Date: 2016-01-15Category: Extra OrdinaryState: Union GovernmentCountry: India
In exercise of the powers conferred by the proviso to article 309 of the Constitution and in supersession of the Office of the Development Commissioner for Handlooms Enforcement Wing Group C and D posts Recruitment Rules,1995
Issued by Ministry of Textiles
· Office of the Development Commissioner for Handlooms
**Executive Summary:**
This document contains two notifications from the Ministry of Textiles regarding recruitment rules for specific Group C posts in the Office of the Development Commissioner for Handlooms Enforcement Wing. The first notification supersedes previous rules from 1995 related to Stenographer Grade II, Upper Division Clerk, Lower Division Clerk, and Staff Car Driver positions. The second notification supersedes previous rules from 1995 related to Chowkidar and Peon positions. Both notifications outline the new methods of recruitment, age limits, qualifications, and other relevant details, effective from the date of their publication in the Official Gazette on January 15, 2016.
**Key Points / Main Content:**
* **Supersession of Previous Rules:** The notifications supersede the Office of the Development Commissioner for Handlooms Enforcement Wing Group C and D posts Recruitment Rules, 1995, concerning the mentioned posts.
* **Post-Specific Recruitment Rules:**
* **Stenographer Grade II, Upper Division Clerk, Lower Division Clerk, and Staff Car Driver:** The notification details the method of recruitment, age limit, qualifications, and other related matters in columns 5 to 13 of the attached schedule.
* **Multy Tasking Staff:** The notification details the method of recruitment, age limit, qualifications, and other related matters in columns 5 to 13 of the attached schedule.
* **General Conditions:**
* **Disqualification:** Individuals with a spouse living who enter into another marriage are ineligible for appointment unless exempted by the Central Government.
* **Power to Relax:** The Central Government reserves the right to relax any provision of these rules for any class or category of person, with reasons recorded in writing.
* **Saving:** The rules do not affect existing provisions for reservation, age relaxation, and other concessions for Scheduled Castes, Scheduled Tribes, Other Backward Classes, ex-Servicemen, and other special categories.
* **Schedule Details:**
* **Post Details:** The schedule specifies the number of posts, classification, pay band, grade pay/pay scale, age limit, educational and other qualifications, probation period, and method of recruitment.
* **Recruitment Method:**
* **Stenographer Grade II, Upper Division Clerk, Lower Division Clerk, and Staff Car Driver:** Details direct recruitment criteria, deputation/absorption guidelines, and promotion processes including necessary qualifications and experience.
* **Multy Tasking Staff:** Details direct recruitment criteria.
* **Committee Composition:** Departmental Promotion Committee composition for considering confirmation is outlined.
**Impact Analysis:**
**Ministry of Textiles/Office of the Development Commissioner for Handlooms:**
* Impact: Must implement the new recruitment rules for the specified posts.
* Action Required: Update recruitment procedures and ensure compliance with the new guidelines.
**Applicants for Stenographer Grade II, Upper Division Clerk, Lower Division Clerk, Staff Car Driver and Multy Tasking Staff Positions:**
* Impact: Subject to the new recruitment rules regarding age limits, qualifications, and selection processes.
* Action Required: Review the new rules and ensure they meet the eligibility criteria before applying for the positions.
**Current Employees (Lower Division Clerks):**
* Impact: Impacted by the new promotion criteria for Upper Division Clerk positions.
* Action Required: Understand the new eligibility requirements for promotion, including the required years of service and other qualifications.
**Central Government Departments:**
* Impact: Affected by the deputation/absorption guidelines for filling Upper Division Clerk and Staff Car Driver positions.
* Action Required: Review the deputation/absorption criteria to determine eligibility for employees seeking these positions.
Key Entities Referenced
Ministry of Textiles: The government ministry responsible for textile policy and industry in India.
Office of the Development Commissioner for Handlooms Enforcement Wing: An office under the Ministry of Textiles responsible for enforcing regulations related to handlooms.
Constitution of India article 309: Article of the Constitution of India empowers the President of India / Governor of state to make rules regulating the recruitment, and the conditions of service of persons appointed, to public services and posts in connection with the affairs of the Union or of any State
Stenographer, Grade II: A specific position within the Office of the Development Commissioner for Handlooms Enforcement Wing.
Upper Division Clerk: A specific position within the Office of the Development Commissioner for Handlooms Enforcement Wing.
Lower Division Clerk: A specific position within the Office of the Development Commissioner for Handlooms Enforcement Wing.
Staff Car Driver: A specific position within the Office of the Development Commissioner for Handlooms Enforcement Wing.
Multi Tasking Staff: A specific position within the Office of the Development Commissioner for Handlooms Enforcement Wing.
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EXTRAORDINARY
Hkkx II—[k.M 3—mi&[k.M (i)
PART II—Section 3—Sub-section (i)
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PUBLISHED BY AUTHORITY
la- 35] ubZ fnYyh] 'kqØokj] tuojh 15] 2016@ikS"k 25] 1937
No. 35] NEW DELHI, FRIDAY, JANUARY 15, 2016/ PAUSA 25 , 1937
व(cid:7403) म(cid:7074)ं ालय
(हथकरघा िवकास आय(cid:7334)ु का कायाल(cid:6981) य)
अिधसचू ना
नई (cid:7408)द(cid:7016)ली, 15 जनवरी, 2016
सा.का.िन. 75(अ).—रा(cid:7020) (cid:7069)पित, संिवधान के अन(cid:6994)ु छेद 309 के परंतुक (cid:7367)ारा (cid:7079)द(cid:7004) त शि(cid:7334)य(cid:7298) का (cid:7079)योग करत े (cid:7263)ए और
हथकरघा िवकास आयु(cid:6989) त का काया(cid:6981)लय, ((cid:7079)वत(cid:6981)न प(cid:6979)) समूह गए वं घ भत(cid:7278) िनयम, 1995 जहां तक वे आशुिलिपक (cid:7088)णे ी-2
उ(cid:6994) च (cid:7088)ेणी िलिपक, अवर (cid:7088)ेणी िलिपक तथा (cid:7021) टाफ कार (cid:7071)ाइवर के पद(cid:7298) से संबंिधत ह ै को उन बात(cid:7298) के िसवाय अिध(cid:7059)ांत करते
(cid:7263)ए िज(cid:7008) ह (cid:7286) ऐसे अिध(cid:7059)मण स े पहले (cid:7408)कया गया ह ै या करने का लोप (cid:7408)कया गया ह,ै व(cid:7021) (cid:7074) मं(cid:7074)ालय, हथकरघा िवकास
आयु(cid:6989) त((cid:7079)वत(cid:6981)न प(cid:6979)) के काया(cid:6981)लय म(cid:7286) आशुिलिपक (cid:7088)ेणी-2,उ(cid:6994) च (cid:7088)ेणी िलिपक, अवर (cid:7088)ेणी िलिपक तथा (cid:7021) टाफ कार (cid:7071)ाइवर के
पद(cid:7298) पर भत(cid:7278) क(cid:7409) प(cid:7373)ित का िविनयमन करने के िलए िन(cid:7013) निलिखत िनयम बनात ेह,(cid:7289) अथा(cid:6981)त:्-
1. संि(cid:6979)(cid:7009)त नाम और (cid:7079)ारंभ :(1)इन िनयम(cid:7298) का संि(cid:6979)(cid:7009) त नाम व(cid:7021) (cid:7074) मं(cid:7074)ालय, हथकरघा िवकास आयु(cid:6989) त का काया(cid:6981)लय,
((cid:7079)वत(cid:6981)न प(cid:6979)) समूह-‘’ग’’ आशुिलिपक (cid:7088)णे ी-2, उ(cid:6994) च (cid:7088)ेणी िलिपक, अवर (cid:7088)णे ी िलिपक और (cid:7021) टाफ कार (cid:7071)ाइवर भत(cid:7278) िनयम
2016 ह ै।
(2) ये राजप(cid:7074) म(cid:7286) (cid:7079)काशन क(cid:7409) तारीख को (cid:7079)वृ(cid:7004) त ह(cid:7298)गे ।
2. लाग ूहोना :- ये िनयम इनके साथ संल(cid:6991) न अनुसूची के (cid:7021) तंभ (1) के िविन(cid:7416)द(cid:7020) ट पद(cid:7298) पर लाग ूह(cid:7298)ग े।
3. पद स(cid:6990)ं य ा, वग(cid:7278)करण, वते न बड(cid:7289) और (cid:7061)डे वते न या वते नमान -उ(cid:6989) त पद सं(cid:6990) या,उसका वग(cid:7278)करण और उसके वेतन बड(cid:7289)
तथा (cid:7061)ेड वेतन या वेतनमान वह होगा,जो इन िनयम(cid:7298) से उपाब(cid:7373) अनुसूची के (cid:7021) त(cid:7013) भ (2) से (cid:7021)त (cid:7013) भ (4) म(cid:7286) िविन(cid:7416)द(cid:7020) ट ह।ै
4. भत(cid:7278) क(cid:7409) प(cid:7373)ित, आय-ु सीमा और अ(cid:7008)य अहत(cid:6981) ाएं, आ(cid:7408)द-उ(cid:6989) त पद पर भत(cid:7278) क(cid:7409) प(cid:7373)ित, आय-ु सीमा, अहत(cid:6981) ाएं और उसस े
संबंिधत अ(cid:7008) य बात(cid:7286) वे ह(cid:7298)गी जो उ(cid:6989) त अनुसूची के स त् ंभ (5) से (cid:7021) तंभ(13) म (cid:7286)िविन(cid:7416)द(cid:7020) ट ह (cid:7289)।
219 GI/2016 (1)2 THE GAZETTE OF INDIA : EXTRAORDINARY [PART II—SEC. 3(i)]
5. िनरहत(cid:6981) ा: वह (cid:7018)य ि(cid:7334)
(क) िजसने ऐसे (cid:7018) यि(cid:7334) से िजसका पित या िजसक(cid:7409) प(cid:7004) नी जीिवत ह,ै िववाह (cid:7408)कया ह,ै या
(ख) िजसने अपन े पित या अपनी प(cid:7004)न ी के जीिवत रहते (cid:7263)ए (cid:7408)कसी (cid:7018)य ि(cid:7334) से िववाह (cid:7408)कया ह,ै
उ(cid:6989) त पद पर िनयुि(cid:7334) का पा(cid:7074) नह(cid:7277) होगा :
पर(cid:7008) तु य(cid:7408)द के(cid:7008)(cid:7076) सरकार का यह समाधान हो जाता ह ै (cid:7408)क ऐसा िववाह ऐसे (cid:7018) यि(cid:7334) और िववाह के अ(cid:7008) य प(cid:6979)कार को
लाग ू (cid:7021) वीय िविध के अधीन अन(cid:6980)ु ेय ह ै और ऐसा करन े के िलए अ(cid:7008) य आधार ह (cid:7289) तो वह (cid:7408)कसी (cid:7018)य ि(cid:7334) को इस िनयम के (cid:7079)वत(cid:6981)न से
छूट द ेसकेगी ।
6. िशिथल करन े क(cid:7409) शि(cid:7334) : जहां के(cid:7008) (cid:7076) सरकार क(cid:7409) यह राय ह ै (cid:7408)क ऐसा करना आव(cid:7019) यक या समीचीन ह,ै वहां वह उसके
िलए जो कारण ह,(cid:7289) उ(cid:7008) ह (cid:7286) लेखब(cid:7373) करके,इन िनयम(cid:7298) के (cid:7408)कसी उपबंध को (cid:7408)कसी वग(cid:6981) या (cid:7079)वग(cid:6981) के (cid:7018) यि(cid:7334)य(cid:7298) क(cid:7409) बावत, आदेश (cid:7367)ारा
िशिथल कर सकेगी ।
7. (cid:7018)य ावृि(cid:7275) : इन िनयम(cid:7298) क(cid:7409) कोई बात ऐस े आर(cid:6979)ण(cid:7298), आय-ु सीमा म(cid:7286) छूट और अ(cid:7008) य (cid:7407)रयायत(cid:7298) पर (cid:7079)भाव नह(cid:7277) डालगे ी,
िजनका के(cid:7008) (cid:7076)ीय सरकार (cid:7367)ारा इस संबंध म(cid:7286) समय-समय पर जारी (cid:7408)कए गए आदेश(cid:7298) के अनुसार अनुसूिचत जाितय(cid:7298), अनुसूिचत
जनजाितय(cid:7298), अ(cid:7008) य िपछड़ा वग,(cid:6981) भूतपूव(cid:6981) सैिनक(cid:7298) और अ(cid:7008) य िवशषे (cid:7079)वग (cid:6981)के (cid:7018) यि(cid:7334)य(cid:7298) के िलए उपबंध करना अपेि(cid:6979)त ह ै।
अनसु चू ी
पद का नाम पद स(cid:6990)ं य ा वग(cid:7278)करण वते न बड(cid:7289) चयन अथवा सीध ेभत(cid:7278) (cid:7408)कए जान े
और (cid:7061)डे अचयन पद वाल े(cid:7018)य ि(cid:7334)य(cid:7298) के िलए
वते न या आय-ु सीमा
वते नमान
(1) (2) (3) (4) (5) (6)
1.(cid:32) आशुिलिपक 01* साधारण वेतन ब(cid:7289)ड- लाग ूनह(cid:7277) 18 वष (cid:6981) और 27 वष(cid:6981) के
(cid:7088)ेणी-2 (2016) के(cid:7008) (cid:7076)ीय सेवा 1, 5200- होता बीच (के(cid:7008) (cid:7076)ीय सरकार
* काय(cid:6981)भार के समूह ‘ग’, 20200 (cid:7271). (cid:7367)ारा समय-समय पर
आधार पर जारी (cid:7408)कए गए अनुदशे (cid:7298)
अराजपि(cid:7074)त, और (cid:7061)डे
प(cid:7407)रवत(cid:6981)न (cid:7408)कया या आदशे (cid:7298) के अनुसार
वेतन
अनुसिचवीय
जा सकता ह।ै सरकारी सेवक(cid:7298) के िलए
2400 (cid:7271).
40 वष(cid:6981) तक िशिथल क(cid:7409)
जा सकती ह ै।)
(cid:7407)ट(cid:7009)प ण- आयु सीमा
अवधा(cid:7407)रत करने क(cid:7409)
िनणा(cid:6981)यक तारीख
कम(cid:6981)चारी चयन आयोग
(cid:7367)ारा िव(cid:6980)ािपत क(cid:7409)
जाएगी ।
सीधे भत(cid:7278) (cid:7408)कए सीधे भत(cid:7278) प(cid:7407)रवी(cid:6979)ा भत(cid:7278) क(cid:7409) प(cid:7373)ित : (cid:7079)ो(cid:7008) नित / य(cid:7408)द िवभागीय (cid:7079)ो(cid:7008) नित भत(cid:7278) करने म (cid:7286)
जाने वाले (cid:7408)कए जाने क(cid:7409) भत(cid:7278) सीधे होगी (cid:7079)ितिनयुि(cid:7334) / सिमित ह ैतो उसक(cid:7409) (cid:7408)कन
(cid:7018) यि(cid:7334)य(cid:7298) के िलए वाले अविध या (cid:7079)ो(cid:7008) नित (cid:7367)ारा आमेलन- संरचना प(cid:7407)रि(cid:7021)थितय(cid:7298)
अपेि(cid:6979)त शैि(cid:6979)क (cid:7018) यि(cid:7334)य(cid:7298) के य(cid:7408)द कोई या (cid:7079)ितिनयुि(cid:7334) / (cid:7367)ारा भत(cid:7278) क(cid:7409) म(cid:7286) संघ लोक
और अ(cid:7008) य अहत(cid:6981) ाएं िलए िविहत हो । आमेलन (cid:7367)ारा दशा म(cid:7286) वे सेवा आयोग
आयु और तथा िविभ(cid:7008) न (cid:7088)ेिणयां से परामश (cid:6981)¹Hkkx IIµ[k.M 3(i)º Hkkjr dk jkti=k % vlk/kj.k 3
शैि(cid:6979)क प(cid:7373)ितय(cid:7298) (cid:7367)ारा िजनसे (cid:7408)कया
अहत(cid:6981) ाएं भरी जाने वाली (cid:7079)ो(cid:7008) नित या जाएगा।
(cid:7079)ो(cid:7008) नत (cid:7407)रि(cid:7334)य(cid:7298) क(cid:7409) (cid:7079)ितिनयुि(cid:7334)
(cid:7018) यि(cid:7334)य(cid:7298) क(cid:7409) (cid:7079)ितशतता या आमले न-
दशा म(cid:7286) लाग ू (cid:7408)कया
ह(cid:7298)गी या जाएगा।
नह(cid:7277)।
(7) (8) (9) (10) (11) (12) (13)
(i) (cid:7408)कसी मा(cid:7008) यता लाग ू नह(cid:7277) दो वष (cid:6981) सीधी भत(cid:7278) (cid:7367)ारा लाग ू नह(cid:7277) पुि(cid:7397) पर िवचार करन ेके लाग ू नह(cid:7277)
होता (cid:7407)ट(cid:7009)प ण- होता िलए िवभागीय (cid:7079)ो(cid:7008) नित होता ।
(cid:7079)ा(cid:7009) त बोड(cid:6981) या
िव(cid:7019) विव(cid:7378)ालय से
पदाधारी के सिमित :
(cid:7079)ितिनयुि(cid:7334) या 1. मु(cid:6990) य (cid:7079)वतन(cid:6981)
12व(cid:7277) क(cid:6979)ा या
ल(cid:7013) बी बीमारी या अिधकारी -अ(cid:7007) य(cid:6979)
समतु(cid:7016) य उ(cid:7004) तीण (cid:6981)
अ(cid:7007) ययन छु(cid:7349)ी या 2. अपर िवकास आयु(cid:6989)त
(ii) कौशल
(cid:7408)क(cid:7008) ह(cid:7277) अ(cid:7008) य या संयु(cid:6989) त िवकास आयु(cid:6989) त
परी(cid:6979)ण संिनयम
प(cid:7407)रि(cid:7021)थितय(cid:7298) म (cid:7286) (हथकरघा)-सद(cid:7021) य
(cid:7088)ुतलेख :- 10
एक वष(cid:6981) या इससे 3. उप (cid:7079)वत(cid:6981)न अिधकारी
िमनट, 80 श(cid:7011) द
अिधक अविध के या उप िवकास आयु(cid:6989)त
(cid:7079)ित िमनट क(cid:7409) िलए बाहर रहन े (हथकरघा)- सद(cid:7021) य
गित स े के कारण (cid:7263)ई
(iii) (cid:7079)ितलखे न :- (cid:7407)रि(cid:7334)यां के(cid:7008)(cid:7076) ीय
50 िमनट सरकार के
(अ(cid:7061)ं ेजी) अिधका(cid:7407)रय(cid:7298) म (cid:7286) से
65 िमनट (cid:7410)हदी भरी जा सकेगी
(क(cid:7013) (cid:7009) यूटर पर) (क) (i) जो
िनयिमत आधार
पर सदशृ पद
धारण (cid:7408)कए (cid:7263)ए
ह (cid:7289); या
(ii) िज(cid:7008) ह(cid:7298)न े वेतन
ब(cid:7289)ड-1, 5200-
20200 (cid:7271). और
(cid:7061)ेड वेतन1900 (cid:7271).
वाले पद म (cid:7286) पांच
वष(cid:6981) िनयिमत सेवा
क(cid:7409) ह;ै और (ख)
िजनके पास (cid:7021) तंभ-
(7) के अधीन सीधे
भत(cid:7278) (cid:7408)कए जाने
वाले (cid:7018) यि(cid:7334)य(cid:7298) के
िलए अहत(cid:6981) ाएं और
िविहत अनुभव ह (cid:7289)।4 THE GAZETTE OF INDIA : EXTRAORDINARY [PART II—SEC. 3(i)]
(1) (2) (3) (4) (5) (6)
2.(cid:32) उ(cid:6994) च 1* साधारण वेतन ब(cid:7289)ड-1, अचयन लाग ूनह(cid:7277) होता ।
(cid:7088)ेणी (2016) के(cid:7008) (cid:7076)ीय सेवा 5200-
िलिपक * काय(cid:6981)भार के समूह ‘ग’ 20200 (cid:7271).
आधार पर
अराजपि(cid:7074)त और (cid:7061)डे
प(cid:7407)रवत(cid:6981)न (cid:7408)कया
अनुसिचवीय वेतन 2400
जा सकता ह।ै
(cid:7271).
(7) (8) (9) (10) (11) (12) (13)
लागू नह(cid:7277) होता लागू नह(cid:7277) शू(cid:7008) य (cid:7079)ो(cid:7008) नित (cid:7079)ो(cid:7008) नित :- ऐसे अवर पुि(cid:7397) पर िवचार करन ेके लाग ू
होता (cid:7367)ारा (cid:7088)ेणी िलिपक िजनक(cid:7409) िलए िवभागीय (cid:7079)ो(cid:7008) नित नह(cid:7277)
िजसके न वेतन ब(cid:7289)ड- 5200- सिमित होता ।
हो सकन े 20200 (cid:7271)पए, (cid:7061)डे 1. मु(cid:6990) य (cid:7079)वतन(cid:6981)
पर (cid:7079)ित अिधकारी -अ(cid:7007) य(cid:6979)
वेतन 1900 (cid:7271)पए पर
िनयुि(cid:7334) 2. अपर िवकास आयु(cid:6989) त
(cid:7088)ेणी म (cid:7286)आठ वष(cid:6981) क(cid:7409)
(cid:7367)ारा या संयु(cid:6989) त िवकास
िनयिमत सेवा ह ै।
आयु(cid:6989) त (हथकरघा)-
(cid:7407)ट(cid:7009)प णी 1 .- जहां ऐस े
सद(cid:7021) य
किन(cid:7020) ठ (cid:7018) यि(cid:7334)य(cid:7298) के
3. उप (cid:7079)वत(cid:6981)न अिधकारी
संबंध म(cid:7286), िज(cid:7008) ह(cid:7298)ने
या उप िवकास आयु(cid:6989) त
अपनी अहक(cid:6981) /पा(cid:7074)ता
(हथकरघा) - सद(cid:7021) य
सेवा पूरी कर ली ह,ै
(cid:7079)ो(cid:7008) नित के िलए िवचार
(cid:7408)कया जा रहा हो वहां
उनसे (cid:6996) ये(cid:7020) ठ (cid:7018) यि(cid:7334)य(cid:7298) के
संबंध म(cid:7286) भी िवचार
(cid:7408)कया जाएगा पर(cid:7008)त ु
यह तब जब(cid:7408)क उनके
(cid:7367)ारा क(cid:7409) गई ऐसी
अहक(cid:6981) /पा(cid:7074)ता सेवा,
अपेि(cid:6979)त अहक(cid:6981) /पा(cid:7074)ता
सेवा के आध े से अिधक
से या दो वष (cid:6981) स,े इनम (cid:7286)
से जो भी कम हो, कम
न हो और उ(cid:7008) ह(cid:7298)ने अपन े
ऐसे किन(cid:7020) ठ (cid:7018) यि(cid:6989) तय(cid:7298)
सिहत, िज(cid:7008) ह(cid:7298)ने ऐसी
अहक(cid:6981) /पा(cid:7074)ता सेवा
पहल े ही परू ी कर ली
ह,ै अगली उ(cid:6994) चतर
(cid:7088)ेणी म (cid:7286) (cid:7079)ो(cid:7008) नित के
िलए अपनी प(cid:7407)रवी(cid:6979)ा
क(cid:7409) अविध
सफलतापूव(cid:6981)क परू ी कर
ली हो ।¹Hkkx IIµ[k.M 3(i)º Hkkjr dk jkti=k % vlk/kj.k 5
(cid:7407)ट(cid:7009)प ण 2.-(cid:7079)ो(cid:7008) नित के
िलए (cid:7008) यूनतम अहक(cid:6981)
सेवा क(cid:7409) संगणना करन े
के (cid:7079)योजन के िलए,
(cid:7408)कसी अिधकारी (cid:7367)ारा,
1 जनवरी, 2006 से
पहले या उस तारीख स े
िजसे छठे के(cid:7008) (cid:7076)ीय वते न
आयोग क(cid:7409) िसफा(cid:7407)रश(cid:7298)
पर आधा(cid:7407)रत वते न
संरचना का िव(cid:7021) तार
(cid:7408)कया गया ह,ै िनयिमत
आधार पर क(cid:7409) गई सेवा
को, िसवाय उस दशा के
जहां एक से अिधक पूव (cid:6981)
पुनरीि(cid:6979)त वेतनमान
का साधारण (cid:7061)ेड वते न
या वेतनमान (उन पद(cid:7298))
पर, िजनके िलए (cid:7061)डे
वेतन िबना (cid:7408)कसी
उ(cid:7008) नयन के साधारण
(cid:7079)ित (cid:7021) थान (cid:7061)डे ह,ै
िव(cid:7021) ता(cid:7407)रत होगा, वेतन
आयोग क(cid:7409) िसफा(cid:7407)रश(cid:7298)
पर आधा(cid:7407)रत
िव(cid:7021) ता(cid:7407)रत त(cid:7004)(cid:7021) थानी
(cid:7061)ेड वेतन या वेतनमान
पर क(cid:7409) गई सेवा समझी
जाएगी ।
(cid:7079)ितिनयिु (cid:7334) : के(cid:7008) (cid:7076)ीय
सरकार के अधीन ऐस े
अिधकारी;
(क)(cid:32) जो मूल
काडर/ िवभाग म(cid:7286)
िनयिमत आधार पर
सदशृ पद धारण
(cid:7408)कए (cid:7263)ए ह (cid:7289); या
(ख)(cid:32) ऐसे अवर
(cid:7088)ेणी म (cid:7286) िज(cid:7008) ह(cid:7298)न े आठ
वष(cid:6981) िनयिमत सेवा
क(cid:7409) ह।ै
(cid:7407)ट(cid:7009)प ण1.- (cid:7079)ितिनयुि(cid:7334)
क(cid:7409) अविध, िजसके
अंतगत(cid:6981) के(cid:7008) (cid:7076)ीय सरकार6 THE GAZETTE OF INDIA : EXTRAORDINARY [PART II—SEC. 3(i)]
के उसी या (cid:7408)कसी अ(cid:7008) य
संगठन या िवभाग म (cid:7286)
इस िनयुि(cid:7334) से ठीक
पहल े धा(cid:7407)रत (cid:7408)कसी
अ(cid:7008) य काडर बा(cid:7405) पद
पर (cid:7079)ितिनयुि(cid:7334) क(cid:7409)
अविध ह ै साधारणतया
तीन वष(cid:6981) से अिधक नह(cid:7277)
होगी ।
(cid:7407)ट(cid:7009)प ण 2.-
(cid:7079)ितिनयुि(cid:7334) पर
िनयुि(cid:7334) के िलए
अिधकतम आयु सीमा
आवेदन (cid:7079)ा(cid:7009) त करने क(cid:7409)
अंितम तारीख को 56
वष(cid:6981) से अिधक नह(cid:7277)
होगी ।
(cid:7407)ट(cid:7009)प ण 3.-
(cid:7079)ितिनयुि(cid:7334) के आधार
पर िनयुि(cid:7334) के (cid:7079)योजन
के िलए, तारीख 1
जनवरी, 2006 वह
तारीख िजसको छठे
वेतन आयोग क(cid:7409)
िसफ(cid:7407)रश(cid:7298) पर आधा(cid:7407)रत
पुनरीि(cid:6979)त वते न
संरचना िव(cid:7021) ता(cid:7407)रत क(cid:7409)
गई ह ै तारीख से पूव (cid:6981)
(cid:7408)कसी अिधकारी (cid:7367)ारा
िनयिमत आधार पर क(cid:7409)
गई सेवा को वेतन
आयोग क(cid:7409) िसफा(cid:7407)रश(cid:7298)
पर आधा(cid:7407)रत
िव(cid:7021) ता(cid:7407)रत त(cid:7004) समान
(cid:7061)ेड वेतन या वेतनमान
म(cid:7286) क(cid:7409) गई सेवा समझी
जाएगी िसवाय इस के
(cid:7408)क जहां एक से अिधक
पूव(cid:6981) पुनरीि(cid:6979)त
वेतनमान का िवलयन
एक (cid:7061)ेड म(cid:7286) सामा(cid:7008) य (cid:7061)डे
वेतन या वेतनमान म (cid:7286)
(cid:7408)कया गया ह ै और जहा ं
इस लाभ का िव(cid:7021) तार
केवल ऐसे पद (पद(cid:7298)) के
िलए (cid:7408)कया जाएगा जो
िबना (cid:7408)कसी उ(cid:7008) नयन के¹Hkkx IIµ[k.M 3(i)º Hkkjr dk jkti=k % vlk/kj.k 7
(cid:7061)ेड वेतन या वेतनमान
सामा(cid:7008) य (cid:7079)ित(cid:7021)थ ापन
(cid:7061)ेड ह ै।
(1) (2) (3) (4) (5) (6)
3. अवर (cid:7088)ेणी 5* (2016) साधारण के(cid:7008) (cid:7076)ीय वेतन ब(cid:7289)ड-1, लाग ूनह(cid:7277) होता 18 वष(cid:6981) और 27 वष(cid:6981) के बीच
िलिपक * काय(cid:6981)भार के सेवा समूह ‘ग’ 5200- (के(cid:7008) (cid:7076)ीय सरकार (cid:7367)ारा समय-
आधार पर समय पर जारी (cid:7408)कए गए
अराजपि(cid:7074)त 20200 (cid:7271).
प(cid:7407)रवत(cid:6981)न (cid:7408)कया अनुदेश(cid:7298) या आदेश(cid:7298) के
अनुसिचवीय और (cid:7061)डे
जा सकता ह।ै अनुसार सरकारी सेवक(cid:7298) के
वेतन 1900
िलए 40 वष (cid:6981) तक िशिथल क(cid:7409)
(cid:7271).
जा सकती ह ै।)
(cid:7407)ट(cid:7009)प ण- आयु सीमा
अवधा(cid:7407)रत करने क(cid:7409)
िनणा(cid:6981)यक तारीख कम(cid:6981)चारी
चयन आयोग (cid:7367)ारा िव(cid:6980)ािपत
क(cid:7409) जाएगी ।
(7) (8) (9) (10) (11) (12) (13)
(i)(cid:32) (cid:7408)कसी लाग ू नह(cid:7277) सीधी (i)(cid:32) पचासी (cid:7079)ो(cid:7008)न ित : पिु (cid:7397) या (cid:7079)ो(cid:7008)न ित पर लाग ू नह(cid:7277)
मा(cid:7008) यता (cid:7079)ा(cid:7009) त होता भत(cid:7278) (cid:7079)ितशत पं(cid:7076)ह िवचार करन ेके िलए होता
बोड(cid:6981) या िव(cid:7019) व (cid:7408)कए कम(cid:6981)चारी (cid:7079)तिशत समहू ‘’ग’’ िवभागीय
िव(cid:7378)ालय से जाने चयन आयोग (cid:7407)रि(cid:7334)यां (cid:7079)ो(cid:7008)न ित सिमित
क(cid:6979)ा 12 उतीण (cid:6981) वाले के मा(cid:7007) यम स े 1800 1. मु(cid:6990) य (cid:7079)वतन(cid:6981)
या (cid:7018) यि(cid:7334)य(cid:7298) सीधी भत(cid:7278) (cid:7271)पए के अिधकारी-अ(cid:7007) य(cid:6979)
(ii)(cid:32) मैनुअल के िलए (cid:7367)ारा और (cid:7061)ेड वेतन 2. अपर िवकास आयु(cid:6989) त
टाइपराइटर पर दो वष(cid:6981) पं(cid:7076)ह के पद म (cid:7286) या संयु(cid:6989) त िवकास आयु(cid:6989)त
अं(cid:7061)ेजी म (cid:7286)30 (cid:7079)तिशत तीन वष(cid:7300) (हथकरघा)-सद(cid:7021) य
श(cid:7011) द (cid:7079)ितिमनट (cid:7407)रि(cid:7334)यां 1800 क(cid:7409) 3. उप (cid:7079)वत(cid:6981)न अिधकारी
क(cid:7409) टंकण गित (cid:7271)पए के (cid:7061)ेड िनयिमत या उप िवकास आयु(cid:6989) त
या वेतन के पद म (cid:7286) सेवा वाले (हथकरघा) - सद(cid:7021) य
(cid:7410)हदी म(cid:7286) तीन वष(cid:7300) क(cid:7409) (cid:7088)ेणी ‘ग’
25 श(cid:7011) द िनयिमत सेवा कम(cid:6981)चा(cid:7407)रय(cid:7298)
(cid:7079)ित िमनट वाले (cid:7088)ेणी ‘ग’ से
क(cid:7409) टंकण कम(cid:6981)चा(cid:7407)रय(cid:7298) से व(cid:7407)रयता-
गित हो या ; व(cid:7407)रयता-सह- सह-
उपय(cid:6989)ुत ा उपय(cid:6989)ु त ा
(iii)(cid:32) क(cid:7013) (cid:7009) यूटर पर
आधार पर भरी आधार पर
अं(cid:7061)ेजी म (cid:7286)
जाएगी । भरी
35 श(cid:7011) द
जाएगी ।
(cid:7079)ितिमनट
क(cid:7409) टंकण
गित या
(cid:7410)हदी म(cid:7286) 30
श(cid:7011) द (cid:7079)ित8 THE GAZETTE OF INDIA : EXTRAORDINARY [PART II—SEC. 3(i)]
िमनट क(cid:7409)
गित हो
((cid:7079)(cid:7004) येक श(cid:7011) द
के िलए 5
क(cid:7409) दबाव के
औसत पर
10500
(cid:7079)ितघंटा/
9000 क(cid:7409)
दबाव
(cid:7079)तघंटा के
अनु(cid:7271)प 35
श(cid:7011) द (cid:7079)ित
िमनट और
30 श(cid:7011) द
(cid:7079)ित िमनट)
(1) (2) (3) (4) (5) (6)
1.(cid:32) (cid:7021) टाफ कार 4(चार)* साधारण के(cid:7008) (cid:7076)ीय वेतन ब(cid:7289)ड-1, लाग ूनह(cid:7277) होता 18-25 वष(cid:6981) *
(cid:7071)ाइवर सेवा, समूह ‘ग’,
(2016) 5200 - (के(cid:7008) (cid:7076)ीय सरकार (cid:7367)ारा जारी
* काय(cid:6981)भार के अराजपि(cid:7074)त, 20200 (cid:7271).- (cid:7408)कए गए अनुदेश(cid:7298) या आदेश(cid:7298)
आधार पर अनुसिचवीय के अनुसार सरकारी सेवक(cid:7298)
और (cid:7061)डे वेतन
प(cid:7407)रवत(cid:6981)न (cid:7408)कया के िलए 40 वष(cid:6981) तक िशिथल
1900 (cid:7271).
जा सकता ह।ै क(cid:7409) जा सकती ह ै) ।
(cid:7407)ट(cid:7009)प ण 1.- आय-ु सीमा
अवधा(cid:7407)रत करन े के िलए
िनणा(cid:6981)यक तारीख भारत म (cid:7286)
अ(cid:7012) य(cid:7414)थय(cid:7298) से आवेदन (cid:7079)ा(cid:7009) त
करने के िलए िनयत क(cid:7409) गई
अंितम तारीख जो असम,
मेघालय, अ(cid:7271)णाचल(cid:7079)देश,
िमजोरम, मिणपरु , नागाल(cid:7289)ड,
ि(cid:7074)पुरा, िस(cid:7408)(cid:7333)म, ज(cid:7013) मू-
क(cid:7019) मीर रा(cid:6996) य के ल(cid:7374)ाख खंड,
िहमाचल (cid:7079)देश के लाहोल
और (cid:7021)प ीित िजले तथा
च(cid:7013) बा-िजले के पांगी
उपखंड, अदं मान और
िनकोबार (cid:7373)ीप या ल(cid:6979)(cid:7367)ीप
के अ(cid:7012) य(cid:7414)थय(cid:7298) के िलए िविहत
क(cid:7409) गई ह)ै ।
य(cid:7408)द सीधी भत(cid:7278), सीधी खलु ी
(cid:7079)ितयोिगता परी(cid:6979)ा (cid:7367)ारा क(cid:7409)
जाती ह,ै आयु सीमा 18-27¹Hkkx IIµ[k.M 3(i)º Hkkjr dk jkti=k % vlk/kj.k 9
वष(cid:6981) होगी ।
(7) (8) (9) (10) (11) (12) (13)
आव(cid:7019)य क: लाग ू दो वष (cid:6981) (cid:7079)ितिनयुि(cid:7334) /आमले न (cid:7079)ितिनयुि(cid:7334) पिु (cid:7397) या (cid:7079)ो (cid:7008)न ित पर लाग ू
(i) मोटरकार(cid:7298) के नह(cid:7277) (सीधे भत(cid:7278) (cid:7367)ारा िजसके न हो सकने /आमले न: हथकरघा िवचार करन ेके िलए नह(cid:7277)
हो पर सीधी भत(cid:7278) (cid:7367)ारा िवकास आयु(cid:6989) त के िवभागीय (cid:7079)ो(cid:7008)न ित होता
िलए िविधमा(cid:7008) य (cid:7408)कए जाने
ता सश(cid:7021) (cid:7074) बल के का(cid:7414)मक(cid:7298) काया(cid:6981)लय म (cid:7286) वेतन सिमित
चालन अनु(cid:6980)ि(cid:7385) वाले
रखता हो; (cid:7018) यि(cid:7334)य(cid:7298) या के िलए ; ब(cid:7289)ड-1, 5200 - 1. मु(cid:6990) य (cid:7079)वत(cid:6981)न
अिधकारी-अ(cid:7007) य(cid:6979)
पुन(cid:7414)नयोिजत (cid:7079) ि तिनयुि(cid:7334)/पनु (cid:7414)नयोजन 20200 (cid:7271).-और (cid:7061)ेड
(ii) मोटर यान
2. अपर िवकास
(cid:7018) यि(cid:7334)य(cid:7298) के
क(cid:7409) यं(cid:7074)-(cid:7408)(cid:7059)या का वेतन 1900 (cid:7271). म (cid:7286) आयु(cid:6989) त या संयु(cid:6989) त
िलए)
(cid:6980)ान (अ(cid:7012) यथ(cid:7278) िनयिमत समूह ‘ग’ िवकास आयु(cid:6989) त
यान म(cid:7286) छोटी- (cid:7018) यि(cid:7334) म (cid:7286) से जो (हथकरघा)-सद(cid:7021) य
मोटी खरािबय(cid:7298) मोटरकार(cid:7298) के िलए 3. उप (cid:7079)वत(cid:6981)न
को दरू करन े म (cid:7286) िविधमा(cid:7008) य चालन अिधकारी या उप
समथ(cid:6981) होना अनु(cid:6980)ि(cid:7385) रखता हो िवकास आयु(cid:6989) त
चािहए); िजसके न हो सकन े (हथकरघा) - सद(cid:7021) य
पर ऐसे पदधा(cid:7407)रय(cid:7298) म (cid:7286)
(iii) मोटरकार के
से जो के(cid:7008) (cid:7076)ीय सरकार
चालन का कम स े
के अ(cid:7008) य मं(cid:7074)ालय(cid:7298) म (cid:7286)
कम तीन वष(cid:7300)
वेतन ब(cid:7289)ड-1, 5200 -
का अनुभव;
20200 (cid:7271). और (cid:7061)ेड
(iv)(cid:32) मा(cid:7008) यता
वेतन 1800 (cid:7271). म (cid:7286)
(cid:7079)ा(cid:7009) त बोड(cid:6981) स े
दसव(cid:7277) (cid:7021) तर िनयिमत आधार पर
उ(cid:7004) तीण(cid:6981) । सवार हरकारा का
वाछं नीय: पद धारण करत े ह(cid:7298)
या िनयिमत समूह
‘ग’ कम(cid:6981)चारी हो जो
होमगाड(cid:6981) या
िसिवल र(cid:6979)ा (cid:7021) तंभ (7) म (cid:7286)
सेवक के (cid:7271)प म (cid:7286) उि(cid:7016)लिखत आव(cid:7019) यक
तीन वष(cid:7300) का अहत(cid:6981) ाएं परू ी करता
अनुभव । हो ।
सश(cid:7021) (cid:7074) बल(cid:7298) के
(cid:7407)ट(cid:7009)प ण 1.- का(cid:7414)मक(cid:7298) के िलए
अनुभव संबंधी (cid:7079)ितिनयुि(cid:7334)/पनु (cid:7414)नयो
अहत(cid:6981) ा स(cid:6979)म जन
(cid:7079)ािधकारी के सश(cid:7021) (cid:7074) बल ऐस े
िववेकानुसार कािमक(cid:7298) के संबंध म(cid:7286)
िशिथल क(cid:7409) जा भी िवचार (cid:7408)कया
सकती ह ै। जाएगा जो एक वष (cid:6981)
क(cid:7409) अविध के भीतर
सेवािनवृ(cid:7004) त होने वाल े
(cid:7407)ट(cid:7009)प ण 2.-
ह (cid:7289) या (cid:7407)रजव(cid:6981) म (cid:7286)
अनुभव संबंधी
(cid:7021) थानांत(cid:7407)रत (cid:7408)कए
अहत(cid:6981) ा स(cid:6979)म
जाने वाले ह (cid:7289) और
(cid:7079)ािधकारी के
िजनके पास िविहत10 THE GAZETTE OF INDIA : EXTRAORDINARY [PART II—SEC. 3(i)]
िववेकानुसार अपेि(cid:6979)त अनुभव और
अनुसूिचत अहत(cid:6981) ाएं ह(cid:7298) । ऐस े
जाितय(cid:7298) और (cid:7018) यि(cid:7334)य(cid:7298) को उस
अनुसूिचत तारीख तक
जनजाितय(cid:7298) के (cid:7079)ितिनयुि(cid:7334) के
अ(cid:7012) य(cid:7414)थय(cid:7298) क(cid:7409) िनबंधन(cid:7298) पर रखा
दशा म (cid:7286) तब जाएगा िजस तारीख
िशिथल क(cid:7409) जा से उ(cid:7008) ह (cid:7286) सश(cid:7021) (cid:7074) बल स े
सकती ह (cid:7289) जब िनयु(cid:6989) त (cid:7408)कया जाना
चयन के (cid:7408)कसी ह ै ; त(cid:7004)प (cid:7019)च ात उ(cid:7008)ह (cid:7286)
(cid:7079)(cid:7059)म पर स(cid:6979)म
पुन(cid:7414)नयोजन पर बन े
(cid:7079)ािधकारी क(cid:7409)
रहन े (cid:7408)दया जा सकता
यह राय ह ै (cid:7408)क
ह।ै
उनके िलए
आरि(cid:6979)त
(cid:7407)ट(cid:7009)प ण 1.-
(cid:7407)रि(cid:7334)य(cid:7298) को
(cid:7079)ितिनयुि(cid:7334) क(cid:7409)
भरने के िलए
अविध, िजसके
अपेि(cid:6979)त अनुभव
अंतगत(cid:6981) के(cid:7008) (cid:7076)ीय
रखने वाले उन
सरकार के उसी या
समुदाय(cid:7298) के
(cid:7408)कसी अ(cid:7008) य संगठन
अ(cid:7012) य(cid:7414)थय(cid:7298) के
या िवभाग म (cid:7286) इस
पया(cid:6981)(cid:7009) त सं(cid:6990) या म (cid:7286)
िनयुि(cid:7334) स े ठीक पहल े
उपल(cid:7011) ध होन े क(cid:7409)
धा(cid:7407)रत (cid:7408)कसी अ(cid:7008) य
संभावना नह(cid:7277)
काडर बा(cid:7405) पद पर
ह ै।
(cid:7079)ितिनयुि(cid:7334) क(cid:7409)
अविध ह ै
साधारणतया 3 वष (cid:6981)
से अिधक नह(cid:7277)
होगी ।
(cid:7407)ट(cid:7009)प ण 2.-
(cid:7079)ितिनयुि(cid:7334) (cid:7367)ारा
िनयुि(cid:7334) के िलए
अिधकतम आयु सीमा
आवेदन (cid:7079)ा(cid:7009) त करन े
क(cid:7409) अंितम तारीख को
56 वष (cid:6981) स े अिधक
नह(cid:7277) होगी।
(cid:7407)ट(cid:7009)प ण 3.-
(cid:7079)ितिनयुि(cid:7334) के
आधार पर िनयुि(cid:7334) के
(cid:7079)योजन के िलए,
तारीख 1 जनवरी,
2006 वह तारी(cid:6979)
िजसको छठे वेतन
आयोग क(cid:7409) िसफ(cid:7407)रश(cid:7298)¹Hkkx IIµ[k.M 3(i)º Hkkjr dk jkti=k % vlk/kj.k 11
पर आधा(cid:7407)रत
पुनरीि(cid:6979)त वेतन
संरचना िव(cid:7021) ता(cid:7407)रत
क(cid:7409) गई ह ै तारीख स े
पूव(cid:6981) (cid:7408)कसी अिधकारी
(cid:7367)ारा िनयिमत
आधार पर क(cid:7409) गई
सेवा को वेतन आयोग
क(cid:7409) िसफा(cid:7407)रश(cid:7298) पर
आधा(cid:7407)रत िव(cid:7021) ता(cid:7407)रत
त(cid:7004) समान (cid:7061)ेड वेतन
या वेतनमान म(cid:7286) क(cid:7409)
गई सेवा समझी
जाएगी िसवाय इस
के (cid:7408)क जहां एक से
अिधक पूव (cid:6981)
पुनरीि(cid:6979)त वेतनमान
का िवलयन एक (cid:7061)ेड
म(cid:7286) सामा(cid:7008) य (cid:7061)ेड वेतन
या वेतनमान म (cid:7286)
(cid:7408)कया गया ह ै और
जहां इस लाभ का
िव(cid:7021) तार केवल ऐस े
पद (पद(cid:7298)) के िलए
(cid:7408)कया जाएगा जो
िबना (cid:7408)कसी उ(cid:7008) नयन
के (cid:7061)ेड वेतन या
वेतनमान सामा(cid:7008) य
(cid:7079)ित(cid:7021) थापन (cid:7061)ेड ह ै।
[फा. सं 1/70(2)/2011-डीसीएच/ सीईओ]
आलोक कुमार, िवकास आयु(cid:6989) त (हथकरघा)
MINISTRY OF TEXTILES
(OFFICE OF THE DEVELOPMENT COMMISSIONER FOR HANDLOOMS)
NOTIFICATION
New Delhi, the 15th January , 2016
G.S.R. 75(E).—In exercise of the powers conferred by the proviso to article 309 of the Constitution
and in supersession of the Office of the Development Commissioner for Handlooms (Enforcement Wing)
Group C and D posts Recruitment Rules,1995, in so far as they relate to the posts of Stenographer, Grade –II,
Upper Division Clerk, Lower Division Clerk and Staff Car Driver, except as respects things done or omitted
to be done before such supersession, the President hereby makes the following rules regulating the method of
recruitment to the posts of Stenographer, Grade –II, Upper Division Clerk, Lower Division Clerk and Staff
Car Driver in the Office of the Development Commissioner for Handlooms (Enforcement Wing), Ministry of
Textiles, namely:-12 THE GAZETTE OF INDIA : EXTRAORDINARY [PART II—SEC. 3(i)]
1. Short title and commencement.-(1) These rules may be called the Ministry of Textiles, Office of the
Development Commissioner for Handlooms (Enforcement Wing) Group ‘C’ Stenographer, Grade –II, Upper
Division Clerk, Lower Division Clerk and Staff Car Driver Recruitment Rules, 2016.
(2) They shall come into force on the date of their publication in the Official Gazette.
2. Application.- These rules shall apply to the post specified in column (1) of the schedule annexed to
these rules.
3. Number of posts, classification, pay band and grade pay or pay scale.- The number of said post,
their classification, pay band and grade pay or pay scale attached thereto shall be as specified in columns (2)
to (4) of the said Schedule.
4. Method of recruitment, age limit, qualifications, etc.- The method of recruitment, age limit,
qualifications and other matters relating thereto, shall be as specified in columns (5) to (13) of the aforesaid
Schedule.
5. Disqualification.-No person,-
(a) who has entered into or contracted a marriage with a person having a spouse living; or
(b) who, having a spouse living, has entered into or contracted a marriage with any person,
shall be eligible for appointment to the said post:
Provided that the Central Government may, if satisfied that such marriage is permissible under the
personal law applicable to such person and the other party to the marriage and that there are other grounds for
so doing, exempt any person from the operation of this rule.
6. Power to relax .– Where the Central Government is of the opinion that it is necessary or expedient so
to do, it may, by order and for reasons to be recorded in writing, relax any of the provisions of these rules
with respect to any class or category of person.
7. Saving .– Nothing in these rules shall affect reservation, relaxation of age limit and other concessions
required to be provided for the Scheduled Castes, the Scheduled Tribes, Other Backward Classes, ex-
Servicemen and other special categories of persons in accordance with the orders issued by the Central
Government from time to time in this regard.
SCHEDULE
Name of post Number of Classification Pay band Whether Age limit for direct recruits
post and grade selection
pay or pay post or
scale non-
selection
post
(1) (2) (3) (4) (5) (6)
1.Stenographer 1* General Pay band - Not Between 18 and 27 years of age
Grade-II (2016) Central 1 Rs. applicable (relaxable for Government
*(Subject Service, 5200- Servants upto 40 years in the case
to variation Group ‘C’, 20200 plus of general candidates and upto 45
dependent Non – grade pay years in the case of candidates
on Gazetted, Rs. 2400/- belonging to the scheduled Casts
workload) Ministerial or the schedule Tribes in
. accordance with the instructions
or orders issued by the Central
Government) from time to time.
Note.- The crucial date for
determining the age limit shall be
as advertised by the Staff
Selection Commission¹Hkkx IIµ[k.M 3(i)º Hkkjr dk jkti=k % vlk/kj.k 13
Educational and other qualifications Whether age and Period of Method of recruitment whether
required for direct recruits. educational probation, by direct recruitment or by
qualifications if any. promotion or by
prescribed for deputation/absorption and
direct recruits will percentage of vacancies to be
apply in case of filled by various methods.
promotes.
(7) (8) (9) (10)
(i)(cid:32) 12th class pass or equivalent Not-applicable. Two Direct recruitment.
from recognised Board or University. years.
Note.- Vacancies caused by the
(ii)(cid:32) Skill test norms incumbent being away on
Dictation:10 minutes @ 80 words per deputation or long illness or
minute in stenography. study leave or under other
Transcription: circumstances for duration of
50 minutes (English) one year or more may be filled
65 minutes (Hindi) (on computer). on deputation basis from officers
of the Central Government,-
(a)(cid:32) (i) holding analogous posts on
regular basis;or
(ii) with five years regular
service in pay band-1, Rs. 5200-
20300/-, plus grade pay Rs.
1900/-; and
(b) possessing the qualifications
prescribed for direct recruits
under column (7).
In case of recruitment by If a Departmental Promotion Committee exists, Circumstances in
promotion/ eputation/absorption, what is its composition which Union Public
grades from which promotion Service
/deputation/absorption to be Commission to be
made consulted in
making recruitment
(11) (12) (13)
Not applicable. Departmental Promotion Committee for Not applicable.
considering confirmation:
(1)(cid:32) Chief Enforcement Officer -Chairman;
(2)(cid:32) Additional Development Commissioner
or Joint Development Commissioner(Handlooms)
- Member;
(3) Deputy Enforcement Officer or Deputy
Development Commissioner ( Handlooms)
- Member.
(1) (2) (3) (4) (5) (6)
2. Upper 1*(2016) General Pay band - Non- Not applicable.
Division *(Subject to Central 1 Rs. 5200- selection.
Clerk. variation Service, 20200 plus
dependent Group ‘C’, grade pay
on Non –Gazetted, Rs. 2400/-.
workload). Ministerial.14 THE GAZETTE OF INDIA : EXTRAORDINARY [PART II—SEC. 3(i)]
(7) (8) (9) (10)
Not applicable. Not- Nil. By promotion failing which by deputation.
applicable.
(11) (12) (13)
Promotion: Departmental Promotion Committee for Not
Lower Division Clerk in pay band 1 with considering promotion: applicable
grade pay of Rs. 1900 with eight years regular 1. Chief Enforcement Officer -Chairman
service in the grade. 2. Additional Development Commissioner
Note 1.- Where juniors who have completed or Joint Development Commissioner
their qualifying or eligibility service are being (Handlooms) - Member
considered for promotion, their seniors shall 3. Deputy Enforcement Officer or Deputy
also be considered provided they are not short Development Commissioner (Handlooms)
of the requisite qualifying or eligibility -Member
service by more than half of such qualifying
or eligibility service or two years, whichever
is less and have successfully completed their
probation period for promotion to the next
higher grade along with their juniors who
have already completed such qualifying or
eligibility service.
Note 2.- For the purpose of computing
minimum qualifying service for promotion,
the service rendered on a regular basis by an
officer prior to 1st January, or the date from
which the revised pay structure based on the
recommendation of the Sixth Central Pay
Commission has been extended, shall be
deemed to be service rendered in the
corresponding grade pay or pay scale
extended based on the recommendations of
the said Pay Commission except where there
has been merger of more than pre-revised
scale of pay into one grade with a common
grade pay or pay scale and where this benefit
will extend only for the posts for which that
grade pay or pay scale in the normal
replacement grade without any upgradation.
Deputation:
Officers of the Central Government,-
(a)(cid:32) holding analogous post on regular basis;
or
(b) with eight years regular service in the
grade of Lower Division Clerk.
Note 1.- The period of deputation including
the period of deputation in other ex-cadre post
held immediately preceding this appointment
in the same or some other organisation or
Department of the Central Government shall
ordinarily not exceed three years.
Note-2.- The maximum age limit for
appointment by deputation shall be not
exceeding fifty - six years on the closing date
of receipt of the applications.¹Hkkx IIµ[k.M 3(i)º Hkkjr dk jkti=k % vlk/kj.k 15
Note-3.- For the purpose of appointment on
deputation basis, the service rendered on
regular basis by an officer prior to
Ist January, 2006 or the date from which the
revised pay structure based on the
recommendations of the Sixth Central Pay
Commission has been extended shall be
deemed to be the service rendered in the
corresponding grade pay or pay scale
extended based on the recommendation of
the said Pay Commission expect where there
has been merger of more than one pre-
revised scale of pay into one grade with a
common grade pay or pay scale and where
this benefit will extend only for the posts for
which that grade pay or pay scale is the
normal replacement grade without any
upgradation.
(1) (2) (3) (4) (5) (6)
3.Lower 5* General Pay band - Not Between 18 and 27 years of
Division (2016) Central 1 Rs. 5200- applicable. age (relaxable for
Clerk *(Subject to Service, 20200 plus Government Servant up to
variation Group ‘C’, grade Pay 40 years in the case of
depending Non –Gazetted, Rs. 1900/-. general candidates and upto
on Ministerial. 45 year in the case of
workload.) candidates belonging to the
Schedule Castes or
Schedule Tribes in
accordance with the
instructions or order issued
by the Central Government
from time to time)
Note.- the crucial date for
determining the age limit
shall be as advertised by the
Staff Selection Commission.
(7) (8) (9) (10)
(i) 12th class or equivalent Not-applicable. Two years Eighty five per cent by direct
qualification from for direct recruitment through Staff Selection
recognised Board or recruitment. Commission; and fifteen per cent
University; vacancies shall be filled on seniority-
(ii)(cid:32) a typing speed of cum-fitness basis from amongst the
30 word per minutes in Group C employees who have three years
English or 25 word per regular service in the grade pay of
minutes in Hindi on Rs.1800.
manual typewriter ; Or
(iii)(cid:32) a typing speed of
35 word per minute in
English or 30 word per
minutes in Hindi on
computer.16 THE GAZETTE OF INDIA : EXTRAORDINARY [PART II—SEC. 3(i)]
(35 words per minute and
30 words per minute
correspond to 10500
KDPH or 9000 KDPH on
an average of five key
depressions for each
word).
(11) (12) (13)
Promotion: Group –‘C’ Departmental Promotion Committee for Not
Fifteen per cent. vacancies considering confirmation or promotion: applicable.
shall be filled on seniority- 1.Chief Enforcement Officer -Chairman,
cum-fitness basis from 2.Additional Development Commissioner or
amongst the Group C Joint Development Commissioner (Handlooms) - Member,
employees who have three 3.Deputy Enforcement Officer or Deputy Development
years regular service in the Commissioner (Handlooms) - Member.
grade pay of Rs.1800.
(1) (2) (3) (4) (5) (6)
4. Staff 4* General Pay band - Not- Between 18-25 years*
Car (2016) Central 1 Rs. 5200- applicable. (relaxable for Government
Driver. *(subject to Service, 20200 plus servants upto 40 years in the
variation Group ‘C’, grade pay case of general conditions and
dependent Non –Gazetted, Rs. 1900/-. upto 45 years in the case of
on Non- candidates belonging to the
workload.) Ministerial. Scheduled Casts or the
Schedule Tribes in accordance
with the instructions or orders
issued by the Central
Government time to time ).
Note.- The crucial date for
determining the age limit shall
be the closing date for receipt of
applications (and not the closing
date prescribed for those in
Assam, Meghalaya, Arunachal
Pradesh, Mizoram, Manipur,
Nagaland, Tripura, Sikkim,
Ladakh Division of Jammu and
Kashmir State, Lahaul and
Spiti District and Pangi Sub-
Division of Chamba District of
Himachal Pradesh, Andaman
and Nicobar Islands or
Lakshadweep).
*If the direct recruitment is to
be made by direct open
competitive examination, the
age limit shall be between18-27
years.¹Hkkx IIµ[k.M 3(i)º Hkkjr dk jkti=k % vlk/kj.k 17
(7) (8) (9) (10)
Essential: Not- Two years By deputation or
applicable. for direct absorption failing which
(i) Possession of valid driving license
recruits or or direct recruitment.
for Motor Car; re-
employed. For Armed Forces
(ii) knowledge of motor mechanism
Personnel:
(candidate should be able to remove minor
Deputation or re-
defect of vehicle);
employment.
(iii)(cid:32) experience of driving a motor car
for at least there years; and
(iv)(cid:32) pass in 10th standard from a
recognised Board.
Desirable – three years’ experience as
Home Guard or Civil Volunteers.
Note 1.- The qualification regarding
experience is relaxable at the discretion of
the competent authority.
Note 2.- The qualification regarding
experience is relaxable at the direction by
the competent authority in case of
candidates belonging to the Schedule Castes
or Scheduled Tribes, if at any stage of
selection, the competent authority is of the
opinion that sufficient number of candidates
with requisite experience are not likely to be
available to fill up the vacancy reserved for
them.
(11) (12) (13)
Deputation or absorption: Departmental Promotion Committee for Not applicable.
From amongst the regular Group C in considering confirmation or promotion:
pay band-1of Rs. 5200-20,200 with 1.Chief Enforcement Officer -Chairman,
grade pay of Rs. 1800 in the Office of 2.Additional Development Commissioner or
the Development Commissioner for Joint Development Commissioner
Handlooms who possess valid driving (Handlooms)
license for motor cars on the basis of - Member,
driving test to assess the competence 3.Deputy Enforcement Officer or Deputy
to drive cars failing which from Development Commissioner ( Handlooms)
officials holding the post of Dispatch - Member
Rider on regular basis or regular
Group C Employees in pay band 1 of
Rs. 5200-20,200, grade pay of
Rs. 1800 in other Ministries or
Departments of the Central
Government who fulfill the necessary
qualifications as mentioned in column
(7).
Deputation or re-employment for
Armed Forces Personnel:18 THE GAZETTE OF INDIA : EXTRAORDINARY [PART II—SEC. 3(i)]
The Armed Forces Personnel due to
retire or who are to be transferred to
reserve within a period of one year
and having the requisite experience
and qualifications prescribed shall
also be considered and such persons
shall be given deputation terms upto
the date on which they are due for
release from the Armed Forces and
there after they may be continued on
re-employment.
Note 1.-The period of deputation
including the period of deputation in
other ex-cadre post held immediately
preceding this appointment in the
same or some other organisation or
Department of the Central
Government shall ordinarily not
exceed three years.
Note-2.- The maximum age limit for
appointment by deputation shall be
not exceeding fifty - six years on the
closing date of receipt of the
applications.
Note3.-For the purpose of
appointment on deputation basis, the
services rendered on regular basis by
an officer prior to Ist January,2006
or the date from which the revised
pay structure based on the
recommendations of the Sixth Central
Pay Commission has been extended
shall be deemed to be the service
rendered in the corresponding grade
pay or pay scale extended based on
the recommendation of the said Pay
Commission expect where there has
been merger of more than one pre-
revised scale of pay into one grade
with a common grade pay or pay
scale and where this benefit will
extend only for the posts for which
that grade pay or pay scale is the
normal replacement grade without
any upgradation
[F. No. 1/70(2)/2011/DCH/CEO]
ALOK KUMAR, Development Commissioner (Handlooms)¹Hkkx IIµ[k.M 3(i)º Hkkjr dk jkti=k % vlk/kj.k 19
अिधसचू ना
नई (cid:7408)द(cid:7016)ली, 15 जनवरी, 2016
सा.का.िन. 76(अ).—रा(cid:7020) (cid:7069)पित, संिवधान के अन(cid:6994)ु छेद 309 के परंतुक (cid:7367)ारा (cid:7079)द(cid:7004) त शि(cid:7334)य(cid:7298) का (cid:7079)योग करत े (cid:7263)ए और
हथकरघा िवकास आयु(cid:6989) त का काया(cid:6981)लय, ((cid:7079)वत(cid:6981)न प(cid:6979)) समूह ग एव ं घ भत(cid:7278) िनयम, 1995 जहां तक व े चौक(cid:7409)दार और
चपरासी के पद(cid:7298) से संबंिधत ह ै को उन बात(cid:7298) के िसवाय अिध(cid:7059)ांत करत े (cid:7263)ए िज(cid:7008) ह (cid:7286) ऐसे अिध(cid:7059)मण से पहल े (cid:7408)कया गया ह ै या
करन े का लोप (cid:7408)कया गया ह,ै व(cid:7021) (cid:7074) मं(cid:7074)ालय, हथकरघा िवकास आयु(cid:6989) त((cid:7079)वत(cid:6981)न प(cid:6979)) के काया(cid:6981)लय म (cid:7286) ब(cid:7263) काय (cid:6981) कम(cid:6981)चारी वृंद के
पद(cid:7298) पर भत(cid:7278) क(cid:7409) प(cid:7373)ित का िविनयमन करने के िलए िन(cid:7013) निलिखत िनयम बनाते ह,(cid:7289) अथा(cid:6981)त्:-
1.(cid:32) संि(cid:6979)(cid:7009)त नाम और (cid:7079)ारंभ :(1) इन िनयम(cid:7298) का संि(cid:6979)(cid:7009) त नाम व(cid:7021) (cid:7074) मं(cid:7074)ालय, हथकरघा िवकास आयु(cid:6989) त का काया(cid:6981)लय,
((cid:7079)वत(cid:6981)न प(cid:6979)) ब(cid:7263) काय(cid:6981) कम(cid:6981)चारी वृंद भत(cid:7278) िनयम, 2016 ।
(2) ये राजप(cid:7074) म (cid:7286) (cid:7079)काशन क(cid:7409) तारीख को (cid:7079)वृ(cid:7004) त ह(cid:7298)ग े।
2. लाग ूहोना :- ये िनयम इनके साथ संल(cid:6991) न अनुसूची के (cid:7021) तंभ (1) म(cid:7286) िविन(cid:7416)द(cid:7020)ट पद(cid:7298) पर लाग ूह(cid:7298)ग े।
3. पद स(cid:6990)ं य ा, वग(cid:7278)करण, वते न बड(cid:7289) और (cid:7061)डे वते न या वते नमान - उ(cid:6989) त पद सं(cid:6990) या, उसका वग(cid:7278)करण और उसके वेतन
ब(cid:7289)ड तथा (cid:7061)ेड वेतन या वेतनमान वह होगा,जो इन िनयम(cid:7298) से उपाब(cid:7373) अनुसूची के (cid:7021) त(cid:7013) भ (2) से (cid:7021) त(cid:7013) भ (4) म(cid:7286) िविन(cid:7416)द(cid:7020) ट ह ै ।
4. भत(cid:7278) क(cid:7409) प(cid:7373)ित, आय-ु सीमा और अ(cid:7008)य अहत(cid:6981) ाएं , आ(cid:7408)द - उ(cid:6989)त पद पर भत(cid:7278) क(cid:7409) प(cid:7373)ित, आयु-सीमा, अहत(cid:6981) ाएं और
उससे संबंिधत अ(cid:7008) य बात(cid:7286) वे ह(cid:7298)गी जो उ(cid:6989) त अनुसूची के (cid:7021)त ंभ (5) से (cid:7021) तंभ (13) म (cid:7286)िविन(cid:7416)द(cid:7020) ट ह (cid:7289)।
5. िनरहत(cid:6981) ा : वह (cid:7018)य ि(cid:7334)
(क) िजसने ऐसे व् यि(cid:7334) से िजसका पित या िजसक(cid:7409) प(cid:7004) नी जीिवत ह,ै िववाह (cid:7408)कया ह,ै या
(ख) िजसने अपन े पित या अपनी प(cid:7004)न ी के जीिवत रहते (cid:7263)ए (cid:7408)कसी (cid:7018) यि(cid:7334) से िववाह (cid:7408)कया ह,ै उ(cid:6989) त पद पर िनयुि(cid:7334) का पा(cid:7074)
नह(cid:7277) होगा :
पर(cid:7008) तु य(cid:7408)द के(cid:7008)(cid:7076) सरकार का यह समाधान हो जाता ह ै (cid:7408)क ऐसा िववाह ऐसे (cid:7018) यि(cid:7334) और िववाह के अ(cid:7008) य प(cid:6979)कार को
लाग ू (cid:7021) वीय िविध के अधीन अन(cid:6980)ु ेय ह ै और ऐसा करन े के िलए अ(cid:7008) य आधार ह (cid:7289) तो वह (cid:7408)कसी (cid:7018)य ि(cid:7334) को इस िनयम के (cid:7079)वत(cid:6981)न से
छूट द ेसकेगी ।
6. िशिथल करन े क(cid:7409) शि(cid:7334) : जहां के(cid:7008) (cid:7076) सरकार क(cid:7409) यह राय ह ै (cid:7408)क ऐसा करना आव(cid:7019) यक या समीचीन ह,ै वहां वह उसके
िलए जो कारण ह,(cid:7289) उ(cid:7008) ह (cid:7286) लेखब(cid:7373) करके, इन िनयम(cid:7298) के (cid:7408)कसी उपबंध को (cid:7408)कसी वग(cid:6981) या (cid:7079)वग(cid:6981) के (cid:7018) यि(cid:7334)य(cid:7298) क(cid:7409) बावत, आदशे (cid:7367)ारा
िशिथल कर सकेगी ।
7. (cid:7018) यावृि(cid:7275) : इन िनयम(cid:7298) क(cid:7409) कोई बात ऐस े आर(cid:6979)ण(cid:7298), आय-ु सीमा म(cid:7286) छूट और अ(cid:7008) य (cid:7407)रयायत(cid:7298) पर (cid:7079)भाव नह(cid:7277) डालगे ी,
िजनका के(cid:7008) (cid:7076)ीय सरकार (cid:7367)ारा इस संबंध म(cid:7286) समय-समय पर जारी (cid:7408)कए गए आदेश(cid:7298) के अनुसार अनुसूिचत जाितय(cid:7298), अनुसूिचत
जनजाितय(cid:7298), अ(cid:7008) य िपछड़ा वग,(cid:6981) भूतपूव(cid:6981) सैिनक(cid:7298) और अ(cid:7008) य िवशषे (cid:7079)वग (cid:6981)के (cid:7018) यि(cid:7334)य(cid:7298) के िलए उपबंध करना अपेि(cid:6979)त ह ै।
अनसु चू ी
पद का नाम पद स(cid:6990)ं य ा वग(cid:7278)करण वते न बड(cid:7289) चयन अथवा सीध ेभत(cid:7278) (cid:7408)कए जान ेवाल े
और (cid:7061)डे अचयन पद (cid:7018)य ि(cid:7334)य(cid:7298) के िलए आय-ु सीमा
वते न या
वते नमान
(1) (2) (3) (4) (5) (6)
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कम(cid:6981)चारी वृंद (2016) के(cid:7008) (cid:7076)ीय सेवा (cid:7407)ट(cid:7009)प ण 1.- आय-ु
5200-
* काय(cid:6981)भार के समूह ‘ग’ 20200 (cid:7271). सीमाअवधा(cid:7407)रत करन े के िलए20 THE GAZETTE OF INDIA : EXTRAORDINARY [PART II—SEC. 3(i)]
आधार पर अराजपि(cid:7074)त और (cid:7061)डे िनणा(cid:6981)यक तारीख भारत म (cid:7286)
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वेतन 1800
जा सकता ह।ै करन े के िलए िनयत क(cid:7409) गई
(cid:7271).
अंितम तारीख होगी । (न (cid:7408)क
वह अंितम तारीख जो असम,
मेघालय, अ(cid:7271)णाचल (cid:7079)देश,
िमजोरम, मिणपरु , नागाल(cid:7289)ड,
ि(cid:7074)पुरा, िस(cid:7408)(cid:7333)म, ज(cid:7013) म-ू क(cid:7019) मीर
रा(cid:6996) य के ल(cid:7374)ाख खंड, िहमाचल
(cid:7079)देश के लाहौल और (cid:7021) पीित
िजले तथा च(cid:7013) बा िजल े के
पांगी उप-खंड, अडं मान और
िनकोबार (cid:7367)ीप या ल(cid:6979)(cid:7367)ीप के
अ(cid:7012) या(cid:7414)थय(cid:7298) के िलए क(cid:7409) जानी
वाली भत(cid:7278) के िविहत क(cid:7409) गई
ह)ै ।
(cid:7407)ट(cid:7009)प ण 2.- रोजगार
काया(cid:6981)लय(cid:7298) के मा(cid:7007) यम से क(cid:7409)
जाने वाली भत(cid:7278) क(cid:7409) दशा म (cid:7286)
आय-ु सीमा अवधा(cid:7407)रत करन े के
िलए िनणा(cid:6981)य तारीख वह
अंितम तारीख होगी िजस तक
रोजगार काया(cid:6981)लय(cid:7298) स े नाम
भेजने के िलए कहा गया ह ै ।
सीधे भत(cid:7278) (cid:7408)कए सीधे भत(cid:7278) प(cid:7407)रवी(cid:6979)ा भत(cid:7278) क(cid:7409) (cid:7079)ो(cid:7008) नित / य(cid:7408)द िवभागीय (cid:7079)ो(cid:7008) नित भत(cid:7278) करने म (cid:7286)
जाने वाले (cid:7408)कए जाने क(cid:7409) प(cid:7373)ित : भत(cid:7278) (cid:7079)ितिनयुि(cid:7334) सिमित ह ैतो उसक(cid:7409) (cid:7408)कन
(cid:7018) यि(cid:7334)य(cid:7298) के िलए वाले अविध सीधे होगी या / आमेलन- संरचना प(cid:7407)रि(cid:7021)थितय(cid:7298)
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और अ(cid:7008) य अहत(cid:6981) ाएं िलए िविहत हो या क(cid:7409) दशा म(cid:7286) सेवा आयोग से
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शैि(cid:6979)क आमेलन (cid:7367)ारा िजनसे जाएगा
अहत(cid:6981) ाएं तथा िविभ(cid:7008) न (cid:7079)ो(cid:7008) नित या
(cid:7079)ो(cid:7008) नत प(cid:7373)ितय(cid:7298) (cid:7367)ारा (cid:7079)ितिनयुि(cid:7334)
(cid:7018) यि(cid:7334)य(cid:7298) क(cid:7409) भरी जाने या आमले न-
दशा म(cid:7286) लाग ू वाली (cid:7407)रि(cid:7334)य(cid:7298) (cid:7408)कया
ह(cid:7298)गी या क(cid:7409) (cid:7079)ितशतता जाएगा
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(7) (8) (9) (10) (11) (12) (13)
(cid:7408)कसी मा(cid:7008) यता लाग ू नह(cid:7277) दो वष (cid:6981) भत(cid:7278) सीधे लाग ूनह(cid:7277) पुि(cid:7397) पर िवचार करन ेके लाग ू नह(cid:7277)
(cid:7079)ा(cid:7009) त बोड (cid:6981)से होता होगी होता िलए िवभागीय (cid:7079)ो(cid:7008) नित होता
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1. मु(cid:6990) य (cid:7079)वतन(cid:6981)
अिधकारी-अ(cid:7007) य(cid:6979)¹Hkkx IIµ[k.M 3(i)º Hkkjr dk jkti=k % vlk/kj.k 21
2. अपर िवकास आयु(cid:6989) त
अथवा संयु(cid:6989) त िवकास
आयु(cid:6989) त (हथकरघा)
–सद(cid:7021) य
3. उप (cid:7079)वत(cid:6981)न अिधकारी
या उप िवकास आयु(cid:6989)त
(हथकरघा)-सद(cid:7021) य
[फा. सं1/70(2)/2011-डीसीएच/ सीईओ]
आलोक कुमार, िवकास आयु(cid:6989) त (हथकरघा)
NOTIFICATION
New Delhi, the 15th January, 2016
G.S.R. 76(E).—In exercise of the powers conferred by the proviso to article 309 of the
Constitution and in supersession of the Office of the Development Commissioner for
Handlooms(Enforcement Wing) Group C and D posts Recruitment Rules,1995, in so far as they
relate to the posts of Chowkidar and Peon, except as respects things done or omitted to be done
before such supersession, the President hereby makes the following rules regulating the method of
recruitment to the Multy Tasking Staff posts in the Office of the Development Commissioner for
Handlooms (Enforcement Wing), Ministry of Textiles, namely:-
1. Short title and commencement.-(1) These rules may be called the Ministry of Textiles, Office
of the Development Commissioner for Handlooms (Enforcement Wing) Multi-Tasking Staff
Recruitment Rules, 2016.
(2) They shall come into force on the date of their publication in the Official Gazette.
2. Application.- These rules shall apply to the post specified in column (1) of the schedule
annexed to these rules.
3. Number of posts, classification, pay band and grade pay or pay scale.- The number of said
post, their classification, pay band and grade pay or pay scale attached thereto shall be as specified in
columns (2) to (4) of the said Schedule.
4. Method of recruitment, age limit, qualifications, etc.- The method of recruitment, age limit,
qualifications and other matters relating thereto, shall be as specified in columns 5 to 13 of the
aforesaid Schedule.
5. Disqualification.-No person,-
(a) who has entered into or contracted a marriage with a person having a spouse living; or
(b) who, having a spouse living, has entered into or contracted a marriage with any
person, shall be eligible for appointment to the said post:
Provided that the Central Government may, if satisfied that such marriage is permissible
under the personal law applicable to such person and the other party to the marriage and that there
are other grounds for so doing, exempt any person from the operation of this rule.22 THE GAZETTE OF INDIA : EXTRAORDINARY [PART II—SEC. 3(i)]
6. Power to relax .– Where the Central Government is of the opinion that it is necessary or
expedient so to do, it may, by order and for reasons to be recorded in writing, relax any of the
provisions of these rules with respect to any class or category of person.
7. Saving .– Nothing in these rules shall affect reservation, relaxation of age limit and other
concessions required to be provided for the Scheduled Castes, the Scheduled Tribes, Other Backward
Classes, Ex-Servicemen and other special categories of persons in accordance with the orders issued
by the Central Government from time to time in this regard.
SCHEDULE
Name of Number of Classification Pay band Whether Age limit for direct recruits
post post and grade selection
pay or pay post or
scale non-
selection
post
(1) (2) (3) (4) (5) (6)
Multi 8* General Pay band - Not- Between 18 and 25 years of age.
Tasking (2016) Central 1 Rs. 5200- applicable.
Staff. *(Subject to Service, 20,200 plus Note.- The crucial date for
variation Group ‘C’, Grade Pay determining the age limit shall be
depending Non –Gazetted, Rs. 1800/-. the closing date for rejection of
on Ministerial. application from candidate in
workload). India (and not the closing date
prescribed for those in Assam,
Meghalaya, Arunachal Pradesh,
Mizoram, Manipur, Nagaland,
Tripura, Sikkim, Ladakh
Division of Jammu and Kashmir
State, Lahaul and Spiti District
and Pangi Sub-Division of
Chamba District of Himachal
Pradesh, Andaman and Nicobar
Islands or Lakshadweep).
Note 2.- In case of recruitment
made through the Employment
Exchange, the crucial date for
determining the age limit shall be
the last date upto which the
Employment Exchange is asked
to submit the names.
Educational and other qualifications Whether age and Period of Method of recruitment
required for direct recruits educational probation, whether by direct
qualifications if any recruitment or by promotion
prescribed for or by deputation/absorption
direct recruits and percentage of vacancies
will apply in to be filled by various
case of methods
promotes.¹Hkkx IIµ[k.M 3(i)º Hkkjr dk jkti=k % vlk/kj.k 23
(7) (8) (9) (10)
Matriculation or equivalent from a Not-applicable Two years. By direct recruitment
recognised Board
In case of recruitment by If a Departmental Promotion Committee exists, Circumstances
promotion/ what is its composition in which
deputation/absorption, grades Union Public
from which promotion Service
/deputation/absorption to be Commission
made to be
consulted in
making
recruitment
(11) (12) (13)
Not applicable. Departmental Promotion Committee for considering Not applicable
confirmation:
1. Chief Enforcement Officer -Chairman,
2. Additional Development Commissioner
or Joint Development Commissioner (Handlooms)
-Member,
3.Deputy Enforcement Officer or Deputy
Development
Commissioner ( Handlooms) -
Member.
[F. No. 1/70/(2)/2011/DCH/CEO]
ALOK KUMAR, Development Commissioner (Handlooms)
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