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Date: 2015-03-13 Category: Extra Ordinary State: Union Government Country: India

The Rules for a Combined Competitive Engineering Services Examination to be held by the Union Public Service Commission in 2015 for the purpose of filling vacancies in the following Services/Posts are

Issued by Ministry of Railways · Railway Board

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Executive Summary & Key Takeaways

Executive Summary: This notification announces the Engineering Services Examination Rules, 2015, for a combined competitive exam conducted by the Union Public Service Commission (UPSC) in 2015. It specifies eligibility criteria, age limits, exam categories, and service/post preferences. The upper age limit is 30 years as of January 1, 2015, with relaxations for specific government servants. The examination will be conducted as per the manner prescribed in Appendix I to these Rules. Key Points / Main Content: * **Exam Overview:** * Combined Competitive Engineering Services Examination for filling vacancies in various services/posts in 2015. * Conducted by the Union Public Service Commission (UPSC). * The examination will be conducted as per the manner prescribed in Appendix I to these Rules. * **Categories of Services/Posts:** * Category I: Civil Engineering (Group A Services/Posts). * Category II: Mechanical Engineering (Group A Services/Posts). * Category III: Electrical Engineering (Group A Services/Posts). * Category IV: Electronics and Telecommunication Engineering (Group A and B Services/Posts). * **Eligibility Criteria:** * Citizen of India, subject of Nepal/Bhutan, Tibetan refugee (settled before January 1, 1962), or person of Indian origin from specified countries. * Candidates from Nepal, Bhutan, Tibetan refugee or of Indian origin require an eligibility certificate from the Indian government. * **Age Limit:** * Must have attained 21 years and must not have attained 30 years on the 1st January 2015 (born not earlier than 2nd January, 1985 and not later than 1st January, 1994). * Age relaxation up to 35 years for certain government servants. * **Service/Post Preferences:** * Candidates indicate category choice (Civil, Mechanical, Electrical, or Electronics & Telecommunication Engineering). * Candidates indicate service/post preferences in order of priority after qualifying the written part of the examination. * Candidates are advised to indicate all the Services Posts for which they are eligible in terms of the Rules. * **Vacancies and Reservation:** * Number of vacancies will be specified in the Commission's notice. * Reservations for Scheduled Castes, Scheduled Tribes, Other Backward Classes, and physically disabled categories as per government rules. * **Other Important Points:** * Departmental candidates may give their preferences for the Services/Posts in other Ministries/Departments also. *The candidates will be allotted to various Services/Posts strictly in accordance with their merit position, preferences exercised by them and number of vacancies, subject to their medical fitness. Impact Analysis: * **Candidates:** * Impact: Must meet eligibility criteria, age limits, and indicate service/post preferences. * Action Required: Check eligibility, prepare for the exam, and fill out the application form with accurate preferences. * **Union Public Service Commission (UPSC):** * Impact: Responsible for conducting the examination and determining the exam schedule and locations. * Action Required: Conduct the examination as per prescribed rules and announce dates and locations. * **Government of India:** * Impact: Specifies the number of vacancies, reservation policies, and eligibility criteria for candidates from specific countries. * Action Required: Define the number of vacancies and ensure adherence to reservation policies. * **Ministries/Departments concerned:** * Impact: Filling vacancies in their respective Services/Posts through the Engineering Services Examination. * Action Required: Concurrence with the Rules of the Engineering Services Examination.

Key Entities Referenced

Union Public Service Commission: The government agency responsible for conducting the Combined Competitive Engineering Services Examination. Combined Competitive Engineering Services Examination: A competitive examination held in 2015 for filling vacancies in various engineering services and posts. Indian Railway Service of Engineers: A Group A service/post within the Civil Engineering category. Indian Railway Service of Mechanical Engineers: A Group A service/post within the Mechanical Engineering category. Indian Railway Service of Signal Engineers: A Group A service/post within the Electronics and Telecommunication Engineering category. New Delhi: Place of publication of notification. State not specified Nepal: Mentioned in the criteria for a candidate. Bhutan: Mentioned in the criteria for a candidate.
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भारतीय रेल सेवा । (2) भारतीय रेल भ)डार सेवा (दरू -संचार/इलै47ािनक! इंजीिनयरी पद) । (3) भारतीय नौ सेना आयुध सेवा (इलै47ािनक! इंजीिनयरी पद) । (4) सहायक काय(cid:9)पालक इंजीिनयरी /ुप “क” (इलै47ािनक! एवं दरू संचार इंजीिनयरी पद) । ई.एम.ई. कोर, र(cid:31)ा मं"ालय । (5) के+,ीय िव5ुत इंजीिनयर सेवा /ुप “क” (इलै47ािनक! एवं दरू संचार इंजीिनयरी पद)। (6) भारतीय िनरी(cid:31)ण सेवा समूह ‘क’ । (7) भारतीय दरू संचार सेवा, /ुप ‘क’ । (8) किन8 दरू संचार अिधकारी, सामा+य क(cid:19),ीय सेवा /ुप 'ख'/राजपि"त अिलिपक वग9य। 1. परी(cid:31)ा संघ लोक सेवा आयोग (cid:26)ारा िनयम(cid:18) के प(cid:20)रिश: 1 म (cid:19) िनधा(cid:20)(cid:9) रत नीित से ली जाएगी । परी(cid:31)ा क! तारीख और ;थान आयोग िनि=त करेगा । 2. उ(cid:10)मीदवार ऊपर दशा(cid:9)ई गई सेवा(cid:16)/पद(cid:18) क! @ेिणय(cid:18) जैसे (cid:1)क िसिवल इंजीिनयरी या यांि"क! इंजीिनयरी या वै5ुत इंजीिनयरी या इलै47ािनक और दरू -संचार इंजीिनयरी के संबंध म (cid:19) (cid:1)कसी एक के िलए (cid:28)ितयोगी हो सकता ह ै । परी(cid:31)ा के िलिखत भाग के प(cid:20)रणाम के आधार पर अहत(cid:9) ा (cid:28)ाB करने वाले उ(cid:10)मीदवार(cid:18) को िव;तृत आवेदन-प" म (cid:19) वरीयता के Dम म (cid:19) यह ;प: करना होगा (cid:1)क वह (cid:1)कन सेवा(cid:16)/पद(cid:18) के िलए िवचार (cid:1)कए जाने के इFछुक ह H। उ(cid:10)मीदवार को उनक! 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(क) इस परी(cid:31)ा के उ(cid:10)मीदवार क! आयु 1 जनवरी, 2015 को 21 वष(cid:9) हो चुक! हो (cid:1)क+त ु30 वष(cid:9) पूरी न Wई हो अथा(cid:9)त ्उसका ज+म 2 जनवरी, 1985 से पहले और 1 जनवरी, 1994 के बाद न Wआ हो । (ख) सरकारी कम(cid:9)चा(cid:20)रय(cid:18) के िलए, य(cid:1)द वे नीचे (cid:1)दए गए कॉलम म (cid:19) िनOद: (cid:28)ािधकरण(cid:18) म (cid:19) िनयं"णाधीन (cid:1)कसी िवभाग/काया(cid:9)लय म (cid:19) िनयु(cid:23) ह Hऔर कॉलम-2 म (cid:19) िनOद: सभी अथवा (cid:1)कसी सेवा [सेवा(cid:16)/पद (पद(cid:18)) के िलए परी(cid:31)ा म (cid:19) (cid:28)वेश पाने हते ु िजसके िलए वे अ+यथा पा" ह,H आवेदन करते ह,H ऊपर आयु-सीमा 30 वष (cid:9)के ;थान पर 35 वष(cid:9) होगी] । (1) वह उ(cid:10)मीदवार जो संब] िवभाग/काया(cid:9)लय िवशेष म (cid:19) मूल Uप से ;थाई पद पर ह H उ(cid:23) िवभाग/काया(cid:9)लय म (cid:19) ;थाई पद पर िनयु(cid:23) प(cid:20)रवी(cid:31)ाधीन अिधकारी को उसक! प(cid:20)रवी(cid:31)ा क! अविध के दौरान यह छूट नहM िमलेगी । तथािप, ऐसे िनयु(cid:23) प(cid:20)रवी(cid:31)ाधीन का‘मक को यह (cid:20)रयायत दी जाएगी बशत2 वह िन(cid:10)न िलिखत कॉलम 1 म (cid:19) उि(cid:3)लिखत (cid:1)क+हM (cid:28)ािधका(cid:20)रय(cid:18) के िनयं"ण के िवभाग/काया(cid:9)लय म (cid:19);थायी पद पर पहले से ही िलयन धारण करता/करती हो। (2) वह उ(cid:10)मीदवार जो (cid:1)कसी िवभाग/काया(cid:9)लय िवशेष म (cid:19) 1 जनवरी, 2015 को कम से कम 3 वष(cid:9) लगातार अ;थाई सेवा िनयिमत आधार पर कर चुका हो । कॉलम 1 कॉलम 2 रेल मं"ालय (रेलवे बोड)(cid:9) आई.आर.एस.ई., आई.आर.एस.एम.ई., आई.आर.एस.ई.ई., आई.आर.एस.एस.ई., आई.आर.एस.एस. । के+,ीय लोक िनमा(cid:9)ण िवभाग सी.ई.एस. /ुप “क” सैिनक इंजीिनयरी सेवाएं भारतीय इंजीिनयस(cid:9) र(cid:31)ा सेवा (आई.डी.एस.ई.) /ुप “क” सैिनक इंजीिनयरी सेवा(एमईएस) सव2यर संवग(cid:9) म(cid:19) ए.ई.ई.(4य ूएस एंड सी) वै5ुत एवं यांि"क! इंजीिनयरी कोर, र(cid:31)ा ए.ई.ई. /ुप 'क' (यांि"क इंजीिनयरी पद), ई.एम.ई. कोर, र(cid:31)ा मं"ालय,4 THE GAZETTE OF INDIA : EXTRAORDINARY [PART I—SEC. 1] मं"ालय ए.ई.ई. /ुप 'क' (इलै47ािनक! एवं दरू -संचार इंजीिनयरी पद) ई.एम.ई. कोर, र(cid:31)ा मं"ालय | आयुध कारखाना महािनदशे ालय आई.ओ.एफ.एस. /ुप “क” के+,ीय िव5ुत (cid:28)ािधकरण सी.वी.ई (/ुप “क”) सेवा सड़क प(cid:20)रवहन और राजमाग (cid:9)मं"ालय के+, ीय इंजीिनयरी सेवा (सड़क) /ुप “क” संचार मं"ालय, दरू संचार िवभाग तथा डाक डाक व तार भवन िनमा(cid:9)ण /ुप “क” सेवा के ए.ई.ई. िवभाग भारतीय दरू संचार सेवा /ुप “क” जे.टी.ओ. (जी.सी.एस. /ुप ‘ख’) भारतीय नौ सेना भारतीय नौ सेना आयुध सेवा िवभाग आपू‘त और िनपटान महािनदशे ालय आई.आई.एस. (/ुप “क”) (cid:24)(cid:24)(cid:24)(cid:24)टटटट(cid:26)(cid:26)(cid:26)(cid:26)पपपपणणणण :::: (cid:28)िश(cid:31)तु ा क! अविध के बाद य(cid:1)द रेल(cid:18) म (cid:19)(cid:1)कसी काय(cid:9)भार पद पर िनयुि(cid:23) हो जाती ह ैतो आयु म (cid:19)छूट के (cid:28)योजन के िलए (cid:28)िश(cid:31)तु ा क! अविध रेल सेवा मानी जाएगी। (ग) इसके अलावा िन(cid:10) निलिखत ि;थितय(cid:18) म (cid:19)भी ऊपर िनधा(cid:9)(cid:20)रत ऊपरी आयु-सीमा म (cid:19)छूट दी जाएगी :- (1) य(cid:1)द उ(cid:10)मीदवार अनुसूिचत जाित या अनुसूिचत जनजाित का हो तो अिधक से अिधक पांच वष(cid:9) तक; (2) अ+य िपछड़ी @ेिणय(cid:18) के उन उ(cid:10)मीदवार(cid:18) के मामले म (cid:19)अिधकतम 3 वष(cid:9) तक जो ऐसे उ(cid:10)मीदवार(cid:18) के िलए लागू आर(cid:31)ण को पाने के िलए पा" हH; आवेदन प" (cid:28)ाB करने क! िनधा(cid:9)(cid:20)रत अंितम तारीख उ(cid:10)मीदवार(cid:18) के अ+य िपछड़ा वग(cid:9) क! ि;थित (D!मीलेयर सिहत) के िनधा(cid:9)रण क! तारीख मानी जाएगी । (3) ऐसे उ(cid:10)मीदवार(cid:18) के मामले म,(cid:19) िज+ह(cid:18)ने 1 जनवरी, 1980 से 31 (cid:1)दस(cid:10)बर, 1989 तक क! अविध के दौरान साधारणतया ज(cid:10)म ूतथा क^मीर राZय म (cid:19)अिधवास (cid:1)कया हो अिधकतम 5 वष(cid:9) तक; (4) श" ु दशे के साथ संघष (cid:9) म (cid:19) अशांित/;त (cid:31)े" म (cid:19) फौजी काय(cid:9)वाही के दौरान िवकलांग Wए तथा इसके प(cid:20)रणाम;वUप िनमु(cid:9)(cid:23) Wए र(cid:31)ा सेवा के का‘मक(cid:18) के मामले म (cid:19)अिधक से अिधक 3 वष(cid:9) तक; (5) िजन भूतपूव(cid:9) सैिनक(cid:18) (कमीशन (cid:28)ाB अिधका(cid:20)रय(cid:18) तथा आपातकालीन कमीशन (cid:28)ाB अिधका(cid:20)रय(cid:18), अ(cid:3)पकािलक सेवा कमीशन (cid:28)ाB अिधका(cid:20)रय(cid:18) सिहत) ने 1 जनवरी, 2015 को कम से कम 5 वष(cid:9) क! सैिनक सेवा क! है और जो (1) कदाचार या अ(cid:31)मता के आधार पर बखा(cid:9);त न होकर अ+य कारण(cid:18) से काय(cid:9)काल के समापन पर काय (cid:9) मु(cid:23) Wए ह H इनम (cid:19) वे भी सि(cid:10)मिलत ह H िजनका काय(cid:9)काल 1 जनवरी, 2015 से एक वष (cid:9) के अ+दर पूरा होना है, या (2) अ(cid:3)पकािलक सेवा से Wई शारी(cid:20)रक अपंगता, या (3) अश(cid:23)ता के कारण काय(cid:9)मु(cid:23) Wए ह,H के मामले म (cid:19)अिधक से अिधक पांच वष(cid:9) तक; (6) आपातकालीन कमीशन (cid:28)ाB अिधका(cid:20)रय(cid:18)/अ(cid:3)पकालीन सेवा कमीशन (cid:28)ाB अिधका(cid:20)रय(cid:18) के उन मामल(cid:18) म (cid:19) िज+ह(cid:18)न े1 जनवरी, 2015 को सैिनक सेवा के 5 वष(cid:9) क! सेवा क! (cid:28)ारंिभक अविध पूरी कर ली ह ैऔर िजनका काय(cid:9)काल 5 वष (cid:9)से आगे भी बढ़ाया गया ह ैतथा िजनके मामले म (cid:19)र(cid:31)ा मं"ालय एक (cid:28)माण-प" जारी करता ह ै (cid:1)क वे िसिवल रोजगार के िलए आवेदन कर सकते ह Hऔर चयन होने पर िनयुि(cid:23) (cid:28);ताव (cid:28)ाB होने क! तारीख से तीन माह के नो(cid:20)टस पर उ+ह (cid:19)काय(cid:9)भार से मु(cid:23) (cid:1)कया जाएगा, अिधकतम 5 वष(cid:9) तक; (7) मूक, बिधर तथा शारी(cid:20)रक Uप से िव4लांग \ि(cid:23)य(cid:18) के मामले म (cid:19)अिधकतम 10 वष(cid:9) तक । (cid:24)(cid:24)(cid:24)(cid:24)टटटट(cid:26)(cid:26)(cid:26)(cid:26)पपपपणणणणीीीी 1111 :::: अनूसूिचत जाित तथा अनसू ूिचत जनजाित व अ+य िपछड़े वगL से संबंिधत वे उ(cid:10)मीदवार, जो उप-िनयम 5 (ग) के (cid:1)क+हM अ+य खंड(cid:18) अथा(cid:9)त ् जो भूतपूव (cid:9) सैिनक(cid:18), ज(cid:10)म ू तथा क^मीर राZय म (cid:19) अिधवास करने वाले मूक, बिघर तथा शारी(cid:20)रक Uप से िवकलांग इTया(cid:1)द \ि(cid:23)य(cid:18) क! @ेणी के अंतग(cid:9)त आत े ह,H दोन(cid:18) @िे णय(cid:18) के अंतग(cid:9)त दी जाने वाली संचयी आयु-सीमा छूट (cid:28)ाB करने के पा" ह(cid:18)गे । (cid:24)(cid:24)(cid:24)(cid:24)टटटट(cid:26)(cid:26)(cid:26)(cid:26)पपपपणणणणीीीी 2222 :::: भूतपूव(cid:9) सैिनक श-द उन \ि(cid:23)य(cid:18) पर लागू होगा िज+ह(cid:19) समय-समय पर यथासंशोिधत भूतपूव (cid:9) सैिनक (िसिवल सेवा और पद म (cid:19) पुन: रोजगार) िनयम, 1979 के अधीन भूतपूव (cid:9) सैिनक के Uप म (cid:19) प(cid:20)रभािषत (cid:1)कया जाता ह।ै (cid:24)(cid:24)(cid:24)(cid:24)टटटट(cid:26)(cid:26)(cid:26)(cid:26)पपपपणणणणीीीी 3333 :::: आपातकालीन कमीशन (cid:28)ाB अिधका(cid:20)रय(cid:18)/अ(cid:3)पकालीन सेवा कमीशन (cid:28)ाB अिधका(cid:20)रय(cid:18) सिहत वे भूतपूव (cid:9) सैिनक तथा कमीशन अिधकारी, जो ;वयं के अनुरोध पर सेवा मु(cid:23) Wए ह,H उ+ह (cid:19) उपयु(cid:9)(cid:23) िनयम 5(ग)(5)¹Hkkx Iµ[k.M 1º Hkkjr dk jkti=k % vlk/kj.k 5 तथा (6) के अधीन आयु-सीमा म (cid:19)छूट नहM दी जाएगी । (cid:24)(cid:24)(cid:24)(cid:24)टटटट(cid:26)(cid:26)(cid:26)(cid:26)पपपपणणणणीीीी 4444 :::: उपयु(cid:9)(cid:23) िनयम 5(ग)(7) के अंतग(cid:9)त आयु म (cid:19) छूट के बावजूद शारी(cid:20)रक Uप से िवकलांग उ(cid:10)मीदवार क! िनयुि(cid:23) हते ु पा"ता पर तभी िवचार (cid:1)कया जा सकता ह ै जब वह (सरकार या िनयो(cid:23)ा (cid:28)ािधकारी, जैसा भी मामला हो, (cid:26)ारा िनधा(cid:20)(cid:9) रत शारी(cid:20)रक परी(cid:31)ण के बाद) सरकार (cid:26)ारा शारी(cid:20)रक Uप से िवकलांग उ(cid:10)मीदवार(cid:18) को आबं(cid:20)टत संबंिधत सेवा(cid:16)/पद(cid:18) के िलए िनधा(cid:9)(cid:20)रत शारी(cid:20)रक एवं िच(cid:1)कTसा मानक(cid:18) क! अपे(cid:31)ा(cid:16) को पूरा करता हो । (cid:24)(cid:24)(cid:24)(cid:24)टटटट(cid:26)(cid:26)(cid:26)(cid:26)पपपपणणणणीीीी 5555 :::: (cid:1)कसी भी उ(cid:10)मीदवार को समुदाय संबंधी आर(cid:31)ण का लाभ, उसक! जाित को के+, सरकार (cid:26)ारा जारी आरि(cid:31)त समुदाय संबंधी, सूची म (cid:19) शािमल (cid:1)कए जाने पर ही िमलेगा । य(cid:1)द कोई उ(cid:10)मीदवार इंजीिनयरी सेवा परी(cid:31)ा के अपने (cid:28)प" म (cid:19) यह उ(cid:3)लेख करता ह,ै (cid:1)क वह सामा+य @ेणी से संबंिधत ह ै ले(cid:1)कन कालांतर म (cid:19) अपनी @ेणी को आरि(cid:31)त सूची क! @ेणी म (cid:19) त-दील करने के िलए आयोग को िलखता ह,ै तो आयोग (cid:26)ारा ऐसे अनुरोध को ;वीकार नहM (cid:1)कया जाएगा। “अ.जा./अ.ज.जा./अ.िप.व./शा.िव./पूव (cid:9) सेनाका‘मक(cid:18) के िलए उपल- ध आर(cid:31)ण/(cid:20)रयायत के लाभ के इF छुक उ(cid:10)मीदवार यह सुिनि=त कर(cid:19) (cid:1)क वे िनयमावली/नो(cid:20)टस म (cid:19) िविहत पा"ता के अनुसार ऐस े आर(cid:31)ण/(cid:20)रयायत के हकदार ह।H उपयु(cid:9)4त लाभ(cid:18)/नो(cid:20)टस से संब] िनयमावली म (cid:19) (cid:1)दए अनुबंध के अनुसार उ(cid:10) मीदवार(cid:18) के पास अपन े दावे के समथ(cid:9)न म (cid:19) िविहत (cid:28)ाUप म (cid:19) आव^य क सभी (cid:28)माण प" मौजूद होना चािहए तथा इन (cid:28)माण प"(cid:18) पर आवेदन जमा करने क! िनधा(cid:9)(cid:20)रत तारीख (अंितम तारीख) से पहले क! तारीख अं(cid:1)कत होनी चािहए |” जब(cid:1)क उपयु(cid:9)(cid:23) िस]ांत का सामा+य Uप से पालन (cid:1)कया जाएगा, (cid:1)फर भी कुछ ऐसे मामले हो सकते ह H िजनम (cid:19) (cid:1)कसी समुदाय िवशेष को आरि(cid:31)त समुदाय(cid:18) क! (cid:1)कसी भी सूची म (cid:19) शािमल करने के संबंध म (cid:19) सरकारी अिधसूचना जारी (cid:1)कए जाने और उ(cid:10)मीदवार (cid:26)ारा आवेदन प" जमा करने क! तारीख के समय के बीच थोड़ा बWत अंतर (अथा(cid:9)त ्2-3 महीने) Wआ हो। ऐसे मामल(cid:18) म,(cid:19) समुदाय को सामा+य से आरि(cid:31)त समुदाय म (cid:19)प(cid:20)रव‘तत करने संबंधी अनुरोध पर आयोग (cid:26)ारा मै(cid:20)रट के आधार पर िवचार (cid:1)कया जाएगा । ििििववववशशशशेषेषेषेष (cid:22)(cid:22)(cid:22)(cid:22)यय यय ाााानननन :::: िजस उ(cid:10)मीदवार को उपयु(cid:9)(cid:23) िनयम (5) (ख) म (cid:19) उि(cid:3)लिखत आयु संबंधी (cid:20)रयायत(cid:19) दके र परी(cid:31)ा म (cid:19) (cid:28)वेश (cid:1)दया गया है, उसक! उ(cid:10)मीदवारी उस ि;थित म (cid:19) रc कर दी जाएगी य(cid:1)द आवेदन-प" (cid:28);तुत कर लेने के बाद वह परी(cid:31)ा दने े से पहले या बाद म (cid:19)सेवा से Tयाग प" दते ा ह ैया उसके िवभाग/काया(cid:9)लय (cid:26)ारा उसक! सेवा समाB कर दी जाती ह ै । (cid:1)क+त ु आवेदन-प" (cid:28);तुत करने के बाद उसक! सेवा या पद से छटनी हो जाती ह ैतो परी(cid:31)ा दने े का पा" बना रहगे ा । जो उ(cid:10)मीदवार िवभाग को अपना आवेदन-प" (cid:28);तुत कर दने े के बाद (cid:1)कसी अ+य िवभाग/काया(cid:9)लय म(cid:19) ;थाना+त(cid:20)रत हो जाता ह ै वह िवभाग क! आयु संबंधी (cid:20)रयायत लेकर (cid:28)ितयोिगता म (cid:19) सि(cid:10)मिलत होने का पा" रहगे ा बशत2 (cid:1)क उसका आवेदन-प" उसके मूल िवभाग (cid:26)ारा अ/ेिषत कर (cid:1)दया गया ह ै। उउउउपपपपययययु(cid:9)(cid:30)ु(cid:9)(cid:30)ु(cid:9)(cid:30)ु(cid:9)(cid:30) (cid:31)(cid:31)(cid:31)(cid:31)वववव थथथथाााा ककककेेेे अअअअललललााााववववाााा ििििननननधधधधाााा(cid:24)(cid:24)(cid:9)(cid:9)(cid:24)(cid:24)(cid:9)(cid:9)ररररतततत आआआआयययय---ुु-ुुससससीीीीममममाााा मममम $$ $$%%%%ककककससससीीीी भभभभीीीी िििि थथथथिििितततत मममम $$ $$छछछछूूूूटटटट ननननहहहह(((( ददददीीीी जजजजााााएएएएगगगगीीीी ।।।। आयोग ज+म क! वह तारीख ;वीकार करता ह ै जो मै7ीकुलेशन या माJय िमक िव5ालय छोड़ने के (cid:28)माण-प" या (cid:1)कसी भारतीय िवdिव5ालय (cid:26)ारा मै(cid:20)7कुलेशन के समक(cid:31) माने गए (cid:28)माण-प" या (cid:1)कसी िवdिव5ालय (cid:26)ारा अनुरि(cid:31)त मै(cid:20)7कुलेट(cid:18) के रिज;टर म (cid:19)दज (cid:9)क! गई हो और वह उ]रण िवdिव5ालय के समुिचत (cid:28)ािधकारी (cid:26)ारा (cid:28)मािणत हो । जो उ(cid:10)मीदवार उeतर माJय िमक परी(cid:31)ा या उसक! समक(cid:31) परी(cid:31)ा उT तीण (cid:9) कर चुका ह ै वह उeतर माJ यिमक परी(cid:31)ा या समक(cid:31) के (cid:28)माण-प" क! अनु(cid:28)मािणत/(cid:28)मािणत (cid:28)ितिलिप (cid:28);तुत कर सकता ह ै। आयु के संबंध म (cid:19) कोई अ+य द;तावेज जैसे ज+म कु+डली, शपथ-प", नगर िनगम तथा सेवा अिभलेख से (cid:28)ाB ज+म संबंधी उ]रण तथा अ+य ऐसे (cid:28)माण ;वीकार नहM (cid:1)कए जाएंगे । अनुदशे (cid:18) के इस भाग म (cid:19) आए Wए ''मै(cid:20)7कुलेशन/उeतर माJय िमक परी(cid:31)ा (cid:28)माण-प"'' वा4यांश के अंतग(cid:9)त उपयु(cid:9)(cid:23) वैकि(cid:3)पक (cid:28)माण-प" सि(cid:10)मिलत ह H। (cid:24)(cid:24)(cid:24)(cid:24)टटटट(cid:26)(cid:26)(cid:26)(cid:26)पपपपणणणणीीीी 1111 :::: उ(cid:10)मीदवार यह J यान म (cid:19) रख (cid:19) (cid:1)क आयोग उ(cid:10)मीदवार क! ज+म क! उसी तारीख को ;वीकार करेगा जो (cid:1)क आवेदन-प" (cid:28);तुत करने क! तारीख को मै7ीकुलेशन/उeतर माJय िमक परी(cid:31)ा (cid:28)माण-प" म (cid:19) या समक(cid:31) परी(cid:31)ा (cid:28)माण-प" म (cid:19) दज (cid:9) है और इसके बाद उसम(cid:19) प(cid:20)रवत(cid:9)न के (cid:1)कसी अनुरोध पर न ही िवचार (cid:1)कया जाएगा और न ही उसे ;वीकार (cid:1)कया जाएगा । (cid:24)(cid:24)(cid:24)(cid:24)टटटट(cid:26)(cid:26)(cid:26)(cid:26)पपपपणणणणीीीी 2222 :::: उ(cid:10)मीदवार यह भी नोट कर ल (cid:19) (cid:1)क उनके (cid:26)ारा (cid:1)कसी परी(cid:31)ा म (cid:19) (cid:28)वेश के िलए ज+म क! तारीख एक बार लेख म(cid:19) दज(cid:9) कर लेने के बाद उसम(cid:19) बाद म (cid:19)या (cid:1)कसी बाद क! परी(cid:31)ा म (cid:19)(cid:1)कसी भी कारण से प(cid:20)रवत(cid:9)न करने6 THE GAZETTE OF INDIA : EXTRAORDINARY [PART I—SEC. 1] क! अनुमित नहM दी जाएगी। 6666.... उउउउ))))ममममीीीीददददववववाााारररर———— (क) उ(cid:10)मीदवार के पास भारत के के+, या राZय िवधान मंडल (cid:26)ारा िनगिमत (cid:1)कसी िवdिव5ालय क! या संसद के अिधिनयम (cid:26)ारा ;थािपत या िवdिव5ालय अनुदान आयोग अिधिनयम, 1956 क! धारा 3 के अधीन िवdिव5ालय के Uप म (cid:19)मानी गई (cid:1)कसी अ+य िश(cid:31)ा सं;थान से इंजीिनयरी म (cid:19)िड/ी होनी चािहए; अथवा (ख) इंजीिनयरी क! सं;था (भारत) क! सं;था परी(cid:31)ा का भाग 'क' और 'ख' उTत ीण (cid:9)हो; अथवा (ग) उ(cid:10)मीदवार के पास (cid:1)कसी िवदशे ी िवdिव5ालय/कालेज/सं;था से इंजीिनयरी म (cid:19) िड/ी/िडfलोमा होना चािहए िजसे समय-समय पर इस (cid:28)योजन के िलए सरकार (cid:26)ारा मा+यता(cid:28)ाB हो; अथवा (घ) इलै47ािनक! और दरू संचार इंजीिनयरी क! सं;था (भारत) क! /ेजुएट मै(cid:10)बरिशप परी(cid:31)ा उTत ीण (cid:9)हो; अथवा (ङ) भारतीय वैमािनक! सोसायटी क! एसोिसएट म(cid:10)ै बरिशप परी(cid:31)ा भाग 2 और 3/ खंड 'क' और 'ख' उTत ीण (cid:9)हो; अथवा (च) नव(cid:10)बर 1959 के बाद ली गई इलै47ािनक! और रेिडयो इंजीिनयरी क! सं;था (लंदन) क! /ेजुएट मै(cid:10)बरिशप परी(cid:31)ा उT तीण (cid:9)हो । (cid:1)क+त ु भारतीय नौसेना आयुध सेवा (इलै47ािनक! इंजीिनयरी पद) के पद के िलए उ(cid:10)मीदवार(cid:18) के पास उपयु(cid:9)(cid:23) कोई योIयता या िन(cid:10) निलिखत योIयता हो जैसे :— वायरलैस संचार, इलै47ािनक!, रेिडयो भौितक! या रेिडयो इंजीिनयरी के िवशेष िवषय के साथ एम.एम.सी. िड/ी या समक(cid:31) । (cid:24)(cid:24)(cid:24)(cid:24)टटटट(cid:26)(cid:26)(cid:26)(cid:26)पपपपणणणणीीीी 1111 :::: य(cid:1)द कोई उ(cid:10)मीदवार ऐसी परी(cid:31)ा म (cid:19) बैठ चुका हो िजसे उTत ीण (cid:9) कर लेने पर वह शैि(cid:31)क दिृ: से इस परी(cid:31)ा म (cid:19)बैठने का पा" हो जाता ह,ै पर अभी उसे परी(cid:31)ा के प(cid:20)रणाम क! सूचना न िमली हो तो वह इस परी(cid:31)ा म (cid:19)(cid:28)वेश पाने के िलए आवदे न कर सकता ह ै। जो उ(cid:10)मीदवार इस (cid:28)कार क! अहक(cid:9) परी(cid:31)ा म (cid:19)बैठना चाहता हो वह भी आवेदन कर सकता ह ै । ऐसे उ(cid:10)मीदवार(cid:18) को, य(cid:1)द अ+यथा पा" ह(cid:18)गे तो, परी(cid:31)ा म (cid:19) बैठने (cid:1)दया जाएगा । पर+तु परी(cid:31)ा म (cid:19) बैठने क! सह अनुमित अनि+तम मानी जाएगी और अहक(cid:9) परी(cid:31)ा उT तीण (cid:9) करने का (cid:28)माण (cid:28);तुत न करने क! ि;थित म (cid:19) उनका (cid:28)वेश रc कर (cid:1)दया जाएगा । उ(cid:23) (cid:28)माण िव;तृत आवेदन प" के, जो उ(cid:23) परी(cid:31)ा के िलिखत भाग के प(cid:20)रणाम के आधार पर अहत(cid:9) ा (cid:28)ाB करने वाले उ(cid:10)मीदवार(cid:18) (cid:26)ारा आयोग को (cid:28);तुत करने पड़(cid:19)गे, साथ (cid:28);तुत करना होगा | (cid:24)(cid:24)(cid:24)(cid:24)टटटट(cid:26)(cid:26)(cid:26)(cid:26)पपपपणणणणीीीी 2222 :::: िवशेष प(cid:20)रि;थितय(cid:18) म (cid:19) संघ लोक सेवा आयोग ऐसे (cid:1)कसी उ(cid:10)मीदवार को भी परी(cid:31)ा म (cid:19) (cid:28)वेश पाने का पा" मान सकता ह ै िजसके पास उपयु(cid:9)(cid:23) अहत(cid:9) ा(cid:16) म (cid:19) स े कोई अहत(cid:9) ा न हो बशत2 (cid:1)क उ(cid:10)मीदवार ने (cid:1)कसी सं;था (cid:26)ारा ली गई कोई ऐसी परी(cid:31)ा पास कर ली हो िजसका ;तर आयोग के मतानुसार ऐसा हो (cid:1)क उसके आधार पर उ(cid:10)मीदवार को उ(cid:23) परी(cid:31)ा म (cid:19)बैठने (cid:1)दया जा सकता ह ै। (cid:24)(cid:24)(cid:24)(cid:24)टटटट(cid:26)(cid:26)(cid:26)(cid:26)पपपपणणणणीीीी 3333 :::: िजस उ(cid:10)मीदवार ने अ+यथा अहत(cid:9) ा (cid:28)ाB कर ली ह ै(cid:1)क+त ुउसके पास िवदशे ी िवdिव5ालय क! ऐसी िड/ी ह ै तो सरकार (cid:26)ारा मा+यता(cid:28)ाB नहM ह ै वह भी आयोग को आवेदन कर सकता ह ै और उसे आयोग के िववेक पर परी(cid:31)ा म (cid:19)(cid:28)वेश (cid:1)दया जा सकता ह ै। 7. उ(cid:10)मीदवार(cid:18) को आयोग के नो(cid:20)टस म (cid:19)िनधा(cid:9)(cid:20)रत शु(cid:3)क का भुगतान अव^य करना चािहए । 8. जो उ(cid:10)मीदवार सरकारी नौकरी म (cid:19) ;थाई या अ;थाई Uप से काम कर रहे ह(cid:18) या (cid:1)कसी काम के िलए िविश: Uप से िनयु(cid:23) कम(cid:9)चारी हो िजसम (cid:19)आकि;मक या दिै नक दर पर िनयु(cid:23) \ि(cid:23) शािमल नहM हH, उनक! या जो साव(cid:9)जिनक उ5म(cid:18) म (cid:19)सेवारत ह(cid:18), उनके इस आशय का प(cid:20)रवचन (अ) डरटेiकग) दने ा होगा (cid:1)क उ+ह(cid:18)ने अपने काया(cid:9)लय/िवभाग के अJय (cid:31) को िलिखत Uप म (cid:19) यह सूिचत कर (cid:1)दया ह ै(cid:1)क उ+ह(cid:18)न ेपरी(cid:31)ा के िलए आवेदन (cid:1)कया ह ै। उ(cid:10)मीदवार(cid:18) को J यान रखना चािहए (cid:1)क य(cid:1)द आयोग को उनके िनयो(cid:23)ा से उनके उ(cid:23) परी(cid:31)ा के िलए आवेदन करने/परी(cid:31)ा म (cid:19) बैठने से संब] अनुमित रोकते Wए कोई प" िमलता ह ै तो उनका आवेदन-प" अ;व ीकृत (cid:1)कया जा सकता ह/ैउनक! उ(cid:10)मीदवारी रc कर दी जा सकती ह।ै 9. उ(cid:10)मीदवार के आवेदन-प" और उसक! पा"ता को ;वीकार करने या परी(cid:31)ा म (cid:19)(cid:28)वेश आ(cid:1)द के संबंध म (cid:19) आयोग का िनण(cid:9)य अि+तम होगा । परी(cid:31)ा म (cid:19)आवेदन करने वाले उ(cid:10)मीदवार यह सुिनि=त कर ल(cid:19) (cid:1)क वे परी(cid:31)ा म (cid:19)(cid:28)वेश पाने के िलए पा"ता क! सभी शत jपूरी करत े ह H। परी(cid:31)ा के उन सभी ;तर(cid:18), िजनके िलए आयोग ने उ+ह (cid:19)(cid:28)वेश (cid:1)दया ह ैअथा(cid:9)त ्िलिखत परी(cid:31)ा तथा सा(cid:31)ाTकार परी(cid:31)ण, म (cid:19)उनका (cid:28)वेश पूण(cid:9)त: अनि+तम होगा तथा उनके िनधा(cid:9)(cid:20)रत पा"ता क! शतL को पूरा करने पर आधा(cid:20)रत होगा । य(cid:1)द िलिखत परी(cid:31)ा तथा सा(cid:31)ाTकार परी(cid:31)ण के पहले या बाद म (cid:19)सTयापन करने पर यह पता चलता है (cid:1)क पा"ता क! (cid:1)क+हM शतL को पूरा नहM करते ह Hतो आयोग (cid:26)ारा परी(cid:31)ा के िलए उनक! उ(cid:10)मीदवारी रc कर दी जाएगी । 10. (cid:1)कसी उ(cid:10)मीदवार को परी(cid:31)ा म (cid:19) तब तक नहM बैठने (cid:1)दया जाएगा जब तक (cid:1)क उसके पास आयोग का (cid:28)वेश (cid:28)माण-प"¹Hkkx Iµ[k.M 1º Hkkjr dk jkti=k % vlk/kj.k 7 (सkट(cid:1)फकेट आफ एडिमशन) न हो । 11. आयोग ने िजस उ(cid:10)मीदवार को दोषी पाया अथवा घोिषत (cid:1)कया हो———— (cid:1)कसी भी (cid:28)कार से अपनी उ(cid:10)मीदवारी के िलए समथ(cid:9)न (cid:28)ाB (cid:1)कया है, अथवा (1) नाम बदल कर परी(cid:31)ा दी है, अथवा (2) (cid:1)कसी अ+य \ि(cid:23) से छl Uप म (cid:19)काय(cid:9)साधन करा है, अथवा (3) जाली (cid:28)माण-प" या ऐसे (cid:28)माण-प" (cid:28);तुत (cid:1)कए ह H िजनम (cid:19) तmय(cid:18) को िबगाड़ा गया हो, (4) अथवा गलत या झूठे व(cid:23)\ (cid:1)दए हH या (cid:1)कसी महTवपूण (cid:9)तmय को िछपाया ह,ै अथवा (5) परी(cid:31)ा म (cid:19) (cid:28)वेश पान े के िलए (cid:1)कसी अ+य अिनयिमत अथवा अनुिचत उपाय(cid:18) का सहारा (6) िलया है, अथवा परी(cid:31)ा के समय अनुिचत साधन(cid:18) का (cid:28)योग (cid:1)कया हो, या (7) उnर पुि;तका(cid:16) पर असंगत बात(cid:19) िलखी ह(cid:18), जो अ^ल ील भाषा म (cid:19)अभ, आशय क! ह(cid:18), या (8) परी(cid:31)ा-भवन म (cid:19)और (cid:1)कसी (cid:28)कार का दoु य (cid:9)वहार (cid:1)कया हो, या (9) परी(cid:31)ा चलाने के िलए आयोग (cid:26)ारा िनयु(cid:23) कम(cid:9)चा(cid:20)रय(cid:18) को परेशान (cid:1)कया हो या अ+य (10) (cid:28)कार क! शारी(cid:20)रक (cid:31)ित पWचं ाई हो, या परी(cid:31)ा के दौरान कोई सेलूलर/मोबाइल फोन/पेजर/- ल ू टूथ या (cid:1)कसी अ+य (cid:28)कार का (11) इलै47ािनक उपकरण या यं" अथवा संचार यं" के Uप म (cid:19) (cid:28)योग (cid:1)कए जा सकने वाला कोई अ+य उपकरण (cid:28)योग करते Wए या अपने पास रखे पाया गया हो । परी(cid:31)ा क! अनुमित दते े Wए उ(cid:10)मीदवार(cid:18) को भेजे गए (cid:28)माण-प" के साथ जारी अनुदशे (cid:18) (12) का उ(cid:3)लंघन (cid:1)कया हो, अथवा उपयु(cid:9)(cid:23) खंड(cid:18) म (cid:19) उि(cid:3)लिखत सभी अथवा (cid:1)कसी भी काय (cid:9) के (cid:26)ारा आयोग को अब (cid:28)े(cid:20)रत (13) करने का (cid:28)यp (cid:1)कया हो तो उस पर आपरािधक अिभयोग ((cid:1)Dिमनल (cid:28)ोसी4यूशन) चलाया जा सकता ह ैऔर उसके साथ ही उसे :— (क) आयोग (cid:26)ारा उस परी(cid:31)ा से िजसका वह उ(cid:10)मीदवार है, बैठने के िलए अयोIय ठहराया जा सकता है, तथा/अथवा (ख) उस अ;थाई Uप से अथवा एक िवशेष अविध के िलए :— (1) आयोग (cid:26)ारा ली जाने वाली (cid:1)कसी भी परी(cid:31)ा अथवा चयन के िलए; (2) के+,ीय सरकार (cid:26)ारा उनके अधीन (cid:1)कसी भी नौकरी से वा(cid:20)रत (cid:1)कया जा सकता है, और (ग) य(cid:1)द वह सरकार के अधीन पहले से ही सेवा म (cid:19) ह ै तो उसके िवq] उपयु(cid:9)(cid:23) िनयम(cid:18) के अधीन अनुशासिनक काय(cid:9)वाही क! जा सकती है । (cid:1)क+त ुशत (cid:9)यह ह ै(cid:1)क इस िनयम के अधीन कोई शाि;त तब तक नहM दी जाएगी जब तक :- (1) उ(cid:10)मीदवार को इस संबंध म (cid:19)िलिखत अrयावेदन जो वह दने ा चाहे, (cid:28);तुत करने का अवसर न (cid:1)दया गया हो, अथवा (2) उ(cid:10)मीदवार(cid:18) (cid:26)ारा अनुमत समय म (cid:19) (cid:28);तुत अrयावेदन पर, य(cid:1)द कोई हो, िवचार न कर िलया गया हो । 12. जो उ(cid:10)मीदवार िलिखत परी(cid:31)ा म (cid:19) आयोग (cid:26)ारा िनधा(cid:9)(cid:20)रत +यूनतम अहक(cid:9) अंक (cid:28)ाB कर लेते ह(cid:18) उ+ह(cid:19) आयोग के िववेक पर \ि(cid:23)Tव परी(cid:31)ण हते ु सा(cid:31)ाTकार के िलए बुलाया जाएगा। य(cid:1)द आयोग का िवचार ह ै (cid:1)क अनुसूिचत जाित अथवा अनुसूिचत जनजाित अथवा अ+य िपछड़ी @ेिणय(cid:18) के िलए आरि(cid:31)त (cid:20)रि(cid:23)य(cid:18) को भरने के िलए सामा+य मानक के आधार पर इन समुदाय(cid:18) से पया(cid:9)B संSया म (cid:19) उ(cid:10)मीदवार सा(cid:31)ाTकार के िलए नहM बुलाए जा सक(cid:19)ग ेतब आयोग (cid:26)ारा मानक(cid:18) म (cid:19)छूट दके र इन समुदाय(cid:18) के उ(cid:10)मीदवार(cid:18) को सा(cid:31)ाTकार के िलए बुलाया जा सकता ह ै। 13. (i) सा(cid:31)ाTकार के बाद आयोग उ(cid:10)मीदवार(cid:18) के नाम परी(cid:31)ा म (cid:19) (cid:28)Tयेक उ(cid:10)मीदवार को अंितम Uप से (cid:28)दान (cid:1)कए गए कुल अंक(cid:18) के8 THE GAZETTE OF INDIA : EXTRAORDINARY [PART I—SEC. 1] आधार पर बने योIयता Dम के अनुसार सु\वि;थत करेगा । उसके बाद आयोग अनारि(cid:31)त (cid:20)रि(cid:23)य(cid:18) पर उ(cid:10)मीदवार(cid:18) क! सं;तुित करने के (cid:28)योजन से, मुSय परी(cid:31)ा के आधार पर भरी जाने वाली अनारि(cid:31)त (cid:20)रि(cid:23)य(cid:18) क! संSया के संदभ(cid:9) म (cid:19) सामा+य अहक(cid:9) मानद)ड(cid:18) म (cid:19) ढील द े सकता ह ै: बशत 2(cid:1)क अनुसूिचत जाितय(cid:18)/अनसु ूिचत जनजाितय(cid:18) और अ+य िपछड़े वगL के उ(cid:10)मीदवार, िज+ह(cid:18)ने परी(cid:31)ा के (cid:1)कसी भी ;तर पर पा"ता अथवा चयन मानद)ड म (cid:19)(cid:20)रयायत अथवा ढील का उपयोग नहM (cid:1)कया ह ैऔर जो आयोग (cid:26)ारा सामा+य अहक(cid:9) मानद)ड को Jय ान म (cid:19) रखते Wए सं;तुित के िलए उपयु(cid:23) पाए गए, उ+ह (cid:19) अनुसूिचत जाितय(cid:18)/अनुसिू चत जनजाितय(cid:18) और अ+य िपछड़े वग(cid:9) के िलए आरि(cid:31)त (cid:20)रि(cid:23)य(cid:18) के िलए सं;तुत नहM (cid:1)कया जाएगा । (ii) सेवा का आबंटन करते समय अनारि(cid:31)त (cid:20)रि(cid:23)य(cid:18) पर सं;तुत (cid:1)कए गए अनुसूिचत जाितय(cid:18)/अनुसिू चत जन जाितय(cid:18) और अ+य िपछड़े वग (cid:9)के उ(cid:10)मीदवार(cid:18) को सरकार (cid:26)ारा आरि(cid:31)त (cid:20)रि(cid:23)य(cid:18) पर समायोिजत (cid:1)कया जा सकता ह,ै य(cid:1)द ऐसी (cid:28)(cid:1)Dया से उ+ह (cid:19)अपने वरीयता Dम म (cid:19)बेहतर िवक(cid:3)प वाली सेवा िमल जाती ह ै। (iii) आयोग, अनारि(cid:31)त (cid:20)रि(cid:23)य(cid:18) पर िनयुि(cid:23) हते ु उ(cid:10)मीदवार(cid:18) क! (cid:1)कसी कमी को Jय ान म (cid:19) रखते Wए अहक(cid:9) मानक(cid:18) को और कम कर सकता ह ै और िनयम के (cid:28)ावधान(cid:18) से उsभूत आरि(cid:31)त (cid:20)रि(cid:23)य(cid:18) पर (cid:1)कसी उ(cid:10)मीदवार के अिधशेष हो जाने पर आयोग, उप-िनयम (iv) और (v) म (cid:19)िनधा(cid:9)(cid:20)रत ढंग से सं;तुित कर सकता ह ै। (iv) उ(cid:10)मीदवार(cid:18) क! सं;तुित करते समय आयोग, सबसे पहले सभी @ेिणय(cid:18) म (cid:19) (cid:20)रि(cid:23)य(cid:18) क! कुल संSया को Jय ान म (cid:19) रखेगा । सं;तुत उ(cid:10)मीदवार(cid:18) क! इस कुल संSया म (cid:19) से अनुसूिचत जाितय(cid:18), अनुसूिचत जनजाितय(cid:18) और अ+य िपछड़े वगL के उन उ(cid:10)मीदवार(cid:18) क! संSया घटा दी जाएगी, जो उप-िनयम (i) के पर+तुक के अनुसार पा"ता अथवा चयन मानद)ड(cid:18) म (cid:19)(cid:1)कसी (cid:20)रयायत अथवा ढील का उपयोग (cid:1)कए िबना ही िनधा(cid:9)(cid:20)रत सामा+य अहक(cid:9) मानद)ड(cid:18) या अिधक से योIयता (cid:28)ाB कर लेते ह H । आयोग, सं;तुत उ(cid:10)मीदवार(cid:18) क! इस सूची के साथ-साथ उ(cid:10)मीदवार(cid:18) क! समे(cid:1)कत आरि(cid:31)त सूची भी अनुरि(cid:31)त करेगा िजसम (cid:19) (cid:28)Tयेक @ेणी के अंतग(cid:9)त योIयता Dम म (cid:19) आिखरी सं;तुत उ(cid:10)मीदवार से नीचे के सामा+य और आरि(cid:31)त @ेणी के उ(cid:10)मीदवार शािमल ह(cid:18)गे। आयोग (cid:26)ारा उप-िनयम 5 के मामल(cid:18) म (cid:19) िसफा(cid:20)रश(cid:18) क! (cid:28)(cid:1)Dया अि+तम िनPकष (cid:9) िनकलने तक अनुरि(cid:31)त आरि(cid:31)त सूची गोपनीय रखी जाएगी । इन (cid:28)Tयेक @ेिणय(cid:18) म (cid:19) उ(cid:10)मीदवार(cid:18) क! कुल संSया, आरि(cid:31)त @ेणी के उन उ(cid:10)मीदवार(cid:18) क! संSया के बराबर होगी िज+ह (cid:19)उप-िनयम (क) के पर+तुक के अनुसार पा"ता अथवा चयन मानद)ड(cid:18) म (cid:19) (cid:1)कसी (cid:28)कार क! (cid:20)रयायत या ढील का लाभ (cid:28)ाB (cid:1)कए िबना (cid:28)थम सचू ी म (cid:19) शािमल (cid:1)कया गया था । आरि(cid:31)त सूची म,(cid:19) अनुसूिचत जाितय(cid:18), अनुसूिचत जनजाितय(cid:18) और अ+य िपछड़े वग(cid:9) क! (cid:28)Tयेक आरि(cid:31)त @ेणी म (cid:19) से उ(cid:10)मीदवार(cid:18) क! संSया, (cid:28)Tयेक @ेणी म (cid:19) (cid:28)ारंिभक ;तर पर कटौती (cid:1)कए गए संबंिधत उ(cid:10)मीदवार(cid:18) क! संSया के बराबर होगी । (v) उप-िनयम (iv) के (cid:28)ावधान(cid:18) के अनुसार सं;तुत उ(cid:10)मीदवार, सरकार (cid:26)ारा सेवा(cid:16) म (cid:19)आबं(cid:20)टत (cid:1)कए जाएंगे और जहां कितपय पर (cid:1)फर भी (cid:20)र(cid:23) रह जाते ह H वहां सरकार आयोग को इस आशय क! मांग भेज सकती ह ै (cid:1)क वह आरि(cid:31)त सूची म (cid:19) से (cid:28)Tयेक @ेणी म (cid:19) (cid:20)र(cid:23) रह गई (cid:20)रि(cid:23)य(cid:18) को भरने के (cid:28)योजन से मांग क! गई संSया के बराबर उ(cid:10)मीदवार(cid:18) क! योIयता Dम से सं;तुित कर(cid:19) । 14. शारी(cid:20)रक Uप से िवकलांग उ(cid:10)मीदवार(cid:18) के िलए आरि(cid:31)त (cid:20)रि(cid:23)य(cid:18) को भरने के िलए इस @ेणी के उ(cid:10)मीदवार(cid:18) के संबंध म (cid:19)आयोग (cid:26)ारा िनयम 12 और 13 म (cid:19)यथािविनOदP ट +यूनतम अहक(cid:9) अंक(cid:18) म (cid:19)अपने िववेकानुसार ढील दी जा सकती ह ै: बशत 2 जहां शारी(cid:20)रक Uप से िवकलांग उ(cid:10)मीदवार, सामा+य अथवा अनुसूिचत जाितय(cid:18) अथवा अनसु ूिचत जनजाितय(cid:18) और अ+य िपछड़े वग(cid:9) के िलए अपेि(cid:31)त संSया म (cid:19) अपने ही योIयता Dम म(cid:19) +यूनतम अहक(cid:9) अंक (cid:28)ाB कर लेता है तो आयोग (cid:26)ारा शारी(cid:20)रक Uप स े िवकलांग \ि(cid:23)य(cid:18) के िलए आरि(cid:31)त (cid:20)रि(cid:23)य(cid:18) क! संSया से अिधक संSया म (cid:19) उ(cid:10)मीदवार, ढील (cid:1)दए मानक(cid:18) के आधार पर सं;तुत नहM (cid:1)कए जाएंगे । 15. (cid:28)Tयेक उ(cid:10)मीदवार के परी(cid:31)ाफल क! सूचना (cid:1)कस Uप म(cid:19) और (cid:1)कस (cid:28)कार दी जाए इसका िनण(cid:9)य आयोग ;वयं करेगा और आयोग उनसे परी(cid:31)ाफल के बारे म (cid:19)कोई प"-\वहार नहM करेगा । 16. िनयम(cid:18) क! अ+य \व;था(cid:16) को J यान म (cid:19) रखते Wए परी(cid:31)ा के प(cid:20)रणाम के आधार पर िनयुि(cid:23) करते समय उ(cid:10)मीदवार (cid:26)ारा आवेदन-प" म (cid:19)िविभR सेवा(cid:16)/पद(cid:18) के िलए बताए गए वरीयता Dम पर आयोग (cid:26)ारा िविभR सेवा(cid:16)/पद(cid:18) के िलए बताए गए वरीयता Dम पर आयोग (cid:26)ारा उिचत J यान (cid:1)दया जाएगा । 17. परी(cid:31)ा म (cid:19) पास हो जाने मा" से ही िनयुि(cid:23) का अिधकार नहM िमल जाता इसके िलए आव^यक है (cid:1)क सरकार आव^यकता अनुसार जांच करके इस बात से संतु: हो जाए (cid:1)क उ(cid:10)मीदवार च(cid:20)र" तथा पूव(cid:9)वृn क! दिृ: से इस सेवा म (cid:19) िनयुि(cid:23) के िलए हर (cid:28)कार से उपयु(cid:23) है। 18. िनयुि(cid:23) हते ु योIय के Uप म (cid:19)उT तीण (cid:9)होने के िलए उ(cid:10)मीदवार को मानिसक और शारी(cid:20)रक दिृ: से ;व;थ होना चािहए और उसम (cid:19) कोई ऐसा शारी(cid:20)रक दोष नहM होना चािहए िजससे वह संबंिधत सेवा के अिधकारी के Uप म (cid:19)अपने कत(cid:9)\(cid:18) को कुशलतापूव(cid:9)क न िनभा सके। सरकार या िनयुि(cid:23) (cid:28)ािधकारी (cid:26)ारा, जैसी भी ि;थित हो, िनधा(cid:9)(cid:20)रत िच(cid:1)कTसा परी(cid:31)ा के बाद (cid:1)कसी उ(cid:10)मीदवार के बारे म (cid:19)यह पाया जाता ह ै(cid:1)क वह इन अपे(cid:31)ा(cid:16) को पूरा नहM कर सकता ह ैतो उसक! िनयुि(cid:23) नहM क! जाएगी ।¹Hkkx Iµ[k.M 1º Hkkjr dk jkti=k % vlk/kj.k 9 उ(cid:10)मीदवार(cid:18) का J यान इसम (cid:19) (cid:28)कािशत शारी(cid:20)रक परी(cid:31)ा से संबंिधत िविनयम(cid:18) क! ओर आक‘षत (cid:1)कया जाता ह ै । उसम(cid:19) िविभR सेवा(cid:16) के िलए शारी(cid:20)रक ;व;थता मापद)ड अलग-अलग ह H । अत: उ(cid:10)मीदवार(cid:18) को यह सलाह दी जाती ह ै (cid:1)क िजन सेवा(cid:16) के िलए वे (cid:28)ितयोगी ह H िजन सेवा(cid:16) के िलए संघ लोक सेवा आयोग क! वरीयता बताई ह ै उन सेवा(cid:16) के िवशेष संदभ(cid:9) म (cid:19) इन मापद)ड(cid:18) को Jय ान म (cid:19) रख (cid:19)। इंजीिनयरी सेवा परी(cid:31)ा, 2015 के ““““ििििललललििििखखखखतततत भभभभाााागगगग ककककेेेे अअअअहहहह(cid:9)क(cid:9)क(cid:9)क(cid:9)क उउउउ))))मम मम ीीीीददददववववाााारररर,,,,”””” को िच(cid:1)कTस ा परी(cid:31)ण कराना होगा। िलिखत भाग के अहक(cid:9) सभी उ(cid:10)म ीदवार(cid:18) को, िलिखत परी(cid:31)ा के प(cid:20)रणाम क! घोषणा क! ितिथ के तTक ाल बाद, (1) िच(cid:1)कT सा परी(cid:31)ण कराना होगा, भले ही उ+ ह(cid:18)ने पूव (cid:9)म (cid:19) इस (cid:28)कार का िच(cid:1)कTस ा परी(cid:31)ण करवाया हो और पूव (cid:9)म (cid:19) Wए इस परी(cid:31)ण के आधार पर उ+ ह (cid:19)(cid:1)फट/अन(cid:1)फट घोिषत (cid:1)कया गया हो । िच(cid:1)कT सा परी(cid:31)ण, रेल मं"ालय (रेलवे बोड(cid:9)) के अंतग(cid:9)त िविभ+न रेलवे अ;प ताल(cid:18) म (cid:19) तथा अनुबंध-II म (cid:19) उ(cid:10)म ीदवार (2) हते ु (cid:1)दए गए अित(cid:20)र4 त अनुदशे (cid:18) के अनुसार (cid:1)कया जाएगा। रेलवे मेिडकल बोड (cid:9)के िनPक षL को सभी (cid:28)कार के आबंटन के (cid:28)योजनाथ (cid:9)अंितम तथा बाJ यकारी माना जाएगा। उनको 100 qपय े(एक सौ qपये मा") क! नगद रािश मेिडकल बोड(cid:9) को भुगतान करनी होगी; (3) डा4टरी जांच के संबंध म (cid:19)क! गई या"ा(cid:16) के िलए उ(cid:10)मीदवार(cid:18) को कोई या"ा भnा नहM (cid:1)दया जाएगा; और (4) उ(cid:10)मीदवार क! डा4टरी जांच हो जाने का अथ (cid:9) यह नहM होगा (cid:1)क िनयुि(cid:23) के िलए उसके मामले पर िवचार (cid:1)कया (5) जाएगा । (cid:24)(cid:24)(cid:24)(cid:24)टटटट(cid:26)(cid:26)(cid:26)(cid:26)पपपपणणणणीीीी : िनराशा से बचने के िलए उ(cid:10)मीदवार(cid:18) को सलाह दी जाती ह ै (cid:1)क परी(cid:31)ा म (cid:19) (cid:28)वेश के िलए आवेदन करने से पहले िसिवल सज(cid:9)न के ;तर के सरकारी िच(cid:1)कTसा अिधकारी से अपना डा4टरी परी(cid:31)ा करा ल (cid:19) । उ(cid:10)मीदवार(cid:18) को िनयुि(cid:23) से पहले िजन डा4टरी परी(cid:31)ा(cid:16) से गुजरना होगा उनके ;वUप के िववरण और मानक प(cid:20)रिश:-2 म (cid:19) (cid:1)दए गए ह H । िवकलांग/भूतपूव(cid:9) र(cid:31)ा सेवा का‘मक(cid:18) हते ु (cid:28)Tयेक सेवा क! अपे(cid:31)ा(cid:16) के अनुसार ;तर म (cid:19)से छूट दी जा सकती ह ै। 19. िविभR सेवा(cid:16)/पद(cid:18) के िलए िचि+हत िवकलांगता क! @ेिणय(cid:18)/उप @ेिणय(cid:18) का िववरण - (काया(cid:9)Tमक वग9करण तथा शारी(cid:20)रक आव^यकताएं : “शारी(cid:20)रक Uप म (cid:19) िवकलांग \ि(cid:23)य(cid:18) के िलए आरि(cid:31)त (cid:20)रि(cid:23)य(cid:18) के (cid:28)ित िनयुि(cid:23) के िलए िवचार (cid:1)कए जाने हते ु शारी(cid:20)रक Uप से िवकलांग \ि(cid:23)य(cid:18) म (cid:19) िवकलांगता 40 (cid:28)ितशत (40%) अथवा इससे अिधक होनी चािहए । ऐसे \ि(cid:23)य(cid:18) के मामले म (cid:19)काया(cid:9)Tमक वग9करण संबंिधत सेवा(cid:16)/पद(cid:18) क! आव^यकता(cid:16) के अनुसार होगा, िजसका िववरण अनुबंध-1 म (cid:19) (cid:1)दया गया ह ै । तथािप ऐस े उ(cid:10)मीदवार(cid:18) के िलए अनुबंध-1 म (cid:19) (cid:1)दए गए िववरण के अनुसार शारी(cid:20)रक आव^यकता(cid:16)/(cid:31)मता(cid:16) को पूरा करना आव^यक होगा ।” 20. िजस \ि(cid:23) ने — (क) ऐसे \ि(cid:23) से िववाह या िववाह अनुबंध (cid:1)कया ह ैिजसका जीिवत पित/पpी पहले से है, या (ख) जीिवत पित/पpी के रहते Wए (cid:1)कसी \ि(cid:23) से िववाह या िववाह अनुबंध (cid:1)कया है; तो वह सेवा म (cid:19)िनयुि(cid:23) के िलए पा" नहM माना जाएगा : पर+त ु य(cid:1)द के+,ीय सरकार इस बात से संतु: हो जाए (cid:1)क ऐसा िववाह ऐसे \ि(cid:23) तथा िववाह के दसू रे प(cid:31) पर लागू होने वाले वैयि(cid:23)क कानून के अनुसार ;वीकाय (cid:9)ह ैऔर ऐसा करने के अ+य कारण भी ह Hतो वह (cid:1)कसी \ि(cid:23) को इस िनयम से छूट द ेसकती ह ै। 21. उ(cid:10)मीदवार(cid:18) को सूिचत (cid:1)कया जाता ह ै (cid:1)क सेवा म (cid:19) (cid:28)वेश से पहले िह+दी का कुछ tान िवभागीय परी(cid:31)ा(cid:16) को उTत ीण (cid:9) करने म (cid:19) सहायक होगा जो (cid:1)क उ(cid:10)मीदवार को सेवा म (cid:19)(cid:28)वेश के बाद उTत ीण (cid:9)करनी ह ै। 22. इस परी(cid:31)ा के माJ यम से िजन सेवा(cid:16)/पद(cid:18) के संबंध म (cid:19)भत9 क! जा रही ह ैउनका संि(cid:31)B िववरण प(cid:20)रिश:-3 म (cid:19)(cid:1)दया गया ह ै। रि^म चौधरी, काय(cid:9)कारी िनदशे क, ;था. (जी.सी.) पपपप(cid:24)(cid:24)(cid:24)(cid:24)ररररििििशशशश.... 1111 1111.... पपपपररररीीीी////ाााा ििििनननन0000ििििललललििििखखखखतततत ययययोोोोजजजजननननाााा ककककेेेे अअअअननननससससुुुु ाााारररर आआआआययययोोोोििििजजजजतततत कककक2222 जजजजााााएएएएगगगगीीीी———— भभभभाााागगगग 1111:::: िलिखत परी(cid:31)ा म (cid:19) दो भाग ह(cid:18)गे । भाग 1 म (cid:19) केवल व;तुपरक (cid:28)कार के (cid:28)^न ह(cid:18)गे और भाग 2 म (cid:19) पर(cid:10)परागत (cid:28)^न -प" ह(cid:18)ग े । दोन(cid:18) भाग(cid:18) म (cid:19)संगत इंजीिनयरी िश(cid:31)ा शाखा(cid:16) जैसे िसिवल इंजीिनयरी, यांि"क इंजीिनयरी, िव5ुत इंजीिनयरी और इलै47ािनक तथा दरू10 THE GAZETTE OF INDIA : EXTRAORDINARY [PART I—SEC. 1] संचार इंजीिनयरी का पूरा पाuDम होगा । इन (cid:28)^ न-प"(cid:18) के िलए िनधा(cid:9)(cid:20)रत ;तर तथा पाuDम प(cid:20)रिश: क! अनुसूची म (cid:19) (cid:1)दए गए ह H । िलिखत परी(cid:31)ा का िववरण जैसे िवषय, (cid:28)Tयेक िवषय के िलए िनधा(cid:9)(cid:20)रत समय और अिधकतम अंक नीचे पैरा 2 म (cid:19)(cid:1)दए गए ह H। ननननोोोोटटटट 1111 ;;;; वववव ततततििुुििुुनननन3333 44445555नन नन ----पपपप(cid:3)(cid:3)(cid:3)(cid:3),,,, मममम $$ $$उउउउ))))ममममीीीीददददववववाााारररर 6666ाााारररराााा %%%%ददददएएएए गगगगएएएए गगगगललललतततत उउउउ8888रररर,,,, ककककेेेे ििििललललएएएए ददददडडंंडडंं ((((ननननगगेेगगेे (cid:24)(cid:24)ेे(cid:24)(cid:24)ेेटटटटवववव ममममाााा::::ककककगगगग)))) %%%%ददददययययाााा जजजजााााएएएएगगगगाााा (i) (cid:28)Tयेक (cid:28)^ न के िलए चार वैकि(cid:3)पक उnर ह H। उ(cid:10)मीदवार (cid:26)ारा (cid:28)Tयेक (cid:28)^न के िलये (cid:1)दए गए एक गलत उnर के िलए (cid:28)^न हते ु िनयत (cid:1)कए गए अंक(cid:18) का 1/3 (0.33) दडं के Uप म (cid:19)काटा जाएगा । (ii) य(cid:1)द कोई उ(cid:10)मीदवार एक से अिधक उnर दते ा ह,ै तो इसे गलत उnर माना जायेगा, य5िप (cid:1)दए गए उnर(cid:18) म (cid:19) से एक उnर सही होता ह,ै (cid:1)फर भी उस (cid:28)^ न के िलये उपयु(cid:9)(cid:23)ानुसार उसी तरह का दडं (cid:1)दया जाएगा । (iii) य(cid:1)द उ(cid:10)मीदवार (cid:26)ारा कोई (cid:28)^ न हल नहM (cid:1)कया जाता ह ैअथा(cid:9)त ्उ(cid:10)मीदवार (cid:26)ारा उnर नहM (cid:1)दया जाता ह,ै तो उस (cid:28)^न के िलए कोई दंड नहM (cid:1)दया जाएगा । भभभभाााागगगग 2222:::: िलिखत परी(cid:31)ा के आधार पर अह(cid:9)ता (cid:28)ाB करने वाले उ(cid:10)मीदवार का \ि(cid:23) परी(cid:31)ण जो अिधकतम 200 अंक(cid:18) का ह ै। 2. िलिखत परी(cid:31)ा िन(cid:10) न िवषय(cid:18) म (cid:19)ली जाएगी :— ;;;;णणेेणणेे ीीीी----1111 - ििििससससििििववववलललल इइइइंंंंजजजजीीीीििििननननययययररररीीीी ििििववववषषषषयययय अअअअववववििििधधधध पपपपणणूूणणूू ााााकक==कक== 1111 2222 3333 खखखख>>>>डडडड 1111 - वववव ततततपपुुपपुु ररररकककक 44445555नन नन ----पपपप(cid:3)(cid:3)(cid:3)(cid:3) सामा+य योIयता परी(cid:31)ा 2 घंटे 200 (भाग क: सामा+य अं/ेजी) (भाग ख: सामा+य अJय यन) िसिवल इंजीिनयरी (cid:28)^ न-प"-। 2 घंटे 200 िसिवल इंजीिनयरी (cid:28)^ न-प"-II 2 घंटे 200 खखखख>>>>डडडड 2222 - पपपपरररर))))पपपपरररराााागगगगतततत 44445555नन नन ----पपपप(cid:3)(cid:3)(cid:3)(cid:3) िसिवल इंजीिनयरी (cid:28)^ न-प"-। 3 घंटे 200 िसिवल इंजीिनयरी (cid:28)^ न-प"-II 3 घंटे 200 योग 1000 ;;;;णणेेणणेे ीीीी ---- 2222 - ययययााााििंंििंं(cid:3)(cid:3)(cid:3)(cid:3)कककक इइइइंंंंजजजजीीीीििििननननययययररररीीीी ििििववववषषषषयययय अअअअववववििििधधधध पपपपणणूूणणूू ााााकक==कक== 1111 2222 3333 खखखख>>>>डडडड 1111 - वववव ततततपपुुपपुु ररररकककक 44445555नन नन ----पपपप(cid:3)(cid:3)(cid:3)(cid:3) सामा+य योIयता परी(cid:31)ा 2 घंटे 200 (भाग क: सामा+य अं/ेजी) (भाग ख: सामा+य अJय यन) यांि"क इंजीिनयरी (cid:28)^ न-प"-। 2 घंटे 200 (यांि"क) इंजीिनयरी (cid:28)^ न-प"-II 2 घंटे 200¹Hkkx Iµ[k.M 1º Hkkjr dk jkti=k % vlk/kj.k 11 खखखख>>>>डडडड 2222 - पपपपरररर))))पपपपरररराााागगगगतततत 4444@@@@----पपपप(cid:3)(cid:3)(cid:3)(cid:3) यांि"क इंजीिनयरी (cid:28)v-प"-। 3 घंटे 200 िसिवल इंजीिनयरी (cid:28)v-प"-II 3 घंटे 200 योग 1000 ;;;;णणेेणणेे ीीीी----3333 - वववव(cid:16)(cid:16)ैै(cid:16)(cid:16)ैै ततुुततुु इइइइंंंंजजजजीीीीििििननननययययररररीीीी ििििववववषषषषयययय अअअअववववििििधधधध पपपपणणूूणणूू ााााकक==कक== 1111 2222 3333 खखखख>>>>डडडड 1111 - वववव ततततपपुुपपुु ररररकककक 44445555नन नन ----पपपप(cid:3)(cid:3)(cid:3)(cid:3) सामा+य योIयता परी(cid:31)ा 2 घंटे 200 (भाग क: सामा+य अं/ेजी) (भाग ख: सामा+य अJय यन) वै5ुत इंजीिनयरी (cid:28)^ न-प"-। 2 घंटे 200 िसिवल इंजीिनयरी (cid:28)^ न-प"-II 2 घंटे 200 खखखख>>>>डडडड 2222 - पपपपरररर))))पपपपरररराााागगगगतततत 44445555नन नन ----पपपप(cid:3)(cid:3)(cid:3)(cid:3) वै5ुत इंजीिनयरी (cid:28)^ न-प"-। 3 घंटे 200 वै5ुत इंजीिनयरी (cid:28)^ न-प"-II 3 घंटे 200 योग 1000 ;;;;णणेेणणेे ीीीी----4444 - इइइइलललल(cid:19)(cid:19)ैै(cid:19)(cid:19)ैै (cid:20)(cid:20)(cid:20)(cid:20)ााााििििननननकककक2222 औऔऔऔरररर ददददररररूूूू ससससचचंंचचंं ाााारररर इइइइंंंंजजजजीीीीििििननननययययररररीीीी ििििववववषषषषयययय अअअअववववििििधधधध पपपपणणूूणणूू ााााकक==कक== 1111 2222 3333 खखखख>>>>डडडड 1111 - वववव ततततपपुुपपुु ररररकककक 44445555नन नन ----पपपप(cid:3)(cid:3)(cid:3)(cid:3) सामा+य योIयता परी(cid:31)ा 2 घंटे 200 (भाग क: सामा+य अं/ेजी) (भाग ख: सामा+य अJ ययन) इलै47ािनक! और दरू संचार इंजीिनयरी (cid:28)^ न-प"-। 2 घंटे 200 इलै47ािनक! और दरू संचार इंजीिनयरी (cid:28)^ न-प"-II 2 घंटे 200 खखखख>>>>डडडड 2222 - पपपपरररर))))पपपपरररराााागगगगतततत 44445555नन नन ----पपपप(cid:3)(cid:3)(cid:3)(cid:3) इलै47ािनक! और दरू संचार इंजीिनयरी (cid:28)^ न-प"-। 3 घंटे 200 इलै47ािनक! और दरू संचार इंजीिनयरी (cid:28)^ न-प"-II 3 घंटे 200 योग 100012 THE GAZETTE OF INDIA : EXTRAORDINARY [PART I—SEC. 1] (cid:24)(cid:24)(cid:24)(cid:24)टटटट(cid:26)(cid:26)(cid:26)(cid:26)पपपपणणणणीीीी : उ(cid:10)मीदवार(cid:18) को परामश(cid:9) (cid:1)दया जाता ह ै(cid:1)क वे पर(cid:10)परागत (cid:28)^न -प"(cid:18) और व;तुपरक परी(cid:31)ण एवं परी(cid:31)ा भवन म (cid:19)व;तुपरक (cid:28)कार के (cid:28)^ न-प" के उnर प"क के भरने हते ु संबंिधत जानकारी के िलए (cid:1)दनांक 14 माच(cid:9), 2015 रोजगार समाचार म (cid:19)(cid:28)कािशत इस परी(cid:31)ा के नो(cid:20)टस के प(cid:20)रिश: 3 म (cid:19)(cid:1)दए गए “उ(cid:10)मीदवार(cid:18) के िलए िवशेष िनदशे (cid:18)” का Jय ानपूव(cid:9)क अवलोकन कर(cid:19) । 3. \ि(cid:23)T व परी(cid:31)ण करते समय उ(cid:10)मीदवार(cid:18) क! नेतृTव (cid:31)मता, पहल तथा मेघा शि(cid:23), \वहार कुशलता तथा अ+य सामािजक गुण, मानिसक तथा शारी(cid:20)रक उजा(cid:9)ि;वता, (cid:28)ायोिगक अनु(cid:28)योग क! शि(cid:23) और चा(cid:20)रि"क िन8ा के िनधा(cid:9)रण पर िवशेष Jय ान (cid:1)दया जाएगा। 4. पर(cid:10)परागत (cid:28)^ न-प"(cid:18) के उnर अं/ेजी म (cid:19)(cid:1)दए जाएं । (cid:28)^न -प" केवल अं/ेजी म (cid:19)ही ह(cid:18)गे। 5. उ(cid:10)मीदवार(cid:18) को (cid:28)^ न-प"(cid:18) के उnर अपने हाथ से िलखने ह(cid:18)गे । (cid:1)कसी भी हालत म (cid:19) उ+ह(cid:19) उnर िलखने के िलए अ+य \ि(cid:23) क! सहायता लेने क! अनुमित नहM दी जाएगी । तथािप, पर(cid:10)परागत (cid:28)^न -प"(cid:18) के िलए उन उ(cid:10)मीदवार(cid:18) को जो चलने म (cid:19) असमथ (cid:9) ह H तथा (cid:28)मि;तPक!य प(cid:31)ाघात से पीिड़त ह H और जहां उनक! यह असमथ(cid:9)ता उनक! काय-(cid:9) िनPपादन (cid:31)मता (लेखन) (+यूनतम 40% अ(cid:31)मता) को (cid:28)भािवत करती है, उ+ह (cid:19)(cid:28)Tयेक घंटे म (cid:19)20 िमनट का अित(cid:20)र(cid:23) समय (cid:1)दया जाएगा । 6. परी(cid:31)ा के (cid:1)कसी एक या सभी (cid:28)^ न-प"(cid:18) के िलए +यूनतम अहक(cid:9) अंक िनधा(cid:9)(cid:20)रत करने का िववेक आयोग के पास ह।ै परी(cid:31)ा क! योजना के ख)ड-I के व;तुिन8 (cid:28)कार के (cid:28)^ न-प" पहले जांचे जाएंगे तथा परी(cid:31)ा क! योजना के ख)ड-।। म (cid:19) (cid:1)दए गए पर(cid:10)परागत (cid:28)कार के (cid:28)^ न-प" उ+हM उ(cid:10)मीदवार(cid:18) के जांचे जाएंगे जो व;तुिन8 (cid:28)कार के (cid:28)^न -प"(cid:18) म (cid:19) आयोग (cid:26)ारा िनधा(cid:20)(cid:9) रत +यूनतम अहक(cid:9) अंक (cid:28)ाB कर लेते ह H। 7. केवल सतही tान के िलए अंक नहM (cid:1)दए जाएंगे । 8. िलखाई खराब होने पर िलिखत (cid:28)^ न-प" के पूणाwक म (cid:19)से 5 (cid:28)ितशत तक अंक काट िलए जाएंगे । 9. परी(cid:31)ा के पर(cid:10)परागत (cid:28)^ न-प" म (cid:19) इस बात को @ेय (cid:1)दया जाएगा (cid:1)क अिभ\ि(cid:23) कम श-द(cid:18) म (cid:19) Dमब], (cid:28)भावकारी ढंग क! और सही ह ै। 10. एस. आई. (SI) इकाइय(cid:18) का (cid:28)योग (cid:1)कया जाएगा । (cid:24)(cid:24)(cid:24)(cid:24)टटटट(cid:26)(cid:26)(cid:26)(cid:26)पपपपणणणणीीीी :-यह भी जUरी समझा जाएगा (cid:1)क उ(cid:10)मीदवार(cid:18) को परी(cid:31)ा भवन म (cid:19) संदभ(cid:9) हते ु भारतीय मानक सं;थान (cid:26)ारा संकिलत तथा (cid:28)कािशत मीटरी इकाइय(cid:18) क! सारणी उपल-ध कराई जाएगी । 11. उ(cid:10)मीदवार(cid:18) को पर(cid:10)परागत (िनब+ध) (cid:28)कार के (cid:28)^न -प"(cid:18) के िलए बैटरी से चलने वाले पाकेट कैलकुलेटर परी(cid:31)ा भवन म(cid:19) लाने और उनका (cid:28)योग करने क! अनुमित ह ै। परी(cid:31)ा भवन म (cid:19)(cid:1)कसी से कैलकुलेटर मांगने या आपस म (cid:19)बदलने क! अनुमित नहM ह ै। यह J यान रखना भी आव^यक है (cid:1)क उ(cid:10)मीदवार व;तुपरक (cid:28)^न -प"(cid:18) (परी(cid:31)ण-पुि;तका) का उnर देने के िलए कैलकुलेटर(cid:18) का (cid:28)योग नहM कर सकते । अत: वे उ+ह (cid:19)परी(cid:31)ा भवन म (cid:19)न लाएं । 12. उ(cid:10)मीदवार(cid:18) को (cid:28)^ न-प"(cid:18) के उnर िलखते समय भारतीय अंक(cid:18) म (cid:19)अंतरा(cid:9)xीय Uप (अथा(cid:9)त ्1, 2, 3, 4, 5, 6 आ(cid:1)द) का ही (cid:28)योग करना चािहए । पपपप(cid:24)(cid:24)(cid:24)(cid:24)ररररििििशशशश.... 1111 कककक2222 अअअअननननससुुससुु चचूूचचूू ीीीी ततततरररर औऔऔऔरररर पपपपााााAAAABBBBमममम सामा+य योIयता परी(cid:31)ण के (cid:28)^ न-प" का ;तर वैसा ही होगा जैसा (cid:1)क इंजीिनयरी िवtान yातक से अपे(cid:31)ा क! जाती ह ै । अ+य िवषय(cid:18) के (cid:28)^ न-प"(cid:18) के ;तर एक भारतीय िवdिव5ालय के इंजीिनयरी िड/ी ;तर क! परी(cid:31)ा के अनुUप होगा । (cid:1)कसी भी िवषय म (cid:19) (cid:28)ायोिगक परी(cid:31)ा नहM होगी । ससससााााममममााााCCCCयययय ययययोोोोEEEEययययतततताााा पपपपररररीीीी////णणणण भभभभाााागगगग ((((कककक)))) ससससााााममममााााCCCCयययय अअअअ(cid:10)(cid:10)ंं(cid:10)(cid:10)ंं जजेेजजेे ीीीी ::::-अं/ेजी का (cid:28)^ न-प" इस (cid:28)कार बनाया जाएगा ता(cid:1)क उ(cid:10)मीदवार को अं/ेजी भाषा क! समझ और श-द(cid:18) के कुशल (cid:28)योग क! जांच हो सके । भभभभाााागगगग ((((खखखख)))) ससससााााममममााााCCCCयययय अअअअ(cid:22)(cid:22)(cid:22)(cid:22)यय यय ययययनननन ::::-सामा+य अJ ययन के (cid:28)^न -प" म (cid:19) सामियक घटना(cid:16) और ऐसी बात(cid:18) क!, उनके वैtािनक पहलु(cid:16) पर Jय ान दते े Wए, जानकारी सि(cid:10)मिलत होगी जो (cid:28)ित(cid:1)दन के अनुभव म (cid:19)आती ह Hतथा िजनक! (cid:1)कसी िशि(cid:31)त \ि(cid:23) से अपे(cid:31)ा क! जा सकती ह।ै (cid:28)^न - प" म (cid:19)भारत के इितहास और भूगोल के ऐसे (cid:28)^ न भी सि(cid:10)मिलत ह(cid:18)गे िजनका उnर उ(cid:10)मीदवार िवशेष अJय यन (cid:1)कए िबना ही द ेसक(cid:19)ग े।¹Hkkx Iµ[k.M 1º Hkkjr dk jkti=k % vlk/kj.k 13 ििििससससििििववववलललल इइइइंंंंजजजजीीीीििििननननययययररररीीीी ((((वववव ततततपपुुपपुु ररररकककक ततततथथथथाााा पपपपरररर))))पपपपरररराााागगगगतततत ददददोोोोनननन,,,, 44445555नन नन ----पपपप(cid:3)(cid:3)(cid:3)(cid:3),,,, ककककेेेे ििििललललएएएए)))) 44445555नन नन ----पपपप(cid:3)(cid:3)(cid:3)(cid:3) 1111 1111.... भभभभववववनननन ििििननननममममााााणणणण(cid:9)(cid:9)(cid:9)(cid:9) ससससाााामममम(cid:10)(cid:10)(cid:10)(cid:10)ीीीी इमारती लकड़ी : िविभ+ न (cid:28)कार क! संरचनाTमक इमारती लकड़ी, सघनता नमी स(cid:10)ब+ध, िविभR (cid:1)दशा(cid:16) म (cid:19) सामmय(cid:9), दोष, अनुगेय (cid:28)ितबल पर दोष(cid:18) का (cid:28)भाव, (cid:28)िश(cid:31)ण, शु(cid:3)क एवं आ, (cid:9)अप(cid:31)य, िडजाइन(cid:18) के िलए कोडीय (cid:28)ावधान, fलाईवुड । zट(cid:19) : (cid:1)क;म (cid:19)भारतीय मानक वग9करण, अवशोषण, संतिB, गंणक, िचनाई क! सामmय(cid:9) पर मसाले क! सामmय(cid:9) का (cid:28)भाव । सीम(cid:19)ट : िविभR (cid:28)कार के िम@ण, अव;थापन, काल सामmय(cid:9) । सीम(cid:19)ट मसाला : मसाले के अवयव, अनुपात, जल मांग, पल;तर तथा िचनाई का मसाला। कंD!ट : जल सीम(cid:19)ट अनुपात का महTव, सामmय,(cid:9) अिधिम@ण सिहत िविभR अवयव सकाय(cid:9)ता, सामmय(cid:9) परी(cid:31)ण, (cid:28)Tया;थता, अिवनाशक परी(cid:31)ण, िम@-अिभक(cid:3)पन िविध । 2222.... ठठठठोोोोसससस ययययााााििंंििंं(cid:3)(cid:3)(cid:3)(cid:3)कककक2222 (cid:28)Tया;थता िनयतांक, (cid:28)ितबल, ि(cid:26)िवम (cid:28)ितबल का सार वृn, िवकृित, ि(cid:26)िवम िवकृित, िवकृित का मोर वृn, संयु(cid:23) (cid:28)ितबल, भंगता स(cid:10)ब+धी (cid:28)Tया;थता िस]ा+त , साधारण बंधन, अपUपण पnीय और आयताकार ख)ड क! एंठन तथा साधारण अवयव । 3333.... ससससररंंररंं चचचचननननााााHHHHममममकककक ििििववववIIIIेषेषेषेषणणणण अअअअििििननननववववाााायययय (cid:9)(cid:9)(cid:9)(cid:9)ढढढढााााचचंंचचंं ,,,, ककककाााा ििििववववIIIIेषेषेषेषणणणण /ाफ!य िविधय(cid:18) सिहत िविभR िविधयां । अिनवाय(cid:9) ढांचागत Yेम(cid:18) का िव{ेषण, आघूण (cid:9)िवतरण ढाल िव(cid:31)ेप, दगु (cid:9)(cid:10)यता तथा बल िविध उजा (cid:9)िविधयां, मूलर |ेसल(cid:18) िस]ा+ त तथा अनु(cid:28)योग। अिनवाय (cid:9)धरन(cid:18) (बी(cid:10)स) तथा साधारण Yेम(cid:18) का परा-(cid:28)Tया;थ िव{ेषण-आकृित गुणक। 4444.... इइइइ पपपपाााातततत ककककेेेे ढढढढााााचचंंचचंं ,,,, ककककाााा अअअअििििभभभभककककMMMMपपपपनननन काय(cid:9)शील (cid:28)ितबल िविध के िस]ा+त । संयोजन(cid:18) का अिभक(cid:3)पन, साधारण अवयव िन‘मत ख)ड तथा ढांचे । औ5ोिगक छत(cid:18) का अिभक(cid:3)पन । चरम भार, अिभक(cid:3)पन के िस]ा+ त साधारण अवयव(cid:18) तथा ढांच(cid:18) का अिभक(cid:3)पन । 5555.... ककककंंंंBBBB2222टटटट ततततथथथथाााा ििििचचचचननननााााईईईई ढढढढााााचचंंचचंं ,,,, ककककाााा अअअअििििभभभभककककMMMMपपपपनननन बंकन, अपUपण, अ(cid:31)ीय संपीडन और संयु(cid:23) बल के सीमांत अव;था अिभक(cid:3)पन । ;लेब(cid:18), धरन(cid:18), दीवार(cid:18) और नीव(cid:18) के िलए कोडीय (cid:28)ावधान । (cid:28)बिलत सीम(cid:19)ट अवयव(cid:18) के अिभक(cid:3)पन क! काय(cid:9)शील (cid:28)ितबल िविध । पूव (cid:9) (cid:28)ितबंिलत कंD!ट अिभक(cid:3)पन के िस]ा+त , साम/ी, पूव(cid:9) (cid:28)ितबलन िविध, हािनयां। साधारण अवयव(cid:18) और िनण(cid:9)य ढांच(cid:18) क! अिभक(cid:3)पना । अिनधाय (cid:9)ढांच(cid:18) के पूव(cid:9) (cid:28)ितबलन का प(cid:20)रचय। आई.एस. कोड(cid:18) के अनुसार zट िचनाई क! अिभक(cid:3)पना । 6666.... ििििननननममममााााणणणण(cid:9)(cid:9)(cid:9)(cid:9) पपपपNNNNिििितततत,,,, आआआआययययोोोोजजजजननननाााा एएएएवववव ंं ंं4444बबबबCCCCधधधध ककककंंंंBBBB2222टटटट उउउउपपपप ककककरररर :::: भार वाले घान मापक, िम4सर, वाइ|टे र, धान संयं", कंD!ट प(cid:10)प, Dेन (cid:19)उeालक (हा;थट), उTथापन (िल(cid:127)(cid:128)टग) उप;कर । ममममददृृददृृ ाााा ककककाााायययय (cid:9)(cid:9) (cid:9)(cid:9)उउउउपपपप ककककरररर :::: िबजली से चलने वाले बेलचे, फावड़े, डोजर, ड(cid:10)पर, 7ेलस (cid:9)तथा 7ै4टर, रोलस,(cid:9) शािम फूट रोलस,(cid:9) प(cid:10)प । ििििननननममममााााणण(cid:9)(cid:9)णण(cid:9)(cid:9) ,,,, आआआआययययोोोोजजजजननननाााा ततततथथथथाााा 4444बबबबCCCCधधधध :::: बार चाट(cid:9), संयोिजत बार चाट(cid:9), काय(cid:9)भंग, संरचनाय,(cid:19) शरारेख (cid:1)Dयाशीलता । Dांितक पथ, (cid:28)ाथिमकता, स(cid:1)Dयता अविध, घटना आधा(cid:20)रत नेटवक(cid:9), पी.ई.आर.टी नेटवक(cid:9), समय लागत अJय यन, Jव सं (Dे(cid:127)सग) संसाधन िनयतन । 44445555नन नन ----पपपप(cid:3)(cid:3)(cid:3)(cid:3) 2222 1111.... ((((कककक)))) ततततररररलललल ययययााााििंंििंं(cid:3)(cid:3)(cid:3)(cid:3)कककक2222,,,, मममम(cid:30)(cid:30)ुु(cid:30)(cid:30)ुु पपपपृ3ृ3ृ3ृ3 ववववााााििििहहहहककककाााा 4444ववववााााहहहह,,,, ननननििििललललककककाााा 4444ववववााााहहहह तरल क! िवशेषताएं, दाब, (cid:28)णोद, उTfलाव4टा तरल गितक!, (cid:28)वाह समीकरण(cid:18) का समाकलन, (cid:28)वाह मापन, सापे(cid:31) गित, सवं गे का आघूण,(cid:9) िव;कािसता सीमांत परत तथा िनयं"ण, िवकष, उTथापक ि"िवम । िव{ेषण, िनदश(cid:9)न काटरन, (cid:28)वाह दोलन, मु(cid:23)पृ8 विहका (cid:28)वाह म (cid:19) संवेग तथा ऊजा (cid:9) िस]ा+ त, (cid:28)वाह िनयं"ण जलोFछल, (cid:28)वाह प(cid:20)रFछेद और िवशेषताएं, सामा+य (cid:28)वाह, Dमश: प(cid:20)रवत9 (cid:28)वाह, (cid:28)ोTकष (cid:9)निलका (cid:28)वाह म (cid:19)(cid:28)वाह िवकास तथा हािनयां मापन; साइफन; (cid:28)ोTकष (cid:9)तथा जलाथात, शि(cid:23) (cid:28)दाय, निलका नेटवक(cid:9) ।14 THE GAZETTE OF INDIA : EXTRAORDINARY [PART I—SEC. 1] ((((खखखख)))) QQQQववववचचचचििििललललतततत ममममशशशशीीीीनननन औऔऔऔरररर जजजजललललशशशशिििि(cid:30)(cid:30)(cid:30)(cid:30) अपके+,ी प(cid:10)प, (cid:1)क;म,(cid:19) िनPपादन (cid:28)चल, अनुमापन, समांतर प(cid:10)प (cid:28)Tयागामी प(cid:10)प वायु भांड, िनPपादन (cid:28)ाचल, ,वचिलत रेम, ,वचािलत टरबाइन (cid:1)क;म (cid:19) िनPपादन (cid:28)ाचल िनयं"ण, वयन िव5ुत गृह, वग9करण और अिभ+यास भ)डारण, जल संचयन आपू‘त िनयं"ण । 2222.... ((((कककक)))) जजजजललललििििववववRRRRाााानननन जल िवtानी चD, अव(cid:31)ेण तथा स(cid:10)बि+धत आंकड़(cid:18) का िव{ेषण पी.एम.पी. एकक तथा सिं v: जलालेख, वाPपन और वाPपोTस(cid:9)जन, बाढ़ एवं उनका (cid:28)ब+ध, पी.एम.एफ., धाराएं एवं उनका (cid:28)मापन, नदी आका(cid:20)रक!, बाढ़ क! माग(cid:9)िभगमन, जलाशय(cid:18) क! (cid:31)मता । ((((खखखख)))) जजजजलललल ससससससंंससंं ााााधधधधनननन इइइइंंंंजजजजीीीीििििननननययययररररीीीी सवा(cid:9)िधक जल संसाधन : जल के बWउcेशीय उपयोग, मृदा संयं" जल स(cid:10)ब+ध, (cid:127)सचाई (cid:28)णािलया,ं जल भाग(cid:18), मू(cid:3)यांकन, भ)डारण और उसके लाभ, भूिम जल लाभ और कूप जल इंजीिनयरी, जल Dसन, जल िनकास अिभक(cid:3)पन, (cid:127)सचाई राज;व, दढ़ृ (cid:1)कनार(cid:18) वाली नहर(cid:18) का अिभक(cid:3)पन, नहर अिभक(cid:3)पन के बारे म (cid:19) लेसी तथा कष(cid:9)ण बल क! अवधारणाएं, नहर(cid:18) क! लाइ(cid:127)नग, नहर(cid:18) म (cid:19) तलछट प(cid:20)रवहन भाराि@त बांध(cid:18) के अनुTपतवी तथा उTपलावी प(cid:20)रFछेद और उनका अिभक(cid:3)पन, ऊजा(cid:9) (cid:31)यकारक और पूFछजल िनधा(cid:9)रण, मुSय कमि+त (हडै व4 स)(cid:9) , िवतरण कायL, (cid:28)ताप(cid:18), पागामी जल िवकास िनमा(cid:9)ण कायL, िनग(cid:9)म मागL का अिभक(cid:3)पन, नदी िनयं"ण । 3333.... पपपपययययाााावव(cid:9)(cid:9)वव(cid:9)(cid:9) ररररणणणण इइइइंंंंजजजजीीीीििििननननययययररररीीीी ((((कककक)))) जजजजलललल आआआआपपपपTTूूTTूूतततत इइइइंंंंजजजजीीीीििििननननययययररररीीीी आपू‘त के (cid:130)ोत, (cid:28)ािB अ+त/िहय(cid:18) तथा चालक(cid:18) का अिभक(cid:3)पन, मांग का आंकलन, जल गुणता मानक, जल से उTपR होने वाल े रोग(cid:18) का िनयं"ण, (cid:28)ारि(cid:10)भक तथा परवत9 उपचार, एकक(cid:18) का िव;तरण और रख-रखाव, उपचा(cid:20)रत जल के प(cid:20)रवहन तथा िवतरण क! (cid:28)णािलया,ँ (cid:31)रण तथा िनयं"ण, /ामी जल आपू‘त, सं;थागत तथा औ5ोिगक जल आपू‘त । ((((खखखख)))) अअअअपपपपििििशशशश.... जजजजलललल इइइइंंंंजजजजीीीीििििननननययययररररीीीी शहर(cid:18) म (cid:19)बरसात के पानी क! िनकासी, मल जल (सीवेज) के एक"ीकरण और उसके िनपटान क! (cid:28)णािलया,ं सीवर(cid:18) और मल जल \व;था (cid:28)णाली का अिभक(cid:3)पन, पं(cid:127)पग, मल जल क! िवशेषताएं और इसका उपचार, मल जल उपचार से (cid:28)ाB उTपाद(cid:18) का िनपटान, शीत (cid:28)वाह पुनन(cid:9)वीकरण, मल का सं;थागत और औ5ोिगक (cid:28)ब+ध, नलकारा (cid:28)णािलया,ं /ामीण एवं उपनगरीय सफाई \व;था । ((((गगगग)))) ठठठठोोोोसससस अअअअपपपपििििशशशश.... पपपपददददााााथथथथ (cid:9)(cid:9) (cid:9)(cid:9)4444बबबबCCCCधधधध (cid:130)ोत, वग9करण, एक"ीकरण और िनपटान, क(cid:3)वा ;थल(cid:18) का अिभक(cid:3)पन और उनका (cid:28)ब+ध। ((((घघघघ)))) ववववाााायययय ुु ुुततततथथथथाााा (cid:22)(cid:22)(cid:22)(cid:22)वव वव ििििनननन 4444ददददषषषषूूूू णणणण औऔऔऔरररर पपपप(cid:24)(cid:24)(cid:24)(cid:24)ररररिििि थथथथिििितततत ििििववववRRRRाााानननन वायु (cid:28)दषू ण के (cid:130)ोत एवं (cid:28)भाव, वायु (cid:28)दषू ण पर िनगरानी रखना, Jव िन (cid:28)दषू ण एवं मानक प(cid:20)रि;थितक @ृंखला और संतुलन, पया(cid:9)वरण का मू(cid:3)यांकन । 4444.... ((((कककक)))) ममममददृृददृृ ाााा ययययााााििंंििंं(cid:3)(cid:3)(cid:3)(cid:3)कककक2222 मृदा(cid:16) क! िवशेषताएं, वग9करण एवं अंत:स(cid:10)ब+ध, संहनन \वहार, संहR क! िविधयां और उनका चयन, िविश: चु(cid:10)बकशा(cid:3)ता और (cid:20)रसन, (cid:28)वाह जाल, (cid:28)ितलोिमत िन;थंयक ((cid:1)फ(cid:3)टर), संपीड़यता और संपीड़न, अपUपण (cid:28)ितरोध, (cid:28)ितबल और भगत, (cid:28)योगशाला(cid:16) और ;व;थान(cid:18) पर मृदा परी(cid:31)ण, (cid:28)ितबल पथ और अनु(cid:28)योग, मृदा दाब िस]ा+त , मृदा म (cid:19) (cid:28)ितबल िवतरण, मृदा अ+वेषण (cid:28)ितदश (cid:9) यं", भार परी(cid:31)ण, अंतवेशन परी(cid:31)ण । ((((खखखख)))) नननन((((वववव इइइइंंंंजजजजीीीीििििननननययययररररीीीी नMव के (cid:28)कार, चयन मानद)ड, वहन (cid:31)मता, िनPपादन, (cid:28)योगशाला तथा (cid:31)े" परी(cid:31)ण, ;थूल(cid:18) के (cid:28)कार, उनके अिभक(cid:3)प, मृदा और अिभिव+यास, (cid:28)सरणशील मृदा पर नMव, (cid:28)सरण और इसक! रोकथाम, (cid:28)सरणशील मृदा पर नMव बनाना| 5555.... ((((कककक)))) ससससवववव//UU//UU णणणण सव2(cid:31)ण(cid:18) का वग9करण, पैमान,े प(cid:20)रशु]ता, द(cid:20)ूरय(cid:18) का मापन-यTयन एवं परो(cid:31) प]ितया,ं (cid:28)कािशक तथा इले47ािनक युि(cid:23)या,ं (cid:1)दशा(cid:16) का मापन, समपाशव9य (cid:1)दकसूचक, ;थानीय आकष(cid:9)ण, थयोडोलाइट-(cid:1)क;म,(cid:19) ऊंचाई का मापन-साधनी (ि;प(cid:20)रट) तथा ि"केणिमितयां सव2(cid:31)ण, उभार िनUपण समीFय-रेखा एवं अंक!य उदिव(cid:31)ेप िनदश(cid:9)न संक(cid:3)पना, ि"गम(cid:9)णन तथा चDमण (cid:26)ारा िनयं"क(cid:18) क!¹Hkkx Iµ[k.M 1º Hkkjr dk jkti=k % vlk/kj.k 15 ;थापना-(cid:28)े(cid:31)ण(cid:18) का मापन और समायोजन, िनदशे क(cid:18) का अिभक(cid:3)पन, (cid:31)े" स(cid:10)ब+धी खगोल िवtान, साव(cid:9)भौिमक अव;थिनक (cid:28)णाली क! संक(cid:3)पना, fलने टेबल और फोटो/ामीटरी (cid:26)ारा न4श ेबनाना मानिच" बनाना, दरू ;थ संवेदन संक(cid:3)पनाएं, न4श(cid:18) के िवक(cid:3)प। ((((खखखख)))) पपपप(cid:24)(cid:24)(cid:24)(cid:24)ररररववववहहहहनननन इइइइंंंंजजजजीीीीििििननननययययररररीीीी महामागL क! आयोजना, संर(cid:31)ण तथा Zयािमतीय अिभक(cid:3)प आड़े तथा ितरछे वD, /ेड पृथ(cid:132)रण, िविभR पृ8(cid:18) के िलए िनमा(cid:9)ण साम/ी तथा िनमा(cid:9)ण प]ित और उनका रख-रखाव, पेवम(cid:19)ट िडजाइन के िस]ा+त , जलिनकासी । ययययााााततततााााययययाााातततत ससससवववव//UU//UU णणणण-चौराह,े िस(cid:133)ल \व;था, \ापक प(cid:20)रगमन (cid:28)णाली, अिभगrयता, नेटवक(cid:9) तैयार करना, सुरंग(cid:19) बनाना, सरखण, िनमा(cid:9)ण िविधया,ं ग+दगी का िनपटान, जल िनकास, (cid:28)काश \व;था, और संवातायन, यातायात िनय+"ण आपातकालीन (cid:28)ब+ध । रेल (cid:28)णाली का आयोजन, गेज, पटरी िनयं"ण(cid:18), प(cid:20)रगमन, रो(cid:127)लग ;टाक, कष(cid:9)ण शि(cid:23) तथा रेल मागL के आधुिनक!करण स े स(cid:10)ब] श-दावली एवं अिभक(cid:3)प, रख-रखाव, अनुब] काय,(cid:9) िड-ब(cid:18) क! \व;था (कनटवराइजेशन) । बबबबददंंददंं ररररगगगगााााहहहह-अिभ+यास, नौप(cid:20)रवहन माग,(cid:9) लंगर डालना, ;थान िनधा(cid:9)रण, अपरदन और िन(cid:31)ेपण सिहत बेलावली प(cid:20)रवहन, गहराई- मापन िविध, शुPक एवं जल गोदा, िविभR अंग और (cid:28)चालन, Zवारीय आंकड़े एवं उनका िव{ेषण । ििििववववममममाााानननन पपपप8888नननन-िव+यास एवं अिभिव+यास, हवाई प(cid:134)ी तथा टै4सी पथ अिभक(cid:3)पन एवं जलिनकासी \व;था, मे)डलन िनयम, दिृ:सहायक उपकरण और हवाई यातायात िनयं"ण, हले ीपेड, हग(cid:19) र, सेवा (स‘वस) उप;कर । ययययााााििंंििंं(cid:3)(cid:3)(cid:3)(cid:3)कककक इइइइंंंंजजजजीीीीििििननननययययररररीीीी ((((वववव ततततपपुुपपुु ररररकककक ततततथथथथाााा पपपपरररर))))पपपपरररराााागगगगतततत ददददोोोोनननन,,,, 44445555नन नन ----पपपप(cid:3)(cid:3)(cid:3)(cid:3),,,, ककककेेेे ििििललललएएएए)))) 44445555नन नन ----पपपप(cid:3)(cid:3)(cid:3)(cid:3) 1111 ऊPमागितक!, चD और आई. सी. इंजन, मूल संक(cid:3)पना, संवृत और िवकृत तं" (ऊPमा और काय)(cid:9) शू+य को(cid:20)ट । (cid:28)थम तथा ि(cid:26)तीय िनयम, अ(cid:28)वाही तथा (cid:28)वाही (cid:28)Dम(cid:18) म (cid:19) अनु(cid:28)योग/ए+7ामी, उपल-ध ता, अनुTDणीयता और ऊPमागितक स(cid:10)ब+ध । 4लिपरान और वा;तिवक गैस समीकरण । आदश(cid:9) गैस(cid:18) और वाPप(cid:18) के गुण-धम (cid:9) । मानक वाPप, गैस शि(cid:23) तथा (cid:28)शातन चD । ि(cid:26)पद संपीिड़" । सी.आई. और एस. आई. इंजन । पूव(cid:9) Zवलन, अिध;फ ोटन तथा डीजल अव;फोटन, zधन अंत: (cid:31)ेपण और काबूरेशन, अिधभरण । ,वी-/ोव और राकेट इंजन, इंजन शीतलन, उTसज(cid:9)न तथा िनयं"ण (cid:128)ल ू गैस िव{ेषण कैलोरी मान(cid:18) का मापन । पार(cid:10)प(cid:20)रक तथा नािभक!य zधन, नािभक!य िव5ुत शि(cid:23) उTपादन के अवयव । 2. ऊPमा अ+तरण तथा (cid:28)शीतन और वातनुकूलन ऊPमा अ+तरण क! प]ितया ं। एकिवक! अप(cid:20)रवत9 तथा प(cid:20)रवत9 चालन, संयोिजत प(cid:20)टया (;लैब) तथा तु(cid:3)य (cid:28)ितरोध । िव;त(cid:20)रत पृ8(cid:18) से ताप िव;मरण, ऊPमा िविनमिय" सब(cid:18)ग ऊPमा अ+तरण गुणांक, ;तरीय तथा िव(cid:31)ु-ध (cid:28)वाह(cid:18) म (cid:19)तथा मु(cid:23) और (cid:28)णो(cid:1)दत संवहन हते ु ऊPमा अ+तरण के िलए आनुभािवक सहस(cid:10)ब+ध, चपटी fलेट के ऊपर तापीय सीमांत परत । िवसरणी तथा संवहनी ,\मान अ+तरण के मूल तTव । कृिPणका (-लैक बाडी) तथा िव(cid:1)करण क! मूल संक(cid:3)पनाएं। सवे8न िस]ांत, आकृित, गुणक, नेटवक(cid:9), िव{ेषण । ऊPमा प(cid:10)प और (cid:28)शीतन चD त"ं (cid:28)शातक । संविन", पािPप" तथा यू(cid:1)Dया, आ, (cid:9) सिमित । चाट तथा वातानुकूलन म (cid:19) अनु(cid:28)योग, संवेदा, उठमन तथा शीतलन, (cid:28)भावी तापमान, सुखद सूचकांक, भार प(cid:20)रकलन और (cid:28)शीतन िनयं"ण वािहनी अिभक(cid:3)पन । 3333.... ततततररररलललल ययययििंंििंं(cid:3)(cid:3)(cid:3)(cid:3)कककक2222 तरल(cid:18) के गुणधम (cid:9)और उनका वग9करण दाबांतरमापनिमित िनमिZनज पृ8(cid:18) पर बल, दाव का के+,, उTfलावकता, fलािवत िप)ड(cid:18) के ;थाियTव के घटक । शु]गितक! और गितक!। आघूणL तथा असंभी(cid:135) अ^यान, (cid:28)वाह, वेग िवभव, िनमि(cid:136)त िप)ड(cid:18) पद दाब (cid:31)े" तथा बल । बरनूली समीकरण, पाइप(cid:18) म (cid:19)से पूण (cid:9)िवकिसत (cid:28)वाह, दाब पात गणनाएं । (cid:28)वाह दर तथा दाब पात मापन । सीमातं परत िस]ा+त के अवयव, समाकल उपागम, ;तरीय तथा िव(cid:31)ु-ध (cid:28)वाह, पृथ(cid:132)रण । िवयर तथा खांच(cid:18) से (cid:28)वाह, िववृत वािहका (cid:28)वाह, जलोeछान । िवमारिहत संSयाएं िवमीय िव{ेषण, समUपता तथा िनदशे न एक िवमीय समए+7ापी (cid:28)वाह, अिभलंब (cid:28)घात तरंग, अिधसारी उपसारी वािहिनय(cid:18) म (cid:19)(cid:28)वाह, ितयंक (cid:28)घात तरंग, रेले (Raligh) तथा फेन(cid:18) (Fanno) रेखाएं । 4444.... ततततररररलललल ममममशशशशीीीीननननररररीीीी ततततथथथथाााा भभभभाााापपपप जजजजििििनननन(cid:3)(cid:3)(cid:3)(cid:3) िनPपादन, ,वचािलत प(cid:10)प का (cid:28)चालन तथा िनयं"ण और आवेग एंव (cid:28)ित(cid:1)Dया टरबाइन, िविश: चालू, वग9करण । ऊजा(cid:9) अंतरण, यूIमन, शि(cid:23) संचरण । माप जिन", अि(cid:133)निलका तथा जल-निलका बायलर । तुड(cid:18) तथा िवसारक(cid:18) म (cid:19) से भाप (cid:28)वाह आ,त(cid:9) ा एव ं सघनन । भाप तथा गैस टरबाइन(cid:18) के िविभR (cid:28)कार, वेग आरेख । आंिशक (cid:28)वेश । (cid:28)Tयागमी, अपके+,ी तथा अ(cid:31)ीय (cid:28)वाह संपीडक, बWपद16 THE GAZETTE OF INDIA : EXTRAORDINARY [PART I—SEC. 1] संपीडन, मैक संSया क! भूिमका, पुन: ताप, पुनज(cid:9)नन, अिधिनयं"ण । 44445555नन नन ----पपपप(cid:3)(cid:3)(cid:3)(cid:3) 2222 5555.... ममममशशशशीीीीनननन,,,, ककककाााा ििििससससNNNNााााततंंततंं समतलीय यांि"कTव का शु]गितक! और गितक! क! िव{ेषण Dम, िगयर तथा िगयर मालाएं । गितपालक चD, अिधिनयं"क (गवन(cid:9)स)(cid:9) । दढ़ृ , घूण(cid:9)क(cid:18) का संतुलन तथा (cid:31)े" संतुलन । एकल तथा बWिस(cid:127)लडर इंजन(cid:18) का संतुलन । यांि"क! तं"(cid:18) का रेखीय क(cid:10)पन िव{ेषण, शै(cid:128)ट(cid:18) क! Dािं तक गित और Dांितक घुण9 गित, ;वत: िनयं"ण । 6666.... ममममशशशशीीीीनननन,,,, ककककाााा अअअअििििभभभभककककMMMMपपपपनननन जोड़(cid:18) का अिभक(cid:3)पन : काटर कुंिजयां, ;fलाइन(cid:19), बे(cid:127)(cid:3)डग जोड़, चूड़ीदार, बंधक, \ि(cid:23)करण आ+"ायोजन (cid:26)ारा िन‘मत संिध घष(cid:9)ण चालन अिभक(cid:3)पन : युIमक तथा गाम (4लच), प(cid:134)ा-(cid:9) चालन तथा @ृंखला चालन, पावर ;Dू । शि(cid:23) संरचन तं" का अिभक(cid:3)पन : िगयर तथा िगयर चाल, शै(cid:128)ट तथा धुरी, तार-र(cid:136) ू। बबबबययेेययेे VVVVररररगगगग ककककाााा अअअअििििभभभभककककMMMMपपपपनननन :::: ,वगितक बेय(cid:137)रग तथा री(cid:127)लग एिलम(cid:19)ट बेय(cid:137)रग । 7777.... QQQQ(cid:31)(cid:31)(cid:31)(cid:31),,,, ककककाााा ससससााााममममWWWWयययय (cid:9)(cid:9)(cid:9)(cid:9) दो िवमा(cid:16) म (cid:19)(cid:28)ितबल और िवकृित, मुSय (cid:28)ितबल और िवकृित, मोहर िनमा(cid:9)ण, रेखीय (cid:28)Tया;थ पदाथ(cid:9), समदिशकता और िवषम- दिशकाता, (cid:28)ितबल-िवकृित स(cid:10)ब+ध, एक अ(cid:31)ीय मारण, तापीय (cid:28)ितबल । घरन : बकन आघूण (cid:9)और अपUपण : बल आरेख, बकन (cid:28)ितबल और बरन िवपे(cid:31) अपUपन (cid:28)ितबल िवतरण । शै(cid:128)ट(cid:18) का एठन, कुडिलना (cid:127);(cid:28)ग, संयु(cid:23) (cid:28)ितबल, मोटी व पतली दीवार(cid:18) वाले दाब पा" संपीडाग और ;तंभ, िवकृित ऊजा (cid:9)संक(cid:3)पना, िस]ांत । 8888.... इइइइंंंंजजजजीीीीििििननननययययररररीीीी पपपपददददााााथथथथ (cid:9)(cid:9) (cid:9)(cid:9) दोष पदाथL क! संरचना क! मूल संक(cid:3)पनाएं, (cid:1)D;टलीय पदाथ (cid:9)म (cid:19) दोष, िम@धात ुऔर ि(cid:26)अंक! कला आरेख, सामा+य इंजीिनयरी पदाथL क! संरचना और गुणधम(cid:9), इ;पात क! ऊPमा उपचार, fलाि;टक, मृितका और संयोिजत पदाथ,(cid:9) िविभ+न पदाथL के सामा+य अनु(cid:28)योग । 9999.... उउउउHHHHपपपपाााादददद इइइइंंंंजजजजीीीीििििननननययययररररीीीी धातु (cid:28)Uपण : फोज(cid:9)न, कषण (cid:9)और बिहवध(cid:9)न के मूल िस]ांत उe ऊजा(cid:9) दर (cid:28)Uप, चूण (cid:9)धातुिवtान । धातु ढलाई : उfपा ढलाई, िनवेश ढलाई, कांश गढ़ाई, उपके+, ढलाई, गे(cid:137)टग एवं आरोही अिभक(cid:3)प, गलन भ(cid:20)(cid:134)या ं। संव(cid:20)रचन (cid:28)Dम : गैस, आक(cid:9), प(cid:20)ररि(cid:31)त आक(cid:9), बेडन के िस]ांत, अि/म बे(cid:3)डन (cid:28)Dम, बे(cid:3)डनीयता, बे(cid:3)डन के धातुकम (cid:9)। धातु कत(cid:9)न : खरादन, पेच उTपादन क! िविधयां, बरमाई, बेधन, िम(cid:127)लग िगयर िविनमा(cid:9)ण, सपाट सतह(cid:18) का उTपादन, पेषण और प(cid:20)रPकृत (cid:28)Dम । क(cid:10)fयूटर िनयंि"त िविनमा(cid:9)ण प]ित-सी एन सी, डी एन सी, एफ एम एस, ;वचालन और रोबो(cid:20)ट4स । कत(cid:9)न औजार पदाथ,(cid:9) औजार Zयािमित, औजार िनवष(cid:9)ण (cid:1)Dयािविध, औजार आयु और मशीनन सुकरता, कत(cid:9)ल बल(cid:18) का मापन। मशीनन का आ‘थक िववेचन । अपरंपरागत मशीनन (cid:28)Dम, िजIस और अ+वायुि(cid:23)यां अ+वायोजन और सिहPणुता, पृ8 गठन का मापन, तुलिन", मशीनी औजार(cid:18) का सरेखण, और पुनन(cid:9)वीयन । 11110000.... औऔऔऔ(cid:16)(cid:16)(cid:16)(cid:16)ोोोोििििगगगगकककक इइइइंंंंजजजजीीीीििििननननययययररररीीीी उउउउHHHHपपपपााााददददनननन ययययोोोोजजजजनननन औऔऔऔरररर ििििननननयययय(cid:3)(cid:3)ंं(cid:3)(cid:3)ंं णणणण : पूया(cid:9)नुगान-गितमान, माJय , चरधातांक! मसूणीकरण, सं(cid:1)Dया अनुसूचना, स(cid:10)वायोजन रेखा संतुलन, उTपादन िवकास, संतुलन ;तर िव{ेषण, धा(cid:20)रता योजन, पट(cid:9) और सी.पी.एम. । ििििननननयययय(cid:3)(cid:3)ंं(cid:3)(cid:3)ंं णणणण सससस%%ंं%%ंंBBBBयययय : माल सूची िनय"ं ण - ए.बी.सी. िव{ेषण ई. ओ.4यू. िनदश,(cid:9) पदाथ (cid:9) आव^यकता योजन कृTयक अिभकरण, कृTयक मानक, काय (cid:9)मापन, गुणवnा (cid:28)बंध - गुणवnा िव{ेषण और िनयं"ण । सससस%%ंं%%ंंBBBBययययाााा अअअअननननससुुससुु धधंंधधंं ाााानननन : रेखीय (cid:28)ो/ामन - /ाफ!य और िस(cid:10)पलै4स िविधयां, प(cid:20)रवहन और समनुदशे न िनदश,(cid:9) एक सव(cid:9)र पंि(cid:23) िनदश (cid:9)। ममममMMूूMMूू यययय इइइइंंंंजजजजीीीीििििननननययययररररीीीी :::: लागत/लागत मू(cid:3)य के िलए मू(cid:3)य िव{ेषण । 11. अिभक(cid:3)पन (क(cid:10)fयूटर) संगठन, (cid:28)वाह संिच"ण, सामा+य क(cid:10)fयूटर भाषाओ (cid:19) - फो7ान, डी-बस 3, लोटास 1-2-3, सी के अिभल(cid:31)ण और (cid:28)ारि(cid:10)भक कमादेशन ((cid:28)ो/ामन) ।¹Hkkx Iµ[k.M 1º Hkkjr dk jkti=k % vlk/kj.k 17 ििििवववव(cid:16)(cid:16)(cid:16)(cid:16)ततुुततुु इइइइंंंंजजजजीीीीििििननननययययररररीीीी ((((वववव ततततपपुुपपुु ररररकककक ततततथथथथाााा पपपपरररर))))पपपपरररराााागगगगतततत ददददोोोोनननन,,,, 4444@@@@----पपपप(cid:3)(cid:3)(cid:3)(cid:3),,,, ककककेेेे ििििललललएएएए)))) 44445555नन नन ----पपपप(cid:3)(cid:3)(cid:3)(cid:3) 1111 1111.... ििििवववव(cid:16)(cid:16)(cid:16)(cid:16)ततुुततुु चचचच))ुु))ुु बबबबकककक2222यययय ििििससससNNNNााााततंंततंं िव5ुत तथा चु(cid:10)बक!य (cid:31)े" । गाउस िनयम और एि(cid:10)पयर िनयम परािव5ुत चालक तथा चु(cid:10)बक!य पदाथL म (cid:19) िव5ुत (cid:31)े" । मे4सवेल समीकरण । समय प(cid:20)रवत9 (cid:31)े", परावै5ुत तथा चालक माJय म म (cid:19)समतल तरंग । संचरण लाइन(cid:19)। 2222.... ििििवववव(cid:16)(cid:16)(cid:16)(cid:16)ततुुततुु पपपपददददााााथथथथ (cid:9)(cid:9)(cid:9)(cid:9) बHड िस]ांत । चालक, सािम-चालक और िव5ुत रोधक । अितचालकात । िव5ुत तथा इलै47ािनक अनु(cid:28)योग के िलए िव5ुत रोधक । चु(cid:10)बक!य पदाथ (cid:9)। लौह और लघु चु(cid:10)बकTव मृिnका गुणधम (cid:9)और अनु(cid:28)योग । हाल (cid:28)भाव इसके अनु(cid:28)योग । िवशेष सािमचालक । 3333.... ििििवववव(cid:16)(cid:16)(cid:16)(cid:16)ततुुततुु पपपप(cid:24)(cid:24)(cid:24)(cid:24)ररररपपपपथथथथ प(cid:20)रपथ अवयव । (cid:1)करचाफ-िनयम । वाश और िन;पंद िव{ेषण जाल (नेटवक(cid:9)) िस]ांत और अनु(cid:28)योग । (cid:28)ाकृितक अनु(cid:1)Dया बलकृत अनु(cid:1)Dया । यादिृFछक िनवेश(cid:18) के िलए (cid:31)िणक अनु(cid:1)Dया और ;थायीदशा अनु(cid:1)Dया । (cid:139)ुव(cid:18) और शू+य(cid:18) से संबंिधत जाल के गुणधम (cid:9)। अंत(cid:20)रत फलन । अनुनाद प(cid:20)रपथ । ि"कला प(cid:20)रपथ । ि(cid:26)-(cid:26)ार जाल । ि(cid:26)-अवयव जाल । सं{ेषण के अवयव । 4444.... ममममाााापपपपनननन औऔऔऔरररर ममममाााापपपपयययय(cid:3)(cid:3)ंं(cid:3)(cid:3)ंं मा"क और मानक । "ु(cid:20)ट िव{ेषण । धारा, बो(cid:3)टता, िव5ुत-शि(cid:23), िव5ुत-शि(cid:23) गुणक और ऊजा(cid:9)मापन । सूचक माप यं" । (cid:28)ितरोध, (cid:28)ेरकTव, ध(cid:20)रता और आवृिn मापन। सेतु मापन। इलै47ािनक माप यं"/अंक!य वसे(cid:3)टमीटर और आवृिn गिणत । पारांत(cid:20)रत और ताप, दाब, (cid:28)वाह-दर िव;थापन, Tवरण, रव-;तर आ(cid:1)द जैसी गैर-िव5ुत रािशय(cid:18) के माप म (cid:19) उनका अनु(cid:28)योग । आंकड़े (cid:28)ाB करने क! प]ित । अनुUप अंक!य और अंक!य अनुUप Uपांत(cid:20)रत। 5555.... ििििननननयययय(cid:3)(cid:3)ंं(cid:3)(cid:3)ंं णणणण तततत(cid:3)(cid:3)ंं(cid:3)(cid:3)ंं भौितक तं"(cid:18) का गिणतीय िनदश(cid:9)न/खंड आरेख और संकेत (cid:28)वाह आलेख और उनका समावयन/रेखीय गितक तं" का समय (cid:28)(cid:31)े" और आवृित (cid:28)(cid:31)े" िव{ेषण/पुन: िनवेश तं"(cid:18) के िलए िविभ+न (cid:1)क;म के िनवेश और ;थाियTव िनPकष (cid:9) के िलए "ु(cid:20)टया/ंराउध-हरिव(cid:140)ज आ-यूह, नाइ(cid:1)(cid:141);ट आलेख और बोड (cid:9) आलेह का (cid:28)योग करते Wए ;थाियTव िव{ेषण/मूल िब+दपु थ और िनकाल चाट तथा ल-ध और कला उपांत का आकलन/(cid:28)ितकारक अिभक(cid:3)प क! मूल संक(cid:3)पना/ अव;था प(cid:20)रवत9 आ-यूह तथा तं" िनदशे न और अिभक(cid:3)प म (cid:19) उसका (cid:28)योग/(cid:28)ितपियत दn तं" और "ु(cid:20)ट सारणी म (cid:19) (cid:28)ितदश (cid:9) के साथ ऐसे तं"(cid:18) का िनPपादन/(cid:28)ितपियत दn तं" का ;थाियTव/अरेखीय िनयं"ण िव{ेषण के अवयव/िनयं"ण तं" घटक, िव5ुत यांि"क, ;वचािलत, वायुचािलत घटक । 44445555नन नन ----पपपप(cid:3)(cid:3)(cid:3)(cid:3) 2222 1111.... ििििवववव(cid:16)(cid:16)(cid:16)(cid:16)ततुुततुु यययय(cid:3)(cid:3)ंं(cid:3)(cid:3)ंं ततततथथथथाााा ििििवववव(cid:16)(cid:16)(cid:16)(cid:16)ततुुततुु पपपप(cid:24)(cid:24)(cid:24)(cid:24)ररररणणणणााााििििमममम(cid:3)(cid:3)(cid:3)(cid:3) ((((पपपपााााववववरररर (cid:20)(cid:20)(cid:20)(cid:20)ााााससंंससंं फफफफााााममममसस(cid:9)(cid:9)सस(cid:9)(cid:9) ))(cid:9)(cid:9)))(cid:9)(cid:9) चु(cid:10)बक!य प(cid:20)रपथ - िव5ुत प(cid:20)रणािम"(cid:18) का िव{ेषण तथा अिभक(cid:3)पन/िनमा(cid:9)ण तथा परी(cid:31)ण/तु(cid:3)य प(cid:20)रपथ, हािनयां तथा द(cid:31)ता/िनयं"ण/;वप(cid:20)रणािम"/ि"कला प(cid:20)रणािम" समांतर घण9 यं"(cid:18) क! मूल संक(cid:3)पनाएं/िव5ुतवाहक बल (ई.एम.एफ.) बल-आघण,(cid:9) यं"(cid:18) क! कल/(cid:1)क;म/(cid:19)िनमाण(cid:9) तथा (cid:28)चालन, (cid:31)रण हािनयां तथा द(cid:31)ता। (cid:1)द. घा. यं" िनमा(cid:9)ण/उnेजन क! िविधयां/प(cid:20)रपथ (cid:28)ितUप/आम2चर (cid:28)ित(cid:1)Dया तथा (cid:1)दक् प(cid:20)रवत(cid:9)न/अिभल(cid:31)ण तथा िनPपादन िव{ेषण/जिन" तथा मोटर(cid:19)/(cid:28)वत(cid:9)न तथा चाल िनयं"ण/परी(cid:31)ण/हािनयां तथा द(cid:31)ता/त(cid:3)ु यकािलक यं"/िनमा(cid:9)ण/प(cid:20)रपथ िनदश/(cid:9)(cid:28)चालन अिभल(cid:31)ण तथा िनPपादन िव{ेषण/तु(cid:3)यकािलक (cid:28)ितघात/द(cid:31)ता/वो(cid:3)टता िनयं"ण स(cid:10)मनतु (cid:139)ुव यं"/संमातर (cid:28)चालन/चाल दोलन/लघु प(cid:20)रपथ (cid:31)िणकाएं/(cid:28)ेरण यं"/िनमाण(cid:9) /(cid:28)चालन के िस]ांत घूण9 (cid:31)े"/अिभल(cid:31)ण तथा िनPपादन िव{ेषण/प(cid:20)रपथ िनदश (cid:9) का िनधा(cid:9)रण/वृत आरेख/(cid:28)वत(cid:9)न तथा चाल िनयं"ण/िभ+ नाTमक (cid:1)क. वा. मोटर(cid:19)/एकल (cid:28)ाव;था तु(cid:3)यकािलक तथा (cid:28)ेरण मोटर(cid:19) । 2222.... ििििवववव(cid:16)(cid:16)(cid:16)(cid:16)ततुुततुु तततत(cid:3)(cid:3)ंं(cid:3)(cid:3)ंं िव5ुत के+,(cid:18) क! (cid:1)क;म/(cid:19)जल, तापीय तथा नािभक!य िव5ुत के+,/पंिपत संचयन संयं"/आ‘थक और (cid:28)चालन उपादान । िव5ुत संचरण लाइन/(cid:19)िनदश(cid:9)न तथा िनPपादन अिभल(cid:31)ण/वो(cid:3)टता िनयं"ण/भार (cid:28)वाह अJय यन/इ:तम िव5ुत तं" (cid:28)चालन/भार आवृित िनयं"ण/समाितत लघु प(cid:20)रपथ िव{ेषण/जेड-बस सू"ीकरण/समिमत घटक/(cid:28)ित इकाई िनUपण/दोष िव{ेषण/िव5ुत तं"(cid:18) का (cid:31)िणक तथा ;थायी दशा ;थाियTव । िव5ुत तं" (cid:31)िणकाएं/िव5ुत तं"सरु (cid:31)ा प(cid:20)रपथ िवयोजक/(cid:20)रल/ेउe वो(cid:3)टता (cid:1)द: धारा (एस बी डी सी) संचरण । 3333.... अअअअननननZZुुZZुु पपपप औऔऔऔरररर अअअअककंंककंं 2222यययय इइइइललललै(cid:19)ै(cid:19)ै(cid:19)ै(cid:19)(cid:20)(cid:20)(cid:20)(cid:20)ााााििििननननकककक2222 ततततथथथथाााा पपपप(cid:24)(cid:24)(cid:24)(cid:24)ररररपपपपथथथथ सािम चालक युि(cid:23) भौितक!/पी एन संिध तथा 7ािं ज;टर/प(cid:20)रपथ िनदश (cid:9) तथा (cid:28)ाचलक/एफ ई टी, जीनर, टनल, शाटक!, फोटो डायॉड तथा उनके अनु(cid:28)योग/(cid:1)द:कारी प(cid:20)रपथ वो(cid:3)टता िनयं"क तथा वो(cid:3)टता प(cid:20)रवध(cid:9)क/डायोड तथा 7ांिज;टर(cid:18) का ि;वचन, आचरण/लघु18 THE GAZETTE OF INDIA : EXTRAORDINARY [PART I—SEC. 1] संकेत (cid:28)वध(cid:9)क/अिभनीत प(cid:20)रपथ/आवृिn अनु(cid:1)Dया तथा उसम(cid:19) सुधार/बWपद (cid:28)वध(cid:9)क तथा पुन: िनवेशन (cid:28)वध(cid:9)क सं(cid:1)DयाTमक (cid:28)वध(cid:9)क (cid:1)द. घा. (cid:28)वध(cid:9)क दोिल"ा बृहत संकेत (cid:28)वध(cid:9)क/युIमन िविधयां/दाब-कष(cid:9)ण (cid:28)वध(cid:9)क/सं(cid:1)DयाTमक (cid:28)वध(cid:9)क, तरंग Uपण प(cid:20)रपथ बहकंिप" तथा (cid:1)फलप- ि(cid:128)लाप और उनके अनु(cid:28)योग/अंक!य तक(cid:9) (cid:26)ारा कल/सावा(cid:9)ि"क(cid:26)ार अंकगिणतीय तथा तक(cid:9) सं(cid:1)Dया के िलए संयु(cid:23) प(cid:20)रपथ/अनुDिमक तक(cid:9) प(cid:20)रपथ/गिणत, पंिजयां (रिज;टस)(cid:9) यादिृFछत अिभगम ;मृित (आर. ए. एम.) तथा केवल पठन ;मृित (आर.ओ.एम.) । 4444.... सससस[[ूू[[ूू मममम ससससससंंससंं ााााििििधधधध(cid:3)(cid:3)(cid:3)(cid:3) ((((ममममााााईईईईBBBBोोोो4444ोोोोससससससेेससेे रररर)))) सू(cid:142)म संसािध" वा;तुकला-अनुदशे समुe तथा एकल कोडांतरण भाषा Dमादशे न/;मृित के िलए अंतरा(cid:9)xीयकरण तथा आदशे सूचक सं(cid:1)Dया/िव5ुत तं" म (cid:19)सू(cid:142)म संसािध" के अनु(cid:28)योग। 5555.... ससससचचंंचचंं ाााारररर तततत(cid:3)(cid:3)ंं(cid:3)(cid:3)ंं माडुलन के (cid:28)कार, ए.एम.एफ.एम. तथा पी. एम./िवभाडूलक/रव तथा बHड चौड़ाई का िववेचन/अंक!य संचार तं"/;पंद कोड माडुलन तथा िवमाडुलन/धविन तथा दPृ य (cid:28)सारण के घटक/आवृित िवभाजन और काल िवभाजन बWसंकेतन/िव5ुत इंजीिनयरी म (cid:19)दरू िमित (cid:28)णाली। 6666.... ििििवववव(cid:16)(cid:16)(cid:16)(cid:16)ततुुततुु ----शशशशिििि(cid:30)(cid:30)(cid:30)(cid:30) ((((पपपपााााववववरररर)))) इइइइलललल(cid:19)(cid:19)ैै(cid:19)(cid:19)ैै (cid:20)(cid:20)(cid:20)(cid:20)ााााििििननननकककक2222 िव5ुत-शि(cid:23) सािमचालक युि(cid:23)या/ंथाई(cid:20)र;टर/िव5ुत-शि(cid:23) 7ांिज;टर, जी.टी.ओ. तथा एम.ओ.एस.एफ.ई.टी./अिभल(cid:31)ण तथा (cid:28)चालन/(cid:28)Tयावत9 धारा (ए.सी.) से (cid:1)द: धारा (डी.सी.) प(cid:20)रवत(cid:9)क, एक कला और ि(cid:26)क(cid:3)न (cid:1)द: धारा (डी.सी.) से (cid:1)द: धारा (डी.सी.) प(cid:20)रवत(cid:9)क/(cid:28)Tयावत9 धारा (ए.सी.) (िनयं"क/थाई(cid:20)र: िनयंि"त (cid:28)ितघातक/ि;वच संचा(cid:20)रत चाल। (cid:28)दीयक, एकल कला तथा ि"कला;पंद चौड़ा, माडुलन/समान (cid:28)ितवयन सिहत जावक!य माडुलन/ि;वच िव5ा िव5ुत (cid:28)दाय । इइइइललललै(cid:19)ै(cid:19)ै(cid:19)ै(cid:19)(cid:20)(cid:20)(cid:20)(cid:20)ााााििििननननकककक2222 एएएएवववव ंं ंंददददररररूूूू ससससचचंंचचंं ाााारररर इइइइंंंंजजजजीीीीििििननननययययररररीीीी ((((वववव ततततपपुुपपुु ररररकककक ततततथथथथाााा पपपपरररर))))पपपपरररराााागगगगतततत ददददोोोोनननन,,,, 4444ककककाााारररर ककककेेेे 4444@@@@----पपपप(cid:3)(cid:3)(cid:3)(cid:3),,,, ककककेेेे ििििललललएएएए)))) 4444@@@@----पपपप(cid:3)(cid:3)(cid:3)(cid:3) 1111 1111.... पपपपददददााााथथथथ (cid:9)(cid:9) (cid:9)(cid:9)एएएएवववव ंं ंंघघघघटटटटकककक िव5ुत इंजीिनयरी पदाथL क! संरचना एवं गुणधम,(cid:9) चालक सािमचालक और िव5ुतरोधक, चु(cid:10)बक!य, लोह, िव5ुत, दाब िव5तु , मितका, (cid:28)कािशक और अितचालक पदाथ/(cid:9)िनिPDय घटक और अिभल(cid:31)ण/(cid:28)ितरोधक, संघा(cid:20)र", और (cid:28)ेरक फैराइ(cid:134) (cid:141)ाटट(cid:9)ज (cid:1)D;टल, मितका अनुनादक, िव5ुत चु(cid:10)बक!य और िव5ुत यांि"क घटक । 2222.... भभभभौौौौििििततततकककक2222 इइइइललललै(cid:19)ै(cid:19)ै(cid:19)ै(cid:19)(cid:20)(cid:20)(cid:20)(cid:20)ााााििििननननकककक2222,,,, इइइइलललल(cid:19)(cid:19)ैै(cid:19)(cid:19)ैै (cid:20)(cid:20)(cid:20)(cid:20)ाााानननन ययययििुुििुु(cid:30)(cid:30)(cid:30)(cid:30)ययययाााा ंं ंंऔऔऔऔरररर एएएएकककक2222ककककृृृृतततत पपपप(cid:24)(cid:24)(cid:24)(cid:24)ररररपपपपथथथथ ((((आआआआईईईई.... ससससीीीी....)))) सािमचालक(cid:18) म (cid:19) इलै47ान और होल, वाहक सांिSयक!, सािमचालक से धारा (cid:28)वाह क! (cid:1)Dयािविध, हाल (cid:28)ाव संिध (जं4शन) िस]ांत, िविभ+ न (cid:28)कार के डायोड एवं उनके अिवल(cid:31)ण ि(cid:26)(cid:139)ुवी (वायोपोलर) संिध 7ांिज;टर, (cid:31)"े (cid:28)भाव 7ांिज;टर एस. सी. आर., सी.टी.ओ. और पावर मासफेट जैसा पावर ि;वचन युि(cid:23)या,ं ि(cid:26)(cid:139)ुवी, मोस और सी-मोस (cid:1)क;म के एक!कृत प(cid:20)रपथ(cid:18) का आधारभूत tान, (cid:28)काश-इलै47ािनक! का आधार-भूत tान । 3333.... ससससंकंकंकंकेेेेतततत एएएएवववव ंं ंंतततत(cid:3)(cid:3)ंं(cid:3)(cid:3)ंं संकेत(cid:18) एवं तं"(cid:18) का वग9करण, अवकल एवं अ+तर समीकरण(cid:18) के आधार पर तं"-िनदश(cid:9)न, अव;था पर िनUपण, फो(cid:20)रए @ेणी फो(cid:20)रए समांतर और तं" िव{ेषण म (cid:19) उनका अनु(cid:28)योग लाfलास Uपा+तर और तं" िव{ेषण म (cid:19) उनका अनु(cid:28)योग, संचालन एवं अJय ारोपण ;माकल और उनका अनु(cid:28)योग Z - Uपा+तर और िविव(cid:23) काल (cid:28)णाली के िव{ेषण और अिभल(cid:31)ण(cid:18) म(cid:19) उनका अनु(cid:28)योग, यादिृFछक संकेत तथा (cid:28)ाियकता, सहसंबंध फलन, ;पे47मी घनTव यादिृFछक िनवेश(cid:18) के (cid:28)ित रैिखक तं" क! अनु(cid:1)Dया । 4444.... जजजजाााालललल ((((ननननटटेेटटेे ववववकककक(cid:9)(cid:9)(cid:9)(cid:9) ििििससससNNNNााााततंंततंं )))) जाल िव{ेषण तकनीक, िविभ+ न जाल िस]ांत, (cid:31)िणक अनु(cid:1)Dया, ;थायी अव;था Zयावक!य अनु(cid:1)Dया, िविभ+न जाल आलेख और जाल िव{ेषण म (cid:19)उनका अनु(cid:28)योग/टेलीजेन-िस]ांत/ि(cid:26)दधार जाल (Two Parts Net Works) : Zyh और संचरण (cid:28)चाल ि(cid:26)धार(cid:18) का संयोजन सामा+य (cid:1)दव (cid:26)ारा का िव{ेषण । िविभ+ न जाल फलन व जाल फलन(cid:18) के भाग, (cid:1)दए गए भाग से जाल फलन (cid:28)ाB करना । संचरण िनPकष (cid:9): िवलंब और उ+ नयन काल, एलमोर क! और अ+य प(cid:20)रभाषाएं, सोपानी (cid:28)भाव/जाल सं{ेषण के अवयव । 5555.... ििििवववव(cid:16)(cid:16)(cid:16)(cid:16)ततुुततुु चचचच))ुु))ुु बबबबकककक2222यययय ििििससससNNNNााााततंंततंं ि;थर िव5ुत तथा चु(cid:10)बक!य ि;थर (cid:31)े"(cid:18) का िव{ेषण : लाfलास fवास(cid:18) क! समीकरण(cid:19), सीमातं म(cid:3)ू य सम;याएं और उनका समाधान मै4सवेल-समीकरण : प(cid:20)रब] तथा अप(cid:20)रब] माJय म म (cid:19) तरंग संचरण के िलए अनु(cid:28)योग, संचरण लाइन(cid:18) के मूल िस]ांत, आगामी तरंग, (cid:28)ितUपी अनु(cid:28)योग, सू(cid:142)मप(cid:134)ी लाइन/(cid:19)तरंग पथक(cid:18) और अनुवादक(cid:18) का मूलभूत tान, ऐ+टेना िस]ांत के अवयव ।¹Hkkx Iµ[k.M 1º Hkkjr dk jkti=k % vlk/kj.k 19 6666.... इइइइललललै(cid:19)ै(cid:19)ै(cid:19)ै(cid:19)(cid:20)(cid:20)(cid:20)(cid:20)ााााििििननननकककक ममममाााापपपपनननन औऔऔऔरररर ममममाााापपपपयययय(cid:3)(cid:3)ंं(cid:3)(cid:3)ंं णणणण मूल संक(cid:3)पना, मानक और "ु(cid:20)ट िव{ेषण, मूल िव5ुत रािशय(cid:18) और (cid:28)ाचल(cid:18) का मापन; इलै47ािनक माप यं" तथा उनक! काय (cid:9) (cid:28)णाली के िस]ांत : अनुUप और अंक!य तुलना अिभल(cid:31)ण और अन(cid:28)ु योग/7ांस(cid:135)ूसस(cid:9) : आप, दाब; आ,त(cid:9) ा आ(cid:1)द जैसी गैर-िव5ुत रािशय(cid:18) का इलै47ािनक मापन; औ5ोिगक उपयोग के िलए दरू िमित का मूलभूत tान । 4444@@@@----पपपप(cid:3)(cid:3)(cid:3)(cid:3) 2222 1111.... अअअअननननZZुुZZुु पपपप इइइइलललल(cid:19)(cid:19)ैै(cid:19)(cid:19)ैै (cid:20)(cid:20)(cid:20)(cid:20)ााााििििननननकककक2222 पपपप(cid:24)(cid:24)(cid:24)(cid:24)ररररपपपपथथथथ 7ांिज;टर अिभनितकरण और ;थायीकरण/लघु संकेत िव{ेषण/शि(cid:23) (cid:28)वध(cid:9)क/आवृिn अनु(cid:1)Dया/िव;तृत बHड तकनीक/ पुनभ(cid:9)रण (फ!डबैक) (cid:28)वध(cid:9)क/सम;व(cid:20)रत (cid:28)वध(cid:9)क/दोिल" (cid:1)द:कारी और िव5ुत (cid:28)दाय । ओ. पी. ए(cid:10)प., पी. एल. एल. (O.P. Amp., P.L.L.) अ+य रैिखक एक!कृत प(cid:20)रपथ और उनके अनु(cid:28)योग/;पंद आकृित संशधक प(cid:20)रपथ और तरंगUप जिन" । 2222.... अअअअककंंककंं 2222यययय इइइइललललै(cid:19)ै(cid:19)ै(cid:19)ै(cid:19)(cid:20)(cid:20)(cid:20)(cid:20)ााााििििननननकककक2222 पपपप(cid:24)(cid:24)(cid:24)(cid:24)ररररपपपपथथथथ ि;वचन अवयव के Uप म (cid:19) 7ांिज;टर, बूलीय बीज गिणत, बूलीय फलन(cid:18) का सरलीकरण/कारनाफ (cid:28)ितिच" और अनु(cid:28)योग; िविभR एक!कृत प(cid:20)रपथ (आई.सी.) तक(cid:9) (cid:26)ारा और उनके अिभल(cid:31)ण; एक!कृत प(cid:20)रपथ तक(cid:9) प(cid:20)रवार; डीटीएल, टी टी एल, सी एल, एन मौस (N MOS) पी मौस (P MOS) और सी मौस (C MOS) (cid:26)ार और उनक! तुलना; संयु(cid:23) तक(cid:9) प(cid:20)रपथ; अध(cid:9)योजक, पूण (cid:9)योजक; अकं !य तुलनीव बWसंकेतक (म(cid:3)टी fले4सर) िवबWसंकेतक (िडम(cid:3)टी fले4सर), केवल पठन ;मृित (आर ओ एम) और उनका अनु(cid:28)योग/िविभR ि(cid:128)लप (cid:128)लाप RS, IK, D और T ि(cid:128)लप/(cid:128)लाप, िविभR (cid:28)कार के गिणत और पंिजयां/तरंग Uप जिन"/अनुUप-अंक!य और अंक-अनUु प प(cid:20)रवत(cid:9)क/सािमचालक ;मृितयां। 3333.... ििििननननयययय(cid:3)(cid:3)ंं(cid:3)(cid:3)ंं णणणण तततत(cid:3)(cid:3)ंं(cid:3)(cid:3)ंं िनयं"ण तं"(cid:18) क! (cid:31)िणक और ;थाई अव;था अनु(cid:1)Dया; ;थाियTव और संवेदनशीलता पर पुनभ(cid:9)रण का (cid:28)भाव, मूल िब+दपु थ तकनीक, आवृिn अनु(cid:1)Dया िव{ेषण लि-ध और (cid:28)ाव;था उपांत क! संक(cid:3)पनाएं, अवर-एम और अचुर-एन िनकेल-चाट(cid:9), अचुर-एन िनकेल चाट(cid:9) के (cid:31)िणक अनु(cid:1)Dया का सिRकटन; संवत पाश आवृिn अनु(cid:1)Dया से (cid:31)िणक अनु(cid:1)Dया का सिRकटन; िनयं"ण तं"(cid:18) का अिभक(cid:3)पन, (cid:28)ितकां(cid:20)रत औ5ोिगक िनयं"क । 4444.... ससससचचंंचचंं ाााारररर तततत(cid:3)(cid:3)ंं(cid:3)(cid:3)ंं आधारभूत सूचना िस]ांत अनुUप और तंक!य तं"(cid:18) माडुलन और संसूचन (cid:28)ितचयन और पु‘नमाण । (cid:141)ांक टमीकरण और कूटलेखन, काल िवभाजन और आवृत िवभाजन बWसंकेतक, समकरण मु(cid:23) आकाश और तंतु (cid:28)कािशक!य म (cid:19)(cid:28)काशक संचार, उe आवृितत, अित उe आवृिn, परा आवृिn और सू(cid:142)मतरंग आवृिn पर संकेत(cid:18) का संचरण; उप/ह संचार । 5555.... सससस[[ूू[[ूू ममममततततररररंंंंगगगग इइइइंंंंजजजजीीीीििििननननययययररररीीीी सू(cid:142)मतरंग निलकाएं और ठोस अव;था युि(cid:23)या,ं सू(cid:142)मतरंग जनन और (cid:28)वध(cid:9)क, तरंग पथक और अ+य सू(cid:142)मतरंग घटक और प(cid:20)रपथ, सू(cid:142)मप(cid:134)ी प(cid:20)रपथ, सू(cid:142)मतरंग ऐ+टेना, सू(cid:142)मतरंग मापन, मेजर (MASERS) लेजर सू(cid:142)मतरंग संचरण पा‘थव और उप/ह आधा(cid:20)रत सू(cid:142)मतरंग संचार तं" । 6666.... कककक))))(cid:26)(cid:26)(cid:26)(cid:26)ययययटटूूटटूू रररर इइइइंंंंजजजजीीीीििििननननययययररररीीीी संSया प]ित, आंकड़ा - िनqपण, Dमादशे न, उe ;तर Dमादशे भाषा पा;कल/ओ (PASCAL/O) के अवयव आधारभूत आंकड़ा संरचना(cid:16) का (cid:28)योग । क(cid:10)fयूटर वा;तुकला के मूल अवयव । संसािध" अिभक(cid:3)पन : िनयं"ण एकक अिभक(cid:3)पन, ;मृित संगठन, िनवेश/िनग(cid:9)म तं" संगठन सू(cid:142)म संसािध" (माइDो(cid:28)ोसेसर) सू(cid:142)म संसािध" (माइDो(cid:28)ोसेसर) 8085 और 8086 क! वा;तुकला और अनुदशे समुeय कोडांतरण भाषा Dमादशे न । सू(cid:142)म संसािध" (माइDो(cid:28)ोसेसर) आधा(cid:20)रत तं" अिभक(cid:3)प : (cid:28)ितUपी उदाहरण । वैयि(cid:23)क 4(cid:10)fयूटर और उनके (cid:28)ितUपी (cid:28)योग । पपपप(cid:24)(cid:24)(cid:24)(cid:24)ररररििििशशशश....----2222 उउउउ))))ममममीीीीददददववववाााारररर,,,, कककक2222 शशशशााााररररीीीी(cid:24)(cid:24)(cid:24)(cid:24)ररररकककक पपपपररररीीीी////ाााा ककककेेेे बबबबााााररररेेेे मममम $$ $$ििििववववििििननननययययमममम ये िविनयम उ(cid:10)मीदवार(cid:18) क! सुिवधा के िलए (cid:28)कािशत (cid:1)कए जाते ह Hता(cid:1)क वे यह अनुमान लगा सक(cid:19) (cid:1)क वे अपेि(cid:31)त शारी(cid:20)रक ;तर के ह Hया नहM । ये िविनयम ;वा;mय परी(cid:31)क(cid:18) (मेिडकल एIजािमनस)(cid:9) का माग-(cid:9) िनदश2 न के िलए भी ह Hतथा जो उ(cid:10)मीदवार इन िविनयम(cid:18) म (cid:19) िनधा(cid:9)(cid:20)रत +यूनतम अपे(cid:31)ा(cid:16) को पूरा नहM करता है तो उसे ;वा;mय परी(cid:31)क(cid:18) के (cid:26)ारा ;व;थ घोिषत नहM (cid:1)कया जा सकता । (cid:1)क+त ु (cid:1)कसी उ(cid:10)मीदवार को इन िविनयम(cid:18) म (cid:19) िनधा(cid:9)(cid:20)रत मानक के अनुसार ;व;थ न मानते Wए भी ;वा;mय परी(cid:31)ा बोड (cid:9) को इस बात क! अनुमित होगी (cid:1)क वह िलिखत Uप से ;प: कारण दते े Wए भारत सरकार क! यह अनुशंसा कर सके (cid:1)क उ(cid:23) उ(cid:10)मीदवार को सेवा म (cid:19) िलया जा सकता ह,ै20 THE GAZETTE OF INDIA : EXTRAORDINARY [PART I—SEC. 1] और इसम (cid:19)सरकार को कोई हािन नहM होगी । ननननोोोोटटटट ::::---- िच(cid:1)कTसा बोड (cid:9) शारी(cid:20)रक Uप से िवकलांग \ि(cid:23)य(cid:18) के िलए आरि(cid:31)त पद(cid:18) पर आवेदन करने वाले उ(cid:10)मीदवार(cid:18) क! डॉ4टरी परी(cid:31)ा करते समय अश(cid:23)ता /;त \ि(cid:23) (समान अवसर, अिधकार(cid:18) का संर(cid:31)ण और पूण)(cid:9) (cid:28)ितभािगता अिधिनयम, 1995 के संगत (cid:28)ावधान(cid:18) को, िजसम (cid:19)अनुtेय शारी(cid:20)रक िवकलांगता क! सीमा प(cid:20)रभािषत क! गई है, Jय ान म (cid:19)रखेगा । 2. (क) भारत सरकार को ;वा;mय परी(cid:31)ा बोड (cid:9)क! (cid:20)रपोट(cid:9) पर िवचार करके उसे ;वीकार या अ;वीकार करने का पूण (cid:9)अिधकार होगा । 2. (ख) िनयुि(cid:23) के िलए ;व;थ ठहराए जाने के िलए यह जUरी ह ै (cid:1)क उ(cid:10)मीदवार का मानिसक और शारी(cid:20)रक ;वा;mय ठीक हो और उसम (cid:19)कोई ऐसा शारी(cid:20)रक दोष न हो िजससे िनयुि(cid:23) के बाद प(cid:31)तापूव(cid:9)क काम करने म (cid:19)बाधा पड़ने क! संभावना हो । 3. (क) भारतीय (एंIलो-इि)डयन सिहत) जाित के उ(cid:10)मीदवार क! आयु, कद और छाती के घेरे को पर;पर संबंध के बारे म (cid:19)मेिडकल बोड(cid:9) के ऊपर यह बात छोड़ दी गई ह ै(cid:1)क वह उ(cid:10)मीदवार(cid:18) को परी(cid:31)ा म (cid:19)माग(cid:9)दश(cid:9)न के Uप म (cid:19)जो भी पर;पर संबंध के आंकड़े सबसे अिधक उपयु(cid:23) समझ,(cid:19) \वहार म (cid:19) लाएं । य(cid:1)द वजन, कद और छाती के घेर(cid:18) म (cid:19) िवषमता हो तो जांच के िलए उ(cid:10)मीदवार(cid:18) को अ;पताल म (cid:19) रखना चािहए और उसक! छाती का ए4सरे लेना चािहए । ऐसा करने के बाद ही बोड (cid:9)उ(cid:10)मीदवार को ;व;थ अथवा अ;व;थ घोिषत करेगा । 3. (ख) (cid:1)क+त ु कुछ सेवा(cid:16) के िलए कद और छाती के घेरे के िलए कम से कम मानक िन(cid:146)िलिखत ह,H िजस पर पूरा न उतरने पर उ(cid:10)मीदवार को ;वीकार नहM (cid:1)कया जा सकता :— ससससववेेववेे ाााा ककककाााा ननननाााामममम ककककदददद छछछछााााततततीीीी ककककाााा घघघघररेेररेे ाााा फफफफैैैैललललाााावववव फफफफैैैैललललाााावववव ((((पपपपूरूरूरूराााा फफफफुुुुललललााााककककरररर)))) 1111 2222 3333 4444 रेल इंजीिनयरी सेवा (िसिवल िव5ुत यांि"क और िसगनल) के. लो. िन. िव. म (cid:19) के+,ीय इंजीिनयर सेवा /ुप 'क' के+,ीय इंजीिनयर सेवा (सड़क) तथा के+,ीय िव5ुत और यांि"क इंजीिनयरी सेवा /ुप 'क' सैिनक इंजीिनयर सेवा (आई. डी. एस. ई. के+,ीय जल इंजीिनयरी सेवा, बीआरईएस सीमा सड़क संगठन (/ुप 'क') (क) पुqष उ(cid:10)मीदवार(cid:18) के िलए 152 स(cid:19). मी. 84 स(cid:19). मी. 5 स(cid:19). मी. (ख) मिहला उ(cid:10)मीदवार(cid:18) के िलए 150 स(cid:19). मी. 79 स(cid:19). मी. 5 स(cid:19). मी. अनुसूिचत जनजाितय(cid:18) और उन-जाितय(cid:18) जैसे गोरखा, गढ़वाली, असिमया, नागालै)ड के आ(cid:1)दवािसय(cid:18) आ(cid:1)द िजनका औसत कद ;प:त: ही कम होता ह ैके मामले म (cid:19)भी िनधा(cid:9)(cid:20)रत +यूनतम कद म (cid:19)छूट दी जा सकती ह ै। 3. (ग) सेवा इंजीिनयरी सेवा(cid:16) और भारतीय आयुध कारखाना सेवा /ुप 'क' के िलए छाती के नाप म(cid:19) कम से कम 5 स(cid:19). मी. के फैलाव क! गुंजाइश रखनी होगी । 4444.... उउउउ))))ममममीीीीददददववववाााारररर ककककाााा ककककदददद ििििनननन0000ििििललललििििखखखखतततत ििििववववििििधधधध सससस ेे ेेममममाााापपपपाााा जजजजााााएएएएगगगगाााा वह अपने जूते उतार देगा और मापद)ड (;टै)डड)(cid:9) से इस (cid:28)कार सटा कर खड़ा (cid:1)कया जाएगा (cid:1)क उसके पांव आपस म (cid:19)जुड़े रह (cid:19)और उसका वजन िसवाए एिड़य(cid:18) के पांव(cid:18) के अंगूठ(cid:18) या (cid:1)कसी और िह;से पर न पड़े । वह िबना अकड़े सीधा खड़ा होगा और उसक! एिड़यां, (cid:127)पडिलया,ं िनत(cid:10)ब और क+ध ेमापद)ड के साथ लगे ह(cid:18)गे । उसक! ठोड़ी नीचे रखी जाएगी ता(cid:1)क िसर का ;तर (वरट4स आफ द हडै लेबल) हा(cid:20)रजे+टल बार (आड़ी छड़) के नीचे आए । कद स(cid:19)टीमीटर(cid:18) और आधे स(cid:19)टीमीटर म (cid:19)मापा जाएगा । 5555.... उउउउ))))ममममीीीीददददववववाााारररर कककक2222 छछछछााााततततीीीी ममममाााापपपपनननन ेे ेेककककाााा ततततररररीीीीककककाााा इइइइसससस 4444ककककाााारररर हहहह ैै ैै उसे इस भांित खड़ा (cid:1)कया जाएगा (cid:1)क उसके पांव जुड़े ह(cid:18) और उसक! भुजाएं िसर से ऊपर उठी ह(cid:18), फ!ते को छाती के िगद (cid:9) इस तरह लगाया जाएगा (cid:1)क उसका ऊपरी (cid:1)कनारा असफलक (शो(cid:3)डर -लैड) के िन(cid:146) कोण(cid:18) (इनफ!(cid:20)रयर एंग(cid:3)स) के पीछे लगा रह े और यह फ!त े को छाती के िगद (cid:9) ले जाने पर उसी आड़े समतल (हॉ(cid:20)रजे+टल fलेन) म (cid:19) रह े । (cid:1)फर भुजा(cid:16) को नीचे (cid:1)कया जाएगा और उ+ह (cid:19) शरीर के¹Hkkx Iµ[k.M 1º Hkkjr dk jkti=k % vlk/kj.k 21 साथ लटका रहने (cid:1)दया जाएगा (cid:1)क+त ु इस बात का J यान रखा जाएगा (cid:1)क क+ध े ऊपर या पीछे क! ओर न (cid:1)कए जाएं ता(cid:1)क फ!ता अपने ;थान से हट न पाए। तब उ(cid:10)मीदवार को कई बार गहरा सांस लेने के िलए कहा जाएगा तथा छाती को अिधक से अिधक फैलाव पर सावधानी से J यान (cid:1)दया जाएगा और कम से कम और अिधक से अिधक फैलाव स(cid:19)टीमीटर म (cid:19)(cid:20)रकाड (cid:9)(cid:1)कया जाएगा जैसे 83-89, 86-93.5 आ(cid:1)द माप को (cid:20)रकाड (cid:9)करते समय आधे स(cid:19)टीमीटर से कम िभR (Yै4शन) को नोट नहM करना चािहए । ििििववववशशशशेषेषेषेष (cid:22)(cid:22)(cid:22)(cid:22)यय यय ाााानननन दददद $$ $$::::-अंितम िनण(cid:9)य करने से पूव(cid:9) उ(cid:10)मीदवार का कद और छाती दो बार मापी जानी चािहए । 6. उ(cid:10)मीदवार का वजन भी (cid:1)कया जाएगा और उसका वजन (cid:1)कलो/ाम म (cid:19) (cid:20)रकाड (cid:9) (cid:1)कया जाएगा । आधे (cid:1)कलो/ाम से कम िभR (Yै4शन) को नोट नहM करना चािहए । 7. उ(cid:10)मीदवार क! नजर क! जांच िन(cid:146)िलिखत िनयम(cid:18) के अनुसार क! जाएगी । (cid:28)Tयेक जांच का प(cid:20)रणाम (cid:20)रकाड (cid:9)(cid:1)कया जाएगा :- (1) ससससााााममममााााCCCCयययय ::::-(cid:1)कसी रोग या असामा+यता का पता लगाने के िलए उ(cid:10)मीदवार क! आंख(cid:18) क! सामा+य परी(cid:31)ा क! जाएगी । य(cid:1)द उ(cid:10)मीदवार क! आंख(cid:18), पलक(cid:18) अथवा साथ लगी संरचना(cid:16) (कां(cid:20)टगुअस ;74चस)(cid:9) का कोई ऐसा रोग जो उसे अब या आगे (cid:1)कसी समय सेवा के िलए अयोIय बना सकता हो तो उसको अ;व ीकृत कर (cid:1)दया जाएगा । (2) ददददििििृृृृ....-ततततीीीी////णणणणतततताााा ((((ििििववववजजजजअअुुअअुु लललल एएएए(cid:19)(cid:19)(cid:19)(cid:19)ययययटटूूटटूू ीीीी)))) ::::----दिृ: क! ती(cid:31)णता का िनधा(cid:9)रण करने के िलए दो तरह क! जांच क! जाएगी । एक दरू क! नजर के िलए दसू री नजदीक क! नजर के िलए । (cid:28)Tयेक आंख क! अलग-अलग परी(cid:31)ा क! जाएगी । च^म ेके िबना आंख क! नजर (नैकेड आई िवजन) क! कोई अिधकतम सीमा (मै4सीमम िलिमट) नहM होगी (cid:1)क+त ुउ(cid:10)मीदवार(cid:18) क! च^म ेके िबना आंख(cid:18) क! नजर (cid:28)Tयेक मामले म (cid:19)मेिडकल बोड (cid:9)या अ+य मेिडकल अिधकारी (cid:26)ारा (cid:20)रकाड(cid:9) क! जाएगी । 4य(cid:18)(cid:1)क इसम (cid:19)आंख क! हालत के बारे म (cid:19)मूल सूचना (बेिसक इ+फारमेशन) िमल जाएगी । च^म ेके साथ और च^म ेके िबना दरू और नजदीक क! नजर का मानक िन(cid:146)िलिखत होगा :- सेवाएं दरू क! दिृ: िनकट क! दिृ: अFछी आंख खराब आंख अFछी खराब सही दिृ: सही दिृ: आंख आंख 1 2 3 4 5 कककक.... ततततककककननननीीीीकककक2222 1. रेल इंजीिनयरी सेवाएं (िसिवल; िव5ुत 6/6 अथवा 6/12 अथवा जे/। जे/II अथवा यांि"क! और िसगनल) 6/9 6/9 2. के+,ीय इंजीिनयरी सेवा /ुप 'क', के+,ीय 6/6 अथवा 6/12 अथवा जे/1 जे/II अथवा िव5ुत तथा यांि"क! इंजीिनयरी सवे ा /ुप 6/9 6/12 'क', के+,ीय िव5ुत इंजीिनयरी सेवा /ुप 'क' एवं /ुप 'ख' के+,ीय जल इंजीिनयरी सेवा /ुप 'क', के+,ीय इंजीिनयरी सेवा (सड़क) /ुप 'क', भारतीय रेिडयो िविनयामक सेवा समूह ‘क’ भारतीय दरू संचार सेवा /ुप 'क' जे.टी.ओ. /ुप 'ख' सहायक काय(cid:9)पालक इंजीिनयर (िसिवल) डाक एवं तार भवन िनमा(cid:9)ण (/ुप 'क') सेवा तथा भारतीय नौ सेना आयुध सेवा, भारतीय नौसेना भंडार अिधकारी, भारतीय आयुधशाला सेवा /ुप 'क' सहायक काय(cid:9)पालक इंजीिनयरी /ुप 'क', ई.एम.ई. कोर र(cid:31)ा मं"ालय, भारतीय — सव2(cid:31)ण सेवा /ुप 'क', भारतीय िनरी(cid:31)क सेवा /ुप ‘क’22 THE GAZETTE OF INDIA : EXTRAORDINARY [PART I—SEC. 1] 3. ए.ई. ई. /ुप 'क' ई. एम. ई. कोर सेना 6/6 6/8 जे/। जे/II इंजीिनयरी सेवा, आई. डी., एस. ई., सै+ य अथवा अथवा इ+ जीिनयरी सेवा (एमईएस) सव2यर संवग(cid:9) 6/9 6/9 म(cid:19) सहायक काय(cid:9)पालक इंजीिनयर (4 यएू स एंड सी), बी.आर.ई.एस. /ुप 'क' सीमा सड़क संगठन खखखख.... गगगगैरैरैरैर----ततततककककननननीीीीकककक2222 4. भारतीय रेल भंडार सेवा, भारतीय आपू‘त 6/9 6/12 जे/। जे/II सेवा /ुप 'क', भारतीय भू-वैtािनक सव2(cid:31)ण सेवा /ुप ‘क’ (cid:24)(cid:24)(cid:24)(cid:24)टटटट(cid:26)(cid:26)(cid:26)(cid:26)पपपपणणणणीीीी ((((1111)))) : (क) उपयु(cid:9)(cid:23) 'क' पर उि(cid:3)लिखत तकनीक! सेवाओ(cid:19) के संबंध म (cid:19)मायोिपया (िसलै)डर सिहत) का कुल प(cid:20)रणाम-4.00 डी. से अिधक नहM होगा । हाइपर मै7ेिपया (िसलै)डर) का कुल प(cid:20)रणाम +4.00 डी. से अिधक नहM होगा । (cid:1)क+त ुशत (cid:9) यह ह ै (cid:1)क ''तकनीक!'' रेल मं"ालय (रेल िवभाग के अधीन सेवा(cid:16) के अलावा) के Uप म (cid:19) वग9कृत सेवा(cid:16) को उ(cid:10)मीदवार य(cid:1)द हाई मायोिपया के कारण अयोIय पाया जाए तो यह मामला तीन ने" िवशेषt(cid:18) के िवशेष बोड(cid:9) को भेज (cid:1)दया जाएगा जो यह घोषणा कर(cid:19)ग े (cid:1)क यह मायोिपया रोगाTमक ह ै या (cid:1)क नहM । य(cid:1)द यह रोगाTमक नहM ह ै तो उ(cid:10)मीदवार को योIय घोिषत कर (cid:1)दया जाएगा बशत2 (cid:1)क वह अ+यथा दिृ: संबंधी अपे(cid:31)ाएं पूरी कर दे । (ख) मायोिपया फ)(cid:148)स के (cid:28)Tयेक मामले म(cid:19) जांच करनी चािहए और उसके नतीजे को (cid:20)रकाड (cid:9) (cid:1)कया जाना चािहए । य(cid:1)द उ(cid:10)मीदवार क! रोगाTमक अव;था हो िजसके बढ़ने क! और उसे उ(cid:10)मीदवार क! काय(cid:9)कुशलता पर असर पड़ने क! संभावना हो तो उसे अयोIय घोिषत कर दने ा चािहए । (ग) रेलवे तकनीक! सेवा (िसिवल, यांि"क, वै5ुत, इलै47ािनक! म (cid:19) िनयुि(cid:23) हते ु रीिडयल केरेटोटोमी/लेजर सुधार आ(cid:1)द अयोIयता मानी जाएगी । िनधा(cid:9)(cid:20)रत दिृ: मानद)ड(cid:18) के अनुUप केवल च^मा ही अनुमत सुधार ह ै।) (cid:24)(cid:24)(cid:24)(cid:24)टटटट(cid:26)(cid:26)(cid:26)(cid:26)पपपपणणणणीीीी ((((2222)))) : उपयु(cid:9)(cid:23) 'क' पर उि(cid:3)लिखत तकनीक! सेवा(cid:16) के संबंध म (cid:19)वण (cid:9)दश(cid:9)न क! जांच अिनवाय(cid:9) होगी । जैसा (cid:1)क नीचे तािलका म (cid:19) दशा(cid:9)या गया है वण(cid:9)-अवगम उeतर तथा िन(cid:146)तर /ेड(cid:18) म (cid:19) होना चािहए जो लै)टन (cid:9) म (cid:19) (cid:26)ारक (एपच(cid:9)र) के आकार पर िनभ(cid:9)र हो :- /ेड वण-(cid:9) अवगम का वण-(cid:9) अवगम का उeतर /ेड िन(cid:146)तर /ेड 1. लै(cid:10)प और उ(cid:10)मीदवार के बीच क! दरू ी 16' 16' 2. (cid:26)ारक (एपच(cid:9)र) का आकार 1.3 िम. मीटर 1.3 िम. मीटर 3. (cid:1)दखान ेका समय 5 सैके+ड 5 सैके)ड रेल इंजीिनय(cid:137)रग सेवा (िसिवल, वै5ुत, िसगनल और यांि"क) और रेल सुर(cid:31)ा संबंिधत अ+य सेवा(cid:16) के िलए ऊँचे /ेड के वण (cid:9) दश(cid:9)न क! जUरत ह ै(cid:1)क+त ुअ+यथा नीचे /ेड के वण (cid:9)दश(cid:9)न को पया(cid:9)B माना जाना चािहए :- सेवा(cid:16)/पद(cid:18) के वग(cid:9) िजनके िलए उe या िन(cid:146) /ेड का वण (cid:9)दश(cid:9)न अपेि(cid:31)त ह,ै नीचे (cid:1)दए जा रह ेह H:- तकनीक! सेवाएं या पद िजनके िलए उeतर /ेड का वण (cid:9)दश(cid:9)न अपेि(cid:31)त ह ै:- (1) रेल इंजीिनयरी सेवा । (2) भारतीय र(cid:31)ा इंजीिनयस (cid:9)सेवा (आई. डी. एस. ई.) । (3) के+,ीय इंजीिनयरी सेवा (सड़क) । (4) के+,ीय िव5ुत इंजीिनयरी सेवा (/ुप 'क' एवं 'ख') (5) सहायक काय(cid:9)पालक इंजीिनयरी /ुप “क” ई. एम. ई.कोर, र(cid:31)ा मं"ालय । (6) बी.आर.ई.एस. /ुप “क”¹Hkkx Iµ[k.M 1º Hkkjr dk jkti=k % vlk/kj.k 23 (7) भारतीय सव2(cid:31)ण सेवा /ुप ‘क’ (8) सै+ य इ+ जीिनयरी सेवा (एमईएस) सव2यर संवग(cid:9) म(cid:19) सहायक काय(cid:9)पालक इंजीिनयर (4य ूएस एंड सी) (9) भारतीय िनरी(cid:31)क सेवा /ुप ‘क’ तकनीक! सेवाएं या पद िजनके िलए िन(cid:146)तर /ुप का वण (cid:9)दश(cid:9)न अपेि(cid:31)त ह ै:- (1) के+,ीय इंजीिनयरी सेवा । (2) के+,ीय वै5ुत तथा यांि"क इंजीिनयरी सेवा । (3) भारतीय नौसेना आयुध सेवा । (4) भारतीय नौसेना भंडार अिधकारी । (5) भारतीय आयुध कारखाना सेवा । (6) के+,ीय जल इंजीिनयरी सेवा । (7) भारतीय रेिडयो िविनयामक सेवा समूह ‘क’ । (8) भारतीय भू-वैtािनक सव2(cid:31)ण समूह ‘क’ सेवा । लाल, हरे और पीले रंग के संकेत को आसानी से और िबना िहच(cid:1)कचाहट के पहचान लेना संतोषजनक वण (cid:9) दश(cid:9)न ह ै । वण (cid:9) दश(cid:9)न क! जांच हते ु अFछे (cid:28)काश म (cid:19) (cid:1)दखाई गई इिशहारा fलेट(cid:18) तथा एक उपयु(cid:23) लालटेन यथा एड(cid:20)रज /ीन क! लालटेन का (cid:28)योग पूण (cid:9) िवdसनीय माना जाएगा। तकनीक! सेवा(cid:16) म (cid:19) िनयुि(cid:23) हते ु उ(cid:10)मीदवार(cid:18) के वण (cid:9) दश(cid:9)न के परी(cid:31)ण के िलए इिशहारा क! fलेट(cid:18) तथा एड(cid:20)रज /ीन क! लालटेन दोन(cid:18) का (cid:28)योग (cid:1)कया जाएगा । (cid:24)(cid:24)(cid:24)(cid:24)टटटट(cid:26)(cid:26)(cid:26)(cid:26)पपपपणणणण ((((3333)))) :::: ददददििििृृृृ.... ////(cid:3)(cid:3)ेे(cid:3)(cid:3)ेे ((((फफफफ2222MMMMडडडड ऑऑऑऑफफफफ ििििववववजजजजनननन)))) - सभी सेवा(cid:16) के िलए स(cid:10)मुखन िविध (cid:26)ारा दिृ: (cid:31)े" क! जांच क! जाएगी । जब ऐसी जांच का नतीजा असंतोषजनक या सं(cid:1)दIध हो तब दिृ: (cid:31)े" क! प(cid:20)रभाषा (पैरामीटर) पर आधा(cid:20)रत (cid:1)कया जाना चािहए । (cid:24)(cid:24)(cid:24)(cid:24)टटटट(cid:26)(cid:26)(cid:26)(cid:26)पपपपणणणणीीीी ((((4444)))) :::: ररररतततत^^^^धधधधीीीी ((((ननननााााइइइइटटटट ____ललललाााा‘‘‘‘डडडडननननससैैससैै )))) - केवल िवशेष मामल(cid:18) को छोड़कर रत(cid:149)धी क! जांच नेमा के Uप म (cid:19) जUरी नहM ह ै । रत(cid:149)धी या अंधेरे म (cid:19) (cid:1)दखाई न दने े क! जांच करने के िलए कोई ;टHडड (cid:9) िनि=त नहM ह ै । मेिडकल बोड(cid:9) को ही ऐसे काम चलाऊ टे;ट कर लेने चािहएं जैसे रोशनी कम करके या उ(cid:10)मीदवार को अ+दर कमरे म (cid:19)लाकर 20 से 30 िमनट के बाद उससे िविवध चीज(cid:18) क! पहचान करवाकर दिृ: ती(cid:31)णता (cid:20)रकाड (cid:9) करना । उ(cid:10)मीदवार के कहने पर ही हमेशा िवdास नहM करना चिहए (cid:1)क+त ुउन पर उिचत िवचार कर िलए जाना चािहए। (cid:24)(cid:24)(cid:24)(cid:24)टटटट(cid:26)(cid:26)(cid:26)(cid:26)पपपपणणणणीीीी ((((5555)))) :::: ककककेेेेCCCCQQQQीीीीयययय इइइइंंंंजजजजीीीीििििननननययययररररीीीी ससससववेेववेे ाााा-के+,ीय इंजीिनयरी सेवा (सड़क) हते ु उ(cid:10)मीदवार क! िच(cid:1)कTसा बोड (cid:9) (cid:26)ारा जUरी समझे जाने पर वण (cid:9) दश(cid:9)न और रत(cid:149)धी संबंधी परी(cid:31)ण पास करना होगा । भारतीय सव2(cid:31)ण सेवा /ुप ''क'' के िलए उ(cid:10)मीदवार को “ि"िवम सगलल” परी(cid:31)ण पास करना होगा । (cid:24)(cid:24)(cid:24)(cid:24)टटटट(cid:26)(cid:26)(cid:26)(cid:26)पपपपणणणणीीीी ((((6666)))) :::: दिृ: क! ती(cid:31)णता से िभR आंख को दशा(cid:9)ए (आ4युचर क)डीशन) । (क) आंख क! अंग संबंधी बीमारी क! बढ़ती Wई अपवत(cid:9)न "ु(cid:20)ट ((cid:20)रYेि4टव एरर) का, िजसके प(cid:20)रणाम;वUप दिृ: क! ती(cid:31)णता के कम होने क! संभावना हो, अयोIयता का कारण नहM समझना चािहए । (ख) भHगापन ((cid:127);(cid:141)ट) तकनीक! सेवा(cid:16) म (cid:19) ि(cid:26)ने"(cid:18) क! (वाइनोकलर) दिृ : का होना अिनवाय(cid:9) ह ै । य(cid:1)द दिृ : क! ती(cid:31)णता (cid:28)Tयके ने" म (cid:19) िनधा(cid:9)(cid:20)रत मानदडं क! ह ै तो भी ि(cid:26)ने"ता (बाइनोकुल(cid:20)रटी के अभाव म)(cid:19) /भHगापन को अयोIयता मानना चािहए । य(cid:1)द दिृ: क! ती(cid:31)णता िनधा(cid:9)(cid:20)रत मानदडं क! ह ैतो भHगापन को गैर-तकनीक! सेवा(cid:16) के िलए अयोIय नहM मानना चािहए । (ग) य(cid:1)द कोई एक आंख वाला \ि(cid:23) ह ै या उसक! एक आंख क! दिृ: सामा+य ह ै तथा दसू री आंख क! दिृ: कमजोर ह ै तथा उसक! दिृ: उपसामा+य ह ैतो इसका सहज (cid:28)भाव वह होता ह ै(cid:1)क गेहनता अवगम के िलए उनके पास ि"िवम दिृ: क! कमी ह ै। कई गैर-तकनीक! पद(cid:18) के िलए ऐसी दिृ: जUरी नहM ह ै। िच(cid:1)कTसा बोड (cid:9) ऐसे \ि(cid:23)य(cid:18) के ;व;थ होने क! अनुशंसा गैर-तकनीक! पद(cid:18) के िलए कर सकता है, बशत2 (cid:1)क उसका सामा+य आंख :- (1) का च^मा लगाकर या च^म ेके िबना दरू दिृ: 6/6 और िनकट दिृ: जे/1 जो बशत2 (cid:1)क (cid:1)कसी मे(cid:20)रिडयन म (cid:19)दरू दिृ : संबंधी दोष .4 डायोfटम से अिधक हो । (2) का दिृ: (cid:31)े" पूण (cid:9)हो । (3) आव^यकतानुसार सामा+य वण (cid:9)दश(cid:9)न । (cid:1)क+त ुबोड (cid:9)संतु: हो (cid:1)क उ(cid:10)मीदवार संदभ(cid:9)गत काय (cid:9)िवशेष संबंिधत सभी कार(cid:9)वाई कर सकता ह ै।24 THE GAZETTE OF INDIA : EXTRAORDINARY [PART I—SEC. 1] “तकनीक!” के Uप म (cid:19) वग9कृत पद(cid:18)/सेवा(cid:16) के उ(cid:10)मीदवार(cid:18) के िलए दिृ: क! ती(cid:31)णता का िशिथल (cid:1)कया Wआ उपयु(cid:9)(cid:23) मानक लागू नहM होगा । (cid:24)(cid:24)(cid:24)(cid:24)टटटट(cid:26)(cid:26)(cid:26)(cid:26)पपपपणणणणीीीी ((((7777)))) :::: ककककााााCCCCटटटटैैैै(cid:19)(cid:19)(cid:19)(cid:19)टटटट ललललससaaससaa -िच(cid:1)कTसा परी(cid:31)ा के दौरान उ(cid:10)मीदवार को का+टै4ट लHस (cid:28)योग करने क! अनुमित नहM दी जानी चािहए । (cid:24)(cid:24)(cid:24)(cid:24)टटटट(cid:26)(cid:26)(cid:26)(cid:26)पपपपणणणणीीीी ((((8888)))) :::: यह आव^यक ह ै (cid:1)क आंख(cid:18) का परी(cid:31)ण करते समय दरू दिृ: के िलए टाइप अ(cid:31)र(cid:18) क! (cid:28)दीिB 15 फुट क)डल क! (cid:28)दीिB जैसी हो । (cid:24)(cid:24)(cid:24)(cid:24)टटटट(cid:26)(cid:26)(cid:26)(cid:26)पपपपणणणणीीीी ((((9999)))) :::: सरकार (cid:1)कसी भी उ(cid:10)मीदवार के प(cid:31) म (cid:19)िवशेष कारण से (cid:1)कसी भी शत (cid:9)म (cid:19)छूट द ेसकती है । 8888.... रररर(cid:30)(cid:30)(cid:30)(cid:30) ददददााााबबबब ((((____ललललडडडड 4444शशैैशशैै रररर)))) -लड (cid:28)ैशर के संबंध म (cid:19)बोड (cid:9) अपने िववेक से काम लेगा । नाम(cid:9)ल, मैि4समम िस;टािलक (cid:28)ैशर के आकलन क! काम चलाऊ िविध िन(cid:146) (cid:28)कार है :- (1) 15 से 25 वष (cid:9)के युवा \ि(cid:23)य(cid:18) म (cid:19)औसत -लड (cid:28)ैशर लगभग 100 + आयु होता ह ै। (2) 25 से ऊपर क! आयु वाले \ि(cid:23)य(cid:18) म (cid:19)-लड (cid:28)ैशर के आकलन म (cid:19)110 + आधी आयु का सामा+य िविनयम िब(cid:3)कुल संतोषजनक पड़ता ह ै। ििििववववशशशशेषेषेषेष (cid:22)(cid:22)(cid:22)(cid:22)यय यय ाााानननन----1111.... सामा+य िनयम के Uप म (cid:19) 140 एम.एम. से ऊपर िस;टािलक (cid:28)ैशर और 90 एम.एम. से ऊपर डाय;टािलक (cid:28)ैशर को सं(cid:1)दIध मान लेना चािहए और उ(cid:10)मीदवार को अयोIय ठहराने के संबंध म (cid:19) अपनी राय दने े से पहले बोड (cid:9) को चािहए (cid:1)क उ(cid:10)मीदवार को अ;पताल म (cid:19)रखने क! (cid:20)रपोट(cid:9) स ेयह पता लगना चािहए (cid:1)क घबराहट (ए4साइटम(cid:19)ट) आ(cid:1)द के कारण -लड (cid:28)ैशर थोड़े समय रहने वाला ह ैया इसका कारण कोई (आग2िनक ) बीमारी ह ै । ऐसे भी मामल(cid:18) म (cid:19) (cid:150)दय का ए4सरे और इलै47ाका‘डयो/ाफ! जांच और र(cid:23) यू(cid:20)रया िनकास (ि4लयरHस) क! जांच भी नेमी तौर पर क! जानी चािहए । (cid:1)फर भी उ(cid:10)मीदवार के योIय होने पर या न होने के बारे म (cid:19)अंितम फैसला केवल मेिडकल बोड (cid:9)ही करेगा । 2222.... ____ललललडडडड 4444शशैैशशैै रररर ((((रररर(cid:30)(cid:30)(cid:30)(cid:30) ददददााााबबबब)))) ननननाााापपपपनननन ेे ेेककककाााा ततततररररीीीीककककाााा िनयिमत पारे वाले दाबमापी (सरकारी मैनोमीटर) (cid:1)क;म का उपकरण (इ+;(cid:151)म(cid:19)ट) इ;तेमाल करना चािहए । (cid:1)कसी (cid:1)क;म का \ायाम या घबराहट के बाद 15 िमनट तक र(cid:23) दाब नहM लेना चािहए । रोगी बैठा या लेटा हो बशत2 (cid:1)क वह और िवशेषकर उसक! बांह िशिथल और आराम से हो । बांह थोड़ी बWत हा(cid:20)रजे+टल ि;थित म (cid:19)रोगी के पाd (cid:9)हो तथा उसके क+धे तक कपड़ा उतार दने ा चािहए। कफ म (cid:19) से पूरी तरह हवा िनकाल कर बीच क! रबड़ को भुजा के अ+दर क! ओर रखकर और उसके िनचले (cid:1)कनारे को कोहनी के मोड़ से, एक या दो इंच ऊपर करके लगाना चािहए । इसके बाद कपड़े क! प(cid:134)ी को फैलाकर समान Uप से लपेटना चािहए ता(cid:1)क हवा भरने पर कोई िह;सा फूल कर बाहर को न िनकले । कोहनी के मोड़ पर बांह धमनी ([(cid:1)कअल आट(cid:9)री) को दबा-दबा कर ढूंढा जाता ह ैतब उसके ऊपर बीच(cid:18)-बीच ;टेथ;कोप को ह(cid:3)के से लगाया जाता ह ैजो कफ के साथ न लगे । कफ म (cid:19) लगभग 200 एम.एम.एच.जी. हवा भरी जाती ह ैऔर इसके बाद इसम (cid:19)से धीरे-धीरे हवा िनकाली जाती ह ै । ह(cid:3)क! Dिमक J विनयां सुनाई पड़ने पर िजस ;तर पर पारे का कालम (cid:20)टका होता ह ै वह िस;टािलक (cid:28)ैशर दशा(cid:9)ता ह ै । जब और हवा िनकाली जाएगी तो और तेज J विनयां सुनाई पड़(cid:19)गी । िजस ;तर पर साफ और अFछी सुनाई पड़ने वाली Jव िनयां ह(cid:3)क! दबी Wई सी लुB (cid:28)ाय: हो जाएं तो वह डाय;टािलक (cid:28)ैशर ह ै । -लड (cid:28)ैशर काफ! थोडी अविध म (cid:19) ही लेना चािहए 4य(cid:18)(cid:1)क कफ के ल(cid:10)बे समय का दबाव रोगी के िलए (cid:31)ोभकारक होता ह ै और इससे री(cid:127)डग गलत होती ह ै । य(cid:1)द दोबारा पड़ताल करना जUरी हो तो कफ म(cid:19) से पूरी हवा िनकाल कर कुछ िमनट के बाद ही ऐसा (cid:1)कया जाए । कभी-कभी कफ म (cid:19) से हवा िनकालने पर एक िनि=त ;तर पर Jव िनयां सुनाई पड़तM ह।H दाब िगरने पर यह गायब हो जाती ह H तथा िन(cid:146);तर पुन: (cid:28)कट हो जाती ह H । इससे “साइलेट गेट” री(cid:127)डग म (cid:19) गलती हो सकती ह ै । परी(cid:31)क क! उपि;थित म (cid:19)(cid:1)कए गए मू" क! परी(cid:31)ा क! जानी चािहए और प(cid:20)रणाम (cid:20)रकाड (cid:9)(cid:1)कया जाना चािहए । जब मेिडकल बोड (cid:9)को (cid:1)कसी उ(cid:10)मीदवार के मू" म (cid:19) रासायिनक जांच (cid:26)ारा श(cid:132)र का पता चले तो बोड(cid:9) इसके सभी पहलु(cid:16) क! परी(cid:31)ा करेगा और मधुमेह (डायिबटीज) के 5ोतक िच(cid:152)न और ल(cid:31)ण(cid:18) को भी िवशेष Uप से नोट करेगा । य(cid:1)द उ(cid:10)मीदवार को Iलुकोज मेह (Iलाइकोसू(cid:20)रया) के िसवाय, अपेि(cid:31)त, मेिडकल (cid:1)फटनेस के ;टै)डड (cid:9)के अनुUप पाये तो वह उ(cid:10)मीदवार को इस शत(cid:9) के साथ (cid:1)फट घोिषत कर सकता ह ै (cid:1)क Iलूकोज मोही (नानडायिबटीज) नहM ह ै और बोड (cid:9) इस केस को मेिडकल के (cid:1)कसी ऐसे िवशेषt के पास भेजेगा िजसके पास अ;पताल ओैर (cid:28)योगशाला सुिवधाएं ह(cid:18)। मेिडकल िवशेषt ;टHडड(cid:9) -लड शूगर टालर(cid:19)स टे;ट समेत जो भी ि4लिनकल या लेबोरेटरी परी(cid:31)ाएं जUरी समझेगा, करेगा और अपनी (cid:20)रपोट(cid:9) बोड (cid:9) को भेज देगा िजस पर मेिडकल बोड (cid:9) '(cid:1)फट'/ 'अन(cid:1)फट' क! अंितम राय अवध(cid:20)रत होगी । दसू रे अवसर पर उ(cid:10)मीदवार के िलए बोड (cid:9)के सामने ;वयं उपि;थत होना जUरी होगा, औषिध के (cid:28)भाव को समाB करने के िलए यह जUरी हो सकता ह ै(cid:1)क उ(cid:10)मीदवार को कई (cid:1)दन तक अ;पताल म (cid:19)पूरी दखे -रेख से रखा जाए । 10. य(cid:1)द जांच के प(cid:20)रणाम;वUप कोई मिहला उ(cid:10)मीदवार 12 ह(cid:128)ते या उससे अिधक समय क! गभ(cid:9)वती पाई जाती ह ै तो उसको अ;थाई Uप से तब तक अ;व;थ घोिषत (cid:1)कया जाना चािहए तब तक (cid:1)क उसका (cid:28)सव पूरा न हो जाए । (cid:1)कसी रिज;टड(cid:9) िच(cid:1)कTसा \वसायी का ;व;थता (cid:28)माण-प" (cid:28);तुत करने पर, (cid:28)सूित क! तारीख से 6 ह(cid:128)ते बाद आरोIय (cid:28)माण-प" के िलए उसक! (cid:1)फर से ;वा;mय¹Hkkx Iµ[k.M 1º Hkkjr dk jkti=k % vlk/kj.k 25 परी(cid:31)ा क! जानी चािहए । 11. िन(cid:146)िलिखत अित(cid:20)र(cid:23) बात(cid:18) का (cid:28)े(cid:31)ण (cid:1)कया जाना चािहए :- (क) उ(cid:10)मीदवार को दोन(cid:18) कान(cid:18) स े अFछा सुनाई पड़ता ह ै और कान म (cid:19) बीमारी का कोई िच(cid:152)न नहM ह ै । य(cid:1)द कोई कान क! खराबी हो तो उसक! परी(cid:31)ा कान िवशेषt (cid:26)ारा क! जानी चािहए । य(cid:1)द सुनने क! खराबी का इलाज श(cid:3)य (cid:1)Dया (आपरेशन) या िहय(cid:137)रग एड के इ;तेमाल से हो सके तो उ(cid:10)मीदवार को इस आधार पर अयोIय घोिषत नहM (cid:1)कया जा सकता ह ै बशत 2 (cid:1)क कान क! बीमारी बढ़ने वाली न हो । यह उपब+ध भारतीय रेल भ)डार सेवा के अलावा अ+य रेल सेवा(cid:16), सेना इंजीिनयरी सेवा, के+,ीय इंजीिनयरी सेवा /ुप 'क' और के+,ीय इंजीिनयरी सेवा (सड़क), के+,ीय िव5ुत इंजीिनयरी क! सेवा /ुप “क” तथा सीमा सड़क इंजीिनयरी सेवा /ुप “क” पर लागू नहM है । िच(cid:1)कTसा परी(cid:31)ा (cid:28)ािधकारी के माग(cid:9)दश(cid:9)न के िलए इस संबंध म (cid:19)िन(cid:146)िलिखत माग(cid:9)दश(cid:9)न जानकारी दी जाती ह ै:- (1) एक कान म (cid:19) (cid:28)कट अथवा पूण (cid:9) बहरापन दसू रा कान य(cid:1)द हायर Y!(cid:141)(cid:19)सी म (cid:19) बहरापन 30 डेिसबल तक हो तो गैर- सामा+य होगा तकनीक! कायL के िलए योIय । (2) दोन(cid:18) कान(cid:18) म (cid:19) बहरेपन का (cid:28)Tय(cid:31) बोध िजसम (cid:19) य(cid:1)द 1000 से 4000 तक क! ;पीच Y!(cid:141)(cid:19)सी म (cid:19) बहरापन 30 @वण यं" (िहय(cid:137)रग एड) (cid:26)ारा कुछ सुधार संभव हो डेिसबल तक हो तो तकनीक! तथा गैर-तकनीक! तथा दोन(cid:18) (cid:28)कार के कायL के िलए योIय । (3) स(cid:19)7ल या मा‘जनल टाइप के (cid:20)टमपेिनक मे(cid:10)बरेन का (1) एक कान सामा+य, दसू रे कान म (cid:19) (cid:20)टमपेिनक मे(cid:10)बरेन का िछ, िछ, हो तो अ;थायी आधार पर अयोIय । कान क! श(cid:3)य िच(cid:1)कTसा ि;थित सुधरने पर दोन(cid:18) कान(cid:18) म (cid:19) मा‘जनल या अ+य िछ, वाले उ(cid:10)मीदवार(cid:18) को अ;थायी Uप से अयोIय घोिषत कर के उस पर नीचे (cid:1)दए गए िनयम 4(ii) के अधीन िवचार (cid:1)कया जा सकता ह ै। (2) दोन(cid:18) कान(cid:18) म (cid:19)मा‘जनल या एं(cid:20)टक बेधन होने पर अयोIय । (3) दोन(cid:18) कान(cid:18) म (cid:19)स(cid:19)7ल िछ, होने पर अ;थायी Uप से अयोIय । (4) कान के एक ओर (दोन(cid:18) ओर) से म;टायड केिव(cid:20)ट से (1) (cid:1)कसी एक कान म (cid:19) सामा+य Uप से एक ओर म;टायड सब-नाम(cid:9)ल @वण केिव(cid:20)ट से सुनाई दते ा हो दसू रे कान म (cid:19) सबनाम(cid:9)ल @वण वाले कान से म;टायड केिव(cid:20)ट होने पर तकनीक! तथा गैर-तकनीक! दोन(cid:18) (cid:28)कार के काम(cid:18) के िलए योIय । (2) दोन(cid:18) ओर से म;टायड केिव(cid:20)ट तकनीक! काम के िलए अयोIय । (cid:1)कसी भी कान क! @वणता @वण यं" लगाकर अथवा िबना लगाए सुधार कर 30 डेिसबल हो जाने पर गैर-तकनीक! कायL के िलए योIय । (5) बहते रहने वाले कान, आपरेशन (cid:1)कया गया, िबना तकनीक! तथा गैर-तकनीक! दोन(cid:18) (cid:28)कार के काम(cid:18) के िलए अ;थायी Uप से अयोIय । आपरेशन वाला (6) नासा प(cid:134) क! ह(cid:153)ी संबंधी िवषमता(cid:16) (बोनी (1) (cid:28)Tयेक मामले म (cid:19) प(cid:20)रि;थितय(cid:18) के अनुसार िनण(cid:9)य िलया िडफा‘मटी) सिहत अथवा इससे रिहत नाक क! जाएगा । जीण (cid:9)(cid:28)दाहक/एल‘जक दशा (2) ल(cid:31)ण(cid:18) सिहत नासा प(cid:134) िवचल िव5मान होने पर अ;थायी Uप से अयोIय । (7) ट(cid:18)िसल और/या क)ठ क! जीण,(cid:9) (cid:28)वाहक दशाएं (1) ट(cid:18)िसल और/या क)ठ जीण (cid:9)(cid:28)वाहक दशा योIय । (2) य(cid:1)द आवाज म (cid:19) अTयिधक कक(cid:9)शता िव5मान हो तो अ;थायी Uप से अयोIय ।26 THE GAZETTE OF INDIA : EXTRAORDINARY [PART I—SEC. 1] (8) कान, नाक, गले (ई.एन.टी.) के ह(cid:3) के अथवा अपन े (1) ह(cid:3)क ा (cid:154)ूमर अ;थ ायी Uप से अयोIय । स् थान पर मिलगन(cid:19)ट (cid:154)ूमर (2) मिलगन(cid:19)ट (cid:154)ूमर अयोIय । (9) आटोसा(cid:1)कलरोिसस (1) आपरेशन के बाद या @वण यं" क! सहायता से अथवा 30 डेिसबल के अ+दर होने पर योIय। (10) कान, नाक, अथवा गले (1) य(cid:1)द काम-काज म (cid:19)बाधक न हो योIय । के ज+मजात दोष (2) य(cid:1)द भारी मा" म (cid:19)हकलाहट हो - अयोIय । (11) नेसलपोली अ;थ ायी Uप से अयोIय । (ख) वह िबना हकलाहट बोल लेता/लेती ह ै। (ग) उसके दांत अFछी हालत म (cid:19)ह Hया नहM और अFछी तरह चबाने के िलए जUरी होने पर नकली दांत लगे ह Hया नहM (अFछी तरह भरे Wए दांत(cid:18) को ठीक समझा जायेगा) । (घ) उसक! छाती क! बनावट अFछी है और छाती का फुलाव पया(cid:9)B ह ैतथा उसका (cid:1)दल व फेफड़े ठीक हH। (ड.) उसे पेट क! कोई बीमारी ह ैया नहM। (च) उसे रपचर नहM ह ै। (छ) उसे हा;(cid:155)ोिसल, ;फोत िशरा या बवासीर तो नहM है। (ज) उसके अंग(cid:18), हाथ(cid:18) और पैर(cid:18) क! बनावट और िवकास अFछा ह ै और उसक! /ि+थयां भली-भांित ;वत+" Uप से िहलती ह H। (झ) उसको कोई िचर;थाई Tवचा क! बीमारी नहM ह ै। (ञ) कोई ज+मजात कुरचना या दोष नहM ह ै। (ट) उसके (cid:1)कसी उ/ या जीण (cid:9) बीमारी के िनशान नहM ह Hिजनसे कमजोर गठन का पता लगे| (ठ) उसके शरीर पर टीके के िनशान ह H। (ड) कोई संचारी (क(cid:10)यूिनकेबल) रोग नहM ह ै। 12. (cid:150)दय तथा फेफड़(cid:18) क! (cid:1)क+ही ऐसी असमा+यता(cid:16) का पता लगाने, िज+ह (cid:19) सामा+य शारी(cid:20)रक परी(cid:31)ण के आधार पर नहM दखे ा जा सकता है, के िलए छाती का रेिडयो/ाफ! परी(cid:31)ण केवल उ+ही उ(cid:10)मीदवार(cid:18) का (cid:1)कया जाएगा िज+ह (cid:19) संबंिधत इंजीिनयरी परी(cid:31)ा म (cid:19) अि+तम Uप से सफल घोिषत (cid:1)कया जाता ह ै। अrयथ9 के ;वा;mय के बारे म (cid:19) के+,ीय ;थायी िच(cid:1)कTसा मंडल (संबंिधत अrयथ9 क! िच(cid:1)कTसा परी(cid:31)ा का संचालन करने वाले) के अJ य(cid:31) का िनण(cid:9)य अंितम होगा । 13. उ(cid:10)मीदवार(cid:18) के ;वा;mय के बारे म (cid:19)संदहे क! ि;थित म (cid:19)मेिडकल बोड (cid:9)के अJय (cid:31) सरकारी नौकरी करने के िलए उ(cid:10)मीदवार के योIय ;वा;mयता या अयोIयता का िनण(cid:9)य करने के िलए अ;पताल के (cid:1)कसी उपयु(cid:23) िवशेषt क! सलाह ले सकते ह H जैसे य(cid:1)द संदेह हो (cid:1)क उ(cid:10)मीदवार (cid:1)कसी मानिसक रोग या िवकार से पीिड़त ह,ै तब बोड (cid:9)के अJय (cid:31) (cid:1)कसी अ;पताल के मनोिवकार िवtानी/मनोिवtानी आ(cid:1)द क! सलाह ले सकते ह H। जब कोई दोष िमले तो उसे (cid:28)माण-प" म (cid:19) अव^य नोट (cid:1)कया जाए । मेिडकल परी(cid:31)क को अपनी राय दने ी चािहए (cid:1)क उ(cid:10)मीदवार (cid:26)ारा डयूटी के अपेि(cid:31)त द(cid:31)तापूव(cid:9)क िनPपादन म (cid:19)इससे बाधा पड़ने क! संभावना ह ैया नहM । 14. उन उ(cid:10)मीदवार(cid:18) को जो मेिडकल बोड (cid:9) के (cid:1)कसी िनण(cid:9)य के िखलाफ अपील करना चाहते ह H तो उ+ह(cid:19) भारत सरकार, रेल मं"ालय (रेल िवभाग) (cid:26)ारा िनधा(cid:9)(cid:20)रत रीित से 100 qपय े का अपील शु(cid:3)क जमा करना होगा । यह शु(cid:3)क उन उ(cid:10)मीदवार(cid:18) को वापस कर (cid:1)दया जाएगा िज+ह (cid:19) अपीलीय मेिडकल बोड (cid:9) (cid:26)ारा ;व;mय घोिषत (cid:1)कया जाएगा । जब(cid:1)क अ+य मामल(cid:18) म (cid:19) यह शु(cid:3)क ज-त कर िलया जाएगा । उ(cid:10)मीदवार को अपनी अपील के साथ (cid:1)कसी रिज;टड (cid:9) डा4टर का ;वा;mय (cid:28)माण-प" िजसम (cid:19) िवशेष तौर पर यह उ(cid:3)लेख करना चािहए (cid:1)क उ(cid:10)मीदवार को िच(cid:1)कTसा बोड (cid:9) (cid:26)ारा अयोIय घोिषत (cid:1)कए जाने क! उसे जानकारी है, (cid:28);तुत करना होगा । उ(cid:10)मीदवार (cid:26)ारा (cid:28);तुत (cid:1)कया गया ;वा;mय (cid:28)माण-प" (cid:28)थम िच(cid:1)कTसा बोड (cid:9) के िनPकषL के िवq] अपील करने के िलए मा" एक पूवा(cid:9)पे(cid:31)ा ह ै। जब उ(cid:10)मीदवार िच(cid:1)कTसा बोड (cid:9)के सामने उपि;थत हो तो उसके पास (cid:28)माण-प" क! (cid:28)ित अव^य होनी चािहए । उ(cid:10)मीदवार को पहले मेिडकल बोड (cid:9) के िनण(cid:9)य क! सूचना (cid:28)ाB होने के 21 (cid:1)दन के भीतर अपनी अपील (cid:28);तुत कर दने ी चािहए¹Hkkx Iµ[k.M 1º Hkkjr dk jkti=k % vlk/kj.k 27 अ+यथा अपीलीय मेिडकल बोड(cid:9) (cid:26)ारा िच(cid:1)कTसा परी(cid:31)ा के िलए (cid:1)कए गए अनुरोध को ;वीकार नहM (cid:1)कया जाएगा । िच(cid:1)कTसा परी(cid:31)ा के िलए अपीलीय मेिडकल बोड (cid:9) क! \व;था उ(cid:10)मीदवार के खच(cid:9) पर क! जाएगी । अपीलीय मेिडकल बोड (cid:9) के (cid:26)ारा क! जाने वाली िच(cid:1)कTसा परी(cid:31)ा के संबंध म (cid:19) (cid:1)कसी (cid:28)कार का या"ा भnा नहM (cid:1)दया जाएगा । रेल मं"ालय (रेल िवभाग) (cid:26)ारा अपीलीय मिे डकल बोड(cid:9) (cid:26)ारा िच(cid:1)कTसा परी(cid:31)ा के िलए आव^यक काय(cid:9)वाही तभी क! जाएगी जब िनधा(cid:9)(cid:20)रत शु(cid:3)क के साथ िनि=त समय के भीतर सभी अपील(cid:19) (cid:28)ाB ह(cid:18)गी । 15. अपीलीय िच(cid:1)कTसा बोड (cid:9)का िनण(cid:9)य अि+तम होगा और इसके िवq] कोई अपील नहM क! जाएगी । ममममििेेििेेडडडडककककलललल बबबबोोोोडडडड (cid:9)(cid:9) (cid:9)(cid:9)कककक2222 (cid:24)(cid:24)(cid:24)(cid:24)ररररपपपपोोोोटटटट(cid:9)(cid:9)(cid:9)(cid:9) मेिडकल परी(cid:31)क के माग(cid:9)दश(cid:9)न के िलए िन(cid:10) निलिखत सूचना दी जाती ह ै:— 1. शारी(cid:20)रक योIयता ((cid:1)फटनेस) के िलए अपनाए जाने वाले ;टे)डड (cid:9)से संबंिधत उ(cid:10)मीदवार क! आयु और सेवा य(cid:1)द कोई हो, के िलए उिचत गुंजाइश रखनी चािहए । (cid:1)कसी ऐसे \ि(cid:23) को पि-लक स‘वस म (cid:19) भत9 के िलए योIयता (cid:28)ाB नहM समझा जाएगा िजसके बारे म (cid:19) यथाि;थित सरकार या िनयुि(cid:23) (cid:28)ािधकारी (अपाए(cid:127)+टग अथॉ(cid:20)रटी) को यह तस(cid:3)ली नहM हो जाती (cid:1)क उसे ऐसी कोई बीमारी, रचना संबंधी दोष या शारी(cid:20)रक दबु (cid:9)लता (बािडली इ+ फ‘मटी) नहM ह ैिजसम (cid:19)वह उस सेवा के िलए अयोIय हो गया हो/उसके अयोIय होने क! संभावना हो । यह बात समझ लेनी चािहए (cid:1)क ;व;थता का (cid:28)^न भिवPय से उतना ही संब] ह ैिजतना वत(cid:9)मान से ह ैऔर मेिडकल परी(cid:31)ा का एक मुSय उcे^य िनर+तर कारगर सेवा (cid:28)ाB करना और ;थाई िनयुि(cid:23) के उ(cid:10)मीदवार(cid:18) के मामले म (cid:19)अकाल मृTय ुहोने पर भी समय पूव (cid:9)प(cid:19)शन या अदायिगय(cid:18) को रोकना है । साथ ही यह नोट कर िलया जाए (cid:1)क यह (cid:28)^न केवल िनर+तर कारगर सेवा क! संभावना का है और उ(cid:10)मीदवार को अ;वीकृत करने क! सलाह इस हाल म (cid:19)नहM दी जानी चािहए जब(cid:1)क उसम(cid:19) कोई ऐसा दोष हो जो केवल बWत कम प(cid:20)रि;थित म (cid:19)िनर+तर कारगर सेवा म (cid:19)बाधक माना गया ह ै। मिहला उ(cid:10)मीदवार को परी(cid:31)ा के िलए (cid:1)कसी लेडी डा4टर के मेिडकल बोड (cid:9)के सद;य के Uप म (cid:19)सहयोिजत (cid:1)कया जाएगा । मेिडकल बोड (cid:9)क! (cid:20)रपोट(cid:9) को गोपनीय रखा जाएगा । ऐसे मेिडकल म(cid:19) जब कोई उ(cid:10)मीदवार सरकारी सेवा म (cid:19) िनयुि(cid:23) के िलए अयोIय करार (cid:1)दया जाता ह ै तो मोटे तौर पर उसके अ;वीकार (cid:1)कए जाने के आधार उ(cid:10)मीदवार को बताए जा सकते ह H(cid:1)क+त ुमेिडकल बोड (cid:9)म (cid:19) जो खराबी बताई हो उसका िव;तृत -यौरा (cid:1)दया जा सकता ह ै। ऐसे मामले म (cid:19) जहां मेिडकल बोड(cid:9) का यह िवचार हो (cid:1)क सरकारी सेवा के िलए उ(cid:10)मीदवार को अयोIय बताने म (cid:19) छोटी-मोटी खराबी िच(cid:1)कTसा (मेिडकल या स‘जकल) (cid:26)ारा दरू हो सकती है वहां मेिडकल बोड (cid:9)(cid:26)ारा इस आशय का कथन (cid:20)रकाड (cid:9)(cid:1)कया जाना चािहए । िनयुि(cid:23) (cid:28)ािधकारी (cid:26)ारा इस बारे म (cid:19) उ(cid:10)मीदवार को बोड (cid:9) क! राय सूिचत (cid:1)कए जाने म (cid:19) कोई आपिn नहM ह ैऔर जब(cid:1)क यह खराबी दरू हो जाए तो संब] (cid:28)ािधकारी एक दसू रे मेिडकल बोड(cid:9) के सामने उस \ि(cid:23) को उपि;थत होने के िलए कह सकता ह ै। य(cid:1)द कोई उ(cid:10)मीदवार अ;थाई तौर पर अयोIय करार (cid:1)दया जाए तो दबु ारा परी(cid:31)ा क! अविध साधारणतया छ: महीने से कम नहM होनी चािहए । िनि=त अविध के बाद जब दबु ारा परी(cid:31)ा हो तो ऐसे उ(cid:10)मीदवार(cid:18) को और आगे क! अविध के िलए अ;थाई तौर पर अयोIय घोिषत न कर(cid:19), िनयुि(cid:23) के िलए अयोIय ह ैऐसा िनण(cid:9)य अि+तम Uप से (cid:1)दया जाना चािहए । यह नोट (cid:1)कया जाए (cid:1)क य(cid:1)द कोई उ(cid:10)मीदवार (cid:1)कसी साJय रोग से पीिड़त हो, तो उसके (cid:28)थम िच(cid:1)कTसा बोड (cid:9) (cid:26)ारा ही अ;थाई Uप से अनुपयु(cid:23) घोिषत (cid:1)कया जाएगा । िच(cid:1)कTसा पुनप(cid:9)री(cid:31)ण, (cid:28)थम िच(cid:1)कTसा परी(cid:31)ण का भाग होगा तथा उ(cid:10)मीदवार य(cid:1)द चाह (cid:19) तो इसके िनण(cid:9)य के िवq] अपील कर सकते ह H। अपीलीय िच(cid:1)कTसा बोड (cid:9)को कोई अंितम िनण(cid:9)य लेना होगा तथा (cid:1)कसी उ(cid:10)मीदवार के उपयु(cid:23) या अनुपयु(cid:23) होने को ;प: करना होगा । (cid:1)कसी उ(cid:10)मीदवार को अपीलीय िच(cid:1)कTसा परी(cid:31)ा के आधार पर अ;थायी Uप से अनुपयु(cid:23) घोिषत नहM (cid:1)कया जा सकता ह ै। पपपप(cid:3)(cid:3)(cid:3)(cid:3)कककक----1111 अनुDमांक................................. ममममििेेििेेडडडडककककलललल बबबबोोोोडडडड (cid:9)(cid:9) (cid:9)(cid:9)कककक2222 (cid:24)(cid:24)(cid:24)(cid:24)ररररपपपपोोोोटटटट(cid:9)(cid:9)(cid:9)(cid:9) इंजीिनयरी िवषय.......................... ईईईईएएएएससससईईईई 2222000011115555 रHक...................................... ििििचचचच%%%%ककककHHHHससससाााा जजजजााााचचंंचचंं ककककाााा थथ थथ ाााानननन.................................................................... फोटो अनुDमाक ं , रHक तथा िवषय िपछली तरफ िलख(cid:19) ((((कककक)))) उउउउ))))ममममीीीीददददववववाााारररर ककककाााा ककककथथथथनननन औऔऔऔरररर घघघघोोोोषषषषणणणणाााा ।।।।28 THE GAZETTE OF INDIA : EXTRAORDINARY [PART I—SEC. 1] िच(cid:1)कTसा जांच से पहले उ(cid:10)मीदवार िन(cid:146)ां(cid:1)कत कथन (cid:28);तुत करे और इसके प(cid:20)रिश: म (cid:19) (cid:1)दए गए घोषणा पर ह;ता(cid:31)र करे । उ(cid:10)मीदवार(cid:18) का J यान िन(cid:146)ां(cid:1)कत पैरा 11 म (cid:19)दी गई चेतावनी क! ओर िवशेष Uप से आक‘षत (cid:1)कया जाता ह ै। 1. अपना पूरा नाम िलख (cid:19)(; पP ट अ(cid:31)र(cid:18) म)(cid:19) .......................................................... : 2. (क) अपनी आयु और ज+म ;थान िलख (cid:19): ..................................................... (ख) 4या आप गोरखा, गढ़वाली, असिमया, नागालHड, क! जनजाितय(cid:18) जैसी (cid:28)जाितय(cid:18) से आते हH, िजनक! औसत ऊंचाई ;प: Uप से कम होती है? उnर 'हां' अथवा 'नहM' म (cid:19) द (cid:19)और य(cid:1)द उnर 'हां' ह ैतो जनजातीय (cid:28)जाित का नाम िलख (cid:19)। ............................................ 3. (क) 4या आप कभी ;मॉल पॉ4स, अथवा कोई बुखार, िग(cid:3)टी के बढ़ने या घाव, र(cid:23) क! उ(cid:3)टी, दमा, (cid:150)दय रोग, फेफड़ा रोग, बेहोशी कादौरा, रयूमे(cid:20)टZम, एप(cid:19)िडसाइ(cid:20)टस से /;त रह ेह H: ............................................................ 3. (ख) कोई अ+य रोग अथवा दघु (cid:9)टना िजसम (cid:19)िब;तर पर आराम तथा िच(cid:1)कTसा अथवा स‘जकल इलाज क! आव^यकता पड़ी हो : .................................................................................................... ................................................................................................................................. 3. (ग) 4या (cid:1)कसी समय श(cid:3)य िच(cid:1)कTसा (रेिडयल केराटोटोमी/लेिसक/ए4जाइमर आ(cid:1)द) Wई है? य(cid:1)द हां, तो िववरण (cid:28)दान कर(cid:19) : ..................................................................................... 3. (घ) 4या आपने शारी(cid:20)रक िवकलांगता (पीएच) कोटा म (cid:19)आवेदन (cid:1)कया है? य(cid:1)द हां, तो िवकलांगता क! (cid:28)कृित नामत: (पीडी, ओए, ओएल, एचआई, एमड-(cid:3)यू) का उ(cid:3)लेख कर(cid:19) और िवकलांगता (cid:28)माण प" संल(cid:133) कर(cid:19) । 4. 4या काय (cid:9) क! अिधकता या (cid:1)कसी अ+य कारण से आप (cid:1)कसी (cid:28)कार क! घबराहट से /;त रह े ह?H ......................................................................................................... ......................................................................................................... 5. 4या िपछले वषL क! परी(cid:31)ा(cid:16) के कारण आपको कोई सेवा/पद आबं(cid:20)टत (cid:1)कया गया ह?ै य(cid:1)द हां, तो िववरण (cid:28)दान कर(cid:19) । ………………............... ......................................................................................................... 4या आपने उ(cid:23) सेवा/पद पर काय(cid:9)भार /हण (cid:1)कया. ………………………………..................................... 6. अपने प(cid:20)रवार से संबंिधत िन(cid:146)िलिखत िववरण (cid:28)दान कर(cid:19) : िपता क! मृTय ुके जीिवत मृत माता क! मृTय ुके बहन(cid:18) क! मृत बहन(cid:18) आयु य(cid:1)द समय भाइय(cid:18) भाइय(cid:18) क! आयु समय आयु, क! संSय ा, जीिवत हो िपता क! क! संSया, संSय ा, य(cid:1)द माता क! उनक! उ(cid:156) उनक! उ(cid:156) तथा आयु और जीिवत आयु और उनक! उ(cid:156) उनक! उ(cid:156) और और मृTय ु ;वा;mय मृTय ुका हो तथा मृTय ुका और और मृTय ु ;व ा;m य का कारण क! ि;थित कारण ;वा;mय कारण ; वा; m य क! का कारण क! ि;थित क! ि;थित ि;थित (1) (2) (3) (4) (5) (6) (7) (8)¹Hkkx Iµ[k.M 1º Hkkjr dk jkti=k % vlk/kj.k 29 अनुDमांक............................. ............................ वत(cid:9)मान पता....................................................................................................................... ............................................................................................................................................................................... ...................................................................................................... पहचान के िच+ह...................................................................................................... 7. 4या पहले (cid:1)कसी मेिडकल बोड(cid:9) (cid:26)ारा आपक! जांच Wई हH ? ................................................................................................................ 8. य(cid:1)द उपयु(cid:9)(cid:23) का उnर 'हां' ह ैतो यह बताएं (cid:1)क जांच (cid:1)कस सेवा((cid:16))/पद(पद(cid:18)) के िलए क! गई ? .......................................................................................................................... 9. परी(cid:31)ण (cid:28)ािधकारी कौन था? ................................................................................................................ 10. मेिडकल बोड (cid:9)कब और कहां आयोिजत Wआ था? ................................................................................................................ 11. मेिडकल बोड (cid:9)परी(cid:31)ण का प(cid:20)रणाम । य(cid:1)द आपको इसक! सूचना (cid:28)दान क! गई हो अथवा आपको इसक! जानकारी हो :- ...................................................................................................................................................... ...................................................................................................................................................... ............................................................................................................................... 12. सभी उपयु(cid:9)(cid:23) उnर मेरी जानकारी और िवdास के अनुसार सTय और सही ह H और मेरे (cid:26)ारा (cid:28)दान क! गई सूचना म(cid:19) (cid:1)कसी तmयाTमक िवकृित अथवा सगं त सूचना को िछपाए जाने क! ि;थित म (cid:19)मेरे िवq] कानून के अंतगत(cid:9) कार(cid:9)वाई क! जा सकती ह ै। असTय सूचना (cid:28)दान करने अथवा (cid:1)कसी महTवपूण (cid:9)सूचना को छुपाना अयोIयता मानी जाएगी और इस कारण मुझे सरकार के अंतग(cid:9)त िनयुि(cid:23) के िलए अयोIय करार (cid:1)दया जा सकता ह ै । य(cid:1)द मेरे सेवाकाल के दौरान कभी भी यह तmय सामने आता ह ै(cid:1)क असTय सूचना (cid:28)दान क! गई है अथवा (cid:1)कसी तmयाTमक सूचना को छुपाया गया ह ैतो मेरी सेवाएं समाB क! जा सकती ह H। उ(cid:10)मीदवार के ह;ता(cid:31)र मेरी उपि;थित म (cid:19)ह;ता(cid:31)र (cid:1)कए बोड (cid:9)के अJय (cid:31) के ह;ता(cid:31)र (cid:1)दनांक और बोड (cid:9)क! मुहर सिहत (ख) ..............................................(उ(cid:10)मीदवार का नाम) के बारे म (cid:19)मेिडकल बोड(cid:9) क! (cid:20)रपोट(cid:9)30 THE GAZETTE OF INDIA : EXTRAORDINARY [PART I—SEC. 1] शशशशााााररररीीीी(cid:24)(cid:24)(cid:24)(cid:24)ररररकककक जजजजााााचचंंचचंं 1. सामा+य िवकास: उnम..........साधारण...........अ5म............पोषण दबु ला..........औसत...........मोटा............ ऊंचाई (िबना जूत(cid:18) के)..............वजन................सवा(cid:9)िधक वजन................कब?............ हाल म (cid:19)वजन म (cid:19)कोई प(cid:20)रवत(cid:9)न.............. तापमान............... छाती क! माप :- (i) (छाती फुलाकर) (ii) (छाती फुलाए िबना).................................................................................. 2. Tवचा-कोई ; प: रोग........................................................................................ .................................................................................................................. 3. आंख (cid:19) (i) कोई रोग............................................................................................. (ii) रत(cid:149)धी................................................................................................. (iii) वण (cid:9)दिृ: दोष ...................................................................................... (क) इिशहारा........................................................................................ (ख) ईजीएल 1.3 एमएम......................................................................... (ग) ईजीएल 1.3 एमएम......................................................................... (iv) दिृ: दोष ............................................................................................ (v) बाइनॉकुलर िवजन.................................................................................. (vi) िवजुअल ए4 युइटी.................................................................................. (vii) फंडस जांच .........................................................................................¹Hkkx Iµ[k.M 1º Hkkjr dk jkti=k % vlk/kj.k 31 वणाwJता के मामले म (cid:19)कृपया यह ;प: Uप से उ(cid:3)लेख कर(cid:19) (cid:1)क 4या उ(cid:10)मीदवार अनुबंध के अनुसार उeतर /ेड वणा(cid:9)भास/िन(cid:146) /ेड आभास क! सेवा(cid:16) के िलए (cid:1)फट ह ैअथवा पूण(cid:9)त: वणाwध ह ै......................................................... ........................................................................................................ ििििववववजजजजुलुलुलुलअअअअलललल एएएए(cid:19)(cid:19)(cid:19)(cid:19)ययययटटूूटटूू ीीीी ए4यूटी ऑफ िवजन नIन च^मा च^मा आंख सिहत ;फ े(cid:20)रकल िस(cid:127)लि(cid:155)कल एि4सस दरू दिृ : दाz आंख बाz आंख िनकट दिृ: दाz आंख बाz आंख हाईपरमे7ोिपया (मैिनफे; ट) दाz आंख बाz आंख 4. कान : परी(cid:31)ण ................@वण...........दायां कान.................बायां कान................ 5. /ंिथया ं................................................. थारॉयड .......................................... 6. दांत(cid:18) क! ि;थित .......................................................................................... 7. ^ वसन तं" : 4या शारी(cid:20)रक जांच म (cid:19)^ वसन अंग(cid:18) म (cid:19)कोई असामा+य बात (cid:1)दखाई दी ह ै? .................................................................................................................. य(cid:1)द हां, तो पूण (cid:9)िव वरण द (cid:19).............................................................................. 8. (क) (cid:150)दय : कोई ऑग2िनक लीजन ? गित ; थायी गित .......................................................................................... 25 बार कूदने के बाद............................................................................ कूदने के बाद......................................................................................... (ख) र4 त चाप : िस; टोिलक .......................................................................... डाय; टोिलक..........................................................................¹Hkkx Iµ[k.M 1º Hkkjr dk jkti=k % vlk/kj.k 33 एमईएस समूह क, सीड-(cid:3)यूईएस समूह क, सीईएस (सड़क) समूह क तथा एमईएस समूह क, सै+य इ+ज ीिनयरी सेवा (एमईएस) सव2यर संवग(cid:9) म(cid:19) सहायक काय(cid:9)पालक इंजीिनयर (4य ूएस एंड सी) (ii) एईई पी एंड टी िब(cid:127)(cid:3)डग समूह क, सीपीईएस समूह क एवं ख, आईएनएसएस समूह क, आईएनएस समूह क, आईएनएसओ समूह क, बीआरईएस समूह क तथा आई. आर. आर. एस. समूह ‘क’ सेवा, आईआईएस (iii) ईएमई कोर म (cid:19)सहायक अिधशासी अिभयंता (समूह क) (iv) आईओएफएस समूह क (v) आईटीएस (/ुप क), जे.टी.ओ. (/ुप क) (vi) भारतीय सव2(cid:31)ण िवभाग समूह क सेवा (vii) भारतीय भूगभ (cid:9)सव2(cid:31)ण म (cid:19)सहायक अिधशासी अिभयंता (viii) आईआरएसएस समूह क एवं आईएसएस 4या उ(cid:10)मीदवार फ!(cid:3)ड सेवा के िलए उपयु(cid:23) है............................................... ननननोोोोटटटट :::: बबबबोोोोडडडड (cid:9)(cid:9) (cid:9)(cid:9)अअअअपपपपनननन ेे ेेििििननननbbbbककककषषषष (cid:9)(cid:9) (cid:9)(cid:9)अअअअििििननननववववाााायययय (cid:9)(cid:9)(cid:9)(cid:9)ZZZZपपपप सससस ेे ेेििििनननन))))नन नन ििििललललििििखखखखतततत 4444ममममााााणणणण----पपपप(cid:3)(cid:3)(cid:3)(cid:3) मममम $$ $$ददददजजजज (cid:9)(cid:9) (cid:9)(cid:9)ककककररररेेेे 4444ममममााााणणणण----पपपप(cid:3)(cid:3)(cid:3)(cid:3) इंजीिनयरी सेवा परी(cid:31)ा-2013 के उ(cid:10)मीदवार @ी............................................. अनुDमाकं ................अपनी (cid:28)थम िच(cid:1)कTसा जांच/पुन(cid:9)जांच(cid:18) के िलए............................(ितिथ) को उपि;थत Wए और उ+ह (cid:19)िन(cid:146)ानुसार पाया गया ह ै: (i) ;वा;mय................................................................................................ (ii) ...................................................................................के कारण अ;व;थ (iii) .............................................................के कारण अ;थायी Uप से अ;व;थ (iv) केवल उस िविनOदP ट (cid:20)रि(cid:23) के िलए उपयु(cid:23) जो उप @ेणी ओए/ओएल/एचएच/पीडी/एमड-(cid:3)यू के अंतग(cid:9)त शारी(cid:20)रक Uप से िवकलांग(cid:18) के िलए आरि(cid:31)त ह ै। (कृपया उपयु(cid:23) @ेणी पर सही का िनशान लगाएं और शेष को काट द (cid:19)।) सद;य के ह;ता(cid:31)र और सद;य के ह;ता(cid:31)र और सद;य के ह;ता(cid:31)र और मुहर मुहर मुहर (cid:1)दनांक : ; थान:34 THE GAZETTE OF INDIA : EXTRAORDINARY [PART I—SEC. 1] पपपप(cid:24)(cid:24)(cid:24)(cid:24)ररररििििशशशश.... 3333 उन सेवा(cid:16)/पद(cid:18) का संि(cid:31)B िववरण िजनके िलए इस परी(cid:31)ा के प(cid:20)रणाम के आधार पर भत9 क! जा रही ह।ै 1111.... भभभभााााररररततततीीीीयययय ररररेेेेलललल इइइइंंंंजजजजीीीीििििननननययययररररीीीी ससससववेेववेे ाााा,,,, भभभभााााररररततततीीीीयययय ररररेेेेलललल ििििवववव(cid:16)(cid:16)(cid:16)(cid:16)ततुुततुु इइइइंंंंजजजजीीीीििििननननययययररररीीीी ससससववेेववेे ाााा,,,, भभभभााााररररततततीीीीयययय ररररेेेेलललल ििििससससccccलललल इइइइंंंंजजजजीीीीििििननननययययररररीीीी ससससेवेवेवेवाााा,,,, भभभभााााररररततततीीीीयययय ररररेेेेलललल ययययााााििंंििंं(cid:3)(cid:3)(cid:3)(cid:3)कककक इइइइंंंंजजजजीीीीििििननननययययररररीीीी ससससववेेववेे ाााा औऔऔऔरररर भभभभााााररररततततीीीीयययय ररररेेेेलललल भभभभडडंंडडंं ाााारररर ससससववेेववेे ाााा ।।।। ((((कककक)))) पपपप(cid:24)(cid:24)(cid:24)(cid:24)ररररववववीीीी////ाााा ::::----इन सेवा(cid:16) के िलए भत9 (cid:1)कए गए उ(cid:10)मीदवार तीन वष(cid:9) के िलए प(cid:20)रवी(cid:31)ा पर रह(cid:19)गे िजसम (cid:19) उ+ह (cid:19) एक वष(cid:9) छ: माह का (cid:28)िश(cid:31)ण लेना होगा तथा (cid:1)कसी काय(cid:9)कारी पद पर +यूनतम एक वष(cid:9) छ: माह के िलए प(cid:20)रवी(cid:31)ा पर रहना होगा। य(cid:1)द उ(cid:23) (cid:28)िश(cid:31)ण को संतोषजनक Uप म (cid:19) पूरा न करने के कारण (cid:1)कसी ि;थित म (cid:19) (cid:28)िश(cid:31)ण अविध को बढ़ाना पड़ा तो तsनुसार प(cid:20)रवी(cid:31)ा क! कुल अविध भी बढ़ा दी जाएगी। प(cid:20)रवी(cid:31)ा क! अविध के दौरान य(cid:1)द काय(cid:9)कारी पद का काम संतोषजनक नहM पाया गया तो सरकार (cid:26)ारा प(cid:20)रवी(cid:31)ा क! कुल अविध को आव^यकतानुसार बढ़ाया जा सकता ह।ै ((((खखखख)))) 4444ििििशशशश////णणणण ::::----सम;त प(cid:20)रवी(cid:31)ाधीन अिधका(cid:20)रय(cid:18) के सेवा/पद िवशेष के िलए िनधा(cid:9)(cid:20)रत (cid:28)िश(cid:31)ण पाuDम अनुसार एक वष(cid:9) छ: माह क! अविध के िलए (cid:28)िश(cid:31)ण लेना होगा। उ+ह (cid:19)इस अविध के िलए उ(cid:23) (cid:28)िश(cid:31)ण ऐसे ;थान(cid:18) पर तथा इस (cid:28)कार से लेना होगा और ऐसी परी(cid:31)ाएं उnीण (cid:9)करनी ह(cid:18)गी िज+ह (cid:19)समय-समय पर सरकार (cid:26)ारा िनधा(cid:9)(cid:20)रत (cid:1)कया जाए। ((((गगगग)))) ििििननननययययििुुििुु(cid:30)(cid:30)(cid:30)(cid:30) कककक2222 ससससममममााााििििdddd ::::----प(cid:20)रवी(cid:31)ा क! अविध के दौरान दोन(cid:18) प(cid:31)(cid:18) म (cid:19) स े (cid:1)कसी एक प(cid:31) क! ओर से तीन महीने का िसिवल नो(cid:20)टस दके र प(cid:20)रवी(cid:31)ाधीन अिधका(cid:20)रय(cid:18) क! िनयुि(cid:23) समाB क! जा सकती ह ै। (cid:1)क+त ु संिवधान के अनुFछेद 311 के खंड (2) के उपबंध(cid:18) के अनुसार क! गई अनुशासनाTमक कार(cid:9)वाई के फल;वUप सेवा से बखा(cid:9);तगी और सेवा से हटाने के तथा मानिसक एवं शारी(cid:20)रक अ(cid:31)मता के फल;वUप अिनवाय (cid:9) सेवािनवृिn के मामल(cid:18) म (cid:19) ऐसा नो(cid:20)टस दने ा आव^यक नहM होगा। (cid:1)क+त ु सरकार को तTकाल सेवाएं समाB करने का अिधकार है। (1) य(cid:1)द सरकार क! राय म (cid:19)(cid:1)कसी प(cid:20)रवी(cid:31)ाधीन अिधकारी का काय (cid:9)या आचरण असंतोषजनक रहे या उसके काय(cid:9)कुशल बनने क! संभावना न हो तो सरकार उसे तTकाल सेवाम(cid:23)ु कर सकती है। (2) िवभागीय परी(cid:31)ाएं उnीण (cid:9) न करने पर सेवाएं समाB क! जा सकती ह।H प(cid:20)रवी(cid:31)ा क! अविध के दौरान अनुमो(cid:1)दत ;तर क! िह+दी म (cid:19)परी(cid:31)ा उnीण (cid:9)न करने पर सेवा(cid:16) को समाB (cid:1)कया जा सकता ह।ै ((((घघघघ)))) थथथथााााययययीीीीककककररररणणणण ::::----प(cid:20)रवी(cid:31)ा क! अविध को संतोषजनक Uप से पूरा करने तथा सभी िनधा(cid:9)(cid:20)रत िवभागीय और िह+दी परी(cid:31)ा(cid:16) म (cid:19) उnीण (cid:9) होने के फल;वUप तथा िनयुि(cid:23) के िलए सभी दिृ:य(cid:18) से योIय समझे जाने पर प(cid:20)रवी(cid:31)ाधीन अिधका(cid:20)रय(cid:18) को उ(cid:23) सेवा के किन8 वेतनमान म (cid:19);थाई कर (cid:1)दया जाएगा। ((((डडडड....)))) ववववततेेततेे ननननममममाााानननन ::::---- (1) किन8 वेतनमान पी.बी. 3 + q. 15600-39100 + जी.पी. 5400 (2) व(cid:20)र8 वेतनमान पी.बी. 3 + q. 15600-39100 + जी.पी. 6600 (3) किन8 (cid:28)शासिनक /ेड-2 पी.बी. 3 + q. 15600-39100 + जी.पी. 7600 (4) नॉन फं4शनल सेले4शन /ेड पी.बी. 4 + q. 37400-67000 + जी.पी. 8700 (5) व(cid:20)र8 (cid:28)शासिनक /ेड-2 पी.बी. 4 + q. 37400-67000 + जी.पी. 10000 इसके अित(cid:20)र(cid:23) qपए 67000 तथा 80000 के वेतन के बीच के सुपरटाइम वेतनमान वाले पद भी िजनके िलए उपयु(cid:23) सेवा(cid:16) के अिधकारी पा" ह।H प(cid:20)रवी(cid:31)ाधीन अिधकारी किन8 वेतनमान के +यूनतम वेतन से (cid:28)ारंभ करेगा तथा उस समय वेतनमान म (cid:19) अवकाश, प(cid:19)शन तथा वेतन वृि]य(cid:18) के िलए प(cid:20)रवी(cid:31)ा पर िबताई गई अविध को िगनने क! अनुमित होगी। मंहगाई तथा अ+य भn ेसरकार (cid:26)ारा समय-समय पर जारी (cid:1)कए गए आदशे (cid:18) के अनुसार (cid:28)ाB ह(cid:18)गे। प(cid:20)रवी(cid:31)ा क! अविध के दौरान िवभागीय तथा अ+य परी(cid:31)ा(cid:16) को उnीण (cid:9)न करने पर वेतनवृि]य(cid:18) को रोका या ;थिगत (cid:1)कया जा सकता ह।ै ((((चचचच)))) 4444ििििशशशश////णणणण (cid:31)(cid:31)(cid:31)(cid:31)यययय ललललौौौौटटटटााााननननाााा ::::----य(cid:1)द (cid:1)कसी कारणवश जो सरकार क! राय म (cid:19)प(cid:20)रवी(cid:31)ाधीन अिधकारी के िनयं"ण से बाहर नहM है, कोई प(cid:20)रवी(cid:31)ाधीन अिधकारी (cid:28)िश(cid:31)ण, अथवा प(cid:20)रवी(cid:31)ा स ेअपना नाम वापस लेना चाहता ह ैतो उस प(cid:20)रवी(cid:31)ा क! अविध के दौरान (cid:1)दए गए (cid:28)िश(cid:31)ण का पूरा \य और अ+य धनरािशय(cid:18) को वापस करना होगा। इस (cid:28)योजन के िलए प(cid:20)रवी(cid:31)क(cid:18) से एक बंध-प" क! अपे(cid:31)ा क! जाएगी िजसक! एक (cid:28)ित उनके िनयुि(cid:23) (cid:28);ताव के साथ संलIन क! जाएगी। (cid:1)क+त ु िजन प(cid:20)रवी(cid:31)ा अिधका(cid:20)रय(cid:18) को भारतीय (cid:28)शासिनक सेवा, भारतीय िवदशे सेवा आ(cid:1)द म (cid:19) िनयुि(cid:23) हते ु परी(cid:31)ा के िलए आवेदन करने हते ु अनुमित दी जाती ह ै उ+ह (cid:19) (cid:28)िश(cid:31)ण के \य को वापस नहM करना होगा।¹Hkkx Iµ[k.M 1º Hkkjr dk jkti=k % vlk/kj.k 35 ((((छछछछ)))) छछछछुुुुffffीीीी ::::----उ(cid:23) सेवा के अिधकारी समय-समय पर लागू छु(cid:134)ी िनयमावली के अनुसार छु(cid:134)ी के पा" हH । ((((जजजज)))) ििििचचचच%%%%ककककHHHHससससाााा ससससििुुििुुववववधधधधाााा ::::----अिधकारी समय-समय पर लागू िनयम(cid:18) के अनुसार िच(cid:1)कTसा सुिवधा एवं उपचार कराने के पा" ह(cid:18)गे। ((((झझझझ)))) पपपपाााासससस ततततथथथथाााा ििििववववशशशशेषेषेषेषााााििििधधधधककककाााारररर (cid:24)(cid:24)(cid:24)(cid:24)टटटटककककटटटट ::::----अिधकारी समय-समय पर लागू िनयम(cid:18) के अनुसार िन:शु(cid:3)क रेलवे पास तथा िवशेषािधकार (cid:20)टकट(cid:18) के पा" ह(cid:18)गे। ((((ञञञञ)))) भभभभििििववववbbbbयययय ििििननननििििधधधध ततततथथथथाााा पपपपशश$$शश$$ नननन ::::----उ(cid:23) सेवा के िलए भत9 (cid:1)कए गए उ(cid:10)मीदवार रेलवे प(cid:19)शन िनयमावली (cid:26)ारा शािसत ह(cid:18)ग े और समय-समय पर लागू उस िनिध िनयम(cid:18) के अंतग(cid:9)त राZय रेलवे भिवPय िनिध (गैर-अंशदायी) म (cid:19)अंशदान कर(cid:19)गे। ((((टटटट)))) उ(cid:23) सेवा(cid:16)/पद(cid:18) के िलए भत9 (cid:1)कए गए उ(cid:10)मीदवार(cid:18) को भारत या भारत से बाहर (cid:1)कसी भी रेलवे या प(cid:20)रयोजना पर काय (cid:9) करना पड़ सकता है। ((((ठठठठ)))) रररर////ाााा ससससववेेववेे ााााgggg मममम $$ $$ससससववेेववेे ाााा ककककररररनननन ेे ेेककककाााा ददददााााििििययययHHHHवववव ::::----य(cid:1)द आव^यकता Wई तो िनयु(cid:23) (cid:1)कए गए प(cid:20)रवी(cid:31)ाधीन अिधका(cid:20)रय(cid:18) के भारत क! र(cid:31)ा से स(cid:10)ब] (cid:1)कसी र(cid:31)ा सेवा या पद पर कम से कम 4 वष(cid:9) क! अविध के िलए काय (cid:9) करना होगा िजसम (cid:19) (cid:28)िश(cid:31)ण पर िबताई गई अविध (य(cid:1)द कोई हो) भी शािमल है; (cid:1)क+त ुउस \ि(cid:23) को :- (क) िनयुि(cid:23) क! तारीख से 10 वष(cid:9) क! समािB के बाद पूव(cid:158)(cid:23) Uप म (cid:19)काय (cid:9)नहM करना होगा। (ख) सामा+यत: 40 वष(cid:9) क! आयु हो जाने के बाद पूव(cid:158)(cid:23) Uप से काय (cid:9)नहM करना होगा। 2222.... ककककेेेेCCCCQQQQीीीीयययय इइइइंंंंजजजजीीीीििििननननययययररररीीीी ससससववेेववेे ाााा (cid:10)(cid:10)(cid:10)(cid:10)पपुुपपुु ''''कककक'''' औऔऔऔरररर ककककेेेेCCCCQQQQीीीीयययय ििििवववव(cid:16)(cid:16)(cid:16)(cid:16)ततुुततुु ततततथथथथाााा ययययााााििंंििंं(cid:3)(cid:3)(cid:3)(cid:3)कककक इइइइंंंंजजजजीीीीििििननननययययररररीीीी ससससववेेववेे ाााा (cid:10)(cid:10)(cid:10)(cid:10)ुपुपुपुप ''''कककक'''' (क) चुने Wए उ(cid:10)मीदवार(cid:18) को दो वष (cid:9) के िलए प(cid:20)रवी(cid:31)ा पर िनयु(cid:23) (cid:1)कया जाएगा। प(cid:20)रवी(cid:31)ा क! अविध के दौरान उ+ह (cid:19)िनधा(cid:9)(cid:20)रत िवभागीय परी(cid:31)ा उnीण (cid:9)करनी होगी। प(cid:20)रवी(cid:31)ा संतोषजनक Uप से पूरी कर लेने पर उनके ;थायी करने/काय (cid:9)करते रहने पर िवचार (cid:1)कया जाएगा। प(cid:20)रवी(cid:31)ा क! दो वष (cid:9)क! अविध सरकार (cid:26)ारा बढ़ाई जा सकती ह।ै प(cid:20)रवी(cid:31)ा क! अविध या प(cid:20)रवी(cid:31)ा क! कोई बढ़ी Wई अविध समाB हो जाने पर य(cid:1)द सरकार क! यह राय ह ै (cid:1)क अिधकारी ;थायी/िनयोजन/बरकरारी के उपयु(cid:23) नहM ह ै या प(cid:20)रवी(cid:31)ा क! इस अविध या प(cid:20)रवी(cid:31)ा क! बढ़ी Wई अविध के दौरान (cid:1)कसी समय सरकार इस बात से संतु: हो जाए (cid:1)क अिधकारी ;थायी िनयुि(cid:23) बरकरारी के िलए उपयु(cid:23) नहM रहगे ा तो इस अविध या बढ़ी Wई अविध के समाB हो जाने पर सरकार उ(cid:23) अिधकारी को काय (cid:9)मु(cid:23) कर सकती ह ैया जो ठीक समझे वह आदशे पा(cid:20)रत कर सकती ह ै। (ख) जैसी (cid:1)क इस समय ि;थित है, के+,ीय इंजीिनयरी सेवा /ुप 'क' म (cid:19)िनयु(cid:23) सभी अिधकारी, सहायक काय(cid:9)पालक इंजीिनयर के उeतर /ेड म (cid:19) 5 वष (cid:9) क! सेवा पूरी कर लेने के बाद अगले ऊंचे /ेड अथा(cid:9)त ् काय(cid:9)पालक इंजीिनयर के Uप म (cid:19) पदोRित के पा" ह(cid:18)ग े बशत2 (cid:1)क (cid:20)रि(cid:23)या ंउपल-ध ह(cid:18) और वे ऐसी पदोRित के अ+यथा योIय पाए जाएं । (ग) इस (cid:28)ितयोिगता परी(cid:31)ा के प(cid:20)रणाम के आधार पर िनयु(cid:23) (cid:1)कसी भी \ि(cid:23) को भारत क! र(cid:31)ा के संब] (cid:1)कसी (cid:28)िश(cid:31)ण पर िबताई गई अविध (य(cid:1)द कोई ह)ै सिहत कम से कम 4 वष(cid:9) क! अविध के िलए (cid:1)कसी र(cid:31)ा सेवा या भारत क! र(cid:31)ा से संब] पद पर काय (cid:9) करना होगा (cid:1)क+त ुउस \ि(cid:23) को :- (1) िनयुि(cid:23) क! तारीख से दस वष (cid:9)क! समािB के बाद पूव(cid:158)(cid:23) Uप म (cid:19)काय(cid:9) नहM करना होगा, और (2) सामा+यत: 40 वष (cid:9)क! आयु हो जाने के बाद पूव(cid:158)(cid:23) Uप म (cid:19)काय (cid:9)नहM करना होगा। (घ) वेतन क! (cid:28)ािB दर(cid:19) िन(cid:146) (cid:28)कार से ह H:- Dम सं. पद वेतनमान 1 2 3 (1) किन8 समय वेतनमान (सहायक काय(cid:9)पालक पी.बी. 3+q. 15600-39100+ /ेड पे. q. 5400 इंजीिनयर) (2) व(cid:20)र8 समय वेतनमान सामा+य वते नमान q. 15600-39100+/ेड पे. - q. 6600 (काय(cid:9)पालक इंजीिनयर) नॉन फं4 शनल सेले4शन /ेड q. 15600-39100+/ेड पे. - q. 760036 THE GAZETTE OF INDIA : EXTRAORDINARY [PART I—SEC. 1] (3) किन8 (cid:28)शासिनक /ेड q. 37400-67000+/ेड पे. - q. 8700 (अधी(cid:31)क इंजीिनयर) (4) व(cid:20)र8 (cid:28)शासिनक /ेड q. 37400-67000+/ेड पे. - (चीफ इंजीिनयर) q. 10,000 (5) उe (cid:28)शासिनक /ेड अपर महािनदशे क q. 67000 (वा‘षक वृि]-3%)-79000 अपर महािनदशे क (व4 स(cid:9)-;पेशल) q. 75500 (वा‘षक वृि]-3%)-80,000 महािनदशे क (ड-(cid:3)य)ू q. 80,000 िनयत ये पद सभी तीन िवषय(cid:18) अथा(cid:9)त ्िसिवल, इलेि47कल और यांि"क तथा वा;त ुइंजीिनयर(cid:18) के िलए समान ह H। ननननोोोोटटटट ::::----जो सरकारी कम(cid:9)चारी प(cid:20)रवी(cid:31)ाधीन अिधकारी के Uप म (cid:19) अपनी िनयुि(cid:23) से पहले आविधक पद के अथवा (cid:1)कसी ;थाई पद पर मूल Uप से काय (cid:9)कर चुका हो उसका वेतन एफ.आर. 22(बी)(1) के अनुसार िविनयिमत (cid:1)कया जाएगा । (ड.) के+,ीय इंजीिनयरी सेवा /ुप ('क') और के+,ीय िव5ुत और यांि"क! इंजीिनयरी सेवा /ुप (क) के पद(cid:18) से स(cid:10)बि+धत कत(cid:9)\(cid:18) तथा उnरदाियTव(cid:18) का ;वUप :— ((((कककक)))) ककककेेेेCCCCQQQQीीीीयययय इइइइंंंंजजजजीीीीििििननननययययररररीीीी ससससववेेववेे ाााा (((((cid:10)(cid:10)(cid:10)(cid:10)ुपुपुपुप ''''कककक'''')))) इंजीिनयरी सेवा परी(cid:31)ा के माJ यम से सेवा म (cid:19) भत9 Wए उ(cid:10)मीदवार के+,ीय लोक िनमा(cid:9)ण िवभाग म(cid:19) िविभR (cid:28)कार के िसिवल िनमा(cid:9)ण (के+,ीय सरकार) के िजसम (cid:19) आवासीय भवन, काया(cid:9)लय भवन, सवन सं;था तथा अनुसंधान के+,, औ5ोिगक भवन, अ;पताल क! भूिम क! िवकास योजना, हवाई अ(cid:153),े महामाग (cid:9) तथा पुल आ(cid:1)द सि(cid:10)मिलत ह,H आयोजन, अिभक(cid:3)पन, िनमा(cid:9)ण और रख-रखाव के काय (cid:9) पर लगाए जाते ह H । इस िवभाग म (cid:19) उ(cid:10)मीदवार अपनी सेवा सहायक कायप(cid:9) ालक इंजीिनयर (िसिवल) के Uप म (cid:19) शुU करते हH, और अपनी सेवा करते-करते पदोRत होकर िवभाग के िविभR व(cid:20)र8 ओहद(cid:18) पर पWचं जाते ह H। ((((खखखख)))) ककककेेेेCCCCQQQQीीीीयययय ििििवववव(cid:16)(cid:16)(cid:16)(cid:16)ततुुततुु औऔऔऔरररर ययययााााििंंििंं(cid:3)(cid:3)(cid:3)(cid:3)कककक इइइइंंंंजजजजीीीीििििननननययययररररीीीी ससससववेेववेे ाााा (((((cid:10)(cid:10)(cid:10)(cid:10)ुपुपुपुप ''''कककक'''')))) इंजीिनयरी सेवा परी(cid:31)ा के माJ यम से सेवा म (cid:19) भत9 Wए उ(cid:10)मीदवार के+,ीय लोक िनमा(cid:9)ण िवभाग म (cid:19) िविभR (cid:28)कार क! िसिवल िनमा(cid:9)ण (के+,ीय सरकार) के िव5ुत घटक(cid:18) के िजसम (cid:19)िव5ुत सं;थान, इलैि47कल सब-;टेशन तथा पावरहाउस, वातानुकूलन तथा (cid:28)शीतन, हवाई अ(cid:153)(cid:18) क! रनवे लाइ(cid:137)टग, यांि"क कम(cid:9)शाला का प(cid:20)रचालन, िनमा(cid:9)ण मशीनरी क! (cid:28)ािB तथा रख-रखाव आ(cid:1)द सि(cid:10)मिलत ह,H आयोजन, अिभक(cid:3)पन, िनमा(cid:9)ण और रख-रखाव म (cid:19)काय (cid:9)पर लगाए जाते ह H। इस िवभाग म (cid:19)उ(cid:10)मीदवार अपनी सेवा सहायक काय(cid:9)पालक इंजीिनयरी के Uप म (cid:19)शुU करते ह,H और अपनी सेवा करते-करते वे पदोRत होकर िवभाग म (cid:19)िविभR व(cid:20)र8 ओहद(cid:18) पर पWचं जाते ह H। 3333.... भभभभााााररररततततीीीीयययय रररर////ाााा इइइइंंंंजजजजीीीीििििननननययययररररीीीी ससससववेेववेे ाााा ((((आआआआईईईई डडडडीीीी एएएएसससस ईईईई))))////ससससCCैैCCैै यय यय इइइइंंंंजजजजीीीीििििननननययययरररर ससससववेेववेे ाााा ((((एएएएममममईईईईएएएएसससस)))) ककककेेेे ससससववववययUUययUU रररर ससससंवंवंवंवगगगग (cid:9)(cid:9) (cid:9)(cid:9) मममम $$ $$ ससससहहहहााााययययकककक ककककााााययययपप(cid:9)(cid:9)पप(cid:9)(cid:9) ााााललललकककक इइइइंंंंजजजजीीीीििििननननययययरररर (((((cid:19)(cid:19)(cid:19)(cid:19)यय यय एएूूएएूू सससस एएएएंंंंडडडड ससससीीीी)))) |||| चयिनत उ(cid:10)मीदवार(cid:18) को दो वष(cid:9) क! अविध के िलए प(cid:20)रवी(cid:31)ा पर िनयु(cid:23) (cid:1)कया जाएगा । प(cid:20)रवी(cid:31)ा क! अविध के दौरान प(cid:20)रवी(cid:31)ाथ9 को सरकार (cid:26)ारा िनधा(cid:9)(cid:20)रत (cid:1)कए जाने वाले िवभागीय तथा भाषा परी(cid:31)ण उnीण (cid:9) करने ह(cid:18)गे । य(cid:1)द सरकार क! राय म (cid:19) प(cid:20)रवी(cid:31)ाधीन अिधकारी का काय (cid:9) अथवा आचरण संतोषजनक नहM पाया जाता या उसके काय(cid:9)कुशल होने म (cid:19)संदहे हो अथवा उस अविध के दौरान वह िनधा(cid:9)(cid:20)रत परी(cid:31)ण उnीण (cid:9) करने म (cid:19) असफल रहता ह ैतो सरकार उ+ह (cid:19) पदमु(cid:23) कर सकती ह ै । प(cid:20)रवी(cid:31)ा क! अविध पूरी होने पर सरकार अिधकारी क! िनयुि(cid:23) क! पुि: कर सकती है अथवा य(cid:1)द सरकार क! राय म (cid:19) उसका काय (cid:9) या आचरण संतोषजनक नहM रहा ह ै तो सरकार उसे या तो पदमु(cid:23) करती ह ै अथवा सरकार उसक! प(cid:20)रवी(cid:31)ा को उतनी अविध के िलए बढ़ा सकती ह ैिजतनी सरकार (cid:26)ारा उिचत समझी जाए । (क) प(cid:20)रवी(cid:31)ा अविध के दो वषL के दौरान प(cid:20)रवी(cid:31)ा‘थय(cid:18) को िवभागीय “यंग आफ!सस(cid:9) बेिसक व4स (cid:9)” कोस (cid:9) करना अपेि(cid:31)त ह ै। िह+दी परी(cid:31)ण (cid:28)ाt के ;तर का (म(cid:20)े 7कुलेशन ;तर के समक(cid:31)) होगा । (ख) चयिनत उ(cid:10)मीदवार(cid:18) को, य(cid:1)द अपेि(cid:31)त Wआ तो सश(cid:159) सेना म (cid:19) कम से कम 4 वष(cid:9) क! अविध के िलए, िजसम (cid:19) (cid:28)िश(cid:31)ण क! अविध, य(cid:1)द कोई हो, भी शािमल ह,ै कमीशन अिधकारी क! हिै सयत से काय (cid:9)करना होगा । बशत 2(cid:1)क उस उ(cid:10)मीदवार को :- (i) िनयुि(cid:23) क! तारीख से दस वष(cid:9) क! समािB के प=ात ्उपरो(cid:23) हिै सयत से काय (cid:9)नहM करना पड़ेगा। (ii) सामा+यत: 40 वष (cid:9)क! आयु (cid:28)ाB करने के प=ात ्उपरो(cid:23) हिै सयत से काय (cid:9)नहM करना पड़ेगा।¹Hkkx Iµ[k.M 1º Hkkjr dk jkti=k % vlk/kj.k 37 (iii) उ(cid:10)मीदवार(cid:18) पर संSया का.िन.आ. 92, (cid:1)दनांक 9 माच(cid:9), 1957 के अंतग(cid:9)त (cid:28)कािशत िसिविलयन, र(cid:31)ा सेवा (फ!(cid:3)ड दाियTव) िनयमावली, 1957 लागू होगी। उ(cid:10)मीदवार(cid:18) क! िच(cid:1)कTसा जांच उसम (cid:19)(cid:1)दए गए िच(cid:1)कTसा मानक(cid:18) के अनुUप क! जाएगी। (ग) भारतीय र(cid:31)ा इंजीिनयरी सेवा संवग(cid:9) म(cid:19) वेतन क! दर(cid:19) नीचे दी गई हH— “(क) सहायक काय(cid:9)पालक इंजीिनयर q. 8000-275-13500 (ख) काय(cid:9)पालक इंजीिनयर q. 10000-325-15200 (ग) काय(cid:9)पालक इंजीिनयर (एन एफ एस जी) q. 12000-375-16500 (घ) अधी(cid:31)क इंजीिनयर q. 14300-400-18300 (ड.) अपर मुS य इंजीिनयर q. 16400-450-20000 (च) मुS य इंजीिनयर q. 18400-500-22400 (छ) अपर महािनदशे क q. 22400-525-24500 (ज) महािनदशे क (का‘म क) q. 22400-525-24500” (घ) सहायक काय(cid:9)पालक इंजीिनयर (4यूएस एंड सी) संवग(cid:9) म(cid:19) वेतन क! दर(cid:19) नीचे दी गई ह H| “(क) सहायक काय(cid:9)पालक इंजीिनयर (4यूएस एंड सी) q. 8000-275-13500/- (ख) काय(cid:9)पालक इंजीिनयर (4यूएस एंड सी) q. 10000-325-15200/- (ग) काय(cid:9)पालक इंजीिनयर(4यूएस एंड सी) q. 12000-375-16500/- (एन एफ एस जी) (घ) अधी(cid:31)क इंजीिनयर(4यूएस एंड सी) q. 14300-400-18300/- (ड.) मुS य इंजीिनयर(4यूएस एंड सी) q. 18400-500-22400/- (च) अपर महािनदशे क(4यूएस एंड सी) q. 22400-525-24500/-“ 4444.... भभभभााााररररततततीीीीयययय आआआआययययधधुुधधुु ककककााााररररखखखखााााननननाााा ससससववेेववेे ाााा (((((cid:10)(cid:10)(cid:10)(cid:10)पपुुपपुु ''''कककक'''')))) (क) चुने Wए उ(cid:10)मीदवार दो वष (cid:9) क! अविध के िलए प(cid:20)रवी(cid:31)ा पर िनयु(cid:23) (cid:1)कए जाएंगे । सरकार महािनदशे क, आयुध कारखाना अJ य(cid:31), आयुध कारखाना बोड (cid:9) क! िसफा(cid:20)रश पर प(cid:20)रवी(cid:31)ा अविध घटा या बढ़ा सकती ह ै । प(cid:20)रवी(cid:31)ाधीन \ि(cid:23) को सरकार (cid:26)ारा यथािविहत िवभागीय तथा भाषा परी(cid:31)ा उnीण (cid:9)करनी होगी । भाषा का परी(cid:31)ण िह+दी म (cid:19)िलया जाएगा । सरकार (cid:26)ारा प(cid:20)रवी(cid:31)ा क! अविध पूरी हो जाने पर अिधकारी को उसक! िनयुि(cid:23) पर ;थायी कर (cid:1)दया जाएगा । (cid:1)क+त ुप(cid:20)रवी(cid:31)ा क! अविध के दौरान या अविध क! समािB पर य(cid:1)द सरकार क! राय म (cid:19) उसका काय (cid:9) या आचरण असंतोषजनक रहा ह ै तो सरकार उसको काय(cid:9)मु(cid:23) कर सकती है या उसक! प(cid:20)रवी(cid:31)ा अविध िजतनी ठीक समझे और बढ़ा सकती ह ै। (ख) (1) चुने Wए उ(cid:10)मीदवार(cid:18) को य(cid:1)द आव^यकता पड़ी तो सश(cid:159) सेवा म (cid:19) कमीशन (cid:28)ाB अिधका(cid:20)रय(cid:18) के Uप म (cid:19) (cid:1)कसी परी(cid:31)ण पर िबताई गई अविध, य(cid:1)द कोई ह,ै सिहत कम से कम चार वष(cid:9) क! अविध के िलए काय (cid:9)करना होगा । (cid:1)क+त ुउस \ि(cid:23) को (1) िनयिु (cid:23) क! तारीख से दस वष(cid:9) क! समािB के बाद पूव(cid:158)(cid:23) Uप म (cid:19) काय (cid:9) नहM करना होगा और (2) साधारणत: 40 वष(cid:9) क! आयु हो जाने के बाद पूव(cid:158)(cid:23) Uप म (cid:19)काय (cid:9)नहM करना होगा । (2) उ(cid:10)मीदवार का. िन. आ. 92, (cid:1)दनांक 9 माच,(cid:9) 1957 के अंतग(cid:9)त (cid:28)कािशत, 1957 िसिविलयन इन िडफ(cid:19)स स‘वस (फ!(cid:3)ड38 THE GAZETTE OF INDIA : EXTRAORDINARY [PART I—SEC. 1] लाइिबिलटी) U(cid:3)स भी लागू ह(cid:18)ग े। उनम (cid:19)िनधा(cid:9)(cid:20)रत िच(cid:1)कTसा ;तर के अनुसार उ(cid:10)मीदवार(cid:18) क! िच(cid:1)कTसा परी(cid:31)ा क! जाएगी । (ग) िन(cid:146)िलिखत वेतनमान दये ह H:- किन8 समय वेतनमान q. 15600-39100+जी.पी. 5400 व(cid:20)र8 समय वेतनमान q. 15600-39100+जी.पी. 6600 व(cid:20)र8 समय वेतनमान q. 15600-39100+जी.पी. 7600 किन8 (cid:28)शासिनक /ेड(फं4शनल) q. 37400-67000+जी.पी. 8700 व(cid:20)र8 (cid:28)शासिनक /ेड q. 37400-67000+जी.पी. 10,000 व(cid:20)र8 जनरल मैनेजर q. 67000-79000 अित(cid:20)र(cid:23) महािनदशे क आयुध कारखाना/ सद;य आयुध q. 75500-80000 कारखाना बोड (cid:9) महािनदशे क आयुध कारखाना/ qपय े80000 (िनधा(cid:9)(cid:20)रत) अJ य(cid:31) आयुध कारखाना बोड(cid:9) (cid:24)(cid:24)(cid:24)(cid:24)टटटट(cid:26)(cid:26)(cid:26)(cid:26)पपपपणणणणीीीी ::::---- जो सरकारी कम(cid:9)चारी प(cid:20)रवी(cid:31)ाधीन अिधकारी के Uप म(cid:19) अपनी िनयिु (cid:23) से पहले (cid:28)ाविधक पद के अलावा (cid:1)कसी ;थायी पद पर मूल Uप से काय (cid:9) कर चुका है उसका वेतन र(cid:31)ा मं"ालय के समय-समय पर संशोिधत का. tा.सं. 15(6)/64/डी (अपाइंटम(cid:19)(cid:140)स)/1051/डी (सी. 41) (cid:1)दनांक 25 नव(cid:10)बर, 1965 के उपबंध(cid:18) के अधीन िविनयिमत (cid:1)कया जाएगा । (घ) प(cid:20)रवी(cid:31)ाथ9 15600-39100 q. /ेड पे. 5400 q. के िनधा(cid:9)(cid:20)रत वेतनमान म (cid:19) वेतन आह(cid:20)रत कर(cid:19)गे । प(cid:20)रवी(cid:31)ा अविध के दौरान उ+ह (cid:19)राxीय र(cid:31)ा उTपादन अकादमी, अ(cid:10)बझारी, नागपुर म (cid:19)(cid:28)िश(cid:31)ण (cid:28)ाB करना अपेि(cid:31)त होगा । (ड.) य(cid:1)द कोई प(cid:20)रवी(cid:31)ाधीन उ(cid:10)मीदवार (cid:28)िश(cid:31)ण/प(cid:20)रवी(cid:31)ा क! समािB क! तारीख से पांच वष(cid:9) क! अविध के अंदर सेवा से इ;तीफा दने े का इFछुक हो या (cid:28)िश(cid:31)ण/प(cid:20)रवी(cid:31)ा से अपना नाम वापस लेना चाहता हो, तो उसे अपने (cid:28)िश(cid:31)ण क! संपूण (cid:9) लागत तथा (cid:28)िश(cid:31)ण/प(cid:20)रवी(cid:31)ा क! अविध के दौरान उसे अदा Wए कोई अ+य भुगतान वापस लौटाने ह(cid:18)गे । इस आशय का बंधप" प(cid:20)रवी(cid:31)ाधीन उ(cid:10)मीदवार को अपनी िनयुि(cid:23) के समय (cid:28);तुत करना होगा। (च) भारतीय आयुध कारखाना सवे ा-समूह 'क' म (cid:19)4(ग) म (cid:19)दशा(cid:9)ए गए पद या /ेड या समय वेतनमान शािमल ह Hऔर अिधका(cid:20)रय(cid:18) क! िन(cid:146)िलिखत @ेिणया ंशािमल ह,H नामत: :- (i) इंजीिनयर (िसिवल/यांि"क/वै5ुत/इलै47ॉिन4स एवं दरू संचार) (ii) रसायन इंजीिनयरी (iii) धािTवक इंजीिनयरी (iv) चमड़ा (cid:28)ौ5ोिगक!िवद ् (v) व(cid:159) तकनीक!कार (vi) (cid:28)शासिनक अिधकारी (cid:24)(cid:24)(cid:24)(cid:24)टटटट(cid:26)(cid:26)(cid:26)(cid:26)पपपपणणणणीीीी :::: 1111 (cid:28)शासिनक अिधकारी सामा+यतया िसिवल सेवा परी(cid:31)ा (सीएसई) के माJय म से भत9 (cid:1)कए जाते हH । Dम सं. (i) म (cid:19) (cid:1)दए गए इंजीिनयर इंजीिनयरी सेवा परी(cid:31)ा (ई एस ई) के माJय म से भत9 (cid:1)कए जाते ह H । Dम सं. (ii) से (v) तक को संघ लोक सेवा आयोग (cid:26)ारा आयोिजत िवशेषt परी(cid:31)ा तथा/अथवा सा(cid:31)ाTकार के माJय म से भत9 (cid:1)कया जाता ह ै। 5555.... ककककेेेेCCCCQQQQीीीीयययय ििििवववव(cid:16)(cid:16)(cid:16)(cid:16)ततुुततुु इइइइंंंंजजजजीीीीििििननननययययररररीीीी (((((cid:10)(cid:10)(cid:10)(cid:10)ुपुपुपुप ““““कककक””””)))) ससससववेेववेे ाााा (I) ससससगगंंगगंं ठठठठनननन ककककाााा ििििववववववववररररणणणण के+,ीय िव5ुत (cid:28)ािधकरण (के.िव.(cid:28)ा.) िनर;त िव5ुत (आपू‘त) अिधिनयम, 1948 क! धारा 3 िजसे िव5ुत अिधिनयम, 2003 क! धारा 70 (cid:26)ारा (cid:28)ित;थािपत (cid:1)कया गया है, के अंतग(cid:9)त ग(cid:20)ठत एक सांिविधक संगठन है। सन् 1951 म (cid:19)इसे एक अंशकािलक िनकाय के Uप¹Hkkx Iµ[k.M 1º Hkkjr dk jkti=k % vlk/kj.k 39 म (cid:19);थािपत (cid:1)कया गया था तथा सन् 1975 म (cid:19) इसे एक पूण(cid:9)कािलक िनकाय बना (cid:1)दया गया । िव5ुत अिधिनयम, 2003 क! धारा 70(3) म (cid:19) िनिहत (cid:28)ावधान(cid:18) के अनुसार (cid:28)ािधकरण म (cid:19) चौदह सद;य(cid:18) से अिधक नहM ह(cid:18)गे, िजनम (cid:19) इसके अJय (cid:31) समेत के+,ीय सरकार (cid:26)ारा िनयु(cid:23) (cid:1)कए जाने वाले आठ से अिधक पूण(cid:9)कािलक सद;य नहM ह(cid:18)गे । के.िव.(cid:28)ा.का (cid:28)मुख एक अJय (cid:31) होता ह ैजो (cid:28)ािधकरण का मुSय काय(cid:9)पालक ह,ै दशे म (cid:19) िव5ुत (cid:31)े" िवकास का पया(cid:9)वे(cid:31)ण करते हH । के.िव.(cid:28)ा. म (cid:19) छ: (6) ;कंध हH, नामश: योजना, जल िव5ुत, ताप िव5ुत, ि/ड (cid:28)चालन एवं िवतरण, आ‘थक एवं वािणिZयक तथा िव5ुत (cid:28)णाली, (cid:28)Tयेक ;कंध के (cid:28)मुख (cid:28)ािधकरण का एक सद;य होता ह ै। सभी सद;य(cid:18) के अधीन कुछ तकनीक! (cid:28)भाग ह,H (cid:28)Tयेक (cid:28)भाग के (cid:28)मुख मुSय अिभयंता ;तर के अिधकारी होते हH। वत(cid:9)मान म (cid:19) के.िव.(cid:28)ा.मुSयालय, नई (cid:1)द(cid:3)ली म (cid:19) 29 (cid:28)भाग ह।H इसके अित(cid:20)र(cid:23) दशे के िविभR भाग(cid:18) म (cid:19) ि;थत के.िव.(cid:28)ा. के 14 अधीन;थ काया(cid:9)लय हH नामश: पांच (5) (cid:31)े"ीय िनरी(cid:31)ण संगठन, चार (4) (cid:31)े"ीय िव5ुत सव2(cid:31)ण संगठन तथा पांच (5) (cid:31)े"ीय िव5ुत सिमितयाँ। के+,ीय िव5ुत (cid:28)ािधकरण समूचे िव5तु (cid:31)े" क! योजना, सम+वय, जल िव5ुत योजना(cid:16) क! तsनुसार सहमित, प(cid:20)रयोजना(cid:16) को (cid:28)ोTसाहन और समय पर पूण (cid:9) होने म (cid:19) सहायता दने े, तकनीक! मानक(cid:18) के िविनदश2 न, सुर(cid:31)ा अपे(cid:31)ाए,ं ि/ड मानक(cid:18) के साथ ही साथ समूचे दशे म (cid:19) िव5ुत (cid:31)े" म (cid:19) लागू मीटर(cid:18) क! ;थापना क! प(cid:20)रि;थितय(cid:18) के िलए उnरदायी ह ै । के+,ीय िव5ुत (cid:28)ािधकरण के+, सरकार को राxीय िव5ुत नीित पर सलाह दते ी ह ै और िव5ुत (cid:28)णाली के िवकास के िलए लघु अविध और प(cid:20)रद^ृ य योजना को लागू करती ह।ै यह के+, और राZय सरकार(cid:18) और साथ ही साथ राZय िव5ुत िविनयामक आयोग को उTपादन, संचारण और िवतरण से संबंिधत सभी तकनीक! मामल(cid:18) म (cid:19)सलाह दते ी है। इसके पास िव5ुत (cid:31)े" के सभी खंड(cid:18) से संबंिधत आंकड़(cid:18) को एक", (cid:20)रकाड (cid:9) और साव(cid:9)जिनक करने का जनादशे ह।ै (cid:28)ािधकरण के काय (cid:9) एवं दाियTव िव5ुत अिधिनयम, 2003 क! धारा 73 के तहत व‘णत ह।H इसके अलावा के.िव.(cid:28)ा. को िव5ुत अिधिनयम, 2003 क! धारा 3, 8, 34, 53, 55 तथा 177 के तहत िविभR अ+य कत(cid:9)o य(cid:18) का िनव(cid:9)हन भी करना होता ह ै। ((((IIIIIIII)))) उउउउसससस (cid:10)(cid:10)(cid:10)(cid:10)डडेेडडेे ककककाााा ििििववववववववररररणणणण ििििजजजजससससककककेेेे ििििललललएएएए ससससघघंंघघंं ललललोोोोकककक ससससववेेववेे ाााा आआआआययययोोोोगगगग 6666ाााारररराााा आआआआययययोोोोििििजजजजतततत इइइइंंंंजजजजीीीीििििननननययययररररीीीी ससससववेेववेे ाााा पपपपररररीीीी////ााााgggg ककककेेेे ममममाााा(cid:22)(cid:22)(cid:22)(cid:22)यय यय मममम सससस ेे ेेभभभभततततhhhh कककक2222 जजजजााााततततीीीी हहहह।।ैै।।ैै वेतन बHड – 3 + /ेड वेतन जैसे 15,600-39,100 + 5400 के वेतनमान म (cid:19) सहायक िनदशे क (/ेड-1) सहायक (cid:28)ािधकारी इंजीिनयर के /ेड म(cid:19) पचास (cid:28)ितशत (cid:20)रि(cid:23)या ंसंघ लोक सेवा आयोग (cid:26)ारा वा‘षक आधार पर ली गई इंजीिनयरी सेवा परी(cid:31)ा के प(cid:20)रणाम(cid:18) के आधार पर भरे जाते हH। के+,ीय िव5ुत इंजीिनयरी (/ुप “क”) के सहायक िनदशे क (/ेड-1) सहायक काय(cid:9)कारी इंजीिनयर के पद पर िनयु(cid:23) (cid:1)कए गए \ि(cid:23) दो वष (cid:9) क! अविध के िलए प(cid:20)रवी(cid:31)ाधीन रहग(cid:19) े (cid:1)क+त ु जहां आव^यक हो वहां सरकार उ(cid:23) दो वषL क! अविध के अित(cid:20)र(cid:23) अविध बढ़ा सकती ह ैजो (cid:1)क एक वष (cid:9)से अिधक नहM होगी । य(cid:1)द उपयु(cid:9)(cid:23) प(cid:20)रवी(cid:31)ा अविध, या उसक! बढ़ाई गई अविध जैसी भी ि;थित हो, के समाB होने के बाद सरकार यह समझे (cid:1)क कोई उ(cid:10)मीदवार ;थाई िनयुि(cid:23) के योIय नहM ह ैअथवा ऐसी प(cid:20)रवी(cid:31)ा क! अविध या बढ़ाई गई अविध के दौरान (cid:1)कसी भी समय वह इस बात से संतु: हो (cid:1)क उ(cid:23) उ(cid:10)मीदवार ऐसी प(cid:20)रवी(cid:31)ा अविध या बढ़ाई गई अविध क! समािB के बाद ;थाई िनयुि(cid:23) के योIय नहM होगा तो वह उस े सेवामु(cid:23) कर सकती ह ैया उसके ;थाई पद पर (cid:28)Tयाव‘तत कर सकती ह ैया ऐसे आदशे पा(cid:20)रत कर सकती ह ैजैसा वह उिचत समझे । प(cid:20)रवी(cid:31)ा क! अविध के दौरान उ(cid:10)मीदवार(cid:18) को ऐसा (cid:28)िश(cid:31)ण लेना होगा तथा अनुदशे का पालन करना होगा तथा ऐसी परी(cid:31)ाए ं उnीण (cid:9)करनी ह(cid:18)गी जो सरकार (cid:26)ारा प(cid:20)रवी(cid:31)ा क! अविध को संतोषजनक Uप से पूरा करने क! शत (cid:9)के Uप म (cid:19)िनधा(cid:9)(cid:20)रत क! जाएं । य(cid:1)द आव^यकता Wई तो इस (cid:28)ितयोिगता परी(cid:31)ा के प(cid:20)रणाम के आधार पर िनयु(cid:23) (cid:1)कए गए (cid:1)कसी भी \ि(cid:23) को भारत क! र(cid:31)ा से स(cid:10)ब] (cid:1)कसी (cid:28)िश(cid:31)ण पर िबताई गई अविध (य(cid:1)द कोई हो) सिहत कम से कम 4 वष(cid:9) क! अविध के िलए (cid:1)कसी र(cid:31)ा सेवा या भारत क! र(cid:31)ा से स(cid:10)ब] पद पर काय (cid:9)करना होगा, (cid:1)क+त ुउस अविध म (cid:19)\ि(cid:23) को .... (क) िनयुि(cid:23) क! तारीख से 10 वष(cid:9) क! समािB के बाद पूव(cid:158)(cid:23) Uप से काय (cid:9)नहM करना होगा; और (ख) सामा+यत: 40 वष(cid:9) क! आयु हो जाने के बाद पूव(cid:158)(cid:23) Uप से काय (cid:9)नहM करना होगा । ((((IIIIIIIIIIII)))) उउउउiiiiततततरररर (cid:10)(cid:10)(cid:10)(cid:10)डडेेडडेे ,,,, ककककेेेे ििििललललएएएए पपपपददददोोोोjjjjिििितततत सहायक िनदशे क (/ेड-1) सहायक काय(cid:9)पालक इंजीिनयर के पद(cid:18) पर िनयु(cid:23) अिधकारी समय-समय पर यथासंशोिधत के+,ीय िव5ुत इंजीिनयरी (/ुप “क”) सेवा िनयमावली, 2005 म (cid:19) िनधा(cid:9)(cid:20)रत शत (cid:9) पूरी करने के बाद ऊंचे /ेड(cid:18) अथा(cid:9)त ् उप-िनदशे क/काय(cid:9)पालक इंजीिनयर/नॉन-फं4शनल सीिनयर टाइप ;केल/िनदशे क/सुि(cid:28)ट(cid:19)(cid:127)डग इंजीिनयर (जेएजी) एवं मुSय इंजीिनयर के Uप म (cid:19) िनयुि(cid:23) के पा" ह H बशत 2(cid:1)क स(cid:10)ब] /ेड म (cid:19)िनयुि(cid:23)या ंउपल-ध ह(cid:18) । ((((IIIIVVVV)))) ववववततेेततेे ननननममममाााानननन के+,ीय िव5ुत (cid:28)ािधकरण म (cid:19)के+,ीय िव5ुत इंजीिनयर (/ुप “क”) के सेवा के पद(cid:18) का वेतनमान िन(cid:146)िलिखत ह:ै- के+,ीय िव5ुत (cid:28)ािधकरण म (cid:19)िव5ुत, यांि"क और इलै47ॉिनक! एवं दरू -संचार से स(cid:10)ब] पद:-40 THE GAZETTE OF INDIA : EXTRAORDINARY [PART I—SEC. 1] Dम सं. पद का नाम (cid:28)ाB वेतनमान बHड + /ेड वेतन 1 2 3 1. सहायक िनदशे क (/ेड-1)/ सहायक काय(cid:9)कारी इंजीिनयर वेतन बHड-3 q. 15600-39100+5400 2. उपिनदशे क/काय(cid:9)कारी इंजीिनयर वेतन बHड-3 15600-39100+6600 3. नॉन फं4शनल सीिनयर टाइम ;केल वेतन बHड-3 15600-39100+7600 4. िनदशे क/सुि(cid:28)ट(cid:19)(cid:127)डग इंजीिनयर वेतन बHड-4 37400-67000+8700 5. मुSय इंजीिनयर/ सद;य-सिचव वेतन बHड-4 37400-67000+10000 ((((VVVV)))) ककककतततत(cid:9)(cid:31)(cid:9)(cid:31)(cid:9)(cid:31)(cid:9)(cid:31) औऔऔऔरररर ददददााााििििययययHHHHवववव सहायक िनदशे क (/ेड-1) सहायक काय(cid:9)कारी इंजीिनयर के पद(cid:18) पर स(cid:10)ब] कTत (cid:9)oय (cid:18) और दाियTव(cid:18) का ;वUप इस (cid:28)कार ह ै- िव5ुत िवकास के (cid:31)े"(cid:18) का िविभR (cid:28)कार क! सम;या(cid:16) से संब] अपेि(cid:31)त तकनीक! तmय(cid:18) का सं/ह, संक(cid:3)प और पर;पर संबंध उ+ह (cid:19)इनसे स(cid:10)ब] मामल(cid:18) को भी िनपटाना ह ैिजसम (cid:19)हाइ(cid:155)ो तथा थम(cid:9)ल पावर प(cid:20)रयोजना(cid:16) क! ;थापना, संचालन, अनुर(cid:31)ण तथा िव5ुत योजना(cid:16), प(cid:20)रयोजना(cid:16) अिभकला(cid:16) आ(cid:1)द को तैयार करने म (cid:19) सहायता दते े Wए उनक! संरचना तथा िवतरण, िव5ुत (cid:28)णािलय(cid:18) क! प(cid:20)रयोजना(cid:16), (cid:20)रपोटL का अJ ययन करना सि(cid:10)मिलत ह।ै (cid:31)े" एकक(cid:18) म (cid:19)काय (cid:9)करते Wए वे उप-मंडल या उनको आवं(cid:20)टत अ+य कायL के िलए उnरदायी ह(cid:18)गे। 6666.... ककककेेेेCCCCQQQQीीीीयययय इइइइंंंंजजजजीीीीििििननननययययरररर ससससववेेववेे ाााा ((((ससससड़ड़ड़ड़कककक)))) (((((cid:10)(cid:10)(cid:10)(cid:10)ुपुपुपुप ''''कककक'''')))) (क) चुने Wए उ(cid:10)मीदवार सहायक काय(cid:9)कारी इंजीिनयर के पद पर दो वष(cid:9) के िलए प(cid:20)रवी(cid:31)ा के आधार पर िनयु(cid:23) (cid:1)कए जाएंगे । प(cid:20)रवी(cid:31)ा अविध पूरी होने पर य(cid:1)द ;थाई (cid:20)रि(cid:23)या ं उपल-ध Wई और वे ;थाई िनयुि(cid:23) के योIय समझे जाते ह H तो उ+ह (cid:19) सहायक काय(cid:9)कारी इंजीिनयर के पद पर ;थायी (cid:1)कया जाएगा। सरकार दो वष(cid:9) क! प(cid:20)रवी(cid:31)ा अविध को बढ़ा सकती है। प(cid:20)रवी(cid:31)ा अविध या उसक! बढ़ाई गई अविध के समाB होने पर य(cid:1)द सरकार यह समझती ह ै (cid:1)क कोई सहायक काय(cid:9)कारी इंजीिनयर ;थाई िनयोजक के योIय नहM ह ैया ऐसी प(cid:20)रवी(cid:31)ा क! बढ़ाई गई अविध के दौरान वह इससे संतु: ह ै(cid:1)क कोई सहायक काय(cid:9)कारी इंजीिनयर ऐसी अविधय(cid:18) या बढ़ाई गई अविधय(cid:18) क! समािB पर ;थाई िनयुि(cid:23) के योIय नहM होगा तो वह उस सहायक काय(cid:9)कारी इंजीिनयर को सेवा िवमु(cid:23) कर सकती ह ैअथवा ऐसे आदशे पास कर सकती ह ैजो वह ठीक समझे। (ख) य(cid:1)द आव^यकता Wई तो इस (cid:28)ितयोिगता परी(cid:31)ा के प(cid:20)रणाम(cid:18) के आधार पर िनयु(cid:23) (cid:1)कए गए (cid:1)कसी भी \ि(cid:23) का भारत र(cid:31)ा से स(cid:10)ब] (cid:1)कसी (cid:28)िश(cid:31)ण पर िबताई गई अविध (य(cid:1)द कोई हो) सिहत कम से कम 4 वष(cid:9) क! अविध के िलए (cid:1)कसी र(cid:31)ा सेवा या भारत क! र(cid:31)ा से स(cid:10)ब] पद पर काय (cid:9)करना होगा । (cid:1)क+त ुउस \ि(cid:23) को :- (1) िनयुि(cid:23) क! तारीख से 10 वष (cid:9)क! समािB के बाद पूव(cid:158)(cid:23) Uप म (cid:19)काय(cid:9) नहM करना होगा; और (2) सामा+यत: 40 वष (cid:9)क! आयु हो जाने के बाद पूव(cid:158)(cid:23) Uप म (cid:19)काय (cid:9)नहM करना होगा। (ग) िन(cid:146)िलिखत वेतनमान दये ह H:- सहायक काय(cid:9)कारी इंजीिनयर - q. 8,000-275-13,500 काय(cid:9)कारी इंजीिनयर - q. 10,000-325-15,200 अधी(cid:31)क इंजीिनयर - q. 12,000-375-15,500 अधी(cid:31)क इंजीिनयर (चयन /ेड) - q. 14,300-400-18,300 मुSय इंजीिनयर - q. 18,400-500-22,400 अित(cid:20)र(cid:23) महािनदशे क - q. 22,400-525-24,500 महािनदशे क सहायक (सड़क िवकास) एवं अित(cid:20)र(cid:23) - q. 26,000 (िनयत) सिचव¹Hkkx Iµ[k.M 1º Hkkjr dk jkti=k % vlk/kj.k 41 (cid:24)(cid:24)(cid:24)(cid:24)टटटट(cid:26)(cid:26)(cid:26)(cid:26)पपपपणणणणीीीी::::---- उन सरकारी कम(cid:9)चा(cid:20)रय(cid:18) का वेतन जो के+,ीय इंजीिनयरी सेवा /ुप 'क' /ुप 'ख' म (cid:19) प(cid:20)रवी(cid:31)ाधीन िनयुि(cid:23) से पहले मूल Uप म(cid:19) (cid:1)कसी आविधक पद के अित(cid:20)र(cid:23) ;थायी पद पर है (एफ.आर. 22ख-1) के उपबंध(cid:18) के अधीन िविनयिमत (cid:1)कया जाएगा। (घ) के+,ीय इंजीिनयरी सेवा (सड़क) पूल /ुप 'क' के पद से स(cid:10)ब] कत(cid:9)\(cid:18) और दाियTव(cid:18) का ;वUप :- ((((1111)))) ििििससससििििववववलललल इइइइंंंंजजजजीीीीििििननननययययररररीीीी पपपपदददद सड़क(cid:18)/पुल(cid:18) के िनमा(cid:9)ण के िडजाइन(cid:18) क! योजना बना उसके आकलन तैयार करने म (cid:19) भूतल प(cid:20)रवहन मं"ालय से सड़क ;कंध के मुकाबले म (cid:19) तथा (cid:31)े"ीय काया(cid:9)लय(cid:18) आ(cid:1)द म (cid:19) व(cid:20)र8 अिधका(cid:20)रय(cid:18) आ(cid:1)द क! सहायता करना और राZय(cid:18) से ऐसे िनमा(cid:9)ण के िलए (cid:28)ाB (cid:28);ताव(cid:18) क! समी(cid:31)ा करना । ((((2222)))) ययययााााििंंििंं(cid:3)(cid:3)(cid:3)(cid:3)कककक इइइइंंंंजजजजीीीीििििननननययययररररीीीी पपपपदददद सड़क(cid:18)/पुल(cid:18) के िनमा(cid:9)ण उप;कर(cid:18) के आयोजन, (cid:28)ापण, (cid:28)चालन और अनुर(cid:31)ण म (cid:19) भूतल प(cid:20)रवहन मं"ालय के सड़क ;कंध से मुSयालय(cid:18) म (cid:19) तथा (cid:31)े"ीय काया(cid:9)लय(cid:18) आ(cid:1)द म (cid:19) व(cid:20)र8 तकनीक! अिधका(cid:20)रय(cid:18) क! सहायता करना, इस (cid:28)कार के उप;कर(cid:18) क! मर(cid:10)मत तथा रख-रखाव के िलए आंकलन तैयार करना और राZय(cid:18) से (cid:28)ाB (cid:28);ताव(cid:18) क! समी(cid:31)ा करना। 7777.... भभभभााााररररततततीीीीयययय ननननौौौौससससननेेननेे ाााा आआआआययययधधुुधधुु ससससववेेववेे ाााा (क) पद पर िनयुि(cid:23) के िलए चुने गए उ(cid:10)मीदवार(cid:18) को दो वष(cid:9) क! अविध के िलए प(cid:20)रवी(cid:31)ाधीन िनयु(cid:23) (cid:1)कया जाएगा और यह अविध स(cid:31)म (cid:28)ािधकारी के िववेक पर बढ़ाई जा सकती है। स(cid:31)म (cid:28)ािधकारी क! राय म (cid:19) प(cid:20)रवी(cid:31)ा अविध संतोषजनक Uप से पूरी न करने पर उ+ह (cid:19)सेवा मु(cid:23) (cid:1)कया जा सकेगा। (ख) स(cid:31)म (cid:28)ािधकारी (cid:26)ारा नो(cid:20)टस क! अपेि(cid:31)त अविध (अ;थायी िनयुि(cid:23) के मामले म (cid:19)एक महीना और ;थायी िनयिु (cid:23) के मामले म (cid:19) तीन महीने) दके र (cid:1)कसी समय भी िनयुि(cid:23) समाB क! जा सकती ह।ै (cid:1)क+त ु सरकार को िनयु(cid:23) उ(cid:10)मीदवार(cid:18) क! सेवाएं नो(cid:20)टस क! अविध या इसके समाB न Wए भाग के िलए वेतन तथा भn(cid:18) के बराबर क! रािश का भुगतान करके तTकाल नो(cid:20)टस क! िनधा(cid:9)(cid:20)रत अविध के समाB होने से पहले समाB करने का अिधकार होगा। (ग) वे समय-समय पर भारत सरकार (cid:26)ारा जारी (cid:1)कए गए आदशे (cid:18) के अनुसार र(cid:31)ा सेवा (cid:28)ा(cid:132)लन से (cid:28)दn िसिविलयन सरकारी कम(cid:9)चा(cid:20)रय(cid:18) के िलए लागू सेवा शतL के अधीन रहग(cid:19) े । वे समय-समय पर संशोिधत फ!(cid:3)ड स‘वस दाियTव िनयमावली, 1957 के अधीन ह(cid:18)गे। (घ) उनका भारत या िवदशे म (cid:19) कहM भी ;थाना+तरण (cid:1)कया जा सकेगा। तथािप, बड़े ;थल जहां अिधका(cid:20)रय(cid:18) को िनयु(cid:23) (cid:1)कया जाना संभव है, मु(cid:10)बई, िवशाखापnनम, नई (cid:1)द(cid:3)ली (मुSयालय), कोिe और गोवा म (cid:19) ह ै। भारतीय नौसेना आयुध सेवा के अिधका(cid:20)रय(cid:18) को जब कभी भी िवशेष (cid:28)िश(cid:31)ण/काय (cid:9)के िलए आव^यक हो (cid:28)ितिनयुि(cid:23) पर िवदशे भी भेजा जाता ह ै। (ड.) वेतनमान तथा वग9करण /ुप-ए राजपि"त नीचे (cid:1)दए गए ह H:- (i) किन8 समय वेतनमान /ेड (नौसेना आयुध का सहायक (cid:28)बंधक/सहायक िनदशे क) q. 15600-39100 + /ेड पे q. 5400 (ii) व(cid:20)र8 समय वेतनमान /ेड (नौसेना आयुध का (cid:28)बंधक/ उप िनदशे क) q. 15600-39100 + /ेड पे q. 6600 (iii) किन8 (cid:28)शासिनक /ेड (नॉन फं4शनल) (नौसेना आयुध का उप महा(cid:28)बंधक/ संयु(cid:23) िनदशे क) q. 15600-39100 + /ेड पे q. 7600 (iv) किन8 (cid:28)शासिनक /ेड (फं4शनल) (नौसेना आयुध का महा(cid:28)बंधक/अपर महा(cid:28)बंधक/(cid:28)धान िनदशे क/िनदशे क) q. 37400-67000 + /ेड पे q. 8700 (v) व(cid:20)र8 (cid:28)शािनक /ेड (नौसेना आयुध आपू‘त का मुSय महा(cid:28)ब+धक/अपर महािनदशे क) q. 37400- 67000 + /ेड पे q. 10000 (vi) उe (cid:28)शासिनक /ेड (नौसेना आयधु का महा(cid:28)ब+ध क) q. 67000-7900042 THE GAZETTE OF INDIA : EXTRAORDINARY [PART I—SEC. 1] (च) कै(cid:20)रयर संव(cid:9)धन - पदोRित माग (cid:9)तथा िव;ततृ िनयम एवं शत jिन(cid:146)िलिखत ह H:- (i) वववव(cid:24)(cid:24)(cid:24)(cid:24)रररर3333 ससससममममयययय ववववततेेततेे ननननममममाााानननन (cid:10)(cid:10)(cid:10)(cid:10)डडेेडडेे ((((ननननौौौौससससननननेेेे ाााा आआआआययययधधुुधधुु ककककाााा 4444बबबबधधंंधधंं कककक////उउउउपपपप ििििननननददददशशेेशशेे कककक)))) :::: किन8 समय वेतनमान /ेड (सहायक (cid:28)ब+धक/सहायक िनदशे क) म (cid:19) चार वष(cid:9) क! िनयिमत सेवा रखने वाले अिधकारी भारतीय नौसेना आयुध सेवा के संब] /ेड म (cid:19) िवभागीय पदोRित सिमित (cid:26)ारा चयन के आधार पर व(cid:20)र8 समय वेतनमान म (cid:19)पदोRित हते ु पा" ह Hपर+तु पदोRित हते ु केवल उ+हM अिधका(cid:20)रय(cid:18) पर िवचार (cid:1)कया जाएगा िज+ह(cid:18)न ेभत9 पाuDम के बाद िवभागीय परी(cid:31)ा उnीण (cid:9)क! हो । (ii) ककककििििनननन3333 4444शशशशााााससससििििननननकककक (cid:10)(cid:10)(cid:10)(cid:10)डडेेडडेे ////((((ननननॉॉॉॉनननन फफफफंंंं(cid:19)(cid:19)(cid:19)(cid:19)शशशशननननलललल)))) ((((ननननौौौौससससननेेननेे ाााा आआआआययययधधुुधधुु ककककाााा उउउउपपपप ममममहहहहाााा4444बबबबधधंंधधंं कककक////ससससययंंययंं (cid:30)(cid:30)ुु(cid:30)(cid:30)ुु ििििननननददददशशेेशशेे कककक)))):::: भारतीय नौसेना आयुध सेवा संवग (cid:9) के व(cid:20)र8 समय वेतनमान /ेड म (cid:19) काय(cid:9)रत अिधकारी िज+ह(cid:18)ने व(cid:20)र8 (cid:28)शासिनक /ेड (नॉन फं4शनल) पांच वष(cid:9) क! िनयिमत सेवा पूरी क! हो, किन8 (cid:28)शासिनक /ेड (नॉन फं4शनल) म (cid:19) िनयुि(cid:23) हते ु पा" ह।H (iii) ककककििििनननन3333 4444शशशशााााससससििििननननकककक (cid:10)(cid:10)(cid:10)(cid:10)ेडेडेडेड ((((फफफफंंंं(cid:19)(cid:19)(cid:19)(cid:19)शशशशननननलललल)))) ((((ननननौौौौससससननेेननेे ाााा आआआआययययधधुुधधुु ककककेेेे ममममहहहहाााा4444बबबबंधंधंधंधकककक////अअअअपपपपरररर ममममहहहहाााा4444बबबबधधंंधधंं कककक////4444धधधधाााानननन ििििननननददददशशेेशशेे कककक////ििििननननददददशशेेशशेे कककक)))) :::: भारतीय नौसने ा आयुध सेवा संवग(cid:9) /ुप 'क' म (cid:19)तेरह वष(cid:9) क! िनयिमत सेवा पूरी करने वाले, अिधकारी िजसम (cid:19) व(cid:20)र8 समय वेतनमान /ेड म (cid:19) क! गई 4 वष(cid:9) क! सेवा भी शािमल ह,ै किन8 (cid:28)शासिनक /ेड (फं4शनल) म (cid:19)पदोRित हते ु पा" ह H। (iv) वववव(cid:24)(cid:24)(cid:24)(cid:24)रररर3333 4444शशशशााााससससििििननननकककक (cid:10)(cid:10)(cid:10)(cid:10)डडेेडडेे ((((ननननौौौौससससननेेननेे ाााा आआआआययययधधुुधधुु ककककेेेे ममममkkुुkkुु यययय ममममहहहहाााा4444बबबबधधंंधधंं कककक////अअअअपपपपरररर ममममहहहहााााििििननननददददशशेेशशेे कककक :::: भारतीय नौसेना आयधु सेवा संवग (cid:9) के किन8 (cid:28)शासिनक फं4शनल /ेड म (cid:19) तीन वष(cid:9) क! िनयिमत सेवा करने वाले अिधकारी उपयु(cid:23) िवभागीय पदोRित सिमित (cid:26)ारा चयन के आधार पर मुSय महा(cid:28)ब+धक के पद पर पदोRित हते ु पा" ह।H (v) उउउउiiii 4444शशशशााााससससििििननननकककक (cid:10)(cid:10)(cid:10)(cid:10)ेडेडेडेड ((((ननननौौौौससससननेेननेे ाााा आआआआययययधधुुधधुु ककककाााा ममममहहहहााााििििननननददददशशेेशशेे कककक)))) :::: भारतीय नौसेना आयुध सेवा संवग(cid:9) के अिधकारी िज+ह(cid:18)न ेव(cid:20)र8 (cid:28)शासिनक /ेड म (cid:19)तीन वष(cid:9) क! िनयिमत सेवा क! हो, उपयु(cid:23) िवभागीय पदोRित सिमित (cid:26)ारा चयन के आधार पर नौसेना आयुध के महािनदशे क के पद पर पदोRित हते ु पा" ह H। (छ) अगले ऊंचे /ेड म (cid:19) पदोRित हते ु उपयु(cid:23) अपे(cid:31)ाएं +यूनतम पा"ता दशा(cid:9)ती ह Hऔर स(cid:10)ब] /ेड म (cid:19) पदोRित केवल (cid:20)रि(cid:23)य(cid:18) क! उपल-धता पर होगी । (ज) अिधका(cid:20)रय(cid:18) को संपूण (cid:9) कै(cid:20)रयर क! अविध म (cid:19) कै(cid:20)रयर म (cid:19) बढोतरी से संब] िविभR उnरदाियTव(cid:18) यथा (cid:28)भाग का (cid:28)भारी, (cid:1)कसी िविश: एकक/संगठन का (cid:28)धान, का िनव(cid:9)हन करना होगा । (cid:24)(cid:24)(cid:24)(cid:24)टटटट(cid:26)(cid:26)(cid:26)(cid:26)पपपपणणणण :::: उन सरकारी कम(cid:9)चा(cid:20)रय(cid:18) का वेतन जो प(cid:20)रवी(cid:31)ाथ9 के Uप म (cid:19)िनयिु (cid:23) के तTकाल पहले (cid:1)कसी आविधक पद के अित(cid:20)र(cid:23) मूल Uप से ;थायी पद धारण (cid:1)कए Wए थे एफ.आर. 22ख-(1) के (cid:28)ावधान(cid:18) तथा भारतीय नौसेना प(cid:20)रवी(cid:31)ा‘थय(cid:18) पर लागू सी.एस.आर. और तsनुUपी अनुFछेद के अधीन िविनयिमत (cid:1)कया जाएगा । (ञ) भारतीय नौसेना, र(cid:31)ा मं"ालय म (cid:19) नौसेना आयुध संगठन म (cid:19) किन8 समय वेतनमान /ेड के पद से स(cid:10)ब] कत(cid:9)\(cid:18) तथा दाियTव(cid:18) का ;वUप :- (1) िविवध यांि"क, इलै47ािनक! और िव5ुत यं"(cid:18) एवं उTपादन तथा उTपादकता (cid:28)णाली वाली आयुध साम/ी क! मर(cid:10)मत, आशोधन तथा अनुर(cid:31)ण से स(cid:10)ब] काय (cid:9)सिहत इनके उTपादन, योजनाकरण का िनदश2 न । (2) मर(cid:10)मत, अनुर(cid:31)ण और ओवरहाल के िलए मशीनरी, इलै47ािनक! तथा िव5ुत उप;कर उपल-ध कराना। (3) आयात (cid:28)ित;थापन से स(cid:10)ब] िवकास काय,(cid:9) ;वदशे ी अिभक(cid:3)पन, िविनOदPट यां तैयार करना। (4) आयुध के िलए यांि"क!, इलै47ािनक तथा िव5ुत अित(cid:20)र(cid:23) िह;से-पुज 2उपल-ध कराना । (5) उप-अस(cid:19)बली और यांि"क, इलै47ॉिनक अस(cid:19)बली तथा आयुधमापी संबंधी इलेि47कल मद(cid:18) आ(cid:1)द ((cid:28)(cid:31)ेपा(cid:159), टाप9डोज, माइ+स एवं गन) का समय-समय पर अंशशोधान परी(cid:31)ण/जांच । (6) (cid:128)लीट तथा नौसेना (cid:28)ित8ान(cid:18) को आयुध भ)डारण के मामले म (cid:19)संभा(cid:20)रक! सहायता (cid:28)दान करना । (7) आयुध(cid:18) के बारे म (cid:19) यांि"क, इलै47ॉिनक! तथा िव5ुत इंजीिनयरी स े स(cid:10)ब] सभी मामल(cid:18) म (cid:19) सेवा को तकनीक! सलाह दने ा । (8) काफ! संSया म (cid:19)तकनीक! और गैर-तकनीक! काय(cid:9)बल के का‘मक (cid:28)ब+ध के काय(cid:9)।¹Hkkx Iµ[k.M 1º Hkkjr dk jkti=k % vlk/kj.k 43 (ट) अअअअिििितततत(cid:24)(cid:24)(cid:24)(cid:24)रररर(cid:30)(cid:30)(cid:30)(cid:30) ििििववववशशशशेषेषेषेष ससससििुुििुुववववधधधधााााएएएएंं ंं ::::---- (i) इस संवग(cid:9) (भारतीय नौसेना आयधु सेवा) के अिधकारी नौसेना आयुध संगठन, जो (cid:1)क भारतीय नौसेना का एक महTवपूण (cid:9);कंध है, म (cid:19)कTत (cid:9)oय एवं िज(cid:10)मेवारी का िनव(cid:9)हन करते ह H। नौसेना सेवा अिधका(cid:20)रय(cid:18) को उपल-ध सुिवधाएं जैसे ;वयं तथा प(cid:20)रवार के िलए सी एस डी कHटीन सुिवधा, आ(cid:1)फसस (cid:9) मेस/4लब/इं;टी(cid:154)ूट/;वी(cid:127)मग पूल क! सद;यता आ(cid:1)द भारतीय नौसेना आयुध सेवा के अिधका(cid:20)रय(cid:18) को भी (cid:28)ाB हH । भारतीय नौसेना आयुध सेवा संवग(cid:9) के अिधका(cid:20)रय(cid:18) का आवासीय प(cid:20)रसर नौसेना सुर(cid:31)ा (cid:31)े" के ही अंतगत(cid:9) ह ै जहां पर पूरी सेवा अविध के दौरान पूरी तरह सुरि(cid:31)त महसूस (cid:1)कया जा सकता ह ै। (ii) भारतीय नौसेना का एक अंग होने के कारण भारतीय नौसेना आयधु सेवा के अिधका(cid:20)रय(cid:18) को िविभR साहिसक तथा खेलकूद संबंधी (cid:1)Dयाकलाप(cid:18) म (cid:19)भाग लेने के अवसर (cid:28)ाB ह H। 8888.... ईईईई....एएएएमममम....ईईईई.... ककककोोोोरररर,,,, रररर////ाााा मममम(cid:3)(cid:3)ंं(cid:3)(cid:3)ंं ााााललललयययय मममम $$ $$ससससहहहहााााययययकककक ककककााााययययपप(cid:9)(cid:9)पप(cid:9)(cid:9) ााााललललकककक इइइइंंंंजजजजीीीीििििननननययययरररर//// ससससहहहहााााययययकककक इइइइंंंंजजजजीीीीििििननननययययरररर ककककेेेे पपपपदददद (i) ई.एस.ई. के (cid:26)ारा इन पद(cid:18) पर भत9 (cid:1)कए गए उ(cid:10)मीदवार(cid:18) को कैfटन/लेि(cid:128)टन(cid:19)ट के रHक के सैिनक अिधका(cid:20)रय(cid:18) क! एवज म (cid:19) िनयोिजत (cid:1)कया जाता ह।ै उनक! िनयुि(cid:23) दो वष(cid:9) क! अविध के िलए प(cid:20)रवी(cid:31)ा के आधार पर होगी। प(cid:20)रवी(cid:31)ा के संतोषजनक Uप से पूरा होने पर उनके िनयुि(cid:23) पर बने रहने पर िवचार (cid:1)कया जाएगा। सरकार के िवचार से य(cid:1)द उनका काय (cid:9) अथवा आचरण असंतोषजनक रहा तो सरकार या तो उनक! प(cid:20)रवी(cid:31)ा अविध को दो वष(cid:9) के िलए और बढ़ा सकती ह ैअथवा उ+ह (cid:19) काय(cid:9)मु(cid:23) कर सकती ह।ै (ii) िनयु(cid:23) (cid:1)कए गए अिधका(cid:20)रय(cid:18) को भारत तथा िवदशे म (cid:19)कहM भी काय(cid:9) करना पड़ सकता है। (iii) िनयु(cid:23) (cid:1)कए गए अिधका(cid:20)रय(cid:18) को सरकार (cid:26)ारा समय-समय पर िलए गए िनण(cid:9)य के अनुसार भारत व िवदशे म (cid:19)िश(cid:31)ण पाuDम(cid:18) म (cid:19)भी जाना पड़ सकता ह ै। (iv) िनयु(cid:23) (cid:1)कए गए अिधका(cid:20)रय(cid:18) को य(cid:1)द अपेि(cid:31)त Wआ तो कम से कम 4 वष(cid:9) क! अविध, िजसम (cid:19) (cid:28)िश(cid:31)ण क! अविध य(cid:1)द कोई हो, भी सि(cid:10)मिलत है, के िलए सश(cid:159) सेवा(cid:16) म (cid:19)कमीशन (cid:28)ाB अिधका(cid:20)रय(cid:18) के Uप म (cid:19) काय (cid:9)करना होगा (cid:1)क+त ुऐसे \ि(cid:23)य(cid:18) को :- (कक) िनयुि(cid:23) क! तारीख से 10 वष(cid:9) क! समािB के बाद पूव(cid:158)(cid:23) Uप म (cid:19)काय (cid:9)नहM करना होगा । (कख) सामा+यत: 40 वष(cid:9) क! आयु होने के बाद पूव(cid:158)(cid:23) Uप म (cid:19)काय (cid:9)नहM करना होगा । (v) उ(cid:10)मीदवार(cid:18) पर का.िन.आ. सं. 92, (cid:1)दनांक 9 माच,(cid:9) 1957 के अ+तग(cid:9)त (cid:28)कािशत 1957 िसिविलयन इन िडफे+स स‘वस (फ!(cid:3)ड लाइिबिलटी) U(cid:3)स भी लागू ह(cid:18)गे। उनम (cid:19) िनधा(cid:9)(cid:20)रत िच(cid:1)कTसा ;तर के अनुसार उ(cid:10)मीदवार(cid:18) क! िच(cid:1)कTसा परी(cid:31)ा क! जाएगी। (vi) उ(cid:23) िवभाग म (cid:19) उ(cid:10)मीदवार सहायक काय(cid:9)पालक इंजीिनयर अथवा सहायक इंजीिनयर, जैसा भी मामला हो, के Uप म (cid:19) अपनी सेवा आरंभ करते ह H और अपने सेवाकाल म (cid:19) उ+ह (cid:19) िवभाग म (cid:19) िविभR व(cid:20)र8 /ेड(cid:18) म (cid:19) पदोRत (cid:1)कया जाता ह ैबशत2 (cid:1)क पद (cid:20)र(cid:23) ह(cid:18) और उ(cid:10)मीदवार िनधा(cid:9)(cid:20)रत शतL को पूरा करते ह(cid:18)। Dमवार पदोRितया ंऔर वेतनमान िन(cid:146) (cid:28)कार से हH :- (क) सहायक काय(cid:9)पालक इंजीिनयर (8,000-275-13,500 q.) (ख) काय(cid:9)पालक इंजीिनयर (10,000-325-15,200 q.) (ग) अधी(cid:31)क इंजीिनयर-/ुप 'क' पद (12,000-375- 16,500 q.) (घ) अपर मुSय इंजीिनयर (14,300-400-18,300 q.) (ङ) मुSय इंजीिनयर (16,400-450-20,000 q.)। (vii) काय (cid:9)तथा दाियTव : सहायक काय(cid:9)पालक/सहायक इंजीिनयर के पद(cid:18) से स(cid:10)ब] दाियTव(cid:18) का ;वUप िन(cid:146)िलिखत ह:ै- (कक) ई. एस. ई. के (cid:26)ारा इलै47ॉिनक! तथा यांि"क इंजीिनयस(cid:9) कोर म (cid:19) भत9 (cid:1)कए गए उ(cid:10)मीदवार िविभR आम9 बेस/;टेशन वक(cid:9)शाप(cid:18) म (cid:19)उTपादन, योजना तथा िनयं"ण और (cid:28)शासन के कायL म (cid:19) लगाए जाते हH। (कख) वे सेना उपकरण(cid:18) के िलए अित(cid:20)र(cid:23) पुजL के िनमा(cid:9)ण, पूण (cid:9) मर(cid:10)मत/मर(cid:10)मत, उनके अपने िनयं"णाधीन अनुभाग(cid:18) क! तकनीक! काय(cid:9)कुशलता संयं"(cid:18) तथा मशीन(cid:20)रय(cid:18) का िनवारक रख-44 THE GAZETTE OF INDIA : EXTRAORDINARY [PART I—SEC. 1] रखाव, मांगसूची (cid:28)ब+ध आ(cid:1)द जैसे (cid:1)दए गए उTपादन ल(cid:142)य(cid:18) को पूरा करने के िलए िज(cid:10)मेदार ह।H (कग) सेना उपकरण(cid:18) क! मर(cid:10)मत रख-रखाव के िविभR पाuDम(cid:18) म (cid:19) भाग लेने वाले सभी रHक(cid:18) के अिधका(cid:20)रय(cid:18) को (cid:28)िशि(cid:31)त करने हते ु उपयु(cid:23) Uप से अहत(cid:9) ा (cid:28)ाB अिधका(cid:20)रय(cid:18) को िसक+दराबाद, बड़ौदा तथा भोपाल ि;थत ई. एम. ई. के (cid:28)िश(cid:31)ण ;थापना(cid:16) म (cid:19) अनुदशे ीय ;टाफ के Uप म (cid:19)तैनात (cid:1)कए जाते ह H। 9999.... भभभभााााररररततततीीीीयययय ििििननननररररीीीी////णणणण ससससववेेववेे ाााा ससससममममहहूूहहूू ““““कककक”””” (क) चुने गये उ(cid:10)मीदवार(cid:18) को दो वष (cid:9) क! अविध के िलए प(cid:20)रवी(cid:31)ा पर िनयु(cid:23) (cid:1)कया जाएगा। प(cid:20)रवी(cid:31)ा क! अविध पूरी कर लेने पर अिधका(cid:20)रय(cid:18) को ;थायी िनयुि(cid:23) के योIय समझे जाने पर ;थायी पद(cid:18) के उपल-ध होते ही ;थायी कर (cid:1)दया जाएगा। सरकार दो वष(cid:9) क! प(cid:20)रवी(cid:31)ा अविध को बढ़ा भी सकती ह।ै य(cid:1)द प(cid:20)रवी(cid:31)ा क! उ(cid:23) अविध या उसक! बढ़ी Wई अविध के समाB होने पर, सरकार क! यह राय हो (cid:1)क उ(cid:10)मीदवार ;थायी िनयोजन हते ु उपयु(cid:23) नहM ह ै या/अथवा प(cid:20)रवी(cid:31)ा क! अविध या बढ़ी Wई अविध के दौरान सरकार स+तु: हो जाए (cid:1)क कोई अिधकारी इस अविध या बढ़ी Wई अविध क! समािB पर ;थायी िनयुि(cid:23) हते ु उपयु(cid:23) नहM रहेगा तो वह उस अिधकारी को काय(cid:9)मु(cid:23) कर सकती ह ैया ऐस े आदशे पा(cid:20)रत कर सकती ह ैजो वह उिचत समझे। अिधका(cid:20)रय(cid:18) को ;थायी होने से पहले िह+दी म (cid:19)एक िविहत परी(cid:31)ा भी उnीण (cid:9)करनी होगी। (ख) इस (cid:28)ितयोगी परी(cid:31)ा के प(cid:20)रणाम के आधार पर िनयु(cid:23) (cid:1)कए गए अिधकारी को आव^यकता पड़ने पर भारत क! र(cid:31)ा से संब] (cid:1)कसी भी र(cid:31)ा सेवा या पद पर कम से कम 4 वषL क! अविध के िलए काम करना पड़ सकता ह ै िजसम (cid:19) (cid:28)िश(cid:31)ण पर िबताई गई अविध, य(cid:1)द कोई हो, भी शािमल ह।ै (cid:1)क+त,ु उन \ि(cid:23)य(cid:18) को ---- (1) िनयुि(cid:23) क! तारीख से दस वष (cid:9)क! समािB के बाद पूव(cid:158)(cid:23) Uप म (cid:19)काय(cid:9) नहM करना होगा। (2) साधारणत: 40 वष (cid:9)क! आयु हो जाने के बाद पूव(cid:158)(cid:23) Uप म (cid:19)काय (cid:9)नहM करना होगा। (ग) /ा(cid:160) वेतनमान क! दर(cid:19) िन(cid:146)िलिखत ह:H- किन8 समय वेतनमान (i) सहायक िनदशे क /ेड-1 वेतनमान पी.बी. 3 q. 15,600-39,100 + जी.पी.q. 5400 (ii) व(cid:20)र8 समय वेतनमान (सामा+य /ेड) उप िनदशे क वेतनमान पी.बी. 3 q. 15,600-39,100 + जी.पी.q.6600 (iii) व(cid:20)र8 समय वेतनमान उप िनदशे क नान-फं4शनल चयन /ेड वेतनमान q. पी.बी. 3 q. 15,600-39,100 + जी.पी. q. 7600 (iv) किन8 (cid:28)शासिनक /ेड िनदशे क वेतनमान पी.बी. 4 q. 37,400-67,000 + जी.पी. q. 8700 (v) व(cid:20)र8 (cid:28)शासिनक /ेड (उप िनदशे क साधारण) वेतनमान q. पी.बी. 4 q. 37,400-67,000 + जी.पी. q. 10000 (vi) उe (cid:28)शासिनक /ेड (अपर महािनदशे क) वेतनमान पी.बी. 4 q. 67,000 (वा‘षक वेतन वृि] 3%)-79,000 (पुनरीि(cid:31)त) (cid:24)(cid:24)(cid:24)(cid:24)टटटट(cid:26)(cid:26)(cid:26)(cid:26)पपपपणणणणीीीी :::: िजन सरकारी कम(cid:9)चा(cid:20)रय(cid:18) ने इस प(cid:20)रवी(cid:31)ाधीन िनयुि(cid:23) से पहले आविधक पद से अ+यथा (cid:1)कसी ;थायी पद पर ;थायी हिै सयत से काम (cid:1)कया ह ैउनका वेतन एफ आर 22बी (1) के अनुसार िविनयिमत (cid:1)कया जाएगा। (घ) भारतीय िनरी(cid:31)ण सेवा /ुप 'क' से संब] काय (cid:9)तथा िज(cid:10)मेदा(cid:20)रय(cid:18) का ;वUप :- भारतीय िनरी(cid:31)ण सेवा के अिधका(cid:20)रय(cid:18) के काय (cid:9)का मुSय मद उनके (cid:26)ारा सीधे तौर पर दी गयी संिवदा(cid:16) के तकनीक! (cid:28)बंधन हते ु सरकारी Dय संबंधी काय(cid:9)कलाप(cid:18) म (cid:19) तकनीक! सहायता मुहयै ा कराना ह ै । अिधकारी, भारत सरकार/राZय सरकार/साव(cid:9)जिनक (cid:31)े" के उपDम(cid:18) एवं अ+ य एकक(cid:18) (cid:26)ारा क! जाने वाली अिध(cid:28)ािf त के िलए नई मद(cid:18) क! तकनीक! िविनOदिPट भी तैयार कर रहे हH । भारतीय िनरी(cid:31)ण सेवा के अिधका(cid:20)रय(cid:18) से अपे(cid:31)ा क! जाती ह ै(cid:1)क वे ई-अिध(cid:28)ािf त के साथ-साथ सामा+य , तकनीक! और िविशPट सामि/य(cid:18) और सेवा(cid:16) क! (cid:31)मता का सT यापन करने सिहत (cid:28)ेषण पूव(cid:9) िनरी(cid:31)ण, तकनीक! आकलन करने के िलए अपेि(cid:31)त तकनीक! आधार तैयार कर(cid:19) । 11110000.... भभभभााााररररततततीीीीयययय ददददररररूूूू ससससचचंंचचंं ाााारररर ससससववेेववेे ाााा (((((cid:10)(cid:10)(cid:10)(cid:10)ुपुपुपुप ''''कककक'''')))) (क) दो वष(cid:9) क! अविध के िलए िनयुि(cid:23) प(cid:20)रवी(cid:31)ा पर क! जाएगी। सरकार क! राय म (cid:19) प(cid:20)रवी(cid:31)ाधीन अिधकारी का काय (cid:9) तथा आचरण आ(cid:1)द असंतोषजनक ह ै या उसे यह आभास होता है (cid:1)क उसके कुशलता (cid:28)ाB करने क! संभावना नहM है तो सरकार उसे तTकाल काय(cid:9)मु(cid:23) कर सकती ह।ै प(cid:20)रवी(cid:31)ा अविध पूरी हो जान े पर सरकार उस व(cid:23) िनयुि(cid:23) पर ;थायी बना सकती ह ै या य(cid:1)द सरकार क! राय म (cid:19) उसका काय (cid:9) अथवा आचरण असंतोषजनक रहा ह ै तो सरकार उसे सेवामु(cid:23) कर सकती ह ै या िजतनी ठीक¹Hkkx Iµ[k.M 1º Hkkjr dk jkti=k % vlk/kj.k 45 समझे उतनी अविध के िलए उसक! प(cid:20)रवी(cid:31)ा क! अविध बढ़ा सकती ह।ै प(cid:20)रवी(cid:31)ा क! अविध के दौरान जो भी िवभागीय परी(cid:31)ा या परी(cid:31)ाएं िनधा(cid:9)(cid:20)रत क! जाएं, अिधका(cid:20)रय(cid:18) को उnीण (cid:9) करनी ह(cid:18)गी। उनको ;थायी (cid:1)कए जाने से पहले िह+दी के परी(cid:31)ण भी उnीण (cid:9)करने ह(cid:18)गे । (cid:24)(cid:24)(cid:24)(cid:24)टटटट(cid:26)(cid:26)(cid:26)(cid:26)पपपपणणणण :::: भारतीय दरू संचार सेवा, /ुप 'क' के पद(cid:18) पर िनयु(cid:23) (cid:1)कए गए अिधका(cid:20)रय(cid:18) को भारत संचार िनगम िलिमटेड/महानगर टेलीफोन िनगम िलिमटेड म (cid:19) (cid:28)ार(cid:10)भ म (cid:19) (cid:28)ितिनयुि(cid:23) पर समझा जाएगा तथा बाद म (cid:19) उ+ह (cid:19) महानगर टेलीफोन िनगम िलिमटेड/भारत संचार िनगम िलिमटेड म (cid:19)आमेलन के िवक(cid:3)प का (cid:28);ताव (cid:1)कया जाएगा । (ग) अिधका(cid:20)रय(cid:18) को \वसाय तथा भाषा संबंधी परी(cid:31)ण भी उnीण (cid:9)करने ह(cid:18)गे । (घ) इस परी(cid:31)ण के प(cid:20)रणाम के आधार पर िनयु(cid:23) (cid:1)कसी भी \ि(cid:23) को य(cid:1)द आव^यकता पड़ी तो भारत क! र(cid:31)ा से स(cid:10)ब] (cid:1)कसी (cid:28)िश(cid:31)ण पर िबताई गई अविध, य(cid:1)द कोई हो, सिहत कम से कम चार वष(cid:9) क! अविध के िलए (cid:1)कसी र(cid:31)ा सेवा या भारत क! र(cid:31)ा से स(cid:10)ब] पद पर काय (cid:9)करना होगा, (cid:1)क+त ुउस \ि(cid:23) को: (1) िनयुि(cid:23) क! तारीख से दस वष(cid:9) क! समािB के बाद पूव(cid:158)(cid:23) Uप से काय(cid:9) नहM करना होगा । (2) साधारणत: 40 वष (cid:9)क! आयु हो जाने के बाद पूव(cid:158)(cid:23) Uप से काय (cid:9)नहM करना होगा । (घ) िन(cid:146)िलिखत वेतनमान /ा(cid:160) ह ै: (1) किन8 समय वेतनमान - q. 15600-39100 + जी.पी.5400 (2) व(cid:20)र8 समय वेतनमान - q. 15600-39100 + जी.पी.6600 (3) किन8 (cid:28)शासिनक /ेड - q. 15600-39100 + जी.पी.7600 (4) चयन /ेड किन8 (cid:28)शासिनक /ेड - q. 37400-67000 + जी.पी. 8700 (5) व(cid:20)र8 (cid:28)शासिनक /ेड - q. 37400-67000 + जी.पी.10000 (6) सी.जी.एम. /ेड - q. 67000-79000 (7) सलाहकार /ेड - q. 75500-80000 (8) अिधकारीगण दरू संचार आयोग के सद;य(cid:18) के पद(cid:18) के िलए िवचार (cid:1)कए जाने के िलए भी पा" ह(cid:18)ग े तथा यह भारत सरकार के सिचव के समक(cid:31) होगा – q. 80000 । (cid:24)(cid:24)(cid:24)(cid:24)टटटट(cid:26)(cid:26)(cid:26)(cid:26)पपपपणणणण :::: जो सरकारी कम(cid:9)चारी प(cid:20)रवी(cid:31)ाधीन अिधकारी के Uप म (cid:19) अपनी िनयुि(cid:23) से पहले आविधक पद के अलावा (cid:1)कसी ;थायी पद पर मूल Uप से काय (cid:9)कर चुका हो उसका वेतन एफ. आर.22 बी (1) के उपबंध के अधीन िविनयिमत (cid:1)कया जाएगा । ससससहहहहााााययययकककक 4444भभभभाााागगगगीीीीयययय इइइइंंंंजजजजीीीीििििननननययययरररर ((((ककककििििनननन3333 ससससममममयययय ववववततेेततेे ननननममममाााानननन)))) लाइस(cid:19)िसग तथा राxीय सुर(cid:31)ा के उcे^य(cid:18) को पूरा करने हते ु सहायक (cid:28)भागीय इंजीिनयर(cid:18) को दरू संचार िवभाग के िविभR यूिनट(cid:18) म (cid:19)तैनात (cid:1)कया जाएगा िजनम (cid:19)लाइस(cid:19)स जारी करने, उनका (cid:28)शासन तथा (cid:28)वत(cid:9)न का काय (cid:9)भी शािमल ह ै। उ+ह (cid:19)भारतीय दरू संचार नेटवक(cid:9) के मानक!करण, दरू संचार उपकरण क! सामा+य आव^यकता(cid:16) को तैयार करने, दरू संचार के+, (टी ई सी) म (cid:19) यथा (cid:28)यु(cid:23) ;पे47म (cid:28)योग हते ु उnरदायी काया(cid:9)लय(cid:18) के साथ लगाया जा सकता ह ै । वे (cid:28)ौ5ोिगक! वैधीकरण, आई टी य,ू आई ई टी एफ आ(cid:1)द जैसे मानक!करण िनकाय(cid:18) क! िविभR अJ ययन संबंधी /ुप बैठक(cid:18) म (cid:19)भाग ल(cid:19)ग े। सहायक (cid:28)भागीय इंजीिनयर(cid:18) को दरू संचार िवभाग क! िविभR यूिनट(cid:18) म (cid:19)तैनात (cid:1)कया जाएगा िजससे वे दरू संचार नीित िनमा(cid:9)ण, दरू संचार संकायL हते ु लाइस(cid:19)(cid:127)सग शतL को तैयार करने, यू एस ओ िनिध िवतरण काय(cid:9)कलाप(cid:18), दरू संचार िवभाग म(cid:19) (cid:28)काया(cid:9)Tमक यूिनट(cid:18) यथा पWचं सेवा, आंकड़ा सेवा तथा मू(cid:3)यव‘धत सेवा म,(cid:19) सतक(cid:9)ता, सुर(cid:31)ा यूिनट आ(cid:1)द म (cid:19) तथा दरू संचार से जुड़े अ+य (cid:1)कसी यूिनट(cid:18) के काय (cid:9) करने तथा नवीन के साथ-साथ एकUप नेटवक(cid:9) तथा सेवा(cid:16) म (cid:19)सहायता कर(cid:19)गे । टी ई आर एम (cid:28)को8(cid:18) या दरू संचार िवभाग क! (cid:1)कसी अ+य यूिनट म (cid:19)काय (cid:9)करते समय यु] जैसे आपातकालीन मामले अथवा सरकार (cid:26)ारा यथा िनधा(cid:9)(cid:20)रत लोकिहत के (cid:1)कसी अ+य कारणवश उ+ह (cid:19) (cid:1)कसी लाइस(cid:19)सधारी सेवा (cid:28)दाता के दरू संचार नेटवक(cid:9) के (cid:28)चालन म (cid:19) भी लगाया जा सकता ह ै । सहायक (cid:28)भागीय इंजीिनयर, सामा+यत: (cid:28)भागीय इंजीिनयर(cid:18) को (cid:20)रपोट(cid:9) कर(cid:19)ग े। 4444भभभभाााागगगगीीीीयययय इइइइंंंंजजजजीीीीििििननननययययरररर ((((वववव(cid:24)(cid:24)(cid:24)(cid:24)रररर3333 ससससममममयययय ववववततेेततेे ननननममममाााानननन)))) (cid:28)भागीय इंजीिनयर(cid:18) क! तैनाती सामा+यत: दरू संचार िवभाग क! िविभR यूिनट(cid:18) म (cid:19) किन8 (cid:28)शासिनक /ेड के अिधका(cid:20)रय(cid:18) के अधीन क! जाएगी िजनम (cid:19) लाइसस(cid:19) जारी करने, उनका (cid:28)शासन तथा (cid:28)वत(cid:9)न के काय (cid:9) भी शािमल हH । उ+ह (cid:19) भारतीय दरू संचार नेटवक(cid:9) के मानक!करण, दरू संचार उपकरण क! सामा+य आव^यकता(cid:16) को तयै ार करने, दरू संचार इंजीिनयरी के+, (टी ई सी) म (cid:19) यथा (cid:28)यु(cid:23) ;पे47म (cid:28)योग हते ु उnरदायी काया(cid:9)लय(cid:18) के साथ लगाया जा सकता ह ै। वे (cid:28)ौ5ोिगक! वैधीकरण, आई टी यू, आई ई टी एफ आ(cid:1)द जैसे मानक!करण िनकाय(cid:18) क! िविभR अJ ययन संबंधी /ुप बैठक(cid:18) म (cid:19) भाग ल(cid:19)ग े । सहायक (cid:28)भागीय इंजीिनयर(cid:18) को दरू संचार िवभाग क! िविभR यूिनट(cid:18) म(cid:19) तैनात (cid:1)कया जाएगा िजससे वे दरू संचार नीित िनमा(cid:9)ण, दरू संचार संकायL हते ु लाइस(cid:19)(cid:127)सग शतL को तैयार करने, यू एस ओ िनिध िवतरण46 THE GAZETTE OF INDIA : EXTRAORDINARY [PART I—SEC. 1] काय(cid:9)कलाप(cid:18), दरू संचार िवभाग म (cid:19) (cid:28)काया(cid:9)Tमक एकक(cid:18) यथा पWंच सेवा, आंकड़ा सेवा तथा मू(cid:3)यव‘धत सेवा म (cid:19) सतक(cid:9)ता, सुर(cid:31)ा यूिनट आ(cid:1)द म (cid:19) तथा दरू संचार से जुड़े अ+य (cid:1)कसी यूिनट(cid:18) के काय (cid:9) करने तथा नवीन के साथ-साथ एकUप नेटवक(cid:9) तथा सेवा(cid:16) म (cid:19) सहायता कर(cid:19)ग े । टी ई आर एम (cid:28)को8(cid:18) या दरू संचार िवभाग क! (cid:1)कसी अ+य यूिनट म (cid:19) काय (cid:9) करते समय यु] जैसे आपाकालीन मामले अथवा सरकार (cid:26)ारा यथा िनधा(cid:9)(cid:20)रत लोकिहत के (cid:1)कसी अ+य कारणवश उ+ह (cid:19)(cid:1)कसी लाइस(cid:19)सधारी सेवा (cid:28)दाता के दरू संचार नेटवक(cid:9) के (cid:28)चालन म (cid:19)भी लगाया जा सकता ह ै। ककककििििनननन3333 4444शशशशााााससससििििननननकककक (cid:10)(cid:10)(cid:10)(cid:10)ेडेडेडेड किन8 (cid:28)शासिनक /ेड अिधका(cid:20)रय(cid:18) क! सहायक (cid:28)भागीय इंजीिनयर(cid:18) तथा (cid:28)भागीय इंजीिनयर(cid:18) के काय(cid:9)कलाप(cid:18) के ऊपर पय(cid:9)वे(cid:31)क तथा (cid:28)शासिनक भूिमका है । वे सामा+यत: व(cid:20)र8 (cid:28)शासिनक /ेड/उe (cid:28)शासिनक /ेड के अिधका(cid:20)रय(cid:18) को (cid:20)रपोट(cid:9) कर(cid:19)ग ेऔर अपन े उnरदाियTव के (cid:31)े" म(cid:19) अपने काय(cid:9)कलाप(cid:18) के सहायक काय (cid:9)कर(cid:19)गे । उनसे अपने कत(cid:9)\(cid:18) के िनPपादन िवशेषकर मानक!करण, मू(cid:3)यांकन तथा (cid:28)ौ5ोिगक! समावेशन, कदाचार क! जांच, तथा नेटवकL क! ;थापना तथा (cid:28)चालन के साथ-साथ अंतराx(cid:9) ीय के तकनीक! तालमेल म (cid:19)अपनी तकनीक!/ (cid:28)शासिनक द(cid:31)ता (cid:26)ारा अTयिधक योगदान दने े क! अपे(cid:31)ा होगी । किन8 (cid:28)शासिनक /ेड अिधका(cid:20)रय(cid:18) को दरू संचार िवभाग के िविभR यूिनट(cid:18) म (cid:19) तनै ात (cid:1)कया जाएगा ता(cid:1)क दरू संचार नीित िनमा(cid:9)ण, दरू संचार तथा एकUप सेवा (cid:28)दाता(cid:16) क! लाइस(cid:19)(cid:127)सग शतL, िजनम (cid:19) पWचं सेवा, आंकड़ा सेवा तथा मू(cid:3)यव‘धत सेवा शािमल ह,ै सतक(cid:9)ता, अंतरा(cid:9)xीय संबंध, लोक िशकायत, मानव संसाधन(cid:18)/;थापना मामल(cid:18), लोक उ5म/;वायn िनकाय(cid:18) क! िनगरानी, दरू संचार संबंधी राxीय सुर(cid:31)ा के मामले आ(cid:1)द म (cid:19) कायL का िनPपादन करने म (cid:19) दरू संचार िवभाग/दरू संचार आयोग म (cid:19) उप-महािनदशे क/व(cid:20)र8 उप-महािनदशे क को मJय ;तरीय (cid:28)शासिनक तथा (cid:28)बंधक!य सहायता दे सक(cid:19) । वे योजना, िनPपादन तथा संगठन एवं प]ित के िलए सरकारी (cid:28)योग हते ु (cid:28)णािलय(cid:18)/(cid:28);थापना के, अथवा आपातकालीन ि;थितय(cid:18) म (cid:19) लाइस(cid:19)सधारी दरू संचार (cid:28)चालक(cid:18) अथवा सरकार (cid:26)ारा यथािनधा(cid:9)(cid:20)रत लोकिहत के िलए भी उnरदायी ह(cid:18)गे । वववव(cid:24)(cid:24)(cid:24)(cid:24)रररर3333 4444शशशशााााससससििििननननकककक (cid:10)(cid:10)(cid:10)(cid:10)डडेेडडेे औऔऔऔरररर उउउउiiii 4444शशशशााााससससििििननननकककक (cid:10)(cid:10)(cid:10)(cid:10)ेडेडेडेड दरू संचार िवभाग के सम/ (cid:28)ब+धन और (cid:28)शासन के िलए उnरदायी दरू संचार आयोग म (cid:19)उप-महािनदशे क नीित िनमा(cid:9)ण एवं सम/ (cid:28)शासन म (cid:19) दरू संचार आयोग को उe ;तर पर सहायता (cid:28)दान करता ह ै । टी ई आर एम सैल के (cid:28)मुख के Uप म (cid:19) वे लाइस(cid:19)(cid:127)सग और राxीय सुर(cid:31)ा के उcे^य(cid:18) को पूरा करने के िलए लाइस(cid:19)स क! शतL को (cid:28)व‘तत कराने के (cid:28)भारी ह(cid:18)गे । वे आयोजन, िनPपादन और (cid:28)णािलय(cid:18) के संगठन एवं (cid:28)ब+धन/सरकारी उपयोग हते ु अथवा आपातकालीन ि;थितय(cid:18) म (cid:19) अथवा सरकार (cid:26)ारा यथा िनण9त लोकिहत म (cid:19) लाइस(cid:19)सशुदा दरू संचार संचालक(cid:18) के नेटवक(cid:9) क! ;थापना के िलए उnरदायी ह(cid:18)गे । दरू संचार इंजीिनयरी के+, म (cid:19) व(cid:20)र8 उप-महािनदशे क और उप- महािनदशे क संचार (cid:28)णािलय(cid:18) म (cid:19) अनुसंधान एवं िवकास, िविभR दरू संचार (cid:28)ौ5ोिग(cid:1)कय(cid:18) का वैधीकरण, दरू संचार उपकरण(cid:18) क! सामा+य आव^यकता(cid:16) को तैयार करने के िलए उnरदायी ह।H वे (cid:28)ौ5ोिगक! के वैधीकरण और आई टी यू, आई ई टी एफ आ(cid:1)द जैसे मानक!करण िनकाय(cid:18) क! िविभR अJ ययन समहू बैठक(cid:18) म (cid:19) भाग ल(cid:19)ग े । व(cid:20)र8 (cid:28)शासिनक /ेड/उe (cid:28)शासिनक /ेड के अिधका(cid:20)रय(cid:18) को दरू संचार िवभाग मुSयालय म (cid:19) िविभR यूिनट(cid:18) के (cid:28)भारी के Uप म (cid:19) तैनात (cid:1)कया जाएगा ता(cid:1)क दरू संचार नीित बनाने, दरू संचार के िलए लाइस(cid:19)(cid:127)सग शतL को तैयार करने और एकUप सेवा (cid:28)दाता िजसम (cid:19) सेवा तक पWंच, आंकड़ा सेवा और मू(cid:3)यव‘धत सेवा, सतक(cid:9)ता, अ+तरा(cid:9)xीय संबंध, लोक िशकायत, मानव संसाधन/;थापन मामले, साव(cid:9)जिनक (cid:31)े" के उपDम/;वशासी िनकाय क! िनगरानी, दरू संचार से संब] राxीय सुर(cid:31)ा के मामले आ(cid:1)द शािमल ह,H के कायL का िनपटान करने म (cid:19)दरू संचार िवभाग और दरू संचार आयोग को उe ;तरीय सहायता (cid:28)दान कर सके । ससससललललााााहहहहककककाााारररर (cid:10)(cid:10)(cid:10)(cid:10)ेडेडेडेड इस /ेड के अिधकारी (cid:28)ाथिमक तौर पर िविभR नीितय(cid:18) को बनाने और (cid:28)शािसत करने के िलए उnरदायी ह(cid:18)गे िजसम (cid:19) का‘मक नीित और दरू संचार/एकUप नेटवक(cid:9) के (cid:31)े" म (cid:19) अ+तरा(cid:9)xीय संबंध फ!(cid:3)ड यूिनट(cid:18) क! िविभR आव^यकता(cid:16) का आकलन कर फ!(cid:3)ड यूिनट(cid:18) (cid:26)ारा वा‘षक योजना के काया(cid:9)+वयन को सुिनि=त करना और समय पर अनुमोदन शािमल ह ै। सलाहकार दशे क! सम/ सामािजक आ‘थक आव^यकता(cid:16) के अनुसार भारतीय दरू संचार के आधारभूत ढांचे म (cid:19) नई (cid:28)ौ5ोिग(cid:1)कय(cid:18) को िनधा(cid:9)(cid:20)रत करने और उ+ह (cid:19) शािमल करने के िलए उnरदायी ह H। सलाहकार राx िवरोधी तT T व(cid:18) (cid:26)ारा दरू संचार/एकUप नेटवकL के संभािवत दqु पयोग को रोकने के िलए सुर(cid:31)ा एज(cid:19)िसय(cid:18) के साथ तालमेल करके सुर(cid:31)ा नीितयां बनाने के िलए उnरदायी हH । वे दरू संचार िवभाग के अ+तग(cid:9)त साव(cid:9)जिनक (cid:31)े" के उपDम और ;वशासी िनकाय(cid:18) और (cid:28)ौ5ोिगक!, लाइस(cid:19)(cid:127)सग मानव संसाधन/;थापना के मामले, संचालन, अ+तरमं"ालय सम+वय आ(cid:1)द के (cid:31)े" म(cid:19) (cid:28)शासन और िनगरानी के कायL को दखे (cid:19)गे । ककककििििनननन3333 ददददररररूूूू ससससचचंंचचंं ाााारररर अअअअििििधधधधककककााााररररीीीी ((((जजजज ेे ेेटटटटीीीी ओओओओ)))) ---- ((((जजजजीीीी.... ससससीीीी.... एएएएसससस.... (cid:10)(cid:10)(cid:10)(cid:10)पपुुपपुु बबबबीीीी----ररररााााजजजजपपपपिििि(cid:3)(cid:3)(cid:3)(cid:3)तततत)))) (i) जे टी ओ का पद /ुप बी. राजपि"त होगा, िजसका वेतनमान q. 6500-200-10500 (संशोधन-पूव)(cid:9) होगा। (ii) िनयुि(cid:23) प(cid:20)रवी(cid:31)ा पर 2 वष (cid:9) क! अविध के िलए क! जाएगी । सीधी भत9 (cid:1)कए गए उ(cid:10)मीदवार के ;थायीकरण से संब] िवभागीय पदोRित सिमित क! काय(cid:9)वाही, अनुमोदन हते ु आयोग को भेजी जाएगी । तथािप, य(cid:1)द आयोग (cid:26)ारा इसका अनुमोदन नहM (cid:1)कया जाता ह,ै तो िवभागीय पदोRित सिमित क! बैठक नये िसरे से संघ लोक सेवा आयोग के अJय (cid:31) या सद;य क! अJ य(cid:31)ता म (cid:19)आयोिजत क! जाएगी । (iii) एक किन8 दरू संचार अिधकारी, िजसने चालीस वष(cid:9) क! आयु पूरी न क! हो, य(cid:1)द आव^यक हो, तो उसे (cid:28)ादिे शक सेना म(cid:19)¹Hkkx Iµ[k.M 1º Hkkjr dk jkti=k % vlk/kj.k 47 सेवा करनी होगी, जो (cid:28)ादिे शक सेना अिधिनयम, 1948 क! धारा 6 क के (cid:28)ावधान (1948 का 56) और उसके अंतग(cid:9)त बनाए गए िनयम(cid:18) के अJ यधीन होगी । (iv) सीधी भत9 हते ु (cid:20)रि(cid:23)य(cid:18) के िलए भत9 (cid:1)कए गए सभी उ(cid:10)मीदवार(cid:18) को किन8 दरू संचार अिधकारी के Uप म (cid:19)उनक! िनयुि(cid:23) क! तारीख से पांच वष (cid:9)क! अविध के िलए सेवा करने हते ु िविनOदPट (cid:28)प" म (cid:19)एक बंध-प" भरना होगा । (v) सीधी भत9 कोटा (cid:20)रि(cid:23)य(cid:18) और िवभागीय पदोRित (cid:20)रि(cid:23)य(cid:18) के कोटे के िलए चयिनत उ(cid:10)मीदवार(cid:18) को िवभाग (cid:26)ारा तैयार क! गई (cid:28)िश(cid:31)ण योजना के अनुसार सफलतापूव(cid:9)क (cid:28)िश(cid:31)ण पूरा करना होगा । ककककििििनननन3333 ददददररररूूूू ससससचचंंचचंं ाााारररर अअअअििििधधधधककककााााररररीीीी ((((जजजजीीीी.... ससससीीीी.... एएएएसससस.... (cid:10)(cid:10)(cid:10)(cid:10)पपुुपपुु बबबबीीीी,,,, ररररााााजजजजपपपपिििि(cid:3)(cid:3)(cid:3)(cid:3)तततत)))) ककककेेेे पपपपदददद सससस ेे ेेससससबबंंबबंं NNNN ककककााााययययllll औऔऔऔरररर उउउउ8888ररररददददााााििििययययHHHHवववव,,,, ककककाााा ववववZZZZपपपप किन8 दरू संचार अिधकारी क! तैनाती मुSयत: दरू संचार िवभाग के टेलीफोन (cid:28)वत(cid:9)न संसाधन अनु@वण (टीईआरएम) (cid:28)को8(cid:18) म (cid:19) क! जाएगी । तथािप, आव^यकता होने पर उनक! सेवा(cid:16) का उपयोग, दरू संचार िवभाग क! िविभR यूिनट(cid:18) म (cid:19) िलया जाएगा । किन8 दरू संचार अिधकारी सामा+यतया सहायक िनदशे क और उनसे ऊपर के अिधका(cid:20)रय(cid:18) को (cid:20)रपोट(cid:9) कर(cid:19)ग े और उ+ह (cid:19) समय-समय पर स(cid:149)प े गए कायL का िनPपादन कर(cid:19)गे । अअअअननननबबुुबबुु धधंंधधंं ----1111 शारी(cid:20)रक Uप से िवकलांग \ि(cid:23) @ेणी के िलए िचि+हत उपयु(cid:23) सेवा(cid:16)/पद(cid:18) क! सूची, शारी(cid:20)रक आव^यकता(cid:16) तथा काया(cid:9)Tमक िववरण सिहत* ;;;;णणेेणणेे ीीीी ।।।। - ििििससससििििववववलललल इइइइंंंंजजजजीीीीििििननननययययररररीीीी D.सं. सेवा(cid:16) का नाम काया(cid:9)Tमक िववरण शारी(cid:20)रक आव^य कताएं 1 2 3 4 1. भारतीय रेलवे इंजीिनयरी सेवा ओए अथवा ओएल एस,एसटी, बीएन, ड-(cid:3)य,ू एसई, अथवा एचआई एमएफ, सीआर, ड-(cid:3)य ू एवंआरड-(cid:3)यू 2. भारतीय रेलवे भंडार सेवा ओए अथवा ओएल एस, एसटी, बीएन, ड-(cid:3)यू, एसई, अथवा एचआई एमएफ, सीआर, ड-(cid:3)य ूएवं आर ड-(cid:3)यू 3. के+,ीय इंजीिनयरी सेवा ओए अथवा ओएल सामािजक +याय एवं अिधका(cid:20)रता अथवा एचआई मं"ालय के अनुदशे (cid:18) के अनुसार 4. भारतीय र(cid:31)ा इंजीिनयरी सेवा (िसिवल पीडी अथवा ओए बी, एस, एसटी, ड-(cid:3)यू, एसई, एच इंजीिनयरी पद) एवं आरड-(cid:3)यू 4ए. सै+ य इंजीिनयरी सेवा(एमईएस) सव2यर संवग(cid:9) म(cid:19) पीडी अथवा ओए बी, एस, एसटी, ड-(cid:3)यू, एसई, एच ए.ई.ई.(4 यएू स एंड सी) एवं आरड-(cid:3)यू 5. भारतीय आयुध िनमा(cid:9)णी सेवा (इंजीिनयरी ओए अथवा पीडी बी, एस, एसटी, ड-(cid:3)यू, एसई एवं शाखा) एच 6. के+,ीय इंजीिनयरी सेवा (सड़क) समूह ‘क’ शू+य शू+य 7. डाक व दरू संचार भवन िनमा(cid:9)ण समूह ‘क’ म (cid:19)एईई ओए एमएफ, पीपी, एल, केसी, बीएन, एस, एसटी, ड-(cid:3) य ू, एसई, एच एवं आर ड-(cid:3) य ू 8. सीमा सड़क संगठन म (cid:19)सहायक काय(cid:9)पालक ओए बी, एस, एसटी, ड-(cid:3) य ू, एसई, एच अिभयंता (िसिवल) एवं आरड-(cid:3) य ू ;;;;णणेेणणेे ीीीी ---- ।।।।।।।। ययययााााििंंििंं(cid:3)(cid:3)(cid:3)(cid:3)कककक इइइइंंंंजजजजीीीीििििननननययययररररीीीी 1. भारतीय रेलवे यांि"क इंजीिनयरी सेवा ओए अथवा ओएल एस, एसटी, बीएन, ड-(cid:3) य ू, एसई, एमएफ, सी, आर, ड-ल ्य ू एवं आरड-(cid:3) य ू48 THE GAZETTE OF INDIA : EXTRAORDINARY [PART I—SEC. 1] 2. भारतीय रेलवे भंडार सेवा ओए अथवा ओएल एस, एसटी, बीएन, ड-(cid:3) य ू, एसई, अथवा एचआई एमएफ, सी, आर, ड-(cid:3) य ूएवं आरड-(cid:3) य ू 3. के+ ,ीय िव5ुत इंजीिनयरी सेवा /ुप ‘क’ (यांि"क ओएल एसटी, एस, एसई, बीएन, केसी, इंजीिनयरी पद) एच एवं सी 4. भारतीय आयुध िनमा(cid:9)णी सेवा (यांि"क! एचआई (पीडी) अथवा बी, एसई, एच एवं ड-(cid:3) य ू इंजीिनयरी शाखा) ओए अथवा ओएल 5. भारतीय नौसेना आमा(cid:9)म(cid:19)ट सेवा ओएल एस, एसई, एच एवं आरड-(cid:3) य ू 6. ईएमई कोर म (cid:19)सहायक काय(cid:9)पालक अिभयंता पीडी एफ, पीपी, एल, के, सी, बी, एस, एसटी, ड-(cid:3) य ू, एसई एवं आरड-(cid:3) य ू 7. भारतीय नौसेना म (cid:19)सहायक नौवहन भंडार ओएल एस, एसई, एच एवं आरड-(cid:3) य ू अिधकारी 8. के+ ,ीय िव5ुत एवं यांि"क इंजीिनयरी सेवा ओएल अथवा एचआई सामािजक +य ाय एवं अिधका(cid:20)रता मं"ालय के अनुदशे (cid:18) के अनुसार 9. भारतीय र(cid:31)ा इंजीिनयरी सेवा (मेक. इंजी.) पीडी अथवा ओए बी, एस, एसटी, बी, ड-(cid:3) य ू, एसई, एच एवं आरड-(cid:3) य ू 10. के+ ,ीय इंजीिनयरी सेवा (सड़क) समूह ‘क’ शू+य शू+य (यांि"क इंजी . पद) 11. सीमा सड़क सं; था म (cid:19)सहायक काय(cid:9)पालक ओए बी, एस, एसटी, ड-(cid:3) य ू, एसई, एच अिभयंता (मेकेिनकल) एवं आरड-(cid:3) य ू ;;;;णणेेणणेे ीीीी ---- ।।।।।।।।।।।। ---- ििििवववव(cid:16)(cid:16)(cid:16)(cid:16)ततुुततुु इइइइंंंंजजजजीीीीििििननननययययररररीीीी 1. भारतीय रेलवे िव5ुत इंजीिनयरी सेवा ओए अथवा ओएल एस, एसटी, बीएन, ड-(cid:3) य ू, एसई, अथवा एचआई एमएफ, सी, आर, ड-(cid:3) य ू 2. भारतीय रेलवे भंडार सेवा ओए अथवा ओएल एस, एसटी, बीएन, ड-(cid:3) य ू, एसई, अथवा एचआई एमएफ, सीआर, ड-(cid:3) य ूएवं आरड-(cid:3) य ू 3. के+ ,ीय िव5ुत एवं यांि"क इंजीिनयरी सेवा ओएल अथवा एचआई सामािजक +य ाय एवं अिधका(cid:20)रता (िव5ुत इंजीिनयरी) मं"ालय के आदशे (cid:18) के अनुसार 4. भारतीय नौसेना आमा(cid:9)मट(cid:19) सेवा ओएल एस, एसई, एच एवं आरड-(cid:3) य ू 5. भारतीय आयुध िनमा(cid:9)णी सेवा (िव5ुत) ओएल अथवा पीडी बी, एसटी, ड-(cid:3) य ू एवं एसई 6. के+ ,ीय िव5ुत इंजीिनयरी सेवा /ुप ‘क’ (िव5ुत ओएल एचआई एस, एसटी, बीएन, एसई, ड-(cid:3) य ू, इंजीिनयरी पद) एमएफ, पीपी, एल, केसी, सी एंड आरड-(cid:3) य ू 7. भारतीय र(cid:31)ा इंजीिनयरी सेवा (िव5ुत पीडी अथवा ओए बी, एस, टी, बी, ड-(cid:3) य ,ू एसई, एच इंजीिनयरी) एवं आरड-(cid:3) य ू 8. भारतीय नौसेना म (cid:19)सहाय क नौसेना भंडार ओएल एस, एसई, एच एवं आरड-(cid:3) य ू अिध कारी 9. डाक व दरू संचार भवन िनमा(cid:9)ण समूह ‘क’ म (cid:19)एईई ओरलएमएफ, पीपी, एल, केसी, बीएन,एस, एसटी, ड-(cid:3) य ,ू एसई, एच एवं आरड-(cid:3) य ू ;;;;णणेेणणेे ीीीी –––– IIIIVVVV –––– इइइइलललल(cid:19)(cid:19)ेे(cid:19)(cid:19)ेे (cid:20)(cid:20) (cid:20)(cid:20) ााााििििननननकककक2222 एएएएवववव ंं ंंददददररररूूूू ससससचचंंचचंं ाााारररर इइइइंंंंजजजजीीीीििििननननययययररररीीीी 1. भारतीय रेलवे िसI नल इंजीिनयरी सेवा ओए अथवा ओएल एस, एसटी, बीएन, ड-(cid:3) य ू, एसई, एमएफ, सी, आर, ड-(cid:3) य ूएवं आरड-(cid:3) य ू¹Hkkx Iµ[k.M 1º Hkkjr dk jkti=k % vlk/kj.k 49 2. भारतीय रेलवे भंडार सेवा ओए अथवा ओएल एस, एसटी, बीएन, ड-(cid:3) य ू, एसई, अथवा एचआई एमएफ, सी, आर, ड-(cid:3) य ूएवं आरड-(cid:3) य ू 3. भारतीय आयुध िनमा(cid:9)णी सेवा ई एवं सी ओएल अथवा पीडी बी, एस, एसटी, ड-(cid:3) य ू, एवं एसई (इंजीिनयरी शाखा) 4. भारतीय नौसेना आमा(cid:9)म(cid:19)ट सेवा ओएल एस, एसई, एच एवं आरड-(cid:3) य ू 5. इएमई कोर म (cid:19)सहायक काय(cid:9)पालक अिभयंता पीडी अथवा ओए एस, एसटी, बी, ड-(cid:3) य ू, एसई 6. भारतीय रेिडयो िविनयामक सेवा समूह क ओए अथवा ओएल एस, एच एंड आरड-(cid:3) य /ू;प ीiकग 7. सहायक नौसेना भंडार अिधकारी समूह मं"ालय) ओएल एस, एसई, एच एवं आरड-(cid:3) य ू म (cid:19)इंजीिनयर समूह क 8. भारतीय आपू‘त सेवा (समूह क) (इले47 ॉिनक ओए अथवा ओएल एमएफ, पीपी, एल, केसी, बीएन, एवं टेलीकॉम) एस, एसटी, ड-(cid:3) य ू, आरड-(cid:3) य ूएवं सी 9. भारतीय टेलीकॉम सेवा, समूह क ओएल अथवा ओए एफ, एस, एसटी, ड-(cid:3) य ू, एसई, एच अथवा एमड-(cid:3) य ू एवं आरड-(cid:3) य ू 10. आईटीएस म (cid:19)किनP ठ टेलीकॉम अिधकारी समूह ओएल अथवा ओए एफ, एस, एसटी, ड-(cid:3) य ू, एसई, एच ख अथवा एमड-(cid:3) य ू एवं आरड-(cid:3) य ू 11. के+ ,ीय िव5ुत इंजीिनयरी सेवा /ुप ‘क’ ओएल, एचआई एस, एसटी, बीएन, एसई, ड-(cid:3) य ू, (इले4 7ॉिनक! एवं दरू संचार इंजीिनयरी पद) एमएफ, पीपी, एल, केसी, सी, एंड आरड-(cid:3) य ू * इस सूची म (cid:19)संशोधन (cid:1)कया जा सकता ह ै। (cid:28)योग (cid:1)कए गए संि(cid:31)B Uप (िन(cid:146)ां(cid:1)कत िववरण के अनुसार) सामािजक +याय तथा अिधका(cid:20)रता मं"ालय क! अिधसूचना सं. 16-70/2004-डीडी ।।। (cid:1)दनांक 18-01-2007 के िववरण के अनुसार हH। ओए = एक हाथ (cid:28)भािवत, ओएल = एक पैर (cid:28)भािवत, एचआई = @वण बािधत, पीडी = आंिशक बिघर, एमड-(cid:3)य ू= मांसपेशीय दबु (cid:9)लता, एस = बैठना, बीएन = झुकना, एसई = दखे ना, आरड-(cid:3)यू = पढ़ना तथा िलखना, सी = संवाद, एमएफ = उंगिलय(cid:18) के (cid:28)योग के माJय म से, पीपी = खMचकर तथा धकेलकर, एल = उठाकर, ओएच = अि;थ िवकलांगता, एलडी = चलने म (cid:19)असमथ,(cid:9) सीपी = (cid:28)मि;तPक!य प(cid:31)ाघात । अअअअननननबबुुबबुु धधंंधधंं ----IIIIIIII जजजजोोोोननननलललल ररररेेेेललललवववव ेे ेेअअअअ पप पप तततताााालललल,,,, ककककाााा ििििववववववववररररणणणण जोन पूण(cid:9) अ; पताल का नाम अ;प ताल का पता टेलीफोन नं. मJ य रेलवे बी.ए.एम. अ; पताल डा. बाबा साहबे आ(cid:10)ब ेडकर रेलवे अ;प ताल, 022-23726588 भायखला, मुंबई-400027 पूव(cid:9) रेलवे बी.आर.(cid:127)सह अ; पताल बी.आर.(cid:127)सह अ;प ताल, िसयालदह, 033-23502882 कोलकाता-700001 पूव(cid:9) मध य् रेलवे के+ ,ीय अ; पताल पूव(cid:9) मJय रेलवे, करिबगिहया, पटना-803118 0612-2322715 पूव(cid:9) तटीय रेलवे के+ ,ीय अ; पताल मंचे^व र, भुवने^व र-751017 0674-274889550 THE GAZETTE OF INDIA : EXTRAORDINARY [PART I—SEC. 1] उT तरी रेलवे के+ ,ीय अ; पताल बस+त लेन, चे(cid:10)स फोड(cid:9) रोड, कनाट fल से , 011-23742364 (cid:1)द(cid:3)ल ी-110001 उT तर मJ य रेलवे के+ ,ीय अ; पताल इलाहाबाद-211001 0532-2427181 पूव(cid:158)T तर रेलवे एलएनएमआर अ; पताल लिलत नारायण िम@ा अ;प ताल, गोरखपुर- 0551-2500009 273012 पूव(cid:158)T तर सीमा रेलवे के+ ,ीय अ; पताल मालीगांव, गुवाहाटी-781001 0361-2570492 उT तर पि=म रेलवे के+ ,ीय अ; पताल गणपित नगर, िनकट जयपुर रेलवे ;ट ेशन, 0141-2221641 जयपुर-302006 दि(cid:31)ण रेलवे के+ ,ीय अ; पताल कां;ट ेबल रोड, आयानावरम, पेरांबूर, चे+न ई- 044-26740509 600209 दि(cid:31)ण म¡ य रेलवे के+ ,ीय अ; पताल लालगुडा रेलवे कॉलोनी, िसकंदराबाद- 040-27000285 500003 दि(cid:31)ण मJ य रेलवे के+ ,ीय अ; पताल गाड2न रीच रोड, कोलकाता-700043 033-24391330 दि(cid:31)ण पूव(cid:9) मJ य रेलवे के+ ,ीय अ; पताल िबलासपुर-495004 07752-247076 दि(cid:31)ण पि=म रेलवे के+ ,ीय अ; पताल गडग रोड, Wबली-580023 0836-2289999 पि=म रेलवे जेआरएच अ; पताल जगजीवन राम अ;प ताल, मराठा मं(cid:1)दर माग,(cid:9) 022-23078550 मुंबई स(cid:19)7ल, मुंबई-482001 पि=म मJ य रेलवे के+ ,ीय अ; पताल इं(cid:1) दरा माक2ट, जबलपुर-482001 0761-2621434 िच(cid:1)कT सा परी(cid:31)ण हते ु उ(cid:10) मीदवार(cid:18) के िलए अ+ य अित(cid:20)र4त अनुदशे िन(cid:10)न ानुसार ह:H- (i) िच(cid:1)कT सा परी(cid:31)ण संबंधी सम; त सूचनाएं भारतीय रेलवे क! आिधका(cid:20)रक वेबसाइट (www.indianrailways.gov.in ) पर अपलोड कर दी जाएंगी। िच(cid:1)कT सा परी(cid:31)ण के संबंध म(cid:19) उ(cid:10) मीदवार(cid:18) को अलग से कोई िलिखत सूचना नहM भेजी जाएगी। (ii) उ(cid:10) मीदवार(cid:18) को िच(cid:1)कT सा बोड(cid:9) (cid:20)रपोट(cid:9)-2015 के (cid:28)प" क! तीन (cid:28)ितयां साथ लानी ह(cid:18)गी। यह (cid:28)प" रेल मं"ालय क! आिधका(cid:20)रक वेबसाइट अथा(cid:9)त,् www.indianrailways.gov.in>>Railway Board>>News and Recruitment>> Engineering Services Updates से डाउनलोड करना होगा। (iii) उ(cid:10) मीदवार(cid:18) को, (cid:28)वेश प" क! (cid:28)ित सिहत संघ लोक सेवा आयोग क! वेबसाइट से डाउनलोड (cid:1)कए गए िलिखत प(cid:20)रणाम का संगत भाग और पहचान का अ+ य (cid:28)माण भी साथ लाना होगा।¹Hkkx Iµ[k.M 1º Hkkjr dk jkti=k % vlk/kj.k 51 MINISTRY OF RAILWAYS (Railway Board) NOTIFICATION New Delhi, the 14th March, 2015 Engineering Services Examination Rules, 2015 No. 2015/E(GR) I/18/1.—The Rules for a Combined Competitive Engineering Services Examination to be held by the Union Public Service Commission in 2015 for the purpose of filling vacancies in the following Services/Posts are, with the concurrence of the Ministries/Departments concerned, published for general information. CATEGORY I—CIVIL ENGINEERING Group-A Services/Posts (i) Indian Railway Service of Engineers. (ii) Indian Railway Stores Service (Civil Engineering Posts). (iii) Central Engineering Service. (iv) Indian Defence Service of Engineers (Civil Engineering Posts). (v) Indian Ordnance Factories Service AWM/JTS (Civil Engineering Post) (vi) Central Engineering Service (Roads), Group-A (Civil Engineering Posts). (vii) Assistant Executive Engineer (Civil) P&T Bldg. Works Gr. ‘A’ Service. (viii) Assistant Executive Engineer (QS&C) in Military Engineer Service (MES) Surveyor Cadre. CATEGORY II—MECHANICAL ENGINEERING Group-A Services/Posts (i) Indian Railway Service of Mechanical Engineers. (ii) Indian Railway Stores Service (Mechanical Engineering Posts). (iii) Central Power Engineering Service Group ‘A’ (Mechanical Engineering Posts). (iv) Indian Ordnance Factories Service AWM/JTS (Mechanical Engineering Posts). (v) Indian Naval Armament Service (Mechanical Engineering Posts). (vi) Assistant Executive Engineer Group‘A’. (Mechanical Engineering Posts) in the Corps of EME, M/o Defence. (vii) Central Electrical and Mechanical Engineering Service (Mechanical Engineering Posts). (viii) Indian Defence Service of Engineers (Mechanical Engineering Posts). CATEGORY III—ELECTRICAL ENGINEERING Group-A Services/Posts (i) Indian Railway Service of Electrical Engineers. (ii) Indian Railway Stores Service (Electrical Engineering Posts). (iii) Central Electrical and Mechanical Engineering Service (Electrical Engineering Posts). (iv) Indian Naval Armament Service (Electrical Engineering Posts). (v) Indian Ordnance Factories Service AWM/JTS (Electrical Engineering Posts). (vi) Central Power Engineering Service Group ‘A’ (Electrical Engineering Posts).52 THE GAZETTE OF INDIA : EXTRAORDINARY [PART I—SEC. 1] (vii) Indian Defence Service of Engineers (Electrical Engineering Posts). (viii) Assistant Executive Engineer Gr ‘A’ (Electrical Engineering Posts) in Corps of EME, M/o Defence. CATEGORY IV—ELECTRONICS AND TELECOMMUNICATION ENGINEERING Group-A and B Services/Posts (i) Indian Railway Service of Signal Engineers. (ii) Indian Railway Stores Service (Telecommunication/Electronics Engineering Posts). (iii) Indian Naval Armament Service (Electronics Engineering Posts). (iv) Assistant Executive Engineer Group ‘A’ (Electronics and Telecommunication Engineering Posts) in the Corps of E.M.E., Ministry of Defence. (v) Central Power Engineering Service Group ‘A’ (Electronics and Telecommunication Engineering Service). (vi) Indian Inspection Service (Asst. Dir. Grade-I) (vii) Indian Telecommunication Service, Group ‘A’. (viii) Junior Telecom Officer (General Central Service Group ‘B’, Gazetted, Non-Ministerial). 1. The examination will be conducted by the Union Public Service Commission in the manner prescribed in Appendix-I to these Rules. The dates on which and the places at which the examination will be held shall be fixed by the Commission. 2. A candidate may compete in respect of any one of the categories of Services/Posts viz., Civil Engineering or Mechanical Engineering or Electrical Engineering or Electronics and Telecommunication Engineering. A candidate who qualifies on the result of the written part of the examination will be required to indicate clearly in the detailed application form the Services/Posts for which he/ she wishes to be considered in the order of preference. The candidate is advised to indicate as many preferences as he/ she wishes to so that having regard to his/her rank in order of merit due consideration can be given to his/her preferences when making appointment. N.B. (i) Candidates are advised to indicate all the Services/ Posts for which they are eligible in terms of the Rules in the order of preference in their detailed application form. In case a candidate does not give any preference for any Service/Post or does not include certain Services/Posts in his/her application form, it will be assumed that he/ she has no specific preference for those Services/Posts and in that event he/she shall be allocated to any of the remaining Services/Posts in the order as appearing in the notification and in which there are vacancies after allocation of candidates according to the Services/ Posts of their preference. (ii) No request for addition/alteration in the preferences indicated by a candidate in his/her detailed application form will be entertained by the Commission. (iii) Departmental candidates are the candidates admitted to the examination under age relaxation [Vide Rule 5(b)]. Such candidates may give their preferences for the Services/Posts in other Ministries/Departments also. (iv) Candidates admitted to the examination under the proviso to Rule 6 will be considered only for the posts mentioned in the said proviso and their preference for the Services and Posts, if any, will be ignored. (v) The candidates will be allotted to various Services/ Posts strictly in accordance with their merit position, preferences exercised by them and number of vacancies, subject to their medical fitness. 3. The number of vacancies to be filled on the results of the examination will be specified in the Notice issued by the Commission. Reservation will be made for candidates belonging to the Scheduled Castes, the Scheduled Tribes, the Other Backward Classes and physically disabled categories in respect of vacancies as may be fixed by the Government. 4. A candidate must be either :— (a) a citizen of India, or (b) a subject of Nepal, or (c) a subject of Bhutan, or (d) a Tibetan refugee who came over to India before the 1st January, 1962 with the intention of permanently settling¹Hkkx Iµ[k.M 1º Hkkjr dk jkti=k % vlk/kj.k 53 in India, or (e) a person of Indian origin who has migrated from Pakistan, Burma, Sri Lanka, the East African countries of Kenya, Uganda, the United Republic of Tanzania, Zambia, Malawi, Zaire and Ethiopia or Vietnam with the intention of permanently settling in India : Provided that a candidate belonging to categories (b), (c), (d) and (e) above shall be a person in whose favour a certificate of eligibility has been issued by the Government of India. A candidate in whose case a certificate of eligibility is necessary, may be admitted to the examination but the offer of appointment may be given only after the necessary eligibility certificate has been issued to him/her by the Government of India. 5. (a) A candidate for this examination must have attained the age of 21 years and must not have attained the age of 30 years on the 1st January, 2015 i.e., he/she must have been born not earlier than 2nd January, 1985 and not later than 1st January, 1994. (b) The upper age-limit of 30 years will be relaxable upto 35 years in the case of Government servants of the following categories, if they are employed in a Department/ Office under the control of any of the authorities mentioned in column 1 below and apply for admission to the examination for all or any of the Service(s)/Post(s) mentioned in column 2, for which they are otherwise eligible. (i) A candidate who holds substantively a permanent post in the particular Department/Office concerned. This relaxation will not be admissible to a probationer appointed against a permanent post in the Department/Office during the period of his probation. However, this relaxation will be admissible to a probationer so appointed provided he/she already retains a lien on a permanent post in a Department/Office under the control of any of the authorites mentioned in column 1 below. (ii) A candidate who has been continuously in a temporary service on a regular basis in the particular Department/Office for at least 3 years on the 1st January, 2015. Column 1 Column 2 Ministry of Railways (Railway Board) I.R.S.E. I.R.S.M.E. I.R.S.E.E. I.R.S.S.E. I.R.S.S. Central Public Works Department C.E.S. Group ‘A’ Indian Defence Service of Engineers (lDSE) Group ‘A’ Military Engineer Services Assistant Executive Engineer(QS&C) in Military Engineer Service (MES) Surveyor Cadre The Corps of Electronics and Mechanical AEE, Gr. ‘A’ (Mech. Engg. Posts) in the Corps of EME, Min. of Defence. Engineering, Ministry of Defence AEE, Gr. ‘A’(Electronics and Telecommunication Engs. Post) in the Corps of EME, Min. of Defence. Directorate General Ordnance Factories I.O.F.S. Group ‘A’ Central Electricity Authority C.P.E. Service (Group ‘A’) Central Engineering Service Gr. ‘A’ (Roads) Ministry of Road Transport and Highways Ministry of Telecommunication and AEE in P&T Bldg. Works Gr. ‘A’ Service Information Technology, Deptt. of Indian Telecommunication Service Group ‘A’, Telecommunication and Deptt. of Posts J.T.O. (G.C.S. Gr. ‘B’) Indian Navy Indian Naval Armament Service Directorate General of Supplies and Disposals I.I.S. Group ‘A’54 THE GAZETTE OF INDIA : EXTRAORDINARY [PART I—SEC. 1] Note.— The period of apprenticeship if followed by appointment against a working post on the Railways may be treated as Railway Service for the purpose of age concession. (c) The upper age-limit prescribed above will be further relaxable : (i) Up to maximum of five years if a candidate belongs to a Scheduled Caste or a Scheduled Tribe. (ii) Up to maximum of three years in the case of candidates belonging to Other Backward Classes who are eligible to avail of reservation applicable to such candidates. The closing date fixed for the receipt of the application will be treated as the date for determining the OBC status (including that of creamy layer) of the candidates. (iii) Up to maximum of five years if a candidate had ordinarily been domiciled in the State of Jammu and Kashmir during the period from the 1st January, 1980 to the 31st day of December, 1989. (iv) Up to maximum of three years, in the case of Defence Services personnel, disabled in operations during hostilities with any foreign country or in a disturbed area, and released as a consequence thereof. (v) Up to maximum of five years in the case of Ex-servicemen including Commissioned Officers and ECOs/SSCOs, who have rendered at least five years Military Service as on 1st January, 2015 and have been released (i) on completion of assignment (including those whose assignment is due) to completed within one year from 1st January, 2015 otherwise than by way of dismissal or discharge on account of misconduct or inefficiency, or (ii) on account of physical disability attributable to Military Service, or (iii) on invalidment. (vi) Up to maximum of five years in the case of ECOs/ SSCOs who have completed an initial period of assignment of five years of Military Service as on 1st January, 2015 and whose assignment has been extended beyond five years and in whose case the Ministry of Defence issues a certificate that they can apply for civil employment and they will be released on three months notice on selection from the date of receipt of offer of appointment. (vii) Up to a maximum of 10 years in the case of deaf-mute and Orthopaedically handicapped persons. Note I : Candidates belonging to the Scheduled Castes and the Scheduled Tribes and Other Backward Classes who are also covered under any other clauses of Rule (5)( c) above, viz., those coming under the category of Ex-servicemen, persons domiciled in the State of J&K, deaf-mute and orthopaedically handicapped etc. will be eligible for grant of cumulative relaxation under both the categories. Note II : The term ex-servicemen will apply to the persons who are defined as Ex-servicemen in the Ex-servicemen (Re- employment in Civil Services and Posts) Rules, 1979, as amended from time to time. Note III : The age concession under Rule 5(c)(v) and (vi) will not be admissible to Ex-Servicemen and Commissioned Officers including ECOs/SSCOs, who are released on own request. Note IV : Notwithstanding the provision of age relaxation under Rule 5(c)(vii) above, a physically handicapped candidate will be considered to be eligible for appointment only if he/she (after such physical examination as the Government or appointing authority, as the case may be, may prescribe) is found to satisfy the requirements of physical and medical standards for the concerned Service/ Posts to be allocated to the physically handicapped candidate by the Government. Note V : A candidate will be eligible to get the benefit of community reservation only in case the particular caste to which the candidates belong is included in the list of reserved communities issued by the Central Government. If a candidate indicates in his/her application form for Engineering Services Examination that he/she belongs to General category but subsequently writes to the Commission to change his/her category to a reserved one, such request shall not be entertained by the Commission. Candidates seeking reservation/relaxation benefits available for SC/ST/OBC/PH/Ex-Servicemen must ensure that they are entitled to such reservation/relaxation as per eligibility prescribed in the Rules/Notice. They should be in possession of all the requisite certificates in the prescribed format in support of their claim as stipulated in the Rules/Notice for such benefits, and these certificates should be dated earlier than the due date (closing date) of the application. While the above principle will be followed in general, there may be a few cases where there was a little gap (say 2-3 months) between the issuance of a Government Notifications enlisting a particular community in the list of any of the reserved communities and the date of submission of the application by the candidate. In such cases the request of change of community from General to Reserved may be considered by the commission on merit.¹Hkkx Iµ[k.M 1º Hkkjr dk jkti=k % vlk/kj.k 55 N.B.—The candidature of a person who is admitted to the examination under the age concession mentioned in Rule 5(b) above shall be cancelled if, after submitting his application he resigns from service or his services are terminated by his department/office either before or after taking the examination. He will, however, continue to be eligible if he is retrenched from the service or post after submitting his application. A candidate who after submitting his application to the department is transferred to other department/office will be eligible to compete under departmental age concession provided his application has been forwarded by his parent department. SAVE AS PROVIDED ABOVE THE AGE LIMITS PRESCRIBED CAN IN NO CASE BE RELAXED The date of birth accepted by the Commission is that entered in the Matriculation or Secondary School Leaving Certificate or in a certificate recognised by the Indian University as equivalent to Matriculation or in an extract from a Register or Matriculates maintained by a University and that extract must be certified by the proper authority of the University or in the Higher Secondary or an equivalent examination certificate. No other document relating to age like horoscope affidavits, birth extracts from Municipal Corporation Service records and the like will be accepted. The expression Matriculation/Higher Secondary Examination Certificate in this part of the instruction include the alternative certificates mentioned above. Note 1 : Candidates should note that only the date of birth as recorded in the Matriculation/Secondary Examination Certificate or an equivalent certificate on the date of submission of application will be accepted by the Commission and no subsequent request for its change will be considered or granted. Note 2 : Candidate should also note that once a date of birth has been claimed by them and entered in the records of the Commission for the purpose of admission to an Examination, no change will be allowed subsequently (or at any other Examination of the Commission) on any ground whatsoever. 6. A candidate must have— (a) obtained a Degree in Engineering from a University incorporated by an Act of the Central or State Legislature in India or other Educational Institutes established by an Act of Parliament or declared to be deemed as University under Section 3 of the University Grants Commission Act, 1956; or (b) passed Sections A and B of the Institution Examinations of the Institution of Engineers (India); or (c) obtained a Degree/Diploma in Engineering, from such foreign University/College/ Institution and under such conditions as may be recognised by the Government for the purpose from time to time; or (d) passed Graduate Membership Examination of the Institution of Electronics and Telecommunication Engineers (India); or (e) passed Associate Membership Examination Parts II and III/Sections A and B of the Aeronautical Society of India; or (f) passed Graduate Membership Examination of the Institution of Electronics and Radio Engineers, London held after November, 1959 : Provided that a candidate for the posts of Indian Naval Armament Service (Electronics Engg. Posts) may possess any of the above qualifications or the qualification mentioned below namely : M.Sc. degree or its equivalent with Wireless Communication Electronics, Radio Physics or Radio Engineering as a special subject. Note 1 : A candidate who has appeared at an examination the passing of which would render him educationally qualified for this examination, but has not been informed of the result, may apply for admission to the examination. A candidate who intends to appear, at such a qualifying examination may also apply. Such candidates will be admitted to the examination, if otherwise eligible, but their admission would be deemed to be provisional and subject to cancellation, if they do not produce proof of having passed the requisite qualifying examination along with the detailed application from which will be required to be submitted by the candidates who qualify on the result of the written part of the examination. Note 2 : In exceptional cases the Commission may treat a candidate who has not any of the qualifications prescribed in this rule, as educationally qualified provided that he has passed examinations conducted by other institutions the standard of which in the opinion of the Commission justifies his admission to the examination. Note 3 : A candidate who is otherwise qualified but who has taken a degree from a foreign University which is not recognised by Government, may also apply to the Commission and may be admitted to the examination at the discretion of the Commission.56 THE GAZETTE OF INDIA : EXTRAORDINARY [PART I—SEC. 1] 7. Candidates must pay the fee prescribed in the Commission’s Notice. 8. All candidates in Government service, whether in permanent or in temporary capacity or as work charged employees, other than casual or daily rated employees or those serving under Public Enterprises will be required to submit an undertaking that they have informed in writing, their Head Office/Department that they have applied for the Examination. Candidates should note that in case a communication is received from their employer by the Commission withholding permission to the candidates applying for appearing at the examination, their application will be liable to be rejected/candidature will be liable to be cancelled. 9. The decision of the Commission as to the acceptance of the application of a candidate and his eligibility or otherwise for admission to the examination shall be final. The candidates applying for the examination should ensure that they fulfil all the eligibility conditions for admission to the Examination. Their admission at all the stages of examination for which they are admitted by the Commission viz. Written Examination and Interview Test will be purely provisional, subject to their satisfying the prescribed eligibility conditions. If on verification at any time before or after the Written Examination or Interview Test it is found that they do not fulfil any of the eligibility conditions, their candidature for the examination will be cancelled by the Commission. 10. No candidate shall be admitted to the examination unless he holds a certificate of admission from the Commission. 11. A Candidate who is or has been declared by the Commission to be guilty of :— (i) obtaining support for his candidatures by any means; or (ii) impersonating; or (iii) procuring impersonation by any person; or (iv) submitting fabricated documents or documents which have been tampered with; or (v) making statements which are incorrect or false or suppressing material information; or (vi) resorting to any other irregular or improper means in connection with his candidature for the examination; or (vii) using unfair means during the examination; or (viii) writing irrelevant matter including obscene language or pornographic matter in the script(s); or (ix) misbehaving in any other manner in the examination hall; or (x) harassing or doing bodily harm to the staff employed by the Commission for the conduct of their examination; or (xi) being in possession of or using any cellular/mobile phone/pager/bluetooth or any electronic equipment or device or any, other equipment capable of being used as a communication device during the examination; or (xii) violating any of the instructions issued to candidates alongwith their admission certificate permitting them to take the examination; or (xiii) attempting to commit or as the case may be abetting the commission of all or any of the acts specified in the foregoing clauses. May in addition to rendering himself liable to criminal prosecution be liable— (a) to be disqualified by the Commission from the examination for which he is a candidate; and/or (b) to be debarred either permanently or for a specified period— (i) by the Commission from any examination or selection held by them; (ii) by the Central Government, from any employment under them; and (c) if he is already in service under the Government, to disciplinary action under the appropriate rules : Provided that no penalty under this rule shall be imposed except after— (i) giving the candidate an opportunity of making such representation in writing as he may wish to make in that behalf; and (ii) taking the representation if any submitted by the candidate, within the period allowed to him, into consideration. 12. Candidates who obtain such minimum qualifying marks in the written examination as may be fixed by the Commission in their discretion shall be summoned by them for an interview for a personality test : Provided that candidates belonging to the Scheduled Castes or the Scheduled Tribes or the Other Backward Classes may be summoned for an interview for a Personality Test by the Commission by applying relaxed standards if the Commission are of the opinion that sufficient number of candidates from these communities are not likely to be summoned for interview for a personality test on the basis of the general standard in order to fill up the vacancies reserved for them.¹Hkkx Iµ[k.M 1º Hkkjr dk jkti=k % vlk/kj.k 57 13. (i) After interview, the candidates will be arranged by the Commission in the order of merit as disclosed by the aggregate marks finally awarded to each candidate. Thereafter, the Commission shall, for the purpose of recommending candidates against unreserved vacancies, fix a qualifying mark (hereinafter referred to as general qualifying standard) with reference to the number of unreserved vacancies to be filled up on the basis of the examination. For the purpose of recommending reserved category candidates belonging to the Scheduled Castes, the Scheduled Tribes and the Other Backward Classes against reserved vacancies, the Commission may relax the general qualifying standard with reference to number of reserved vacancies to be filled up in each of these categories on the basis of the examination : Provided that the candidates belonging to the Scheduled Castes, the Scheduled Tribes and the Other Backward Classes who have not availed themselves of any of the concessions or relaxations in the eligibility or the selection criteria, at any stage of the examination and who after taking into account the general qualifying standards are found fit for recommendation by the Commission shall not be recommended against the vacancies reserved for the Scheduled Castes, the Scheduled Tribes and the Other Backward Classes. (ii) While making service allocation, the candidates belonging to the Scheduled Castes, the Scheduled Tribes and the Other Backward Classes recommended against unreserved vacancies may be adjusted against reserved vacancies by the Government if by this process they get a service of higher choice in the order of their preference. (iii) The Commission may further lower the qualifying standards to take care of any shortfall of candidates for appointment against unreserved vacancies and any surplus of candidates against reserved vacancies arising out of the provisions of this rule, the Commission may make the recommendation in the manner prescribed in sub-rules (iv) and (v). (iv) While recommending the candidates, the Commission shall, in the first instance, take into account the total number of vacancies in all categories. This total number of recommended candidates shall be reduced by the number of candidates belonging to the Scheduled Castes, the Scheduled Tribes and the Other Backward Classes who acquire the merit at or above the fixed general qualifying standard without availing themselves of any concession or relaxation in the eligibility or selection criteria in terms of the proviso to sub-rule (i). Along with this list of recommended candidates, the Commission shall also maintain a consolidated reserve list of candidates which will include candidates from general and reserved categories ranking in order of merit below the last recommended candidate under each category. The reserve list so maintained shall be treated as confidential till the process of recommendation(s) in terms of sub-rule (v) is finally concluded by the Commission. The number of candidates in each of these categories will be equal to the number of reserved category candidates who were included in the first list without availing of any relaxation or concession in eligibility or selection criteria as per proviso to sub- rule (i). Amongst the reserved categories, the number of candidates from each of the Scheduled Castes, the Scheduled Tribes and the Other Backward Classes categories in the reserve list will be equal to the respective number of vacancies reduced initially in each category. (v) The candidates recommended in terms of the provisions of sub-rule (iv), shall be allocated by the Government to the services and where certain vacancies still remain to be filled up, the Government may forward a requisition to the Commission requiring it to recommend, in order of merit, from the reserve list, the same number of candidates as requisitioned for the purpose of filling up the unfilled vacancies in each category. 14. The minimum qualifying marks as specified under rules 12 and 13 may be relaxable at the discretion of the Commission in favour of physically handicapped candidates in order to fill up the vacancies reserved for them : Provided that where a physically handicapped candidate obtains the minimum qualifying marks in his own merit in the requisite number for General or the Scheduled Castes or the Scheduled Tribes or the Other Backward Classes category candidates, then, the extra physically handicapped candidates, i.e., more than the number of vacancies reserved for them, shall not be recommended by the Commission on the relaxed standards. 15. The form and manner of communication of the result of the examination to individual candidates shall be decided by the Commission in their discretion and the Commission will not enter into correspondence with them regarding the result. 16. Subject to other provisions contained in these rules, successful candidates will be considered for appointment on the basis of the order of merit assigned to them by the Commission and the preferences expressed by them for various Services/Posts at the time of their application. 17. Success in the examination confers no right to appointment unless the Government is satisfied after such an enquiry as may be considered necessary, that the candidate having regard to his character and antecedents, is suitable in all respects for appointment to the service. 18. To be passed as fit for appointment, a candidate must be in good mental and bodily health and free from any physical defect likely to interfere with the discharge of his duties as an officer of the service. A candidate who after such medical examination as Government or the appointing authority, as the case may be prescribe is found not to satisfy these requirements will not be appointed.58 THE GAZETTE OF INDIA : EXTRAORDINARY [PART I—SEC. 1] THE ATTENTION OF THE CANDIDATES IS INVITED TO THE REGULATION RELATING TO THE PHYSICAL EXAMINATION PUBLISHED HEREWITH. IT WILL BE SEEN THEREFROM THAT THE PHYSICAL STANDARDS PRESCRIBED VARY FOR DIFFERENT SERVICES. THE CANDIDATES ARE THEREFORE ADVISED TO KEEP THESE STANDARDS IN VIEW WITH SPECIFIC REFERENCE TO SERVICES FOR WHICH THEY HAVE COMPETED/EXPRESSED PREFERENCES TO THE UNION PUBLIC SERVICE COMMISSION. “Written qualified” candidate on the basis of Engineering Services Examination, 2015 may be required to undergo medical examination. The candidates may also please note that : (i) All written qualified candidate will have to undergo a medical examination immediately from the date of declaration of written examination result irrespective of the fact that he/she has appeared for such medical examination in the past and found fit/unfit on the basis of earlier medical examination. (ii) The medical examination will be conducted at various Railway Hospitals under Ministry of Railways (Railway Board) and other additional instructions for candidates listed at Annexure-II. The findings of the Railway Medical Board will be taken as final and binding for all allotment purposes; (iii) A sum of Rs. 100 (Rupees One Hundred only) in cash, is required to be paid by them to the Medical Board; (iv) No travelling allowance will be paid for the journey performed in connection with the medical examination; and (v) The fact that a candidate has been physically examined will not mean or imply that he will be considered for appointment. Note.— In order to prevent disappointment, candidates are advised to have themselves examined by a Government Medical Officer of the standing of a Civil Surgeon, before applying for admission to the examination. Particulars of the nature of the medical test to which candidates will be subjected before appointment and of the standards required are given in Appendix II. For the disabled/Ex-Defence Services personnel the standards will be relaxed consistent with requirements of each service. 19. Details of the categories/sub categories of disabilities—(functional classification and Physical Requirements) identified for the various Services/posts : “For being considered against the vacancies reserved for them, the physically disabled persons should have disability of forty per cent (40%) or more. The functional classification in their case shall be consistent with the requirements of the concerned services/posts as detailed in Annexure-I However, such candidates shall be required to meet the physical requirements/abilities as detailed in Annexure-I.” 20. No person :— (a) who has entered into or contracted a marriage with a person having a spouse living, or (b) who having a spouse living has entered into or contracted a marriage with any person, shall be eligible for appointment to service : Provided that Central Government may if satisfied that such marriage is permissible under the personal law applicable to such person and other party to the marriage and there are other grounds for so doing exempt any person from the operation of this rule. 21. Candidates are informed that some knowledge of Hindi prior to entry into service would be of advantage in passing departmental examinations which candidates have to pass after entry into service. 22. Brief particulars relating to the Services/Posts to which recruitment is being made. Through this examination are given in Appendix III. RASHMI CHOWDHARY, Exec. Director Estt. (GC) APPENDIX I 1. The examination shall be conducted according to the following plan :— Part I.—The written examination will comprise two sections—Section I consisting only of objective type of questions and Section II of conventional papers. Both Sections will cover the entire syllabus of the relevant engineering disciplines viz. Civil Engineering, Mechanical Engineering, Electrical Engineering and Electronics and Telecommunications Engineering. The Standard and syllabi prescribed for these papers are given in Schedule to the Appendix. The details of the written examination i.e. subject are given in para 2 below. Note 1.— There will be penalty (Negative Marking) for wrong answers marked by a candidate in the objective type question papers. (i) There are four alternative for the answers to every question. For each question for which a wrong answer has been¹Hkkx Iµ[k.M 1º Hkkjr dk jkti=k % vlk/kj.k 59 given by the candidate, one-third (0.33) of the marks assigned to that question will be deducted as penalty. (ii) If a candidate gives more than one answer, it will be treated as a wrong answer even if one of the given answers happen to be correct and there will be same penalty as above for that question. (iii) If a question is left blank i.e. no answer is given by the candidate, there will be no penalty for that ques-tion. Part II.—Personality test carrying a maximum of 200 marks of such of the candidates who qualify on the basis of the written examination. 2. The following will be the subjects for the written examination :— Subject Duration Maximum Marks (1) (2) (3) Category-I CIVIL ENGINEERING Section I.—Objective Papers General Ability Test 2 hrs. 200 (Part A : General English) (Part B : General Studies) Civil Engineering Paper-I 2 hrs. 200 Civil Engineering Paper-II 2 hrs. 200 Section II—Conventional Papers Civil Engineering Paper-I 3 hrs. 200 Civil Engineering Paper-II 3 hrs. 200 TOTAL 1000 Category-II MECHANICAL ENGINEERING Section I—Objective Papers General Ability Test 2 hrs. 200 (Part A : General English) (Part B : General Studies) Mechanical Engineering 2 hrs. 200 Paper-I Mechanical Engineering 2 hrs. 200 Paper-II Section II—Conventional Papers Mechanical Engineering 3 hrs. 200 Paper-I Mechanical Engineering 3 hrs. 200 Paper-II TOTAL 1000 Category-III ELECTRICAL ENGINEERING Section I—Objective Papers General Ability Test 2 hrs. 200 (Part A : General English) (Part B : General Studies) Electrical Engineering Paper-I 2 hrs. 200 Electrical Engineering Paper-II 2 hrs. 200 Section II—Conventional Papers Electrical Engineering Paper-I 3 hrs. 200 Electrical Engineering Paper-II 3 hrs 200 TOTAL 100060 THE GAZETTE OF INDIA : EXTRAORDINARY [PART I—SEC. 1] Category-IV ELECTRONICS AND TELECOM- MUNICATION ENGINEERING Section I—Objective Papers 2 hrs. 200 General Ability Test (Part A : General English) (Part B : General Studies) Electronics and Telecom- 2 hrs. 200 munication Engineering Paper-I Electronics and Telecom- 2 hrs. 200 munication Engineering Paper-II Section II—Conventional Papers Electronics and Telecom- 3 hrs. 200 munication Engineering Paper-I Electronics and Telecom- munication Engineering Paper-II 3 hrs. 200 TOTAL 1000 Note.– Candidates are advised to read carefully special instructions to candidates for conventional type tests and objective type tests given in Appendix-III (Part A and Part B) including the procedure regarding filing in the Answer Sheet of objective type tests in the Examination Hall published in the Employment News/Rozgar Samachar dated 14-03-2015. 3. In the Personality Test special attention will be paid to assessing the candidate’s capacity for leadership, initiative and intellectual curiosity, tact and other social qualities, mental and physical energy, powers of practical application and integrity of character. 4. Conventional papers must be answered in English. Question paper will be set in English only. 5. Candidates must write the papers in their own hand. In no circumstances will they be allowed the help of a scribe to write the answers for them. However, an extra time of twenty minutes per hour shall be permitted for the candidates with locomotor disability/cerebral palsy where dominant (writing) extremity is affected to the extent of slowing the performance of function (minimum of 40% impairment) in the conventional type papers. 6. The Commission have discretion to fix minimum qualifying marks in any or all the papers of the examination. The Objective Type papers as contained in Section-I of the Plan of the Examination will be evaluated first and evaluation of the Conventional Type papers contained in Section-II of the Plan of Examination will be done only of those candidates who obtain the minimum qualifying marks in Objective Types papers, as fixed by the Commission. 7. Marks will not be allotted for mere superficial knowledge. 8. Deduction upto five per cent of the maximum marks for the written papers will be made for illegible handwriting. 9. Credit will be given for orderly, effective and exact expression combined with due economy of words in the conventional papers of the examination. 10. In the question papers, wherever required, SI units will be used. Note.—Candidates will be supplied with standard tables/charts in SI units in the Examination hall for reference purpose, wherever considered necessary. 11. Candidates are permitted to bring and use battery operated pocket calculators for conventional (essay) type papers only. Loaning or inter-changing of calculators in the Examination Hall is not permitted. It is also important to note that candidates are not permitted to use calculators for answering objective type papers (Test booklets). They should not therefore, bring the same inside the Examination Hall. 12. Candidates should use only International form of Indian numerals (e.g., 1, 2, 3, 4, 5 etc.) while answering question papers. SCHEDULE TO APPENDIX I. Standard and Syllabi¹Hkkx Iµ[k.M 1º Hkkjr dk jkti=k % vlk/kj.k 61 The standard of paper in General Ability Test will be such as may be expected of an Engineering/Science Graduate. The standard of papers in other subjects will approximately be that of an Engineering Degree Examination of an Indian University. There will be no practical examination in any of the subjects. General Ability Test Part A : General English : The question paper in General English will be designed to test the candidate’s understanding of English and workman like use of words. Part B : General Studies : The paper in General Studies will include knowledge of current events and of such matters of everyday observation and experience in their scientific aspects as may be expected of an educated person. The paper will also include questions on History of India and Geography of a nature which candidates should be able to answer without special study. CIVIL ENGINEERING (for both objective and conventional type papers) PAPER I 1. Building Materials Timber : Different types and species of structural timber, density-moisture relationship, strength in different directions, defects, influence of defects on permissible stress, preservation, dry and wet rots, codal provisions for designs. Plywood. Bricks : Types, Indian Standards classification, absorption, saturation factor, strength in masonry, influence of mortar strength on masonry strength. Cement : Compounds of, different types, setting times strength. Cement Mortar : Ingredients, proportions, water demand, mortars for plastering and masonry. Concrete : Importance of W/C Ratio, strength ingredients including admixtures, workability, testing for strength elasticity, non-destructive testing, mix design methods. 2. Solid Mechanics Elastic constants, stress, plane stress, Mohr’s circle of stress, strains, plane strain, Mohr’s circle of strain combined stress; Elastic theories of failure; Simple bending, shear; Torsion of circular and rectangular sections and simple members. 3. Structural Analysis Analysis of determinate structures—different methods including graphical methods. Analysis of indeterminate skeletal frames—moment distribution, slope-deflection, stiffness and force methods, energy methods. Muller-Breslaie principle and application. Plastic analysis of indeterminate beams and simple frames—shape factors. 4. Design of Steel Structures Principles of working stress method/Design of connections, simple members, Built-up sections and frames. Design of Industrial roofs. Principles of ultimate load design. Design of simple members and frames. 5. Design of Concrete and Masonry Structures Limit state design for bending, shear, axial compression and combined forces. Codal provisions for slabs, beams walls and footings. Working stress method of design of R.C. members. Principles of prestressed concrete design, materials, methods of prestressing, losses. Designs of simple members and determinate structures. Introduction of prestressing of indeterminate structures. Design of brick masonry as per I.S. Code 6. Construction Practice, Planning and Management Concreting Equipment : Weight Batcher, mixer vibrator, batching plant, concrete pump. Cranes, hoists, lifting equipment. Earthwork Equipment : Power shovel, hoe, dozer, dumper, trailers and tractor, rollers, sheep foot rollers pumps. Construction, Planning and Management : Bar chart, linked bar chart, work-break down structures. Activity-on-arrow diagrams; Critical path, probabilistic activity durations. Event-based networks, PERT network; Time-cost study, crashing; resource allocation. PAPER II 1. (a) Fluid Mechanics, Open Channel, Flow, Pipe Flow Fluid Properties, Perssure, Thrust, Buoyancy; Flow kinematics; Integration Flow equations; Flow measurement;62 THE GAZETTE OF INDIA : EXTRAORDINARY [PART I—SEC. 1] Relative Motion, Moment of momentum; Viscosity, Boundary layer and control. Drag, Lift : Dimentional Analysis. Modelling Cavitation; Flow Oscillations; Momentum and Energy principles in open channel flow. Flow controls. Hydraulic jump. Flow section and properties; Normal flow. Gradually varied flow: Surges, Flow development and losses in pipe flows, Measurement, Siphons, Surges and Water hammer. Delivery of Power, Pipe networks. (b) Hydraulic Machines and Hydropower Centrifugal pumps, types, performance parameters, scaling pumps in parallel. Reciprocating pumps, air vessels, performance parameters. Hydraulic ram. Hydraulic turbines types, performance parameters/controls, choice, power houses, classification and layout, storage, pondage, control of supply. 2. (a) Hydrology Hydrological cycle, precipitation and related data analysis, PMP unit and synthetic hydrographs; Evaporation and transpiration; Floods and their management, PMF; Streams and their gauging: River morphology; Routing of floods; Capacity of Reservoirs. (b) Water Resources Engineering Water resources of the globe; Multipurpose uses of Water: Soil-Plant-Water relationship, irrigation systems, water demand assessment; Storages and their yields; Ground water yield and well hydraulics; Water-logging, drainage design; Irrigation revenue; Design of rigid boundary canals, Lacey’s and Tractive force concepts in canal design, lining of canals; Sediment transport in canals; Non-overflow and overflow sections of gravity dams and their design. Energy dissipators and tailwater rating; Design of headworks distribution works, falls, cross-drainage works, outlets; River raining. ENVIRONMENTAL ENGINEERING 3. (a) Water Supply Engineering Sources of Supply, yields, design of intakes and conductors; Estimation of demand; Water quality standards. Control of Water-borne diseases; Primary and secondary treatment detailing and maintenance of treatment units; Conveyance and distribution systems of treated water, leakages and control; Rural water supply; Institutional and industrial water supply. (b) Waste Water Engineering Urban rain water disposal : Systems of sewage collection and disposal; Design of sewers and sewerage systems; pumping. Characteristics of sewage and its treatment. Disposal of products of sewage treatment, stream flow rejuvenation; Institutional and industrial sewage management; Plumbing Systems; Rural and semi-urban sanitation. (c) Solid Waste Management Source, classification, collection and disposal; Design and Management of Landfills. (d) Air and Noise Pollution and Ecology Sources and effects of air pollution, monitoring of air pollution; Noise pollution and Standards; Ecological chain and balance. Environmental assessment. 4. (a) Soil Mechanics Properties of soils, classification and inter-relationship. Compaction behaviour, methods of compaction and their choice; Permeability and seepage, flownets. Inverted filters; Compressibility and consolidation; Shearing resistance. Stresses and failure; Soil testing in laboratory and in situ; Stress path and applications; Earth pressure, theories. Stress distribution in soils; Soil exploration, samplers, load tests penetration tests. (b) Foundation Engineering Types of foundations. Selection criteria, bearing capacity, settlement, laboratory and field tests; Types of piles and their design and layout. Foundations on expansive soils, swelling and its prevention foundation on swelling soils. 5. (a) Surveying Classification of surveys, scales accuracy; Measurement of distances—direct and indirect methods; optical and electronic devices; Measurement of directions, prismatic compass, local attraction; Theodolities-types; Measurement of elevations-Spirit and trigonometric levelling. Relief representation-Contours; Digital Monitoring Organisation elevation modelling concept; Establishment of control by traingulation and traversing—measurements and adjustment of observations computation of coordinates; Field astoronomy. Concept of global positioning system; Map preparation by plane tabling and by photogrammetry. Remote sensing concepts, map substitutes.¹Hkkx Iµ[k.M 1º Hkkjr dk jkti=k % vlk/kj.k 63 (b) Transportation Engineering Planning of highway systems, alignment and geometric design horizontal and vertical curves, grade separation; Materials and construction methods for different surfaces and maintenance; Principles of pavement design; Drainage, Traffic Surveys; Intersection, Signalling; Mass transit system, accessibility, networking. Tunnelling, alignment, methods of construction, disposal of muck, drainage lighting and ventilation, traffic control, emergency management. Planning of railway systems, terminology and designs relating to gauge, track, controls transits, rolling stock, tractive power and track modernisation; Maintenance, Appurtenant works, Containnerisation. Harbours—layouts, shipping lanes, anchoring, location identification; Literal transport with erosion and deposition; Sounding methods; Dry and wet docks, components and operations; Tidal data and analysis. Airports—layout and orientation; Runway and Taxiway; design and drainage management; Zoning laws; Visual aids and air traffic control; helipads, hangers, service equipment. MECHANICAL ENGINEERING (For both objective and conventional type papers) PAPER I 1. Thermodynamics, Cycles and IC Engines, Basic concepts. Open and Closed systems. Heat and work, Zerothe, First and Second Law, Application to non-flow and Flow processes. Entropy, Availability, Irreversibility and TDS relations. Clapeyron and real gas equations, Properties of ideal gases and vapours. Standard vapour. Gas power and Refrigeration cycles. Two stage compressor. C. I. and S. I. Engines. Pre-ignition, Detonation and Diesel-knock, Fuel injection and Carburation. Supercharging Tubro-prop and Rocket engines. Engine Cooling. Emission and Control, Fuel gas analysis. Measurement of Calorific values. Conventional and Nuclear fuels. Elements of Nuclear power production. 2. Heat Transfer and Refrigeration and Airconditioning Modes of heat transfer. One dimensional steady and unsteady condition. Composite slab and Equivalent Resistance. Heat dissipation from extended surfaces. Heat exchangers. Overall heat transfer coefficient. Empirical correlations for heat transfer in laminar and turbulent flows and for free and forced Convection. Thermal boundary layer over a flat plate. Fundamentals of diffusive and convective mass transfer, Block, body and basic concepts in Radiation. Enclosure theory. Shape factor. Net work analysis. Heat pump and Refrigeration cycles and systems. Refrigerants. Condensers. Evaporators and expansion devices. Psychrometry, Charts and application to airconditioning. Sensible heating and cooling. Effective temperature, Comfort indices. Load calculations. Solar refrigeration. Controls, Duct design. 3. Fluid Mechanics Properties and classification of fluids, Manometry. Forces on immersed surfaces. Center of pressure. Buoyancy, Elements of stability of floating bodies. Kinematics and Dynamics, irrotational and incompressible, inviseid flow, velocity potential, Pressure field and Forces on immersed-bodies Berroulli’s equations. Fully developed flow through pipes. Pressure drop calculations. Measurement of flow rate and Pressure, drop. Elements of boundary layer theory. Integral approach. Laminar and turbulent flows. Separations, Flow over weirs and notches. Open channel flows. Hydraulic jump. Dimensionless numbers Dimensional analysis. Similitude and modelling. One-dimensional isentronic flow. Normal shock wave. Flow through convergent—divergent ducts. Oblique shock-wave, Ravleigh and Fanno lines. 4. Fluid Machinery and Stream Generators Performance, Operation and control of hydraulic Pump and impulse and reaction Turbines. Specific speed Classification. Energy transfer. Coupling Power, transmission. Steam generators. Fire-tube and water-tube boilers. Flow of steam through nozzles and difusers, Wetness and condensation. Various types of steam and gas turbines Velocity diagrams. Partial admission Reciprocating, Centrifugal and axial flow Compressors, Multi-stage compression, role of Mach Number, Reheat, Regeneration, Efficiency. Governace. PAPER II 5. Theory of Machines Kinematic and dynamic analysis of planner mechanisms. Cams. Gears and gear trains. Flywheels, Governors, Balancing of rigid rotor and field balancing. Balancing of single and multicylinder engines. Linear vibration analysis of mechanical systems. Critical speeds and whirling of shafts. Automatic Controls. 6. Machine Design Design of Joints : cotters, keys, spines, welded joints, threaded fasteners, joints formed by interference fits. Design of friction drives: couplings and clutches, belt and chain drives, power screws. Design of Power transmission systems: gears and gear drives, shaft and axle, wire ropes. Design of bearings, Hydrodynamic bearings and rolling element bearings.64 THE GAZETTE OF INDIA : EXTRAORDINARY [PART I—SEC. 1] 7. Strength of Materials Stress and strain in two dimensions. Principal stresses and strains, Mohr’s construction, linear elastic materials, isotropy and anisotropy, stress-strain relations, uniaxial loading, thermal stresses. Beams: Bending moment and shear force diagram, bending stresses and deflection of beam. Shear stress distribution. Torsion of shafts, helical springs. Combined stresses, thick- and thin walled pressure vessels. Struts and Columns. Strain energy concepts and theories of failure. 8. Engineering Materials Basic concepts on structure of solids. Crystalline materials, Deffects in crystalline materials. Alloys and binary phase diagrams, structure and properties of common engineering materials. Heat treatment of steels. Plastics, Ceramics and composite materials. Common applications of various materials. 9. Production Engineering Metal Forming : Basic Principles of Forming, drawing and extrusion; High energy rate forming; Powder metallurgy. Metal Casting: Die casting, investment casting, Shell Moulding, Centrifugal Casting, Gating and Riser design; melting furnaces. Fabrication Processes : Principles of Gas, Arc. Shielded are Welding; Advanced. Welding Processes; weldability; Metallurgy of Welding. Metal Cutting : Turning, Methods of Screw Production. Drilling, Boring. Milling, Gear Manufacturing. Production of flat surfaces Grinding and Finishing Processes. Computer Controlled Manufacturing Systems— CNC, DNC, FMS, Automation and Robotics. Cutting Tool Materials, Tool Geometry Mechanism of Tool Wear, Tool Life and Machinability; Measurement of cutting forces. Economics of Machining. Unconventional Machining. Processes, Jigs and Fixtures. Fits and Tolerances. Measurement of surface texture. Comparators, Alignment tests and reconditioning of Machine Tools. 10. Industrial Engineering Production, Planning and Control : Forecasting— Moving average exponential smoothing. Operations scheduling; assembly line balancing Product development. Break-even analysis, capacity planning, PERT and CPM. Control Operations : Inventory Control—ABC analysis EOO model. Materials requirement planning Job. design. Job standards. Work measurement. Quality management— Quality analysis and control. Operations Research : Linear programming— Graphical and Simplex methods. Transportation and assignment models. Single server queuing model. Value Engineering : Value analysis for cost/value. 11. Elements of Computation Computer Organisation, Flow charting. Features of Common Computer Languages—FORTRAN, d’ Base III. Lotus 1- 2-3, C and elementary programming. E LECTRICAL ENGINEERING (for both objective and conventional type papers) PAPER I 1. KM Theory Electric and magnetic fields. Gauss’s Law and Awpcris Law, Fields in dielectrics, conductors and magnetic materials. Maxwell’s equations. Time varying fields. Plane-Wave propagation in dielectric and conducting media. Transmission lines. 2. Electrical Materials Band Theory. Conductors, Semi-conductors and Insulators. Super-Conductivity. Insulators for electrical and electronic applications. Magnetic materials. Ferro and feri-magnetism. Ceramics, properties and applications Hall effect and its applications. Special semiconductors. 3. Electrical Circuits Circuit elements. Kirchoffs Laws Mesh and nodal analysis. Network theorems and applications. Natural response and forced response. Transient response and steady-stat response for arbitrary inputs. Properties of networks in terms of poles and zeros. Transfer function. Resonant circuits. Three-phase circuits Two-port network. Elements of two-element network systhesis. 4. Measurements and Instrumentation Units and Standards, Error analysis. Measurement of current. Voltage Power, Power-factor and energy. Indicating instruments. Measurement of resistance inductance. Capacitance and frequency. Bridge Measurements. Electronic measuring instrument, digital voltmeter and frequency counters. Transducers and their applications to the measurement of non-electrical quantities like temperature, pressure, flow-rate displacement, acceleration, noise level etc. Data acquisition systems. A/D and D/A Converters. 5. Control Systems Mathematical modelling of physical systems. Block diagrams and signal flow graphs and their reduction. Time domain and frequency domain analysis of linear dynamical system. Errors for different types of inputs and stability criteria for¹Hkkx Iµ[k.M 1º Hkkjr dk jkti=k % vlk/kj.k 65 feedback systems. Stability analysis using Routh-Hurwitz array, Nyquist plot and Bode plot. Root locus and Nicols chart and the estimation of gain and phase margin. Basic concepts of compensator design. State variable matrix and its use in system modelling and design Sampled data system and performance of such a system with the samples in the error channel. Stability of sampled data system. Elements of nonlinear control analysis. Control system component, electromechanical hydraulic pneumatic components. PAPER II 1. Electrical Machines and power transformers Magnetic Circuits.— Analysis and Design of Power transformers. Construction and testing. Equivalent circuits, losses and efficiency Regulation. Auto-transformer. 3-phase transformer. Parallel operation. Basic concepts in rotating machines. EMF, torque, basic machine types. Construction and operation, leakage, losses and efficiency. D. C. Machines Construction.—Excitation methods, Circuit models. Armature reaction and communication. Characteristics and performance analysis. Generators and motors. Starting and speed control. Testing Losses and efficiency. Synchronous Machines.—Construction Circuit model. Operating characteristics and performance analysis. Synchronous reactance. Efficiency. Voltage regulation. Salient pole machine. Parallel operation. Hunting. Short circuit transients. Induction Machines Construction.—Principle of operation. Rotating fields. Characteristics and performance analysis. Determination of circuit model. Circle diagram. Starting and speed control. Fractional KW motors. — Single-phase synchronous and induction motors. 2. Power Systems Types of Power Station Hydro, Thermal and Nuclear Stations. Pumped storage plants. Economics and operating factors. Power transmission lines.— Modelling and performance characteristics. Voltage control. Load flow studies. Optimal power system operation. Load frequency control. Symmetrical short circuit analysis. Z-Bus formulation Symmetrical Components. Per unit representation. Fault analysis. Transient and steady-state stability of power systems. Equal area criterion. Power system Transients. Power system Protection Circuit breakers Relays. HVDC transmission. 3. Analog and Digital Electronics and Circuits Semi-conductor device physics, PN junctions and transistors, circuits Models and parameters, FET Zener tunnel, Schottky, photo diodes and their applications, rectifier circuits voltage regulators and multipliers, switching behaviour diodes and transistors. Small signal amplifiers biasing circuits, frequency response and improvement, multistage amplifiers and feed- back amplifiers, D.C. amplifiers. Oscillators, Large signal amplifiers, coupling methods, push pull amplifiers, operational amplifiers, wave, shaping circuits. Multivibrators and flip-flops and their applications. Digital logic gate families, universal- gates-combinational circuits for arithmetic and logic operation sequential logic circuits. Counters Registers. RAM and ROMs. 4. Microprocessors Microprocessor architecture.—Instruction set and simple assembly language programming. Interfacing for memory and I/O. Applications of Microprocessors in power system. 5. Communication Systems Types of modulation; AM, FM and PM. Demodulators. Noise and bandwidth consideration. Digital communication systems. Pulse code modulation and demodulation. Elements of sound and vision broadcasting Carrier communication. Frequency division and time division multiplexing. Telemetry system in power engineering. 6. Power Electronics Power Semi-conductor devices, Thyristor, Power transistor, GTOs and MOSFETs. Characteristics and operation. AC to DC Converters. 1-phase and 3-phase DC to DC Converters. AC regulators.—Thyristor controlled reactors, switched capacity networks. Inverters : Single-phase and 3-phase Pulse width modulation. Sinusoidal modulation with uniform sampling. Switched mode power supply. ELECTRONICS AND TELECOMMUNICATION ENGINEERING (For both objective and conventional type papers) PAPER I 1. Materials and components Structure and properties of Electrical Engineering materials Conductors, Semi-conductors and Insulators, Magnetic, Ferroelectric, piezoelectric Ceramic, Optical and Superconducting materials. Passive components and characteristics Resistors, Capacitors and Inductors : Ferrites, Quartz crystal. Ceramic resonators, Electromagnetic and electro-mechanical components. 2. Physical Electronics, Electron Devices and ICs Electrons and holes in semi-conductors. Carrier Statistics, Mechanism of current flow in a semi-conductor, Hall effect.66 THE GAZETTE OF INDIA : EXTRAORDINARY [PART I—SEC. 1] Junction theory; Different types of diodes and their characteristics; Bipolar Junction transistor; Field effect transistors; Power switching devices like SCRs. CTOs, power MOSFETs; Basics of ICs-bipolar, MOS and CMOS types; Basics of Opto- Electronics. 3. Signals and Systems Classification of signals and systems; System modelling in terms of differential and difference equations; State variable representation; Fourier series; Fourier transforms and their application to system analysis; Laplace transforms and their application to system analysis; Convolution and superposition integrals and their applications; Z-transforms and their applications to the analysis and characterisation of discrete time systems; Random signals and probability. Correlation functions; Spectral density; Response of linear system to random inputs. 4. Network Theory Network analysis techniques: Network theorems, transient response steady state sipusoidal response; Network graphs and their applications in network analysis; Tellegen’s theorem. Two port networks : Z, Y, h and transmission parameters. Combination of two ports analysis of common two ports. Network functions; parts of network functions; obtaining a network function from a given part. Transmission criterion : dalcy and rise time. Elmorc’s and other definition effect of cascading Elements of network synthesis. 5. Electromagnetic Theory Analysis of electrostatic and magnetostatic fields; Laplace’s and Potson’s equations; Boundary value problems and their solutions; Maxwell’s equations : application to wave propagation in bounded and unbounded media; Transmission lines : basic theory, standing wave, matching applications microstrip lines; basics of waveguides and resonators; Elements of antenna theory. 6. Electronic Measurement and Instrumentation Basic concepts standards and error analysis; Measurements of basic electrical quantities and parameters; Electronic measuring instruments and their principles of working, analog and digital, comparison characteristics, applications Transducers; Electronic measurements of non-electrical quantities like temperature, pressure, humidity etc. Basics of telemetry for industrial use. PAPER II 1. Analog Electronic Circuits Transistor biasing and stabilization small signal analysis. Power amplifiers Frequency response. Wide banding techniques Feedback amplifiers Tuned amplifier? Oscillators, Rectifiers and power; supplies Op Amp PLL other linear integrated circuits and applications Pulse shaping circuits and waveform generator. 2. Digital Electronic Circuits Transistor as a switching element; Boolean algebra simplification of Boolean functions, Karnaugh man and applications’ IC Logic gates and their characteristics : IC logic families : DTL, TTL, ECL, NMOS PMOS and CMOS gates, and their comparison Combinational logic circuits; Half adder Full adder. Digital compartor. Multiplexer. Demultiplexer; ROM and their applications, Flipflops, R-S, J. K., D and T np-nops; Different types of counters and resisters; Waveform generators. A/D and D/A conveners. Semi-conductor memories. 3. Control Systems Transient and steady state response of control systems, Effect of feedback on stability and sensivity; Root locus techniques; Frequency response analysis Concepts of gain and phase margins; constant-M and Consta. N Nichols’s Chart; Approximation of transient response from Constant-N nichols Chart; Approximation of transient response from closed loop frequency response; Design of Control systems Compensators; Industrial controllers. 4. Communication Systems Basic information theory. Modulation and detection in analogue and digital systems; Sampling and data reconstruction Quantization & Coding; Time division and frequency division multiplexing, Equalisation; Optical Communication in free space and fibre optic; Propagation of signals at HF, VHP, UHF and microwave frequency; Satellite Communication. 5. Microwave Engineering Microwave Tubes and solid state devices, Microwave generation and amplifiers, Waveguides and other Microwave Components and Circuits Microstrip circuits, Microwave Antennas, Microwave Measurements, Masers Lasers; Microwave propagation. Microwave Communication systems-terrestrial and Satellite based. 6. Computer Engineering Number Systems; Data representation; Programming; Elements of a high level programming language PASCAL/C. Use of basic data structures; Fundamentals of computer architecture; Processor design; Control unit design; Memory organisation. I/o System Organisation, Micro-processors : Architecture and instruction set of micro-processors 8085 and 8086. Assembly language programming. Micro-processor based system design : typical examples. Personal computers and their typical uses.¹Hkkx Iµ[k.M 1º Hkkjr dk jkti=k % vlk/kj.k 67 APPENDIX II REGULATIONS RELATING TO THE PHYSICAL EXAMINATION OF CANDIDATES These regulations are published for the convenience of candidates and in order to enable them to ascertain the probability of their coming up to the required physical standard, the regulations are also intended to provide guidelines to the medical examiners and a candidate who does not satisfy the minimum requirements prescribed in the regulations cannot be declared Fit by the medical examiners. However, while holding that a candidate is not fit according to the norms laid down in these regulations, it would be permissible for a Medical Board to recommend to the Government of India for reasons specifically recorded in writing that he may be admitted to service without disadvantage to Government. Note : The Medical Board while conducting medical examination of the candidates who have applied against the posts reserved for physically handicapped category will keep in view the relevant provisions of the Persons with Disabilities (Equal Opportunity, Protection of Right and Full Participation) Act, 1995 wherein the extent of permissible disability has been defined. 2. (a) The Government of India reserve to themselves absolute discretion to reject or accept any candidate after considering the report of the Medical Board. (b) To be passed as fit for appointment, a candidate must be in good mental and bodily health and free from any physical defect likely to interfere with the efficient performance of the duties on his/her appointment. 3. (a) In the matter of the correlation of age, height and chest girth of candidates of Indian (including Anglo-Indian) race, it is left to the Medical Board to use whether correlation figures are considered most suitable as a guide in the examination of the candidates, if there be any disproportion with regard to height, weight and chest girth, the candidates should be Hospitalised for investigation and X-ray of the chest taken before the candidate is declared fit or not by the Board. (b) However, for certain Services the Minimum standards for height and chest girth, without which candidate cannot be accepted are as follows :— Name of Services Height Chest Expan- girth sion fully expanded Railway Engineering Service (Civil, Electrical, Mechanical and Signal), Central Engineering Service Group A, CES (Roads), Central Electrical & Mechanical Engineering Service Group A in the C.P.W.D. Military Engineer Services (IDSE) CWES, BRES. Gr. ‘A’ in Border Roads Organisation. (a) For Male Candidates 152 cm 84 cm 5 cm (b) For Female Candidates 150 cm 79 cm 5 cm The minimum height prescribed is relaxable in case of candidate belonging to Scheduled Tribes and to races such as Gorkhas, Garhwalis, Assamese, Nagaland Tribes, etc. whose average height is distinctly lower. (c) For the Military Engineering Service and Indian Ordnance Factories Service Group A, minimum expansion of 5 centimetres will be required in the matter of measurement of the chest. 4. The candidate’s height will be measured as follows:— He will remove his shoes and be placed against the standard with his feet together and the weight thrown on the heels and not on the toes or other sides of the feet, he will stand erect without rigidly and with the heels, caves, buttocks and shoulders touching the standard, the chin will be repressed to bring the vertex of the head level under the horizontal bar and the height will be recorded in centimetres and parts of a centimetres to halves. 5. The candidate’s chest will be measured as follows :— He will be made to stand erect with his feet together and to raise his arms over his head. The tape will be so adjusted round the chest that its upper edge touches the interior angles of the shoulders blades behind and lies in the same horizontal plane when the tape is taken round the chest. The arms will then be lowered to hang loosly by the side and care will be taken that the shoulders are not thrown upwards or backwards so as to displace the tape. The candidate will then be directed to take a deep inspiration several times and the maximum expansion of the chest will be carefully noted and the minimum and68 THE GAZETTE OF INDIA : EXTRAORDINARY [PART I—SEC. 1] maximum will then be recorded in centimetres, 83—89, 86—93.5 etc. In recording the measurements fraction of less than half a centimetre should not be noted N.B.—The height and chest of the candidate should be measured twice before coming to a final decision. 6. The candidate will also be weighted and his weight recorded in kilograms—fraction of a Kilogram should not be noted. 7. The candidate’s eye-sight will be tested in accordance with the following rules. The result of each test will be recorded :— (i) General.—The candidate’s eyes will be subjected to a general examination directed to the detection of any disease or abnormality. The candidate will be rejected if he suffers from any morbid conditions of eye, eyelids or contiguous structure of such a sort as to render or are likely at future date to render him unfit for service. (ii) Visual Acuity.—The examination for determining the acuteness of vision includes two tests—one for distant the other for near vision. Each eye will be examined separately. There shall be no limit for maximum naked eye vision but the naked eye vision of the candidates shall however, be recorded by the Medical Board or other medical authority in every case as it will furnish the basic information in regard to the conditions of the eye. The standards for distant and near vision with or without glasses shall be as follows :— Service Distant Vision Near Vision Better Worse Better Worse Eye Eye Eye Eye (correcte (corrected d Vision) Vision) (1) (2) (3) (4) (5) A. Technical 1 . Railway Engi- 6/6 6/12 J/I J/II neering Service or 6/9 (Civil, 6/9 Electrical, Mechanical and Signal) 2 . Central Engi- 6/6 6/12 J/I J/II neering Service o r Group A, Cen- 6/9 6/9 tral Electrical and Mechanical Engineering Ser- vice Group A Central Water Engineering Service Group A, Central Power Engineer- ing Service Group A and Group ‘B’ Central Engineering Service (Roads) Group ‘A’, Indian Radio Regulatory Service, Group ‘A’ Indian Telecommunication Service Gr. ‘A’, J.T.O Gr. B Assistant Executive Engineer, in P&T Building works (Gr. ‘A’) Service Indian Naval Armament Service. Indian Naval Stores Officer, Indian Ordnance Factories Service Group A., Survey of India Group ‘A’ Service, Indian Inspection Service (Asst. Dir.Grade-I).¹Hkkx Iµ[k.M 1º Hkkjr dk jkti=k % vlk/kj.k 69 3 . Assistant Execu- tive Engineer (Group ‘A’) in the 6/6 6/18 J/I J/II Corps of EME or o r Military Engineer 6/9 6/9 Service Group ‘A’. (IDSE), Assistant Executive Engineer (QS&C) in Military Engineer Service (MES) Surveyor Cadre, BRES Gr. ‘A’ in Border Roads Organisation, B. Non-Technical 4 . Indian Railway 6/9 6/12 J/I J/II Stores Service, Indian Supply Service. Group ‘A’, Geological Survey of India Group ’A’ Service. NOTE (1) : (a) In respect of the Technical Service mentioned at A above, the total amount of myopia (including the cylinder) shall not exceed—4,00 D. Total amount of Hypermetropia (including the cylinder) shall not exceed+400D : Provided that in case a candidate in respect of the Services classified as “Technical” (other than the Services under the Ministry of Railways) is found unfit on grounds of high myopia the matter shall be referred to a special boards of three Opthalmologists to declare whether this myopia is Pathological or not. In case it is not pathological the candidate shall be declared fit provided he fulfils the visual requirements otherwise. (b) In every case of myopia funds examination should be carried out and the results recorded. In the event of any pathological condition being present which is likely to be progressive and affect the efficiency of the candidate, he shall be declared unfit. (c) Radial Keratotomy/Laser Correction etc. shall be considered as disqualification for appointment in Railway Technical Services (Civil, Mechanical, Electrical and Electronics). Permitted correction for conforming to prescribed visual standards is spectacles only. NOTE (2) : The testing of colour vision shall be essential in respect of the Technical Services mentioned at A above. Colour perception should be graded into higher and lower grade depending upon the size of aperture in the lantern as described in the table below :— Higher Grade Grade Lower Grade of colour of colour perception perception 1 . Distance between 16 feet 16 feet The lamp and the candidate 2 . Size of aperture 1.3 mm 13 mm 3 . Time of exposure 5 seconds 5 seconds For the Railway Engineering Services (Civil, Electrical, Signal and Mechanical) and other service connected with the safety of the public, Higher grade of colour vision is essential but for others lower grade of colour vision should be considered sufficient. The categories of Services/posts which require higher or lower grade colour perception are as indicated below :— Technical Services or posts requiring higher grade colour Perception :— (i) Railway Engineering Services. (ii) Indian Defence Service of Engineer (IDSE). (iii) Central Engineering Service (Roads).70 THE GAZETTE OF INDIA : EXTRAORDINARY [PART I—SEC. 1] (iv) Central Power Engineering Service. (Gr. ‘A’ and Gr. ‘B’) (v) Assistant Executive Engineer (Group ‘A’) in the Corps of EME. (vi) BRES Group ‘A’ in Border Roads Organisation (vii) Survey of India Group ‘A’ Service. (viii) Assistant Executive Engineer (QS&C) in Military Engineer Service (MES) Surveyor Cadre. (ix) Indian Inspection Service (Asst. Dir. Grade-I) Technical Service or posts requiring lower grade colour perception :— (i) Central Engineering Service. (ii) Central Electrical and Mechanical Engineering Service. (iii) Indian Naval Armament Service. (iv) Indian Naval Stores Service. (v) Indian Ordnance Factory Service. (vi) Central Water Engineering Service. (vii) Indian Radio Regulatory Service. (viii) Geological Survey of India Group ’A’ Service. Satisfactory colour vision constitutes, recognition with case and without hesitation of Red, Green and Yellow colours. The use of Ishihara’s plates, shown in good light and a suitable lantern like Edrige Green’s shall be considered quite dependable for resting colour vision. Both the Ishihara’s plates and Edrige Green’s lantern shall be used for testing colour vision of candidates for appointment to the technical services. NOTE (3): Field of vision—The field of vision shall be tested in respect of all services by the confrontation method. Where such test gives unsatisfactory or doubtful results the field of vision should be determined on the perimeter. NOTE (4) : For Night Blindness—Night blindness need not be tested as a routine but only in special cases. No standard test for the testing of night blindness or dark adaption is prescribed. The Medical Board should be given the discretion to improvise such rough test e.g. recording of visual acuity with reduced illumination or by making the candidate recognise various objects in a darkened room after he has been therefor 20 to 30 minutes. Candidates own statements should not always be relied upon but they should be given due consideration. NOTE (5): For Central Engineering Services/CES (Roads)—Candidates may be required to pass the colour vision test and undergo test for night blindness when considered necessary by the Medical Board for Survey of Indian Group ‘A’ service the candidate may be required to pass a ‘steroscopic fusion’ test. NOTE (6): Ocular conditions, other than visual acuity :— (a) Any organic disease or a progressive refractive error, which is likely to result in lowering the visual acuity, should be considered as a disqualification. (b) Squint : For technical services presence of binocular vision is essential. The presence of Squint, even if the vision acuity in each eye is of the prescribed standard should be considered a disqualification in the absence of binocularity. For non-technical service the presence of Squint should not be considered as a disqualification if the visual acuity is of the prescribed standards. (c) If a person has one eye or if he has one eye which has normal vision and the other eye is ambylyopic or has subnormal vision, the usual effect is that the person lacks stereoscopic vision for perception of depth. Such vision is not necessary for many non-technical posts. The medical board may recommend as fit for non-technical service. Such persons provided the normal eye has— (i) 6/6 distant vision and J/I near vision with or without glasses, provided the error in any meridian is not more than 4 dioptres for distant vision. (ii) has full field of vision. (iii) normal colour vision wherever required : Provided the board is satisfied that the candidate can perform all functions for the particular job in question. The above relaxed standard of visual acuity will not apply to candidates for Posts/Services classified as “TECHNICAL”. NOTE (7) :— Contact lenses—During the medical examination of a candidate, the use of contact lenses is not to be allowed. NOTE (8) :— It is necessary that when considering eye test the illumination of the type letters for distant vision should have an illumination of 15 foot candles. NOTE (9) :—It shall be open to Government to relax anyone of the condition in favour of any candidate for special reasons. 8. Blood Pressure The Board will use its discretion regarding Blood Pressure. A rough method of calculating normal, maximum, systolic pressure is as follows :— (i) With young subjects 15—25 years of age the average is about 100 plus age.¹Hkkx Iµ[k.M 1º Hkkjr dk jkti=k % vlk/kj.k 71 (ii) With subject over 25 years of age general rule of 110 plus half the age seems quite satisfactory. N.B.—1. As a general rule any systolic prescription 140 mm and diastolic over 90 mm should be regarded as suspicious and the candidate should be hospitalised by the Board before giving their final opinion regarding the candidate’s fitness or otherwise. The hospitalisation report should indicate whether the rise in blood pressure is of a transient nature due to excitement etc. or whether it is due to any organic disease. In all such cases X-ray and electro cardiographic examinations of heart and blood urea clearance test should also be done as routine. The final decision as to the fitness or otherwise of a candidate will, however, rest with the Medical Board only. 2. Method of taking Blood Pressure (II) The mercury manometer type of instrument should be used as a rule. The measurement should not be taken within fifteen minutes of any exercise of excitement. Provided the patient and particularly his arm is relaxed, he may be either lying or sitting. The arm is supported comfortably at the patient’s side in a more or less horizontal position. The arm should be free from clothes to the shoulder. The cuff completely deflated, should be applied with the middle of the rubber over the inner side of the arm and its lower edge an inch or two above the bend of the elbow. The following turns of cloth bandage should spread evenly over the bag to avoid bulging during inflation. The brachial artery is located by palpitation at the bend of the elbow and the stethoscope is then applied lightly and centrally over it below, but not in contact with the cuff. The cuff is inflated to above 200 mm. Hg. and then slowly deflated. The level at which the column stand when soft successive sounds are heard represents the Systolic Pressure. When more air is allowed to escape the sounds will be heard to increase in intensity. The level at which the column well heard clear sounds change to soft muffled fading sounds represents the diastolic pressure. The measurements should be taken in a fairly brief period of time as prolonged pressure of the cuff is irritating to the patient and will vitiate the readings. Re-checking if necessary, should be done only a few minutes after complete deflaction or the cuff. (Sometimes as the cuff is deflaled sounds are heard at a certain level they may disappear as pressure, falls and reappear at a still lower level. This “Silent Gap” may cause error in reading.) 9. The urine (passed in the presence of the examiner) should be examined and the results recorded. When a Medical Board finds sugar present in a candidate’s urine by the usual chemical tests the Board will proceed with the examination with all its other aspects and will also specially note any signs or symptoms suggestive of diabetes. If except for the Glycosuria the Board finds the candidates conforms to the standards of medical fitness required they may pass the candidate fit subject to the Glycosuria ‘being non-diabetic’ and the Board will refer the case to a specified specialist in Medicine who has hospital and laboratory facilities at his disposal. The Medical specialist will carry out whatever examinations, clinical and laboratory he considers necessary including a standard blood sugar tolerance test and will submit his opinion to the Medical Board upon which the Medical Board will use its final opinion fit or unfit. The candidates will not be required to appear in person before the Board on the second occasion. To exclude the effects of medication it may be necessary to retain candidate for several days in hospital under strict supervision. 10. A women candidate who has a result of test is found to be pregnant of 12 weeks standing or over should be declared temporary unfit until the confinement is over. She should be re-examined for a fitness certificate six weeks after the date of confinement subject to the production of a medical certificate of fitness from a registered medical practitioner. 11. The following additional points should be observed:— (a) that the candidate’s hearing in each ear is good and that there is no sign of disease of the ear. In case it is defective the candidate should be got examined by the ear specialist provided that if the defect in hearing is remediable by operation or by use of a hearing aid a candidate cannot be declared unfit on the account provided he/ she has no progressive disease in the ear. This provision is not applicable in the case of Railway Services, other than Indian Railway Stores Services, the Military Engineer Services, Central Engineering Service Group A, Central Engineering Service (Roads), Central Electrical Engineering Service Group ‘A’ and Border Roads Engineering Service Group ‘A’. The following are the guidelines for the medical examining authority in this regard :— 1 2 3 (1) Marked for total Fit for non-technical job deafness in one ears if the deafness is up to other being normal. 30 decibles in higher frequency. (2) Perceptive deafness Fit in respect of both in both ears in which technical and non- some improvement is technical jobs if the possible by a hearing deafness is upon 30 aid. decibles in speech frequencies of 1000 to 4000.72 THE GAZETTE OF INDIA : EXTRAORDINARY [PART I—SEC. 1] (3) Perforation of tympanic (i) One ear normal other membrance of Central ear perforation of tym- or marginal type. panic embrance present temporarily unfit. Under improved conditions of Ear Surgery a candidate with marginal or other Perforation in both ears should be given a chance by declaring him tem- porarily unfit and then he may be considered under 4 (ii) below. (ii) Marginal or attic perforation in both ears unfit. (iii) Central perforation both ears— Temporarily unfit. (4)Ears with mastoid (i) Either ear normal cavity sub-normal hearing other ear, hearing on one side/on Mastoid cavity—Fit both sides. for both technical and non-technical jobs. (ii) Mastoid cavity of both sides Unfit for technical jobs—Fit for non-technical jobs if hearing improves to 30 decibles in either ear with or without hearing aid. (5) Persistently discharg- Temporarily Unfit for ing ear operated/un- both technical and operated. non-technical jobs. (6) Chronic inflamatory/ (i) A decision will be allergic conditions of taken as per circum- nose with or without stance of individual bony deformities of cases. If deviated nasal nasal septum. septum is present with Symptoms Temporarily Unfit. (7) Chronic inflamatory/ (i) Chronic inflamatory condition of tonsils conditions of tonsils and/or Larynix. and/or Larynix-Fit. (ii) Hoarseness of voice of severe degree if present then temporarily Unfit. (8) Benign or locally malig- (i) Benign Tumoursnant nant tumours of the Temporarily Unfit. E.N.T. (ii) Malignant Tumours Unfit. (9) Otosclerosis. If the hearing is within 30 decibles after operation or with the help of hearing aid Fit. (10) Congenital defects of (i) If non-interfering¹Hkkx Iµ[k.M 1º Hkkjr dk jkti=k % vlk/kj.k 73 ear, nose or throat. with functions Fit. (ii) Stuttering of severe degree-Unfit. (11) Nasal Poly Temporarily Unfit. (b) that his/her speech is without impediment; (c) that his/her teeth are in good order and he/she is provided with dentures where necessary for effective metication (well filled teeth) will be considered as sound; (d) that the chest is well formed and his chest expansion is sufficient and that his heart and lungs are sound; (e) that there is no evidence of any abdominal diseases; (f) that he is not raptured; (g) that he does not suffer from hydrocele, varicose, veins or piles; (h) that his limbs, hands and feet are well formed and developed and that there is free and perfect motion of all his joints; (i) that he does not suffer from any inverterate skin disease; (j) that there is no congenital malformation or defect; (k) that he does not bear traces of acute chronic disease pointing to an impaired constitution; (1) that he bears marks of efficient vaccination; and (m) that he is free from communicable disease. 12. Radiographic examination of the chest for detecting any abnormality of the heart and lungs, which may not be apparent by ordinary physical examination will be restricted to only such candidates who are declared finally successful at the concerned Engineering Services Examination. The decision or the Chairman of the Central Standing Medical Board (conducting the medical examination of the concerned candidate) about the fitness of the candidate shall be final. 13. In case of doubt regarding health of a candidate the Chairman of the Medical Board may consult a suitable Hospital Specialist to decide the issue of fitness or unfitness of the candidate for Government Service e.g. if a candidate is suspected to be suffering from any mental defect or aberration; the Chairman of the Board may consult a Hospital Psychiatrist/Psychologist etc. When any defect is found it must be noted in the Certificate and the medical examiner should state his opinion whether or not, it is likely to interfere with the efficient performance of the duties which will be required of the candidate. 14. The Candidates who desire to file an appeal against the decision of the Medical Board are required to deposit an appeal fee of Rs. 100 in such a manner as may be prescribed by the Government of India, Ministry of Railways (Railway Board) in this behalf. This fee will be refundable only to those candidates who are declared fit by the Appellate Medical Board whereas in the case of others it will be forfeited. Along with, appeal the candidates must, submit a medical certificate by a registered doctor specifically mentioning that he is aware of the candidate having been declared unfit by a Medical Board. The medical fitness certificate submitted by a candidate is only a prerequisite for appealing against the findings of the First Medical Board. Candidates must have a copy of this certificate when, they present themselves before the Medical Board. The appeals should be submitted within 21 days of the days of communication in which the decision of the first Medical Board is conveyed to the candidate; otherwise request for medical examination by an appellate Medical Board will not be entertained. The medical examination by the Appellate Medical Board will be arranged only a candidate’s own cost. No travelling allowance or daily allowance will be admissible for the journeys performed in connection with the medical examination of the Appellate Medical Board. Necessary action to arrange medical examination by the Appellate Medical Board will be taken by the Ministry of Railways (Railway Board) on receipt of appeals accompanied by the prescribed fee within the stipulated time. 15. The decision of the Appellate Medical Board will be final and no appeal shall be against the same. MEDICAL BOARD’S REPORT The following intimation is made for the guidance of the Medical Examiner : 1. The standard of physical fitness to be adopted should make due allowance of the age and length of service, if any of the candidate concerned. No person will be deemed qualified for admission to the Public Service who shall not satisfy ................... Government or the appointing authority as the case may be that he has no disease, constitutional affliction, or bodily infirmity, unfitting him or likely to unfit him for that service. It should be understood that the question of fitness involves the future as well as the present and that one of the main objects of medical examination is to secure continuous effective service and in the case of candidates for permanent74 THE GAZETTE OF INDIA : EXTRAORDINARY [PART I—SEC. 1] appointment to prevent early pension or payment in case of premature death. It is at the same time to be noted that the question is one of the likelihood of continuous effective service, and that rejection of a candidate need not be advised on account of the presence of a defect which in only a small proportion of cases is found to interfere with continuous effective service. A lady doctor will be co-opted as member of the Medical Board whenever a woman candidate is to be examined. The report of the Medical Board should be treated as confidential. In case where a candidate is declared unfit for appointment in the Government service, the ground for rejection may be communicated to the candidate in broad terms without giving minute details regarding the defects pointed out by the Medical Board. In case where a Medical Board considers that a minor disability disqualifying a candidate for Government service can be cured by treatment (medical or surgical) a statement to that effect should be recorded by the Medical Board. There is no objection to a candidate being informed of the Board’s opinion to this effect by appointing authority and when a cure has been effected it will be open to the authority concerned to ask for another Medical Board. In the case of candidates who are to be declared “Tem-porarily Unfit” the period specified for re-examination should not ordinarily exceed six months at the maximum. On re-examination after the specified period these candidates should not be declared temporarily unfit for a further period but a final decision in regard to their fitness for appointment or otherwise should be given. It may be noted that a candidate when suffering from a curable discease, can be declared temporarily unfit by the first Medical Board only. The Medical re-examination shall be deemed to be part of the 1st Medical Examination and candidates may, if they desire, appeal against its decision. The appellate Medical Board has to come to a final decision and state clearly whether a candidate is fit or unfit, a candidate cannot be declared temporarily unfit on the basis of the appellate medical examination. MEDICAL BOARD REPORT Photograph with Roll Roll No For ESE-2015 No., Rank & Engg Discp ................................... Medical At ................................ discp. witten on the Rank back (a) Candidate’s statement and declaration. The candidate must make the Statement required below prior to his Medical Examination and must sign the declaration ‘appended thereto’. Their attention is specially directed to the warning contained in the Para 12 below :— 1. State your name in full (in block letters) : ———————————— ———————————— ———————————— (a) State your age and birth place:................................. ................................................................................................................................................................................................ ...... ..................................................................................................................................................................... 2. (b) Do you belong to races such as Gorkhas, Garhwalis, Assamese, Nagaland Tribals etc. whose average height is distinctly lower? Answer ‘Yes’ or ‘No’ and if the answer is‘Yes’ state the name of the tribe race:.................... ................................................................................................................................... ................................................................................................ 3. (a) Have you ever had small-pox, intermittent or any fever, enlargement or suppuration of glands, spitting of Blood asthma, heart diseases, lung disease, fainting attacks, rheumatism appendicitis:...........................¹Hkkx Iµ[k.M 1º Hkkjr dk jkti=k % vlk/kj.k 75 ........................................................................................... or (b) Any other disease or accident requiring confinement to bed and medical or surgical treatment: ......................................................................................................... ........................................................................................................ ........................................................................................................ (c) Whether underwent any eye Surgey (Radial Keratotomy/Lasik/Excimer etc.) at any time. If yes, details thereof: ...................................................................................................................................................................................... ...................................................................................................................................................................................... ...................................................................................................................................................................................... ...................................................................................................................................................................................... (d) Have you applied against PH quota. If yes please furnish the nature of disability viz. (PD, OA, OL, HI,MW) and attach disability certificate. ....................................................................................................... ........................................................................................................ 4. Have you suffered from any form of nervousness due to over work or any other causes. ................................................................................................................... ........................................................................................................ 5. Have you been allotted to any service/posts on the basis of previous years exams. If yes, give details thereof ........................................................................................................................................................................................... .......................................................................................................................................................................................... Have you joined the said service/post................................................... 6. Furnish the following particulars concerning your family : Father’s age Father’s age No. of No. of Mother’s age Mother’s age No. of sisters No. of sisters if living and at death and brothers brothers if living & at death & living, their dead, their state of health causes of living, their dead, their state of health cause of ages & state ages & cause death ages & state ages & cause death of health of death of health of death (1) (2) (3) (4) (5) (6) (7) (8) Persent Address ......................................................................................................................................................................................... ........................................................................................................................................................................................................... ...........................................................................................................................................................................................................76 THE GAZETTE OF INDIA : EXTRAORDINARY [PART I—SEC. 1] . ................................................................................................. communicated to you or if known: .I.d..e..n..t.i.f.i.c..a..t.i.o..n.. ................................................................m....a.r..k..s. .. ........................................................................................ .............................. .................................................................................................. ........................................................................................ ...........7.... . .H..a..v..e.. .y..o..u..r. .b..e..e..n.. .e..x..a.m....i.n..e.d.. .b..y.. Medical Board ................ 12. All the above-answers are to the best of my before? knowledge & belief, true and correct and I shall be liable for ........................................................................................ action under law for any material infirmity in the information .................. ........................................................................................ furnished by me or suppression of relevant material .............. information. The furnishing of false information or 8. If answer to the above is ‘Yes’ please state what suppression of any factual information would be a Service (s)/post (s) you were examined for ? disqualification and is likely to render me unfit for 9. Who was the examining authority? employment under the Government. If the fact that false 10. When and where was the Medical Board held? information has been furnished or that there has been ........................................................................................ suppression of any factual information comes to notice at any ........... time during my service, my services would be liable to be ........................................................................................ ............... terminated. 11. Result of the Medical Board’s examination, if Candidate’s Signature Signed in my presence (b) Report of the Medical Board on (name of candidate) ...................................................................................................................... Signature of the Chairman of the Board with date and stamp of the Board Physical examination 1. General development: 3. Eyes :— Good.....................................Fair......................Poor................. .. i. Any Nutrition Thin................................average ......................... disease..................................................................... .................................................................................................. Obese ..... .......................................................................................... ii. Night Height (without shoes).............................................................. Blindness............................................................... .................................................................................................. Weight......................... Best ..... Weight.......................................... iii. Colour vision When?................................................... Any recent change in ................................................................... weight....................................................................................... (a) ... Ishihara....................................................................... Temperature............................................................................. (b) EGL 1.3 mm ... ............................................................... Girth of chest:— (c) EGL 13 mm ................................................................. (i) (After full inspiration)........................................... iv. Field of vision.................................................................. .................................................................................................. (ii) (After full expiration).............................................. ..... 2. Skin Any obvious v. Binocular vision disease................................................... .................................................................................................. vi. Visual . .. .. .. .. . ............................................................................................. ....a ..c .u ..i .t ..y ... .. .. .. .. .. .. .. .. .. .. .. .. .. .. .. .. .. .. .. .. .. .. .. .. .. .. .. .. .. .. .. .. .. .. .. .. .. .. .. .. .. .. .. .. .. .. .. .. .. .. .. .. .. .. .. .. .. .. .. .. .. .. .. .. .. .. .. .. . ............... ..... ..... .................................................................................................. vii. Fundus Examination....................................................... ..... .................................................................................................. In case of colour blindness please state clearly whether the candidat..e. .i.s fit for services requiring High Grade Colour Perception/Low Grade Perception or totally colour blind as per Annexure..................................................................................... Visual Acuity Acuity of Vision Naked eye With glasses Strength of glasses Spherical Cylindrical Axis Distant Vision R.E. L.E. Near Vision R.E. L.E.¹Hkkx Iµ[k.M 1º Hkkjr dk jkti=k % vlk/kj.k 77 Hypermetropia (Manifest) R.E. L.E. 4. Ears: Inspection.............................................................. Hearing : ................. Right Ear........................................ Left Ear............................................................................. 5. Glands................................Thyroid................................ 6. Condition of teeth........................................................... 7. Respiratory System : Does physical examination reveal anything abnormal in the respiratory organs? ................................................................................................... ............................................................................................................... If yes, explain fully...................................... 8. Circulatory system : (a) Heart : Any organic lesions ? Rate Standing............................... After hopping 25 times.......................... Two minutes after hopping.................... (b) Blood Pressure : Systolic........................ Diastolic.................................................... 9. Abdomen : Girth.......................................... Tenderness......................Hernia....... ................... (a) Palpable : Liver............Spleen............... Kidneys............Tumors.................... (b) Haemorhoids .............. Fistula ............ 10. Nervous System : Indications of nervous or mental disabilities ...................................................................... ..................................................................................... 11. Loco-Motor System: Any abnormality................ 12. (A) Genito Urinary System : Any evidence of Hydrocele, Varicocele etc. Urine analysis : (a) Physical Appearance................................................ (b) Sp. Gravity.. ....................................................................... (c) Albumin...................................................................... (d) Sugar........................................................................... (e) Casts........................................................................... (f) Cells............................................................................78 THE GAZETTE OF INDIA : EXTRAORDINARY [PART I—SEC. 1] 12. (B) Report of X-ray examination of chest .............. . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . ................................................................................................ ........ 13. Is there anything in the health of the candidate likely to render him unfit for the efficient discharge of his duties in the Service for which he is a candidate? ................................................................................................................................................................................................. ...... ........................................................................................................................................................................................... ........ NOTE : In the case of a female candidate, if it is found that she is pregnant of 12 weeks standing or over, she should be declared temporarily unfit, vide Regulation 10. 14. For which services of the following categories has the candidate been examined and found in all respect qualified for the efficient and continuous discharge of his duties and for which of them is he considered unfit :— (i) Railway Engineering Services Gr. A (Civil, Electrical, Mechanical and Signal), CES (Gr. A) CE & MES (Gr. A) CWES Gr. A CES (Roads) Gr. ‘A’ and MES Gr. A, Assistant Executive Engineer (QS&C) in Military Engineer Service (MES) Surveyor Cadre. (ii) AEEP&T Building Gr. A, CPES Gr. A&B, INAS Gr. A, ANSO Gr. A, ABRES Gr. A and Post of Engineer Gr. A (I.R.R.S.), IIS. (iii) Assistant Executive Engineer (Group A) in the corps of EME. (iv) IOFS Gr. A. (v) ITS (Gr. A), JTO (GCS Gr. B). (vi) Survey of India Group ‘A’ Service. (vii) A.E.E. in GSI. (viii) IRSS Gr. A & ISS. Is the candidate fit for field service ? ...................................................................................................................................... NOTE : The Board should record their findings strictly in the following certificate CERTIFICATE Shri ....................................................................Roll No. ...........................................a candidate of ESE 2015 who has appeared for his first medical examination/re-examination on .................................................. (date) is found to be : (i) Fit........................................................................... (ii) Unfit on account of.............................................. (iii) Temporarily unfit on account of ........................ (iv) Fit only for specified vacancy reserved for physically impaired in OA/OL/HH/PD/MW sub category (please tick the appropriate category and strike off others) Sign. of Member Sign. of Member Sign. of Chairman with stamp with stamp with stamp Date : APPENDIX-III BRIEF PARTICULARS RELATING TO THE SERVICES/POSTS TO WHICH RECRUITMENT IS BEING MADE ON T HE RESULTS OF THIS EXAMINATION. 1. INDIAN RAILWAY SERVICE OF ENGINEERS, INDIAN RAILWAY SERVICE OF ELECTRICAL ENGINEERS, INDIAN RAILWAY SERVICE OF SIGNAL ENGINEERS, INDIAN RAILWAY SERVICE OF MECHANICAL ENGINEERS AND INDIAN RAILWAY STORES SERVICE.¹Hkkx Iµ[k.M 1º Hkkjr dk jkti=k % vlk/kj.k 79 (a) Probation:—Candidates recruited to these Services will be on probation for a period of three years during which they will undergo training for one and half years and put in minimum of one and half years probation in working post. If the period of training has to be extended in any case, due to the training having not been completed satisfactorily, the total period of probation will be correspondingly extended. Even if the work during the period of probation in the working post is found not to be satisfactory, the total period of probation will be extended as considered necessary by the Government. (b) Training :—All the probationers will be required to undergo training for a period of one and half years in accordance with the prescribed training syllabus for the particular service/post at such place and in such manner and pass such examinations during this period as the Government may determine from time to time. 311 Termination of appointment :—The appointment of probationers can be terminated by three months notice in writing on either side during the period of probation. Such notice is not, however required in case of dismissal or removal as disciplinary measure after compliance with the provisions of clause (2) of Article of the Constitution and compulsory retirement due to mental or physical incapacity. The Government however, reserve the right to terminate the services forthwith : (i) If in the opinion of the Government the work or conduct of probationer is unsatisfactory or shows that he is unlikely to become efficient, Government may discharge him forthwith. (ii) Failure to pass the departmental examination may result in termination of services. Failure to pass the examination in Hindi of an approved standard within the period of probation shall be liable to termination of services. (c) Confirmation :—On the satisfactory completion of the period of probation and on passing all the prescribed departmental and Hindi examinations, the probationers will be confirmed in the Junior Scale of the Service if they are considered fit for appointment in all respect. (e) Scales of pay :— (i) Junior Scale—PB-3 ` 15600-39100+GP ` 5400 (ii) Senior Scale—PB-3 ` 15600-39100+GP ` 6600 (iii) Junior Administrative Grade II—PB-3 ` 15600-39100+GP ` 7600 (iv) Non functional Selection Grade—PB-4 ` 37400-67000+GP ` 8700 (v) Senior Administrative Grade II—PB-4 ` 37400-67000+GP ` 10000 In addition there are super time scale posts carrying pay between ` 67000 and ` 80000 to which the officers of the above Services are eligible. A probationer will start on the minimum of Junior Scale and will be permitted to count the period spent in probation towards leave, pension and increments in time scale. Dearness and other allowances will be admissible in accordance with the orders issued by the Government of India from time to time. Failure to pass the departmental and other examination during the period of probation may result in stoppage or postponement of increment. (f) Refund of the cost of training:—If for any reasons which in the opinion of the Government are not beyond the control of the probationer a probationer wishes to withdraw from training or probation he shall be liable to refund the whole cost of his training and any other money paid to him during the period of his probation. For this purpose probationers will be required to furnish a Bond a copy of which will be enclosed along with their offers of appointment. The probationers permitted to apply for examination for appointment to Indian Administrative Service. Indian Foreign Service etc. will not however, be required to refund the cost of the training. (g) Leave:—Officers of the Service will be eligible for leave in accordance with the Leave Rules in force from time to time. (h) Medical Attendance:— Officers will be eligible for medical attendance and treatment in accordance with the Rules in force from time to time. (i) Passenger Privilege Ticket Orders:— Officers will be eligible for railway passes and Privilege Ticket Orders in accordance with the Rules in force from time to time. (j) Provident Fund and Pensions:—Candidates recruited to the Service will be governed by the Railway Pension Rules and shall subscribe to the State Railway Provident Fund (Non-contributory) under the rules of that Fund as in force from time to time.80 THE GAZETTE OF INDIA : EXTRAORDINARY [PART I—SEC. 1] (k) Candidates recruited to the Services/Posts are liable to serve in any Railway or Project in or out of India. (1) Liability to serve in Defence Service:—The probationer appointed shall, if so required, be liable to serve in any Defence Service or post connected with the Defence of India for a period of not less than four years including the period spent on training if any :— Provided that such person :— (a) shall not be required to serve as aforesaid after the expiry of ten years from the date of appointment; (b) shall not ordinarily be required to serve as aforesaid after attaining the age of forty years. 2. CENTRAL ENGINEERING SERVICE GROUP “A” AND CENTRAL ELECTRICAL AND MECHANICAL ENGINEERING SERVICE GROUP “A” (a) The selected candidates will be appointed on probation for two years. They would be required to pass the prescribed departmental examination during the period of probation. On satisfactory completion of their probation they could be considered for confirmation or continuance in their appointment. Government may extend the period of probation of two years. If on the expiration of the period of probation or of any extension thereof, Government are of opinion that the officer is not fit for permanent employment/ retention or if at any time during such period of probation or extension. They are satisfied that the officer will not be fit for permanent appointment/ retention on the expiration of such period or extension they may discharge the officer or pass such order as they think fit. (b) As things stand at present, all officers appointed in Central Engineering Service Group ‘A’ are eligible for promotion to the next higher grade viz., Executive Engineer after completion of five years service in the grade of Assistant Executive Engineer subject to availability of vacancies and on condition that they are otherwise found fit for such promotion. (c) Any person appointed on the results of this competitive examination shall, if, so required be liable to serve in any Defence Service or post connected with the Defence of India for a period of not less than four years including the period spent on training, if any. Provided that such person : (i) shall not be required to serve as aforesaid after the expiry of ten years from the date of appointment; (ii) shall not ordinarily be required to serve as aforesaid after a training the age of forty years. (d) The following are the rates of pay admissible:— (i) I.T.S. (A.E.E.)-Pay Band 3- `15,600-39,100+Grade Pay of ` 5,400/- (ii) S.T.S. (E.E.)-Ordinary Scale ` 15,600-39,100+Grade Pay of ` 6,600/- Non-functional selection Grade-` 15,600- 39,100+Grade Pay ` 7,600/- (iii) Junior Administrative grade (S.E.) ` 37,400-67,000+Grade Pay of ` 8700/- (iv) Senior Administrative Grade (C.E.) ` 3,400-67,000+Grade Pay of ` 10,000/- (v) Higher Administrative Grade Additional D.G.—` 67,000-(Annual increment @ 3%) 79,000/- Additional Director General (works Special) ` 75,500-(Annual increment @ 3%)-80,000 Director General (Works)—` 80,000/- (fixed) These posts are common to all the three disciplines i.e., Civil, Electrical, Mechanical and Architectural. NOTE :—The pay of a Government servant who held a permanent post other than a tenure post in a substantive capacity prior to his appointment as probationer will be regulated subject to the provision of F.R. 22-B(1). (e) Nature of duties and responsibilities attached to the posts in Central Engineering Service (Group A) and Central Electrical & Mechanical Engineering Service (Group A). (i) Central Engineering Service Group A.— Candidates recruited to this Service through Engineering Services Examination are employed in the Central Public Works Department on Planning, Designing, Construction and Maintenance of various civil works (of Central Government) comprising residential buildings, office buildings, institutional and research centres, industrial buildings, hospitals and development schemes, aerodromes, highway and bridges etc. The candidates start their service in the Department as Assistant Executive Engineers (Civil) and in the course of their service are promoted to various senior ranks in the Department.¹Hkkx Iµ[k.M 1º Hkkjr dk jkti=k % vlk/kj.k 81 (ii) Central Electrical and Mechanical/Engineering Service Group ‘A’.—Candidates recruited to this Service through Engineering Services Examination are employed in the Central Public Works Department on Planning, Designing, Construction and Maintenance of electrical components of various civil works (of Central Government) comprising of electrical installations, electrical sub-stations and power houses, air-conditioning and refrigeration, runway lighting of aerodromes, operation of mechanical workshops, procurement and upkeep of construction machinery etc. The candidates start their service in the Department as Assistant Executive Engineers (Electrical) and in the course of their service are promoted to various senior ranks in the Department. 3. INDIAN DEFENCE SERVICE OF ENGINEERS (IDSE)/ ASSISTANT EXECUTIVE ENGINEER (QS&C) IN MILITARY ENGINEER SERVICE (MES) SURVEYOR CADRE The selected candidates will be appointed on probation for a period of two years. A probationer during his probationery period may be required to pass such departmental and language tests, as Government may prescribe. If in the opinion of Government the work or conduct of an officer on probation is unsatisfactory or shows that he is unlikely to become efficient or if the probationer fails to pass the prescribed tests during the period Government may discharge him. On the conclusion of the period of probation, Government may confirm the officer in his appointment or if his work of conduct has in the opinion of Government been unsatisfactory, Government may either discharge him or extend the period of probation for such further periods as Government may consider fit. (a) Probationers will be required to undergo departmental Young Officers Basic Works (YOBW) Course during their probationery period of two years. The standard for Hindi Test should be ‘PRAGYA’ (equivalent to Matriculation standard). (b) The selected candidates shall if so required be liable to serve as commissioned officers in the Armed Forces for, period of not less than 4 years including the period spent on training if any : Provided that such a candidate : (i) shall not be required to serve as aforesaid after the expiry of ten years from the date of appointment; (ii) shall not ordinarily be required to serve as aforesaid after attaining the age of forty years; (iii) The candidates shall also be subject to Civilian in Defence Service (Field Liability) Rules, 1957 Published under No. SRO 92, dated 9th March, 1957. They will be medically examined in accordance with the medical standard laid down therein. (c) The following are the rates of pay in IDSE Cadre :— (a) Assistant Executive Engineer—` 8,000-275-13,500. (b) Executive Engineer— ` 10,000-325-15,200. (c) Executive Engineer (NFSG)—`12,000-375-16,500. (d) Superintending Engineer—` 14,300-400-18,300. (e) Additional Chief Engineer—` 16,400-450-20,000 (f) Chief Engineer— ` 18,400-500-22,400. (g) Additional Director General — ` 22,400-525-24,500. (h) Director General (Pers.)— ` 22,400-525-24,500. (d) The following are the rates of pay in AEE (QS&C) :- (a) Assistant Executive Engineer(QS&C) - Rs 8,000-275-13,500/-. (b) Executive Engineer (QS&C) - Rs 10,000-325-15,200/-. (c) Executive Engineer (QS&C) (NFSG) - Rs 12,000-375-16,500/-. (d) Superintending Engineer (QS&C) - Rs 14,300-400-18,300/-. (e) Chief Engineer (QS&C) - Rs 18,400-500-22,400/-. (f) Additional Director General (QS&C) – Rs 22,400-525-24,500/- 4. INDIAN ORDNANCE FACTORY SERVICE GROUP A.— (a) Selected candidates will be appointed on probation for a period of 2 years. The period of probation may be reduced or extended by the Government on the recommendation of Director General, Ordnance Factories and Chairman, O.F. Board. Probationer will undergo such practical training, as shall be provided by the Government and are required to pass82 THE GAZETTE OF INDIA : EXTRAORDINARY [PART I—SEC. 1] such departmental and language tests as Government may prescribe. The language test will be a test in Hindi. On the conclusion of the period of his probation Government will confirm the officer in his appointment. If, however, during or at the end of the period of probation his work or conduct has in the opinion of Government been unsatisfactory, Government may either (discharge him or extend his period of probation for such period as Government may think fit). (b) (i) Selected candidates shall if, so required be liable to serve as Commissioned Officers in the Armed Forces for a period of not less than four years including the period spent on training if any provided that such persons (i) shall not be required to serve as aforesaid after the expiry of ten years from the date of appointment and (ii) shall not ordinarily be required to serve as aforesaid after attaining the age of forty years. (ii) The candidate shall be subject to Civilian in Defence Service (Field Liability) Rules, 1957, published under No. S.R.O. 92 dated 9th March, 1957. They will be medically examined in accordance with the medical standard laid down therein. (c) The following are Rates of Pay admissible :— Jr. Time Scale—` 15600-39100, GP 5400 Sr. Time Scale—` 15600-39100, GP 6600 Senior Time Scale (NF) —` 15600-39100, GP 7600 Jr. Admin. Grade (F)—` 37400-67000, GP 8700 Sr. Admin. Grade—` 37400-67000, GP 10000 Sr. GM/Sr. DDG/HAG—` 67000-79000 Addl. DGOF/Member (OFB)—` 75500-80000 DGOF/Chairman OFB—` 80000 (Fixed). NOTE—The pay of Government servant who held a permanent post, other than a tenure post in substantive capacity prior to his appointment as a probationer will be regulated subject to the provisions of Ministry of Defence O.M. No. 15 (6)/64/D(Appts.) 105 D (Civi1) dated the 25th November, 1965 as amended from time to time. (d) The probationer will draw pay in the prescribed scale of pay ` 15600-39100, GP 5400. During the period of probation, they will be required to undergo training at National Academy of Defence Production, Ambajhari, Nagpur. (e) “A probationer shall be liable to refund the entire cost of his training and any other payments made to him during the period of training/probation, if he/she wishes to resign from the service within a period of five years from the date of expiry of training/probation or if he/she withdraws from training/probation. A bond to that effect shall be executed by the probationer at the time of appointments”. (f) Indian Ordanance Factories Service—Group ‘A’ consists of the posts or grades or time scales mentioned in 4(c) and comprises of the following categories of officers, namely :— (i) Engineers (Civil/Mechnical/Electrical/Electronics &Telecommunications) (ii) Chemical Engineering (iii) Metallurgical Engineering (iv) Leather Technologists (v) Clothing Technicians (vi) Administrative Officers Note 1 : The Administrative Officers are ordinarily recruited through Civil Service Examination (CSE). Engineers at Sl. No. (i) are ordinarily recruited through Engineering Services Examination (ESE). Sl. No. (ii) to (v) are recruited through specialist Examination and/or interview conducted by UPSC. 5. CENTRAL POWER ENGINEERING (GROUP A) SERVICE (i) Description of the Organisation The Central Electricity Authority (CEA) is a statutory organization constituted under Section 3 of the repealed Electricity (Supply) Act, 1948 and continued under Section 70 of the Electricity Act, 2003. It was established as a part-time body in the year 1951 and made a full-time body in the year 1975. As per Section 70 (3) of the Electricity Act, 2003, the Authority shall consist of not more than 14 members, including its Chairperson, of whom not more than eight shall be full- time Members to be appointed by the Central Government. CEA is headed by a Chairperson who, as the Chief Executive of the Authority, oversees largely the development of power sector in the country. There are six Wings in CEA namely Planning, Hydro, Thermal, Grid Operation and Distribution, Economic & Commercial and Power System, each headed by a Member of the Authority. Under each Member there are technical divisions, each headed by an officer of the rank of Chief Engineer. At¹Hkkx Iµ[k.M 1º Hkkjr dk jkti=k % vlk/kj.k 83 present, there are twenty-nine Divisions in CEA headquarter at New Delhi. In addition, CEA has 14 subordinate offices, viz. five Regional Inspectorate Organizations, four Regional Power Survey Organizations and five Regional Power Committees located in various parts of the country. The CEA is responsible for overall power sector planning, coordination, according concurrence to hydroelectric schemes, promote and assist in timely completion of projects, specifying of technical standards, safety requirements, Grid Standards as well as conditions for installation of meters applicable to the electricity sector of the whole country. CEA advises the Central Government on the National Electricity Policy and formulates short-term and perspective plans for development of the electricity system. It also advises the Central and State Governments as well as the Electricity Regulatory Commissions on all technical matters relating to generation, transmission and distribution of electricity. It also has the mandate to collect, record and make public, data related to all segments of the electricity sector, carry out investigations and promote research. The functions and duties of the Authority are delineated under Section 73 of the Electricity Act, 2003. Besides, CEA has to discharge various other functions as well under Sections 3, 8, 34, 53, 55 and 177 of the Electricity Act, 2003. (ii) Description of the grade to which the recruitment is made through the Engineering Services Examination held by Union Public Service Commission. Fifty per cent of vacancies in the grade of Assistant Director(Engineering) (Grade-I)/Assistant Executive Engineer in the scale of Pay Band-3+ Grade Pay i.e. `15,600-39,100 + 5400 are filled by direct recruitment on the results of the Engineering Services Examination held by the Union Public Service Commission annually. Persons appointed to the posts of Assistant Director(Engineering) (Grade-I)/Assistant Executive Engineer of the Central Power Engineering (Group A) shall be on probation for a period of two years provided that the Government may, where necessary, extend the said period of two years for a further period not exceeding one year. If on the expiration of the period of probation referred, to above or any extension thereof, as the case may be, the Government are of the opinion that a candidate is not fit for permanent appointment or if at any time during such period of probation or extension, they are satisfied that he will not be fit for permanent appointment on the expiration of such period of probation or extension, they may discharge or revert him to his substantive post or pass such order as they think fit. During the period of probation, the candidate may be required by the Government to undergo such courses of training and instruction and to pass such examination and tests as it may think fit as a condition to satisfactory completion of probation. Any person appointed, on the result of this competitive examination shall if so required, be liable to serve in any Defence Service or post connected with Defence of India for a period of not less than four years including the period spent in training, if any, provided that such person:— (a) shall not be required to serve as aforesaid after the expiry of ten years from the date of appointment; (b) shall not ordinarily be required to serve as aforesaid after attaining the age of forty years. (iii) Promotion to higher grades The officers appointed to the post of Assistant Director(Engineering) (Grade-I)/Assistant Executive Engineer are eligible for promotion to higher grade viz. Deputy Director (Engineering)/ Executive Engineer/Deputy Director(Engineering)(Non-Functional Grade)/Director/ Superintending Engineer and Chief Engineer subject to availability of vacancies in the grade concerned, after fulfilling the conditions laid down in the Central Power Engineering (Group A) Service Rules, 2005 as amended from time to time. (iv) Scale of pay The scale of pay for posts of Central Power Engineer-ing (Group A) Services in the Central Electricity Authority are as follows:— Electrical, Mechanical and Electronics and Telecommunication Engineering post in the Central Electricity Authority :— Sl. Name of the Post Revised Pay Band No. + Grade Pay (1) (2) (3) 1. Assistant Director(Engineering) PB-3 ` 15,600- (Grade-I)/ Assistant Executive 39,100 + 5400 Engineer 2. Deputy Director(Engineering)/ PB-3 ` 15,600- Executive Engineer 39,100 + 660084 THE GAZETTE OF INDIA : EXTRAORDINARY [PART I—SEC. 1] 3. Deputy Director(Engineering) PB-3 ` 15,600- Executive Engineer (Non- 39,100 + 7600 Functional) 4. Director/Superintending PB-4 ` 37,400- Engineer 67,000+8700 5. Chief Engineer/Member PB-4 ` 37,400- Secretary 67,000+10000 (v) Duties and Responsibilities Nature of duties and responsibilities attached to the posts of Assistant Director (Engineering) (Grade-I)/ Assistant Executive Engineer are:— Analysis of collected data and compile them accordingly. Co-relation of technical data required for dealing with various types of problems in the fields of power development. He is also required to deal with cases and handle matters in relation thereto including erection, operation, maintenance of Hydro and Thermal Power Projects as well as Transmission and Distribution Power Systems, studying projects reports providing assistance in preparation of power plants, designs or projects etc. While working in field Units, he is responsible for the Sub-Division or other work allotted to him. 6. CENTRAL ENGINEERING SERVICE (ROADS), GROUP ‘A’ (a) The selected candidates will be appointed as Assistant Executive Engineer on probation for two years. On the completion of the period of probation, if they are considered fit for permanent appointments, they will be confirmed as Assistant Executive Engineer if permanent vacancies are available. The Government may extend the period of probation of two years. If on the expiration of the period of probation or of any extension thereof, Government are of the opinion that an Assistant Executive Engineer is not fit for permanent employment or if at any time during such period of probation or extension they are satisfied that an Assistant Executive Engineer will not be fit for permanent appointment on the expiration of such periods of extension, they may discharge the Assistant Executive Engineer or pass such orders as they think fit. (b) Any person appointed on the results of this competitive examination shall if so required, be liable to serve in any Defence Service or post connected with the Defence of India for a period of not less than four years including the period spent on training, if any. Provided that such person— (i) shall not be required to serve as aforesaid after the expiry of ten years from the date of appointment. (ii) shall not ordinarily be required to serve as aforesaid after attaining the age of forty years. (c) The following are the scales of pay admissible : Assistant Executive Engineer ` 8,000-275-13,500 Executive Engineer ` 10,000-325-15,200 Executive Engineer (Non- ` 12,000-375-16,500 Functional Action Grade) Superintending Engineer ` 14,300-400-18,300 Chief Engineer ` 18,400-500-22,400 Additional Director General ` 22,400-525-24,500 Director General (Roads ` 26,000 (fixed) Development) and Special Secretary Note :—The pay of Government servant who held a permanent post other than a tenure post in substantive capacity prior to his appointment as a probation in the Central Engineering Services, Group ‘A’ Group ‘B’ will regulated subject to the provision of F.R.-22 B(1). (d) Nature of duties and responsibilities attached to the post in Central Engineering Service (Roads) Group ‘A’. (i) Civil Engineering Posts :— To assist the Senior Technical Officers at Hqrs. and in the Regional Offices etc. of the Roads Wing, Ministry of Surface¹Hkkx Iµ[k.M 1º Hkkjr dk jkti=k % vlk/kj.k 85 Transport in planning, preparing designs and estimates of roads/bridges work and scrutiny of proposals for such work received from the States. (ii) Mechanical Engineering Posts :— To assist the Senior Technical Officers Hqrs. and in the Regional Offices etc. of the Roads Wing, Ministry of Surface Transport in planning, procurement, operation and maintenance of roads/bridges construction equipments, to prepare estimates for repairs and maintenance of such equipments and scrutiny of proposals and estimates received from the States. 7. INDIAN NAVAL ARMAMENT SERVICE (a) Candidate selected for appointment to the service will be appointed as probationers for a period of two years which period may be extended at the discretion of competent authority. Failure to complete the probation to the satisfaction of the competent authority will render them liable to discharge from service. (b) The appointment can be terminated at any time by giving the required period of notice (one month in the case of temporary appointment and three months in the case of permanent appointment by competent authority). The Government, however, reserves the right of terminating services of the appointees forthwith or before the expiry of the stipulated period of notice by making payment of a sum equivalent to pay and allowances for the period of notice or the unexpired portion thereof. (c) They will be subject to term and conditions of the Service as applicable to civilian Government Servants paid from the Defence Services Estimates in accordance with the orders issued by the Government of India from time to time. They will be subjected to field Service Liability Rules, 1957 as amended from time to time. (d) They will be liable for transfer anywhere in India or abroad. However, major locations, where, officers are likely to be posted, are Mumbai, Visakhapatnam, New Delhi (HQ), Kochi and at Goa. INAS officers are also required to go on foreign deputation as and when required for specialized training/assignment. (e) Scale of pay and classification-Group- A Gazatted are given below: (i) Junior Time Scale Grade (Assistant Manager/ Assistant Director of Naval Armaments) ` 15600-39100, GP 5400. (ii) Senior Time Scale Grade (Manager/Deputy Director of Naval Armaments): ` 15600-39100, GP 6600. (iii) Junior Administrative Grade (Non-Functional) (Deputy General Manager/Joint Director of Naval Armaments): ` 15600-39100, GP 7600. (iv) Junior Administrative Grade (Functional) (General Manager/Additional General Manager/Principal Director/Director of Naval Armaments) ` 37400- 67000, GP 8700. (v) Senior Administrative Grade (Chief General Manager/Addl. Director General of Naval Armament Supply) ` 37400- 67000, GP 10000. (vi) Higher Administrative Grade (Director General of Naval Armament) : ` 67000- 79000 . (f) Career Growth : The promotional avenue and the detailed terms and conditions are given below: (i) Senior time Scale Grade (Manager/Deputy Director of Naval Armaments): Officers of INAS Cadre in the Junior Time Scale Grade (Assistant Manager/Assistant Director) with four years regular service in the grade are eligible for promotion to the Senior Time Scale Grade on the basis of selection on the recommendations of DPC provided that only, those officers who have passed the Departmental Examination after induction training will be considered for promotion. (ii) Junior Administrative/Grade (Non-functional) Deputy General Manager/Joint Director of Naval Armaments : Officers of INAS Cadre in the Senior Time Scale Grade who have completed five years of regular service in the Senior Time Scale Grade are eligible for appointment to the Junior Administrative Grade (Non-Functional). (iii) Junior Administrative Grade (Functional) General Manager/Additional General Manager/Principal Director/Director of Naval Armaments : Officers of INAS Cadre in the Senior Time Scale Grade on completion of thirteen years of regular service in the Gp ‘A’ including four years service rendered in STS Grade, are eligible for promotion to the Junior Administrative Grade (Functional). (iv) Senior Administrative Grade (Chief General Manager/Addl Director General of Naval Armament) : Officers of INAS Cadre in the Junior Administrative Functional Grade with three years regular service in the Grade are eligible for promotion to the posts of Chief General Manager on the basis of selection to be made by the appropriate DPC. (v) Higher Administrative Grade (Director General of Naval Armament) : Officers of INAS Cadre in the Senior Administrative Grade with three years regular service in the grade are eligible for promotion to the post of Director General of Naval Armament on the basis of selection to be made by the appropriate DPC.86 THE GAZETTE OF INDIA : EXTRAORDINARY [PART I—SEC. 1] (g) The requirements for promotion to next higher grade as laid down above are those of minimum eligibility and that promotion in the grade concerned will take place subject to availability of vacancies only. (h) The officers are required to take various responsibilities attached with the growth of career like in-charge of a division, head of a particular establishment/organization in the Span of entire career. NOTE : The pay of the Government servant who held a permanent post other than tenure post in a substantive capacity immediately prior to his appointment as a probationer may be regulated subject to the provision of F.R. 22B(1) and the Corresponding article in CSR applicable to probationer in the Indian Navy. (j) Nature of duties and responsibilities attached to the post of Junior Time Scale Grade in the Naval Armament Organization of Indian Navy, Ministry of Defence: (i) Production, planning and direction of work relating to repair, modification and maintenance of armaments, incorporating various mechanical, electronics and electrical devices and system production and productivity. (ii) Provision of machinery, electronic and electrical equipment for repair, maintenance and overhaul. (iii) Development work to establish import substitutes, preparation of indigenous design specifications. Providing of mechanical, electronics and electrical spares for armaments. (iv) Providing of mechanical, electronics and electrical spares for armaments. (v) Periodical calibration testing/examination of sub-assemblies and assemblies of mechanical electronics and electrical items of armaments (missiles, torpedoes, mines and guns) measuring instruments etc. (vi) Providing logistic support in respect of armament stores to fleet and Naval Establishments. (vii) Rendering of technical advice to the service in all matters relating to mechanical, electronic and electrical engineering in respect of armaments. (viii) Functions of personnel management of large number of technical and non-technical work force. (k) Additional Unique facilities (i) The officers of this cadre (INAS) discharge the duty and responsibility in Naval Armament Organization which is one of the important wing of Indian Navy. Facilities available to Naval service officers like CSD canteen facilities for self & family, membership of officer’s mess/club/institute/ swimming pool etc. are extended to INAS Officers also. The residential complex of INAS cadre officers is also under Naval Security Zone, where one can feel fully secured throughout service period. (ii) Being the part of Indian Navy, the INAS cadre officers have the opportunity to participate in various adventure and sports activities. 8. POSTS OF ASSISTANT EXECUTIVE ENGINEER/ASSISTANT ENGINEER IN THE CORPS OF EME, MINISTRY OF DEFENCE (i) Candidates recruited to these posts through ESE are employed in lieu of Army Officers of the rank of Captain/Lieutenant. They will be appointed on probation for a period of two years. On satisfactory completion of the probation, they would be considered for continuance in their appointment. Government may either extend the period of probation of two years or discharge them from service, if their work or conduct, in the opinion of the Govt. has been unsatisfactory. (ii) Officers appointed shall be liable to serve any-where in India and abroad. (iii) Officers appointed shall be liable to undergo courses of instruction in India or abroad as the Govt. may decide from time to time. (iv) Officers appointed shall, if so required, be liable to serve as commissioned officers in the Armed Forces for a period of not less than four years including the period spent on training, if any provided that such persons :— (aa) shall not be required to serve as aforesaid after the expiry of ten years from the date of appointment. (ab) shall not ordinarily be required to serve as aforesaid after attaining the age of forty years. (v) The candidates will be subjected to civilians in Defence Services (Field Liability) Rules, 1957 published under No. S.R.O. 92, dated 9th March, 1957. They will be medically examined in accordance with the medical standards laid down therein. (vi) The candidates start their service in the department as Assistant Executive Engineer or Assistant Engineer as the case¹Hkkx Iµ[k.M 1º Hkkjr dk jkti=k % vlk/kj.k 87 may be and in the course of their service are promoted to various senior grades in the Department subject to availability of vacancies and fulfilling the prescribed conditions. On line promotions and the scales of pay are as under :— (a) Assistant Executive Engineer (` 8000-275-13500) (b) Executive Engineer (` 10000-325-15200) (c) Superintending Engineer (` 12000-375-16500) (d) Additional Chief Engineer (` 14300-400-18300) (e) Chief Engineer (` 16400-450-20000) (vii) Duties and Responsibilities : Nature of responsibilities attached to the posts of Assistant Executive/Assistant Engineer are as under :— (aa) Candidates recruited in the Corps of Electronics and Mechanical Engineers through ESE are employed in production, planning and control and administration in various Army Base/ Station workshops. (ab) They are responsible for achieving the given production targets such as manufacturing of spares, overhaul/repair of Army equipment, technical efficiency of sections under their control, preventive maintenance of plants and machineries, inventory management etc. (ac) Suitably qualified officers are posted as instructional staff in EME training establishments located at Secunderabad, Baroda and Bhopal to train all ranks attending various courses on repair and maintenance of Army equipments. 9. INDIAN INSPECTION SERVICE: (a) Selected candidates will be appointed on probation for a period of two years. On completion of the period of probation the officers, if considered fit for permanent appointment, will be confirmed in their appointments subject to the availability of permanent posts. The Government may extend the period of two years of probation. If on the expiry of the period of probation or any extension thereof, the Government are of the opinion that an officer is not fit for permanent employment, or if at any time during such period of probation or extension thereof, they are satisfied that any officer will not be fit for permanent appointment on the expiry of such period or extension thereof they may be discharge the officer or pass such order as they think fit. The Officer will also be required to pass a prescribed test in Hindi before confirmation. (b) Any person appointed on the results of this competitive examination shall, if so required be liable to serve in any Defence Service or post connected with the Defence of India, for a period of not less than four years including the period spent on training, if any : Provided that such persons :— (i) Shall not be required to serve as aforesaid after the expiry of ten years from the date of appointment. (ii) Shall not ordinarily be required to serve as aforesaid after attaining the age of forty years. (c) The following are the rates of Pay admissible :— (i) Junior Time Scale (Assistant Director Grade I) Scale : PB-3, ` 15,600-39,100+G.P. 5400 (ii) Senior Time Scale (Ordinary Grade) (Deputy Director) Scale : PB-3, ` 15,600-39,100+G.P. 6600 (iii) Senior Time Scale Non-functional Second Grade (Deputy Director) Scale : PB-3, ` 15,600-39,100+ G.P. ` 7600 (iv) Junior Administrative Grade (Director) Scale : PB-4, ` 37,400-67,000+G.P. ` 8700 (v) Senior Administrative Grade (Deputy Director General) Scale : PB-4, ` 37,400-67,000+G.P. ‘10000’ (vi) Higher Administrative Grade (Additional Director General) Scale : PB-4, ` 67,000 (annual increment@3%)- 79000/Revised. Note : The pay of a Government Servant who held a permanent post other than a tenure post in substantive capacity prior this appointment as a probationer will be regulated subject to the provisions of FR 22 B(I). (d) Nature of duties and responsibilities attached to the post of Indian Inspection Service Gr ‘A’ :- The main item of work of the Officers of Indian Inspection Service is to provide technical support for Govt. purchase activities for technical management of contracts placed by them directly. Officers are also preparing technical specification of new items for procurement by GOI/State Govt./Public Undertaking and other Government entities. The officers of the Indian Inspection Service are expected to process requisite technical background to deal with pre-dispatch inspection, technical assessment including capacity verification of General, technical and specialized goods and services including e-procurement.88 THE GAZETTE OF INDIA : EXTRAORDINARY [PART I—SEC. 1] 10. INDIAN TELECOMMUNICATION SERVICE GROUP ‘A’ (a) Appointment will be made on probation for a period of 2 years. If in the opinion of Government, the work or conduct of an officer on probation is unsatisfactory, or shows that he is unlikely to become efficient, Government may discharge him forthwith. On the conclusion of his period of probation, Government may confirm the officer in his appointment or if his work or conduct has, in the opinion of the Government, been unsatisfactory, Government may either discharge him from the service or may extend his period of probation for such further period as the Government may think fit. Officer will be required to pass any departmental examination or examinations that may be prescribed during the period of probation. They will also be required to pass tests in Hindi before confirmation. (b) Officers will also be required to pass professional and language test. (c) Any person appointed on the results of the Competitive examination shall if so required, be liable to serve in any Defence Service or post connected with the defence of India for a period of not less than four years including the period spent on training, if any: Provided that such person :— (i) shall not be required to serve as aforesaid after the expiry of ten years from the date of appointment. (ii) shall not ordinarily be required to serve as aforesaid after attaining the age of forty years. (d) The following are Pay Band and Grade Pay admissible :— (i) Junior Time Scale : PB ` 15600-39100 Grade Pay 5400. (ii) Senior Time Scale : PB ` 15600-39100 Grade Pay 6600. (iii) Junior Administrative Grade : PB ` 15600-39100 Grade Pay 7600. (iv) Selection Grade JAG : PB ` 37400-67000 Grade Pay 8700. (v) Senior Administrative Grade : PB ` 37400-67000 Grade Pay 10000. (vi) C.G.M. Grade : PB ` 67000 -79000. (vii) Advisers Grade : PB ` 75500- 80000. (viii) The officer shall also be eligible for consideration for the post of Members of the Telecom Commission which is equivalent to Secretary of Govt. of India. Note : The pay of a Government Servant who held a permanent post other than a tenure post in a substantive capacity prior to his appointment as a probationer will be regulated subject to the provision of FR-22B(I). (e) Nature of duties and responsibilities attached to the post in the Indian Telecommunication Service (Group A). Assistant Divisional Engineer (JTS) Assistant Divisional Engineers will be posted in various units of Department of Telecommunications including those dealing with issue of licences, their administration and enforcement to meet the objectives of licensing and national security. They may be attached to offices responsible for Standardisation of Indian Telecommunication network, preparation of Generic requirements of Telecommunication equipment, spectrum utilisation like in Telecom Engineering Centre (TEC). They will participate in technology validations; various study group meetings of standardization bodies like ITU, IETF etc. Assistant Divisional Engineers will be posted in various units in DoT HQ to assist in Telecom Policy formulation, preparation of licensing conditions for telecom operations, USO fund disbursement activities, Functional units in DoT like Access Service, Data Service and Value Added Service, Vigilance, Security unit etc. and any other units carrying out the works relating to telecommunications and new as well as converged networks and services. While working in TERM Cells or any other unit of DoT, they may also be deployed to operate the Telecom network of licensed service providers in case of emergency like war or any other reason in public interest as decided by the Government. ADEsT will normally report to Divisional Engineers. Divisional Engineer (STS) Divisional Engineers will normally be posted under officers of JAG grade in various units of Department of Telecommunications including those dealing with issue of licences, registration of service providers, their administration and enforcement. They will also work in the field of Standardisation of Indian Telecommunication network, preparation of Generic requirements of Telecommunication equipment, utilization of spectrum like in Telecom Engineering Centre (TEC), technology validations and participate in the proceedings of various study groups of standardization bodies like ITU, IETF etc. While working in DoT HQ, they will be required to assist in Telecom Policy formulation, USO fund disbursement activities, Vigilance, including Security unit and any other units carrying out the works relating to telecommunications and new as well as converged networks and services. While working in TERM Cells or any other unit of DoT, they may also be deployed to operate the Telecom network of licensed service providers in case of emergency like war or any other reason in public interest as decided by the Government.¹Hkkx Iµ[k.M 1º Hkkjr dk jkti=k % vlk/kj.k 89 Junior Administrative Grade JAG officers have a supervisory and administrative role over the activities of ADEsT and DEsT.They will normally report to SAG/HAG officers and carry out functions to support their activities in the fields of their responsibility. They will also be required to contribute immensely through their technical/administrative skills in discharging their duties especially in the areas of standardization, evaluation and introduction of technologies, investigation of malpractices and establishment and operations of networks as well as international technical coordination. JAG officers will be posted in various units of DoT to provide middle level administrative and managerial support to DDsG/ Sr. DDG in DoT/Telecom Commission while handling the works of Telecom Policy formulation, preparation of licensing conditions for telecom and converged service providers including Access Service, Data Service and Value Added Service, Vigilance, International Relations, Public Grievances, Human Resources/Establishment matters, monitoring of PSUs/Autonomous bodies, telecom related national security matters etc. They will also be responsible for planning, execution, and O & M of systems/installations for Government use or the networks of licensed telecom operators in emergency situations or in public interest as decided by the Government. SeniorAdministrative Grade and Higher Administrative Grade Responsible for overall management and administration in DoT, Deputy Director General in Telecom Commission provides top level assistance to the Telecom Commission in policy formulation & overall administration. As head of TERM Cells they will be incharge of enforcing licence conditions to meet the objectives of licensing and national security. They will be responsible for planning, execution, and O & M of systems/installations for Government use or the networks of licensed telecom operators in emergency situations or in public interest as decided by the Government. Sr. DDG and DDsG in Telecom Engineering Centre are responsible for R & D in communication systems, Validation of various Telecom Technologies, preparation of Generic requirements of Telecommunication equipment. They will participate in technology validations and various study group meetings of standardization bodies like ITU, IETF etc. SAG/HAG officers will be posted as incharge of various units in DoT HQ to provide top level assistance to DoT/Telecom Commission while handling the works of Telecom Policy formulation, preparation of licensing conditions for telecom and converged service providers including Access Service, Data Service and Value Added Service, Vigilance, international relations, Public Grievances, Human Resources/Establishment matters, monitoring of PSUs/ Autonomous bodies, telecom related national security matters etc. Advisor Grade The officers in this grade shall be primarily responsible for formulating and administering various policies including Personnel policy and international relations in the field of telecommunications/converged networks, ensuring annual plan implementation by field units by working out the various requirements of field units and getting timely approvals. Advisors are responsible for assessment and inclusion of the new technologies into Indian telecom infrastructure as per overall socio- economic requirements of the country. Advisors are responsible for formulating security policies in coordination with security agencies to check possible misuse of telecom/converged networks by anti-national elements. They shall handle the work of administration and monitoring of PSUs and autonomous bodies under DoT and in the areas of technology, licensing, human resources/ establishment matters, operations, inter ministerial coordination etc. Junior Telecom Officer (JTO) - (GCS Group B - Gazetted) (i) The post of JTO will be Group-B, Gazetted carrying the pay scale of ` 6500-200-10500/- (pre-revised). (ii) Appointment will be made on probation for a period of 2 years. The proceedings of the DPC relating to confirmation of a direct recruit shall be sent to the Commission for approval. If however, these are not approved by the Commission, a fresh meeting of the DPC to be presided over by the Chairman or a Member of the UPSC shall be held. (iii) A Junior Telecom Officer who has not completed the age of forty years shall if so required, be liable to serve in the Territorial Army subject to the provisions of Section 6 A of the Territorial Army Act-1948(56 of 1948) and the rules made thereunder. (iv) All the candidates recruited against the vacancies for direct recruits shall execute a Bond in the format as specified to serve for a period of five years from the date of their appointment as JTO. (v) The candidates selected both against the direct recruitment quota vacancies and departmental promotion quota of vacancies shall have to successfully undergo training as per the training plan laid down by the Department. Nature of duties and responsibilities attached to the post of JTO (GCS Group B-Gazetted). Junior Telecom Officer will be posted mainly in Telephone Enforcement Resources Monitoring (TERM) Cells of DoT. However, their services will also be utilized in various units of Department of Telecommunications, if so required. JTO will normally report to Assistant Directors and above and carry out functions assigned to them from time to time.90 THE GAZETTE OF INDIA : EXTRAORDINARY [PART I—SEC. 1] Annexure-I A List of Services/Posts identified suitable for Physically Disabled Category along with the physical requiremeats and functional classifications*. Sl. No. Name of Services Functional Physical Requirements Classification Category I-Civil Engineering 1. Indian Railway Service of Engineers OA or OL or HI S,ST,BN,W,SE,MF,C,R,W&RW 2. Indian Railway Stores Service OA or OL or HI S,ST,BN,W,SE,MF,C,R,W&RW 3. Central Engineering Service OA or OL or HI As per MOSJ & E instructions 4. Indian Defence Service of Engineers (Civil Engg.) PD or OA B,S,ST,W,SE,H&RW 4A. AEE (QS&C) in Military Engineer Service(MES) PD or OA B,S,ST,W,SE,H&RW Surveyor Cadre 5. Indian Ordanance Factories Service(Civil) (Engg. Br.) OA or PD B,S,ST,W,SE&H 6. Central Engineering Service (Roads) Gr. A Nil Nil OA MF,PP,L,KC,BN,S,ST,W,SE,H&R 7. AEE in P & T Build. Works Gr. A W 8. AEE (Civil) in Border Roads Organization OA B,S,ST,W,SE,H&RW Category II-Mechnical Engineering 1. Indian Railway Service of Mechanical Engineers OA or OL S,ST,BN,W,SE,ME,C,R,W&RW 2. Indian Railway Store Service OA or OL or HI S,ST,BN,W,SE,ME,C,R,W&RW 3. Central Power Engg. Service Gr. A OL ST,S,SE,MF,BN,KC,H&C (Mech. Engg. Posts) 4. Indian Ordnance Factories Service HI(PD) or OA or OL B,SE,H&W (Mech. Engg. Branch) 5. Indian Naval Armament Service OL S,SE,H&RW 6. Assistant Executive Engr. in the corps of EME PD F,PP,L,KC,B,S,ST,W,SE&RW 7. Asstt. Naval Store Officer in Indian Navy OL S,SE,H&RW 8. Central Electrical & Mechanical Engineering OL or HI As per MOSJ&E instructions Service 9. Indian Defence Service of Engineers PD or OA B,S,ST,B,W,SE,H&RW (Mech. Engg.) 10. Central Engineering Service (roads) Group ‘A’ Nil Nil (Mechanical Engg. Post) 11. Assistant Excutive Engineer Group ‘A’ OA B,S,ST,W,SE,H&RW (Electrical &Mechanical) (Mechnanical Engineering Post) in Border Roads Engineering Service Gr. ‘A’ Category III-Electrical Engineering 1. Indian Railway Service of Electrical Engineers OA or OL or HI S,ST,BN,W,SE,MF,C,R,W 2. Indian Railway Store Service OA or OL or HI S,ST,BN,W,SE,MF,C,R,W&RW 3. Central Elect. & Mech. Engg. Service (Elect. Engg.) OL or HI As per MOSJ&E instructions 4. Indian Naval Armament Service OL S,SE,H&RW 5. Indian Ordnance Factories Service (Elect.) OL or PD B,ST,W&SE Central Power Engg. Service Gr. A OL, HI S,ST,BN,SE,W,MF,PP,L,KC,C&RW 6. (Elect. Engg. Posts) 7. Indian Defence Service of Engineers (Elect. Engg.) PD or OA B,S,ST,W,SE,H&RW 8. Asstt. Naval Store Officer in Indian Navy OL S,SE,H&RW 9. AEE in P&T Bldg. works Gr. ‘A’ OA MF,PPL,K,C,BN,S,ST,W,SE,H&RW Category IV-Electronics & Telecommunication Engineering 1. Indian Railway Service of Signal Engineers OA or OL S,ST,BN,W,SE,ME,C,R,W&RW 2. Indian Railway Store Service OA or OL or HI S,ST,BN,W,SE,ME,C,R,W&RW 3. Indian Ordnance Factories Service (Engg. Branch) OL or PD B,ST,W&SE 4. Indian Naval Armament Service OL S,SE,H&RW 5. Asstt. Exe. Engineer in the corps of EME PD or OA S,ST,B,W,SE 6. Indian Radio Regulatory Service Gr ‘A’ OA or OL S,H&RW/Speaking¹Hkkx Iµ[k.M 1º Hkkjr dk jkti=k % vlk/kj.k 91 7. Asstt. Naval Store Officer Gr. I OL S,SE,H&RW 8. Indian Supply Service (Group A) (Elec. & Telecom) OA or OL ME,PP,L,KC,BN,S,ST,W,RW&C 9. Indian Telecom Service, Group A OL or OA or MW F,S,ST,W,SE,H&RW 10. Junior Telecom Officer Group B in ITS OL or OA or MW F,S,ST,W,SE,H&RW 11. Central Power Engineering Service Gr. A OL, HI S,ST,BN,SE,W,MF,PP,L,KC,C&RW (Elec. & Telecom) *The list is subject to revision. The abbreviations used (indicated as below) are as per the specification in Ministry of Social Justice and Empowerment’s Notification No. 16-70/2004-DDIII dated 18-1-2007 OA=One Arm affected, OL=One Leg affected, HI=hearing Impaired, PD=partially Deaf, MW=Muscular Weakness S=Sitting, BN=Bending, SE=Seeing, RW=Reading & Writing, C=Communication, MF=Manipulation by Fingers, PP=Pulling & Pushing, L=Lifting, KC=Kneeling & Croutching, ST=Standing, W=Walking, H=Hearing. OH=Orthopaedically Handicapped, LD=Locomotor Disability, CP=Cerebral Palsy. Annexure-II Details of Zonal Railway Hospitals Zone Full Name of Hospital Hospital Address Telephone Nos. B.A.M. HOSPITAL DR. BABA SAHAB AMBEDKAR 022-23726588 CENTRAL RAILWAYS RAILWAY HOSPITAL, BYCULLA, MUMBAI-400027 EASTERN RAILWAY B.R. SINGH HOSPITAL B.R. SINGH HOSPITAL, SEALDAH, 033-23502882 KOLKATA – 700001 EAST CENTRAL CENTRAL HOSPITAL EC RAILWAY, KARBIGAHIYA, 0612-2322715 RAILWAY PATNA – 803118 EAST COAST RAILWAY CENTRAL HOSPITAL MANCHESWAR, BHUBANESWAR- 0674-2748895 751017 NORTHERN RAILWAY CENTRAL HOSPITAL BASANT LANE, CHELMSFORD 011-23742364 ROAD, CONNAUGHT PLACE, DELHI – 110001 NORTH CENTRAL CENTRAL HOSPITAL ALLAHABAD – 211001 0532-2427181 RAILWAY NORTH EASTERN LNMR HOSPITAL LALIT NARAYAN MISHRA 0551-2500009 RAILWAY HOSPITAL, GORAKHPUR-273012 NORTH EAST FRONTIER CENTRAL HOSPITAL MALIGAON, GUWAHATI – 781011 0361-2570492 RAILWAY NORTH WESTERN CENTRAL HOSPITAL GANPATI NAGAR, NEAR JAIPUR 0141-2221641 RAILWAY RAILWAY STATION, JAIPUR- 302006 SOUTHERN RAILWAY CENTRAL HOSPITAL CONSTABLE ROAD, AYANAVARAM, 044-26740509 PERAMBUR, CHENNAI – 600209 SOUTH CENTRAL CENTRAL HOSPITAL LALAGUDA RAILWAY COLONY, 040-27000285 RAILWAY SECUNDERABAD-500003 SOUTH EASTERN CENTRAL HOSPITAL GARDEN REACH ROAD, KOLKATA – 033-24391330 RAILWAY 700043 SOUTH EAST CENTRAL CENTRAL HOSPITAL BILASPUR – 495004 07752-247076 RAILWAY SOUTH WESTERN CENTRAL HOSPITAL GADAG ROAD, HUBLI – 580023 0836-2289999 RAILWAY WESTERN RAILWAY J.R.H. HOSPITAL JAGJIVAN RAM HOSPITAL, 022-23078550 MARATHA MANDIR MARG, MUMBAI CENTRAL, MUMBAI – 400001 WEST CENTRAL CENTRAL HOSPITAL INDIRA MARKET, JABALPUR - 0761-2621434 RAILWAY 48200192 THE GAZETTE OF INDIA : EXTRAORDINARY [PART I—SEC. 1] Other additional instructions to the candidates for medical examination are as under:- (i) All medical communications will be uploaded on the official website of the Indian Railways (www.indianrailways.gov.in). No separate written communication will be sent to the candidates regarding medical examination. (ii) The candidates will have to carry three sets of Form for Medical Board Report-2015 to be downloaded from the Ministry of Railways official website i.e. www.indianrailway.gov.in>>Ministry of Railways>>Railway Board>>News and Recruitment>>Engineering Services Updates. (iii) The candidate will also have to carry the copy of admit card alongwith the relevant extract of written result downloaded from UPSC’s website and other ID proof. Printed by the Manager, Government of India Press, Ring Road, Mayapuri, New Delhi-110064 and Published by the Controller of Publications, Delhi-110054.

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