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Date: 24-Jan-2024 Category: Extra Ordinary State: Union Government Country: India

Publication of Chief Public Relations Officer, Senior Public Relations Officer and Public Relations Officer Recruitment Rules 2024

Issued by Ministry of Railways · Railway Board

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Executive Summary & Key Takeaways

What it means

  • This gazette notification introduces the Chief Public Relations Officer, Senior Public Relations Officer and Public Relations Officer Recruitment Rules, 2024 for the Indian Railways.
  • These rules regulate the method of recruitment to these positions, superseding the Indian Railways Public Relations Department (Group ‘A’ and Group ‘B’ posts) Recruitment Rules, 1982, except for actions already taken or omitted before this supersession.
  • The rules specify the number of posts, their classification, pay matrix levels, methods of recruitment, age limits, qualifications, and other related matters.

Key Changes

  • The notification introduces new recruitment rules specifically for Chief Public Relations Officer, Senior Public Relations Officer and Public Relations Officer positions.
  • It defines the number of posts for each position: Chief Public Relations Officer (09), Senior Public Relations Officer (03), and Public Relations Officer (52). These numbers are subject to change based on workload.
  • The rules outline the classification and pay matrix levels for each position within the Railway Service, specifying whether the post is Group ‘A’ or Group ‘B’, Gazetted or Non-Ministerial, and Selection or Non-Selection post.
  • The notification details the method of recruitment for each position, including direct recruitment, promotion, deputation, or absorption, and specifies the percentage of vacancies to be filled by each method.
  • For the Chief Public Relations Officer position, recruitment is 20% by promotion and 80% by deputation.
  • For the Senior Public Relations Officer position, recruitment is 100% by promotion.
  • For the Public Relations Officer position, recruitment is 100% by promotion from specified Group ‘C’ staff.
  • The rules specify age limits and educational qualifications for direct recruits, where applicable, and outline whether these apply to promotees.
  • The notification includes disqualification criteria related to marriage.
  • It provides the Central Government with the power to relax the rules under certain conditions, after consulting with the Union Public Service Commission.
  • The notification ensures that existing reservations, age relaxations, and other concessions for Scheduled Castes, Scheduled Tribes, Other Backward Classes, Ex-servicemen, and other special categories are maintained.

Impact Analysis

Indian Railways Employees

  • Action Item: Employees should review the new rules to understand the eligibility criteria and prepare accordingly for potential promotions or deputation opportunities.

Railway Administration

  • Action Item: The Railway Board should constitute or reconstitute the Departmental Promotion Committees as per the new guidelines.

Union Public Service Commission (UPSC)

  • Action Item: The UPSC should nominate its Chairman or Member to the Departmental Promotion Committee for Senior Public Relations Officer position.

Central Government

  • Action Item: The Central Government should monitor the implementation of the rules and address any issues or concerns that may arise.

Key Entities Referenced

Chief Public Relations Officer, Senior Public Relations Officer and Public Relations Officer: The positions for which the recruitment rules are being defined. Indian Railways: The organization to which these recruitment rules apply. Railway Board: The governing body within the Ministry of Railways responsible for implementing the rules. Union Public Service Commission (UPSC): The constitutional body consulted for relaxing the rules and involved in certain promotion committees. Central Government: The ultimate authority with the power to relax the rules and oversee their implementation. Indian Railways Public Relations Department (Group ‘A’ and Group ‘B’ posts) Recruitment Rules, 1982: The rules being superseded by this notification. Constitution of India, Article 309: The constitutional provision granting the power to make these rules.
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रजिस्ट्री स.ं डी.एल.- 33004/99 REGD. No. D. L.-33004/99 सी.जी.-डी.एल.-अ.-24012024-251591 CG-DxLx-xEG-I2D4H0x1x2x0 24-251591 xxxGIDExxx असाधारण EXTRAORDINARY भाग II—खण् ड 3—उप-खण्ड (i) PART II—Section 3—Sub-section (i) प्राजधकार स ेप्रकाजित PUBLISHED BY AUTHORITY स.ं 56] नई दिल्ली, बुधवार, िनवरी 24, 2024/माघ 4, 1945 No. 56] NEW DELHI, WEDNESDAY, JANUARY 24, 2024/MAGHA 4, 1945 रेल मत्रं ालय (रेलव ेबोडड) अजधसचू ना नई दिल्ली, 24 िनवरी, 2024 सा.का.जन. 62(अ).—राष्‍टर पजत, भारत के संजवधान के अनुच्छेि 309 के परंतुक द्वारा प्रित्त िजियों का प्रयोग करत े हुए और भारतीय रेल िन संपकड जवभाग (समूह 'क' और समूह 'ख' पि) भती जनयम, 1982 को उन बातों के जसवाय अजधक्ांत करते हुए, जिन् ह ें ऐसे अजधक्मण स े पूवड दकया गया ह ै या करने का लोप दकया गया है, भारतीय रेल के मुख्य िन संपकड अजधकारी, वररष्ठ िन सपं कड अजधकारी और िन संपकड अजधकारी के पि पर भती की पद्धजत का जवजनयमन करन े के जलए जनम्नजलजखत जनयम बनाते ह,ैं अर्ाडत:् - 1. संजिप्त नाम और प्रारंभ.- (1) इन जनयमों का संजिप् त नाम मुख्य िन संपकड अजधकारी, वररष्‍टठ िन संपकड अजधकारी और िन संपकड अजधकारी भती जनयम, 2024 ह।ै (2) ये रािपत्र में उनके प्रकािन की तारीख को प्रवृत् त होंगे। 2. लाग ूहोना.- ये जनयम, इन जनयमों से उपाबद्ध अनुसूची के स्ट् तंभ (1) म ें जवजनर्िष्टड पिों पर लाग ूहोंगे। 529 GI/2024 (1)2 THE GAZETTE OF INDIA : EXTRAORDINARY [PART II—SEC. 3(i)] 3. पिों की सख्ं या, वगीकरण और वते न मरै रक्स म ें स्ट्तर.- पिों की संख्या, उनका वगीकरण और वेतन मैररक्स म ें उनका स्ट्तर वह होगा, िो इन जनयमों से उपाबद्ध उि अनुसूची के स्ट् तभं (2) स े (4) में जवजनर्िष्टड ह।ै 4. भती की पद्धजत, आय-ु सीमा, अहतड ाएं, आदि.- भती की पद्धजत, आय-ु सीमा, अहतड ाएं और उससे संबंजधत अन्य बातें व े होंगी, िो पूवोि अनुसूची के स्ट्तंभ (5) स े (13) में जवजनर्िष्टड ह।ैं 5. जनरहतड ा.- वह व्यजि, - (क) जिसने ऐसे व् यजि से जिसका पजत या पत् नी िीजवत ह,ै जववाह दकया ह ैया जववाह की संजविा की है; या (ख) जिसने अपन े पजत या अपनी पत् नी के िीजवत रहत े हुए दकसी व् यजि से जववाह दकया ह ै या जववाह की संजविा की ह,ै उि पिों पर जनयुजि के जलए पात्र नहीं होगा: परंत ु यदि केंद्रीय सरकार का यह समाधान हो िाता ह ै दक ऐसा जववाह ऐसे व्यजि और जववाह के अन्य पिकार को लागू स्ट् वीय जवजध के अधीन अनुज्ञेय ह ै और ऐसा करने के जलए अन्य आधार ह,ैं तो वह दकसी व्यजि को इस जनयम के प्रवतडन से छूट िे सकेगी। 6. जिजर्ल करन े की िजि.– िहां केन्द्रीय सरकार की यह राय ह ै दक ऐसा करना आवश्यक या समीचीन है, वहां वह उसके जलए िो कारण ह,ै उन् ह ें लेखबद्ध करके और संघ लोक सेवा आयोग से परामि ड करके, इन जनयमों के दकसी उपबंध को दकसी वगड या प्रवगड के व्यजियों की बाबत, आिेि द्वारा जिजर्ल कर सकेगी। 7. व्य ावजृ त्त.- इन जनयमों की कोई बात, ऐसे आरिणों, आय-ु सीमा में छूट और अन् य ररयायतों पर प्रभाव नहीं डालगे ी, जिनका केंद्रीय सरकार द्वारा इस सबंध में समय-समय पर िारी दकए गए आिेिों के अनुसार अनुसूजचत िाजतयों, अनुसूजचत िन-िाजतयों, अन् य जपछ़े े वगगों, भूतपूवड सैजनकों और अन् य जविे प्रवगड के व् यजियों के जलए उपबंध करना अपेजित ह।ै[भाग II—खण् ड 3(i)] भारत का रािपत्र : असाधारण 3 अनसु चू ी पि का नाम। पि की संख्य ा। वगीकरण। वेतन मैररक् स में स्ट्त र। चयन पि या अचयन सीधी भती दकए िाने सीधी भती दकए िाने सीधी भती दकए िाने वाले पि। वाले व् यजियों के जलए वाले व् यजियों के जलए व्यजियों के जलए जवजहत आयु आयु-सीमा। अपेजित िैजिक एवं अन्य और िैजिक अहतड ाएं प्रोन्नत व्यजियों की ििा में लागू अहतड ाएं। होंगी या नहीं। (1) (2) (3) (4) (5) (6) (7) (8) मुख्य िन संपकड 09* (2024) रेल सेवा समूह 'क', स्ट्तर 12 चयन लागू नहीं होता लागू नहीं होता लागू नहीं होता अजधकारी * कायडभार के आधार रािपजत्रत, (78800 - पर पररवतडन दकया िा अननुसजचवीय। 209200 रुपये)। सकता ह।ै पररवीिा की भती की पद्धजत, भती सीधी प्रोन् नजत या प्रजतजनयजु ि या आमले न द्वारा भती की ििा में, वे यदि जवभागीय प्रोन् नजत सजमजत हो, तो उसकी भती करने में दकन पररजस्ट्र्जतयों अवजध, यदि कोई होगी या प्रोन् नजत द्वारा या श्रेजणयां जिनसे प्रोन् नजत या प्रजतजनयुजि या आमेलन दकया संरचना। में संघ लोक सेवा आयोग से परामिड दकया िाएगा। हो। प्रजतजनयुजि या आमेलन द्वारा िाएगा। तर्ा जवजभन् न पद्धजतयों द्वारा भरी िाने वाली ररजियों की प्रजतितता। (9) (10) (11) (12) (13) लागू नहीं होता। (i) 20 % प्रोन् नजत द्वारा, प्रोन्न जत: वररष्‍ट ठ िन संपकड अजधकारी, जिन्होंने वेतन मैररक् स समहू ‘क’ जवभागीय प्रोन्न जत सजमजत (प्रोन्न जत संघ लोक सेवा आयोग से जिसके न होने पर प्रजतजनयुजि में स्ट् तर 11 (67700-208700 रुपये) में श्रेणी में पांच व ड पर जवचार करन े के जलए) जिसम ें जनम्न जलजखत परामिड दकया िाना आवश्यक द्वारा। जनयजमत सेवा की हो | होंग:े- नहीं ह।ै (ii) 80% प्रजतजनयजु ि द्वारा। (1) अध्यि और मुख्य कायडकारी अजधकारी, रेलवे रटप्प ण: िहााँ ऐसे कजनष्‍ट ठ व् यजियों के संबंध में, जिन् होंने अपनी बोडड - अध्यि। अहकड या पात्रता सेवा पूरी कर ली ह,ै प्रोन् नजत के जलए जवचार दकया िा रहा हो, वहााँ उनके ज्य ेष्‍ट ठ व् यजक् तयों के संबंध में भी जवचार दकया िाएगा परन् तु यह तब िबदक उसके द्वारा की गई (2) अध्यि और मुख्य कायडकारी अजधकारी रेलवे ऐसी अहकड या पात्रता सेवा, अपेजित अहकड या पात्रता सेवा के बोडड द्वारा बोडड के िो सिस्ट्यों को नामजनर्िष्टड दकया िाएगा।4 THE GAZETTE OF INDIA : EXTRAORDINARY [PART II—SEC. 3(i)] आधे से अजधक से या िो व ड से, इसमें से िो भी कम हो, कम न हो और उन् होंने अपने ऐस े कजनष्‍टठ व् यजक् तयों सजहत, जिन् होंन े ऐसी अहकड या पात्रता सेवा पहले ही पूरी कर ली है, के सार् अगली उच् चतर श्रेणी में प्रोन्न जत के जलए अपनी पररवीिा की अवजध सफलतापूवडक पूरी कर ली हो। प्रजतजनयुजि: केंद्रीय सरकार या राज्य सरकार या संघ राज्यिेत्र प्रिासन अजधकारी: (क) (i) जिन्होंने सिश्ृ य पि धारण दकया हो; या (ii) जिन्होंने वेतन मरै रक्स के स्ट्तर 11 (67700 -208700 रुपये) में पांच व ड की सेवा की हो; और (ख) जिनके पास दकसी मान्यता-प्राप्त जवश्वजवद्यालय/संस्ट्र्ान स े कम से कम स्नातक जडग्री हो और िन संपकड, पत्रकाररता या प्रचार कायड करने का पांच व ड का अनुभव हो। रटप्प ण :: पो क प्रवगड के ऐसे जवभागीय अजधकारी िो प्रोन् नजत की सीधी पंजि म ें ह,ैं प्रजतजनयजु ि पर जनयुजि के जलए जवचार दकए िाने के जलए पात्र नहीं होंगे। इसी प्रकार, प्रजतजनयुक्त व् यजि प्रोन् नजत द्वारा जनयुजि के जलए जवचार दकए िाने के पात्र नहीं होंगे। रटप्प ण 2: प्रजतजनयजु ि की अवजध, जिसके अंतगडत केंद्रीय सरकार के उसी या दकसी अन्य संगठन या जवभाग में इस जनुयजि से ठीक पहले धाररत दकसी काडर बाह्य पि पर प्रजतजनयुजि की अवजध ह,ै 4 व ड से अजधक नहीं होगी। रटप्प ण 3: प्रजतजनयुजि द्वारा जनयुजि के जलए अजधकतम आयु- सीमा आवेिन प्राप्त करने की अंजतम तारीख को 'छप्पन व ड से अजधक नहीं' होगी।[भाग II—खण् ड 3(i)] भारत का रािपत्र : असाधारण 5 पि का नाम पि की संख्या वगीकरण वेतन मैररक्स में चयन पि या सीधी भती दकए िाने सीधी भती दकए िाने सीधी भती दकए िाने वाले स्ट्तर। अचयन पि। वाले व्यजियों के जलए वाले व्यजियों के जलए व्यजियों के जलए जवजहत आयु आयु-सीमा। अपेजित िैजिक एवं और िैजिक अहतड ाएं प्रोन्नत अन्य अहतड ाएं। व्यजियों की ििा में लागू होंगी या नहीं। (1) (2) (3) (4) (5) (6) (7) (8) 2.वररष्ठ िन संपकड 03* (2024) रेल सेवा समूह ‘क’, स्ट्तर :: (67700 चयन पि। लागू नहीं होता। लागू नहीं होता। लागू नहीं होता। अजधकारी * कायडभार के आधार पर रािपजत्रत, -208700 रुपए)। अननुसजचवीय पररवतडन दकया िा सकता ह।ै पररवीिा की भती की पद्धजत, भती सीधी होगी प्रोन्नजत या प्रजतजनयुजि या आमेलन द्वारा भती यदि जवभागीय प्रोन्नजत सजमजत हो, तो उसकी संरचना। भती करने में दकन अवजध, यदि या प्रोन्नजत द्वारा या प्रजतजनयुजि की ििा में, वे श्रेजणयां जिनसे प्रोन्नजत या पररजस्ट्र्जतयों में संघ कोई हो। या आमेलन द्वारा तर्ा जवजभन्न लोक सेवा आयोग से प्रजतजनयुजि या आमेलन दकया िाएगा। पद्धजतयों द्वारा भरी िाने वाली परामिड दकया ररजियों की प्रजतितता। िाएगा। (9) (10) (11) (12) (13) िो व ड ित-प्रजतित प्रोन्नजत द्वारा। प्रोन्नजत : िन संपकड अजधकारी, जिन्होंने (क). समूह ‘क’ जवभागीय प्रोन्नजत सजमजत (प्रोन्नजत पर जवचार करन ेके प्रोन्नजत द्वारा भती दकए िाने के िौरान वेतन मैररक् स में स्ट् तर 8 (47600-151100 जलए) जिसम ेंजनम्नजलजखत होंग:े- संघ लोक सेवा रुपये) में श्रेणी में 8 व ड जनयजमत सेवा की हो | (1). संघ लोक सेवा आयोग के अध्यि या सिस्ट्य़ – अध्यि; आयोग से परामिड (2). प्रबंध सेवा जनििे ालय, रेलवे बोडड के कायडपालक जनििे क – सिस्ट्य ; दकया िाना रटप्पण : िहााँ ऐसे कजनष्ठ व्यजियों के संबंध में और आवश्यक है। जिन्होंने अपनी अहकड या पात्रता सेवा पूरी कर (3). ज्येष्ठ प्रिासजनक श्रेणी के अंतगडत कायडपालक जनििे क, सूचना एवं ली ह,ै प्रोन्नजत के जलए जवचार दकया िा रहा प्रचार, जिनके न हो सकने पर कायडपालक जनििे क, स्ट्र्ापन जनििे ालय, रेलवे बोडड – सिस्ट्य। हो, वहााँ उनके ज्येष्ठ व् यजक् तयों के संबंध में भी जवचार दकया िाएगा परन्तु यह तब िबदक उसके द्वारा की गई ऐसी अहकड या पात्रता (ख). समूह ‘क’ जवभागीय पुजष्ट सजमजत (पुजष्ट पर जवचार करने के जलए) सेवा, अपेजित अहकड या पात्रता सेवा के आधे जिसमें जनम्नजलजखत होंग:े- से अजधक या िो व ड, इसमें से िो भी कम हो, (1). प्रधान मुख्य वाजणज्य प्रबंधक – अध्यि;6 THE GAZETTE OF INDIA : EXTRAORDINARY [PART II—SEC. 3(i)] से कम न हो और उन्होंने अपने ऐसे कजनष्ठ (2). संबंजधत िेत्रीय रेल या उत्पािन इकाई के प्रधान मुख्य कार्मडक व् यजक् तयों सजहत, जिन्होंने ऐसी अहकड या अजधकारी या मुख्य कार्मडक अजधकारी – सिस्ट्य; और पात्रता सेवा पहले ही पूरी कर ली है, के सार् (3). संबंजधत िेत्रीय रेल या उत्पािन इकाई के महाप्रबंधक द्वारा अगली उच्चतर श्रेणी में प्रोन् नजत के जलए अपनी नामजनर्िष्टड दकसी जवभाग (उपयुडि क्म संख्या : और 2 पर सूचीबद्ध दकए पररवीिा की अवजध सफलतापूवकड पूरी कर गए अजधकाररयों का प्रजतजनजधत्व करने वाले जवभागों से जभन्न) के उच्चत्तर ली हो। प्रिासजनक श्रेणी या ज्येष्ठ प्रिासजनक श्रेणी स्ट्तर का अजधकारी – सिस्ट्य पि का पि की संख्या। वगीकरण। वेतन मैररक्स में स्ट्तर। चयन पि या अचयन पि। सीधी भती दकए िाने सीधी भती दकए िाने वाले नाम। वाले व्यजियों के जलए व्यजियों के जलए अपेजित िैजिक आयु सीमा। एव ंअन्य अहतड ाएं । (1) (2) (3) (4) (5) (6) (7) 3. िन 52* (2024) रेल सेवा समूह ‘ख’, स्ट्तर 8 चयन। लागू नहीं होता। लागू नहीं होता। संपकड रािपजत्रत, (47600-151100 अजधकारी अननुसजचवीय। * कायडभार के आधार पर पररवतडन रुपए). दकया िा सकता ह।ै सीधी भती के पररवीिा की भती की पद्धजत भती प्रोन्नजत या प्रजतजनयुजि या आमेलन द्वारा भती की यदि जवभागीय प्रोन्नजत सजमजत हो, तो उसकी भती करने में दकन जलए जनधाडररत अवजध, यदि सीधे होगी या प्रोन्नजत ििा में, वे श्रेजणयां जिनसे प्रोन्नजत या प्रजतजनजु ि या संरचना। पररजस्ट्र्जतयों में संघ लोक आयु एवं िैजिक कोई हो। द्वारा या प्रजतजनयजु ि सेवा आयोग से परामिड आमेलन दकया िाएगा। अहतड ाएं प्रोन्नत या आमेलन द्वारा तर्ा दकया िाएगा। व्यजियों की ििा जवजभन्न पद्धजतयों द्वारा में लागू होंगी या भरे िाने वाले पिों की नहीं। प्रजतितता। (8) (9) (10) (11) (12) (13) लागू नहीं होता। िो व ड। ित-प्रजतित प्रोन्नजत प्रोन्नजत : ररजियां जनम्नजलजखत समूह ‘ग’ कमडचारी , (क). समहू ‘ख’ जवभागीय प्रोन्नजत सजमजत (प्रोन्नजत संघ लोक सेवा आयोग से द्वारा। परामिड दकया िाना िो श्रेणी में छः व ड की जनयजमत सेवा के सार् वेतन पर जवचार करन े के जलए) जिसम ें जनम्नजलजखत आवश्यक नहीं है। मैररक्स के स्ट्तर 6 (35400-::2400 रुपए) में कायड होंग:े- कर रह े हों, में से चयन के माध्यम से (जिसमें एक जलजखत परीिा, एक मौजखक परीिा और सेवा[भाग II—खण् ड 3(i)] भारत का रािपत्र : असाधारण 7 ररकॉडड का आकलन िाजमल होगा) प्रोन्नजत द्वारा (1). प्रधान मुख्य वाजणज्य प्रबंधक - अध्यि; भरी िाएंगी : (2). संबंजधत िेत्रीय रेल या उत्पािन इकाई के प्रधान मुख्य कार्मडक अजधकारी या मुख्य कार्मडक (क) वररष्ठ प्रचार या जवज्ञापन जनरीिक अजधकारी – सिस्ट्य; और (ख) प्रोिेक्िजनस्ट्ट (3). मुख्य िनसंपकड अजधकारी – सिस्ट्य, यदि वे (ग) मुख्य फोटोग्राफर ज्येष्ठ प्रिासजनक श्रेणी में हों, या संबंजधत िेत्रीय (घ) उत्पािन सहायक रेल या उत्पािन इकाई के महाप्रबंधक द्वारा (ङ) वीजडयो ऑपरेटर-सह-फोटोग्राफर नामजनर्िष्टड दकसी जवभाग के अन्य ज्येष्ठ प्रिासजनक श्रेणी स्ट्तर के अजधकारी (उपरोि क्म संख्या : एवं और; 2 पर सूचीबद्ध अजधकाररयों द्वारा प्रजतजनजधत्व वेतन मैररक्स के स्ट्तर 7 (44900-:42400 रुपए) दकए िाने वाले जवभाग से जभन्न)। में कायडरत मुख्य प्रचार या जवज्ञापन जनरीिक, (ख). समूह ‘ख’ जवभागीय पजु ष्ट सजमजत (पजु ष्ट पर जिन्होंने श्रेणी में िो व ड की जनयजमत सेवा की हो। जवचार करन ेके जलए) जिसम ेजनम्नजलजखत होंगःे - रटप्पण : : उस ििा में िहां कजनष्ठ व्यजियों को (1). प्रधान मुख्य वाजणज्य प्रबंधक – अध्यि सुसंगत न्यूनतम सेवा ितगों के पूरा होने के आधार पर चयन के जलए आमंजत्रत दकया िाता ह,ै वहां उसके (2). संबंजधत िेत्रीय रेल या उत्पािन इकाई के सभी ज्येष्ठ स्ट्वतः ही पात्र हो िायेंगे चाह े वे सुसंगत प्रधान मुख्य कार्मडक अजधकारी या मुख्य कार्मडक न्यूनतम सेवा ितगों को पूरा करते हों या नहीं। अजधकारी – सिस्ट्य; और रटप्पण 2: रेल पजहया कारखाना उत्पािन इकाई, (3). मुख्य िन संपकड अजधकारी – सिस्ट्य, यदि वे जिसे िजिण रेलवे के सार् उपाबद्ध दकया िाएगा, के ज्येष्ठ प्रिासजनक श्रेणी में हों, या संबंजधत िेत्रीय जसवाय प्रत्येक िेत्रीय रेल एवं उत्पािन इकाई चयन रेल या उत्पािन इकाई के महाप्रबंधक द्वारा के प्रयोिन के जलए एक पृर्क और स्ट्वतंत्र इकाई नामजनर्िष्टड दकसी जवभाग के अन्य ज्येष्ठ प्रिासजनक होगी। श्रेणी स्ट्तर के अजधकारी (उपरोि क्म संख्या : रटप्पण 3: प्रोन्नजत के जलए पात्रता सूची संबंजधत एवं 2 पर सूचीबद्ध अजधकाररयों द्वारा प्रजतजनजधत्व श्रेणी या पि में अजधकाररयों की अहकड सेवा पूरी होने दकए िाने वाले जवभाग से जभन्न)। की तारीख से तैयार की िाएगी। [फा. स.ं 2002/ई(िी)आरआर/:6/5] अजन्वता जसन्हा, कायडपालक जनिेिक स्ट्र्ापना (रािपजत्रत संवगड)8 THE GAZETTE OF INDIA : EXTRAORDINARY [PART II—SEC. 3(i)] MINISTRY OF RAILWAYS (Railway Board) NOTIFICATION New Delhi, the 24th January, 2024 G.S.R. 62(E).— In exercise of the powers conferred by the proviso to article 309 of the Constitution of India and in supersession of the Indian Railways Public Relations Department (Group ‘A’ and Group ‘B’ posts) Recruitment Rules, 1982, except as respects things done or omitted to be done before such supersession, the President hereby makes the following rules regulating the method of recruitment to the post of Chief Public Relations Officer, Senior Public Relations Officer and Public Relations Officer of the Indian Railways, namely :- 1. Short title and commencement.- (1) These rules may be called the Chief Public Relations Officer, Senior Public Relations Officer and Public Relations Officer Recruitment Rules, 2024. (2) They shall come into force on the date of their publication in the Official Gazette. 2. Application.- These rules shall apply to the posts specified in column (1) of the schedule annexed to these rules. 3. Number of posts, classification and level in pay matrix.– The number of posts, its classification and level in the pay matrix attached thereto, shall be as specified in columns (2) to (4) of the said Schedule. 4. Method of recruitment, age-limit, qualifications, etc.– The method of recruitment, age-limit, qualifications and other matters relating thereto shall be as specified in columns (5) to (13) of the aforesaid Schedule. 5. Disqualification.– No person, – (a)who has entered into or contracted a marriage with a person having a spouse living; or (b)who, having a spouse living, has entered into or contracted a marriage with any other person, shall be eligible for appointment to the said post: Provided that the Central Government may, if satisfied that such marriage is permissible under the personal law applicable to such person and the other party to the marriage and that there are other grounds for so doing, exempt any person from the operation of this rule. 6. Power to relax.– Where the Central Government is of the opinion that it is necessary or expedient to do so, it may, by order, for reasons to be recorded in writing and in consultation with the Union Public Service Commission, relax any of the provisions of these rules with respect to any class or category of persons. 7. Savings.– Nothing in these rules shall affect reservation, relaxation of age-limit and other concessions required to be provided for the Scheduled Castes, the Scheduled Tribes, Other Backward Class, Ex-servicemen and other special categories of persons, in accordance with the orders issued by the Central Government from time to time in this regard.[भाग II—खण् ड 3(i)] भारत का रािपत्र : असाधारण 9 SCHEDULE Name of Number of post. Classification. Level in the pay Whether selection Age-limit for Educational and Whether age and educational post. matrix. post or non- direct recruits. other qualifications qualifications prescribed for selection post. required for direct direct recruits will apply in recruits. the case of promotees. (1) (2) (3) (4) (5) (6) (7) (8) 1.Chief Public 09* (2024) Railway Service Level 12 Selection. Not Not applicable Not applicable Relations *Subject to variation Group ‘A’, (Rs. 78800- applicable. Officer dependent on Gazetted, Non- 209200). workload. Ministerial. Period of Method of recruitment whether In case of Recruitment by promotion or deputation or absorption, If a Departmental Promotion Circumstances in probation if by direct recruitment or by grades from which promotion or deputation or absorption to be Committee exists, what is its which Union Public any. promotion or by deputation or made. composition. Service Commission absorption and percentage of the is to be consulted in vacancies to be filled by various making Recruitment. methods. (9) (10) (11) (12) (13) Not (i) 20% by promotion failing Promotion: Senior Public Relations Officers in level 11 Group ‘A’ Departmental Consultation with applicable. which by deputation. (Rs. 67700 -208700) in the pay matrix with five years’ regular Promotion Committee (for Union Public Service service in the grade. considering promotion) Commission not Note: Where Juniors who have completed their qualifying or consisting of: necessary. (ii) 80% by deputation. eligibility service are being considered for promotion, their (1). Chairman and Chief seniors would also be considered provided they are not short of the requisite qualifying or eligibility service by more than half of Executive Officer, Railway such qualifying or eligibility service or two years, whichever is Board – Chairman. less, and have successfully completed their probation period for promotion to the next higher grade along with their Juniors who (2). Two Board Members to be have already completed such qualifying or eligibility service. nominated by Chairman and Chief Executive Officer, Deputation: Officers of the Central Government or State Railway Board. Government or Union Territories Administration: (a) (i) holding analogous posts; or (ii) with five years’ service in level 11 (Rs. 67700 -208700) in the pay matrix; and (b) possessing at least bachelor degree of a recognized University/ Institute and five years experience of public relations, journalistic or publicity work.10 THE GAZETTE OF INDIA : EXTRAORDINARY [PART II—SEC. 3(i)] Note 1: The Departmental Officers in the feeder category who are in direct line of promotion shall not be eligible for consideration for appointment on deputation. Similarly, deputationists shall not be eligible for consideration for appointment by promotion. Note 2: The period of deputation including the period of deputation in another ex-cadre post held immediately preceding this appointment in the same or some other organization or department of the Central Government shall not exceed four years. Note 3: The maximum age-limit for appointment by deputation shall be ‘not exceeding fifty-six years’ as on the closing date of the receipt of the applications. Name of post. Number of post. Classification. Level in the Whether Age limit for Educational and Whether age and educational Pay Matrix. selection post direct recruits. other qualifications prescribed for or non- qualifications direct recruits will apply in the selection post. required for direct case of Promotees. recruits. (1) (2) (3) (4) (5) (6) (7) (8) 2.Senior Public 03* (2024) Railway Service, Level 11 Selection. Not applicable. Not applicable. Not applicable. Relations * Subject to Group ‘A’, (Rs. 67700 - Officer. variation Gazetted, Non- 208700). dependent on Ministerial. workload Period of Method of recruitment In case of Recruitment by promotion or deputation If a Departmental Promotion Committee exists, what is its Circumstances probation if whether by direct or absorption, grades from which promotion or composition. in which any. recruitment or by deputation or absorption to be made. Union Public promotion or by Service deputation or absorption Commission and percentage of the is to be vacancies to be filled by consulted in various methods. making Recruitment. (9) (10) (11) (12) (13) Two years 100 per cent by Promotion: Public Relations Officers in level 8 (A). Group ‘A’ Departmental Promotion Committee (for Consultation promotion. (Rs. 47600-151100) in the pay matrix with eight considering promotion) consisting of:- with Union years regular service in the grade. (1). Chairman or Member of Union Public Service Public Service Commission – Chairman; Commission[भाग II—खण् ड 3(i)] भारत का रािपत्र : असाधारण 11 Note: Where juniors who have completed their necessary qualifying or eligibility service are being (2). Executive Director of Management Services while making considered for promotion, their seniors would also Directorate, Railway Board – Member; and recruitment by be considered provided they are not short of the promotion. (3). Executive Director Information and Publicity in Senior requisite qualifying or eligibility service by more Administrative Grade failing which Executive Director in than half of such qualifying or eligibility service or Establishment Directorate, Railway Board – Member. two years, whichever is less, and have successfully completed their probation period for promotion to the next higher grade along with their Juniors who (B). Group ‘A’ Departmental Confirmation Committee have already completed such qualifying or (for considering confirmation) consisting of: eligibility service. (1). Principal Chief Commercial Manager– Chairman; (2). Principal Chief Personnel Officer or Chief Personnel Officer of the concerned Zonal Railway or Production Unit – Member; and (3). Higher Administrative Grade or Senior Administrative Grade level officer of any Department (other than Departments represented by officers listed at serial number 1 and 2 above) to be nominated by the General Manager of the concerned Zonal Railway or Production Unit – Member Name of post. Number of post. Classification. Level in the Pay Whether selection post Age limit for Educational and other Matrix. or non-selection post. direct recruits. qualifications required for direct recruits. (1) (2) (3) (4) (5) (6) (7) 3. Public 52* (2024) Railway Service, Level 8 Selection. Not applicable. Not applicable. Relations Officer Group ‘B’, Gazetted, (Rs. 47600- * Subject to variation Non-Ministerial. 151100). dependent on workload12 THE GAZETTE OF INDIA : EXTRAORDINARY [PART II—SEC. 3(i)] Whether age and Period of Method of In case of Recruitment by promotion or If a Departmental Promotion Committee Circumstances in educational probation if recruitment whether deputation or absorption, grades from which exists, what is its composition. which Union qualifications any. by direct recruitment promotion or deputation or absorption to be Public Service prescribed for or by promotion or by made. Commission is to direct recruits deputation or be consulted in will apply in the absorption and making case of percentage of the Recruitment. Promotees. vacancies to be filled by various methods. (8) (9) (10) (11) (12) (13) Not applicable. Two years. 100 per cent by Promotion: The vacancies shall be filled by (A). Group ‘B’ Departmental Promotion Consultation with promotion. promotion through selection (which will include Committee (For considering promotion) Union Public a written test, a viva-voce and assessment of consisting of: Service record of service) from amongst the following Commission not group ‘C’ staff working in level 6 (Rs. 35400- necessary. 112400) in the pay matrix with six years regular (1). Principal Chief Commercial Manager– service in the grade: Chairman; (a) Senior Publicity or Advertising Inspector (2). Principal Chief Personnel Officer or Chief Personnel Officer of the concerned Zonal (b) Projectionist Railway or Production Unit – Member; and (c) Chief Photographer (d) Production Assistant (3). Chief Public Relations Officer – Member, (e)Video-Operator-cum-Photographer if he is in Senior Administrative Grade, or any other Senior Administrative Grade level Officer of any Department (other than the and; Departments represented by Officer at Serial number 1 and 2 above) to be nominated by the General Manager of the concerned Zonal Chief Publicity or Advertising Inspector Railway or Production Units. working in level 7 (Rs. 44900-142400) in pay matrix with two years regular service in the grade. (B). Group ‘B’ Departmental Confirmation Committee (For considering confirmation) consisting of:[भाग II—खण् ड 3(i)] भारत का रािपत्र : असाधारण 13 Note 1: In case a junior employee is called for (1). Principal Chief Commercial Manager– selection by virtue of his satisfying the relevant Chairman minimum service conditions, all his seniors should be held to be automatically eligible irrespective of whether or not they satisfy the (2). Principal Chief Personnel Officer or relevant minimum service conditions. Chief Personnel Officer of the concerned Zonal Railway or Production Unit – Member Note 2: For the purpose of selection each Zonal Railway and Production Unit will be a separate (3). Chief Public Relations Officer – Member, and independent unit except Rail Wheel Factory if he is in Senior Administrative Grade, or production unit which will be attached with any other Senior Administrative Grade level Southern Railway. Officer of any Department (other than the Departments represented by Officer at Serial number 1 and 2 above) to be nominated by Note 3: The eligibility list for promotion shall the General Manager of the concerned Zonal be prepared with reference to the date of Railway or Production Units. completion by the officers of the qualifying service in the respective grade or post. [F. No. 2002/E(G)RR/16/5] ANVITA SINHA, Executive Director, Estt.(Gaz. Cadre) Uploaded by Dte. of Printing at Government of India Press, Ring Road, Mayapuri, New Delhi-110064 and Published by the Controller of Publications, Delhi-110054.

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