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Date: 2017-10-05 Category: Extra Ordinary State: Union Government Country: India

In exercise of the powers conferred by the proviso to article 309 of the Constitution, and in supersession of the National

Issued by Ministry of Consumer Affairs, Food and Public Distribution · Department of Consumer Affairs

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Executive Summary & Key Takeaways

Executive Summary: This document outlines the recruitment rules and conditions of service for Scientists Group A Gazetted posts within the National Test House, under the Ministry of Consumer Affairs, Food and Public Distribution. It supersedes the 1993 rules, and establishes guidelines for recruitment, promotion, training, and probation. The rules take effect upon publication in the Official Gazette on October 5, 2017. Key Points / Main Content: General: * These rules are called the National Test House, Scientists Group A Gazetted Posts, Non-Ministerial Recruitment Rules, 2017. * These rules come into force on the date of their publication in the Official Gazette. * Officers appointed shall be liable to serve anywhere in India or outside India whenever so deputed. * Officers appointed shall be liable to undergo such training and be nominated to courses of instruction in India or abroad, as the Director General, National Test House, may decide from time to time. * The Central Government may relax any provision of these rules under specific circumstances and in consultation with the Union Public Service Commission. * These rules do not affect existing reservations, age relaxations, or concessions for Scheduled Castes, Scheduled Tribes, Ex-servicemen, and other special categories. Post Details: * The schedule specifies the number of posts, their classification, and the level in the Pay Matrix. * Scientist B to Scientist D posts are selection posts. Recruitment and Promotion: * Recruitment for Scientist B posts will be done by promotion, failing which by deputation (including short-term contract) and direct recruitment. * Recruitment for Scientist C to D posts will be through promotion under the Flexible Complementing Scheme, as amended by the Department of Personnel and Training. * Experience specified in the schedule is the experience acquired after obtaining the basic educational qualifications. * Direct recruitment at the entry level of Scientist B will be through the Union Public Service Commission as per the schedule. * A Screening Committee will be constituted for considering the eligibility of candidates for promotion to Scientist C and D as per the Flexible Complementing Scheme. * Promotion meetings by the Screening Committee will be held twice a year, before January 1st and July 1st. * A person not found fit for promotion is eligible for the next chance after one year. Probation: * Scientist B appointed by direct recruitment or promotion will be on probation for one year as defined in the schedule. * There is no probation for Scientist B promoted as Scientist C and Scientist D, or for officers appointed on deputation (including short-term contract). Vacancies: * A scientist promoted in situ after review carries the post, causing no vacancy. * Vacancies due to retirement or resignation are brought down to the Scientist B level, filled based on direct recruitment or promotion quota. Impact Analysis: Ministry of Consumer Affairs, Food and Public Distribution: * Impact: The department is responsible for implementing and overseeing the new recruitment rules for Scientists Group A within the National Test House. This includes ensuring that recruitment processes are aligned with the new rules, establishing the necessary committees, and addressing any issues that arise during implementation. * Action Required: Review and update internal procedures and guidelines to reflect the new rules. Establish and convene the Recruitment and Screening Committees as specified in the document. National Test House (NTH): * Impact: NTH is directly affected as the new rules govern the recruitment, promotion, and service conditions of its Scientists Group A. The Director General of NTH plays a key role in training and nominating officers for courses. NTH will need to adapt its human resource management practices to comply with the updated guidelines. * Action Required: Familiarize staff with the new rules, update job descriptions and recruitment materials, and implement the Flexible Complementing Scheme for promotions. The Director General needs to establish training programs and nominate officers for relevant courses. Scientists Group A (Existing and Prospective): * Impact: These rules directly impact their career progression, eligibility for promotion, training opportunities, and conditions of service. Existing scientists need to understand the new promotion criteria and probation rules. Prospective scientists need to be aware of the updated recruitment procedures and qualifications. * Action Required: Review the rules to understand their impact on individual career paths. Prepare for promotion assessments and update qualifications as necessary. Prospective candidates should ensure they meet the eligibility criteria and prepare for the recruitment process as defined by the Union Public Service Commission.

Key Entities Referenced

Ministry of Consumer Affairs, Food and Public Distribution: The government ministry under which the National Test House operates. National Test House: An organization under the Ministry of Consumer Affairs, Food and Public Distribution, responsible for testing and evaluation of materials and products. Union Public Service Commission: A constitutional body in India responsible for conducting recruitment examinations and advising the government on matters related to appointments, transfers, and disciplinary actions. Scientists Group A Gazetted posts: The group of scientists whose recruitment and service conditions are being regulated by these rules. Flexible Complementing Scheme: A promotion scheme used for Scientists C and D, as amended by the Department of Personnel and Training. Director General, National Test House: The head of the National Test House, who has the authority to decide on training and courses for officers. Scientific Officer Group B: The feeder post for promotion to Scientist B. Department of Personnel and Training: The department which amends the Flexible Complementing Scheme.
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jftLVªh laö Mhö ,yö&33004@99 REGD. NO. D. L.-33004/99 vlk/kj.k EXTRAORDINARY Hkkx II—[k.M 3—mi&[k.M (i) PART II—Section 3—Sub-section (i) izkf/dkj ls izdkf'kr PUBLISHED BY AUTHORITY la- 817] ubZ fnYyh] c`gLifrokj] vDrwcj 5] 2017@vkf'ou 13] 1939 No. 817] NEW DELHI, THURSDAY, OCTOBER 5, 2017/ASVINA 13, 1939 उउउउपपपपभभभभोोोो(cid:5)(cid:5)(cid:5)(cid:5)तततत ाााा ममममााााममममलललल,,,,ेेेे खखखखाााा(cid:9)(cid:9)(cid:9)(cid:9) औऔऔऔरररर ससससााााववववजज(cid:14)(cid:14)जज(cid:14)(cid:14) ििििननननकककक ििििववववततततररररणणणण मममम(cid:22)(cid:22)ंं(cid:22)(cid:22)ंं ााााललललयययय ((((उउउउपपपपभभभभोोोो(cid:5)(cid:5)(cid:5)(cid:5)तततत ाााा ममममााााममममलललल ेेेेििििववववभभभभाााागगगग)))) अअअअििििधधधधससससचचूूचचूू ननननाााा नई (cid:4)द(cid:6) ली, 29 िसत(cid:12)बर, 2017 ससससाााा....ककककाााा....ििििनननन.... 1111222222220000((((अअअअ))))....————रा(cid:16)(cid:17) पित, सिं वधान के अनु(cid:27)छ ेद 309 के पर(cid:29)त ुक (cid:30)ारा (cid:31)द शि"य$ का (cid:31)योग करत े ’ए, और रा(cid:16)(cid:17) ीय परी*ण शाला (समूह ‘क’ पद) भत. िनयम, 1993 को उन बात$ के िसवाय अिध1ांत करते ’ए, िज(cid:29) ह 4 ऐस े अिध1मण स े पहल े (cid:4)कया गया ह ै या करन े का लोप (cid:4)कया गया ह,ै उपभो6त ा मामले, खा8 और साव9जिनक िवतरण मं:ालय, उपभो6त ा मामल े िवभाग के अधीन रा(cid:16)(cid:17) ीय परी*ण शाला म 4वै;ािनक (समूह ‘क’ राजपि:त पद, अननसु िचवीय) के पद क? भत. क? प@ित तथा सेवा क? शतB का िविनयमन करन ेके िलए िन(cid:12) निलिखत िनयम बनात ेह;C अथात9 ्:- 1111.... ससससििंंििंं (cid:26)(cid:26)(cid:26)(cid:26)(cid:27)(cid:27)(cid:27)(cid:27)तत तत ननननाााामममम औऔऔऔरररर (cid:28)(cid:28)(cid:28)(cid:28)ााााररररंंंंभभभभ....—(1) इन िनयम$ का सिं *Hत नाम रा(cid:16) (cid:17)ीय परी*ण शाला, वै;ािनक (समहू ‘क’ राजपि:त पद, अननुसिचवीय), 2017 ह।ै (2) य ेराजप: म4 (cid:31)काशन क? तारीख को (cid:31)वृ ह$गे। 2222.... पपपपदददद(cid:30)(cid:30)(cid:30)(cid:30) कककक(cid:31)(cid:31)(cid:31)(cid:31) सससस ंं ंं यययय ाााा,,,, ववववगगगग####ककककररररणणणण औऔऔऔरररर ववववततेेततेे नननन मममम&&&&ैैैै’’’’(cid:5)(cid:5)(cid:5)(cid:5)सस सस मममम (( (())))ततततरररर....—पद$ क? संL या, उनका वग.करण और वेतन मMै (cid:17)6स म4 Nतर वह होगा जो िनयम$ से उपाब@ अनुसूची के सत ् भं (2) स ेN तंभ (4) म4 िविनOद(cid:16)9 ट ह।C 3333.... भभभभतततत#### कककक(cid:31)(cid:31)(cid:31)(cid:31) पपपप****िििितततत ततततथथथथाााा (cid:28)(cid:28)(cid:28)(cid:28)ोोोो,,,,नननन िििितततत....— (1) वै;ािनक ‘बी’ से वै;ािनक ‘डी’ के पद चयन पद ह$ग।े (2) (cid:31)ो(cid:29)न ित, िजसके न हो सकन ेपर, (cid:31)ितिनयुि" (िजसम4 अ(cid:6)पकािलक सिं वदा शािमल ह)ै और सीधी भत. (cid:30)ारा, के माRयम से भरे गए वै;ािनक ‘बी’ के पद$ को छोड़कर, (cid:31)ो(cid:29) नित के माRय म से भत. के (cid:31)योजन स ेइन पद$ को संघ लोक सेवा आयोग के अिधकार *े: स ेछूट होगी। (3) वै;ािनक ‘बी’ के पद$ के िलए भत. अनसु ूची म 4 यथािविनOदV9 के अनसु ार, या तो (cid:31)ो(cid:29)न ित (cid:30)ारा, िजसके न हो सकन े पर (cid:31)ितिनयुि" (िजसम 4 अ(cid:6)पकािलक सिं वदा शािमल ह)ै और सीधी भत. (cid:30)ारा अथवा (cid:31)ो(cid:29) नित (cid:30)ारा, िजसके न हो सकन े पर, (cid:31)ितिनयुि" (िजसम 4अ(cid:6)पकािलक सिं वदा शािमल है) (cid:30)ारा क? जाएगी। 6066 GI/2017 (1)2 THE GAZETTE OF INDIA : EXTRAORDINARY [PART II—SEC. 3(i)] (4) वै;ािनक ‘सी’ स े ‘डी’ के पद$ के िलए भत., काWमक9 एव ं (cid:31)िश*ण िवभाग (cid:30)ारा समय-समय पर यथासंशोिधत नमनीय अनुपूरक योजना के अधीन (cid:31)ो(cid:29)न ित के माRयम स ेक? जाएगी। (5) अनसु ूची के Nत(cid:12)भ 7 म 4 िविनOदV9 अनुभव, बुिनयादी शिै *क अहत9 ाए ं (cid:31)ाY करने के पZात ् अWज9त (cid:4)कया गया अनभु व होगा। 4444.... अअअअििििधधधधककककााााररररीीीी ककककेेेे भभभभााााररररतततत औऔऔऔरररर ििििववववददददशशेेशशेे मममम (( (( ससससववेेववेे ाााा ककककररररनननन ेे ेे ककककेेेे ददददाााािििियययय....वववव....—सेवा म 4 िनयु" अिधकारी भारत म4 (cid:4)कसी भी Nथान पर अथवा भारत से बाहर, जब कभी भी (cid:31)ितिनयु" (cid:4)कया जाए, सेवा (cid:31)दान करन ेके िलए उ रदायी होगा। 5555.... (cid:28)(cid:28)(cid:28)(cid:28)ििििशशशश(cid:26)(cid:26)(cid:26)(cid:26)णणणण....—िनयु" अिधकारी महािनदशे क, रा[ीय परी*णशाला (cid:30)ारा समय-समय पर तय (cid:4)कए अनसु ार (cid:31)िश*ण और िनदशे $ के पा\1म$ पर भारत अथवा िवदेश$ म4 जान ेके िलए दायी ह$गे। य(cid:4)द (cid:4)कसी अिधकारी को छह माह या उसस ेअिधक क? अविध के (cid:31)िश*ण अथवा पा\1म$ पर भेजा जाता ह ैअथवा अविध का Rयान (cid:4)कए िबना उसे (cid:31)िश*ण के िलए भारत से बाहर अथवा भारत म4 गरै -सरकारी फमB या कारखान$ को भेजा जाता ह,ै य(cid:4)द वह (cid:4)कसी भी कारण से (cid:31)िश*ण क? अविध के दौरान अथवा (cid:31)िश*ण पूरा करन े के तीन वष9 क? अविध के भीतर अपनी सेवा समाY करना चाहता ह,ै तो वह (cid:31)िश*ण क? पूरी लागत का (cid:31)ितदाय करन ेके िलए दायी ह$गे। 6666.... ििििननननररररहहहहतततत(cid:14)(cid:14)(cid:14)(cid:14) ाााा....—वह ‘य ि6त - (क) िजसने ऐस े‘य ि" स,े िजसका पित या िजसक? पbन ी जीिवत ह,ै िववाह (cid:4)कया ह,ै या िववाह क? सिं वदा ह;ै या (ख) िजसने अपने पित या अपनी पbन ी के जीिवत रहते ’ए (cid:4)कसी ‘ यि6 त से िववाह (cid:4)कया ह ैया िववाह क? सिं वदा क? ह,ै उ6त पद पर िनयुि" का पा: नहc होगा: पर(cid:29)त ु य(cid:4)द के(cid:29)d ीय सरकार का यह समाधान हो जाता ह ै(cid:4)क ऐसा िववाह ऐस े‘ यि6 त और िववाह के अ(cid:29) य प*कार को लागू Nव ीय िविध के अधीन अन;ु ेय ह ैऔर ऐसा करन ेके िलए अ(cid:29) य आधार ह Cतो वह (cid:4)कसी ‘य ि6 त को इस िनयम के (cid:31)वतन9 स े छूट द ेसकेगी। 7777.... भभभभतततत#### औऔऔऔरररर छछछछााााननननबबबबीीीीनननन ससससििििममममिििितततत....— 7.1 वै;ािनक ‘बी’ के (cid:31)वेश Nतर पर सीधी भत. अनसु ूची म4 पMरभािषत अपे*ताe के अनसु ार, सघं लोक सवे ा आयोग के माRयम से क? जाएगी। वै;ािनक ‘बी’, ‘सी’ और ‘डी’ के पद$ पर (cid:31)ो(cid:29) नित के माRयम से भत. अनुसचू ी के Nत(cid:12)भ 11 म 4 पMरभािषत (cid:31)(cid:4)1या के अनसु ार क? जाएगी। 7.2 छछछछााााननननबबबबीीीीनननन ससससििििममममिििितततत - वै;ािनक सी एवं डी के पद पर (cid:31)ो(cid:29) नित के िलए अgयWथय9 $ क? पा:ता पर िवचार करन े के िलए अनसु ूची के Nत(cid:12)भ 12 म4 पMरभािषत नमनीय अनुपरू क Nक ?म के अनसु ार, छानबीन सिमित का गठन (cid:4)कया जाएगा। 7.3 ननननममममननननीीीीयययय अअअअननननपपुुपपुु ररूूररूू कककक ))))कककक (cid:31)(cid:31)(cid:31)(cid:31)मममम ककककेेेे ममममाााा6666ययययमममम सससस ेेेे (cid:28)(cid:28)(cid:28)(cid:28)ोोोो7777िििितततत....—छानबीन सिमित नमनीय अनुपरू क N क?म के माR यम से (cid:31)ो(cid:29)न ित, (cid:30)ारा एक कलैiडर वष9 म 4 दो बार (cid:31)ोjित क? जाएगी अथात9 ् (cid:31)bयके वष9 1 जनवरी और 1 जुलाई से पूव9 ऐसे kि" िज(cid:29)ह$ने 1 जनवरी अथवा 1 जलु ाई स ेपूव 9 के तीन महीन$ क? अविध के दौरान (cid:4)कसी पद पर िनयिमत सेवा पूरी कर ली ह ै या पूरी कर ल4गे, यथािNथित के नाम$ पर अगले उl mेणी म4 (cid:31)ो(cid:29) नित के िलए उस तारीख को िवचार (cid:4)कया जाएगा। 7.4 य(cid:4)द वै;ािनक पद पर कायर9 त कोई kि" (cid:31)ोjित के योnय नहc पाया जाता ह,ै तो एक वष9 क? अविध समाY होन ेके बाद ही उसके नाम पर पनु ः िवचार (cid:4)कया जाएगा। 7.5 नमनीय अनुपरू क योजना के अधीन अगल े उl pेड म 4 (cid:31)ोjित के िलए योnयता का िविनq चय करत े समय म(cid:6)ू याकं न सिमित िनrिलिखत को Rयान म 4रखेगी:— (i) महािनदशे क, रा[ीय परी*णशाला क? िसफाMरश, (ii) वाWषक9 गोपनीय MरपोटB के अनसु ार वै;ािनक का काय9 िन(cid:16)पादन, और (iii) रा[ीय परी*णशाला म4 (cid:4)कए गए काय 9 के पMर(cid:31)ेsय म 4 उनके वै;ािनक योगदान और उपलिtधय$ के िवशषे संदभ9 म 4सा*ाbकार म 4उनका (cid:31)दश9न।¹Hkkx IIµ[k.M 3(i)º Hkkjr dk jkti=k % vlk/kj.k 3 8888.... पपपप&&&&ररररववववीीीी(cid:26)(cid:26)(cid:26)(cid:26)ाााा::::———— (1) वै;ािनक ‘बी’, चाह े सीधी भत. अथवा (cid:31)ोjित (cid:30)ारा, सेवा म 4 िनयुि" होने पर, अनसु ूची म 4 यथापMरभािषत के अनसु ार, पMरवी*ा क? अविध एक वष 9के िलए होगी। (2) वै;ािनक ‘बी’ स े वै;ािनक ‘सी’ एवं वै;ािनक ‘डी’ के पद पर (cid:31)ो(cid:29)न ित होने वाल$ के िलए कोई पMरवी*ा अविध नहc होगी। (3) (cid:31)ितिनयुि" (िजसम 4 अ(cid:6)पकािलक संिवदा शािमल ह)ै पर िनयु" (cid:4)कए गए अिधकाMरय$ के िलए कोई पMरवी*ा अविध नहc होगी। 9. (cid:28)(cid:28)(cid:28)(cid:28)ोोोो,,,,नन नन िििितततत हहहहोोोोनननन ेे ेे पपपपरररर &&&&रररर9999 ::::एएएए पपपपदददद(cid:30)(cid:30)(cid:30)(cid:30) अअअअथथथथववववाााा <<<<ककककससससीीीी वववव==ैै==ैै ााााििििननननकककक ककककेेेे ....ययययाााागगगगपपपप(cid:22)(cid:22)(cid:22)(cid:22) अअअअथथथथववववाााा ससससववेेववेे ााााििििननननववववििृृििृृ???? अअअअथथथथववववाााा मममम....ृृृृयययय ुु ुु ककककेेेे ककककााााररररणणणण &&&&रररर9999 ::::एएएए पपपपदददद ककककोोोो भभभभररररननननाााा::::———— 9.1 पुनWवल9 ोकन के पZात ् (cid:4)कसी वै;ािनक क? NवNथान े (cid:31)ोjित होने स े वह पद उसके साथ ही चला जाता ह ै िजसके पMरणामNवuप कोई Mरि" उbपj नहc होती ह।ै 9.2 य(cid:4)द (cid:4)कसी वै;ािनक के सेवािनवृ अथवा bयागप: आ(cid:4)द के कारण कोई पद Mर" होता ह,ै तो वह पद उसी शाखा म4 वै;ािनक ‘बी’ के Nतर पर लाया गया माना जाता ह ै िजस शाखा म 4 वह वै;ािनक संब@ होता ह ैऔर िजसके जाने से वह Mरि" उbपj ’ई हो। यह अिभिनिZत करना होगा (cid:4)क 6या वह पद सीधी भत. कोटे का है या उपयु9" अनसु ूची के Nत(cid:12)भ 11 के अनुसार वै;ािनक अिधकारी (समूह ‘ख’) के फ?डर पद स े वै;ािनक ‘बी’ के िलए (cid:31)ो(cid:29) नित कोटे का य(cid:4)द पद (cid:31)ोjित कोटे का ह,ै तो उसे वै;ािनक ‘बी’ के Nतर पर ही भरा जाना चािहए। य(cid:4)द वह पद सीधी भत. कोटे का ह,ै तो उस े ऊपर िनOदV9 तरीके स े ही भरा जाना चािहए। तथािप, काय 9 स े संबंिधत िवशषे आवqयकताe के मामल े म 4 संघ लोक सेवा आयोग के परामश 9से पद भरने क? (cid:31)(cid:4)1या म 4सधु ार पर िवचार भी मा(cid:29)य होगा। 10. (cid:28)(cid:28)(cid:28)(cid:28)ोोोो7777िििितततत ककककेेेे ििििललललएएएए ममममाााागगगग..(cid:14)(cid:14)..(cid:14)(cid:14)—इन िनयम$ के अधीन (cid:31)ो(cid:29)न ित (cid:31)(cid:4)1या के माRयम स े वै;ािनक, वै;ािनक ‘डी’ के pेड तक पदोjित के िलए पा: होगा। 11. ििििशशशशििििथथथथलललल ककककररररनननन ेेेे कककक(cid:31)(cid:31)(cid:31)(cid:31) शशशशिििि(cid:5)(cid:5)(cid:5)(cid:5)तत तत ....—जहा ं के(cid:29) dीय सरकार क? यह राय है (cid:4)क ऐसा करना आवq यक या समीचीन ह,ै आदशे (cid:30)ारा और वहां उनके िलए जो कारण ह,C संघ लोक सेवा आयोग से परामश9 करके तथा उ(cid:29) ह 4लेखब@ करके इन िनयम$ के (cid:4)कसी उपबंध को (cid:4)कसी वग9 या (cid:31)वग9 के ‘य ि6त य$ क? बाबत, आदशे (cid:30)ारा िशिथल कर सकेगी। 11112222.... @@@@ााााववववििृृििृृ????....—इन िनयम$ क? कोई बात, ऐस े आर*ण$, आय-ु सीमा म 4 छूट और अ(cid:29) य Mरयायत$ पर (cid:31)भाव नहc डालेगी, िजनका के(cid:29)d ीय सरकार (cid:30)ारा इस संबधं म 4समय-समय पर जारी (cid:4)कए गए आदशे $ के अनुसार अनुसिू चत जाितय$, अनुसिू चत जनजाितय$, भूतपूव9 सिै नक$ और अ(cid:29)य िवशेष (cid:31)वग9 के ‘ यि6त य$ के िलए उपबंध करना अपेि*त ह।ै अअअअननननससुुससुु चचूूचचूू ीीीी पपपपदददद ककककाााा ननननाााामममम पपपपदददद(cid:3)(cid:3)(cid:3)(cid:3) कककक(cid:6)(cid:6)(cid:6)(cid:6) ववववगगगग(cid:14)(cid:14)(cid:14)(cid:14)ककककररररणणणण ववववततेेततेे नननन----मममम(cid:19)(cid:19)ैै(cid:19)(cid:19)ैै(cid:20)(cid:20)(cid:20)(cid:20)(cid:21)(cid:21)(cid:21)(cid:21)सस सस चचचचययययनननन पपपपदददद हहहह ैै ैै ससससीीीीधधधधीीीी भभभभतततत(cid:14)(cid:14)(cid:14)(cid:14) ककककेेेे ििििललललएएएए आआआआयययय-ुुुुससससीीीीममममाााा सससस(cid:9)(cid:9)ंं(cid:9)(cid:9)ंं यय यय ाााा मममम(cid:22) (cid:22) (cid:22) (cid:22) (cid:23)(cid:23)(cid:23)(cid:23)ततततरररर अअअअथथथथववववाााा चचचचययययनननन पपपपदददद ((((1111)))) ((((2222)))) ((((3333)))) ((((4444)))) ((((5555)))) ((((6666)))) 1111.... 12* साधारण क(cid:27)(cid:28)ीय (cid:31)तर -10 चयन 35 वष(cid:16) से अनिधक (क) वै(cid:7)ािनक (2017) सेवा समूह ‘क’ (`56,100 - (क(cid:27)(cid:28)ीय सरकार %ारा समय-समय पर जारी ‘बी’ (*काय(cid:16)भार (राजपि(cid:30)त) (`1,77,500) (cid:22)कए गए अनुदशे , या आदेश, के अनुसार (इलैि(cid:13)(cid:14)कल) के आधार अननुसिचवीय सरकारी सेवक, के िलए 5 वष(cid:16) तक िशिथल क/ पर जा सकती ह।ै) प(cid:20)रवत(cid:16)न (cid:19)(cid:19)(cid:19)(cid:19)टटटट(cid:27)(cid:27)(cid:27)(cid:27)पपपपणणणणीीीी:::: आयु-सीमा अवधा(cid:20)रत करने के िलए (cid:22)कया जा िनणा(cid:16)यक तारीख भारत म(cid:27) अ1य2थ(cid:16)य, से आवेदन सकता ह।ै ) 3ा4 करने के िलए िनयत क/ गई अंितम तारीख होगी। (न (cid:22)क वह अंितम तारीख जो असम, मेघालय, अ<णाचल 3देश, िमजोरम, मिणपुर, नागाल>ड, ि(cid:30)पुरा, िस(cid:22)@म, जAमू कCमीर राDय के लEाख खंड, िहमाचल 3देश के लाहोल और (cid:31)पीित िजले तथा चAबा िजले के पांगी उपखंड, अंदमान और िनकोबार %ीप या लI%ीप के अ1य2थ(cid:16)य, के िलए िविहत क/ गई ह।ै)4 THE GAZETTE OF INDIA : EXTRAORDINARY [PART II—SEC. 3(i)] सीधी भतJ (cid:22)कए जाने वाले Kय िLय, के िलए शैिIक सीधी भतJ (cid:22)कए जाने वाले प(cid:20)रवीIा भतJ क/ पOित –भतJ सीधे होगी और अMय अहता(cid:16)एं K यिLय, के िलए िविहत अविध य(cid:22)द या 3ोM नित %ारा या आयु और शैिIक अहत(cid:16) ाएं कोई हो 3ितिनयुिL/आमेलन %ारा तथा 3ोM न त K यिLय, क/ दशा म(cid:27) िविभM न पOितय, %ारा भरी जाने लागू होगी या नहN वाली (cid:20)रिLय, का 3ितशत ((((7777)))) ((((8888)))) ((((9999)))) ((((11110000)))) आआआआवववव(cid:31)(cid:31)(cid:31)(cid:31)ययययकककक:::: आयु: नहN एक वष(cid:16) 75% 3ोM नित %ारा, िजसके न हो सकने पर 3ितिनयुिL िजसम(cid:27) (क) शैिIक अह(cid:16)ताएं: नहN अWपकािलक संिवदा शािमल है, (i) (cid:22)कसी माMयता-3ा4 िवQिवRालय या सं(cid:31)थ ान %ारा। 25% सीधी भतJ %ारा। से भौितक/ म(cid:27) मा(cid:31)टर िडUी; और (ii) (cid:22)कसी माMयता-3ा4 3योगशाला अथवा सं(cid:31)थान से इलैि(cid:13)(cid:14)कल/(cid:31)टोस(cid:16)/सामUी/मापन उपकरण के परीIण/अंशांकन और मूWयांकन म(cid:27) एक वष(cid:16) का 3योगाXमक अनुभव अथवा (ख) (i) (cid:22)कसी माMयता-3ा4 िवQिवRालय अथवा सं(cid:31)थान से 3ौRोिगक/ इंजीिनयरी अथवा इलैि(cid:13)(cid:14)कल इंजीिनयYरंग/इलैि(cid:13)(cid:14)कल और इलै(cid:13)(cid:14)ॉिनक इंजीिनयरी/इलै(cid:13)(cid:14)ॉिन(cid:13)स और दरू संचार इंजीनयरी म(cid:27) 3ौRोिगक/ बैचलर; और (ii) (cid:22)कसी माMयता 3ा4 3योगशाला/सं(cid:31)थान से इलैि(cid:13)(cid:14)कल (cid:31)टोस(cid:16)/सामUी/मापन उपकरण के परीIण/अंशांकन और मूWयांकन म(cid:27) दो वष(cid:16) का 3योगाXमक अनुभव ववववााााछछंंछछंं ननननीीीीयययय:::: परीIण एवं मूWयांकन तकनीक/, सामUी िव(cid:7)ान, गुणता िनयं(cid:30)ण, मानक/करण और अंशांकन म(cid:27) अनुसंधान एवं िवकास का अनुभव। (cid:19)(cid:19)(cid:19)(cid:19)टटटट(cid:27)(cid:27)(cid:27)(cid:27)पपपपणणणणीीीी 1111:::: अहत(cid:16) ाए,ं अMय था सुअ2हत(cid:16) अ1य 2थ(cid:16)य, क/ दशा म(cid:27) उन कारण, के िलए जो लेखबO (cid:22)कए जाए संघ लोक सेवा आयोग के िववेकानुसार िशिथल क/ जा सकती ह।ै (cid:19)(cid:19)(cid:19)(cid:19)टटटट(cid:27)(cid:27)(cid:27)(cid:27)पपपपणणणणीीीी 2222:::: अनुभव संबंधी अहत(cid:16) ा (अहत(cid:16) ाएं) उन कारण, के िलए जो लेखबO (cid:22)कए जाए संघ लोक सेवा आयोग के िववेकानुसार अनुसूिचत जाितय, और अनुसूिचत जनजाितय, के अ1य 2थ(cid:16)य, क/ दशा म(cid:27) तब िशिथल क/ जा सकती ह> जब चयन के (cid:22)कसी 3[म पर संघ लोक सेवा आयोग क/ यह राय ह ै (cid:22)क उनके िलए आरिIत (cid:20)रिLय, को भरने के िलए अपेिIत अनुभव रखने वाले उन समुदाय, के अ1य 2थ(cid:16)य, के पया(cid:16)\त सं]य ा म(cid:27) उपल^ध होने क/ संभावना नहN ह।ै¹Hkkx IIµ[k.M 3(i)º Hkkjr dk jkti=k % vlk/kj.k 5 """"ोोोो$$$$नन नन िििितततत////""""ििििततततििििननननययययििुुििुु))))////आआआआममममेलेलेलेलनननन////(cid:23)(cid:23)(cid:23)(cid:23)थथ थथ ााााननननााााततंंततंं ररररणणणण ----ाााारररराााा भभभभतततत(cid:14)(cid:14)(cid:14)(cid:14) कककक(cid:6)(cid:6)(cid:6)(cid:6) ददददशशशशाााा मममम (cid:22)(cid:22) (cid:22)(cid:22)वववव ेे े े////ेिेिेिेिणणणणययययाााा ंं ंंििििजजजजननननसससस ेे ेे""""ोोोो$$$$नन नन िििितततत अअअअथथथथववववाााा """"ििििततततििििननननययययुिुिुिुि))))////आआआआममममललेेललेे नननन////(cid:23)(cid:23)(cid:23)(cid:23)थथ थ थ ााााननननााााततंंततंं ररररणणणण 2222ककककययययाााा जजजजााााएएएएगगगगाााा।।।। ((((11111111)))) """"ोोोो$$$$नन नन िििितततत:::: ऐसे िवभागीय वै(cid:7)ािनक अिधकारी (िवRुत) िजMह,ने वेतन मै(cid:20)(cid:14)(cid:13)स के (cid:31) तर-8 (<पये 47600/- <पये 1,51,100/-) म(cid:27) उस iेणी म(cid:27) िनयिमत आधार पर िनयुिL के पjात् दो वष(cid:16) सेवा क/ ह।ै (cid:19)(cid:19)(cid:19)(cid:19)टटटट(cid:27)(cid:27)(cid:27)(cid:27)पप पप णणणण 1111 :::: जहां ऐसे किनlठ Kय िLय,, िजMह ,ने अपनी अहक(cid:16) या पा(cid:30)ता सेवा पूरी कर ली ह,ै 3ोM नित के िलए िवचार (cid:22)कया जा रहा हो, वहां उनसे Dय ेlठ Kय िLय, के संबंध म(cid:27) भी िवचार (cid:22)कया जाएगा परंतु यह तब जब उनके %ारा क/ गई ऐसी अहक(cid:16) या पा(cid:30)ता सेवा अपेिIत अहक(cid:16) या पा(cid:30)ता सेवा से आधे से अिधक से अथवा दो वष(cid:16) से, इनम(cid:27) से जो भी कम हो, कम न हो और उM ह,ने अपने ऐसे किनl ठ K यिLय, सिहत िजMह ,ने ऐसी अहक(cid:16) या पा(cid:30)ता सेवा पहले ही पूरी कर ली ह,ै अगली उn चतर iेणी म(cid:27) 3ोM नित के िलए अपनी प(cid:20)रवीIा क/ अविध सफलतापूव(cid:16)क पूरी कर ली हो। 3ितिनयुिL (िजसम(cid:27) अWपकािलक संिवदा शािमल ह)ै: क(cid:27)(cid:28)ीय सरकार अथवा राDय सरकार अथवा संघ राD य Iे(cid:30) 3शासन अथवा पि^लक से(cid:13) टर उप[म, अथवा िवQिवRालय, अथवा माMयता3ा4 अनुसंधान सं(cid:31)थान, अथवा अध(cid:16)-सरकारी अथवा (cid:31) वायX त िनकाय, या कानूनी संगठन, के अधीन ऐसे अिधकारी:- (क) (i) जो मूल कॉडर अथवा िवभाग म(cid:27) िनयिमत आधार पर समतुW य पद धारण (cid:22)कए pए ह;> अथवा (ii) िजMह,ने मूल काडर या िवभाग म(cid:27) वेतन मै(cid:20)(cid:14)(cid:13)स के (cid:31) तर-8 (<पये 47600/- <पये 1,51,100/-) म(cid:27) िनयिमत आधार पर िनयुिL के पCच ात् 2 वष(cid:16) िनयिमत सेवा क/ है; और (ख) िजनके पास (cid:31)तंभ (7) के अधीन सीधे भतJ (cid:22)कए जाने वाले qिLय, के िलए िविहत अह(cid:16)ताएं और अनुभव हो। (cid:19)(cid:19)(cid:19)(cid:19)टटटट(cid:27)(cid:27)(cid:27)(cid:27)पप पप णणणण----1111 :::: पोषक वग(cid:16) के ऐसे िवभागीय अिधकारी, जो 3ोrित क/ सीधी पंिL म(cid:27) ह,> 3ितिनयुिL पर िनयुिL के िलए िवचार (cid:22)कए जाने के पा(cid:30) नहN ह,गे। उसी 3कार, 3ितिनयुL qिL, 3ोrित %ारा िनयुिL के िलए िवचार (cid:22)कए जाने के पा(cid:30) नहN ह,गे। (cid:19)(cid:19)(cid:19)(cid:19)टटटट(cid:27)(cid:27)(cid:27)(cid:27)पपपपणणणण---- 2222 :::: 3ितिनयुिL क/ अविध (िजसके अंतग(cid:16)त अWपकािलक संिवदा भी ह)ै, िजसके अंतग(cid:16)त केM (cid:28)ीय सरकार के उसी या (cid:22)कसी अM य संगठन या िवभाग म(cid:27) इस िनयुिL से ठीक पहले धा(cid:20)रत (cid:22)कसी अM य काडर बाs पद पर 3ितिनयिु L क/ अविध (िजसके अंतग(cid:16)त अWपकािलक संिवदा भी ह)ै ह> साधारणतया 3 वष(cid:16) से अिधक नहN होगी। 3ितिनयिुL (िजसके अंतग(cid:16)त अWपकािलक संिवदा भी ह)ै %ारा िनयुिL के िलए अिधकतम आयु-सीमा आवेदन 3ा\ त करने क/ अंितम तारीख को 56 वष(cid:16) से अिधक नहN होगी। यययय2222दददद ििििववववभभभभाााागगगगीीीीयययय """"ोोोो$$$$नननन िििितततत ससससििििममममिििितततत हहहह ैै ैैततततोोोो उउउउससससकककक(cid:6)(cid:6)(cid:6)(cid:6) ससससंरंरंरंरचचचचननननाााा।।।। भभभभतततत(cid:14)(cid:14)(cid:14)(cid:14) ककककररररनननन ेे ेेमममम (cid:22)(cid:22) (cid:22)(cid:22)2222ककककनननन पपपप(cid:19)(cid:19)(cid:19)(cid:19)ररररिििि(cid:23)(cid:23)(cid:23)(cid:23)थथथथििििततततयययय(cid:3)(cid:3)(cid:3)(cid:3) मममम (cid:22)(cid:22) (cid:22)(cid:22)ससससघघंंघघंं ललललोोोोकककक ससससेवेवेवेवाााा आआआआययययोोोोगगगग सससस ेे ेेपपपपररररााााममममशशशश 66 662222ककककययययाााा जजजजााााएएएएगगगगाााा।।।। ((((11112222)))) ((((11113333)))) ससससममममहहूूहहूू ‘‘‘‘कककक’’’’ ििििववववभभभभाााागगगगीीीीयययय """"ोोोो8888िििितततत ससससििििममममिििितततत:::: 3Xयेक अवसर पर, पद पर िनयुिL के िलए संघ 1. अuयI अथवा सद(cid:31)य, संघ लोक सेवा आयोग : अu यI लोक सेवा आयोग के साथ परामश(cid:16) आवC यक ह।ै 2. महािनदशे क, राl (cid:14)ीय परीIण शाला : सद(cid:31) य 3. संयुL सिचव, उपभोLा मामले िवभाग : सद(cid:31) य ससससममममहहूूहहूू ‘‘‘‘कककक’’’’ ििििववववभभभभाााागगगगीीीीयययय पपपपििुुििुु9999 ससससििििममममिििितततत:::: 1. महािनदशे क, राl (cid:14)ीय परीIण शाला : अu यI 2 िनदशे क, राl(cid:14) ीय परीIण शाला : सद(cid:31) य 3. िनदशे क/उप-सिचव, उपभोLा मामले िवभाग : सद(cid:31) य ((((1111)))) ((((2222)))) ((((3333)))) ((((4444)))) ((((5555)))) ((((6666)))) ((((खखखख)))) वै(cid:7)ािनक ‘सी’ 08* (2017) साधारण क(cid:27)(cid:28)ीय (cid:31)तर -10 चयन 35 वष(cid:16) से अनिधक (गैर-िवuवंसक) सेवा समूह ‘क’ (* काय(cid:16)भार के (` 56,100 - (क(cid:27)(cid:28)ीय सरकार %ारा समय-समय पर जारी (cid:22)कए (राजपि(cid:30)त) आधार पर ` 1,77,500) गए अनुदेश, या आदशे , के अनुसार सरकारी सेवक, अननुसिचवीय प(cid:20)रवत(cid:16)न (cid:22)कया के िलए 5 वष(cid:16) तक िशिथल क/ जा सकती ह।ै) जा सकता ह।ै ) (cid:19)(cid:19)(cid:19)(cid:19)टटटट(cid:27)(cid:27)(cid:27)(cid:27)पपपपणणणणीीीी:::: आय-ुसीमा अवधा(cid:20)रत करने के िलए िनणा(cid:16)यक तारीख भारत म(cid:27) अ1य2थ(cid:16)य, से आवेदन6 THE GAZETTE OF INDIA : EXTRAORDINARY [PART II—SEC. 3(i)] 3ा4 करने के िलए िनयत क/ गई अंितम तारीख होगी। (न (cid:22)क वह अंितम तारीख जो असम, मेघालय, अ<णाचल 3दशे , िमजोरम, मिणपुर, नागाल>ड, ि(cid:30)पुरा, िस(cid:22)@म, जAमू कCमीर राDय के लEाख खंड, िहमाचल 3दशे के लाहोल और (cid:31)पीित िजले तथा चAबा िजले के पांगी उपखंड, अंदमान और िनकोबार %ीप या लI%ीप के अ1य2थ(cid:16)य, के िलए िविहत क/ गई ह।ै ) ((((7777)))) ((((8888)))) ((((9999)))) ((((11110000)))) आआआआवववव(cid:31)(cid:31)(cid:31)(cid:31)ययययकककक:::: आयु: नहN 1 वष(cid:16) 50% 3ोM नित %ारा, िजसके (क) शैिIक न हो सकने पर 3ितिनयुिL, (i) (cid:22)कसी माMयता-3ा4 िवQिवRालय अथवा सं(cid:31)थान से भौितक/ म(cid:27) अह(cid:16)ताएं: नहN िजसम(cid:27) अWपकािलक संिवदा भी शािमल ह,ै %ारा। 50% मा(cid:31)टर िडUी; और सीधी भतJ %ारा। (ii) सामUी के परीIण/मूWयांकन/िवफलता जांच म(cid:27) िनयुिL के <प म(cid:27) गैर- िवuवंसक/मैटले ोUा(cid:22)फक तकनीक, म(cid:27) एक वष(cid:16) का 3योगाXमक अनुभव अथवा (ख) (i) (cid:22)कसी माMयता-3ा4 िवQिवRालय अथवा सं(cid:31)थान से इंजीिनयरी बैचलर अथवा इलैि(cid:13)(cid:14)कल इंजीिनयYरंग/मैकेिनकल इंजीनयYरंग/मैटेलजJ म(cid:27) 3ौRोिगक/ बैचलर; और (ii) सामUी के परीIण/मूWयांकन/िवफलता जांच म(cid:27) िनयुिL के <प म(cid:27) गैर- िवuवंसक/मैटले ोUा(cid:22)फक तकनीक, म(cid:27) दो वष(cid:16) का 3योगाXमक अनुभव ववववााााछछंंछछंं ननननीीीीयययय:::: (i) (cid:22)कसी माMय ता3ा\ त सोसाइटी/सं(cid:31) थान से भाभा एटोिमक (cid:20)रसच(cid:16) स(cid:27)टर (cid:31)तर से रेिडएशन म(cid:27) साईट इंचाज(cid:16) 3माणप(cid:30) अथवा गैर- िवuवंसक परीIण पOितयो म(cid:27) से एक अथवा अिधक म(cid:27) I/II/III 3माणप(cid:30)। (ii) वेwWडगं तकनीक का (cid:7)ान (cid:19)(cid:19)(cid:19)(cid:19)टटटट(cid:27)(cid:27)(cid:27)(cid:27)पपपपणणणणीीीी 1111:::: अहत(cid:16) ाए,ं अMय था सुअ2हत(cid:16) अ1य 2थ(cid:16)य, क/ दशा म(cid:27) उन कारण, के िलए जो लेखबO (cid:22)कए जाए संघ लोक सेवा आयोग के िववेकानुसार िशिथल क/ जा सकती ह।ै (cid:19)(cid:19)(cid:19)(cid:19)टटटट(cid:27)(cid:27)(cid:27)(cid:27)पपपपणणणणीीीी 2222:::: अनुभव संबंधी अहत(cid:16) ा (अहत(cid:16) ाएं) के िलए जो लेखबO (cid:22)कए जाए संघ लोक सेवा आयोग के िववेकानुसार अनुसूिचत जाितय, और अनुसूिचत जनजाितय, के अ1य 2थ(cid:16)य, क/ दशा म(cid:27) तब िशिथल क/ जा सकती ह ैजब चयन के (cid:22)कसी 3[म पर संघ लोक सेवा आयोग क/ यह राय ह ै (cid:22)क उनके िलए आरिIत (cid:20)रिLय, को भरने के िलए अपेिIत अनुभव रखने वाले उन समुदाय, के अ1य 2थ(cid:16)य, के पया(cid:16)\त सं]य ा म(cid:27) उपल^ध होन े क/ सA भावना नहN ह।ै ((((11111111)))) """"ोोोो$$$$नन नन िििितततत:::: ऐसे िवभागीय वै(cid:7)ािनक अिधकारी (गैर-िवuवंसक) िजMह,ने वेतन मै(cid:20)(cid:14)(cid:13)स के (cid:31) तर-8 (<पये 47600/- <पये 1,51,100/-) म(cid:27) िनयिमत आधार पर िनयुिL के पjात् दो वष(cid:16) सेवा क/ ह।ै (cid:19)(cid:19)(cid:19)(cid:19)टटटट(cid:27)(cid:27)(cid:27)(cid:27)पप पप णणणण 1111 :::: जहां ऐसे किनlठ Kय िLय,, िजMह ,ने अपनी अहक(cid:16) या पा(cid:30)ता सेवा पूरी कर ली है, 3ोM नित के िलए िवचार (cid:22)कया जा रहा हो, वहां उनसे Dय ेlठ Kय िLय, के संबंध म(cid:27) भी िवचार (cid:22)कया जाएगा परंतु यह तब जब उनके %ारा क/ गई ऐसी अहक(cid:16) या पा(cid:30)ता सेवा अपेिIत अहक(cid:16) या पा(cid:30)ता सेवा से आधे से अिधक से अथवा दो वष(cid:16) से, इनम(cid:27) से जो भी कम हो, कम न हो और उM ह,ने अपने ऐसे किनl ठ K यिLय,¹Hkkx IIµ[k.M 3(i)º Hkkjr dk jkti=k % vlk/kj.k 7 सिहत िजMह ,ने ऐसी अहक(cid:16) या पा(cid:30)ता सेवा पहले ही पूरी कर ली ह,ै अगली उn चतर iेणी म(cid:27) 3ोM नित के िलए अपनी प(cid:20)रवीIा क/ अविध सफलतापूव(cid:16)क पूरी कर ली हो। 3ितिनयुिL (िजसमे अWपकािलक संिवदा शािमल ह)ै: क(cid:27)(cid:28)ीय सरकार अथवा राDय सरकार अथवा संघ राD य Iे(cid:30) 3शासन अथवा पि^लक से(cid:13) टर उप[म, अथवा िवQिवRालय, अथवा माMयता3ा4 अनुसंधान सं(cid:31)थान, अथवा अध(cid:16)-सरकारी अथवा (cid:31) वायX त िनकाय, या कानूनी संगठन, के अधीन ऐसे अिधकारी:- (क) (i) जो मूल कॉडर अथवा िवभाग म(cid:27) िनयिमत आधार पर समतुW य पद धारण (cid:22)कए pए ह;> अथवा (ii) िजMह,न े मूल काडर या िवभाग म(cid:27) वेतन मै(cid:20)(cid:14)(cid:13)स के (cid:31) तर-8 (<पये 47600/- <पये 1,51,100/-) म(cid:27) िनयिमत आधार पर िनयुिL के पCच ात् 2 वष(cid:16) िनयिमत सेवा क/ है; और (ख) िजनके पास (cid:31)तंभ (7) के अधीन सीधे भतJ (cid:22)कए जाने वाले qिLय, के िलए िविहत अह(cid:16)ताएं और अनुभव हो। (cid:19)(cid:19)(cid:19)(cid:19)टटटट(cid:27)(cid:27)(cid:27)(cid:27)पप पप णणणण----1111 :::: पोषक वग(cid:16) के ऐसे िवभागीय अिधकारी, जो 3ोrित क/ सीधी पंिL म(cid:27) ह,> 3ितिनयुिL पर िनयुिL के िलए िवचार (cid:22)कए जाने के पा(cid:30) नहN ह,गे। उसी 3कार, 3ितिनयुL qिL, 3ोrित %ारा िनयुिL के िलए िवचार (cid:22)कए जाने के पा(cid:30) नहN ह,गे। (cid:19)(cid:19)(cid:19)(cid:19)टटटट(cid:27)(cid:27)(cid:27)(cid:27)पपपपणणणण---- 2222 :::: ((((3ितिनयिुL क/ अविध (िजसके अंतग(cid:16)त अWपकािलक संिवदा भी ह)ै , िजसके अंतग(cid:16)त केM (cid:28)ीय सरकार के उसी या (cid:22)कसी अM य संगठन या िवभाग म(cid:27) इस िनयुिL से ठीक पहले धा(cid:20)रत (cid:22)कसी अM य काडर बाs पद पर 3ितिनयिुL क/ अविध (िजसके अंतग(cid:16)त अWपकािलक संिवदा भी ह)ै है साधारणतया 3 वष(cid:16) से अिधक नहN होगी। 3ितिनयिुL (िजसके अंतग(cid:16)त अWपकािलक संिवदा भी ह)ै %ारा िनयुिL के िलए अिधकतम आयु-सीमा आवेदन 3ा\ त करने क/ अंितम तारीख को 56 वष(cid:16) से अिधक नहN होगी। ((((11112222)))) ((((11113333)))) ससससममममहहूूहहूू ‘‘‘‘कककक’’’’ ििििववववभभभभाााागगगगीीीीयययय """"ोोोो8888िििितततत ससससििििममममिििितततत:::: 3Xयेक अवसर पर, पद पर िनयुिL के िलए संघ लोक सेवा आयोग के साथ 1. अuयI अथवा सद(cid:31)य, संघ लोक सेवा आयोग : अu यI परामश(cid:16) आवC यक ह।ै 2. महािनदशे क, राl (cid:14)ीय परीIण शाला : सद(cid:31) य 3. संयुL सिचव, उपभोLा मामले िवभाग : सद(cid:31) य ससससममममहहूूहहूू ‘‘‘‘कककक’’’’ ििििववववभभभभाााागगगगीीीीयययय पपपपििुुििुु9999 ससससििििममममिििितततत:::: 1. महािनदशे क, राl (cid:14)ीय परीIण शाला : अध य् I 2 िनदशे क, राl(cid:14) ीय परीIण शाला : सद(cid:31) य 3. िनदशे क/उप-सिचव, उपभोLा मामले िवभाग : सद(cid:31) य ((((1111)))) ((((2222)))) ((((3333)))) ((((4444)))) ((((5555)))) ((((6666)))) ((((गगगग)))) वै(cid:7)ािनक ‘बी’ 09* (2017) साधारण क(cid:27)(cid:28)ीय (cid:31)तर -10 चयन 35 वष(cid:16) से अनिधक (मैकेिनकल) सेवा समूह ‘क’ (*काय(cid:16)भार के (` 56,100 - (क(cid:27)(cid:28)ीय सरकार %ारा समय-समय पर (राजपि(cid:30)त) आधार पर ` 1,77,500) जारी (cid:22)कए गए अनुदेश, या आदशे , के अननुसिचवीय प(cid:20)रवत(cid:16)न (cid:22)कया जा अनुसार सरकारी सेवक, के िलए 5 वष(cid:16) सकता ह।ै ) तक िशिथल क/ जा सकती ह।ै ) (cid:19)(cid:19)(cid:19)(cid:19)टटटट(cid:27)(cid:27)(cid:27)(cid:27)पपपपणणणणीीीी:::: आय-ु सीमा अवधा(cid:20)रत करने के िलए िनणा(cid:16)यक तारीख भारत म(cid:27) अ1य2थ(cid:16)य, से आवेदन 3ा4 करने के िलए िनयत क/ गई अंितम तारीख होगी। (न (cid:22)क वह अंितम तारीख जो असम, मेघालय, अ<णाचल 3दशे , िमजोरम, मिणपुर, नागाल>ड, ि(cid:30)पुरा, िस(cid:22)@म, जAमू कCमीर राDय के लEाख खंड, िहमाचल 3दशे के लाहोल और (cid:31)पीित8 THE GAZETTE OF INDIA : EXTRAORDINARY [PART II—SEC. 3(i)] िजले तथा चAबा िजले के पांगी उपखंड, अंदमान और िनकोबार %ीप या लI%ीप के अ1य2थ(cid:16)य, के िलए िविहत क/ गई है।) ((((7777)))) ((((8888)))) ((((9999)))) ((((11110000)))) आआआआवववव(cid:31)(cid:31)(cid:31)(cid:31)ययययकककक:::: आयु: नहN 1 वष(cid:16) 50% 3ोrित %ारा, िजसके न हो सकने पर (क) शैिIक अह(cid:16)ताएं: 3ितिनयुिL, %ारा िजसम(cid:27) अWपकािलक (i) (cid:22)कसी माMयता-3ा4 िवQिवRालय अथवा नहN संिवदा भी शािमल ह,ै 50% सीधी भतJ %ारा। सं(cid:31)थान से भौितक/ म(cid:27) मा(cid:31)टर िडUी; और (ii) (cid:22)कसी माMयता3ा4 3योगशाला अथवा सं(cid:31)थान से इंजीिनयYरंग सामUी/उXपाद, अथवा शुOता मापन/मीटरोलॉजी म(cid:27) परीIण/अंशांकन म(cid:27) एक वष(cid:16) का 3योगाXमक अनुभव अथवा (ख) (i) (cid:22)कसी माMयता-3ा4 िवQिवRालय अथवा सं(cid:31)थान से इंजीिनयरी बैचलर अथवा मैकेिनकल इंजीनयYरंग या मैटले जJ इंजीिनयYरंग म(cid:27) 3ौRोिगक/ बैचलर; और (ii) (cid:22)कसी माMयता3ा4 3योगशाला अथवा सं(cid:31)थान से इंजीिनयYरंग सामUी/उXपाद, अथवा शुOता मापन/ मीटरोलॉजी म(cid:27) परीIण/अंशांकन म(cid:27) दो वष(cid:16) का 3योगाXमक अनुभव ववववााााछछंंछछंं ननननीीीीयययय:::: इंजीिनयYरंग सामUी के परीIण और उपकरण, एवं मशीन, क/ मीटरोलॉजी/अंशांकन म(cid:27) अनुसंधान एवं िवकास का अनुभव। (cid:19)(cid:19)(cid:19)(cid:19)टटटट(cid:27)(cid:27)(cid:27)(cid:27)पपपपणणणणीीीी 1111:::: अहत(cid:16) ाए,ं अMय था सुअ2हत(cid:16) अ1य 2थ(cid:16)य, क/ दशा म(cid:27) उन कारण, के िलए जो लेखबO (cid:22)कए जाए संघ लोक सेवा आयोग के िववेकानुसार िशिथल क/ जा सकती ह।ै (cid:19)(cid:19)(cid:19)(cid:19)टटटट(cid:27)(cid:27)(cid:27)(cid:27)पपपपणणणणीीीी 2222:::: अनुभव संबंधी अहत(cid:16) ा (अहत(cid:16) ाए)ं के िलए जो लेखबO (cid:22)कए जाए संघ लोक सेवा आयोग के िववेकानुसार अनुसूिचत जाितय, और अनुसूिचत जनजाितय, के अ1य 2थ(cid:16)य, क/ दशा म(cid:27) तब िशिथल क/ जा सकती है जब चयन के (cid:22)कसी 3[म पर संघ लोक सेवा आयोग क/ यह राय ह ै(cid:22)क उनके िलए आरिIत (cid:20)रिLय, को भरने के िलए अपेिIत अनुभव रखने वाले उन समुदाय, के अ1य 2थ(cid:16)य, के पया(cid:16)\त सं]य ा म(cid:27) उपल^ध होने क/ सAभ ावना नहN है। ((((11111111)))) """"ोोोो$$$$नन नन िििितततत:::: ऐसे िवभागीय वै(cid:7)ािनक अिधकारी (मैकेिनकल) िजMह,ने वेतन मै(cid:20)(cid:14)(cid:13)स के (cid:31) तर-8 (<पये 47600/- <पये 1,51,100/-) म(cid:27) िनयिमत आधार पर िनयुिL के पjात् दो वष(cid:16) सेवा क/ ह।ै (cid:19)(cid:19)(cid:19)(cid:19)टटटट(cid:27)(cid:27)(cid:27)(cid:27)पप पप णणणण 1111 :::: जहां ऐसे किनlठ Kय िLय,, िजMह ,ने अपनी अहक(cid:16) या पा(cid:30)ता सेवा पूरी कर ली ह,ै 3ोM नित के िलए िवचार (cid:22)कया जा रहा हो, वहां उनसे Dय ेlठ Kय िLय, के संबंध म(cid:27) भी िवचार (cid:22)कया जाएगा परंतु यह तब जब उनके %ारा क/ गई ऐसी अहक(cid:16) या पा(cid:30)ता सेवा अपेिIत अहक(cid:16) या पा(cid:30)ता सेवा से आधे से अिधक से अथवा दो वष(cid:16) से, इनम(cid:27) से जो भी कम हो, कम न हो और उM ह,ने अपने ऐसे किनl ठ वय ् िLय,¹Hkkx IIµ[k.M 3(i)º Hkkjr dk jkti=k % vlk/kj.k 9 सिहत िजMह ,ने ऐसी अहक(cid:16) या पा(cid:30)ता सेवा पहले ही पूरी कर ली ह,ै अगली उn चतर iेणी म(cid:27) 3ोM नित के िलए अपनी प(cid:20)रवीIा क/ अविध सफलतापूव(cid:16)क पूरी कर ली हो। 3ितिनयुिL (िजसमे अWपकािलक संिवदा शािमल ह)ै: क(cid:27)(cid:28)ीय सरकार अथवा राDय सरकार अथवा संघ राD य Iे(cid:30) 3शासन, अथवा पि^लक से(cid:13) टर उप[म, अथवा िवQिवRालय, अथवा माMयता3ा4 अनुसंधान सं(cid:31)थान, अथवा अध(cid:16)-सरकारी अथवा (cid:31) वायX त िनकाय, या कानूनी संगठन, के अधीन ऐसे अिधकारी:- (क) (i) जो मूल कॉडर अथवा िवभाग म(cid:27) िनयिमत आधार पर समतुW य पद धारण (cid:22)कए pए ह;> अथवा (ii) िजMह,न े मूल काडर या िवभाग म(cid:27) वेतन मै(cid:20)(cid:14)(cid:13)स के (cid:31) तर-8 (<पये 47600/- <पये 1,51,100/-) म(cid:27) िनयिमत आधार पर िनयुिL के पCच ात् 2 वष(cid:16) िनयिमत सेवा क/ है; और (ख) िजनके पास (cid:31)तंभ (7) के अधीन सीधेभतJ (cid:22)कए जाने वाले qिLय, के िलए िविहत अह(cid:16)ताएं और अनुभव हो। (cid:19)(cid:19)(cid:19)(cid:19)टटटट(cid:27)(cid:27)(cid:27)(cid:27)पप पप णणणण----1111 :::: पोषक वग(cid:16) के ऐसे िवभागीय अिधकारी, जो 3ोrित क/ सीधी पंिL म(cid:27) ह,> 3ितिनयुिL पर िनयुिL के िलए िवचार (cid:22)कए जाने के पा(cid:30) नहN ह,गे। उसी 3कार, 3ितिनयुL qिL, 3ोrित %ारा िनयुिL के िलए िवचार (cid:22)कए जाने के पा(cid:30) नहN ह,गे। (cid:19)(cid:19)(cid:19)(cid:19)टटटट(cid:27)(cid:27)(cid:27)(cid:27)पपपपणणणण---- 2222 :::: 3ितिनयुिL क/ अविध (िजसके अंतग(cid:16)त अWपकािलक संिवदा भी ह)ै, िजसके अंतग(cid:16)त केM (cid:28)ीय सरकार के उसी या (cid:22)कसी अM य संगठन या िवभाग म(cid:27) इस िनयुिL से ठीक पहले धा(cid:20)रत (cid:22)कसी अM य काडर बाs पद पर 3ितिनयुयिL क/ अविध (िजसके अंतग(cid:16)त अWपकािलक संिवदा भी ह)ै है साधारणतया 3 वष(cid:16) से अिधक नहN होगी। 3ितिनयिुL (िजसके अंतग(cid:16)त अWपकािलक संिवदा भी ह)ै %ारा िनयुिL के िलए अिधकतम आयु-सीमा आवेदन 3ा\ त करने क/ अंितम तारीख को 56 वष(cid:16) स ेअिधक नहN होगी। ((((11112222)))) ((((11113333)))) ससससममममहहूूहहूू ‘‘‘‘कककक’’’’ ििििववववभभभभाााागगगगीीीीयययय """"ोोोो8888िििितततत ससससििििममममिििितततत:::: 3Xयेक अवसर पर, पद पर िनयुिL के िलए संघ लोक सेवा आयोग के साथ परामश(cid:16) 1. अuयI अथवा सद(cid:31)य, संघ लोक सेवा आयोग : अu यI आवC यक ह।ै 2. महािनदशे क, राl (cid:14)ीय परीIण शाला : सद(cid:31) य 3. संयुL सिचव, उपभोLा मामले िवभाग : सद(cid:31) य ससससममममहहूूहहूू ‘‘‘‘कककक’’’’ ििििववववभभभभाााागगगगीीीीयययय पपपपििुुििुु9999 ससससििििममममिििितततत:::: 1. महािनदशे क, राl (cid:14)ीय परीIण शाला : अu यI 2 िनदशे क, राl(cid:14) ीय परीIण शाला : सद(cid:31) य 3. िनदशे क/उप-सिचव, उपभोLा मामले िवभाग : सद(cid:31) य ((((1111)))) ((((2222)))) ((((3333)))) ((((4444)))) ((((5555)))) ((((6666)))) ((((घघघघ)))) 06* (2017) साधारण क(cid:27)(cid:28)ीय (cid:31)तर -10 चयन 35 वष(cid:16) से अनिधक वै(cid:7)ािनक सेवा समूह ‘क’ (*काय(cid:16)भार के (` 56,100 - (क(cid:27)(cid:28)ीय सरकार %ारा समय-समय पर जारी (cid:22)कए ‘बी’ (राजपि(cid:30)त) आधार पर ` 1,77,500) गए अनुदेश, या आदशे , के अनुसार सरकारी सेवक, (भौितक/- अननुसिचवीय प(cid:20)रवत(cid:16)न (cid:22)कया के िलए 5 वष(cid:16) तक िशिथल क/ जा सकती ह।ै ) िसिवल) जा सकता ह।ै ) (cid:19)(cid:19)(cid:19)(cid:19)टटटट(cid:27)(cid:27)(cid:27)(cid:27)पपपपणणणणीीीी:::: आय-ुसीमा अवधा(cid:20)रत करने के िलए िनणा(cid:16)यक तारीख भारत म(cid:27) अ1य2थ(cid:16)य, से आवेदन 3ा4 करने के िलए िनयत क/ गई अंितम तारीख होगी। (न (cid:22)क वह अंितम तारीख जो असम, मेघालय, अ<णाचल 3दशे , िमजोरम, मिणपुर, नागाल>ड, ि(cid:30)पुरा, िस(cid:22)@म, जAमू कCमीर राDय के लEाख खंड, िहमाचल 3दशे के लाहोल और (cid:31)पीित िजले तथा चAबा िजले के पांगी उपखंड, अंदमान और िनकोबार %ीप या लI%ीप के अ1य2थ(cid:16)य, के िलए िविहत क/ गई ह।ै)10 THE GAZETTE OF INDIA : EXTRAORDINARY [PART II—SEC. 3(i)] ((((7777)))) ((((8888)))) ((((9999)))) ((((11110000)))) आवCयक: आयु: नहN 1 67% 3ोrित %ारा, िजसके न हो सकने पर 3ितिनयुिL, वष (cid:16) िजसम(cid:27) अWपकािलक संिवदा शािमल है, %ारा। 33% (क) शैिIक सीधी भतJ %ारा। अहत(cid:16) ाएं: (i) (cid:22)कसी माMयता-3ा4 िवQिवRालय अथवा नहN सं(cid:31)थान से भौितक/ अथवा रसायन म(cid:27) मा(cid:31)टर िडUी; और (ii) (cid:22)कसी माMयता 3ा4 3योगशाला अथवा सं(cid:31)थान से िवxेषण क/ भौितक पOितय, का 3योग करते pए िबwWडंग कं(cid:31)(cid:14)(cid:13)शन मैटे(cid:20)रयल के परीIण/मूWयांकन म(cid:27) एक वष(cid:16) का 3योगाXमक अनुभव अथवा (ख) (i) (cid:22)कसी माMयता-3ा4 िवQिवRालय अथवा सं(cid:31)थान से इंजीिनयरी बैचलर अथवा कैिमकल इंजीनयYरंग/कैिमकल 3ौRोिगक//िसिवल इंजीिनयYरंग म(cid:27) 3ौRोिगक/ बैचलर; और (ii) (cid:22)कसी माMयता 3ा4 3योगशाला अथवा सं(cid:31)थान से िवxेषण क/ भौितक पOितय, का 3योग करते pए िबwWडगं कं(cid:31)(cid:14)(cid:13)शन मैटे(cid:20)रयल के परीIण/मूWयांकन म(cid:27) दो वष(cid:16) का 3योगाXमक अनुभव ववववााााछछंंछछंं ननननीीीीयययय:::: (i) परीIण और मूWयांकन तकनीक/गैर- िवuवंसक परीIण तकनीक, सामUी िव(cid:7)ान, गुणता िनयं(cid:30)ण, मानक/करण तथा अंशांकन म(cid:27) अनुसंधान और िवकास का अनुभव। (ii) इंजीिनयYरंग 3योजनाथ(cid:16) मृदा /अिzशमन सामUी/तापावरोधक सामUी/सीम(cid:27)ट/लकड़ी इXया(cid:22)द के परीIण क/ आधुिनक पOितय, म(cid:27) िविश| (cid:7)ान। (cid:19)(cid:19)(cid:19)(cid:19)टटटट(cid:27)(cid:27)(cid:27)(cid:27)पपपपणणणणीीीी 1111:::: अहत(cid:16) ाएं, अMय था सुअ2हत(cid:16) अ1य 2थ(cid:16)य, क/ दशा म(cid:27) उन कारण, के िलए जो लेखबO (cid:22)कए जाए संघ लोक सेवा आयोग के िववेकानुसार िशिथल क/ जा सकती ह।ै (cid:19)(cid:19)(cid:19)(cid:19)टटटट(cid:27)(cid:27)(cid:27)(cid:27)पपपपणणणणीीीी 2222:::: अनुभव संबंधी अहत(cid:16) ा (अहत(cid:16) ाए)ं के िलए जो लेखबO (cid:22)कए जाए संघ लोक सेवा आयोग के िववेकानुसार अनुसूिचत जाितय, और अनुसूिचत जनजाितय, के अ1य 2थ(cid:16)य, क/ दशा म(cid:27) तब िशिथल क/ जा सकती ह ै जब चयन के (cid:22)कसी 3[म पर संघ लोक सेवा आयोग क/ यह राय ह ै (cid:22)क उनके िलए आरिIत (cid:20)रिLय, को भरने के िलए अपेिIत अनुभव रखने वाले उन समुदाय, के अ1य 2थ(cid:16)य, के पया(cid:16)\त सं]य ा म (cid:27) उपल^ ध होने क/ सAभ ावना नहN ह।ै¹Hkkx IIµ[k.M 3(i)º Hkkjr dk jkti=k % vlk/kj.k 11 ((((11111111)))) """"ोोोो$$$$नन नन िििितततत:::: ऐसे िवभागीय वै(cid:7)ािनक अिधकारी (भौितक िसिवल) िजMह,ने वेतन मै(cid:20)(cid:14)(cid:13)स के (cid:31) तर-8 (}पये 47600/- }पये 1,51,100/-) म(cid:27) िनयिमत आधार पर िनयुिL के पjात् दो वष(cid:16) सेवा क/ ह।ै (cid:19)(cid:19)(cid:19)(cid:19)टटटट(cid:27)(cid:27)(cid:27)(cid:27)पप पप णणणण 1111 :::: जहां ऐसे किनlठ Kय िLय,, िजMह ,ने अपनी अहक(cid:16) या पा(cid:30)ता सेवा पूरी कर ली ह,ै 3ोM नित के िलए िवचार (cid:22)कया जा रहा हो, वहां उनसे Dय ेlठ Kय िLय, के संबंध म(cid:27) भी िवचार (cid:22)कया जाएगा परंतु यह तब जब उनके %ारा क/ गई ऐसी अह(cid:16)क या पा(cid:30)ता सेवा अपेिIत अहक(cid:16) या पा(cid:30)ता सेवा से आधे से अिधक से अथवा दो वष(cid:16) से, इनम(cid:27) से जो भी कम हो, कम न हो और उM ह,ने अपने ऐसे किनl ठ K यिLय, सिहत िजMह ,ने ऐसी अहक(cid:16) या पा(cid:30)ता सेवा पहले ही पूरी कर ली है, अगली उn चतर iेणी म(cid:27) 3ोM नित के िलए अपनी प(cid:20)रवीIा क/ अविध सफलतापूव(cid:16)क पूरी कर ली हो। 3ितिनयुिL (िजसमे अWपकािलक संिवदा शािमल ह)ै: क(cid:27)(cid:28)ीय सरकार अथवा राDय सरकार अथवा संघ राD य Iे(cid:30) 3शासन, अथवा पि^लक से(cid:13) टर उप[म, अथवा िवQिवRालय, अथवा माMयता3ा4 अनुसंधान सं(cid:31)थान, अथवा अध(cid:16)-सरकारी और (cid:31) वायX त िनकाय, या कानूनी संगठन, के अधीन ऐसे अिधकारी:- (क) (i) जो मूल कॉडर अथवा िवभाग म(cid:27) िनयिमत आधार पर समतुW य पद धारण (cid:22)कए pए ह;> अथवा (ii) िजMह,न े मूल काडर या िवभाग म(cid:27) वेतन मै(cid:20)(cid:14)(cid:13)स के (cid:31) तर-8 (}पये 47600/- }पये 1,51,100/-) म(cid:27) िनयिमत आधार पर िनयुिL के पCच ात् 2 वष(cid:16) िनयिमत सेवा क/ है; और (ख) िजनके पास (cid:31)तंभ (7) के अधीन सीधे भतJ (cid:22)कए जाने वाले qिLय, के िलए िविहत अह(cid:16)ताएं और अनुभव हो। (cid:19)(cid:19)(cid:19)(cid:19)टटटट(cid:27)(cid:27)(cid:27)(cid:27)पप पप णणणण 1111 :::: पोषक वग(cid:16) के ऐसे िवभागीय अिधकारी, जो 3ोrित क/ सीधी पंिL म(cid:27) ह,> 3ितिनयुिL पर िनयुिL के िलए िवचार (cid:22)कए जाने के पा(cid:30) नहN ह,गे। उसी 3कार, 3ितिनयुL qिL, 3ोrित %ारा िनयुिL के िलए िवचार (cid:22)कए जाने के पा(cid:30) नहN ह,गे। (cid:19)(cid:19)(cid:19)(cid:19)टटटट(cid:27)(cid:27)(cid:27)(cid:27)पपपपणणणण---- 2222 :::: 3ितिनयुिL क/ अविध (िजसके अंतग(cid:16)त अWपकािलक संिवदा भी ह)ै, िजसके अंतग(cid:16)त केM (cid:28)ीय सरकार के उसी या (cid:22)कसी अM य संगठन या िवभाग म(cid:27) इस िनयुिL से ठीक पहले धा(cid:20)रत (cid:22)कसी अM य काडर बाs पद पर 3ितिनयिुL क/ अविध (िजसके अंतग(cid:16)त अWपकािलक संिवदा भी ह)ै है साधारणतया 3 वष(cid:16) से अिधक नहN होगी। 3ितिनयिुL (िजसके अंतग(cid:16)त अWपकािलक संिवदा भी ह)ै %ारा िनयुिL के िलए अिधकतम आयु सीमा आवेदन 3ा\त करने क/ अंितम तारीख को 56 वष(cid:16) से अिधक नहN होगी। ((((11112222)))) ((((11113333)))) ससससममममहहूूहहूू ‘‘‘‘कककक’’’’ ििििववववभभभभाााागगगगीीीीयययय """"ोोोो8888िििितततत ससससििििममममिििितततत:::: 3Xयेक अवसर पर, पद पर िनयुिL के िलए 1. अuयI अथवा सद(cid:31)य, संघ लोक सेवा आयोग : अu यI संघ लोक सेवा आयोग के साथ परामश(cid:16) आवC यक ह।ै 2. महािनदशे क, राl (cid:14)ीय परीIण शाला : सद(cid:31) य 3. संयुL सिचव, उपभोLा मामले िवभाग : सद(cid:31) य ससससममममहहूूहहूू ‘‘‘‘कककक’’’’ ििििववववभभभभाााागगगगीीीीयययय पपपपििुुििुु9999 ससससििििममममिििितततत:::: 1. महािनदशे क, राl (cid:14)ीय परीIण शाला : अu यI 2 िनदशे क, राl(cid:14) ीय परीIण शाला : सद(cid:31) य 3. िनदशे क/उप-सिचव, उपभोLा मामले िवभाग : सद(cid:31) य ((((1111)))) ((((2222)))) ((((3333)))) ((((4444)))) ((((5555)))) ((((6666)))) ((((ङङङङ)))) वै(cid:7)ािनक 05* (2017) साधारण क(cid:27)(cid:28)ीय (cid:31)तर -10 चयन 35 वष(cid:16) से अनिधक ‘बी’ (भौितक, सेवा समूह ‘क’ (*काय(cid:16)भार के (` 56,100 - (क(cid:27)(cid:28)ीय सरकार %ारा समय-समय पर जारी (cid:22)कए रबड़, (राजपि(cid:30)त) आधार पर ` 1,77,500) गए अनुदेश, या आदशे , के अनुसार सरकारी \लाि(cid:31)टक एवं अननुसिचवीय प(cid:20)रवत(cid:16)न (cid:22)कया सेवक, के िलए 5 वष(cid:16) तक िशिथल क/ जा सकती व~) जा सकता ह।ै ) है।) (cid:19)(cid:19)(cid:19)(cid:19)टटटट(cid:27)(cid:27)(cid:27)(cid:27)पपपपणणणणीीीी:::: आय-ुसीमा अवधा(cid:20)रत करने के िलए िनणा(cid:16)यक तारीख भारत म(cid:27) अ1य2थ(cid:16)य, से आवेदन 3ा4 करने के िलए िनयत क/ गई अंितम तारीख होगी। (न (cid:22)क वह अंितम तारीख जो असम, मेघालय, अ<णाचल 3दशे , िमजोरम, मिणपुर,12 THE GAZETTE OF INDIA : EXTRAORDINARY [PART II—SEC. 3(i)] नागाल>ड, ि(cid:30)पुरा, िस(cid:22)@म, जAमू कCमीर राDय के लEाख खंड, िहमाचल 3दशे के लाहोल और (cid:31)पीित िजले तथा चAबा िजले के पांगी उपखंड, अंदमान और िनकोबार %ीप या लI%ीप के अ1य2थ(cid:16)य, के िलए िविहत क/ गई ह।ै ) ((((7777)))) ((((8888)))) ((((9999)))) ((((11110000)))) आवCयक: आयु: नहN 1 70% 3ोrित %ारा, िजसके न हो सकने पर 3ितिनयुिL, वष(cid:16) िजसम(cid:27) अWपकािलक संिवदा शािमल है, %ारा। 30% (क) शैिIक सीधी भतJ %ारा। अहत(cid:16) ाएं: (i) (cid:22)कसी माMयता-3ा4 िवQिवRालय अथवा नहN सं(cid:31)थान से भौितक//रसायन म(cid:27) मा(cid:31)टर िडUी; और (ii) (cid:22)कसी माMयता 3ा4 3योगशाला अथवा सं(cid:31)थान से व~, पॉलीमर, पेपर, चमड़ा, रबड़ इXया(cid:22)द जैसी सामUी के परीIण एवं मूWयांकन म(cid:27) एक वष(cid:16) का 3योगाXमक अनुभव अथवा (ख) (i) (cid:22)कसी माMयता-3ा4 िवQिवRालय अथवा सं(cid:31)थान से इंजीिनयरी बैचलर अथवा कैिमकल इंजीनयYरंग/कैिमकल 3ौRोिगक// व~ 3ौRोिगक//रबड़ 3ौRोिगक//\लाि(cid:31)टक 3ौRोिगक// अथवा पॉलीमर एवं रबड़ 3ौRोिगक/ म(cid:27) 3ौRोिगक/ बैचलर; और (ii) (cid:22)कसी माMयता 3ा4 3योगशाला अथवा सं(cid:31)थान से व~, पॉलीमर, पेपर, चमड़ा, रबड़ इXया(cid:22)द जैसी सामUी के परीIण एवं मूWयांकन म(cid:27) दो वष(cid:16) का 3योगाXमक अनुभव । ववववााााछछंंछछंं ननननीीीीयययय:::: (i) व~, रबड़, पॉलीमर, पेपर, चमड़ा इXया(cid:22)द के परीIण क/ आधुिनक इं(cid:31)(cid:127)म(cid:27)टल पOितय, म(cid:27) 3िशIण। (cid:19)(cid:19)(cid:19)(cid:19)टटटट(cid:27)(cid:27)(cid:27)(cid:27)पपपपणणणणीीीी 1111:::: अहत(cid:16) ाएं, अMय था सुअ2हत(cid:16) अ1य 2थ(cid:16)य, क/ दशा म(cid:27) उन कारण, के िलए जो लेखबO (cid:22)कए जाए संघ लोक सेवा आयोग के िववेकानुसार िशिथल क/ जा सकती ह।ै (cid:19)(cid:19)(cid:19)(cid:19)टटटट(cid:27)(cid:27)(cid:27)(cid:27)पपपपणणणणीीीी 2222:::: अनुभव संबंधी अहत(cid:16) ा (अहत(cid:16) ाए)ं के िलए जो लेखबO (cid:22)कए जाए संघ लोक सेवा आयोग के िववेकानुसार अनुसूिचत जाितय, और अनुसूिचत जनजाितय, के अ1य 2थ(cid:16)य, क/ दशा म(cid:27) तब िशिथल क/ जा सकती ह ै जब चयन के (cid:22)कसी 3[म पर संघ लोक सेवा आयोग क/ यह राय ह ै (cid:22)क उनके िलए आरिIत (cid:20)रिLय, को भरने के िलए अपेिIत अनुभव रखने वाले उन समुदाय, के अ1य 2थ(cid:16)य, के पया(cid:16)\त सं]य ा म (cid:27) उपलब ् ध होने क/ सA भावना नहN ह।ै¹Hkkx IIµ[k.M 3(i)º Hkkjr dk jkti=k % vlk/kj.k 13 ((((11111111)))) """"ोोोो$$$$नन नन िििितततत:::: ऐसे िवभागीय वै(cid:7)ािनक अिधकारी (भौितक रबड़, \लाि(cid:31)टक एवं कपड़ा) िजMह,ने वेतन मै(cid:20)(cid:14)(cid:13)स के (cid:31) तर-8 (}पये 47600/- }पये 1,51,100/-) म(cid:27) िनयिमत आधार पर िनयुिL के पjात् दो वष(cid:16) सेवा क/ है। (cid:19)(cid:19)(cid:19)(cid:19)टटटट(cid:27)(cid:27)(cid:27)(cid:27)पप पप णणणण 1111 :::: जहां ऐसे किनlठ Kय िLय,, िजMह ,ने अपनी अहक(cid:16) या पा(cid:30)ता सेवा पूरी कर ली ह,ै 3ोM नित के िलए िवचार (cid:22)कया जा रहा हो, वहां उनसे Dय ेlठ Kय िLय, के संबंध म(cid:27) भी िवचार (cid:22)कया जाएगा परंतु यह तब जब उनके %ारा क/ गई ऐसी अहक(cid:16) या पा(cid:30)ता सेवा अपेिIत अहक(cid:16) या पा(cid:30)ता सेवा से आधे से अिधक से अथवा दो वष(cid:16) से, इनम(cid:27) से जो भी कम हो, कम न हो और उM ह,ने अपने ऐसे किनl ठ K यिLय, सिहत िजMह ,ने ऐसी अहक(cid:16) या पा(cid:30)ता सेवा पहले ही पूरी कर ली ह,ै अगली उn चतर iेणी म(cid:27) 3ोM नित के िलए अपनी प(cid:20)रवीIा क/ अविध सफलतापूव(cid:16)क पूरी कर ली हो। 3ितिनयुिL (िजसमे अWपकािलक संिवदा शािमल ह)ै: क(cid:27)(cid:28)ीय सरकार अथवा राDय सरकार अथवा संघ राD य Iे(cid:30) 3शासन, अथवा पि^लक से(cid:13) टर उप[म, अथवा िवQिवRालय, अथवा माMयता3ा4 अनुसंधान सं(cid:31)थान, अथवा अध(cid:16)-सरकारी और (cid:31) वायX त िनकाय, या काननू ी संगठन, के अधीन ऐसे अिधकारी:- (कककक) (i) जो मूल कॉडर अथवा िवभाग म(cid:27) िनयिमत आधार पर समतुW य पद धारण (cid:22)कए pए ह;> अथवा (ii) िजMह,न े मूल काडर या िवभाग म(cid:27) वेतन मै(cid:20)(cid:14)(cid:13)स के (cid:31) तर-8 (}पये 47600/- }पये 1,51,100/-) म(cid:27) िनयिमत आधार पर िनयुिL के पCच ात् 2 वष(cid:16) िनयिमत सेवा क/ है; और (ख) िजनके पास (cid:31)तंभ (7) के अधीन सीधे भतJ (cid:22)कए जाने वाले qिLय, के िलए िविहत अह(cid:16)ताएं और अनुभव हो। (cid:19)(cid:19)(cid:19)(cid:19)टटटट(cid:27)(cid:27)(cid:27)(cid:27)पप पप णणणण 1111 :::: पोषक वग(cid:16) के ऐसे िवभागीय अिधकारी, जो 3ोrित क/ सीधी पंिL म(cid:27) ह,> 3ितिनयुिL पर िनयुिL के िलए िवचार (cid:22)कए जाने के पा(cid:30) नहN ह,गे। उसी 3कार, 3ितिनयुL qिL, 3ोrित %ारा िनयुिL के िलए िवचार (cid:22)कए जाने के पा(cid:30) नहN ह,गे। (cid:19)(cid:19)(cid:19)(cid:19)टटटट(cid:27)(cid:27)(cid:27)(cid:27)पपपपणणणण 2222 :::: 3ितिनयुिL क/ अविध (िजसके अंतग(cid:16)त अWपकािलक संिवदा भी ह)ै , िजसके अंतग(cid:16)त केM (cid:28)ीय सरकार के उसी या (cid:22)कसी अM य संगठन या िवभाग म(cid:27) इस िनयुिL से ठीक पहले धा(cid:20)रत (cid:22)कसी अM य काडर बाs पद पर 3ितिनयिुL क/ अविध (िजसके अंतग(cid:16)त अWपकािलक संिवदा भी ह)ै है साधारणतया 3 वष(cid:16) से अिधक नहN होगी। 3ितिनयिुL (िजसके अंतग(cid:16)त अWपकािलक संिवदा भी ह)ै %ारा िनयुिL के िलए अिधकतम आयु सीमा आवेदन 3ा\त करने क/ अंितम तारीख को 56 वष(cid:16) से अिधक नहN होगी। ((((11112222)))) ((((11113333)))) ससससममममहहूूहहूू ‘‘‘‘कककक’’’’ ििििववववभभभभाााागगगगीीीीयययय """"ोोोो8888िििितततत ससससििििममममिििितततत:::: 3Xयेक अवसर पर, पद पर िनयिुL के िलए संघ लोक सेवा आयोग के साथ 1. अuयI अथवा सद(cid:31)य, संघ लोक सेवा आयोग : अu यI परामश(cid:16) आवC यक ह।ै 2. महािनदशे क, राl (cid:14)ीय परीIण शाला : सद(cid:31) य 3. संयुL सिचव, उपभोLा मामले िवभाग : सद(cid:31) य ससससममममहहूूहहूू ‘‘‘‘कककक’’’’ ििििववववभभभभाााागगगगीीीीयययय पपपपििुुििुु9999 ससससििििममममिििितततत:::: 1. महािनदशे क, राl (cid:14)ीय परीIण शाला : अu यI 2 िनदशे क, राl(cid:14) ीय परीIण शाला : सद(cid:31) य 3. िनदशे क/उप-सिचव, उपभोLा मामले िवभाग : सद(cid:31) य ((((1111)))) ((((2222)))) ((((3333)))) ((((4444)))) ((((5555)))) ((((6666)))) ((((चचचच)))) वै(cid:7)ािनक 19* (2017) साधारण क(cid:27)(cid:28)ीय सेवा (cid:31)तर -10 चयन लागू नहN होता ‘बी’ (रसायन) समूह ‘क’ (राजपि(cid:30)त) (* काय(cid:16)भार के आधार (` 56,100 – अननुसिचवीय पर प(cid:20)रवत(cid:16)न (cid:22)कया ` 1,77,500) जा सकता ह।ै )14 THE GAZETTE OF INDIA : EXTRAORDINARY [PART II—SEC. 3(i)] ((((7777)))) ((((8888)))) ((((9999)))) ((((11110000)))) लागू नहN होता लागू नहN 1 3ोrित %ारा, िजसके न हो सकने पर 3ितिनयुिL (िजसम(cid:27) होता वष(cid:16) अWपकािलक संिवदा शािमल ह)ै %ारा। ((((11111111)))) """"ोोोो$$$$नन नन िििितततत:::: ऐसे िवभागीय वै(cid:7)ािनक अिधकारी (रसायन) िजMह,ने वेतन मै(cid:20)(cid:14)(cid:13)स के (cid:31) तर-8 (}पये 47600/- }पये 1,51,100/-) म(cid:27) िनयिमत आधार पर िनयुिL के पjात् दो वष(cid:16) सेवा क/ ह।ै (cid:19)(cid:19)(cid:19)(cid:19)टटटट(cid:27)(cid:27)(cid:27)(cid:27)पप पप णणणण 1111 :::: जहां ऐसे किनlठ Kय िLय,, िजMह ,ने अपनी अहक(cid:16) या पा(cid:30)ता सेवा पूरी कर ली ह,ै 3ोM नित के िलए िवचार (cid:22)कया जा रहा हो, वहां उनसे Dय ेlठ Kय िLय, के संबंध म(cid:27) भी िवचार (cid:22)कया जाएगा परंतु यह तब जब उनके %ारा क/ गई ऐसी अह(cid:16)क या पा(cid:30)ता सेवा अपेिIत अहक(cid:16) या पा(cid:30)ता सेवा से आधे से अिधक से अथवा दो वष(cid:16) से, इनम(cid:27) से जो भी कम हो, कम न हो और उM ह,ने अपने ऐसे किनl ठ K यिLय, सिहत िजMह ,ने ऐसी अहक(cid:16) या पा(cid:30)ता सेवा पहले ही पूरी कर ली है, अगली उn चतर iेणी म(cid:27) 3ोM नित के िलए अपनी प(cid:20)रवीIा क/ अविध सफलतापूव(cid:16)क पूरी कर ली हो। 3ितिनयुिL (िजसमे अWपकािलक संिवदा शािमल ह)ै: क(cid:27)(cid:28)ीय सरकार अथवा राDय सरकार अथवा संघ राD य Iे(cid:30) 3शासन, अथवा पि^लक से(cid:13) टर उप[म, अथवा िवQिवRालय, अथवा माMयता3ा4 अनुसंधान सं(cid:31)थान, अथवा अध(cid:16)-सरकारी और (cid:31) वायX त िनकाय, या काननू ी संगठन, के अधीन ऐसे अिधकारी:- (कककक) (i) जो मूल कॉडर अथवा िवभाग म(cid:27) िनयिमत आधार पर समतुW य पद धारण (cid:22)कए pए ह;> अथवा (ii) िजMह,न े मूल काडर या िवभाग म(cid:27) वेतन मै(cid:20)(cid:14)(cid:13)स के (cid:31) तर-8 (}पये 47600/- }पये 1,51,100/-) म(cid:27) िनयिमत आधार पर िनयुिL के पCच ात् 2 वष(cid:16) िनयिमत सेवा क/ है; और (ख) िन(cid:128)िलिखत अहत(cid:16) ा(cid:129) और अनुभव का धारक हो: आआआआवववव(cid:31)(cid:31)(cid:31)(cid:31)ययययकककक:::: (क) (i) (cid:22)कसी माMयता-3ा4 िवQिवRालय अथवा सं(cid:31)थान से रसायन/माइ[ोबॉयोलॉजी म(cid:27) मा(cid:31)टर िडUी; और (ii) (cid:22)कसी माMयता 3ा4 3योगशाला अथवा सं(cid:31)थान से, परीIण क/ इं(cid:31)(cid:127)म(cid:27)टल पOितय, का 3योग करते pए, िबwWडगं सामिUय,, धातु(cid:129), अय(cid:31)क, और खिनज,, तेल एवं (cid:130)धन, खाR, पानी, प(cid:27)(cid:131)स इXया(cid:22)द जैसी सामिUय, के रसायिनक िवxेषण म(cid:27) एक वष(cid:16) का 3योगाXमक अनुभव अथवा (ख) (i) (cid:22)कसी माMयता-3ा4 िवQिवRालय अथवा सं(cid:31)थान से इंजीिनयरी बैचलर अथवा कैिमकल 3ौRोिगक/ /कैिमकल इंजीिनयYरंग म(cid:27) 3ौRोिगक/ बैचलर; और (ii) (cid:22)कसी माMयता 3ा4 3योगशाला अथवा सं(cid:31)थान से, परीIण क/ इं(cid:31)(cid:127)म(cid:27)टल पOितय, का 3योग करते pए, िबwWडगं सामिUय,, धातु(cid:129), अय(cid:31)क, और खिनज,, तेल एवं (cid:130)धन, खाR, पानी, प(cid:27)(cid:131)स इXया(cid:22)द जैसी सामिUय, के रसायिनक िवxेषण म(cid:27) दो वष(cid:16) का 3योगाXमक अनुभव । ववववााााछछंंछछंं ननननीीीीयययय:::: (i) िजन Iे(cid:30), म(cid:27) शैिIक अहत(cid:16) ाएं अ2ज(cid:16)त क/ ह,> उनम(cid:27) अनुसंधान एवं िवकास काय(cid:16) का अनुभव। (cid:19)(cid:19)(cid:19)(cid:19)टटटट(cid:27)(cid:27)(cid:27)(cid:27)पप पप णणणण----1111 :::: पोषक वग(cid:16) के ऐसे िवभागीय अिधकारी, जो 3ोrित क/ सीधी पंिL म(cid:27) ह,> 3ितिनयुिL पर िनयुिL के िलए िवचार (cid:22)कए जाने के पा(cid:30) नहN ह,गे। उसी 3कार, 3ितिनयुL qिL, 3ोrित %ारा िनयुिL के िलए िवचार (cid:22)कए जाने के पा(cid:30) नहN ह,गे। (cid:19)(cid:19)(cid:19)(cid:19)टटटट(cid:27)(cid:27)(cid:27)(cid:27)पपपपणणणण---- 2222 :::: ((((3ितिनयिुL क/ अविध (िजसके अंतग(cid:16)त अWपकािलक संिवदा भी ह)ै , िजसके अंतग(cid:16)त केM (cid:28)ीय सरकार के उसी या (cid:22)कसी अM य संगठन या िवभाग म(cid:27) इस िनयुिL से ठीक पहले धा(cid:20)रत (cid:22)कसी अM य काडर बाs पद पर 3ितिनयिुL क/ अविध (िजसके अंतग(cid:16)त अWपकािलक संिवदा भी ह)ै है साधारणतया 3 वष(cid:16) से अिधक नहN होगी। 3ितिनयिुL (िजसके अंतग(cid:16)त अWपकािलक संिवदा भी ह)ै %ारा िनयुिL के िलए अिधकतम आयु सीमा आवेदन 3ा\त करने क/ अंितम तारीख को 56 वष(cid:16) से अिधक नहN होगी।¹Hkkx IIµ[k.M 3(i)º Hkkjr dk jkti=k % vlk/kj.k 15 ((((11112222)))) ((((11113333)))) ससससममममहहूूहहूू ‘‘‘‘कककक’’’’ ििििववववभभभभाााागगगगीीीीयययय """"ोोोो8888िििितततत ससससििििममममिििितततत:::: 3Xयेक अवसर पर, पद पर िनयुिL के िलए संघ लोक सेवा आयोग के साथ परामश(cid:16) 1. अuयI अथवा सद(cid:31)य, संघ लोक सेवा आयोग : अu यI आवC यक ह।ै 2. महािनदशे क, राl (cid:14)ीय परीIण शाला : सद(cid:31) य 3. संयुL सिचव, उपभोLा मामले िवभाग : सद(cid:31) य ससससममममहहूूहहूू ‘‘‘‘कककक’’’’ ििििववववभभभभाााागगगगीीीीयययय पपपपििुुििुु9999 ससससििििममममिििितततत:::: 1. महािनदशे क, राl (cid:14)ीय परीIण शाला : अu यI 2 िनदशे क, राl(cid:14) ीय परीIण शाला : सद(cid:31) य 3. िनदशे क/उप-सिचव, उपभोLा मामले िवभाग : सद(cid:31) य ((((1111)))) ((((2222)))) ((((3333)))) ((((4444)))) ((((5555)))) ((((6666)))) ((((7777)))) ((((8888)))) वै(cid:7)ािनक 07* (2017) साधारण क(cid:27)(cid:28)ीय (cid:31)तर -11 चयन लागू नहN लागू नहN लागू नहN ‘सी’ सेवा समूह ‘क’ होता होता होता (* काय(cid:16)भार के आधार (` 67,700 - (इलैि(cid:13)(cid:14)कल) (राजपि(cid:30)त) पर प(cid:20)रवत(cid:16)न (cid:22)कया जा ` 2,08,700) अननुसिचवीय सकता ह।ै ) ((((9999)))) ((((11110000)))) ((((11111111)))) ((((11112222)))) ((((11113333)))) लागू नहN ननननममममननननीीीीयययय ऐसे िवभागीय वै(cid:7)ािनक ‘बी’ (cid:23)(cid:23)(cid:23)(cid:23)ततततरररर----1111 छछछछााााननननबबबबीीीीनननन ससससििििममममिििितततत :::: संघ लोक सेवा होता अअअअननननपपुुपपुु ररूूररूू कककक (िवRुत) िजMह,ने वेतन मै(cid:20)(cid:14)(cid:13)स 1. संयुL सिचव, उपभोLा मामले िवभाग : अu यI आयोग के साथ (cid:23)(cid:23)(cid:23)(cid:23)कक कक (cid:6)(cid:6)(cid:6)(cid:6)मममम ककककेेेे के (cid:31)त र-10 (}पये 56,100/- 2. िनदशे क, राl (cid:14)ीय परीIण शाला : सद(cid:31) य परामश(cid:16) आवCयक अअअअधधधधीीीीनननन <पये 1,77,500/-) म(cid:27) िनयिमत 3. परमाणु ऊजा(cid:16), अथवा अंत(cid:20)रI िवभाग, नहN ह।ै 100% आधार पर िनयुिL के पjात् अथवा रIा अनुसंधान और िवकास संगठन 3ोrित तीन वष(cid:16) सेवा क/ है। से वै(cid:7)ािनक ‘डी’ अथवा उससे ऊपर के (cid:31)तर %ारा के दो िवशेष(cid:7) : सद(cid:31) य (cid:19)(cid:19)(cid:19)(cid:19)टटटट(cid:27)(cid:27)(cid:27)(cid:27)पप पप णणणण 1111 :::: जहा ं ऐसे किनl ठ 4. िनदशे क/उपसिचव, उपभोLा मामले Kय िLय,, िजMह ,ने अपनी अहक(cid:16) िवभाग :सद(cid:31)य या पा(cid:30)ता सेवा पूरी कर ली ह,ै 3ोMन ित के िलए िवचार (cid:22)कया (cid:23)(cid:23)(cid:23)(cid:23)ततततरररर ----2222 छछछछााााननननबबबबीीीीनननन ससससििििममममिििितततत जा रहा हो, वहां उनसे D यlे ठ 1. भारत सरकार के (cid:22)कसी मं(cid:30)ालय/िवभाग/ Kय िLय, के संबंध म(cid:27) भी िवचार संगठन से एक वै(cid:7)ािनक ‘जी’ : अu यI (cid:22)कया जाएगा परंत ु यह तब जब 2. महािनदशे क, राl (cid:14)ीय परीIण शाला : सद(cid:31) य उनके %ारा क/ गई ऐसी अहक(cid:16) 3. रा(cid:133)ीय परीIणशाला से बाहर से संबंिधत या पा(cid:30)ता सेवा अपेिIत अह(cid:16)क िवषय म(cid:27) वै(cid:7)ािनक ‘डी’ अथवा उससे ऊपर या पा(cid:30)ता सेवा से आधे से के (cid:31)तर के दो िवशेष(cid:7) : सद(cid:31) य अिधक से अथवा दो वष(cid:16) से, 4. िनदशे क/उपसिचव, उपभोLा मामले इनम(cid:27) से जो भी कम हो, कम न िवभाग :सद(cid:31)य हो और उMह ,ने अपने ऐसे किनlठ Kय िLय, सिहत िजM ह,ने ऐसी अह(cid:16)क या पा(cid:30)ता सेवा पहले ही पूरी कर ली ह,ै अगली उnच तर iेणी म(cid:27) 3ोM नित के िलए अपनी प(cid:20)रवीIा क/ अविध सफलतापूव(cid:16)क पूरी कर ली हो।16 THE GAZETTE OF INDIA : EXTRAORDINARY [PART II—SEC. 3(i)] ((((1111)))) ((((2222)))) ((((3333)))) ((((4444)))) ((((5555)))) ((((6666)))) ((((7777)))) ((((8888)))) वै(cid:7)ािनक 03* (2017) साधारण क(cid:27)(cid:28)ीय (cid:31)तर -11 चयन लागू नहN लागू नहN लागू नहN ‘सी’ (गैर- सेवा समूह ‘क’ होता होता होता (* काय(cid:16)भार के आधार (` 67,700 - िवuवंसक) (राजपि(cid:30)त) पर प(cid:20)रवत(cid:16)न (cid:22)कया जा ` 2,08,700) अननुसिचवीय सकता ह।ै ) ((((9999)))) ((((11110000)))) ((((11111111)))) ((((11112222)))) ((((11113333)))) लागू नहN ननननममममननननीीीीयययय ऐसे िवभागीय वै(cid:7)ािनक ‘बी’ (cid:23)(cid:23)(cid:23)(cid:23)ततततरररर----1111 छछछछााााननननबबबबीीीीनननन ससससििििममममिििितततत :::: संघ लोक सेवा होता अअअअननननपपुुपपुु ररूूररूू कककक (गैर-िवuवंसक) िजMह,ने वेतन 1. संयुL सिचव, उपभोLा मामले िवभाग: अu यI आयोग के साथ (cid:23)(cid:23)(cid:23)(cid:23)कक कक (cid:6)(cid:6)(cid:6)(cid:6)मममम ककककेेेे मै(cid:20)(cid:14)(cid:13)स के (cid:31)त र-10 (}पये 2. िनदेशक, राl (cid:14)ीय परीIण शाला : सद(cid:31) य परामश(cid:16) आवCयक अअअअधधधधीीीीनननन 56,100/- }पये 1,77,500/-) म(cid:27) 3. परमाणु ऊजा(cid:16), अथवा अंत(cid:20)रI िवभाग, नहN ह।ै 100% िनयिमत आधार पर िनयुिL के अथवा रIा अनुसंधान और िवकास संगठन 3ोMन ित पjात् तीन वष(cid:16) सेवा क/ ह।ै से वै(cid:7)ािनक ‘डी’ अथवा उससे ऊपर के (cid:31)तर %ारा के दो िवशेष(cid:7) : सद(cid:31) य (cid:19)(cid:19)(cid:19)(cid:19)टटटट(cid:27)(cid:27)(cid:27)(cid:27)पप पप णणणण 1111 :::: जहां ऐसे किनl ठ 4. िनदेशक/उपसिचव, उपभोLा मामले Kय िLय,, िजMह ,ने अपनी अहक(cid:16) िवभाग :सद(cid:31)य या पा(cid:30)ता सेवा पूरी कर ली है, (cid:23)(cid:23)(cid:23)(cid:23)ततततरररर ----2222 छछछछााााननननबबबबीीीीनननन ससससििििममममिििितततत 3ोMन ित के िलए िवचार (cid:22)कया जा 1. भारत सरकार के (cid:22)कसी मं(cid:30)ालय/िवभाग/ रहा हो, वहां उनसे D येl ठ संगठन से एक वै(cid:7)ािनक ‘जी’ : अu यI Kय िLय, के संबंध म(cid:27) भी िवचार 2. महािनदशे क, राl (cid:14)ीय परीIण शाला : सद(cid:31) य (cid:22)कया जाएगा परंतु यह तब जब 3. रा(cid:133)ीय परीIणशाला से बाहर से संबंिधत उनके %ारा क/ गई ऐसी अहक(cid:16) या िवषय म(cid:27) वै(cid:7)ािनक ‘डी’ अथवा उससे ऊपर पा(cid:30)ता सेवा अपेिIत अह(cid:16)क या के (cid:31)तर के दो िवशेष(cid:7) : सद(cid:31) य पा(cid:30)ता सेवा से आधे से अिधक से 4. िनदेशक/उपसिचव, उपभोLा मामले अथवा दो वष(cid:16) से, इनम(cid:27) से जो भी िवभाग :सद(cid:31)य कम हो, कम न हो और उM ह,ने अपने ऐसे किनlठ K यिLय, सिहत िजMह ,ने ऐसी अहक(cid:16) या पा(cid:30)ता सेवा पहले ही पूरी कर ली ह,ै अगली उnच तर iेणी म(cid:27) 3ोMन ित के िलए अपनी प(cid:20)रवीIा क/ अविध सफलतापूव(cid:16)क पूरी कर ली हो। ((((1111)))) ((((2222)))) ((((3333)))) ((((4444)))) ((((5555)))) ((((6666)))) ((((7777)))) ((((8888)))) वै(cid:7)ािनक 04* (2017) साधारण क(cid:27)(cid:28)ीय (cid:31)तर -11 चयन लागू नहN लागू नहN लागू नहN ‘सी’ सेवा समूह ‘क’ होता होता होता (* काय(cid:16)भार के आधार (` 67,700 - (मैकेिनकल) (राजपि(cid:30)त) पर प(cid:20)रवत(cid:16)न (cid:22)कया जा ` 2,08,700) अननुसिचवीय सकता ह।ै ) ((((9999)))) ((((11110000)))) ((((11111111)))) ((((11112222)))) ((((11113333)))) लागू नहN ननननममममननननीीीीयययय ऐसे िवभागीय वै(cid:7)ािनक ‘बी’ (cid:23)(cid:23)(cid:23)(cid:23)ततततरररर----1111 छछछछााााननननबबबबीीीीनननन ससससििििममममिििितततत :::: संघ लोक सेवा होता अअअअननननपपुुपपुु ररूूररूू कककक (मैकेिनकल) िजMह,ने वेतन मै(cid:20)(cid:14)(cid:13)स 1. संयुL सिचव, उपभोLा मामले आयोग के साथ (cid:23)(cid:23)(cid:23)(cid:23)कक कक (cid:6)(cid:6)(cid:6)(cid:6)मममम ककककेेेे के लेवल-10 (<पये 56,100/- िवभाग : अu यI परामश(cid:16) आवCयक अअअअधधधधीीीीनननन <पये 1,77,500/-) म(cid:27) िनयिमत 2. िनदशे क, राl (cid:14)ीय परीIण शाला : सद(cid:31) य नहN ह।ै¹Hkkx IIµ[k.M 3(i)º Hkkjr dk jkti=k % vlk/kj.k 17 100% आधार पर िनयुिL के पjात् तीन 3. परमाणु ऊजा(cid:16), अथवा अंत(cid:20)रI िवभाग, 3ोrित वष(cid:16) सेवा क/ है। अथवा रIा अनुसंधान और िवकास संगठन %ारा से वै(cid:7)ािनक ‘डी’ अथवा उससे ऊपर के (cid:31)तर (cid:19)(cid:19)(cid:19)(cid:19)टटटट(cid:27)(cid:27)(cid:27)(cid:27)पप पप णणणण 1111 :::: जहां ऐसे किनl ठ के दो िवशेष(cid:7) 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िनदशे क, राl (cid:14)ीय परीIण शाला : सद(cid:31) य परामश(cid:16) आवCयक अअअअधधधधीीीीनननन <पये 1,77,500/-) म(cid:27) िनयिमत 3. परमाणु ऊजा(cid:16), अथवा अंत(cid:20)रI िवभाग, नहN ह।ै 100% आधार पर िनयुिL के पjात ् अथवा रIा अनुसंधान और िवकास संगठन 3ोrित तीन वष(cid:16) सेवा क/ है। से वै(cid:7)ािनक ‘डी’ अथवा उससे ऊपर के (cid:31)तर %ारा के दो िवशेष(cid:7) : सद(cid:31) य (cid:19)(cid:19)(cid:19)(cid:19)टटटट(cid:27)(cid:27)(cid:27)(cid:27)पप पप णणणण 1111 :::: जहां ऐसे किनl ठ 4. िनदशे क/उपसिचव, उपभोLा मामले Kय िLय,, िजMह ,ने अपनी अह(cid:16)क िवभाग :सद(cid:31)य या पा(cid:30)ता सेवा पूरी कर ली ह,ै (cid:23)(cid:23)(cid:23)(cid:23)ततततरररर ----2222 छछछछााााननननबबबबीीीीनननन ससससििििममममिििितततत 3ोMन ित के िलए िवचार (cid:22)कया जा 1. भारत सरकार के (cid:22)कसी मं(cid:30)ालय/िवभाग/ रहा हो, वहां उनसे D येl ठ संगठन से एक वै(cid:7)ािनक ‘जी’ : अu यI Kय िLय, के संबंध म(cid:27) भी िवचार 2. महािनदशे क, राl (cid:14)ीय परीIण शाला : सद(cid:31) य (cid:22)कया जाएगा परंतु यह तब जब 3. रा(cid:133)ीय परीIणशाला से बाहर से 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ननननममममननननीीीीयययय ऐसे िवभागीय वै(cid:7)ािनक ‘सी’ (cid:23)(cid:23)(cid:23)(cid:23)ततततरररर----1111 छछछछााााननननबबबबीीीीनननन ससससििििममममिििितततत :::: संघ लोक सेवा आयोग होता अअअअननननपपुुपपुु ररूूररूू कककक ((cid:22)कसी भी िवषय से संबंिधत) 1. संयुL सिचव, उपभोLा मामले िवभाग : अu यI के साथ परामश(cid:16) (cid:23)(cid:23)(cid:23)(cid:23)कक कक (cid:6)(cid:6)(cid:6)(cid:6)मममम ककककेेेे िजMह,ने वेतन मै(cid:20)(cid:14)(cid:13)स के (cid:31) तर- 2. िनदेशक, राl (cid:14)ीय परीIण शाला : सद(cid:31) य आवCयक नहN ह।ै अअअअधधधधीीीीनननन 11 (<पये 67,700/- <पये 3. परमाणु ऊजा(cid:16), अथवा अंत(cid:20)रI िवभाग, 100% 2,08,700/-) म(cid:27) िनयिमत अथवा रIा अनुसंधान और िवकास संगठन 3ोrित आधार पर िनयुिL के पjात् से वै(cid:7)ािनक ‘ई’ अथवा उससे ऊपर के (cid:31)तर %ारा चार वष(cid:16) सेवा क/ है। के दो िवशेष(cid:7) : सद(cid:31) य20 THE GAZETTE OF INDIA : EXTRAORDINARY [PART II—SEC. 3(i)] (cid:19)(cid:19)(cid:19)(cid:19)टटटटपपपप पप् ् प प ् ् णणणण 1111 :::: जहां ऐसे किनl ठ 4. िनदेशक/उपसिचव, उपभोLा मामले Kय िLय,, िजMह ,ने 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सफलतापूव(cid:16)क पूरी कर ली हो। [फा. सं. ए-12018/05/2015-एनटीएच] डी. के. सोनकर, उपिनदशे क (एन.टी.एच.) MINISTRY OF CONSUMER AFFAIRS, FOOD AND PUBLIC DISTRIBUTION (Department of Consumer Affairs) NOTIFICATION New Delhi, the 29th September, 2017 G.S.R. 1220(E).—In exercise of the powers conferred by the proviso to article 309 of the Constitution, and in supersession of the National Test House, ( Group ‘A’ posts) Recruitment Rules, 1993, except as respect things done or omitted to be done before such supersession, the President hereby makes the following rules regulating the method of recruitment and conditions of service to the posts of Scientists (Group ‘A’ Gazetted posts, Non- Ministerial) in the National Test House, under the Ministry of Consumer Affairs, Food and Public Distribution, Department of Consumer Affairs, namely :- 1. Short title and commencement.-(1) These rules may be called the National Test House, Scientists (Group ‘A’ Gazetted Posts, Non-Ministerial ) Recruitment Rules, 2017. (2) They shall come into force on the date of their publication in the Official Gazette. 2. Number of posts, classification and level in the Pay Matrix.- The number of posts, its classification, level in the Pay Matrix attached thereto, shall be as specified in columns (2) to (4) of the Schedule annexed to these rules. 3. Method of Recruitment and promotion.- (1) The posts of Scientist ’B’ to Scientist ‘D’ shall be selection posts. (2) The posts shall be exempted from the purview of the Union Public Service Commission for the purpose of recruitment through promotion, except for filling up of Scientist ’B’ posts through promotion failing which by deputation (including short-term contract) and by direct recruitment.¹Hkkx IIµ[k.M 3(i)º Hkkjr dk jkti=k % vlk/kj.k 21 (3) Recruitment for the posts of Scientist ‘B’ shall be made either by promotion failing which by deputation (including short- term contract) and by direct recruitment or by promotion failing which by deputation (including short-term Contract) as specified in Schedule. (4) Recruitment for the posts of Scientist ‘C’ to ‘D’ shall be made by promotion under Flexible Complementing Scheme as amended by the Department of Personnel and Training from time to time. (5) The experience specified in Column 7 of the Schedule shall be the experience acquired after obtaining the basic educational qualifications. 4. Liability of officers to serve in India and abroad. - Officers appointed shall be liable to serve anywhere in India or outside India whenever so deputed. 5. Training.- Officers appointed shall be liable to undergo such training and be nominated to courses of instruction in India or abroad, as the Director General, National Test House, may decide from time to time. An officer nominated for training or courses, the duration of which is six months or more or an officer detailed for training outside India, or with private firms or factories in India, irrespective of the duration of training, shall be liable to refund in full the cost of training, if, for any reason, during the training or within a period of three years after the completion of such training, he chooses to discontinue his service. 6. Disqualification . - No person, - (a) who has entered into or contracted a marriage with a person having a spouse living; or (b) Who, having a spouse living, has entered into or contracted a marriage with any person, shall be eligible for appointment to the said posts: Provided that the Central Government may, if satisfied, that such marriage is permissible under the personal law applicable to such person and other party to the marriage and that there are other grounds for so doing, exempt any person from the operation of this rule. 7. Recruitment and Screening Committee.- 7.1 Direct recruitment at the entry level of Scientist ‘B’ shall be through Union Public Service Commission as per the requirement defined in the schedule. Recruitment of Scientist ‘B’, ‘C’ and ‘D’ by promotion shall be as per procedure defined in Column 11 of the schedule. 7.2 Screening Committee .- Screening Committee shall be constituted for considering the eligibility of the candidates for promotion to Scientist C and D as per Flexible Complementing Scheme defined under Column No.12 in the Schedule. 7.3 Promotion through Flexible Complementing Scheme (FCS) .- Promotion through Flexible Complementing Scheme, meeting by the Screening Committee shall be done twice in a calendar year that is before 1st January and 1st July of every year. Those who have completed or will complete requisite years of regular service in a post during a period of three months before the 1st January or 1st July, as the case may be, will be considered as on that date for promotion to the next higher grade. 7.4 A person holding a scientific post not found fit for promotion shall be eligible for the next chance only after a lapse of period of one year. 7.5 For deciding the fitness for promotion under Flexible Complementing Scheme to the next higher grade, Screening Committee shall take into consideration, (i) the recommendation of Director General, National Test House; (ii) the performance of the scientist with reference to his or her Annual Performance Assessment Report; and (iii) his or her performance in the interview with special reference to his or her scientific contribution and achievement in the perspective of the work done in the National Test House. (iv)22 THE GAZETTE OF INDIA : EXTRAORDINARY [PART II—SEC. 3(i)] 8. Probation.- (1) Scientist ‘B’ on appointment to the service , either by direct recruitment or by promotion, shall be on probation for a period of one year as defined in the schedule. (2) There shall be no probation for Scientist ‘B’ promoted as Scientist ‘C’ and Scientist ‘D’. (3) There shall be no probation for officers appointed on deputation (including short- term contract). 9. Filling up of vacancies arising due to promotion or vacation of the post by a Scientist due to resignation or superannuation or death.- 9.1 A scientist promoted in situ after a review shall carry the post with him and consequently no vacancy is caused. 9.2 When a vacancy is caused due to a Scientist vacating a post on retirement or on resignation, the post that falls vacant shall be deemed to have been brought down to the level of Scientist ‘B’ in the same discipline to which the vacating Scientist belonged. It will be ascertained whether the post falls in the direct recruitment quota or the promotion quota for Scientist ‘B’ from the feeder post of Scientific Officer (Group ‘B’) as provided in Column 11 of the aforesaid schedule. If the post falls in the promotion quota it shall be filled as such at the level of Scientist ‘B’. In case the post falls in the direct recruitment quota, it shall be filled in the same manner as specified above. 10. Avenue for promotion .- A scientist will be eligible for promotion upto the grade of Scientist ‘D’ through promotion process under these rules. 11. Power to relax.- Where the Central Government is of the opinion that it is necessary and expedient so to do, it may, by order and for the reasons to be recorded in writing, and in consultation with the Union Public Service Commission, relax any of the provisions of these rules with respect to any class or category of persons. 12. Saving.-Nothing in these rules shall affect reservation, relaxation of age limit and other concessions required to be provided for the Scheduled Castes, the Scheduled Tribes, Ex-servicemen and other special categories of persons in accordance with the orders issued by the Central Government from time to time in this regard. SCHEDULE Name of the post Number of post. Classification. Level in the Whether Age limit for direct recruits. Pay Matrix selection or non- selection post. (1) (2) (3) (4) (5) (6) 1. 12*(2017) General Central Level-10 Selection Not exceeding thirty five years. (a) Scientist ‘B’ *Subject to Service, Group-A (Rs.56,100 – (Relaxable for Government servants up to five years’ in ( Electrical). variation , Gazetted, Non- Rs.1,77,500) accordance with the instructions or orders issued by the dependent on Ministerial. Central Government). workload. Note: The crucial date for determining the age limit shall be the closing date for receipt of applications from candidates in India (and not the closing date prescribed for those in Assam, Meghalaya, Arunachal Pradesh, Mizoram, Manipur, Nagaland, Tripura, Sikkim, Ladakh Division of Jammu and Kashmir State, Lahaul and Spiti District and Pangi Sub Division of Chamba District of Himachal Pradesh, Andaman and Nicobar Islands or Lakshadweep).¹Hkkx IIµ[k.M 3(i)º Hkkjr dk jkti=k % vlk/kj.k 23 Educational and other qualifications required for direct Whether age and educational Period of Method of recruitment recruits qualifications prescribed for direct probation, whether by direct recruits will apply in the case of if any recruitment or by promotion promotees or by deputation/absorption and percentage of the vacancies to be filled by various methods (7) (8) (9) (10) Essential: Age : No one year 75 % by promotion failing (A) (i) Master’s Degree in Physics from a recognised Educational Qualification: No which by deputation University or Institute; and including short- term contract. 25% by direct (ii) One Year’s practical experience in the testing/ calibration recruitment. and evaluation of electrical stores/materials/measuring instruments in a recognised laboratory or institute. or (B) (i) Bachelor of Engineering or Bachelor of Technology in Electrical Engineering/ Electrical and Electronic Engineering/ Electronics and Telecommunication Engineering from a recognised University or Institute; and (ii) Two Years practical experience in the testing/ calibration and evaluation of electrical stores/ materials/measuring instruments in a recognised laboratory/ institute. Desirable : Research and Development experience in testing and evaluation techniques, material science, quality control, standarisation and calibration. Note 1 : Qualifications are relaxable at the discretion of the Union Public Service Commission for reasons to be recorded in writing, in the case of candidates otherwise well qualified. Note 2 : The qualification(s) regarding experience is/are relaxable at the discretion of the Union Public Service Commission for reasons to be recorded in writing in the case of candidates belonging to Scheduled castes or Scheduled Tribes if at any stage of selection the Union Public Service Commission, is of the opinion that sufficient number of the candidates from these communities possessing the requisite experience are not likely to be available to fill up the vacancies reserved for them. In case of recruitment by promotion or deputation/absorption grades from which promotion / deputation/ absorption to be made. (11) Promotion: The Departmental Scientific Officer (Electrical) in level – 8 (Rupees 47,600-1,51,100) in the Pay Matrix with two years’ regular service in the grade. Note 1: Where juniors who have completed their qualifying or eligibility service are being considered for promotion, their seniors would also be considered provided they are not short of the requisite qualifying or eligibility service by more than half of such qualifying or eligibility service, or two years, whichever is less, and have successfully completed their probation period for promotion to the next higher grade along with their juniors who have already completed such qualifying or eligibility service.24 THE GAZETTE OF INDIA : EXTRAORDINARY [PART II—SEC. 3(i)] Deputation (Including short-term contract) : Officers under Central Government or State Governments or Union Territory administrations or Public Sector Undertakings or Universities or recognised research institutions or semi Government or Autonomous Bodies or Statutory Organisations : (a) (i) holding analogous post on regular basis in the parent cadre or department; or (ii) with two years’ service in the grade rendered after appointment thereto on a regular basis in posts in level 8 (Rupees 47,600-1,51,100) in Pay Matrix or equivalent in the parent Cadre or department; and (b) Possessing the educational qualifications and experience as prescribed for direct recruitment under column (7). Note 1: The departmental officers in the feeder category who are in the direct line of promotion will not be eligible for consideration for appointment on deputation. Similarly, deputationist shall not be eligible for consideration for appointment by promotion. Note 2 : The Period of deputation (including short-term contract) including period of deputation (including short-term contract) in another ex-cadre post held immediately preceding this appointment in the same or some other organisation or department of the Central Government shall ordinarily not to exceed three years. The maximum age limit for appointment by deputation (including short-term contract) shall be not exceeding fifty six years as on the closing date of the receipt of applications. If Departmental Promotion Committee exists, what is its composition Circumstances in which Union Public Service Commission is to be consulted in making recruitment (12) (13) Group ‘A’ Departmental Promotion Committee :- Consultation with Union Public Service Commission 1. Chairman or Member, Union Public Service Commission - Chairman i s necessary for appointment to the post on each 2. Director General, National Test House - Member o c c asion. 3. Joint Secretary, Department of Consumer Affairs. - Member Group ‘A’ Departmental Confirmation Committee : - 1. Director General, National Test House - Chairman 2. Director, National Test House - Member 3. Director/Deputy Secretary, Department of Consumer Affairs - Member (1) (2) (3) (4) (5) (6) (b) Scientist 08*(2017) General Central Level-10 Selection Not exceeding thirty five years. ‘B’ *Subject to Service, Group-A , (Rs.56,100 – (Relaxable for Government servants up to five years’ (Non - variation Gazetted, Non- Rs.1,77,500) in accordance with the instructions or orders issued by Destructive). dependent on Ministerial. the Central Government). workload. Note: The crucial date for determining the age limit shall be the closing date for receipt of applications from candidates in India (and not the closing date prescribed for those in Assam, Meghalaya, Arunachal Pradesh, Mizoram, Manipur, Nagaland, Tripura, Sikkim, Ladakh Division of Jammu and Kashmir State, Lahaul and Spiti District and Pangi Sub Division of Chamba District of Himachal Pradesh, Andaman and Nicobar Islands or Lakshadweep). (7) (8) (9) (10) Essential: Age : No one year 50 % by (A) (i) Master’s Degree in Physics from a recognised University or Institute; Educational promotion failing and Qualification: No which by deputation (ii) one year practical experience in non-destructive/metallographic techniques as including short-¹Hkkx IIµ[k.M 3(i)º Hkkjr dk jkti=k % vlk/kj.k 25 employed in testing/evaluation/failure investigation of materials. term contract. 50% OR by direct recruitment. (B) (i) Bachelor of Engineering or Bachelor of Technology in Electrical Engineering/Mechanical Engineering/Metallurgy from a recognised University or Institute; and (ii) Two years’ practical experience in non-destructive/metallographic techniques as employed in testing/evaluation/failure investigation of materials. Desirable: (i) Site Incharge Certificate of Radiation from Bhaba Atomic Research Centre level or I/II/III certificate in one or more of non- destructive testing methods from any recognised Society/Institute. (ii) Knowledge of welding technology. Note 1 : Qualifications are relaxable at the discretion of the Union Public Service Commission for reasons to be recorded in writing, in the case of candidates otherwise well qualified. Note 2 : The qualification(s) regarding experience is/are relaxable at the discretion of the Union Public Service Commission for reasons to be recorded in writing in the case of candidates belonging to Scheduled castes or Scheduled Tribes if at any stage of selection the Union Public Service Commission, is of the opinion that sufficient number of the candidates from these communities possessing the requisite experience are not likely to be available to fill up the vacancies reserved for them. (11) Promotion: The Departmental Scientific Officer (Non-Destructive) in level – 8 (Rupees 47,600-1,51,100) in the Pay Matrix with two years’ regular service in the grade. Note 1: Where juniors who have completed their qualifying or eligibility service are being considered for promotion, their seniors would also be considered provided they are not short of the requisite qualifying or eligibility service by more than half of such qualifying or eligibility service, or two years, whichever is less, and have successfully completed their probation period for promotion to the next higher grade along with their juniors who have already completed such qualifying or eligibility service. Deputation (Including short-term contract) : Officers under Central Government or State Governments or Union Territory administrations or Public Sector Undertakings or Universities or recognised research institutions or semi Government or autonomous bodies or statutory organisations : (a) (i) holding analogous post on regular basis in the parent cadre or department; or (ii) with two years’ service in the grade rendered after appointment thereto on a regular basis in posts in level 8 (Rupees 47,600-1,51,100) in Pay Matrix or equivalent in the parent Cadre or department; and (b) Possessing the educational qualifications and experience as prescribed for direct recruitment under column (7). Note 1 : The departmental officers in the feeder category who are in the direct line of promotion will not be eligible for consideration for appointment on deputation. Similarly, deputationist shall not be eligible for consideration for appointment by promotion. Note 2 : The period of deputation (including short-term contract) including period of deputation (including short-term contract) in another ex-cadre post held immediately preceding this appointment in the same or some other organisation or department of the Central Government shall ordinarily not to exceed three years. The maximum age limit for appointment by deputation (including short-term contract) shall be not exceeding fifty six years as on the closing date of the receipt of applications. If Departmental Promotion Committee exists, what is its composition Circumstances in which Union Public Service Commission is to be consulted in making recruitment (12) (13) Group ‘A’ Departmental Promotion Committee :- Consultation with Union Public Service Commission is 1. Chairman or Member, Union Public Service Commission - Chairman n ecessary for appointment to the post on each occasion.26 THE GAZETTE OF INDIA : EXTRAORDINARY [PART II—SEC. 3(i)] 2. Director General, National Test House - Member 3. Joint Secretary, Department of Consumer Affairs. - Member Group ‘A’ Departmental Confirmation Committee : - 1. Director General, National Test House - Chairman 2. Director, National Test House - Member 3. Director/Deputy Secretary, Department of Consumer Affairs - Member (1) (2) (3) (4) (5) (6) ( c ) Scientist 09*(2017) General Central Level-10 Selection Not exceeding thirty five years. ‘B’ *Subject to Service, Group-A (Rs.56,100 – (Relaxable for Government servants up to five years’ ( Mechanical). variation Gazetted, Non- Rs.1,77,500) in accordance with the instructions or orders issued by dependent on Ministerial. the Central Government). workload. Note: The crucial date for determining the age limit shall be the closing date for receipt of applications from candidates in India (and not the closing date prescribed for those in Assam, Meghalaya, Arunachal Pradesh, Mizoram, Manipur, Nagaland, Tripura, Sikkim, Ladakh Division of Jammu and Kashmir State, Lahaul and Spiti District and Pangi Sub Division of Chamba District of Himachal Pradesh, Andaman and Nicobar Islands or Lakshadweep). (7) (8) (9) (10) Essential: Age : No one year 50 % by (A) (i) Master’s Degree in Physics from a recognised University or Institute; Educational promotion failing and Qualification: No which by deputation (ii) one year practical experience in the testing/calibration of engineering including short- materials/products or in precision measurements/metrology in a recognised laboratory or term contract. 50% institute. by direct OR recruitment. (B) (i) Bachelor of Engineering or Bachelor of Technology in Mechanical Engineering or Metallurgical Engineering from a recognised University or Institute; and (ii) Two years ’practical experience in the testing/calibration of engineering materials/products or in precision measurements/metrology in a recognised laboratory or institute. Desirable : Research and Development experience in testing of engineering materials and metrology/calibration of instruments and machines. Note 1 : Qualifications are relaxable at the discretion of the Union Public Service Commission for reasons to be recorded in writing, in the case of candidates otherwise well qualified. Note 2 : The qualification(s) regarding experience is/are relaxable at the discretion of the Union Public Service Commission for reasons to be recorded in writing in the case of candidates belonging to Scheduled castes or Scheduled Tribes if at any stage of selection the Union Public Service Commission, is of the opinion that sufficient number of the candidates from these communities possessing the requisite experience are not likely to be available to fill up the vacancies reserved for them.¹Hkkx IIµ[k.M 3(i)º Hkkjr dk jkti=k % vlk/kj.k 27 (11) Promotion: The Departmental Scientific Officer (Mechanical) in level – 8 (Rupees 47,600-1,51,100) in the Pay Matrix with two years’ regular service in the grade. Note 1: Where juniors who have completed their qualifying or eligibility service are being considered for promotion, their seniors would also be considered provided they are not short of the requisite qualifying or eligibility service by more than half of such qualifying or eligibility service, or two years, whichever is less, and have successfully completed their probation period for promotion to the next higher grade along with their juniors who have already completed such qualifying or eligibility service. Deputation (Including short-term contract) : Officers under Central Government or State Governments or Union Territory administrations or Public Sector Undertakings or Universities or recognised research institutions or semi Government or autonomous bodies or Statutory Organisations : (a) (i) holding analogous post on regular basis in the parent cadre or department; or (ii) with two years’ service in the grade rendered after appointment thereto on a regular basis in posts in level 8 (Rupees 47,600-1,51,100) in Pay Matrix or equivalent in the parent Cadre or department; and (b) Possessing the educational qualifications and experience as prescribed for direct recruitment under column (7). Note 1: The departmental officers in the feeder category who are in the direct line of promotion will not be eligible for consideration for appointment on deputation. Similarly, deputationist shall not be eligible for consideration for appointment by promotion. Note 2 : The Period of deputation (including short-term contract) including period of deputation (including short-term contract) in another ex-cadre post held immediately preceding this appointment in the same or some other organisation or department of the Central Government shall ordinarily not to exceed three years. The maximum age limit for appointment by deputation (including short-term contract) shall be not exceeding fifty six years as on the closing date of the receipt of applications. (12) (13) Group ‘A’ Departmental Promotion Committee :- Consultation with Union Public Service 1. Chairman or Member, Union Public Service Commission - Chairman Commission is necessary for appointment to the 2. Director General, National Test House - Member post on each occasion. 3. Joint Secretary, Department of Consumer Affairs. - Member Group ‘A’ Departmental Confirmation Committee : - 1. Director General, National Test House - Chairman 2. Director, National Test House - Member 3. Director/Deputy Secretary, Department of Consumer Affairs - Member (1) (2) (3) (4) (5) (6) (d) Scientist 06*(2017) General Central Level-10 Selection Not exceeding thirty five years. ‘B’ *Subject to Service, Group-A, (Rs.56,100 – (Relaxable for Government servants up to five years’ (Physical Civil). variation Gazetted, Non- Rs.1,77,500) in accordance with the instructions or orders issued by dependent on Ministerial. the Central Government). workload. Note: The crucial date for determining the age limit shall be the closing date for receipt of applications from candidates in India (and not the closing date prescribed for those in Assam, Meghalaya, Arunachal Pradesh, Mizoram, Manipur, Nagaland, Tripura, Sikkim, Ladakh Division of Jammu and Kashmir State, Lahaul and Spiti District and Pangi Sub Division of Chamba District of Himachal Pradesh, Andaman and Nicobar Islands or Lakshadweep).28 THE GAZETTE OF INDIA : EXTRAORDINARY [PART II—SEC. 3(i)] (7) (8) (9) (10) Essential: Age : No one year 67 % by (A) (i) Master’s Degree in Physics or Chemistry from a recognised Educational Qualification: promotion failing University/Institute; and No which by deputation (ii) One year practical experience in the testing/evaluation of building construction including short- materials employing physical methods of analysis in a recognised term contract. Laboratory/Institute. 33% by direct OR recruitment. (B) (i) Bachelor of Engineering or Bachelor of Technology in Chemical Engineering/ Chemical Technology/ Civil Engineering from a recognised University or Institute; and (ii) Two years’ practical experience in the testing/evaluation of building construction materials employing physical methods of analysis in a recognised Laboratory or Institute. Desirable : (i) Research and Development experience in testing and evaluation techniques/Non Destructive Testing techniques, material science, quality control, standarisation and calibration. (ii) Specialised knowledge of modern methods of testing soil for engineering purposes/refractory materials/heat insulating materials/cement/timber, etc. Note 1 : Qualifications are relaxable at the discretion of the Union Public Service Commission for reasons to be recorded in writing, in the case of candidates otherwise well qualified. Note 2 : The qualification(s) regarding experience is/are relaxable at the discretion of the Union Public Service Commission for reasons to be recorded in writing in the case of candidates belonging to Scheduled castes or Scheduled Tribes if at any stage of selection the Union Public Service Commission, is of the opinion that sufficient number of the candidates from these communities possessing the requisite experience are not likely to be available to fill up the vacancies reserved for them. (11) Promotion: The Departmental Scientific Officer (Physical Civil) in level – 8 (Rupees 47,600-1,51,100) in the Pay Matrix with two years’ regular service in the grade. Note 1: Where juniors who have completed their qualifying or eligibility service are being considered for promotion, their seniors would also be considered provided they are not short of the requisite qualifying or eligibility service by more than half of such qualifying or eligibility service, or two years, whichever is less, and have successfully completed their probation period for promotion to the next higher grade along with their juniors who have already completed such qualifying or eligibility service. Deputation (Including short-term contract) : Officers under Central Government or State Governments or Union Territory administrations or Public Sector Undertakings or Universities or recognised research institutions or semi Government or autonomous bodies or Statutory Organisations : (a) (i) holding analogous post on regular basis in the parent cadre or department; or (ii) with two years’ service in the grade rendered after appointment thereto on a regular basis in posts in level 8 (Rupees 47,600-1,51,100) in Pay Matrix or equivalent in the parent Cadre or department; and (b) Possessing the educational qualifications and experience as prescribed for direct recruitment under column (7). Note 1 : The departmental officers in the feeder category who are in the direct line of promotion will not be eligible for consideration for appointment on deputation. Similarly, deputationist shall not be eligible for consideration for appointment by promotion. Note 2 : The period of deputation (including short-term contract) including period of deputation (including short-term contract) in another ex-cadre¹Hkkx IIµ[k.M 3(i)º Hkkjr dk jkti=k % vlk/kj.k 29 post held immediately preceding this appointment in the same or some other organisation or department of the Central Government shall ordinarily not to exceed three years. The maximum age limit for appointment by deputation (including short-term contract) shall be not exceeding fifty six years as on the closing date of the receipt of applications. (12) (13) Group ‘A’ Departmental Promotion Committee :- Consultation with Union Public Service Commission 1. Chairman or Member, Union Public Service Commission - Chairman is necessary for appointment to the post on each 2. Director General, National Test House - Member occasion. 3. Joint Secretary, Department of Consumer Affairs. - Member Group ‘A’ Departmental Confirmation Committee : - 1. Director General, National Test House - Chairman 2. Director, National Test House - Member 3. Director/Deputy Secretary, Department of Consumer Affairs - Member (1) (2) (3) (4) (5) (6) (e) Scientist 05*(2017) General Central Level-10 Selection Not exceeding thirty five years. ‘B’ *Subject to variation Service, Group-A, (Rs.56,100 – (Relaxable for Government servants up to five years (Physical dependent on Gazetted, Non- Rs.1,77,500) in accordance with the instructions or orders issued by Rubber, workload. Ministerial. the Central Government). Plastic and Note: The crucial date for determining the age limit Textile). shall be the closing date for receipt of applications from candidates in India (and not the closing date prescribed for those in Assam, Meghalaya, Arunachal Pradesh, Mizoram, Manipur, Nagaland, Tripura, Sikkim, Ladakh Division of Jammu and Kashmir State, Lahaul and Spiti District and Pangi Sub Division of Chamba District of Himachal Pradesh, Andaman and Nicobar Islands or Lakshadweep). (7) (8) (9) (10) Essential: Age : No one year 70 % by (A) (i) Master’s Degree in Physics/Chemistry from a recognised University Educational Qualification: promotion failing or Institute; and No which by deputation (ii) One year practical experience in the testing and evaluation of materials (including short- such as textile, polymer, paper, leather, rubber etc. in a recognised term contract. laboratory/institute. 30% by direct or recruitment. (B) (i) Bachelor of Engineering or Bachelor of Technology in Chemical Engineering/ Chemical Technology/Textile Technology/ Rubber Technology/ Plastic Engineering/ or Polymer and Rubber Technology from a recognised University or Institute; and (ii) Two years’ practical experience in the testing and evaluation of materials such as textile, polymer, paper, leather, rubber etc. in a recognised laboratory or institute. Desirable : Training in modern instrumental methods of testing textiles, rubber, polymer, paper, leather etc. Note 1 : Qualifications are relaxable at the discretion of the Union Public Service30 THE GAZETTE OF INDIA : EXTRAORDINARY [PART II—SEC. 3(i)] Commission for reasons to be recorded in writing, in the case of candidates otherwise well qualified. Note 2 : The qualification(s) regarding experience is/are relaxable at the discretion of the Union Public Service Commission for reasons to be recorded in writing in the case of candidates belonging to Scheduled castes or Scheduled Tribes if at any stage of selection the Union Public Service Commission, is of the opinion that sufficient number of the candidates from these communities possessing the requisite experience are not likely to be available to fill up the vacancies reserved for them. (11) Promotion: The Departmental Scientific Officer (Physical Rubber, Plastic and Textile) in level – 8 (Rupees 47,600-1,51,100) in the Pay Matrix with two years’ regular service in the grade. Note 1: Where juniors who have completed their qualifying or eligibility service are being considered for promotion, their seniors would also be considered provided they are not short of the requisite qualifying or eligibility service by more than half of such qualifying or eligibility service, or two years, whichever is less, and have successfully completed their probation period for promotion to the next higher grade along with their juniors who have already completed such qualifying or eligibility service. Deputation (Including short-term contract) : Officers under Central Government or State Governments or Union Territory administrations or Public Sector Undertakings or Universities or recognised research institutions or semi Government or Autonomous Bodies or Statutory Organisations : (a) (i) holding analogous post on regular basis in the parent cadre or department; or (ii) with two years’ service in the grade rendered after appointment thereto on a regular basis in posts in level 8 (Rupees 47,600-1,51,100) in Pay Matrix or equivalent in the parent Cadre or department; and (b) Possessing the educational qualifications and experience as prescribed for direct recruitment under column (7). Note 1 : The departmental officers in the feeder category who are in the direct line of promotion will not be eligible for consideration for appointment on deputation. Similarly, deputationist shall not be eligible for consideration for appointment by promotion. Note 2 : The period of deputation (including short-term contract) including period of deputation (including short-term contract) in another ex-cadre post held immediately preceding this appointment in the same or some other organisation or department of the Central Government shall ordinarily not to exceed three years. The maximum age limit for appointment by deputation (including short-term contract) shall be not exceeding fifty six years as on the closing date of the receipt of applications. (12) (13) Group ‘A’ Departmental Promotion Committee :- Consultation with Union Public Service 1. Chairman or Member, Union Public Service Commission - Chairman Commission is necessary for appointment to the 2. Director General, National Test House - Member post on each occasion. 3. Joint Secretary, Department of Consumer Affairs. - Member Group ‘A’ Departmental Confirmation Committee : - 1. Director General, National Test House - Chairman 2. Director, National Test House - Member 3. Director/Deputy Secretary, Department of Consumer Affairs - Member (1) (2) (3) (4) (5) (6) (f) Scientist ‘B’ 19*(2017) General Central Service, Group-A, Level-10 Selection Not (Chemical) *Subject to variation dependent Gazetted, Non- Ministerial. (Rs.56,100 – Rs.1,77,500) Applicable. on workload.¹Hkkx IIµ[k.M 3(i)º Hkkjr dk jkti=k % vlk/kj.k 31 (7) (8) (9) (10) Not applicable. Not applicable one year Promotion failing which by deputation (including short- term contract). (11) Promotion: The Departmental Scientific Officer (Chemical) in level – 8 (Rupees 47,600-1, 51,100) in the Pay Matrix with two years’ regular service in the grade. Note 1: Where juniors who have completed their qualifying or eligibility service are being considered for promotion, their seniors would also be considered provided they are not short of the requisite qualifying or eligibility service by more than half of such qualifying or eligibility service, or two years, whichever is less, and have successfully completed their probation period for promotion to the next higher grade along with their juniors who have already completed such qualifying or eligibility service. Deputation (Including short-term contract) : Officers under Central Government or State Governments or Union Territory administrations or Public Sector Undertakings or Universities or recognised research institutions or semi Government or autonomous bodies or Statutory Organisations : (a) (i) holding analogous post on regular basis in the parent cadre or department; or (ii) with two years’ service in the grade rendered after appointment thereto on a regular basis in posts in level 8 (Rupees 47,600-1,51,100) in Pay Matrix or equivalent in the parent Cadre or department; and (b) possessing the following educational qualifications and experience : Essential: (i) Master’s Degree in Chemistry/ Microbiology from a recognised University or Institute; and (ii) One year’s practical experience chemical analysis of materials such as building materials, metals, ores and minerals, oil and fuels, food, water, paints etc. in a recognised laboratory or institute using instrumental methods of testing. or (c) (i) Bachelor of Engineering or Bachelor of Technology in Chemical Technology/Chemical Engineering from a recognised University or Institute; and (ii) Two years’ practical experience in chemical analysis of materials such as building materials, metals, ores and minerals, oil and fuels, food water, paints etc. in a recognised laboratory or institute using instrumental methods of testing. Desirable: Experience of Research and Development work in the areas covered in educational qualification. Note 1 : The departmental officers in the feeder category who are in the direct line of promotion will not be eligible for consideration for appointment on deputation. Similarly, deputationist shall not be eligible for consideration for appointment by promotion. Note 2 : The period of deputation (including short-term contract) including period of deputation (including short-term contract) in another ex-cadre post held immediately preceding this appointment in the same or some other Organisation or Department of the Central Government shall ordinarily not to exceed three years. The maximum age limit for appointment by deputation (including short-term contract) shall be not exceeding fifty six years as on the closing date of the receipt of applications. (12) (13) Group ‘A’ Departmental Promotion Committee :- Consultation with Union Public Service Commission is necessary for appointment to the 1. Chairman or Member, Union Public Service Commission - Chairman post on each occasion. 2. Director General, National Test House - Member 3. Joint Secretary, Department of Consumer Affairs. - Member Group ‘A’ Departmental Confirmation Committee : - 1. Director General, National Test House - Chairman 2. Director, National Test House - Member 3. Director/Deputy Secretary, Department of Consumer Affairs - Member32 THE GAZETTE OF INDIA : EXTRAORDINARY [PART II—SEC. 3(i)] (1) (2) (3) (4) (5) (6) (7) (8) Scientist 07*(2017) General Central Service, Level-11 Selection Not Not Not ‘C’ *Subject to Group-A, Gazetted, (Rs.67,700 – Rs.2,08,700). Applicable. applicable. applicable (Electrical). variation dependent Non- Ministerial. on workload. (9) (10) (11) (12) (13) Not 100% by The Departmental Level -1 Screening Committee : Consultation applicable. promotion under Scientist ‘B’ with Union modified (Electrical) in level 10 Public Service 1. Joint Secretary, Department of Consumer Affairs -Chairman Flexible (Rs.56,100 – Commission is 2. Director, National Test House - Member Complementing Rs.1,77,500) in the not necessary. 3. Two experts of the level of Scientists ‘D’ or - Members Scheme Pay Matrix with three years’ regular service above from Department of Atomic Energy, in the grade. or Space, or Defence Research and Development Organisation Note 1: Where juniors 4. Director/Deputy Secretary, Department of - Member who have completed Consumer Affairs their qualifying or Level – 2 Screening Committee : eligibility service are 1. A Scientist ‘G’ from a Scientific Ministry/ - Chairman being considered for Department/Organisation of Government of India promotion, their 2. Director General, National Test House - Member seniors would also be considered provided 3. Two experts of the level of Scientist ‘D’ or - Members they are not short of above in the respective discipline from outside the requisite qualifying the National Test House or eligibility service by 4. Director/Deputy Secretary, Department of - Member more than half of such Consumer Affairs qualifying or eligibility service, or two years, whichever is less, and have successfully completed their probation period for promotion to the next higher grade along with their juniors who have already completed such qualifying or eligibility service. (1) (2) (3) (4) (5) (6) (7) (8) Scientist ‘C’ 03*(2017) General Central Service, Level-11 Selection Not Not Not (Non- *Subject to variation Group-A, Gazetted, (Rs.67,700 – Applicable. applicable. applicable Destructive). dependent on Non- Ministerial. Rs.2,08,700). workload. (9) (10) (11) (12) (13) Not 100% by The Departmental Level -1 Screening Committee : Consultation applicable. promotion Scientist ‘B’ (Non- with Union under Modified Destructive) in level 10 Public¹Hkkx IIµ[k.M 3(i)º Hkkjr dk jkti=k % vlk/kj.k 33 Flexible (Rs.56,100 – Rs.1,77,500) 1. Joint Secretary, Department of Consumer Affairs - Chairman Service Complementing in the Pay Matrix with 2. Director, National Test House - Member Commission Scheme three years’ regular is not 3. Two experts of the level of Scientists ‘D’ or - Members service in the grade. necessary. above from Department of Atomic Energy, or Space, or Defence Research and Note 1: Where juniors who have completed their Development Organisation qualifying or eligibility 4. Director/Deputy Secretary, Department of - Member service are being Consumer Affairs considered for promotion, their seniors would also be considered provided they Level – 2 Screening Committee : are not short of the requisite qualifying or 1. A Scientist ‘G’ from a Scientific Ministry/ - Chairman eligibility service by more Department/Organisation of Government of India than half of such qualifying or eligibility 2. Director General, National Test House - Member service, or two years, 3. Two experts of the level of Scientist ‘D’ or - Members whichever is less, and above in the respective discipline from outside have successfully National Test House completed their probation period for promotion to the 4. Director/Deputy Secretary, Department of - Member next higher grade along Consumer Affairs with their juniors who have already completed such qualifying or eligibility service. (1) (2) (3) (4) (5) (6) (7) (8) Scientist ‘C’ 04*(2017) General Central Service, Level-11 Selection Not Not Not (Mechanical). *Subject to variation Group-A, Gazetted, Non- (Rs.67,700 – Applicable. applicable. applicable dependent on workload. Ministerial. Rs.2,08,700). (9) (10) (11) (12) (13) Not 100% by The Departmental Level -1 Screening Committee : Consultation applicable. promotion under Scientist ‘B’ with Union Modified (Mechanical) in level 10 Public Service 1. Joint Secretary, Department of Consumer Affairs - Chairman Flexible (Rs.56,100 – Commission is 2. Director, National Test House - Member Complementing Rs.1,77,500) in the Pay not necessary. 3. Two experts of the level of Scientists ‘D’ or - Members Scheme Matrix with three years’ regular service in the above from Department of Atomic Energy, grade. or Space, or Defence Research and Note 1: Where juniors Development Organisation who have completed 4. Director/Deputy Secretary, Department of - Member their qualifying or Consumer Affairs eligibility service are Level – 2 Screening Committee : being considered for 1. A Scientist ‘G’ from a Scientific Ministry/ - Chairman promotion, their seniors would also be considered Department/Organisation of Government of India provided they are not 2. Director General, National Test House - Member short of the requisite 3. Two experts of the level of Scientist ‘D’ or - Members qualifying or eligibility above in the respective discipline from outside service by more than half National Test House of such qualifying or 4. Director/Deputy Secretary, Department of - Member eligibility service, or two years, whichever is less, Consumer Affairs and have successfully34 THE GAZETTE OF INDIA : EXTRAORDINARY [PART II—SEC. 3(i)] completed their probation period for promotion to the next higher grade along with their juniors who have already completed such qualifying or eligibility service. (1) (2) (3) (4) (5) (6) (7) (8) Scientist ‘C’ 02*(2017) General Central Service, Level-11 Selection Not Not Not (Physical Civil). *Subject to variation Group-A, Gazetted, Non- (Rs.67,700 – Applicable. applicable. applicable dependent on workload. Ministerial. Rs.2,08,700). (9) (10) (11) (12) (13) Not 100% by The Departmental Level -1 Screening Committee : Consultation applicable. promotion under Scientist ‘B’ (Physical with Union Modified Civil) in level 10 Public Service 1. Joint Secretary, Department of Consumer Affairs - Chairman Flexible (Rs.56,100 – Commission is 2. Director, National Test House - Member Complementing Rs.1,77,500) in the Pay not necessary. 3. Two experts of the level of Scientists ‘D’ or - Members Scheme Matrix with three years’ regular service above from Department of Atomic Energy, in the grade. or Space, or Defence Research and Development Organisation Note 1: Where juniors 4. Director/Deputy Secretary, Department of - Member who have completed Consumer Affairs their qualifying or eligibility service are Level – 2 Screening Committee : being considered for promotion, their seniors would also be 1. A Scientist ‘G’ from a Scientific Ministry/ - Chairman considered provided Department/Organisation of Government of India they are not short of 2. Director General, National Test House - Member the requisite qualifying 3. Two experts of the level of Scientist ‘D’ or - Members or eligibility service by above in the respective discipline from outside more than half of such National Test House qualifying or eligibility service, or two years, 4. Director/Deputy Secretary, Department of - Member whichever is less, and Consumer Affairs have successfully completed their probation period for promotion to the next higher grade along with their juniors who have already completed such qualifying or eligibility service. (1) (2) (3) (4) (5) (6) (7) (8) Scientist ‘C’ (Physical 01*(2017) General Central Service, Level-11 Selection Not Not Not Rubber, Plastic and *Subject to variation Group-A, Gazetted, Non- (Rs.67,700 – Applicable. applicable. applicable Textile). dependent on workload. Ministerial. Rs.2,08,700).¹Hkkx IIµ[k.M 3(i)º Hkkjr dk jkti=k % vlk/kj.k 35 (9) (10) (11) (12) (13) Not 100% by The Departmental Scientist Level -1 Screening Committee : Consultation with applicable. promotion under ‘B’ (Physical Rubber, Union Public Modified Plastic and Textile) in level Service 1. Joint Secretary, Department of Consumer Affairs - Chairman Flexible 10 (Rs.56,100 – Commission is not 2. Director, National Test House - Member Complementing Rs.1,77,500) in the Pay necessary. 3. Two experts of the level of Scientists ‘D’ or - Members Scheme Matrix with three years’ regular service in the grade. above from Department of Atomic Energy or Space, or Defence Research and Note 1: Where juniors who Development Organisation have completed their 4. Director/Deputy Secretary, Department of - Member qualifying or eligibility Consumer Affairs service are being considered for promotion, their seniors Level – 2 Screening Committee : would also be considered provided they are not short of the requisite qualifying or 1. A Scientist ‘G’ from a Scientific Ministry/ - Chairman eligibility service by more Department/Organisation of Government of India than half of such qualifying 2. Director General, National Test House - Member or eligibility service, or two 3. Two experts of the level of Scientist ‘D’ or - Members years, whichever is less, and above in the respective discipline from outside have successfully National Test House completed their probation period for promotion to the 4. Director/Deputy Secretary, Department of - Member next higher grade along with Consumer Affairs their juniors who have already completed such qualifying or eligibility service. (1) (2) (3) (4) (5) (6) (7) (8) Scientist ‘C’ (Chemical). 08*(2017) General Central Service, Level-11 Selection Not Not Not Group-A, Gazetted, Non- Applicable. applicable. applicable *Subject to variation (Rs.67,700 – Ministerial. dependent on workload. Rs.2,08,700). (9) (10) (11) (12) (13) Not 100% by The Departmental Scientist Level -1 Screening Committee : Consultation with applicable. promotion ‘B’ (Chemical) in level 10 Union Public 1. Joint Secretary, Department of Consumer Affairs - Chairman under Modified (Rs.56,100 – Rs.1,77,500) Service Flexible in the Pay Matrix with 2. Director, National Test House - Member Commission is not Complementing three years’ regular service necessary. 3. Two experts of the level of Scientists ‘D’ or - Members Scheme in the grade. above from Department of Atomic Energy, Note 1: Where juniors who have completed their or Space, or Defence Research and qualifying or eligibility Development Organisation service are being considered for promotion, their seniors 4. Director/Deputy Secretary, Department of - Member would also be considered Consumer Affairs provided they are not short Level – 2 Screening Committee : of the requisite qualifying36 THE GAZETTE OF INDIA : EXTRAORDINARY [PART II—SEC. 3(i)] or eligibility service by 1. A Scientist ‘G’ from a Scientific Ministry/ - Chairman more than half of such Department/Organisation of Government of India qualifying or eligibility service, or two years, 2. Director General, National Test House - Member whichever is less, and have 3. Two experts of the level of Scientist ‘D’ or - Members successfully completed their probation period for above in the respective discipline from outside promotion to the next National Test House higher grade along with their juniors who have 4. Director/Deputy Secretary, Department of - Member already completed such Consumer Affairs qualifying or eligibility service. (1) (2) (3) (4) (5) (6) (7) (8) Scientist ‘D’. 04*(2017) General Central Service, Group- Level-12 Selection Not Not Not *Subject to variation dependent on A, Gazetted, Non- Ministerial. (Rs.78,800 – Applicable. applicable. applicable workload. Rs.2,09,200). (9) (10) (11) (12) (13) Not 100% by The Departmental Scientist ‘C’ Level -1 Screening Committee : Consultation with applicable. promotion under (of any discipline) in level 11 Union Public Modified (Rs.67,700 – Rs.2,08,700) in the Service 1. Joint Secretary, Department of Consumer Affairs - Chairman Flexible Pay Matrix with four years’ Commission is not 2. Director, National Test House - Member Complementing regular service in the grade. necessary. 3. Two experts of the level of Scientists ‘E’ or - Members Scheme Note 1: Where juniors who above from Department of Atomic Energy, have completed their qualifying or eligibility service are being or Space, or Defence Research and considered for promotion, their Development Organisation seniors would also be 4. Director/Deputy Secretary, Department of - Member considered provided they are Consumer Affairs not short of the requisite qualifying or eligibility service Level – 2 Screening Committee : by more than half of such qualifying or eligibility service, or two years, whichever is less, 1. A Scientist ‘G’ from a Scientific Ministry/ - Chairman and have successfully Department/Organisation of Government of India completed their probation 2. Director General, National Test House - Member period for promotion to the next 3. Two experts of the level of Scientist ‘E’ or - Members higher grade along with their above in the respective discipline from outside juniors who have already completed such qualifying or National Test House eligibility service. 4. Director/Deputy Secretary, Department of - Member Consumer Affairs [F. No. A-12018/05/2015 – NTH] D. K. SONKER, Dy. Director (NTH) Uploaded by Dte. of Printing at Government of India Press, Ring Road, Mayapuri, New Delhi-110064 and Published by the Controller of Publications, Delhi-110054.

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