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Date: 02-Jan-2023 Category: Extra Ordinary State: Union Government Country: India

RRs of Staff Car Driver (Special Grade) in Directorates under CBIC

Issued by Ministry of Finance · Department of Revenue

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Executive Summary & Key Takeaways

What it means

  • The notification introduces the Central Indirect Taxes and Customs Directorates Staff Car Driver (Special Grade) Recruitment Rules, 2023.
  • These rules regulate the recruitment method for Staff Car Drivers (Special Grade) in directorates under the Central Board of Indirect Taxes and Customs (CBIC), Department of Revenue, Ministry of Finance.
  • The rules supersede previous recruitment rules related to Driver (Special Grade) and Motor Driver positions in various directorates, with exceptions for actions already taken or omitted before the supersession.
  • Directorate General of Performance Management, Customs and Central Excise, Delhi, will be the Cadre Controlling Authority for Group B and C posts (Gazetted and Non-Gazetted) for the listed directorates.

Key Changes

  • New recruitment rules are established specifically for the Staff Car Driver (Special Grade) position.
  • The number of Staff Car Driver (Special Grade) posts is set at 7, subject to workload variations.
  • The position is classified as General Central Service, Group 'B', Non-Gazetted/Ministerial.
  • The pay level is Level 6 in the pay matrix (Rs. 35,400-1,12,400).
  • Recruitment is to be done through promotion.
  • Promotion criteria: Staff Car Driver Grade-I in pay level 5 (Rs. 29,200–92,300) of the pay matrix with three years of regular service in the grade.
  • Inter-se-seniority of merged directorates posts in Group B and C will be integrated as per Government of India guidelines.
  • A Departmental Promotion Committee (DPC) is established for considering promotions and confirmations.

Impact Analysis

Impact on Employees

  • The new rules do not affect existing reservations, age relaxations, and other concessions for Scheduled Castes, Scheduled Tribes, Other Backward Classes, ex-servicemen, and other special categories.

Impact on CBIC and Directorates

  • The CBIC can ensure efficient management and allocation of Staff Car Drivers (Special Grade) based on the defined rules.

Suggested Action Items

  • Ensure compliance with reservation policies and other concessions for various categories of employees.

Key Entities Referenced

Central Board of Indirect Taxes and Customs (CBIC): The governing body under the Department of Revenue, Ministry of Finance, responsible for formulating policies concerning levy and collection of indirect taxes. Directorate General of Performance Management (DGPM): The Cadre Controlling Authority for Group B and C posts (Gazetted and Non-Gazetted) for the listed directorates. Union Public Service Commission (UPSC): Constitutional body responsible for conducting examinations for appointments to the services of the Union. Directorate of Revenue Intelligence: One of the directorates listed under the Cadre Controlling Authority. Directorate General of Goods and Service Tax Intelligence: One of the directorates listed under the Cadre Controlling Authority. Constitution of India, Article 309: Article granting the power to make rules regulating the recruitment and conditions of service of persons serving the Union or a State. Central Indirect Taxes and Customs Directorates Staff Car Driver (Special Grade) Recruitment Rules, 2023: The new rules established by this notification.
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रजिस्ट्री स.ं डी.एल.- 33004/99 REGD. No. D. L.-33004/99 सी.जी.-डी.एल.-अ.-02012023-241611 xxxGIDHxxx CG-DL-E-02012023-241611 xxxGIDExxx असाधारण EXTRAORDINARY भाग II—खण् ड 3—उप-खण्ड (i) PART II—Section 3—Sub-section (i) प्राजधकार स ेप्रकाजित PUBLISHED BY AUTHORITY स.ं 01] नई दिल्ली, सोमिार, िनिरी 2, 2023/पौष 12, 1944 No. 01] NEW DELHI, MONDAY, JANUARY 2, 2023/PAUSHA 12, 1944 जित्त मत्रं ालय (रािस्ट्ि जिभाग) (केन्‍द रीय अप्रत्यक्ष कर और सीमा िल्ु क बोडड) अजधसचू ना नई दिल् ली, 2 िनिरी, 2023 सा.का.जन. 01 (अ).—राष्‍टर पजत, संजिधान के अनुच्छ ेि 309 के परन्‍द तुक द्वारा प्रित् त िजियों का प्रयोग करत े हुए और जित्त मंत्रालय, रािस्ट्ि जिभाग म ें जनरीक्षण महाजनिेिालय (सीमा िल्ु क और केन्‍दरीय उत्पाि िुल्क) और उसके काडर इकाई समूह ‘’ग’’ और समूह ‘’घ’’ पि भती जनयम, 2004, रािस्ट्ि आसूचना जनिेिालय और केन्‍दरीय उत्पाि िल्ु क आसूचना जनिेिालय, जित्त मंत्रालय, रािस्ट्ि जिभाग समूह ‘ग’ और समूह ‘घ’ पि भती जनयम, 2004 और प्रकािन जनििे ालय (सीमा िुल्क और केंरीय उत्पाि िुल्क) (समूह "ग" और समूह "घ" पि) भती जनयम, 1988 को िहां तक उनका संबंध सभी जनिेिालयों के ड्राईिर (जििेष श्रेणी) और मोटर ड्राईिर के पिों स े ह,ैं उन बातों के जसिाय अजधक्ांत करते हुए, जिन्‍दह ें उि जनयमों के अजधक्मण स े पहल े दकया गया ह ै या करन े का लोप दकया गया ह ै जित्त मंत्रालय, रािस्ट्ि जिभाग, केन्‍दरीय अप्रत्यक्ष कर और सीमा िल्ु क बोडड के जनयंत्रणाधीन जनििे ालयों के स्ट्टाफ कार ड्राईिर (जििेष श्रेणी) के पि पर भती की पद्धजत का जिजनयमन करने के जलए जनम्नजलजखत जनयम बनात ेह,ैं अर्ाडत :— 1. संजक्षप्त नाम और प्रारंभ.- (1) इन जनयमों का संजक्षप् त नाम केन्‍दरीय अप्रत्यक्ष कर और सीमािुल्क जनिेिालय स्ट्टाफ कार ड्राईिर (जििेष श्रणे ी) भती जनयम, 2023 ह।ैं 04 GI/2023 (1)2 THE GAZETTE OF INDIA : EXTRAORDINARY [PART II—SEC. 3(i)] (2) ये रािपत्र म ेंप्रकािन की तारीख को प्रिृत् त होंग े । 2. जििषे उपबधं – बोडड द्वारा यर्ा अनुमोदित जनम्नजलजखत जनिेिालयों का समूह ख और समूह ग पि (रािपजत्रत और अरािपजत्रत) के जलए प्रििडन प्रबंध सीमा िल्ु क और केन्‍दरीय उत्पाि िुल्क महाजनििे ालय दिल्ली काडर जनयंत्रण प्राजधकारण होगा, अर्ाडत :- (i) प्रििडन प्रबंध महाजनिेिालय (ii) रािस्ट्ि आसूचना महाजनिेिालय (iii) माल और सेिा कर आसूचना महाजनिेिालय (iv) संभार तंत्र जनिेिालय (v) करिाता सेिा महाजनिेिालय (vi) प्रणाली और आकड़ा प्रबंध महाजनिेिालय (vii) केंरीय रािस्ट्ि जनयंत्रण प्रयोगिाला (viii) सतकडता महाजनिेिालय (ix) मुनाफाखोरी रोधी महाजनिेिालय (x) जनयाडत संिधडन महाजनिेिालय (xi) लेखापरीक्षा महाजनिेिालय (xii) जिजध काय ड जनिेिालय (xiii) मानि संसाधन जिकास महाजनिेिालय (xiv) मुख्य आयुि (ए आर), सीमािुल्क, केन्‍दरीय उत्पाि िल्ु क और सेिा कर अपील अजधकरण (सी ई एस टी ए टी) (xv) जिश्लेषण और िोजखम प्रबंध महाजनिेिालय (xvi) मूल्यांकन महाजनिेिालय (xvii) अंतरराष्ट्रीय सीमा-िुल्क जनििे ालय (xviii) माल और सेिा कर महाजनिेिालय (2) समूह ‘ख’ और समूह ‘ग’ की श्रणे ी म ें सभी जिलीन पिों की परस्ट्पर ज्यष्ठे ता भारत सरकार द्वारा िारी अनुिेिों/मागडििनड के अनुसार एकीकृत की िाएगी । 3. पि की सख्ं य ा, िगीकरण और िते न मट्रै रक्स म ेंस्ट्तर : पि की संख् या िगीकरण और इससे सलं ग्न िेतन मैट्ररक्स म ें उनका स्ट्तर िे होंग,े िो इन जनयमों से उपाबद्ध अनुसूची के स्ट् तभं (2) से (4) म ें जि जनर्िष्‍टड ट ह ैं। 4. भती की पद्धजत, आय ु सीमा, अहतड ाएं आदि – उि पिों पर भती की पद्धजत, आय ु सीमा, अहतड ाएं और उससे संबंजधत अन्‍द य बातें िे होंगी िो पूिोि अनुसूची के स्ट्त ंभ (5) स ेस्ट् तंभ (13) म ें जिजनर्िष्‍टड ट ह ैं। 5. जनरहतड ा : िह व् यजि- (i) जिसने ऐस े व् यजि स,े जिसका पजत या जिसकी पत् नी िीजित ह,ैं जििाह दकया ह ै या जििाह की संजििा की ह;ै या (ii) जिसने अपने पजत या अपनी पत् नी के िीजित रहते हुए दकसी व् यजि स े जििाह दकया ह,ै या जििाह की संजििा की ह ै उक्त पिों पर जनयुजि का पात्र नहीं होगा : परन्‍द तु यदि केन्‍द रीय सरकार का यह समाधान हो िाता ह ै दक ऐसा जििाह उस व् यजि और जििाह के अन्‍द य पक्षकार को लागू स्ट् िीय जिजध के अधीन अनुज्ञेय ह ै और ऐसा करने के जलए अन्‍द य आधार ह ैं तो िह दकसी व् यजि को इस जनयम के प्रितडन स ेछूट िे सकेगी ।[भाग II—खण् ड 3(i)] भारत का रािपत्र : असाधारण 3 6. जिजर्ल करन े की िजि : िहां केन्‍द रीय सरकार की यह राय ह ै दक ऐसा करना आिश् यक या समीचीन ह,ै िहा ं िह उसके जलए िो कारण ह,ैं उन्‍द ह ें लेखबद्ध करके, तर्ा संघ लोक सेिा आयोग स े परामि ड करके, इन जनयमों के दकसी उपबंध को दकसी िगड या प्रिग ड के व् यजियों की बाबत, आिेि द्वारा जिजर्ल कर सकेगी । 7. व्य ािृजत्त : इन जनयमों की कोई बात, ऐसे आरक्षण, आय-ु सीमा म ें छूट और अन्‍द य ट्ररयायतों पर प्रभाि नहीं डालेगी, जिनका केन्‍द रीय सरकार द्वारा इस संबंध म ें समय-समय पर िारी दकए गए आििे ों के अनुसार अनुसूजचत िाजतयों, अनुसूजचत िनिाजतयों, अन्‍दय जपछडें िगो, भूतपूि ड सैजनकों और अन्‍द य जििेष प्रिग ड के व् यजियों के जलए उपबंध करना अपेजक्षत ह।ै अनसु चू ी पि का नाम पि सख्ं य ा िगीकरण िते न मट्रै रक्स म ेंस्ट्तर चयन या अचयन पि (1) (2) (3) (4) (5) स्ट्टाफ कार ड्राइिर 07* (2023) साधारण केन्‍द रीय सेिा, िेतन मैट्ररक्स में स्ट्तर - 6 अचयन (जििेष श्रेणी) । (35,400-1,12,400 रु.) । समूह ‘ख’ अरािपजत्रत, *कायडभार के आधार पर अननुसजचिीय । पट्ररितडन दकया िा सकता ह।ै सीध ेभती दकए िान ेिाले व्य जक्त यों के जलए आय-ु सीमा सीध ेभती दकए िान ेिाले व्य जक्त यों के जलए अपजे क्षत िजै क्षक और अन्‍दय अहतड ाएं (6) (7) लागू नहीं होता लागू नहीं होता सीधे भती दकए िान े िाले व्य जक्त यों के पट्ररिीक्षा की अिजध, यदि कोई भती की पध्दति: भती सीध े होगी या प्रोन्‍दन जत द्वारा जलए जिजहत आयु और िजै क्षक अहतड ाएं हो या प्रजतजनयजुक्त / आमेलन द्वारा तर्ा जिजभन्‍दन प्रोन्‍दन त व्य जक्त यों की ििा म ें लाग ू होंगी पद्धजतयों द्वारा भरी िान े िाली ट्ररजक्त यों की या नहीं प्रजतितता (8) (9) (10) लागू नहीं होता िो िषड प्रोन्नजत द्वारा प्रोन्‍दन जत या प्रजतजनयजु क्त / आमले न द्वारा भती की ििा म ेंि ेश्रजे णया ंजिनस ेप्रोन्‍दन जत या प्रजतजनयजुक्त / आमले न दकया िाएगा। (11) प्रोन्‍दन जत : िेतन मैट्ररक्स के स्ट्तर 5 (29,200-92,300 रु.) में ऐसे स्ट्टाफ कार ड्राईिर श्रेणी-। जिन्‍दहोंने उस श्रेणी में तीन िषड जनयजमत सेिा की हो। ट्रटप्प ण :- िहां ऐसे कजनष्‍ट ठ व् यजक् तयों के संबंध में, जिन्‍द होंने अपनी अहकड या पात्रता सेिा पूरी कर ली है, प्रोन्‍द नजत के जलए जिचार दकया िा रहा हो, िहां उनके ज्य ेष्‍ट ठ व् यजक् तयों के संबंध में भी जिचार दकया िाएगा परंतु यह तब िब दक उसके द्वारा की गई ऐसी अहकड या पात्रता सेिा, अपेजक्षत अहकड या पात्रता सेिा के आधे से अजधक से या िो िषड से, इनमें से िो भी कम हो, कम न हो और उन्‍द होंने अपन े ऐसे कजनष्‍ट ठ व् यजक् तयों सजहत, जिन्‍द होंने ऐसी अहकड या पात्रता सेिा पहले ही पूरी कर ली है, अगली उच् चतर श्रेणी में प्रोन्‍द नजत के जलए अपनी पट्ररिीक्षा की अिजध सफलतापूिडक पूरी कर ली हो।4 THE GAZETTE OF INDIA : EXTRAORDINARY [PART II—SEC. 3(i)] यदि जिभागीय प्रोन्‍दन जत सजमजत ह,ै तो उसकी सरं चना। भती करन ेम ेंदकन पट्ररजस्ट्र् जतयों म ें सघं लोक सिे ा आयोग स ेपरामि ड दकया िाएगा । (12) (13) समहू ‘ख’ जिभागीय प्रोन्‍दन जत सजमजत (प्रोन्नजत और पजु ि के सबं ध म ें जिचार करने के जलए) लागू नहीं होता । जिसम ेंजनम्नजलजखत होंगे :- i मुख्यालय कायाडलय का ज्येष्ठतम अपर जनििे क - अध्यक्ष; ii मुख्यालय का अपर जनििे क/संयुि जनििे क - सिस्ट्य; iii आयकर उपजनििे क/सहायक जनििे क - सिस्ट्य । [फा. सं. ए –12018/07/2016– प्रिा. -III (बी)] रािन कुमार झा, उप सजचि MINISTRY OF FINANCE (Department of Revenue) (CENTRAL BOARD OF INDIRECT TAXES AND CUSTOMS) NOTIFICATION New Delhi, the 2nd January, 2023 G.S.R. 01 (E).—In exercise of the powers conferred by the proviso to article 309 of the Constitution and in the supersession of the Directorate of the Inspection (Customs and Central Excise) and its Cadre Units in the Ministry of Finance, Department of Revenue, Group ‘C’ and Group ‘D’ posts Recruitment Rules, 2004; the Directorate of Revenue Intelligence and the Directorate of Central Excise Intelligence, Ministry of Finance, Department of Revenue, Group ‘C’ and Group ‘D’ posts Recruitment Rules 2004; and the Directorate of Publications (Customs and Central Excise) (Group ‘C’ and Group ‘D’ posts) Recruitment Rules, 1988; in so far as they relate to the post of Driver (Special Grade) and Motor Driver for all Directorates except as respect things done or omitted to be done before such supersession of the said rules, the President makes the following rules for regulating the method of recruitment to the post of Staff Car Drivers (Special Grade) in the Directorates under the control of Central Board of Indirect Taxes and Customs, Department of Revenue, Ministry of Finance, namely:- 1. Short title and commencement. - (1) These rules may be called the Central Indirect Taxes and Customs Directorates Staff Car Driver (Special Grade) Recruitment Rules, 2023. (2) They shall come into force on the date of their publication in the official Gazette. 2. Special Provision. - (1) Directorate General of Performance Management, Customs and Central Excise, Delhi will be the Cadre Controlling Authority for all Group-B and C posts (Gazetted and Non-Gazetted) for the following Directorates as approved by the Board, namely: - (i) Directorate General of Performance Management; (ii) Directorate General of Revenue Intelligence; (iii) Directorate General of Goods and Service Tax Intelligence; (iv) Directorate of Logistics; (v) Directorate General of Tax Payer Services; (vi) Directorate General of Systems & Data Management; (vii) Central Revenue Control Laboratory; (viii) Directorate General of Vigilance; (ix) Directorate General of Anti-Profiteering; (x) Directorate General of Export Promotion; (xi) Directorate General of Audit; (xii) Directorate of Legal Affairs; (xiii) Directorate General Human Resource Development; (xiv) Chief Commissioner, Customs, Excise and Service Tax Appellate Tribunal; (xv) Directorate General of Analytics and Risk Management;[भाग II—खण् ड 3(i)] भारत का रािपत्र : असाधारण 5 (xvi) Directorate General of Valuation; (xvii) Directorate of International Customs; (xviii) Directorate General of Goods and Service Tax. (2) Inter-se-seniority of all merged Directorates posts in the grade of Group-B and C shall be integrated as per the instructions / guidelines issued by the Government of India. 3. Number of posts, classification and level in the pay matrix. - The number of posts, their classification and level in the pay matrix attached there to shall be as specified in Columns (2) to (4) of the Schedule annexed to these rules. 4. Method of recruitment, age-limit, qualification etc. - The method of recruitment, age-limit, qualifications and other matters relating thereto to the said posts shall be as specified in Columns (5) to (13) of the aforesaid Schedule. 5. Disqualifications. - No person, - (i) who has entered into or contracted a marriage with a person having a spouse living, or (ii) who, having a spouse living, has entered into or contracted a marriage with any person, shall be eligible for appointment to the said post: Provided that the Central Government may, if satisfied that such marriage is permissible under the personal law applicable to such person and the other party to the marriage and that there are other grounds for so doing, exempt any person from the operation of this rule. 6. Power to relax. - Where the Central Government is of the opinion that it is necessary or expedient so to do, it may, by order and for reasons to be recorded in writing and in consultation with Union Public Service Commission, relax any of the provisions of these rules with respect to any class or category of persons. 7. Saving. - Nothing in these rules shall affect reservation, relaxation of age limit and other concessions required to be provided for the Scheduled Castes, the Scheduled Tribes, the Other Backward Classes, the ex- serviceman and other special categories of persons in accordance with the orders issued by the Central Government. SCHEDULE Name of Number of Classification Level in the pay Whether Age limit for Direct post posts matrix selection post Recruits or non- selection post (1) (2) (3) (4) (5) (6) Staff Car 7* (2023) General Central Pay level 6 Non-Selection Not Applicable Driver (Subject to Service, Group (Rs. 35,400- (Special variation ‘B’, Non 1,12,400) in the Grade). dependent on Gazetted /Non- Pay matrix. workload). M i n i s t e r i a l . Educational and other Whether age and Period of probation, if Method of recruitment qualification required for educational any whether by direct direct recruits qualifications prescribed recruitment or by for direct recruits will promotion or by apply in the case of deputation/ absorption promotees and percentage of the vacancies to be filled by various methods (7) (8) (9) (10) Not Applicable Not applicable Two years By Promotion In case of recruitment by If a Departmental Promotion Committee exists, Circumstances in promotion/deputation / absorption, what is its composition which Union Public grades from which promotion / Service deputation/absorption to be made Commission is to be Consulted in making recruitment (11) (12) (13) Promotion: Group ‘B’ Departmental Promotion Committee Not Necessary. (for considering promotion and confirmation): Staff Car Driver Grade-I in pay level 5 (Rs. 29,200–92,300) of the pay matrix (i) The senior most Additional Director at6 THE GAZETTE OF INDIA : EXTRAORDINARY [PART II—SEC. 3(i)] with three years of regular service in the Headquarters Office – Chairman; grade. (ii) The Additional Director/ Joint Director, Headquarters – Member; Note: Where juniors who have (iii) Deputy Director/ completed their qualifying/eligibility Assistant Director of service are being considered for Income Tax – Member. promotion, their seniors would also be considered provided they are not short of the requisite qualifying service by more than half of such qualifying service or two years, whichever is less, and have successfully completed probation period for promotion to the next higher grade along with their juniors who have already completed such qualifying service. [F. No. A.12018/07/2016-Ad.III.B] RAJAN KUMAR JHA, Dy. Secy. Uploaded by Dte. of Printing at Government of India Press, Ring Road, Mayapuri, New Delhi-110064 and Published by the Controller of Publications, Delhi-110054.

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