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Date: 12-May-2023 Category: Extra Ordinary State: Union Government Country: India

Amendment in the Recruitment Rules of Assistant Director Grade II (Economic Investigation)

Issued by Ministry of Micro, Small and Medium Enterprises · Office of Development Commissioner (MSME)

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Executive Summary & Key Takeaways

What it means

  • This gazette notification introduces the Ministry of Micro, Small and Medium Enterprises, the Micro, Small and Medium Enterprises Development Organisation, Assistant Director Grade II (Economic Investigation), (Group 'B' Post) Recruitment Rules, 2023.
  • These rules regulate the method of recruitment to the post of Assistant Director Grade II (Economic Investigation) in the Micro, Small and Medium Enterprises Development Organisation under the Ministry of Micro, Small and Medium Enterprises.
  • The notification supersedes the Ministry of Small Scale Industries, Small Industries Development Organisation, Small Industries Promotion Officer (Economic Investigation), Group ‘B’ post, Recruitment Rules, 2004, except for actions already taken or omitted before this supersession.

Key Changes

  • The notification specifies the new recruitment rules for the position of Assistant Director Grade II (Economic Investigation).
  • The number of posts for Assistant Director Grade II (Economic Investigation) is 101 as of 2023, subject to variation based on workload.
  • The post is classified as General Central Service, Group 'B', Gazetted, Non-Ministerial and is a Selection post.
  • The pay level is Level-7 in the pay matrix (Rs. 44900-142400).
  • The age limit for direct recruitment is not exceeding 30 years, relaxable for Government Servants up to five years as per Central Government instructions.
  • Educational qualifications include a Post-graduate Degree in Economics or Applied Economics or Business Economics or Econometrics from a recognized University or Institute, and two years experience in conducting and guiding investigation or surveys and research relating to small scale industries.
  • 95% of posts will be filled by direct recruitment and 5% by promotion, failing which by deputation.
  • Direct recruits are required to successfully complete a mandatory induction training of at least two weeks duration.
  • Promotion is available to Investigators (Economic Investigation) in Level-6 (Rs. 35400-112400) of the pay matrix with five years of regular service in the grade and having successfully completed two weeks training in Economic Analysis from a recognised institute as prescribed by the Department.
  • For deputation, officers under the Central Government or State Governments or Union territories (a) holding analogous post on regular basis in the parent cadre or department; or (ii) with five years regular service in the grade rendered after appointment thereto on regular basis in posts in Level-6 (Rs. 35400-112400) of pay matrix or equivalent in the parent cadre or department; and (b) possessing the educational qualification and experience as prescribed for direct recruitment in column (7) are eligible.
  • The maximum age limit for appointment by deputation shall not exceed fifty six years as on the last date of receipt of applications.

Impact Analysis

Current Employees

  • The notification ensures that existing benefits related to reservation, age relaxation, and other concessions for Scheduled Castes, Scheduled Tribes, Other Backward Classes, Ex-servicemen, and other special categories remain unaffected.

Future Employees

  • The new rules provide a clear framework for recruitment, promotion and deputation to the post of Assistant Director Grade II (Economic Investigation).

Recruitment Process

  • Direct recruitment will constitute 95% of the hiring, with the remaining 5% filled by promotion or deputation.

Action Items

  • Ensure compliance with reservation policies and age relaxation guidelines.

Key Entities Referenced

Ministry of Micro, Small and Medium Enterprises: The governing ministry responsible for the Micro, Small and Medium Enterprises Development Organisation. Micro, Small and Medium Enterprises Development Organisation: The organization where the Assistant Director Grade II (Economic Investigation) positions are located. Assistant Director Grade II (Economic Investigation): The specific post for which the recruitment rules are being defined. Union Public Service Commission (UPSC): The central recruiting agency that will be consulted during the direct recruitment process. Ministry of Small Scale Industries, Small Industries Development Organisation, Small Industries Promotion Officer (Economic Investigation), Group ‘B’ post, Recruitment Rules, 2004: The rules that are being superseded by this notification. Article 309 of the Constitution: The constitutional article that grants the President the power to make rules regulating the recruitment and conditions of service of persons serving in connection with the affairs of the Union or any State.
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रजिस्ट्री स.ं डी.एल.- 33004/99 REGD. No. D. L.-33004/99 सी.जी.-डी.एल.-अ.-13052023-245864 xxxGIDHxxx CG-DL-E-13052023-245864 xxxGIDExxx असाधारण EXTRAORDINARY भाग II—खण् ड 3—उप-खण्ड (i) PART II—Section 3—Sub-section (i) प्राजधकार स ेप्रकाजित PUBLISHED BY AUTHORITY स.ं 290] नई दिल्ली, िुक्िार, मई 12, 2023/ििै ाख 22, 1945 No. 290] NEW DELHI, FRIDAY, MAY 12, 2023/VAISAKHA 22, 1945 सक्ष्ू म , लघ ुऔर मध्य म उद्यम मत्रं ालय जिकास आयुक् त का कायाालय (सूक्ष्म , लघ ुऔर मध् यम उद्यम) अजधसचू ना नई दिल्ल ी, 12 मई 2023 सा.का.जन.362.—राष्ट्रपजत, संजिधान के अनुच्छेि 309 के परंतुक द्वारा प्रित्त िजियों का प्रयोग करत े हुए, और लघ ु उद्योग मंत्रालय, लघु उद्योग जिकास संगठन, लघु उद्योग संिधान अजधकारी (अर्ािास्ट् त्र अन्िेषक), समूह, 'ख' पि भती जनयम, 2004 को, उन बातों के जसिाय अजधक्ांत करते हुए, जिन्ह ें ऐसे अजधक्मण स े पूिा दकया गया ह ै या दकये िाने का लोप दकया गया ह,ै सूक्ष्म, लघ ु और मध्यम उद्यम जिकास संगठन, सूक्ष्म, लघ ु और मध्यम उद्यम मत्रं ालय म ें सहायक जनििे क श्रणे ी-।। (अर्िा ास्ट् त्र अन्िेषण) के पि पर भती की पद्धजत को जिजनयजमत करने के जलए जनम्नजलजखत जनयम बनाते ह,ैं अर्ाात:् - 1. सजं िप्त नाम और प्रारंभ:- (1) इन जनयमों का नाम सूक्ष्म, लघु और मध्यम उद्यम मंत्रालय, सूक्ष्म, लघु और मध् यम उद्यम जिकास संगठन, सहायक जनिेिक श्रणे ी-।। (अर्िा ास्ट् त्र अन्िेषण), (श्रेणी ‘ख’ पि) भती जनयम, 2023 ह ै। (2) य ेरािपत्र म ें प्रकािन की तारीख को प्रिृत् त होंगे। 2. पिों की सख्ं य ा, िगीकरण और िते न मट्रै रक्स म ें स्ट्तर- पिों की संख्या, उनका िगीकरण, िेतन मैट्ररक्स में स्ट्तर ि े होंगे िो इन जनयमों के सार् सलं ग्न अनुसूची के कॉलम (2) से (4) म ेंजिजनर्िाष्ट ह।ैं 3115 GI/2023 (1)2 THE GAZETTE OF INDIA : EXTRAORDINARY [PART II—SEC. 3(i)] 3. भती की पद्धजत, आय-ु सीमा और अहता ाएं आदि- इस संबंध में भती की पद्धजत, आय-ु सीमा, अहता ाएं और अन् य बात ें उपयुाक् त अनुसूची के कॉलम (5) से (13) म ेंदिए गए जनिेिानुसार होंगे। 4. जनरहता ा :- िह व् यजक्त , - (क) जिसन े ऐसे व् यजक्त से जिसका पजत या जिसकी पत्नी िीजित ह,ै के सार् जििाह दकया ह,ै या (ख) जिसन े अपने पजत या अपनी पत् नी के िीजित रहते हुए दकसी से जििाह दकया है, उक्त पि पर जनयुजक्त का पात्र नहीं होगा; परन्तु यदि केन्रीय सरकार का यह समाधान हो िाता है, ऐसा जििाह ऐसे व्यजि और जििाह के अन्य पिकार को लागू स्ट्िीय जिजध के अधीन अनुज्ञेय ह ै और ऐसा करने के जलए अन्य आधार हैं तो िह दकसी व्यजि को इस जनयम के प्रितना से छूट ि े सकेगी। 5. जिजर्ल करन े की िजक्त :- िहां केंरीय सरकार की यह राय ह ै दक ऐसा करना आिश् यक या समीचीन ह,ै िहां िह उसके जलए िो कारण ह ै उन्ह ें लेखबद्ध करके इन जनयमों के दकसी उपबंध को दकसी िगा या प्रिगा के व् यजियों की बाबत, आिेि द्वारा जिजर्ल कर सकेगी। 6. व्य ािजृ त्त :- इन जनयमों की कोई बात, ऐसे आरिण, आय-ु सीमा में छूट और अन् य जनयायतों पर प्रभाि नहीं डालगे ी, जिनका केंरीय सरकार द्वारा इस संबंध में समय-समय पर िारी दकए गए आिेिों के अनुसार अनुसूजचत िाजतयों, अनुसूजचत िनिाजतयों, अन्य जपछड े िगों, भूतपूिा सैजनकों और अन्य जििेष प्रिग ा के व् यजक्त यों के जलए उपबंध करना अपेजित ह।ै अनसु चू ी पि का नाम पि की सख्ं य ा िगीकरण िते न-मट्रै रक म ें चयन अर्िा सीधी भती दकए िान े िाल े व्य जिओ ें िते न-लिे ल अचयन पि के जलए आय ुसीमा 1 2 3 4 5 6 सहायक 101* सामान् य केंरीय स्ट्तर-7 चयन पि 30 िषा से अजधक नहीं जनिेिक (2023) सेिा समूह 'ख' (रुपए 44900- (केंर सरकार द्वारा िारी दकए गए श्रेणी-।। *कायाभार के 142400) रािपजत्रत, अनुिेिों या आिेिों के अनुसार (अर्िा ास्ट् त्र आधार पर अननुसजचिीय सरकारी सेिकों के जलए पांच िषा अन् िेषण) पट्ररितान दकया तक जिजर्ल की िा सकती ह।ै ) िा सकता ह।ै ट्रटप्प ण: आय-ु सीमा अिधाट्ररत करने के जलए जनणाायक तारीख भारत में अभ् यर्र्ायों से आिेिन प्राप् त करने के जलए जनयत की गई अंजतम तारीख होगी। (न दक िह अंजतम तारीख िो असम, मघे ालय, अरुणाचल प्रिेि, जमिोरम, मजणपुर, नागालैंड, जत्रपुरा, जसजक्क म, लद्दाख संघ राज्य ित्रे , जहमाचल प्रिेि के लाहोल और स्ट् पीजत जिल े एिं चम् बा-जिले के पांगी उप-खंड, अंडमान और जनकोबार द्वीप या लिद्वीप के अभ्यर्र्ायों के जलए जिजहत की गई ह।ै )[भाग II—खण् ड 3(i)] भारत का रािपत्र : असाधारण 3 सीध ेभती दकए िान ेिाल े सीध ेभती दकए िान ेिाल े पट्ररिीिा की भती की पद्धजत: भती सीधी होगी व्य जियों के जलए अपजे ित व्य जियों के जलए जिजहत आय ुऔर अिजध, यदि या प्रोन्न जत द्वारा या प्रजतजनयजु ि या िजै िक और अन्य अहता ाएं िजै िक अहता ाएं प्रोन्न त व्य जियों आमले न द्वारा तर्ा जिजभन्न कोई हो की ििा म ेंलाग ूहोंगी या नहीं। पद्धजतयों द्वारा भरी िान े िाली ट्ररजियों की प्रजतितता (7) (8) (9) (10) आिश्य क: नहीं िो िषा (क) 95 प्रजतित सीधी भती द्वारा। दकसी मान्यता प्राप्त (ख) 5 प्रजतित प्रोन्न जत द्वारा, जिसके जिश्वजिद्यालय या संस्ट्र्ान से ट्रटप्प ण: सीधी न हो सकने पर प्रजतजनयुजि अर्ािास्त्र या अनप्रु युि अर्िा ास्त्र भती के जलए द्वारा। या व्यािसाजयक अर्ािास्त्र या पट्ररिीिा पूरी अर्ाजमजत में स्नातकोत्तर जडग्री; करने के जलए सिम और प्राजधकारी लघु उद्योगों से संबंजधत िांच या द्वारा जनधााट्ररत सिेिण और अनुसंधान के कम स े कम िो संचालन और मागाििना म ें िो सप्ताह की िषा का अनुभि। अिजध के ट्रटप् पण 1: अहता ाएं, अन् यर्ा अजनिाया प्रिेि सुअर्हता अभ् यर्र्ायों की ििा में प्रजििण को उप कारणों के जलए िो लेखबद्ध सफलतापूिाक दकए िाएँ सिम प्राजधकारी या पूरा करना संघ लोक सेिा आयोग के आिश्यक जििेकानुसार जिजर्ल की िा होगा। सकती ह।ै ट्रटप् पण 2: अनुभि संबंधी अहता ा उन कारणों के जलए लेखबद्ध दकए िाएँ सिम प्राजधकारी या संघ लोक सेिा आयोग के जििेकानुसार अनुसूजचत िाजतयों या अनुसूजचत िनिाजतयों के अभ् यजर्यों की ििा म ें तब जिजर्ल की िा सकती ह ै िब चयन के दकसी प्रक्म पर सिम प्राजधकारी या संघ लोक सेिा आयोग की यह राय ह ै दक उनके जलए आरजित ट्ररजियों को भरन े के जलए अपेजित अनुभि रखन े िाले उन समुिायों के अभ् यर्र्ायों के पयााप् त संख् या म ें उपलब्ध होने की संभािना नहीं ह।ै प्रोन्न जत या प्रजतजनयजु क्त या आमले न यदि जिभागीय प्रोन्न जत सजमजत ह ै तो भती करन े म ें दकन पट्ररजस्ट्र्जतयों म ें द्वारा भती की ििा म ें ि े श्रजे णया ँ जिनस े उसकी सरं चना सघं लोक सिे ा आयोग स े परामि ा प्रोन्न जत या प्रजतजनयजु क्त या आमले न दकया िाएगा दकया िाएगा (11) (12) (13) प्रोन् नजत: समूह ‘ख’ जिभागीय प्रोन् नजत सजमजत सीधी भती करते समय संघ लोक4 THE GAZETTE OF INDIA : EXTRAORDINARY [PART II—SEC. 3(i)] िेतन मैट्ररक् स के स्ट् तर-6 (रू. 35400- (प्रोन् नजत पर जिचार करने के जलए) जिसम ें सेिा आयोग स ेपरामि ाआिश्यक ह।ै 112400) म ें ऐस े अन्िेषक (अर्िा ास्ट् त्र िाजमल ह:ैं- अन् िेषण) जिन् होंने उस श्रेणी म ें पाँच िषा 1. अपर जिकास आयुक्त (प्रिासन) या की जनयजमत सेिा की ह ै और जिभाग संयुक् त जिकास आयुक् त (प्रिासन), द्वारा जनधााट्ररत दकसी मान्यता प्राप्त जिकास आयुक् त कायाालय (सूक्ष्म , लघु संस्ट्र्ान स े आर्र्ाक जिश्लेषण म ें िो सप्ताह का प्रजििण सफलतापूिाक पूरा दकया हो। और मध् यम उद्यम) –अध् यि; 2. जनिेिक या संयुक्त जनििे क, जिकास ट्रटप् पण: िहाँ ऐस े कजनष्ठ ों के संबंध में, जिन् होंने अपनी अहका या पात्रता सेिा आयुक् त कायाालय (सूक्ष्म , लघु और पूरी कर ली ह,ै पर प्रान् नजत के जलए मध् यम उद्यम) - सिस्ट् य; तर्ा जिचार दकया िा रहा हो िहाँ उनसे 3. उप जनिेिक (प्रिासन), जिकास ज्य ष्े ठ व् यजियों के संबंध में भी जिचार आयुक् त कायाालय (सूक्ष्म , लघु और दकया िाएगा परंतु यह तब िब दके उसके मध् यम उद्यम) -सिस्ट् य द्वारा की गई ऐसी अहका या पात्रता सेिा, अपेजित अहका या पात्रता सेिा के आध े स े समूह ‘ख’ जिभागीय पुजष्ट सजमजत (पुजष्ट पर अजधक से या िो िषा से, इनम ें से िो भी जिचार करन े के जलए) जिसमें िाजमल ह:ैं- कम हो, कम न हो और उन् होंन े अपन े ऐसे 1. अपर जिकास आयुक् त (प्रिासन) या कजनष्ठ ों सजहत, जिन् होंने ऐसी अहका या संयुक् त जिकास आयुक् त (प्रिासन), पात्रता सेिा पहले ही पूरी कर ली ह,ै जिकास आयुक् त कायाालय (सूक्ष्म , लघ ु अगली उच् चतर श्रणे ी म ें प्रोन् नजत के जलए और मध् यम उद्यम) –अध् यि; अपनी पट्ररिीिा की अिजध सफलतापूिाक पूरी कर ली हो। 2. जनिेिक या संयुक् त जनिेिक, जिकास आयुक् त कायाालय (सूक्ष्म , लघु और प्रजतजनयुजि: मध् यम उद्यम) - सिस्ट् य; तर्ा केंर या राज्य सरकार या केंर िाजसत प्रिेिों के अधीन ऐसे अजधकारी: 3. उप जनिेिक (प्रिासन), जिकास आयुक् त कायाालय (सूक्ष्म , लघु और (क) (1) िो मूल संिगा या जिभाग म ें जनयजमत आधार पर अनरूु प पि मध् यम उद्यम) -सिस्ट् य धारण दकए हुए ह,ैं या (2) जिन् होंने िेतन मैट्ररक् स के स्ट् तर-6 (रू.35400-112400) में या समतुल् य पिों में जनयजमत आधार पर जनयुजि के पश् चात उस श्रेणी में पाँच िषा जनयजमत सेिा प्रिान की हो, और (ख) जिनके पास स्ट् तंभ (7) के तहत सीधी भती के जलए जनधााट्ररत िैजिक योग् यता और अन् य योग् यता हो। ट्रटप् पण 1: पोषक िग ा के ऐस े जिभागीय अजधकारी, िो प्रोन् नजत ఀ की सीधी पंजि में ह,ैं प्रजतजनयुजि पर जनयुजि के जलए जिचार दकए िान े के पात्र नहीं होंगे। इसी प्रकार, प्रजतजनयुक्त व् यजि प्रोन् नजत द्वारा जनयुजि के जलए जिचार दकए िाने[भाग II—खण् ड 3(i)] भारत का रािपत्र : असाधारण 5 के पात्र नहीं होंगे। ट्रटप् पण 2: केंर सरकार के उसी या दकसी अन् य संगठन या जिभाग में इस जनयुजि स े ठीक पहल े धाट्ररत दकसी अन् य पूिा-संिग ा पि पर प्रजतजनयजु ि की अिजध आमतौर पर तीन िष ा से अजधक नहीं होगी। ट्रटप् पण 3: प्रजतजनयुजि पर जनयुजि के जलए अजधकतम आय ु सीमा आिेिन प्राप् त करने की अंजतम जतजर् को छप्प न िषा से अजधक नहीं होनी चाजहए। [फा. सं. ए-12035/2/2022(पीएंडटी)] पंकि कुमार झा, उप जनििे क (प्रिासन) MINISTRY OF MICRO, SMALL AND MEDIUM ENTERPRISES (Office of the Development Commissioner) (MICRO, SMALL AND MEDIUM ENTERPRISES) NOTIFICATION New Delhi, the 12th May, 2023 G.S.R.362(E) .— In exercise of the powers conferred by proviso to article 309 of the Constitution, and in supersession of the Ministry of Small Scale Industries, Small Industries Development Organisation, Small Industries Promotion Officer (Economic Investigation), Group ‘B’ post, Recruitment Rules, 2004, except as respects things done or omitted to be done before such supersession, the President hereby makes the following rules regulating the method of recruitment to the post of Assistant Director Grade II (Economic Investigation) in the Micro, Small and Medium Enterprises Development Organisation under the Ministry of Micro, Small and Medium Enterprises, namely:- 1. Short title and commencement.- (1) These rules may be called the Ministry of Micro Small and Medium Enterprises, the Micro, Small and Medium Enterprises Development Organisation, Assistant Director Grade II (Economic Investigation), (Group 'B' Post) Recruitment Rules, 2023. (2) They shall come into force on the date of their publication in the Official Gazette. 2. Number of post, classification, level in the pay matrix.- The number of post, its classification, level in the pay matrix attached thereto, shall be as specified in columns (2) to (4) of the Schedule annexed to these rules. 3. Method of recruitment, age-limit, qualifications, etc.– The method of recruitment, age-limit, qualifications and other matters relating thereto, shall be as specified in columns (5) to (13) of the aforesaid Schedule. 4. Disqualification.– No person,- (a) who has entered into or contracted a marriage with a person having a spouse living; or (b) who, having a spouse living, has entered into or contracted a marriage with any person, shall be eligible for appointment to the said post: Provided that the Central Government may, if satisfied that such marriage is permissible under the personal law applicable to such person and the other party to the marriage and that there are other grounds for so doing, exempt any person from the operation of this rule. 5. Power to relax.– Where the Central Government is of the opinion that it is necessary or expedient so to do, it may, by order and for reasons to be recorded in writing and in consultation with Union Public Service Commission, relax any of the provisions of these rules with respect to any class or category of persons. 6. Saving.– Nothing in these rules shall affect reservation, relaxation of age-limit and other concessions required to be provided for the Scheduled Castes, the Scheduled Tribes, the Other Backward Classes, Ex-servicemen and other special categories of persons in accordance with the orders issued by the Central Government from time to time in this regard.6 THE GAZETTE OF INDIA : EXTRAORDINARY [PART II—SEC. 3(i)] SCHEDULE Name of Number of Classification. Level in Whether Age-limit for direct recruitment. Post. post. pay Selection matrix. or Non- Selection post. (1) (2) (3) (4) (5) (6) Assistant 101*(2023) General Central Level-7, Selection Not exceeding thirty years. Director *Subject to Service, (Rs. Post. Grade II variation Group ‘B’ 44900- (Relaxable for Government Servants (Economic dependent on Gazetted, Non- 142400). upto five years in accordance with the Investigation). workload. Ministerial. instructions or orders issued by the Central Government.) Note: The crucial date for determining the age-limit shall be the closing date for receipt of applications from candidates in India (and not the closing date prescribed for those in Assam, Meghalaya, Arunachal Pradesh, Mizoram, Manipur, Nagaland, Tripura, Sikkim, Union territory of Ladakh, Lahaul and Spiti Districts and Pangi Sub-Division of Chamba District of Himachal Pradesh, Andaman and Nicobar Islands for Lakshadweep). Educational and other Whether age and Period of Method of recruitment whether by qualification required for educational probation, if any direct recruitment or by promotion direct recruits. qualification or by deputation/absorption and prescribed for direct percentage of the posts to be filled by recruits will apply in various methods. the case of promotees. (7) (8) (9) (10) Essential: No. Two Years. (a) 95 percent by direct recruitment; and Post-graduate Degree in Note: Direct (b) 5 percent by promotion failing Economics or Applied recruits would be which by deputation. Economics or Business required to Economics or Econometrics successfully from a recognised University or complete a Institute; and mandatory induction training two years experience in of at least two conducting and guiding weeks duration, investigation or surveys and as prescribed by research relating to small scale the competent industries. authority, for completion of Note 1: probation. Qualifications are relaxable at the discretion of the Union Public Service Commission or Competent Authority, for reasons to be recorded in writing, in the case of candidates otherwise well qualified.[भाग II—खण् ड 3(i)] भारत का रािपत्र : असाधारण 7 Note 2: The qualifications(s) regarding experience is relaxable at the discretion of the Union Public Service Commission or Competent authority in the case of candidates belonging to Scheduled Castes or Scheduled Tribes if at any stage of selection, the Union Public Service Commission or Competent authority is of the opinion that sufficient number of candidates from these communities possessing the requisite experience are not likely to be available to fill up the vacancy reserved for them. In case of recruitment by If a Departmental Promotion committee Circumstances in which Union Public promotion or deputation or exists, what is its composition. Service commission is to be consulted absorption, grades from in making recruitment. which promotion or deputation or absorption to be made. (11) (12) (13) Promotion: Group ‘B’ Departmental Promotion Consultation with Union Public Service Committee (for considering promotion) Commission is necessary while making Investigator (Economic consisting of: direct recruitment. Investigation) in Level-6 (Rs. 35400-112400) of the pay 1. Additional Development Commissioner matrix with five years regular or Joint Development Commissioner service in the grade and having (Administration) of Office of successfully completed two Development Commissioner (Micro, weeks training in Economic Small and Medium Enterprises) - Analysis from a recognised Chairman; institute as prescribed by the Department. 2. Director or Joint Director of Office of Development Commissioner (Micro, Note: Where juniors who have Small and Medium Enterprises) -Member; completed their qualifying or and eligibility service are being 3. Deputy Director (Administration) of considered for promotion, their Office of Development Commissioner seniors would also be (Micro, Small and Medium Enterprises) - considered provided they are Member. not short of the requisite qualifying or eligibility service Group ‘B’ Departmental Confirmation by more than half of such Committee (for considering qualifying or eligibility service confirmation) consisting of: or two years, whichever is less, and have successfully 1. Additional Development Commissioner completed probation period for or Joint Development Commissioner promotion to the next higher (Administration) of Office of grade along with their juniors Development Commissioner (Micro, who have already completed Small and Medium Enterprises) - such qualifying or eligibility Chairman; service. 2. Director or Joint Director of Office of Deputation: Development Commissioner (Micro, Small and Medium Enterprises) -Member; Officers under the Central and Government or State8 THE GAZETTE OF INDIA : EXTRAORDINARY [PART II—SEC. 3(i)] Governments or Union 3. Deputy Director (Administration) of territories: Office of Development Commissioner (Micro, Small and Medium Enterprises) - Member. (a) (i) holding analogous post on regular basis in the parent cadre or department; or (ii) with five years regular service in the grade rendered after appointment thereto on regular basis in posts in Level-6 (Rs. 35400-112400) of pay matrix or equivalent in the parent cadre or department; and (b) possessing the educational qualification and experience as prescribed for direct recruitment in column (7). Note 1: The departmental officers in the feeder category who are in the direct line of promotion shall not be eligible for consideration for appointment on deputation. Similarly, the deputationists shall not be eligible for consideration for appointment by promotion. Note 2: The period of deputation including the period of deputation in another ex- cadre post held immediately preceding this appointment in the same or some other organisation or department of the Central Government shall ordinarily not exceed three years. Note 3: The maximum age limit for appointment by deputation shall not exceed fifty six years as on the last date of receipt of applications. [F. No. A-12035/02/2022(P&T)] PANKAJ KUMAR JHA, Dy. Directore (Administration) Uploaded by Dte. of Printing at Government of India Press, Ring Road, Mayapuri, New Delhi-110064 and Published by the Controller of Publications, Delhi-110054.

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