In exercise of the powers conferred by the proviso to article 309 of the Constitution and as approved

रजिस्ट्री स.ं डी.एल.- 33004/99 REGD. No. D. L.-33004/99 xxxGIDHxxx सी.जी.-एम.जxxेडx.G-अID.E-1x2xx0 92023-248650 CG-MZ-E-12092023-248650 असाधारण EXTRAORDINARY भाग III—खण् ड 4 PART III—Section 4 प्राजधकार स ेप्रकाजित PUBLISHED BY AUTHORITY स.ं 626] नई कदल्ली, सोमिार, जसतम्ब र 11, 2023/भाद्र 20, 1945 No. 626] NEW DELHI, MONDAY, SEPTEMBER 11, 2023/BHADRA 20, 1945 रीिनल इंस्ट्टीट्यटू ऑफ परै ामजे डकल एडं नर्सगिं साइंसिे आईिोल, जमिोरम अजधसचू ना आइज़ोल, 17 अगस्ट्त, 2023 क्रमाकं A.12018/1/2023-Estt/RIPANS(Vol-I)/9.—संजिधान के अनच्ु छेद 309 के प्रािधान द्वारा प्रदत्त िजियों का प्रयोग करते हुए और िैसा कक स्ट्िास्ट््य एिं पररिार कल्याण मंत्रालय, भारत सरकार द्वारा पत्र संख्या यू.12026/09/2023-एनई, कदनांक 26.07.2023 और 07.08.2023 द्वारा अनुमोकदत ककया गया है, राष्ट्रपजत एतद्द्वारा भारत सरकार के स्ट्िास्ट््य और पररिार कल्याण मंत्रालय के अधीन एक स्ट्िायत्त संस्ट्थान, रीिनल इंजस्ट्टट्यूट ऑफ पैरामेजडकल एंड नर्सिंग साइंसेज़, आइिोल म ें नर्सिंग, फामेसी, जचककत्सा प्रयोगिाला प्रौद्योजगकी, रेजडयो इमेजिगं प्रौद्योजगकी और ऑप्टोमेरी में आचायय, सह आचायय और सहायक आचायय के पद की भती की जिजध में जनम्नजलजखत संिोधन करते ह,ैं अथायत-् 1. लघ ुिीर्कय एि ंप्रितनय :- 1.1. इन जिजनयमों को ग्रुप ‘ए’ संकाय पद (आचायय, सह आचायय और सहायक आचायय), रीिनल इंस्ट्टीट्यूट ऑफ पैरामेजडकल एंड नर्सिंग साइंसेि, आइिोल, जमिोरम, 2023 के भती जनयम कहा िाएगा 1.2. यह जिजनयम रािपत्र म ेंअजधसजू चत ककए िाने की जतजथ से लागू होंगे। 2. प-े मरै रक्स म ेंपदों की सख्ं या, िगीकरण और स्ट्तर:- पदों की संख्या, उसका िगीकरण और उससे िुडे पे-मैररक्स म ें स्ट्तर अनुसूची I में जनजहत संबजं धत पदों में जनर्दष्टय होगा। ग्रुप ‘ए’ के रूप म ेंपदों का िगीकरण केंद्र सरकार के िेतन स्ट्तर में समान श्रेजणयों के अनरूु प होगा। 5757 GI/2023 (1)2 THE GAZETTE OF INDIA : EXTRAORDINARY [PART III—SEC.4] 3. भती मानदंड:- 3.1 सभी पदों के जलए न्यूनतम िैक्षजणक योग्यता अनुसूची I में जनर्दयष्ट के अनुसार होगी। संबंजधत पद के जलए आिश्यक आरआईपीएएनएस के संबंध में संकाय के जहत के संबंजधत क्षेत्रों में िैजक्षक योग्यता के जलए जनर्दयष्ट अनुिासन, पदों के जिज्ञाजपत होने से पहल े अनुसूची I म ें कदया िाएगा। मान्यता प्राप्त जिश्वजिद्यालय और जनयामक जनकायों की िैजक्षक योग्यता, यथाजस्ट्थजत, केिल स्ट्िीकार ककया िाएगा। िैजक्षक योग्यता के संबंध में ककसी भी संदेह की जस्ट्थजत में, जनयुजि प्राजधकारी का जनणयय अंजतम और बाध्यकारी होगा। 3.2 सभी पदों के जलए आिश्यक अनुभि अनुसूची I म ें जनर्दयष्ट अनसु ार होगा। पद के जलए अपेजक्षत अनुभि जनधायररत करने की जनणाययक जतजथ अभ्यथी से आिेदन प्राप्त करने की अंजतम जतजथ होगी। 3.3 भती पदोन्नजत/प्रजतजनयुजि/सीधी भती द्वारा, यथाजस्ट्थजत, अनुसूची I म ें जनधायररत अनुसार की िाएगी। िब कभी पदों को प्रजतजनयुजि/सीधी भती द्वारा भरा िाना हो, तो पदों का जिज्ञापन आरआईपीएएनएस की िेबसाइट और समाचार पत्रों में ऐसे उपयुि तरीकों से ककया िाएगा िो संस्ट्थान प्राजधकरण उजचत समझे। बडी संख्या में आिेदन प्राप्त होने की जस्ट्थजत म,ें जनदेिक एक स्ट्क्रीजनंग कमेटी का गठन कर सकत े ह,ैं िो अभ्यर्थययों का चयन करेगी। 3.4 सीधी भती के मामले म,ें पद के जलए नौकरी की आिश्यकता को ध्यान म ें रखते हुए चयन सजमजत द्वारा तय ककए गए जिजभन्न मापदंडों के जलए जिजिष्ट अंक देकर चयन पारदिी होगा। सक्षम प्राजधकारी द्वारा गरठत चयन सजमजत सभी पात्र अभ्यर्थययों के साक्षात्कार, िैसा आिश्यक हो, आयोजित करेगी। 3.5 पदधारी के प्रजतजनयुजि या लंबी बीमारी या अध्ययन अिकाि या अन्य पररजस्ट्थजतयों म ें एक िर्य या उससे अजधक की अिजध के जलए दरू रहने के कारण होने िाली ररजियों को प्रजतजनयुजि/अल्पकाजलक अनुबंध पर भरा िा सकता ह।ै 4. सीधी भती हते ुआय ुसीमा:- 4.1 प्रत्येक श्रेणी के पद में सीधी भती के जलए अजधकतम आयु सीमा अनुसूची I म ें जनर्दयष्ट के अनसु ार होगी। अनुसूजचत िाजत, अनुसूजचत िनिाजत, अन्य जपछडा िगय और अन्य जििर्े श्रेजणयों के व्यजियों आकद के संबंध म ें अजधकतम आयु सीमा में केंद्र सरकार द्वारा समय-समय पर िारी आदिे ों के अनुसार छूट दी िाएगी। िब तक भती जनयमों म ेंअन्यथा जनर्दयष्ट न हो, केंद्र/राज्य सरकार और केंद्र और राज्य सरकारों के स्ट्िायत्त संस्ट्थानों में सेिारत कर्मययों के जलए आय ुमें 5 िर्य की छूट की अनुमजत होगी। 4.2 आयु सीमा जनधायररत करने की जनणाययक जतजथ अभ्यर्थययों से आिेदन प्राप्त करन े की अंजतम जतजथ होगी। 5. भती की जिजध: 5.1 उि पदों पर भती की जिजध, आय ु सीमा, योग्यता और अन्य मामल े उि अनुसूची के कॉलम 5 स े 13 म ें जनर्दयष्ट ककए िाएंगे। 5.2 सीधी भती के मामले म,ें चयजनत अभ्यथी, काययभार ग्रहण करने की जतजथ से, प्रारंभ में अनुसूची I म ें जनर्दयष्ट न्यूनतम अिजध के जलए पररिीक्षा पर होंगे। पररिीक्षा अिजध के अंत में, अभ्यथी के प्रदिनय का मूल्यांकन संस्ट्थान प्राजधकरण द्वारा ककया िाएगा ताकक यह तय ककया िा सके कक पररिीक्षा अिजध के दौरान अभ्यथी का प्रदियन संतोर्िनक रहा ह ै या अन्यथा। यकद उसका कायय संतोर्िनक पाया िाता ह ै तो पररिीक्षा अिजध पूणय होन े पर उसकी जनयजमत जनयुजि की पुजष्ट की िायगे ी। 5.3 अनुसूची I म ें जनर्दष्टय न्यूनतम योग्यता और अनुभि रखन े िाल ेअभ्यथी के अधीन, अन्य केंद्र सरकार/ राज्य सरकार के अभ्यर्थययों को प्रजतजनयुजि के आधार पर जलया िा सकता ह।ै प्रजतजनयुजि की अिजध तीन िर् य की अिजध के जलए होगी जिस े जनदेिक द्वारा ऋण देन े िाल े जिभाग की सहमजत स े सेिा की अत्यािश्यकता म ें पांच िर्य तक बढाया िा सकता ह।ै 6. अयोग्यता:- कोई भी व्यजि (क) जिसने ऐसे व्यजि के साथ जििाह ककया ह ैया जििाह का अनुबधं ककया ह ैजिसका पजत या पत्नी िीजित है, या (ख) जिसने अपन ेपजत या पत्नी के िीजित रहते हुए ककसी अन्य व्यजि के साथ जििाह ककया ह ैया अनुबंध ककया ह,ै उि पदों में से ककसी पर जनयुजि के जलए अपात्र होगा;[भाग III—खण् ड 4] भारत का रािपत्र : असाधारण 3 बिते कक आरआईपीएएनएस, यकद संतुष्ट हो कक ऐसे व्यजि और जििाह के दसू रे पक्ष पर लागू व्यजिगत कानून के तहत इस तरह के जििाह की अनुमजत ह ै और ऐसा करने के जलए अन्य आधार हैं, तो ककसी भी व्यजि को इस जनयम के संचालन से छूट दी िा सकती ह।ै 7. व्याख्या:- िहां इन जनयमों के ककसी भी प्रािधान की व्याख्या के संबधं म ें कोई संदेह उत्पन्न होता है, मामला जनयुजि प्राजधकारी को भेिा िाएगा जिसका जनणयय अंजतम होगा। 8. छूट देन ेकी िजि:- िहां आरआईपीएएनएस की जिजधित गरठत चयन सजमजत की राय ह ै कक ऐसा करना आिश्यक या समीचीन है, यह जलजखत रूप में दिय ककए िाने िाल े कारणों स े हो सकता है, अनुसूची I म ें उजल्लजखत ककसी भी िग य या श्रेणी के पदों के संबंध म ेंइन जनयमों के ककसी भी प्रािधान में छूट दें। यह जनयुजि प्राजधकारी की स्ट्िीकृजत के अधीन होगा। 9. बचत:- इन जनयमों म ें कुछ भी आरक्षण, आय ु सीमा म ें छूट और इस संबंध म ें केंद्र सरकार द्वारा समय-समय पर िारी आदेिों के अनुसार अनुसूजचत िाजत, अनुसूजचत िनिाजत, अन्य जपछडा िग,य भूतपूि य सैजनक और अन्य जििेर् श्रणे ी के अभ्यर्थययों को प्रदान की िाने िाली अन्य ररयायतों को प्रभाजित नहीं करेगा। पहले भरे गए पद इन भती जनयमों से प्रभाजित नहीं होंग,े जिन्ह ें अभी अजधसूजचत ककया िा रहा ह।ै जिजभन्न पदों स े संबंजधत नौकरी का जििरण आरआईपीएएनएस द्वारा कायायलय आदेि के रूप म ेंअलग से िारी ककया िाएगा। रीिनल इंस्ट्टीट्यटू ऑफ परै ामजे डकल एडं नर्सगिं साइन्ससे , आइज़ोल म ें आचाय य(नर्सगिं ) के भती जनयम 1. पद का नाम आचायय (नर्सिंग) 01* (2023) 2. पदों की संख्या *काययभार पर जनभयर जभन्नता के अधीन 3. िगीकरण सामान्य केंद्रीय सेिा ग्रुप ‘ए’ 4. िेतनमान पे-मेररक्स म ेंस्ट्तर 13 5. चयन पद ह ैया गरै चयन पद। पदोन्नजत के मामले म ेंचयन 6. सीधी भती के जलए आय ु सीमा। अजधमानतः 50 िर् य स े कम अजनिाय:य 1. आईएनसी से मान्यता प्राप्त संस्ट्थान से नर्सिंग म ेंस्नातकोत्तर उपाजध 2. भारतीय नर्सिंग पररर्द के तहत पंिीकृत, और सीधी भती के जलए िैक्षजणक योग्यता और 7. 3. एमएससी (नर्सिंग) के साथ 10 (दस) िर्य का अनुभि, जिसमें स े अन्य योग्यताए।ं 7 (सात) िर्य का अनुभि आईएनसी मान्यता प्राप्त सस्ट्ं थान से होना चाजहए। िाजं छत: आईएनसी मान्यता प्राप्त संस्ट्थान से नर्सगिं म ेंपीएच.डी की उपाजध। क्या सीधी भती के जलए जनधायररत आयु और आय ु - नहीं 8. िैक्षजणक योग्यता पदोन्नजत के मामले में िैक्षजणक योग्यता - हा ाँअनुभि के साथ िैसा कक ऊपर कॉलम 7 में लाग ूहोगी। बताया गया ह ै 9. पररिीक्षा की अिजध यकद कोई हो। सीधी भती के जलए 1 (एक) िर्।य4 THE GAZETTE OF INDIA : EXTRAORDINARY [PART III—SEC.4] पदोन्नजत के मामले म ेंलागू नहीं ह।ै भती की पद्धजत, चाह ेसीधी भती द्वारा, या प्रजतजनयुजि पर पदोन्नजत/ स्ट्थानांतरण द्वारा पदोन्नजत द्वारा, असफल होन े पर प्रजतजनयुजि द्वारा, दोनों में 10. और जिजभन्न तरीकों से भरी िाने िाली असफल होन े पर सीधी भती द्वारा। ररजियों का प्रजतित। पदोन्नजत संबंजधत जिभाग में िेतन स्ट्तर 12 में 5 (पांच) िर्य की जनयजमत सेिा, कॉलम 7 में उजल्लजखत सीधी भती के जलए जनधायररत अपजे क्षत पदोन्नजत/स्ट्थानांतरण/प्रजतजनयुजि द्वारा योग्यताए।ं 11. भती के मामल े में जिस ग्रेड से पदोन्नजत प्रजतजनयजु ि स्ट्थानांतरण ककया िाना ह।ै कॉलम 7 म ेंउजल्लजखत सीधी भती के जलए जनधायररत अपेजक्षत योग्यता और अनुभि रखने िाले केंद्र/राज्य सरकार के तहत एक समान पद या एक स्ट्तर जनम्न पद अजधकारी। 1. स्ट्िास्ट््य सेिा महाजनदेिक – अध्यक्ष 2. सजचि (एचएफडब्लल्य)ू का नाजमती िो संयुि सजचि के पद स े जनम्न का न हो - सदस्ट्य 3. जमिोरम जिश्वजिद्यालय का प्रजतजनजध िो प्रोफेसर के पद स ेजनम्न का न हो - सदस्ट्य यकद डीपीसी मौिूद ह,ै तो इसकी संरचना 12. 4. अनुसूजचत िाजत/अनुसूजचत िनिाजत का प्रजतजनजधत्ि करन े क्या ह।ै िाला एक सहयोजित सदस्ट्य िो प्रोफेसर के पद स े जनम्न का न हो – सदस्ट्य* 5. संबंजधत जिर्य के दो जििेर्ज्ञ* - सदस्ट्य 6. जनदिे क, ररपन्स - सदस्ट्य सजचि (*जनदेिक, ररपन्स द्वारा नाजमत ककया िाना ह)ै जिन पररजस्ट्थजतयों म ें भती करने म ें सघं 13. लोक सेिा आयोग (यूपीएससी) से परामि य लाग ू नहीं ककया िाना ह।ै रीिनल इंस्ट्टीट्यटू ऑफ परै ामजे डकल एडं नर्सगिं साइन्ससे , आइज़ोल म ें आचाय य(फामसे ी) के भती जनयम 1. पद का नाम आचायय (फामेसी) 01* (2023) 2. पदों की संख्या *काययभार पर जनभयर जभन्नता के अधीन 3. िगीकरण सामान्य केंद्रीय सेिा ग्रुप ‘ए’ 4. िेतनमान पे-मेररक्स म ेंस्ट्तर 13 5. चयन पद ह ैया गरै चयन पद। पदोन्नजत के मामले म ेंचयन 6. सीधी भती के जलए आय ु सीमा। अजधमानतः 50 िर् य स े कम[भाग III—खण् ड 4] भारत का रािपत्र : असाधारण 5 i) अजनिाय:य 1. पीएच. डी की उपाजध के साथ मान्यता प्राप्त संस्ट्थान स ेफामेसी म ें स्नातकोत्तर उपाजध। 2. ककसी मान्यता प्राप्त संस्ट्थान म ें जिक्षण/अनुसंधान म ें10 (दस) िर्य का अनुभि जिसम ें स े 5 िर् य सह आचाय/य स्ट्तर 12 के रूप म ें होना चाजहए। 3. ककसी मान्यता प्राप्त संस्ट्थान स े फामेसी म ें उपाजध (बी.फामसे ी), और 4. ककसी भी बाद के अजधजनयमों सजहत, समय-समय पर संिोजधत फामेसी अजधजनयम, 1948 के तहत फामायजसस्ट्ट के रूप म ेंपंिीकृत। अथिा 1. ककसी मान्यता प्राप्त संस्ट्थान स े फामाय डी के साथ पीएचडी उपाजध। 2. ककसी मान्यता प्राप्त संस्ट्थान म ें जिक्षण/अनुसंधान म ें10 (दस) िर्य का अनुभि जिसम ें स े 5 िर् य सह आचाय/य स्ट्तर 12 के रूप म ें सीधी भती के जलए िैक्षजणक योग्यता और 7. होना चाजहए। अन्य योग्यताए।ं 3. फामेसी अजधजनयम, 1948 के तहत फामायजसस्ट्ट के रूप म ें पंिीकृत, िैसा कक समय-समय पर उल्लेख ककया गया ह,ै जिसम ें ककसी भी बाद के अजधजनयम िाजमल ह ैं। ii) िांजछत: 1. ककसी मान्यता प्राप्त संगठन म ें 10 साल का जिक्षण / जिक्षण, और / या पेिेिर अनुभि । 2. प्रकाजित काय,य िैस े िोध पत्र/पेटेंट दायर/प्राप्त/पुस्ट्तकें, और/या तकनीकी ररपोटय; 3. पररयोिना काय य का मागयदिनय करने, स्नातकोत्तर या िोध छात्रों के िोध प्रबधं या उद्योग म ेंअनसु ंधान एि ं जिकास पररयोिनाओं के पययिेक्षण का अनुभि। 4. िैजक्षक, अनुसंधान, औद्योजगक और/या व्यािसाजयक गजतजिजधयों की योिना बनाने और आयोिन म ेंनेतृत्ि का प्रदियन ककया; और 5. प्रायोजित अनुसंधान एि ं जिकास, परामि यऔर सबं ंजधत गजतजिजधयों को िुरू करने/नते ृत्ि करने की क्षमता। क्या सीधी भती के जलए जनधायररत आयु और आय ु - नहीं 8. िैक्षजणक योग्यता पदोन्नजत के मामले में िैक्षजणक योग्यता - हा ाँअनुभि के साथ िैसा कक ऊपर कॉलम 7 में लाग ूहोगी। बताया गया ह ै सीधी भती के जलए 1 (एक) िर् य 9. पररिीक्षा की अिजध यकद कोई हो। पदोन्नजत के मामले म ेंलागू नहीं ह ै भती की पद्धजत, चाह ेसीधी भती द्वारा, या पदोन्नजत द्वारा, असफल होन े पर प्रजतजनयुजि द्वारा, दोनों में 10. प्रजतजनयुजि पर पदोन्नजत/ स्ट्थानांतरण द्वारा असफल होन े पर सीधी भती द्वारा। और जिजभन्न तरीकों से भरी िाने िाली6 THE GAZETTE OF INDIA : EXTRAORDINARY [PART III—SEC.4] ररजियों का प्रजतित। पदोन्नजत सबं ंजधत जिभाग में िेतन स्ट्तर 12 में 5 (पांच) िर्य की जनयजमत सेिा, कॉलम 7 में उजल्लजखत सीधी भती के जलए जनधायररत अपजे क्षत पदोन्नजत/स्ट्थानांतरण/प्रजतजनयुजि द्वारा योग्यताएं। 11. भती के मामल े में जिस ग्रेड से पदोन्नजत प्रजतजनयजु ि स्ट्थानांतरण ककया िाना ह।ै कॉलम 7 म ेंउजल्लजखत सीधी भती के जलए जनधायररत अपेजक्षत योग्यता और अनुभि रखने िाले केंद्र/राज्य सरकार के तहत एक समान पद या एक स्ट्तर जनम्न पद अजधकारी। 1. स्ट्िास्ट््य सेिा महाजनदेिक - अध्यक्ष 2. सजचि (एचएफडब्लल्य)ू का नाजमती िो संयुि सजचि के पद स े जनम्न का न हो - सदस्ट्य 3. जमिोरम जिश्वजिद्यालय का प्रजतजनजध िो प्रोफेसर के पद स ेजनम्न का न हो - सदस्ट्य यकद डीपीसी मौिूद ह,ै तो इसकी संरचना 12. 4. अनुसूजचत िाजत/अनुसूजचत िनिाजत का प्रजतजनजधत्ि करन े क्या ह।ै िाला एक सहयोजित सदस्ट्य िो प्रोफेसर के पद स े जनम्न का न हो – सदस्ट्य* 5. संबंजधत जिर्य के दो जििेर्ज्ञ* - सदस्ट्य 6. जनदिे क, ररपन्स - सदस्ट्य सजचि (*जनदेिक, ररपन्स द्वारा नाजमत ककया िाना ह)ै जिन पररजस्ट्थजतयों म ें भती करने म ें सघं 13. लोक सिे ा आयोग (यूपीएससी) से परामि य लाग ू नहीं ककया िाना ह।ै रीिनल इंस्ट्टीट्यटू ऑफ परै ामजे डकल एडं नर्सगिं साइन्ससे , आइज़ोल म ें आचाय य(जचककत्सा प्रयोगिाला प्रौद्योजगकी) के भती जनयम 1. पद का नाम आचायय (जचककत्सा प्रयोगिाला प्रौद्योजगकी) 01* (2023) 2. पदों की संख्या *काययभार पर जनभयर जभन्नता के अधीन 3. िगीकरण सामान्य केंद्रीय सेिा ग्रुप ‘ए’ 4. िेतनमान पे-मेररक्स म ेंस्ट्तर 13 5. चयन पद ह ैया गरै चयन पद। पदोन्नजत के मामले म ेंचयन 6. सीधी भती के जलए आय ु सीमा। अजधमानतः 50 िर् य स े कम जचककत्सा अभ्यर्थयय ों के जलए: 1. भारतीय जचककत्सा पररर्द अजधजनयम 1956 की तीसरी सीधी भती के जलए िैक्षजणक योग्यता और अनुसूची के अनुसूजचत I और II या भाग II म ें िाजमल एक मान्यता 7. अन्य योग्यताए।ं प्राप्त एमबीबीएस जडग्री योग्यता। तीसरी अनुसूची के भाग- II म ें िाजमल योग्यता रखन ेिाले व्यजियों को भी भारतीय जचककत्सा पररर्द अजधजनयम, 1956 (1956 का 102) की धारा 13 (3) म ें[भाग III—खण् ड 4] भारत का रािपत्र : असाधारण 7 जनर्दयष्ट ितों को परू ा करना चाजहए। 2. एक स्नातकोत्तर योग्यता िैसे, एमडी या मान्यता प्राप्त योग्यता के साथ पैथोलॉिी / माइक्रोबायोलॉिी / बायोकेजमस्ट्री के जिर्य म ें ककसी मान्यता प्राप्त संस्ट्थान म ेंजिक्षण/अनुसंधान म ें 10 (दस) िर्ों का अनुभि जिसम ें स े 5 िर्य सह आचायय/स्ट्तर 12 के रूप म ेंहोना चाजहए। 3. अजभयाथी को केंद्रीय / राज्य जचककत्सा पररर्द के साथ पंिीकृत होना चाजहए। गरै -जचककत्सा अभ्यर्थयय ों के जलए: 1. स्नातकोत्तर योग्यता िैसे, ककसी मान्यता प्राप्त संस्ट्थान स े पैथोलॉिी / माइक्रोबायोलॉिी / बायोकेजमस्ट्री / एमएलटी जिर्य म ें मास्ट्टर जडग्री। 2. ककसी मान्यता प्राप्त जिश्वजिद्यालय स े संबंजधत जिर्य म ेंडॉक्टरेट की जडग्री। 3. ककसी मान्यता प्राप्त संस्ट्थान म ें जिक्षण/अनुसधं ान म ें10 (दस) िर्ों का अनुभि जिसम ें स े 5 िर्य सह आचायय/स्ट्तर 12 के रूप म ें होना चाजहए। क्या सीधी भती के जलए जनधायररत आयु और आय ु - नहीं 8. िैक्षजणक योग्यता पदोन्नजत के मामले में िैक्षजणक योग्यता - हा ाँअनुभि के साथ िैसा कक ऊपर कॉलम 7 में लाग ूहोगी। बताया गया ह ै सीधी भती के जलए 1 (एक) िर् य 9. पररिीक्षा की अिजध यकद कोई हो। पदोन्नजत के मामले म ेंलागू नहीं ह ै भती की पद्धजत, चाह ेसीधी भती द्वारा, या प्रजतजनयुजि पर पदोन्नजत/ स्ट्थानांतरण द्वारा पदोन्नजत द्वारा, असफल होन े पर प्रजतजनयुजि द्वारा, दोनों में 10. और जिजभन्न तरीकों से भरी िाने िाली असफल होन े पर सीधी भती द्वारा। ररजियों का प्रजतित। पदोन्नजत कॉलम 7 म ेंउजल्लजखत सीधी भती के जलए जनधायररत अपेजक्षत योग्यता रखन े िाले संबंजधत जिभाग में िेतन स्ट्तर 12 म ें5 (पाचं ) पदोन्नजत/स्ट्थानांतरण/प्रजतजनयुजि द्वारा िर्य की जनयजमत सेिा। 11. भती के मामल े में जिस ग्रेड से पदोन्नजत प्रजतजनयजु ि स्ट्थानांतरण ककया िाना ह।ै कॉलम 7 म ेंउजल्लजखत सीधी भती के जलए जनधायररत अपेजक्षत योग्यता और अनुभि रखने िाले केंद्र/राज्य सरकार के तहत एक समान पद या एक स्ट्तर जनम्न पद अजधकारी। 1. स्ट्िास्ट््य सेिा महाजनदेिक – अध्यक्ष 2. सजचि (एचएफडब्लल्य)ू का नाजमती िो संयुि सजचि के पद स े जनम्न का न हो - सदस्ट्य यकद डीपीसी मौिूद ह,ै तो इसकी संरचना 3. जमिोरम जिश्वजिद्यालय का प्रजतजनजध िो प्रोफेसर के पद स ेजनम्न 12. क्या ह।ै का न हो - सदस्ट्य 4. अनुसूजचत िाजत/अनुसूजचत िनिाजत का प्रजतजनजधत्ि करन े िाला एक सहयोजित सदस्ट्य िो प्रोफेसर के पद स े जनम्न का न हो – सदस्ट्य*8 THE GAZETTE OF INDIA : EXTRAORDINARY [PART III—SEC.4] 5. संबंजधत जिर्य के दो जििेर्ज्ञ* - सदस्ट्य 6. जनदिे क, ररपन्स - सदस्ट्य सजचि (*जनदेिक, ररपन्स द्वारा नाजमत ककया िाना ह)ै जिन पररजस्ट्थजतयों म ें भती करने म ें सघं 13. लोक सेिा आयोग (यूपीएससी) स े परामि य लाग ू नहीं ककया िाना ह।ै रीिनल इंस्ट्टीट्यटू ऑफ परै ामजे डकल एडं नर्सगिं साइन्ससे , आइज़ोल म ें आचाय य(रेजडयो इमजे िगं टेक्नालिी) के भती जनयम 1. पद का नाम आचायय (रेजडयो इमेजिगं टेक्नालिी) 01* (2023) 2. पदों की संख्या *काययभार पर जनभयर जभन्नता के अधीन 3. िगीकरण सामान्य केंद्रीय सेिा ग्रुप ‘ए’ 4. िेतनमान पे-मेररक्स म ेंस्ट्तर 13 5. चयन पद ह ैया गरै चयन पद। पदोन्नजत के मामले म ेंचयन 6. सीधी भती के जलए आय ु सीमा। अजधमानतः 50 िर् य स े कम जचककत्सा अभ्यर्थयय ों के जलए: 1. भारतीय जचककत्सा पररर्द अजधजनयम 1956 की तीसरी अनुसूची के अनुसूजचत I और II या भाग II म ें िाजमल एक मान्यता प्राप्त एमबीबीएस जडग्री योग्यता। तीसरी अनुसूची के भाग- II म ें िाजमल योग्यता रखन े िाले व्यजियों को भी भारतीय जचककत्सा पररर्द अजधजनयम, 1956 (1956 का 102) की धारा 13 (3) म ें जनर्दयष्ट ितों को परू ा करना चाजहए। 2. एक स्नातकोत्तर योग्यता िैसे, एमडी या मान्यता प्राप्त योग्यता के साथ रेजडयोलोिी/ प्रसूजतिास्र / और्जध / बाल जचककत्सा के जिर्य म ें ककसी मान्यता प्राप्त संस्ट्थान म ें जिक्षण/अनुसंधान म ें10 (दस) िर्ों का अनुभि जिसम ें स े 5 िर्य सह आचायय/स्ट्तर 12 के रूप म ें होना चाजहए। सीधी भती के जलए िैक्षजणक योग्यता और 7. अन्य योग्यताए।ं 3. अभ्यथी को केंद्रीय / राज्य जचककत्सा पररर्द के साथ पंिीकृत होना चाजहए। गरै -जचककत्सा अभ्यर्थयय ों के जलए: 1. स्नातकोत्तर योग्यता िैसे, ककसी मान्यता प्राप्त संस्ट्थान स ेरेजडयो इमेजिंग टेक्नालिी/ रेजडयो डाइग्नोजसस और इमेजिंग टेक्नालिी/ मेजडकल इमेजिंग टेक्नालिी / रेजडयोलोिी तथा इमेजिगं टेक्नालिी जिर्य म ें मास्ट्टर जडग्री। 2. ककसी मान्यता प्राप्त जिश्वजिद्यालय स े संबंजधत जिर्य म ेंडॉक्टरेट की जडग्री। 3. ककसी मान्यता प्राप्त संस्ट्थान म ें जिक्षण/अनुसंधान म ें10 (दस) िर्ों का अनुभि जिसम ें स े 5 िर्य सह आचायय/स्ट्तर 12 के रूप म ें होना चाजहए।[भाग III—खण् ड 4] भारत का रािपत्र : असाधारण 9 क्या सीधी भती के जलए जनधायररत आयु और आय ु - नहीं 8. िैक्षजणक योग्यता पदोन्नजत के मामले में िैक्षजणक योग्यता - हा ाँअनुभि के साथ िैसा कक ऊपर कॉलम 7 में लाग ूहोगी। बताया गया ह ै सीधी भती के जलए 1 (एक) िर् य 9. पररिीक्षा की अिजध यकद कोई हो। पदोन्नजत के मामले म ेंलागू नहीं ह ै भती की पद्धजत, चाह ेसीधी भती द्वारा, या प्रजतजनयुजि पर पदोन्नजत/ स्ट्थानांतरण द्वारा पदोन्नजत द्वारा, असफल होन े पर प्रजतजनयुजि द्वारा, दोनों में 10. और जिजभन्न तरीकों से भरी िाने िाली असफल होन े पर सीधी भती द्वारा। ररजियों का प्रजतित। पदोन्नजत कॉलम 7 म ें उजल्लजखत सीधी भती के जलए जनधायररत अपेजक्षत योग्यता रखने िाले संबंजधत जिभाग म ें िेतन स्ट्तर 12 म ें 5 (पांच) पदोन्नजत/स्ट्थानांतरण/प्रजतजनयुजि द्वारा िर्य की जनयजमत सेिा। 11. भती के मामल े में जिस ग्रेड से पदोन्नजत प्रजतजनयजु ि स्ट्थानांतरण ककया िाना ह।ै कॉलम 7 म ें उजल्लजखत सीधी भती के जलए जनधायररत अपेजक्षत योग्यता और अनुभि रखने िाले केंद्र/राज्य सरकार के तहत एक समान पद या एक स्ट्तर जनम्न पद अजधकारी। 1. स्ट्िास्ट््य सेिा महाजनदेिक – अध्यक्ष 2. सजचि (एचएफडब्लल्य)ू का नाजमती िो संयुि सजचि के पद स े जनम्न का न हो - सदस्ट्य 3. जमिोरम जिश्वजिद्यालय का प्रजतजनजध िो प्रोफेसर के पद स ेजनम्न का न हो - सदस्ट्य यकद डीपीसी मौिूद ह,ै तो इसकी संरचना 12. 4. अनुसूजचत िाजत/अनुसूजचत िनिाजत का प्रजतजनजधत्ि करन े क्या ह।ै िाला एक सहयोजित सदस्ट्य िो प्रोफेसर के पद स े जनम्न का न हो – सदस्ट्य* 5. संबंजधत जिर्य के दो जििेर्ज्ञ* - सदस्ट्य 6. जनदिे क, ररपन्स - सदस्ट्य सजचि (*जनदेिक, ररपन्स द्वारा नाजमत ककया िाना ह)ै जिन पररजस्ट्थजतयों म ें भती करने म ें सघं 13. लोक सेिा आयोग (यूपीएससी) स े परामि य लाग ू नहीं ककया िाना ह।ै रीिनल इंस्ट्टीट्यटू ऑफ परै ामजे डकल एडं नर्सगिं साइन्ससे , आइज़ोल म ें आचाय य(ऑप्टोमरे ी) के भती जनयम 1. पद का नाम आचायय (ऑप्टोमेरी) 01* (2023) 2. पदों की संख्या *काययभार पर जनभयर जभन्नता के अधीन10 THE GAZETTE OF INDIA : EXTRAORDINARY [PART III—SEC.4] 3. िगीकरण सामान्य केंद्रीय सेिा ग्रुप ‘ए’ 4. िेतनमान पे-मेररक्स म ेंस्ट्तर 13 5. चयन पद ह ैया गरै चयन पद। पदोन्नजत के मामले म ेंचयन 6. सीधी भती के जलए आय ु सीमा। अजधमानतः 50 िर् य स े कम जचककत्सा अभ्यर्थयय ों के जलए: 1. भारतीय जचककत्सा पररर्द अजधजनयम 1956 की तीसरी अनुसूची के अनुसूजचत I और II या भाग II म ें िाजमल एक मान्यता प्राप्त एमबीबीएस जडग्री योग्यता। तीसरी अनुसूची के भाग- II म ें िाजमल योग्यता रखन े िाले व्यजियों को भी भारतीय जचककत्सा पररर्द अजधजनयम, 1956 (1956 का 102) की धारा 13 (3) म ें जनर्दयष्ट ितों को परू ा करना चाजहए। 2. एक स्नातकोत्तर योग्यता िैसे, एमडी या मान्यता प्राप्त योग्यता के साथ ऑफथलमोलोिी/ साियिजनक स्ट्िास्ट््य के जिर्य म ें ककसी मान्यता प्राप्त संस्ट्थान म ेंजिक्षण/अनुसंधान म ें10 (दस) िर्ों का अनुभि जिसम ें स े 5 िर्य सह आचाय/य स्ट्तर 12 के रूप म ेंहोना सीधी भती के जलए िैक्षजणक योग्यता और चाजहए। 7. अन्य योग्यताए।ं 3. अभ्यथी को केंद्रीय / राज्य जचककत्सा पररर्द के साथ पंिीकृत होना चाजहए। गरै -जचककत्सा अभ्यर्थयय ों के जलए: 1. स्नातकोत्तर योग्यता िैसे, ककसी मान्यता प्राप्त संस्ट्थान स े ऑप्टोमेरी / ऑप्टोमेरी तथा ऑफथलजमक टैक्नीक्स/ ऑफथलजमक टैक्नीक्स जिर्य म ें मास्ट्टर जडग्री। 2. ककसी मान्यता प्राप्त जिश्वजिद्यालय स े संबंजधत जिर्य म ेंडॉक्टरेट की जडग्री। 3. ककसी मान्यता प्राप्त संस्ट्थान म ें जिक्षण/अनुसंधान म ें10 (दस) िर्ों का अनुभि जिसम ें स े 5 िर्य सह आचायय/स्ट्तर 12 के रूप म ें होना चाजहए। क्या सीधी भती के जलए जनधायररत आयु और आय ु - नहीं 8. िैक्षजणक योग्यता पदोन्नजत के मामले में िैक्षजणक योग्यता - हा ाँअनुभि के साथ िैसा कक ऊपर कॉलम 7 में लाग ूहोगी। बताया गया ह ै सीधी भती के जलए 1 (एक) िर् य 9. पररिीक्षा की अिजध यकद कोई हो। पदोन्नजत के मामले म ेंलागू नहीं ह ै भती की पद्धजत, चाह ेसीधी भती द्वारा, या प्रजतजनयुजि पर पदोन्नजत/ स्ट्थानांतरण द्वारा पदोन्नजत द्वारा, असफल होन े पर प्रजतजनयुजि द्वारा, दोनों में 10. और जिजभन्न तरीकों से भरी िाने िाली असफल होन े पर सीधी भती द्वारा। ररजियों का प्रजतित। पदोन्नजत पदोन्नजत/स्ट्थानांतरण/प्रजतजनयुजि द्वारा कॉलम 7 म ें उजल्लजखत सीधी भती के जलए जनधायररत अपेजक्षत 11. भती के मामल े में जिस ग्रेड से पदोन्नजत योग्यता रखने िाले संबंजधत जिभाग म ें िेतन स्ट्तर 12 म ें 5 (पांच) स्ट्थानांतरण ककया िाना ह।ै िर्य की जनयजमत सेिा।[भाग III—खण् ड 4] भारत का रािपत्र : असाधारण 11 प्रजतजनयजु ि कॉलम 7 म ेंउजल्लजखत सीधी भती के जलए जनधायररत अपेजक्षत योग्यता और अनुभि रखने िाले केंद्र/राज्य सरकार के तहत एक समान पद या एक स्ट्तर जनम्न पद अजधकारी। 1. स्ट्िास्ट््य सेिा महाजनदेिक – अध्यक्ष 2. सजचि (एचएफडब्लल्य)ू का नाजमती िो संयुि सजचि के पद स े जनम्न का न हो - सदस्ट्य 3. जमिोरम जिश्वजिद्यालय का प्रजतजनजध िो प्रोफेसर के पद स ेजनम्न का न हो - सदस्ट्य यकद डीपीसी मौिूद ह,ै तो इसकी संरचना 12. 4. अनुसूजचत िाजत/अनुसूजचत िनिाजत का प्रजतजनजधत्ि करन े क्या ह।ै िाला एक सहयोजित सदस्ट्य िो प्रोफेसर के पद स े जनम्न का न हो – सदस्ट्य* 5. संबंजधत जिर्य के दो जििेर्ज्ञ* - सदस्ट्य 6. जनदिे क, ररपन्स - सदस्ट्य सजचि (*जनदेिक, ररपन्स द्वारा नाजमत ककया िाना ह)ै जिन पररजस्ट्थजतयों म ें भती करने म ें सघं 13. लोक सेिा आयोग (यूपीएससी) स े परामि य लाग ू नहीं ककया िाना ह।ै रीिनल इंस्ट्टीट्यटू ऑफ परै ामजे डकल एडं नर्सगिं साइन्ससे , आइज़ोल म ें सह आचाय य(नर्सगिं ) के भती जनयम 1. पद का नाम सह आचायय (नर्सिंग) 02* (2023) 2. पदों की संख्या *काययभार पर जनभयर जभन्नता के अधीन 3. िगीकरण सामान्य केंद्रीय सेिा ग्रुप ‘ए’ 4. िेतनमान पे-मेररक्स म ेंस्ट्तर 12 5. चयन पद ह ैया गरै चयन पद। पदोन्नजत के मामले म ेंचयन केंद्र सरकार द्वारा िारी जनदेिों या आदेिों के अनुसार 50 िर् यकी 6. सीधी भती के जलए आय ु सीमा। अजधकतम आयु सीमा म ें5 िर् यतक की छूट अजनिाय:य 1. आईएनसी से मान्यता प्राप्त संस्ट्थान से नर्सिंग म ेंस्नातकोत्तर उपाजध सीधी भती के जलए िैक्षजणक योग्यता और 7. 2. भारतीय नर्सिंग पररर्द के तहत पंिीकृत, और अन्य योग्यताए।ं 3. एमएससी (नर्सिंग) के साथ 8 (आठ) िर्य का अनुभि, जिसमें से 5 (पांच) िर् य का अनुभि आईएनसी मान्यता प्राप्त संस्ट्थान स ेहोना चाजहए। क्या सीधी भती के जलए जनधायररत आयु और आय ु - नहीं 8. िैक्षजणक योग्यता पदोन्नजत के मामले में िैक्षजणक योग्यता - हााँ अनुभि के साथ िैसा कक ऊपर कॉलम 7 में लाग ूहोगी। बताया गया ह ै12 THE GAZETTE OF INDIA : EXTRAORDINARY [PART III—SEC.4] सीधी भती के जलए 1 (एक) िर् य 9. पररिीक्षा की अिजध यकद कोई हो। पदोन्नजत के मामले म ेंलागू नहीं ह ै भती की पद्धजत, चाह ेसीधी भती द्वारा, या प्रजतजनयुजि पर पदोन्नजत/ स्ट्थानांतरण द्वारा पदोन्नजत द्वारा, असफल होन े पर प्रजतजनयुजि द्वारा, दोनों में 10. और जिजभन्न तरीकों से भरी िाने िाली असफल होन े पर सीधी भती द्वारा ररजियों का प्रजतित। पदोन्नजत संबंजधत जिभाग में िेतन स्ट्तर 11 में सहायक प्रोफेसर के रूप म ें 5 (पांच) िर् य की जनयजमत सेिा, कॉलम 7 म ेंउजल्लजखत सीधी भती के पदोन्नजत/स्ट्थानांतरण/प्रजतजनयुजि द्वारा जलए जनधायररत अपेजक्षत योग्यताए ं 11. भती के मामल े में जिस ग्रेड से पदोन्नजत प्रजतजनयजु ि स्ट्थानांतरण ककया िाना ह।ै केंद्र/राज्य सरकार के अधीन िेतन स्ट्तर-11 म ेंजनयजमत आधार पर सदिृ पद धारण करने िाला या 5 िर् य की जनयजमत सेिा रखने िाला अजधकारी जिसके पास कॉलम 7 म ेंउजल्लजखत सीधी भती के जलए जनधायररत अपेजक्षत योग्यता और अनुभि ह।ै 1. स्ट्िास्ट््य सेिा महाजनदेिक - अध्यक्ष 2. सजचि (एचएफडब्लल्य)ू का नाजमती िो संयुि सजचि के पद स े नीच े का न हो - सदस्ट्य 3. जमिोरम जिश्वजिद्यालय का प्रजतजनजध िो प्रोफेसर के पद स ेनीच े का न हो - सदस्ट्य यकद डीपीसी मौिूद ह,ै तो इसकी संरचना 12. 4. अनुसूजचत िाजत/अनुसूजचत िनिाजत का प्रजतजनजधत्ि करन े क्या ह।ै िाला एक सहयोजित सदस्ट्य िो प्रोफेसर के पद स ेनीच े का न हो – सदस्ट्य* 5. संबंजधत जिर्य के दो जििेर्ज्ञ* - सदस्ट्य 6. जनदिे क, ररपन्स - सदस्ट्य सजचि (*जनदेिक, ररपन्स द्वारा नाजमत ककया िाना ह)ै जिन पररजस्ट्थजतयों म ें भती करने म ें सघं 13. लोक सेिा आयोग (यूपीएससी) से परामि य लाग ू नहीं ककया िाना ह।ै रीिनल इंस्ट्टीट्यटू ऑफ परै ामजे डकल एडं नर्सगिं साइन्ससे , आइज़ोल म ें सह आचाय य(फामसे ी) के भती जनयम 1. पद का नाम सह आचायय (फामेसी) 02* (2023) 2. पदों की संख्या *काययभार पर जनभयर जभन्नता के अधीन[भाग III—खण् ड 4] भारत का रािपत्र : असाधारण 13 3. िगीकरण सामान्य केंद्रीय सेिा ग्रुप ‘ए’ 4. िेतनमान पे-मेररक्स म ेंस्ट्तर 12 5. चयन पद ह ैया गरै चयन पद। लाग ू नहीं ह ैं केंद्र सरकार द्वारा िारी जनदेिों या आदेिों के अनुसार 50 िर् यकी 6. सीधी भती के जलए आय ु सीमा। अजधकतम आयु सीमा म ें5 िर् यतक की छूट i) अजनिाय:य 1. मान्यता प्राप्त संस्ट्थान स ेफामेसी में जििेर्ज्ञता की उपयुि िाखा म ें फामेसी (एम.फामय) म ेंस्नातकोत्तर उपाजध के साथ पीएचडी की उपाजध। 2. सहायक आचाय यया समकक्ष ग्रेड के स्ट्तर पर मान्यता प्राप्त संस्ट्थान स े जिक्षण / अनुसंधान म ें 6 (छह) िर् य का अनुभि। 3. ककसी मान्यता प्राप्त संस्ट्थान स े फामेसी म ें उपाजध (बी.फामसे ी), और 4. ककसी भी बाद के अजधजनयमों सजहत, समय-समय पर संिोजधत फामेसी अजधजनयम, 1948 के तहत फामायजसस्ट्ट के रूप म ेंपंिीकृत अथिा 1. फामाय डी के साथ पीएचडी उपाजध, पीएचडी प्राप्त करने के बाद सीधी भती के जलए िैक्षजणक योग्यता और 7. सहायक प्रोफेसर या समकक्ष ग्रडे के स्ट्तर पर जिक्षण / अनुसंधान म ें अन्य योग्यताए।ं 6 (छह) िर्ों के अनुभि के साथ । 2. फामेसी अजधजनयम, 1948 के तहत फामायजसस्ट्ट के रूप म ें पंिीकृत, िैसा कक समय-समय पर उल्लेख ककया गया ह,ै जिसम ें ककसी भी बाद के अजधजनयम िाजमल ह ैं ii) िांजछत: 1. ककसी मान्यता प्राप्त संगठन म ें 6 साल का जिक्षण / औद्योजगक अनुसंधान और / या पेिेिर अनभु ि । 2. प्रकाजित काय,य िैस े िोध पत्र/पेटेंट दायर/प्राप्त/पुस्ट्तकें, और/या तकनीकी ररपोटय; 3. पररयोिना काय य का मागयदिनय करने, स्नातकोत्तर या िोध छात्रों के िोध प्रबधं या उद्योग म ेंअनसु ंधान एि ं जिकास पररयोिनाओं के पययिेक्षण का अनुभि। क्या सीधी भती के जलए जनधायररत आयु और आय ु - नहीं 8. िैक्षजणक योग्यता पदोन्नजत के मामले में िैक्षजणक योग्यता - हा ाँअनुभि के साथ िैसा कक ऊपर कॉलम 7 में लाग ूहोगी। बताया गया ह ै सीधी भती के जलए 1 (एक) िर् य 9. पररिीक्षा की अिजध यकद कोई हो। पदोन्नजत के मामले म ेंलागू नहीं ह ै भती की पद्धजत, चाह ेसीधी भती द्वारा, या प्रजतजनयुजि पर पदोन्नजत/ स्ट्थानातं रण द्वारा 10. प्रजतजनयुजि (अल्पकाजलक अनबु ंध सजहत)/पदोन्नजत और जिजभन्न तरीकों से भरी िाने िाली ररजियों का प्रजतित।14 THE GAZETTE OF INDIA : EXTRAORDINARY [PART III—SEC.4] पदोन्नजत संबंजधत जिभाग में िेतन स्ट्तर 11 में सहायक प्रोफेसर के रूप म ें 5 (पांच) िर् य की जनयजमत सेिा, कॉलम 7 म ेंउजल्लजखत सीधी भती के पदोन्नजत/स्ट्थानांतरण/प्रजतजनयुजि द्वारा जलए जनधायररत अपेजक्षत योग्यताएं 11. भती के मामल े में जिस ग्रेड से पदोन्नजत प्रजतजनयजु ि स्ट्थानांतरण ककया िाना ह।ै केंद्र/राज्य सरकार के अधीन िेतन स्ट्तर-11 म ेंजनयजमत आधार पर सदिृ पद धारण करने िाला या 5 िर् य की जनयजमत सेिा रखने िाला अजधकारी जिसके पास कॉलम 7 म ेंउजल्लजखत सीधी भती के जलए जनधायररत अपेजक्षत योग्यता और अनुभि ह।ै 1. स्ट्िास्ट््य सेिा महाजनदेिक - अध्यक्ष 2. सजचि (एचएफडब्लल्य)ू का नाजमती िो संयुि सजचि के पद स े जनम्न का न हो - सदस्ट्य 3. जमिोरम जिश्वजिद्यालय का प्रजतजनजध िो प्रोफेसर के पद स ेजनम्न का न हो - सदस्ट्य यकद डीपीसी मौिूद ह,ै तो इसकी संरचना 12. 4. अनुसूजचत िाजत/अनुसूजचत िनिाजत का प्रजतजनजधत्ि करन े क्या ह।ै िाला एक सहयोजित सदस्ट्य िो प्रोफेसर के पद स े जनम्न का न हो – सदस्ट्य* 5. संबंजधत जिर्य के दो जििेर्ज्ञ* - सदस्ट्य 6. जनदिे क, ररपन्स - सदस्ट्य सजचि (*जनदेिक, ररपन्स द्वारा नाजमत ककया िाना ह)ै जिन पररजस्ट्थजतयों म ें भती करने म ें सघं 13. लोक सेिा आयोग (यूपीएससी) से परामि य लाग ू नहीं ककया िाना ह।ै रीिनल इंस्ट्टीट्यटू ऑफ परै ामजे डकल एडं नर्सगिं साइन्ससे , आइज़ोल म ें सह आचाय य(जचककत्सा प्रयोगिाला प्रौद्योजगकी) के भती जनयम 1. पद का नाम सह आचायय (जचककत्सा प्रयोगिाला प्रौद्योजगकी) 02* (2023) 2. पदों की संख्या *काययभार पर जनभयर जभन्नता के अधीन 3. िगीकरण सामान्य केंद्रीय सेिा ग्रुप ‘ए’ 4. िेतनमान पे-मेररक्स म ेंस्ट्तर 12 5. चयन पद ह ैया गरै चयन पद। पदोन्नजत के मामले म ेंचयन केंद्र सरकार द्वारा िारी जनदेिों या आदेिों के अनुसार 50 िर् यकी 6. सीधी भती के जलए आय ु सीमा। अजधकतम आयु सीमा म ें5 िर् यतक की छूट जचककत्सा अभ्यर्थयय ों के जलए: 1. भारतीय जचककत्सा पररर्द अजधजनयम 1956 की तीसरी सीधी भती के जलए िैक्षजणक योग्यता और 7. अनुसूची के अनुसूजचत I और II या भाग II म ें िाजमल एक मान्यता अन्य योग्यताए।ं प्राप्त एमबीबीएस जडग्री योग्यता। तीसरी अनुसूची के भाग- II म ें िाजमल योग्यता रखन े िाले व्यजियों को भी भारतीय जचककत्सा[भाग III—खण् ड 4] भारत का रािपत्र : असाधारण 15 पररर्द अजधजनयम, 1956 (1956 का 102) की धारा 13 (3) म ें जनर्दयष्ट ितों को परू ा करना चाजहए। 2. एक स्नातकोत्तर योग्यता िैसे, एमडी या मान्यता प्राप्त योग्यता के साथ पैथोलॉिी / माइक्रोबायोलॉिी / बायोकेजमस्ट्री के जिर्य म ें ककसी मान्यता प्राप्त संस्ट्थान स े6 (छह) साल के जिक्षण या अनुसंधान के अनुभि के साथ जििेर्ज्ञता के जिर्य म ेंऔर 3. अजभयाथी को केंद्रीय / राज्य जचककत्सा पररर्द के साथ पंिीकृत होना चाजहए। गरै -जचककत्सा अभ्यर्थयय ों के जलए: 1. स्नातकोत्तर योग्यता िैसे, ककसी मान्यता प्राप्त संस्ट्थान स े पैथोलॉिी / माइक्रोबायोलॉिी / बायोकेजमस्ट्री / एमएलटी जिर्य म ें मास्ट्टर जडग्री। 2. ककसी मान्यता प्राप्त जिश्वजिद्यालय स े संबंजधत जिर्य म ेंडॉक्टरेट की जडग्री। 3. ककसी मान्यता प्राप्त संस्ट्थान स े जििेर्ज्ञता के जिर्य म ें 6 (छः) िर्य का जिक्षण अनुभि। क्या सीधी भती के जलए जनधायररत आयु और आय ु - नहीं 8. िैक्षजणक योग्यता पदोन्नजत के मामले में िैक्षजणक योग्यता - हा ाँअनुभि के साथ िैसा कक ऊपर कॉलम 7 में लाग ूहोगी। बताया गया ह ै सीधी भती के जलए 1 (एक) िर् य 9. पररिीक्षा की अिजध यकद कोई हो। पदोन्नजत के मामले म ेंलागू नहीं ह ै भती की पद्धजत, चाह ेसीधी भती द्वारा, या प्रजतजनयुजि पर पदोन्नजत/ स्ट्थानांतरण द्वारा पदोन्नजत द्वारा, असफल होन े पर प्रजतजनयुजि द्वारा, दोनों में 10. और जिजभन्न तरीकों से भरी िाने िाली असफल होन े पर सीधी भती द्वारा। ररजियों का प्रजतित। पदोन्नजत संबंजधत जिभाग में िेतन स्ट्तर 11 में सहायक प्रोफेसर के रूप म ें 5 (पांच) िर् य की जनयजमत सेिा, कॉलम 7 म ेंउजल्लजखत सीधी भती के पदोन्नजत/स्ट्थानांतरण/प्रजतजनयुजि द्वारा जलए जनधायररत अपेजक्षत योग्यताए ं 11. भती के मामल े में जिस ग्रेड से पदोन्नजत प्रजतजनयजु ि स्ट्थानांतरण ककया िाना ह।ै केंद्र/राज्य सरकार के अधीन िेतन स्ट्तर-11 म ेंजनयजमत आधार पर सदिृ पद धारण करने िाला या 5 िर् य की जनयजमत सेिा रखने िाला अजधकारी जिसके पास कॉलम 7 म ेंउजल्लजखत सीधी भती के जलए जनधायररत अपेजक्षत योग्यता और अनुभि ह।ै 1. स्ट्िास्ट््य सेिा महाजनदेिक – अध्यक्ष 2. सजचि (एचएफडब्लल्य)ू का नाजमती िो संयुि सजचि के पद स े जनम्न का न हो - सदस्ट्य यकद डीपीसी मौिूद ह,ै तो इसकी संरचना 3. जमिोरम जिश्वजिद्यालय का प्रजतजनजध िो प्रोफेसर के पद स ेजनम्न 12. क्या ह।ै का न हो - सदस्ट्य 4. अनुसूजचत िाजत/अनसु ूजचत िनिाजत का प्रजतजनजधत्ि करन े िाला एक सहयोजित सदस्ट्य िो प्रोफेसर के पद स े जनम्न का न हो – सदस्ट्य*16 THE GAZETTE OF INDIA : EXTRAORDINARY [PART III—SEC.4] 5. संबंजधत जिर्य के दो जििेर्ज्ञ* - सदस्ट्य 6. जनदिे क, ररपन्स - सदस्ट्य सजचि (*जनदेिक, ररपन्स द्वारा नाजमत ककया िाना ह)ै जिन पररजस्ट्थजतयों म ें भती करने म ें सघं 13. लोक सेिा आयोग (यूपीएससी) स े परामि य लाग ू नहीं ककया िाना ह।ै रीिनल इंस्ट्टीट्यटू ऑफ परै ामजे डकल एडं नर्सगिं साइन्ससे , आइज़ोल म ें सह आचाय य(रेजडयो इमजे िगं टेक्नालिी) के भती जनयम 1. पद का नाम सह आचायय (रेजडयो इमेजिंग टेक्नालिी) 02* (2023) 2. पदों की संख्या *काययभार पर जनभयर जभन्नता के अधीन 3. िगीकरण सामान्य केंद्रीय सेिा ग्रुप ‘ए’ 4. िेतनमान पे-मेररक्स म ेंस्ट्तर 12 5. चयन पद ह ैया गरै चयन पद। पदोन्नजत के मामले म ेंचयन केंद्र सरकार द्वारा िारी जनदेिों या आदेिों के अनुसार 50 िर् यकी 6. सीधी भती के जलए आय ु सीमा। अजधकतम आयु सीमा म ें5 िर् यतक की छूट जचककत्सा अभ्यर्थयय ों के जलए: 1. भारतीय जचककत्सा पररर्द अजधजनयम 1956 की तीसरी अनुसूची के अनुसूजचत I और II या भाग II म ें िाजमल एक मान्यता प्राप्त एमबीबीएस जडग्री योग्यता। तीसरी अनुसूची के भाग- II म ें िाजमल योग्यता रखन े िाले व्यजियों को भी भारतीय जचककत्सा पररर्द अजधजनयम, 1956 (1956 का 102) की धारा 13 (3) म ें जनर्दयष्ट ितों को परू ा करना चाजहए। 2. एक स्नातकोत्तर योग्यता िैसे, एमडी या मान्यता प्राप्त योग्यता के साथ रेजडयोलोिी/ गाईनीकोलोिी/ और्जध / बाल जचककत्सा के जिर्य म ें ककसी मान्यता प्राप्त सस्ट्ं थान स े6 (छह) साल के जिक्षण या सीधी भती के जलए िैक्षजणक योग्यता और अनुसंधान के अनुभि के साथ जििेर्ज्ञता के जिर्य म ेंऔर 7. अन्य योग्यताए।ं 3. अभ्यथी को केंद्रीय / राज्य जचककत्सा पररर्द के साथ पंिीकृत होना चाजहए। गरै -जचककत्सा अभ्यर्थयय ों के जलए: 1. स्नातकोत्तर योग्यता िैसे, ककसी मान्यता प्राप्त संस्ट्थान स ेरेजडयो इमेजिंग टेक्नालिी/ रेजडयो डाइग्नोजसस और इमेजिंग टेक्नालिी/ मेजडकल इमेजिंग टेक्नालिी / रेजडयोलोिी तथा इमेजिगं टेक्नालिी जिर्य म ें मास्ट्टर जडग्री। 2. ककसी मान्यता प्राप्त जिश्वजिद्यालय स े संबंजधत जिर्य म ेंडॉक्टरेट की जडग्री। 3. ककसी मान्यता प्राप्त संस्ट्थान स े जििेर्ज्ञता के जिर्य म ें 6 (छः) िर्य का जिक्षण अनुभि।[भाग III—खण् ड 4] भारत का रािपत्र : असाधारण 17 क्या सीधी भती के जलए जनधायररत आयु और आय ु - नहीं 8. िैक्षजणक योग्यता पदोन्नजत के मामले में िैक्षजणक योग्यता - हा ाँअनुभि के साथ िैसा कक ऊपर कॉलम 7 में लाग ूहोगी। बताया गया ह ै सीधी भती के जलए 1 (एक) िर् य 9. पररिीक्षा की अिजध यकद कोई हो। पदोन्नजत के मामले म ेंलागू नहीं ह ै भती की पद्धजत, चाह ेसीधी भती द्वारा, या प्रजतजनयुजि पर पदोन्नजत/ स्ट्थानांतरण द्वारा पदोन्नजत द्वारा, असफल होन े पर प्रजतजनयुजि द्वारा, दोनों में 10. और जिजभन्न तरीकों से भरी िाने िाली असफल होन े पर सीधी भती द्वारा। ररजियों का प्रजतित। पदोन्नजत संबंजधत जिभाग में िेतन स्ट्तर 11 में सहायक प्रोफेसर के रूप म ें 5 (पांच) िर् य की जनयजमत सेिा, कॉलम 7 म ेंउजल्लजखत सीधी भती के पदोन्नजत/स्ट्थानांतरण/प्रजतजनयुजि द्वारा जलए जनधायररत अपेजक्षत योग्यताए ं 11. भती के मामल े में जिस ग्रेड से पदोन्नजत प्रजतजनयजु ि स्ट्थानांतरण ककया िाना ह।ै केंद्र/राज्य सरकार के अधीन िेतन स्ट्तर-11 म ेंजनयजमत आधार पर सदिृ पद धारण करने िाला या 5 िर् य की जनयजमत सेिा रखने िाला अजधकारी जिसके पास कॉलम 7 म ेंउजल्लजखत सीधी भती के जलए जनधायररत अपेजक्षत योग्यता और अनुभि ह।ै 1. स्ट्िास्ट््य सेिा महाजनदेिक – अध्यक्ष 2. सजचि (एचएफडब्लल्य)ू का नाजमती िो संयुि सजचि के पद स े जनम्न का न हो - सदस्ट्य 3. जमिोरम जिश्वजिद्यालय का प्रजतजनजध िो प्रोफेसर के पद स ेजनम्न का न हो - सदस्ट्य यकद डीपीसी मौिूद ह,ै तो इसकी संरचना 12. 4. अनुसूजचत िाजत/अनुसूजचत िनिाजत का प्रजतजनजधत्ि करन े क्या ह।ै िाला एक सहयोजित सदस्ट्य िो प्रोफेसर के पद स े जनम्न का न हो – सदस्ट्य* 5. संबंजधत जिर्य के दो जििेर्ज्ञ* - सदस्ट्य 6. जनदिे क, ररपन्स - सदस्ट्य सजचि (*जनदेिक, ररपन्स द्वारा नाजमत ककया िाना ह)ै जिन पररजस्ट्थजतयों म ें भती करने म ें सघं 13. लोक सेिा आयोग (यूपीएससी) स े परामि य लाग ू नहीं ककया िाना ह।ै रीिनल इंस्ट्टीट्यटू ऑफ परै ामजे डकल एडं नर्सगिं साइन्ससे , आइज़ोल म ें सह आचाय य(ऑप्टोमरे ी) के भती जनयम 1. पद का नाम सह आचायय (ऑप्टोमेरी) 02* (2023) 2. पदों की संख्या *काययभार पर जनभयर जभन्नता के अधीन 3. िगीकरण सामान्य केंद्रीय सेिा ग्रुप ‘ए’18 THE GAZETTE OF INDIA : EXTRAORDINARY [PART III—SEC.4] 4. िेतनमान पे-मेररक्स म ेंस्ट्तर 12 5. चयन पद ह ैया गरै चयन पद। पदोन्नजत के मामले म ेंचयन केंद्र सरकार द्वारा िारी जनदेिों या आदेिों के अनुसार 50 िर् यकी 6. सीधी भती के जलए आय ु सीमा। अजधकतम आयु सीमा म ें5 िर् यतक की छूट जचककत्सा अभ्यर्थयय ों के जलए: 1. भारतीय जचककत्सा पररर्द अजधजनयम 1956 की तीसरी अनुसूची के अनुसूजचत I और II या भाग II म ें िाजमल एक मान्यता प्राप्त एमबीबीएस जडग्री योग्यता। तीसरी अनुसूची के भाग- II म ें िाजमल योग्यता रखन े िाले व्यजियों को भी भारतीय जचककत्सा पररर्द अजधजनयम, 1956 (1956 का 102) की धारा 13 (3) म ें जनर्दयष्ट ितों को परू ा करना चाजहए। 2. एक स्नातकोत्तर योग्यता िैसे, एमडी या मान्यता प्राप्त योग्यता के साथ ऑफथलमोलोिी/ साियिजनक स्ट्िास्ट््य के जिर्य म ें ककसी मान्यता प्राप्त संस्ट्थान म ेंजिक्षण/अनुसंधान म ें6 (छह) िर्ों का सीधी भती के जलए िैक्षजणक योग्यता और अनुभि। 7. अन्य योग्यताए।ं 3. अभ्यथी को केंद्रीय / राज्य जचककत्सा पररर्द के साथ पंिीकृत होना चाजहए। गरै -जचककत्सा अभ्यर्थयय ों के जलए: 1. स्नातकोत्तर योग्यता िैसे, ककसी मान्यता प्राप्त संस्ट्थान स े ऑप्टोमेरी / ऑप्टोमेरी तथा ऑफथलजमक टैक्नीक्स/ ऑफथलजमक टैक्नीक्स जिर्य म ें मास्ट्टर जडग्री। 2. ककसी मान्यता प्राप्त जिश्वजिद्यालय स े संबंजधत जिर्य म ेंडॉक्टरेट की जडग्री। 3. ककसी मान्यता प्राप्त संस्ट्थान स े जििेर्ज्ञता के जिर्य म ें 6 (छः) िर्य का जिक्षण अनुभि। क्या सीधी भती के जलए जनधायररत आयु और आय ु - नहीं 8. िैक्षजणक योग्यता पदोन्नजत के मामले में िैक्षजणक योग्यता - हा ाँअनुभि के साथ िैसा कक ऊपर कॉलम 7 में लाग ूहोगी। बताया गया ह ै सीधी भती के जलए 1 (एक) िर् य 9. पररिीक्षा की अिजध यकद कोई हो। पदोन्नजत के मामले म ेंलागू नहीं ह ै भती की पद्धजत, चाह ेसीधी भती द्वारा, या प्रजतजनयुजि पर पदोन्नजत/ स्ट्थानांतरण द्वारा पदोन्नजत द्वारा, असफल होन े पर प्रजतजनयुजि द्वारा, दोनों में 10. और जिजभन्न तरीकों से भरी िाने िाली असफल होन े पर सीधी भती द्वारा। ररजियों का प्रजतित। पदोन्नजत संबंजधत जिभाग में िेतन स्ट्तर 11 में सहायक प्रोफेसर के रूप म ें 5 पदोन्नजत/स्ट्थानातं रण/प्रजतजनयुजि द्वारा (पांच) िर् य की जनयजमत सेिा, कॉलम 7 म ेंउजल्लजखत सीधी भती के 11. भती के मामल े में जिस ग्रेड से पदोन्नजत जलए जनधायररत अपेजक्षत योग्यताए ं स्ट्थानांतरण ककया िाना ह।ै प्रजतजनयजु ि केंद्र/राज्य सरकार के अधीन िेतन स्ट्तर-11 म ेंजनयजमत आधार पर सदिृ पद धारण करने िाला या 5 िर् य की जनयजमत सेिा रखने[भाग III—खण् ड 4] भारत का रािपत्र : असाधारण 19 िाला अजधकारी जिसके पास कॉलम 7 म ेंउजल्लजखत सीधी भती के जलए जनधायररत अपेजक्षत योग्यता और अनुभि ह।ै 1. स्ट्िास्ट््य सेिा महाजनदेिक – अध्यक्ष 2. सजचि (एचएफडब्लल्य)ू का नाजमती िो संयुि सजचि के पद स े जनम्न का न हो - सदस्ट्य 3. जमिोरम जिश्वजिद्यालय का प्रजतजनजध िो प्रोफेसर के पद स ेजनम्न का न हो - सदस्ट्य यकद डीपीसी मौिदू ह,ै तो इसकी संरचना 12. 4. अनुसूजचत िाजत/अनुसूजचत िनिाजत का प्रजतजनजधत्ि करन े क्या ह।ै िाला एक सहयोजित सदस्ट्य िो प्रोफेसर के पद स े जनम्न का न हो – सदस्ट्य* 5. संबंजधत जिर्य के दो जििेर्ज्ञ* - सदस्ट्य 6. जनदिे क, ररपन्स - सदस्ट्य सजचि (*जनदेिक, ररपन्स द्वारा नाजमत ककया िाना ह)ै जिन पररजस्ट्थजतयों म ें भती करने म ें सघं 13. लोक सेिा आयोग (यूपीएससी) स े परामि य लाग ू नहीं ककया िाना ह।ै रीिनल इंस्ट्टीट्यटू ऑफ परै ामजे डकल एडं नर्सगिं साइन्ससे , आइज़ोल म ें सहायक आचाय य(सीजनयर स्ट्केल) (नर्सगिं ) के भती जनयम सहायक आचाय य (सीजनयर स्ट्केल) (नर्सगिं ) कम्यूजनटी हल्ै थ नर्सिंग; ओब्लस्ट्तेजत्रक और गाइनेकोलॉजिकल नर्सिंग; 1. पद का नाम साइकाइररक नर्सिंग; पेजडयाजत्रक नर्सिंग; मेजडकल और सर्ियकल नर्सिंग। 06* (2023) कम्यूजनटी हल्ै थ नर्सिंग-2 ओब्लस्ट्तेजत्रक और गाइनेकोलॉजिकल नर्सगिं -1 2. पदों की संख्या साइकाइररक नर्सिंग-2 मेजडकल और सर्ियकल नर्सिंग-1 *काययभार पर जनभयर जभन्नता के अधीन 3. िगीकरण सामान्य केंद्रीय सेिा ग्रुप ‘ए’ 4. िेतनमान 7िें सीपीसी के अनुसार पे-मेररक्स म ें स्ट्तर 11 5. चयन पद ह ैया गरै चयन पद। पदोन्नजत के मामले म ेंचयन केंद्र सरकार द्वारा िारी जनदेिों या आदेिों के अनुसार 40 िर् य की 6. सीधी भती के जलए आय ु सीमा अजधकतम आयु सीमा म ें5 िर् यतक की छूट। अजनिाय:य सीधी भती के जलए िक्षै जणक योग्यता और 7. 1. आईएनसी मान्यता प्राप्त संस्ट्थान स े नर्सिंग म ें प्रासंजगक अन्य योग्यताए।ं अनुिासन म ेंस्नातकोत्तर उपाजध।20 THE GAZETTE OF INDIA : EXTRAORDINARY [PART III—SEC.4] 2. भारतीय नर्सिंग पररर्द/ राज्य नर्सिंग पररर्द के तहत पंिीकृत, और 3. आईएनसी मान्यता प्राप्त संस्ट्थान स े एमएससी (नर्सिंग) के साथ 5 (पांच) िर्य का अनुभि होना चाजहए। िाजं छत: नर्सिंग में पीएच.डी क्या सीधी भती के जलए जनधारय रत आय ु और आयु - नहीं 8. िैक्षजणक योग्यता पदोन्नजत के मामले में लाग ू िैक्षजणक योग्यता - हााँ अनुभि के साथ िैसा कक ऊपर कॉलम 7 म ें होगी। बताया गया ह ै 9. पररिीक्षा की अिजध यकद कोई हो। सीधी भती के जलए 1 (एक) िर्।य भती की पद्धजत, चाह े सीधी भती द्वारा, या प्रजतजनयुजि पर पदोन्नजत/ स्ट्थानांतरण द्वारा सीधी भती के जलए 1 (एक) िर् य 10. और जिजभन्न तरीकों से भरी िाने िाली पदोन्नजत के मामले म ेंलागू नहीं ह।ै ररजियों का प्रजतित। पदोन्नजत संबंजधत जिभाग में िेतन स्ट्तर 10 में सहायक प्रोफेसर के रूप में 5 (पांच) िर्य की जनयजमत सेिा, कॉलम 7 में उजल्लजखत सीधी भती पदोन्नजत/स्ट्थानांतरण/प्रजतजनयुजि द्वारा भती के जलए जनधायररत अपेजक्षत योग्यताएं 11. के मामले में जिस ग्रेड से पदोन्नजत प्रजतजनयजु ि स्ट्थानांतरण ककया िाना ह।ै केंद्र/राज्य सरकार के अधीन िेतन स्ट्तर-10 म ें जनयजमत आधार पर सदिृ पद धारण करन े िाला या 5 िर्य की जनयजमत सेिा रखने िाला अजधकारी जिसके पास कॉलम 7 में उजल्लजखत सीधी भती के जलए जनधायररत अपेजक्षत योग्यता और अनुभि ह।ै 1. संयुि सजचि (एनई) स्ट्िास्ट््य और पररिार कल्याण मंत्रालय, भारत सरकार या उनका प्रजतजनजध िो जनदेिक के पद स े जनम्न का नहीं ह ै– अध्यक्ष 2. उप सजचि (एनई) भारत सरकार के, स्ट्िास्ट््य और पररिार कल्याण मंत्रालय - सदस्ट्य यकद डीपीसी मौिूद ह,ै तो इसकी संरचना 3. उप सजचि, डी.पी & ए.आर, जमज़ोरम सरकार - सदस्ट्य 12. क्या ह।ै 4. संबंजधत जिर्य में एक जििेर्ज्ञ - सदस्ट्य* 5. अनुसूजचत िाजत/अनुसूजचत िनिाजत का प्रजतजनजधत्ि करन े िाला एक सहयोजित सदस्ट्य – सदस्ट्य* 6. जनदिे क, ररपन्स - सदस्ट्य सजचि (*जनदेिक, ररपन्स द्वारा नाजमत ककया िाना ह)ै जिन पररजस्ट्थजतयों म ें भती करने म ें संघ लोक 13. लाग ू नहीं सेिा आयोग स ेपरामि य ककया िाना ह।ै[भाग III—खण् ड 4] भारत का रािपत्र : असाधारण 21 रीिनल इंस्ट्टीट्यटू ऑफ परै ामजे डकल एडं नर्सगिं साइन्ससे , आइज़ोल म ें सहायक आचाय य(सीजनयर स्ट्केल) (फामसे ी) के भती जनयम 1. पद का नाम सहायक आचायय (सीजनयर स्ट्केल) (फामेसी) 01* (2023) 2. पदों की संख्या *काययभार पर जनभयर जभन्नता के अधीन 3. िगीकरण सामान्य केंद्रीय सेिा ग्रुप ‘ए’ 4. िेतनमान 7िें सीपीसी के अनुसार पे-मेररक्स म ें स्ट्तर 11 5. चयन पद ह ैया गरै चयन पद। पदोन्नजत के मामले म ेंचयन केंद्र सरकार द्वारा िारी जनदिे ों या आदिे ों के अनुसार 40 िर् य की 6. सीधी भती के जलए आय ु सीमा। अजधकतम आयु सीमा म ें5 िर् यतक की छूट i) अजनिाय:य 1. मान्यता प्राप्त संस्ट्थान स े फामेसी म ें जििेर्ज्ञता की उपयुि िाखा म ें फामेसी (एम.फामय) में स्नातकोत्तर उपाजध के साथ पीएचडी की उपाजध। 2. सहायक आचायय या समकक्ष ग्रेड के स्ट्तर पर मान्यता प्राप्त संस्ट्थान स े जिक्षण / अनुसंधान म ें 5 (पांच) िर् य का अनुभि। 3. ककसी मान्यता प्राप्त संस्ट्थान स े फामेसी म ें उपाजध (बी.फामेसी), और 4. ककसी भी बाद के अजधजनयमों सजहत, समय-समय पर संिोजधत फामेसी अजधजनयम, 1948 के तहत फामायजसस्ट्ट के रूप म ें पंिीकृत सीधी भती के जलए िक्षै जणक योग्यता और अथिा 7. अन्य योग्यताए।ं 1. मान्यता प्राप्त संस्ट्थान स ेफामय डी की उपाजध प्राप्त। 2. फामेसी अजधजनयम, 1948 के तहत फामायजसस्ट्ट के रूप म ें पंिीकृत, िैसा कक समय-समय पर उल्लेख ककया गया ह,ै जिसम ें ककसी भी बाद के अजधजनयम िाजमल ह।ैं 3. फामय डी उपाजध प्राप्त करने के बाद मान्यता प्राप्त संस्ट्थान स े जिक्षण म ें5 (पांच) िर्ों के अनभु ि। ii) िांजछत: 1. प्रकाजित काय,य िैसे िोध पत्र/पेटेंट दायर/प्राप्त/पुस्ट्तकें, और/या तकनीकी ररपोटय; 2. पररयोिना काय य का मागयदियन करन,े स्नातकोत्तर या िोध छात्रों के िोध प्रबंध या उद्योग म ें अनुसंधान एि ं जिकास पररयोिनाओं के पययिेक्षण का अनुभि। क्या सीधी भती के जलए जनधारय रत आय ु और आयु - नहीं 8. िैक्षजणक योग्यता पदोन्नजत के मामले में लाग ू िैक्षजणक योग्यता - हााँ अनुभि के साथ िैसा कक ऊपर कॉलम 7 म ें होगी। बताया गया ह ै22 THE GAZETTE OF INDIA : EXTRAORDINARY [PART III—SEC.4] सीधी भती के जलए 1 (एक) िर्।य 9. पररिीक्षा की अिजध यकद कोई हो। पदोन्नजत के मामले म ेंलागू नहीं ह।ै भती की पद्धजत, चाह े सीधी भती द्वारा, या प्रजतजनयुजि पर पदोन्नजत/ स्ट्थानांतरण द्वारा प्रोन्नजत द्वारा, जिसमें असफल होने पर प्रजतजनयुजि द्वारा, दोनों म ें 10. और जिजभन्न तरीकों से भरी िाने िाली असफल होन े पर सीधी भती द्वारा। ररजियों का प्रजतित। पदोन्नजत संबंजधत जिभाग में िेतन स्ट्तर 10 में सहायक प्रोफेसर के रूप में 5 (पांच) िर्य की जनयजमत सेिा, कॉलम 7 में उजल्लजखत सीधी भती पदोन्नजत/स्ट्थानांतरण/प्रजतजनयुजि द्वारा भती के जलए जनधायररत अपेजक्षत योग्यताएं 11. के मामले में जिस ग्रेड से पदोन्नजत प्रजतजनयजु ि स्ट्थानांतरण ककया िाना ह।ै केंद्र/राज्य सरकार के अधीन िते न स्ट्तर-10 म ें जनयजमत आधार पर सदिृ पद धारण करन े िाला या 5 िर्य की जनयजमत सेिा रखने िाला अजधकारी जिसके पास कॉलम 7 में उजल्लजखत सीधी भती के जलए जनधायररत अपेजक्षत योग्यता और अनुभि ह।ै 1. संयुि सजचि (एनई) स्ट्िास्ट््य और पररिार कल्याण मंत्रालय, भारत सरकार या उनका प्रजतजनजध िो जनदेिक के पद स े जनम्न का नहीं ह ै– अध्यक्ष 2. उप सजचि (एनई) भारत सरकार के, स्ट्िास्ट््य और पररिार कल्याण मंत्रालय - सदस्ट्य यकद डीपीसी मौिूद ह,ै तो इसकी संरचना 3. उप सजचि, डी.पी & ए.आर, जमज़ोरम सरकार - सदस्ट्य 12. क्या ह।ै 4. संबंजधत जिर्य में एक जििेर्ज्ञ - सदस्ट्य* 5. अनुसूजचत िाजत/अनुसूजचत िनिाजत का प्रजतजनजधत्ि करन े िाला एक सहयोजित सदस्ट्य – सदस्ट्य* 6. जनदिे क, ररपन्स - सदस्ट्य सजचि (*जनदेिक, ररपन्स द्वारा नाजमत ककया िाना ह)ै जिन पररजस्ट्थजतयों म ें भती करने म ें संघ लोक 13. सेिा आयोग (यूपीएससी) से परामि य ककया लाग ू नहीं िाना ह।ै रीिनल इंस्ट्टीट्यटू ऑफ परै ामेजडकल एडं नर्सगिं साइन्ससे , आइज़ोल म ें सहायक आचाय य(सीजनयर स्ट्केल) (जचककत्सा प्रयोगिाला प्रौद्योजगकी) के भती जनयम सहायक आचायय (सीजनयर स्ट्केल) (जचककत्सा प्रयोगिाला 1. पद का नाम प्रौद्योजगकी) 03* (2023) 2. पदों की संख्या *काययभार पर जनभयर जभन्नता के अधीन[भाग III—खण् ड 4] भारत का रािपत्र : असाधारण 23 3. िगीकरण सामान्य केंद्रीय सेिा ग्रुप ‘ए’ 4. िेतनमान 7िें सीपीसी के अनुसार पे-मेररक्स म ें स्ट्तर 11 5. चयन पद ह ैया गरै चयन पद। पदोन्नजत के मामले म ेंचयन केंद्र सरकार द्वारा िारी जनदिे ों या आदिे ों के अनुसार 40 िर् य की 6. सीधी भती के जलए आय ु सीमा। अजधकतम आयु सीमा म ें5 िर् यतक की छूट जचककत्सा अभ्यर्थयय ों के जलए: 1. भारतीय जचककत्सा पररर्द अजधजनयम 1956 की तीसरी अनुसूची के अनुसूजचत I और II या भाग II म ें िाजमल एक मान्यता प्राप्त एमबीबीएस जडग्री योग्यता। तीसरी अनुसूची के भाग- II म ें िाजमल योग्यता रखन े िाल े व्यजियों को भी भारतीय जचककत्सा पररर्द अजधजनयम, 1956 (1956 का 102) की धारा 13 (3) म ें जनर्दयष्ट ितों को परू ा करना चाजहए। 2. एक स्नातकोत्तर योग्यता िसै े, एमडी या मान्यता प्राप्त योग्यता के साथ पैथोलॉिी / माइक्रोबायोलॉिी / बायोकेजमस्ट्री के जिर्य में। सीधी भती के जलए िैक्षजणक योग्यता और 7. 3. ककसी मान्यता प्राप्त संस्ट्थान स े संबंजधत जिर्य म ें 5 (पांच) िर् य अन्य योग्यताए।ं का जिक्षण अनुभि। 4. अजभयाथी को केंद्रीय / राज्य जचककत्सा पररर्द के साथ पंिीकृत होना चाजहए। गरै -जचककत्सा अभ्यर्थयय ों के जलए: 1. स्नातकोत्तर योग्यता िैसे, ककसी मान्यता प्राप्त संस्ट्थान से पैथोलॉिी / माइक्रोबायोलॉिी / बायोकेजमस्ट्री / एमएलटी जिर्य म ें मास्ट्टर जडग्री। 2. ककसी मान्यता प्राप्त संस्ट्थान स े संबंजधत जिर्य म ें मास्ट्टर जडग्री प्राप्त करन े के बाद 5 (पांच) िर् य का जिक्षण अनुभि। आयु - नहीं क्या सीधी भती के जलए जनधायररत आयु और 8. िैक्षजणक योग्यता पदोन्नजत के मामले में लागू िैक्षजणक योग्यता - हााँ अनुभि के साथ िैसा कक ऊपर कॉलम 7 म ें होगी। बताया गया ह ै सीधी भती के जलए 1 (एक) िर्।य 9. पररिीक्षा की अिजध यकद कोई हो। पदोन्नजत के मामले म ेंलागू नहीं ह।ै भती की पद्धजत, चाह े सीधी भती द्वारा, या प्रजतजनयुजि पर पदोन्नजत/ स्ट्थानांतरण द्वारा पदोन्नजत द्वारा, असफल होन े पर प्रजतजनयुजि द्वारा, दोनों में 10. और जिजभन्न तरीकों से भरी िाने िाली असफल होन े पर सीधी भती द्वारा। ररजियों का प्रजतित। पदोन्नजत पदोन्नजत/स्ट्थानांतरण/प्रजतजनयुजि द्वारा भती के संबंजधत जिभाग में िेतन स्ट्तर 10 में सहायक प्रोफेसर के रूप में 5 11. मामले म ें जिस ग्रडे स े पदोन्नजत स्ट्थानांतरण (पांच) िर्य की जनयजमत सेिा, कॉलम 7 में उजल्लजखत सीधी भती ककया िाना ह।ै के जलए जनधायररत अपेजक्षत योग्यताएं24 THE GAZETTE OF INDIA : EXTRAORDINARY [PART III—SEC.4] प्रजतजनयजु ि केंद्र/राज्य सरकार के अधीन िते न स्ट्तर-10 म ें जनयजमत आधार पर सदिृ पद धारण करन े िाला या 5 िर्य की जनयजमत सेिा रखने िाला अजधकारी जिसके पास कॉलम 7 में उजल्लजखत सीधी भती के जलए जनधायररत अपेजक्षत योग्यता और अनुभि ह।ै 1. संयुि सजचि (एनई) स्ट्िास्ट््य और पररिार कल्याण मंत्रालय, भारत सरकार या उनका प्रजतजनजध िो जनदेिक के पद स े जनम्न का नहीं ह ै– अध्यक्ष 2. उप सजचि (एनई) भारत सरकार के, स्ट्िास्ट््य और पररिार कल्याण मंत्रालय - सदस्ट्य यकद डीपीसी मौिूद ह,ै तो इसकी संरचना क्या 3. उप सजचि, डी.पी & ए.आर, जमज़ोरम सरकार - सदस्ट्य 12. ह।ै 4. संबंजधत जिर्य में एक जििेर्ज्ञ - सदस्ट्य* 5. अनुसूजचत िाजत/अनुसूजचत िनिाजत का प्रजतजनजधत्ि करन े िाला एक सहयोजित सदस्ट्य – सदस्ट्य* 6. जनदिे क, ररपन्स - सदस्ट्य सजचि (*जनदेिक, ररपन्स द्वारा नाजमत ककया िाना ह)ै जिन पररजस्ट्थजतयों म ें भती करने म ें संघ लोक 13. सेिा आयोग (यूपीएससी) स े परामि य ककया लाग ू नहीं िाना ह।ै रीिनल इंस्ट्टीट्यटू ऑफ परै ामजे डकल एडं नर्सगिं साइन्ससे , आइज़ोल म ें सहायक आचाय य(सीजनयर स्ट्केल) (रेजडयो इमजे िगं टेक्नालिी) के भती जनयम 1. पद का नाम सहायक आचायय (सीजनयर स्ट्केल) (रेजडयो इमेजिगं टेक्नालिी) 02* (2023) 2. पदों की संख्या *काययभार पर जनभयर जभन्नता के अधीन 3. िगीकरण सामान्य केंद्रीय सेिा ग्रुप ‘ए’ 4. िेतनमान 7िें सीपीसी के अनुसार पे-मेररक्स म ें स्ट्तर 11 5. चयन पद ह ैया गरै चयन पद। पदोन्नजत के मामले म ेंचयन केंद्र सरकार द्वारा िारी जनदिे ों या आदेिों के अनुसार 40 िर् य की 6. सीधी भती के जलए आय ु सीमा। अजधकतम आयु सीमा म ें5 िर् यतक की छूट जचककत्सा अभ्यर्थयय ों के जलए: 1. भारतीय जचककत्सा पररर्द अजधजनयम 1956 की तीसरी अनुसूची के अनुसूजचत I और II या भाग II म ें िाजमल एक मान्यता प्राप्त एमबीबीएस जडग्री योग्यता। तीसरी अनुसूची के भाग- II म ें सीधी भती के जलए िैक्षजणक योग्यता और िाजमल योग्यता रखने िाले व्यजियों को भी भारतीय जचककत्सा 7. अन्य योग्यताए।ं पररर्द अजधजनयम, 1956 (1956 का 102) की धारा 13 (3) में जनर्दयष्ट ितों को परू ा करना चाजहए। 2. एक स्नातकोत्तर योग्यता िसै े, एमडी या मान्यता प्राप्त योग्यता के साथ रेजडयोलोिी/ गाईनीकोलोिी/ और्जध / बाल जचककत्सा के जिर्य में।[भाग III—खण् ड 4] भारत का रािपत्र : असाधारण 25 3. ककसी मान्यता प्राप्त संस्ट्थान स े संबंजधत जिर्य म ें 5 (पांच) िर्य का जिक्षण अनुभि। 4. अभ्यथी को केंद्रीय / राज्य जचककत्सा पररर्द के साथ पंिीकृत होना चाजहए। गरै -जचककत्सा अभ्यर्थयय ों के जलए: 1. स्नातकोत्तर योग्यता िैसे, ककसी मान्यता प्राप्त संस्ट्थान से रेजडयो इमेजिंग टेक्नालिी/ रेजडयो डाइग्नोजसस और इमेजिंग टेक्नालिी/ मेजडकल इमेजिंग टेक्नालिी / रेजडयोलोिी तथा इमेजिंग टेक्नालिी जिर्य म ें मास्ट्टर जडग्री। 2. ककसी मान्यता प्राप्त संस्ट्थान स े संबंजधत जिर्य म ें मास्ट्टर जडग्री प्राप्त करन े के बाद 5 (पांच) िर्य का जिक्षण अनुभि। क्या सीधी भती के जलए जनधायररत आय ु और आयु - नहीं 8. िैक्षजणक योग्यता पदोन्नजत के मामले में लाग ू िैक्षजणक योग्यता - हा ाँ अनुभि के साथ िैसा कक ऊपर कॉलम 7 म ें होगी। बताया गया ह ै सीधी भती के जलए 1 (एक) िर् य 9. पररिीक्षा की अिजध यकद कोई हो। पदोन्नजत के मामले म ेंलागू नहीं ह ै भती की पद्धजत, चाह े सीधी भती द्वारा, या प्रजतजनयुजि पर पदोन्नजत/ स्ट्थानातं रण द्वारा प्रजतजनयुजि (अल्पकाजलक अनबु ंध सजहत)/ पदोन्नजत जिफल िो 10. और जिजभन्न तरीकों से भरी िाने िाली प्रत्यक्ष भती द्वारा ररजियों का प्रजतित। पदोन्नजत संबंजधत जिभाग में िेतन स्ट्तर 10 में सहायक प्रोफेसर के रूप में 5 (पांच) िर् य की जनयजमत सेिा, कॉलम 7 में उजल्लजखत सीधी भती पदोन्नजत/स्ट्थानांतरण/प्रजतजनयुजि द्वारा भती के के जलए जनधायररत अपेजक्षत योग्यताएं 11. मामले म ें जिस ग्रडे स े पदोन्नजत स्ट्थानांतरण प्रजतजनयजु ि ककया िाना ह।ै केंद्र/राज्य सरकार के अधीन िते न स्ट्तर-10 में जनयजमत आधार पर सदिृ पद धारण करन े िाला या 5 िर्य की जनयजमत सेिा रखने िाला अजधकारी जिसके पास कॉलम 7 में उजल्लजखत सीधी भती के जलए जनधायररत अपेजक्षत योग्यता और अनुभि ह।ै 1. संयुि सजचि (एनई) स्ट्िास्ट््य और पररिार कल्याण मंत्रालय, भारत सरकार या उनका प्रजतजनजध िो जनदेिक के पद स े जनम्न का नहीं ह ै– अध्यक्ष 2. उप सजचि (एनई) भारत सरकार के, स्ट्िास्ट््य और पररिार कल्याण मंत्रालय - सदस्ट्य यकद डीपीसी मौिूद ह,ै तो इसकी संरचना क्या 3. उप सजचि, डी.पी & ए.आर, जमज़ोरम सरकार - सदस्ट्य 12. ह।ै 4. संबंजधत जिर्य में एक जििेर्ज्ञ - सदस्ट्य* 5. अनुसूजचत िाजत/अनुसूजचत िनिाजत का प्रजतजनजधत्ि करन े िाला एक सहयोजित सदस्ट्य – सदस्ट्य* 6. जनदिे क, ररपन्स - सदस्ट्य सजचि (*जनदेिक, ररपन्स द्वारा नाजमत ककया िाना ह)ै26 THE GAZETTE OF INDIA : EXTRAORDINARY [PART III—SEC.4] जिन पररजस्ट्थजतयों म ें भती करने म ें संघ लोक 13. सेिा आयोग (यूपीएससी) स े परामि य ककया लाग ू नहीं िाना ह।ै रीिनल इंस्ट्टीट्यटू ऑफ परै ामजे डकल एडं नर्सगिं साइन्ससे , आइज़ोल म ें सहायक आचाय य(सीजनयर स्ट्केल) (ऑप्टोमरे ी) के भती जनयम 1. पद का नाम सहायक आचायय (सीजनयर स्ट्केल) (ऑप्टोमेरी) 02* (2023) 2. पदों की संख्या *काययभार पर जनभयर जभन्नता के अधीन 3. िगीकरण सामान्य केंद्रीय सेिा ग्रुप ‘ए’ 4. िेतनमान 7िें सीपीसी के अनुसार पे-मेररक्स म ें स्ट्तर 11 5. चयन पद ह ैया गरै चयन पद। पदोन्नजत के मामले म ेंचयन केंद्र सरकार द्वारा िारी जनदिे ों या आदेिों के अनुसार 40 िर् य की 6. सीधी भती के जलए आय ु सीमा। अजधकतम आयु सीमा म ें5 िर् यतक की छूट जचककत्सा अभ्यर्थयय ों के जलए: 1. भारतीय जचककत्सा पररर्द अजधजनयम 1956 की तीसरी अनुसूची के अनुसूजचत I और II या भाग II म ें िाजमल एक मान्यता प्राप्त एमबीबीएस जडग्री योग्यता। तीसरी अनुसूची के भाग- II म ें िाजमल योग्यता रखने िाले व्यजियों को भी भारतीय जचककत्सा पररर्द अजधजनयम, 1956 (1956 का 102) की धारा 13 (3) में जनर्दयष्ट ितों को परू ा करना चाजहए। 2. एक स्नातकोत्तर योग्यता िसै े, एमडी या मान्यता प्राप्त योग्यता के साथ ऑफथलमोलोिी/ साियिजनक स्ट्िास्ट््य के जिर्य में। 3. ककसी मान्यता प्राप्त संस्ट्थान स े संबंजधत जिर्य म ें 5 (पांच) िर्य सीधी भती के जलए िक्षै जणक योग्यता और अन्य 7. का जिक्षण अनुभि। योग्यताए।ं 4. अभ्यथी को केंद्रीय / राज्य जचककत्सा पररर्द के साथ पंिीकृत होना चाजहए। गरै -जचककत्सा अभ्यर्थयय ों के जलए: 1. स्नातकोत्तर योग्यता िैसे, ककसी मान्यता प्राप्त संस्ट्थान से ऑप्टोमेरी / ऑप्टोमेरी तथा ऑफथलजमक टैक्नीक्स/ ऑफथलजमक टैक्नीक्स जिर्य म ें मास्ट्टर जडग्री। 2. ककसी मान्यता प्राप्त संस्ट्थान स े संबंजधत जिर्य म ें मास्ट्टर जडग्री प्राप्त करन े के बाद 5 (पांच) िर्य का जिक्षण अनुभि। क्या सीधी भती के जलए जनधायररत आयु और आयु - नहीं 8. िैक्षजणक योग्यता पदोन्नजत के मामले में लाग ू िैक्षजणक योग्यता - हा ाँ अनुभि के साथ िैसा कक ऊपर कॉलम 7 म ें होगी। बताया गया ह ै सीधी भती के जलए 1 (एक) िर्।य 9. पररिीक्षा की अिजध यकद कोई हो। पदोन्नजत के मामले म ेंलागू नहीं ह।ै भती की पद्धजत, चाह े सीधी भती द्वारा, या 10. प्रजतजनयुजि पर पदोन्नजत/ स्ट्थानांतरण द्वारा[भाग III—खण् ड 4] भारत का रािपत्र : असाधारण 27 और जिजभन्न तरीकों से भरी िाने िाली प्रजतजनयुजि (अल्पकाजलक अनबु ंध सजहत)/ पदोन्नजत जिफल िो ररजियों का प्रजतित। प्रत्यक्ष भती द्वारा पदोन्नजत संबंजधत जिभाग में िेतन स्ट्तर 10 में सहायक प्रोफेसर के रूप में 5 (पांच) िर् य की जनयजमत सेिा, कॉलम 7 में उजल्लजखत सीधी भती पदोन्नजत/स्ट्थानांतरण/प्रजतजनयुजि द्वारा भती के के जलए जनधायररत अपेजक्षत योग्यताएं 11. मामले म ें जिस ग्रडे स े पदोन्नजत स्ट्थानांतरण प्रजतजनयजु ि ककया िाना ह।ै केंद्र/राज्य सरकार के अधीन िते न स्ट्तर-10 में जनयजमत आधार पर सदिृ पद धारण करन े िाला या 5 िर्य की जनयजमत सेिा रखने िाला अजधकारी जिसके पास कॉलम 7 में उजल्लजखत सीधी भती के जलए जनधायररत अपेजक्षत योग्यता और अनुभि ह।ै 1. संयुि सजचि (एनई) स्ट्िास्ट््य और पररिार कल्याण मंत्रालय, भारत सरकार या उनका प्रजतजनजध िो जनदिे क के पद स ेजनम्न का नहीं ह ै– अध्यक्ष 2. उप सजचि (एनई) भारत सरकार के, स्ट्िास्ट््य और पररिार कल्याण मंत्रालय - सदस्ट्य यकद डीपीसी मौिूद ह,ै तो इसकी संरचना क्या 12. 3. उप सजचि, डी.पी & ए.आर, जमज़ोरम सरकार - सदस्ट्य ह।ै 4. संबंजधत जिर्य में एक जििेर्ज्ञ - सदस्ट्य* 5. अनुसूजचत िाजत/अनुसूजचत िनिाजत का प्रजतजनजधत्ि करन े िाला एक सहयोजित सदस्ट्य – सदस्ट्य* 6. जनदिे क, ररपन्स - सदस्ट्य सजचि (*जनदेिक, ररपन्स द्वारा नाजमत ककया िाना ह)ै जिन पररजस्ट्थजतयों म ें भती करने म ें सघं लोक 13. सेिा आयोग (यूपीएससी) स े परामि य ककया लाग ू नहीं िाना ह।ै रीिनल इंस्ट्टीट्यटू ऑफ परै ामजे डकल एडं नर्सगिं साइन्ससे , आइज़ोल म ें सहायक आचाय य(नर्सगिं ) के भती जनयम 1. पद का नाम सहायक आचायय (नर्सगिं ) 01* (2023) 2. पदों की संख्या *काययभार पर जनभयर जभन्नता के अधीन 3. िगीकरण सामान्य केंद्रीय सेिा ग्रुप ‘ए’ 4. िेतनमान 7िें सीपीसी के अनुसार पे-मेररक्स में स्ट्तर 10 5. चयन पद ह ैया गरै चयन पद। लाग ूनहीं केंद्र सरकार द्वारा िारी जनदेिों या आदेिों के अनुसार 35 िर्य की 6. सीधी भती के जलए आय ु सीमा अजधकतम आयु सीमा म ें5 िर् यतक की छूट। अजनिाय:य सीधी भती के जलए िैक्षजणक योग्यता और 7. 1. आईएनसी से मान्यता प्राप्त संस्ट्थान से नर्सिंग म ेंस्नातकोत्तर अन्य योग्यताए।ं उपाजध।28 THE GAZETTE OF INDIA : EXTRAORDINARY [PART III—SEC.4] 2. भारतीय नर्सिंग पररर्द/ राज्य नर्सिंग पररर्द के तहत पंिीकृत, और 3. आईएनसी मान्यता प्राप्त संस्ट्थान से एमएससी (नर्सिंग) के साथ 3 (तीन) िर् य का अनुभि होना चाजहए। िाजं छत: नर्सिंग में पीएच.डी क्या सीधी भती के जलए जनधायररत आयु और 8. िैक्षजणक योग्यता पदोन्नजत के मामले में लागू लाग ूनहीं होगी। 9. पररिीक्षा की अिजध यकद कोई हो। सीधी भती के जलए 1 (एक) िर्।य भती की पद्धजत, चाह ेसीधी भती द्वारा, या प्रजतजनयुजि पर पदोन्नजत/ स्ट्थानांतरण द्वारा 10. सीधी भती द्वारा जिसम ें असफल होन े पर प्रजतजनयजु ि द्वारा। और जिजभन्न तरीकों से भरी िाने िाली ररजियों का प्रजतित। प्रजतजनयजु ि केंद्र/राज्य सरकार के तहत िेतन स्ट्तर -8 म ें पद पर जनयजमत पदोन्नजत/स्ट्थानांतरण/प्रजतजनयुजि द्वारा भती आधार पर या 4 साल की जनयजमत सेिा या िेतन स्ट्तर -9 म ेंपद 11. के मामले म ेंजिस ग्रडे से पदोन्नजत पर 2 साल की जनयजमत सेिा रखने िाला अजधकारी जिसके पास स्ट्थानांतरण ककया िाना ह।ै कॉलम 7 म ेंउजल्लजखत सीधी भती के जलए जनधायररत अपेजक्षत योग्यता और अनुभि हो। 1. संयुि सजचि (एनई) स्ट्िास्ट््य और पररिार कल्याण मंत्रालय, भारत सरकार या उनका प्रजतजनजध िो जनदिे क के पद स ेजनम्न का नहीं ह ै– अध्यक्ष 2. उप सजचि (एनई) भारत सरकार के, स्ट्िास्ट््य और पररिार कल्याण मंत्रालय - सदस्ट्य यकद डीपीसी मौिूद ह,ै तो इसकी संरचना 3. उप सजचि, डी.पी & ए.आर, जमज़ोरम सरकार - सदस्ट्य 12. क्या ह।ै 4. संबंजधत जिर्य में एक जििेर्ज्ञ - सदस्ट्य* 5. अनुसूजचत िाजत/अनुसूजचत िनिाजत का प्रजतजनजधत्ि करन े िाला एक सहयोजित सदस्ट्य – सदस्ट्य* 6. जनदिे क, ररपन्स - सदस्ट्य सजचि (*जनदेिक, ररपन्स द्वारा नाजमत ककया िाना ह)ै जिन पररजस्ट्थजतयों म ें भती करने म ें सघं लोक 13. लाग ू नहीं सेिा आयोग स ेपरामि य ककया िाना ह।ै रीिनल इंस्ट्टीट्यटू ऑफ परै ामजे डकल एंड नर्सगिं साइन्ससे , आइज़ोल म ें सहायक आचाय य(पोर्ण) के भती जनयम 1. पद का नाम सहायक आचायय (पोर्ण) 01* (2023) 2. पदों की संख्या *काययभार पर जनभयर जभन्नता के अधीन[भाग III—खण् ड 4] भारत का रािपत्र : असाधारण 29 3. िगीकरण सामान्य केंद्रीय सेिा ग्रुप ‘ए’ 4. िेतनमान 7िें सीपीसी के अनुसार पे-मेररक्स में स्ट्तर 10 5. चयन पद ह ैया गरै चयन पद। लाग ूनहीं केंद्र सरकार द्वारा िारी जनदेिों या आदेिों के अनुसार 35 िर्य की 6. सीधी भती के जलए आय ु सीमा अजधकतम आयु सीमा म ें5 िर् यतक की छूट। अजनिाय:य 1. मान्यता प्राप्त जिश्वजिद्यालय स े संबंजधत जिर्य म ेंकम स ेकम सीधी भती के जलए िैक्षजणक योग्यता और 55% अंकों के साथ जनष्णात उपाजध। 7. अन्य योग्यताए।ं 2. अभ्यथी न े एनईटी/एसईटी/एसएलईटी की परीक्षा उत्तीणय की हो या अभ्यथी को संबंजधत क्षत्रे म ें पीएच.डी की उपाजध सम्माजनत ककया गया ह।ै क्या सीधी भती के जलए जनधायररत आयु और 8. िैक्षजणक योग्यता पदोन्नजत के मामले में लागू लाग ूनहीं होगी। 9. पररिीक्षा की अिजध यकद कोई हो। सीधी भती के जलए 1 (एक) िर्।य भती की पद्धजत, चाह ेसीधी भती द्वारा, या प्रजतजनयुजि पर पदोन्नजत/ स्ट्थानांतरण द्वारा 10. सीधी भती द्वारा जिसम ें असफल होन े पर प्रजतजनयुजि द्वारा। और जिजभन्न तरीकों से भरी िाने िाली ररजियों का प्रजतित। प्रजतजनयजु ि केंद्र/राज्य सरकार के तहत िेतन स्ट्तर -8 म ें पद पर जनयजमत पदोन्नजत/स्ट्थानांतरण/प्रजतजनयुजि द्वारा भती आधार पर या 4 साल की जनयजमत सेिा या िेतन स्ट्तर -9 म ेंपद 11. के मामले म ेंजिस ग्रडे से पदोन्नजत पर 2 साल की जनयजमत सेिा रखने िाला अजधकारी जिसके पास स्ट्थानांतरण ककया िाना ह।ै कॉलम 7 म ेंउजल्लजखत सीधी भती के जलए जनधायररत अपेजक्षत योग्यता और अनुभि हो। 1. संयुि सजचि (एनई) स्ट्िास्ट््य और पररिार कल्याण मंत्रालय, भारत सरकार या उनका प्रजतजनजध िो जनदिे क के पद स ेजनम्न का नहीं ह ै– अध्यक्ष 2. उप सजचि (एनई) भारत सरकार के, स्ट्िास्ट््य और पररिार कल्याण मंत्रालय - सदस्ट्य यकद डीपीसी मौिूद ह,ै तो इसकी संरचना 3. उप सजचि, डी.पी & ए.आर, जमज़ोरम सरकार - सदस्ट्य 12. क्या ह।ै 4. संबंजधत जिर्य में एक जििेर्ज्ञ - सदस्ट्य* 5. अनुसूजचत िाजत/अनुसूजचत िनिाजत का प्रजतजनजधत्ि करन े िाला एक सहयोजित सदस्ट्य – सदस्ट्य* 6. जनदिे क, ररपन्स - सदस्ट्य सजचि (*जनदेिक, ररपन्स द्वारा नाजमत ककया िाना ह)ै जिन पररजस्ट्थजतयों म ें भती करने म ें सघं लोक 13. लाग ू नहीं सेिा आयोग स ेपरामि य ककया िाना ह।ै30 THE GAZETTE OF INDIA : EXTRAORDINARY [PART III—SEC.4] रीिनल इंस्ट्टीट्यटू ऑफ परै ामजे डकल एडं नर्सगिं साइन्ससे , आइज़ोल म ें सहायक आचाय य(अग्राँ िे ी) के भती जनयम 1. पद का नाम सहायक आचायय (अाँग्रेिी) 01* (2023) 2. पदों की संख्या *काययभार पर जनभयर जभन्नता के अधीन 3. िगीकरण सामान्य केंद्रीय सेिा ग्रुप ‘ए’ 4. िेतनमान 7िें सीपीसी के अनुसार पे-मेररक्स में स्ट्तर 10 5. चयन पद ह ैया गरै चयन पद। लाग ूनहीं केंद्र सरकार द्वारा िारी जनदेिों या आदेिों के अनुसार 35 िर्य की 6. सीधी भती के जलए आय ु सीमा अजधकतम आयु सीमा म ें5 िर् यतक की छूट। अजनिाय:य 1. मान्यता प्राप्त जिश्वजिद्यालय स े संबंजधत जिर्य म ेंकम स ेकम सीधी भती के जलए िैक्षजणक योग्यता और 55% अंकों के साथ जनष्णात उपाजध। 7. अन्य योग्यताए।ं 2. अभ्यथी न े एनईटी/एसईटी/एसएलईटी की परीक्षा उत्तीणय की हो या अभ्यथी को संबंजधत क्षत्रे म ें पीएच.डी की उपाजध सम्माजनत ककया गया ह।ै क्या सीधी भती के जलए जनधायररत आयु और 8. िैक्षजणक योग्यता पदोन्नजत के मामले में लागू लाग ूनहीं होगी। 9. पररिीक्षा की अिजध यकद कोई हो। सीधी भती के जलए 1 (एक) िर्।य भती की पद्धजत, चाह ेसीधी भती द्वारा, या प्रजतजनयुजि पर पदोन्नजत/ स्ट्थानांतरण द्वारा 10. सीधी भती द्वारा जिसम ें असफल होन े पर प्रजतजनयजु ि द्वारा। और जिजभन्न तरीकों से भरी िाने िाली ररजियों का प्रजतित। प्रजतजनयजु ि केंद्र/राज्य सरकार के तहत िेतन स्ट्तर -8 म ें पद पर जनयजमत पदोन्नजत/स्ट्थानांतरण/प्रजतजनयुजि द्वारा भती आधार पर या 4 साल की जनयजमत सेिा या िेतन स्ट्तर -9 म ेंपद 11. के मामले म ेंजिस ग्रडे से पदोन्नजत पर 2 साल की जनयजमत सेिा रखने िाला अजधकारी जिसके पास स्ट्थानांतरण ककया िाना ह।ै कॉलम 7 म ेंउजल्लजखत सीधी भती के जलए जनधायररत अपेजक्षत योग्यता और अनुभि हो। 1. संयुि सजचि (एनई) स्ट्िास्ट््य और पररिार कल्याण मंत्रालय, भारत सरकार या उनका प्रजतजनजध िो जनदिे क के पद स ेजनम्न का नहीं ह ै– अध्यक्ष यकद डीपीसी मौिूद ह,ै तो इसकी संरचना 2. उप सजचि (एनई) भारत सरकार के, स्ट्िास्ट््य और पररिार 12. क्या ह।ै कल्याण मंत्रालय - सदस्ट्य 3. उप सजचि, डी.पी & ए.आर, जमज़ोरम सरकार - सदस्ट्य 4. संबंजधत जिर्य में एक जििेर्ज्ञ - सदस्ट्य* 5. अनुसूजचत िाजत/अनुसूजचत िनिाजत का प्रजतजनजधत्ि करन े[भाग III—खण् ड 4] भारत का रािपत्र : असाधारण 31 िाला एक सहयोजित सदस्ट्य – सदस्ट्य* 6. जनदिे क, ररपन्स - सदस्ट्य सजचि (*जनदेिक, ररपन्स द्वारा नाजमत ककया िाना ह)ै जिन पररजस्ट्थजतयों म ें भती करने म ें सघं लोक 13. लाग ू नहीं सेिा आयोग स ेपरामि य ककया िाना ह।ै रीिनल इंस्ट्टीट्यटू ऑफ परै ामजे डकल एडं नर्सगिं साइन्ससे , आइज़ोल म ें सहायक आचाय य(फामसे ी) के भती जनयम 1. पद का नाम सहायक आचायय (फामेसी) 05* (2023) 2. पदों की संख्या *काययभार पर जनभयर जभन्नता के अधीन 3. िगीकरण सामान्य केंद्रीय सेिा ग्रुप ‘ए’ 4. िेतनमान 7िें सीपीसी के अनुसार पे-मेररक्स में स्ट्तर 10 5. चयन पद ह ैया गरै चयन पद। लाग ूनहीं केंद्र सरकार द्वारा िारी जनदेिों या आदेिों के अनुसार 35 िर् यकी 6. सीधी भती के जलए आय ु सीमा अजधकतम आयु सीमा म ें5 िर् यतक की छूट। अजनिाय:य 1. मान्यता प्राप्त संस्ट्थान स ेजििेर्ज्ञता की उपयुि िाखा म ें फामेसी (एम. फाम)य म ें जनष्णात उपाजध। 2. फामेसी म ें उपाजध (बी.फामय), और 3. समय-समय पर संिोजधत फामेसी अजधजनयम, 1948 के तहत सीधी भती के जलए िैक्षजणक योग्यता और फामायजसस्ट्ट के रूप म ेंपंिीकृत। 7. अन्य योग्यताए।ं या 1. मान्यता प्राप्त संस्ट्थान स ेफामय डी। 2. समय-समय पर संिोजधत फामेसी अजधजनयम, 1948 के तहत फामायजसस्ट्ट के रूप म ेंपंिीकृत। 3. ककसी मान्यता प्राप्त संस्ट्थान म ें संबंजधत क्षत्रे म ें3 (तीन) िर् य का जिक्षण अनुभि। क्या सीधी भती के जलए जनधायररत आयु और 8. िैक्षजणक योग्यता पदोन्नजत के मामले में लागू लाग ूनहीं होगी। 9. पररिीक्षा की अिजध यकद कोई हो। सीधी भती के जलए 1 (एक) िर् य भती की पद्धजत, चाह ेसीधी भती द्वारा, या प्रजतजनयुजि पर पदोन्नजत/ स्ट्थानांतरण द्वारा 10. सीधी भती द्वारा जिसम ें असफल होन े पर प्रजतजनयुजि द्वारा और जिजभन्न तरीकों से भरी िाने िाली ररजियों का प्रजतित।32 THE GAZETTE OF INDIA : EXTRAORDINARY [PART III—SEC.4] प्रजतजनयजु ि केंद्र/राज्य सरकार के तहत िेतन स्ट्तर -8 म ें पद पर जनयजमत पदोन्नजत/स्ट्थानांतरण/प्रजतजनयुजि द्वारा भती आधार पर या 4 साल की जनयजमत सेिा या िेतन स्ट्तर -9 म ेंपद 11. के मामले म ेंजिस ग्रडे से पदोन्नजत पर 2 साल की जनयजमत सिे ा रखने िाला अजधकारी जिसके पास स्ट्थानांतरण ककया िाना ह।ै कॉलम 7 म ेंउजल्लजखत सीधी भती के जलए जनधायररत अपेजक्षत योग्यता और अनुभि हो। 1. संयुि सजचि (एनई) स्ट्िास्ट््य और पररिार कल्याण मंत्रालय, भारत सरकार या उनका प्रजतजनजध िो जनदिे क के पद स ेजनम्न का नहीं ह ै– अध्यक्ष 2. उप सजचि (एनई) भारत सरकार के, स्ट्िास्ट््य और पररिार कल्याण मंत्रालय - सदस्ट्य यकद डीपीसी मौिूद ह,ै तो इसकी संरचना 3. उप सजचि, डी.पी & ए.आर, जमज़ोरम सरकार - सदस्ट्य 12. क्या ह।ै 4. संबंजधत जिर्य में एक जििेर्ज्ञ - सदस्ट्य* 5. अनुसूजचत िाजत/अनुसूजचत िनिाजत का प्रजतजनजधत्ि करन े िाला एक सहयोजित सदस्ट्य – सदस्ट्य* 6. जनदिे क, ररपन्स - सदस्ट्य सजचि (*जनदेिक, ररपन्स द्वारा नाजमत ककया िाना ह)ै जिन पररजस्ट्थजतयों म ें भती करने म ें सघं लोक 13. लाग ू नहीं सेिा आयोग स ेपरामि य ककया िाना ह।ै रीिनल इंस्ट्टीट्यटू ऑफ परै ामजे डकल एडं नर्सगिं साइन्सेस, आइज़ोल म ें सहायक आचाय य(जचककत्सा प्रौद्योजगकी प्रयोगिाला) के भती जनयम 1. पद का नाम सहायक आचायय (जचककत्सा प्रौद्योजगकी प्रयोगिाला) 03* (2023) 2. पदों की संख्या *काययभार पर जनभयर जभन्नता के अधीन 3. िगीकरण सामान्य केंद्रीय सेिा ग्रुप ‘ए’ 4. िेतनमान 7िें सीपीसी के अनुसार पे-मेररक्स में स्ट्तर 10 5. चयन पद ह ैया गरै चयन पद। लाग ूनहीं केंद्र सरकार द्वारा िारी जनदेिों या आदेिों के अनुसार 35 िर् यकी 6. सीधी भती के जलए आय ु सीमा अजधकतम आयु सीमा म ें5 िर् यतक की छूट। अजनिाय:य 1. भारतीय जचककत्सा पररर्द अजधजनयम 1956 की तीसरी अनुसूची के अनुसूजचत I और II या भाग II म ें िाजमल एक मान्यता सीधी भती के जलए िैक्षजणक योग्यता और 7. प्राप्त एमबीबीएस जडग्री योग्यता। तीसरी अनुसूची के भाग- II म ें अन्य योग्यताए।ं िाजमल योग्यता रखन े िाले व्यजियों को भी भारतीय जचककत्सा पररर्द अजधजनयम, 1956 (1956 का 102) की धारा 13 (3) म ें जनर्दयष्ट ितों को परू ा करना चाजहए।[भाग III—खण् ड 4] भारत का रािपत्र : असाधारण 33 2. संबंजधत जििेर्ता म ेंस्नातकोत्तर जडग्री या जडप्लोमा या अनुसूची-VI या समकक्ष के खंड-ए या खडं -बी म ेंउजल्लजखत पैथोलॉिी / माइक्रोबायोलॉिी / बायोकेजमस्ट्री की सुपर- स्ट्पेजियजलटी। 3. ककसी मान्यता प्राप्त संस्ट्थान स े संबंजधत जिर्य म ेंतीन साल का जिक्षण अनुभि। 4. अभ्यथी को केंद्रीय / राज्य जचककत्सा पररर्द के साथ पंिीकृत होना चाजहए। गरै -जचककत्सा अभ्यर्थयय ों के जलए: 1. स्नातकोत्तर योग्यता िैसे, ककसी मान्यता प्राप्त सस्ट्ं थान स े पैथोलॉिी / माइक्रोबायोलॉिी / बायोकेजमस्ट्री / एमएलटी जिर्य म ें मास्ट्टर जडग्री। 2. ककसी मान्यता प्राप्त संस्ट्थान स े संबंजधत जिर्य म ेंतीन साल का जिक्षण अनुभि। क्या सीधी भती के जलए जनधायररत आयु और 8. िैक्षजणक योग्यता पदोन्नजत के मामले में लागू लाग ूनहीं होगी। 9. पररिीक्षा की अिजध यकद कोई हो। सीधी भती के जलए 1 (एक) िर् य भती की पद्धजत, चाह ेसीधी भती द्वारा, या प्रजतजनयुजि पर पदोन्नजत/ स्ट्थानांतरण द्वारा 10. सीधी भती द्वारा जिसम ें असफल होन े पर प्रजतजनयुजि द्वारा और जिजभन्न तरीकों से भरी िाने िाली ररजियों का प्रजतित। प्रजतजनयजु ि केंद्र/राज्य सरकार के तहत िेतन स्ट्तर -8 म ें पद पर जनयजमत पदोन्नजत/स्ट्थानांतरण/प्रजतजनयुजि द्वारा भती आधार पर या 4 साल की जनयजमत सेिा या िेतन स्ट्तर -9 म ेंपद 11. के मामले म ेंजिस ग्रडे से पदोन्नजत पर 2 साल की जनयजमत सेिा रखने िाला अजधकारी जिसके पास स्ट्थानांतरण ककया िाना ह।ै कॉलम 7 म ेंउजल्लजखत सीधी भती के जलए जनधायररत अपेजक्षत योग्यता और अनुभि हो। 1. संयुि सजचि (एनई) स्ट्िास्ट््य और पररिार कल्याण मंत्रालय, भारत सरकार या उनका प्रजतजनजध िो जनदिे क के पद स ेजनम्न का नहीं ह ै– अध्यक्ष 2. उप सजचि (एनई) भारत सरकार के, स्ट्िास्ट््य और पररिार कल्याण मंत्रालय - सदस्ट्य यकद डीपीसी मौिूद ह,ै तो इसकी संरचना 3. उप सजचि, डी.पी & ए.आर, जमज़ोरम सरकार - सदस्ट्य 12. क्या ह।ै 4. संबंजधत जिर्य में एक जििेर्ज्ञ - सदस्ट्य* 5. अनुसूजचत िाजत/अनसु जू चत िनिाजत का प्रजतजनजधत्ि करन े िाला एक सहयोजित सदस्ट्य – सदस्ट्य* 6. जनदिे क, ररपन्स - सदस्ट्य सजचि (*जनदेिक, ररपन्स द्वारा नाजमत ककया िाना ह)ै34 THE GAZETTE OF INDIA : EXTRAORDINARY [PART III—SEC.4] जिन पररजस्ट्थजतयों म ें भती करने म ें सघं लोक 13. लाग ू नहीं सिे ा आयोग स ेपरामि य ककया िाना ह।ै रीिनल इंस्ट्टीट्यटू ऑफ परै ामजे डकल एडं नर्सगिं साइन्ससे , आइज़ोल म ें सहायक आचाय य(रेजडयो इमजे िगं टेक्नालिी) के भती जनयम 1. पद का नाम सहायक आचायय (रेजडयो इमेजिगं टेक्नालिी) 01* (2023) 2. पदों की संख्या *काययभार पर जनभयर जभन्नता के अधीन 3. िगीकरण सामान्य केंद्रीय सेिा ग्रुप ‘ए’ 4. िेतनमान 7िें सीपीसी के अनुसार पे-मेररक्स में स्ट्तर 10 5. चयन पद ह ैया गरै चयन पद। लाग ूनहीं केंद्र सरकार द्वारा िारी जनदेिों या आदेिों के अनुसार 35 िर्य की 6. सीधी भती के जलए आय ु सीमा अजधकतम आयु सीमा म ें5 िर् यतक की छूट। अजनिाय:य 1. भारतीय जचककत्सा पररर्द अजधजनयम 1956 की तीसरी अनुसूची के अनुसूजचत I और II या भाग II म ें िाजमल एक मान्यता प्राप्त एमबीबीएस जडग्री योग्यता। तीसरी अनुसूची के भाग- II म ें िाजमल योग्यता रखन े िाले व्यजियों को भी भारतीय जचककत्सा पररर्द अजधजनयम, 1956 (1956 का 102) की धारा 13 (3) म ें जनर्दयष्ट ितों को परू ा करना चाजहए। 2. संबंजधत जििेर्ता म ेंस्नातकोत्तर जडग्री या जडप्लोमा या अनुसूची-VI या समकक्ष के खंड-ए या खडं -बी म ेंउजल्लजखत रेजडयोलोिी की सुपर-स्ट्पेजियजलटी। सीधी भती के जलए िैक्षजणक योग्यता और 7. अन्य योग्यताए।ं 3. ककसी मान्यता प्राप्त संस्ट्थान स े संबंजधत जिर्य म ेंतीन साल का जिक्षण अनुभि। 4. अभ्यथी को केंद्रीय / राज्य जचककत्सा पररर्द के साथ पंिीकृत होना चाजहए। गरै -जचककत्सा अभ्यर्थयय ों के जलए: 1. स्नातकोत्तर योग्यता िैसे, ककसी मान्यता प्राप्त संस्ट्थान स े रेजडयो इमेजिंग टेक्नालिी / मेजडकल इमेजिंग टेक्नालिी / रेजडयो डाइग्नोजसस एंड इमेजिंग टेक्नालिी में मास्ट्टर जडग्री। 2. ककसी मान्यता प्राप्त संस्ट्थान स े संबंजधत जिर्य म ेंतीन साल का जिक्षण अनुभि। क्या सीधी भती के जलए जनधायररत आयु और 8. िैक्षजणक योग्यता पदोन्नजत के मामले में लागू लाग ूनहीं होगी। 9. पररिीक्षा की अिजध यकद कोई हो। सीधी भती के जलए 1 (एक) िर् य भती की पद्धजत, चाह ेसीधी भती द्वारा, या 10. सीधी भती द्वारा जिसम ें असफल होन े पर प्रजतजनयुजि द्वारा प्रजतजनयुजि पर पदोन्नजत/ स्ट्थानांतरण द्वारा[भाग III—खण् ड 4] भारत का रािपत्र : असाधारण 35 और जिजभन्न तरीकों से भरी िाने िाली ररजियों का प्रजतित। प्रजतजनयजु ि केंद्र/राज्य सरकार के तहत िेतन स्ट्तर -8 म ें पद पर जनयजमत पदोन्नजत/स्ट्थानांतरण/प्रजतजनयुजि द्वारा भती आधार पर या 4 साल की जनयजमत सेिा या िेतन स्ट्तर -9 म ेंपद 11. के मामले म ेंजिस ग्रडे से पदोन्नजत पर 2 साल की जनयजमत सेिा रखने िाला अजधकारी जिसके पास स्ट्थानांतरण ककया िाना ह।ै कॉलम 7 म ेंउजल्लजखत सीधी भती के जलए जनधायररत अपेजक्षत योग्यता और अनुभि हो। 1. संयुि सजचि (एनई) स्ट्िास्ट््य और पररिार कल्याण मंत्रालय, भारत सरकार या उनका प्रजतजनजध िो जनदिे क के पद स ेजनम्न का नहीं ह ै– अध्यक्ष 2. उप सजचि (एनई) भारत सरकार के, स्ट्िास्ट््य और पररिार कल्याण मंत्रालय - सदस्ट्य यकद डीपीसी मौिूद ह,ै तो इसकी संरचना 3. उप सजचि, डी.पी & ए.आर, जमज़ोरम सरकार - सदस्ट्य 12. क्या ह।ै 4. संबंजधत जिर्य में एक जििेर्ज्ञ - सदस्ट्य* 5. अनुसूजचत िाजत/अनुसूजचत िनिाजत का प्रजतजनजधत्ि करन े िाला एक सहयोजित सदस्ट्य – सदस्ट्य* 6. जनदिे क, ररपन्स - सदस्ट्य सजचि (*जनदेिक, ररपन्स द्वारा नाजमत ककया िाना ह)ै जिन पररजस्ट्थजतयों म ें भती करने म ें सघं लोक 13. लाग ू नहीं सेिा आयोग स ेपरामि य ककया िाना ह।ै रीिनल इंस्ट्टीट्यटू ऑफ परै ामजे डकल एडं नर्सगिं साइन्ससे , आइज़ोल म ें सहायक आचाय य(ऑप्टोमरे ी) के भती जनयम 1. पद का नाम सहायक आचायय (ऑप्टोमेरी) 01* (2023) 2. पदों की संख्या *काययभार पर जनभयर जभन्नता के अधीन 3. िगीकरण सामान्य केंद्रीय सेिा ग्रपु ‘ए’ 4. िेतनमान 7िें सीपीसी के अनुसार पे-मेररक्स में स्ट्तर 10 5. चयन पद ह ैया गरै चयन पद। लाग ूनहीं केंद्र सरकार द्वारा िारी जनदेिों या आदेिों के अनुसार 35 िर्य 6. सीधी भती के जलए आय ु सीमा की अजधकतम आयु सीमा म ें5 िर्य तक की छूट। अजनिाय:य सीधी भती के जलए िैक्षजणक योग्यता और 1. भारतीय जचककत्सा पररर्द अजधजनयम 1956 की तीसरी 7. अन्य योग्यताए।ं अनुसूची के अनुसूजचत I और II या भाग II म ें िाजमल एक मान्यता प्राप्त एमबीबीएस जडग्री योग्यता। तीसरी अनुसूची के भाग- II म ेंिाजमल योग्यता रखने िाल े व्यजियों को भी भारतीय36 THE GAZETTE OF INDIA : EXTRAORDINARY [PART III—SEC.4] जचककत्सा पररर्द अजधजनयम, 1956 (1956 का 102) की धारा 13 (3) म ेंजनर्दयष्ट ितों को पूरा करना चाजहए। 2. एक स्नातकोत्तर योग्यता िैसे, एमडी या मान्यता प्राप्त योग्यता के साथ ओफथलमोलोिी/पजब्ललक हल्ै थ के जिर्य में। 3. ककसी मान्यता प्राप्त संस्ट्थान स े संबंजधत जिर्य म ेंतीन साल का जिक्षण अनुभि। 4. अभ्यथी को केंद्रीय / राज्य जचककत्सा पररर्द के साथ पंिीकृत होना चाजहए। गरै -जचककत्सा अभ्यर्थयय ों के जलए: 1. स्नातकोत्तर योग्यता िैसे, ककसी मान्यता प्राप्त संस्ट्थान स े ऑप्टोमेरी / ऑप्टोमेरी एडं ओफथलजमक टेकजनक्स/ ओफथलजमक टेकजनक्स म ेंमास्ट्टर जडग्री। 2. ककसी मान्यता प्राप्त संस्ट्थान स े संबंजधत जिर्य म ेंतीन साल का जिक्षण अनुभि। क्या सीधी भती के जलए जनधायररत आयु और 8. िैक्षजणक योग्यता पदोन्नजत के मामले में लागू लाग ूनहीं होगी। 9. पररिीक्षा की अिजध यकद कोई हो। सीधी भती के जलए 1 (एक) िर्।य भती की पद्धजत, चाह ेसीधी भती द्वारा, या प्रजतजनयुजि पर पदोन्नजत/ स्ट्थानांतरण द्वारा 10. सीधी भती द्वारा जिसम ें असफल होन े पर प्रजतजनयुजि द्वारा और जिजभन्न तरीकों से भरी िाने िाली ररजियों का प्रजतित। प्रजतजनयजु ि केंद्र/राज्य सरकार के तहत िेतन स्ट्तर -8 म ें पद पर जनयजमत पदोन्नजत/स्ट्थानांतरण/प्रजतजनयुजि द्वारा भती आधार पर या 4 साल की जनयजमत सेिा या िेतन स्ट्तर -9 म ेंपद 11. के मामले म ेंजिस ग्रडे से पदोन्नजत पर 2 साल की जनयजमत सेिा रखने िाला अजधकारी जिसके पास स्ट्थानांतरण ककया िाना ह।ै कॉलम 7 म ेंउजल्लजखत सीधी भती के जलए जनधायररत अपेजक्षत योग्यता और अनुभि हो। 1. संयुि सजचि (एनई) स्ट्िास्ट््य और पररिार कल्याण मंत्रालय, भारत सरकार या उनका प्रजतजनजध िो जनदिे क के पद स ेजनम्न का नहीं ह ै– अध्यक्ष 2. उप सजचि (एनई) भारत सरकार के, स्ट्िास्ट््य और पररिार कल्याण मंत्रालय - सदस्ट्य यकद डीपीसी मौिूद ह,ै तो इसकी संरचना 3. उप सजचि, डी.पी & ए.आर, जमज़ोरम सरकार - सदस्ट्य 12. क्या ह।ै 4. संबंजधत जिर्य में एक जििेर्ज्ञ - सदस्ट्य* 5. अनुसूजचत िाजत/अनुसूजचत िनिाजत का प्रजतजनजधत्ि करन े िाला एक सहयोजित सदस्ट्य – सदस्ट्य* 6. जनदिे क, ररपन्स - सदस्ट्य सजचि (*जनदेिक, ररपन्स द्वारा नाजमत ककया िाना ह)ै[भाग III—खण् ड 4] भारत का रािपत्र : असाधारण 37 जिन पररजस्ट्थजतयों म ें भती करने म ें सघं लोक 13. लाग ू नहीं सेिा आयोग स ेपरामि य ककया िाना ह।ै डॉ. संिय कदनकर सािंत, जनदिे क [जिज्ञापन III/4/असा./407/2023-24] REGIONAL INSTITUTE OF PARAMEDICAL AND NURSING SCIENCES AIZAWL, MIZORAM NOTIFICATION Aizawl, the 17th August, 2023 No.A.12018/1/2023-Estt/RIPANS(Vol-I)/9.—In exercise of the powers conferred by the proviso to article 309 of the Constitution and as approved by the Ministry of Health & Family Welfare, Government of India vide Letter .No.U.12026/09/2023-NE, dated 26.07.2023 and 07.08.2023, the President hereby makes the following amendment of the method of recruitment of the post of Professor, Associate Professor and Assistant Professor in Nursing, Pharmacy, Medical Laboratory Technology, Radio Imaging Technology and Optometry in Regional Institute of Paramedical & Nursing Sciences, Aizawl, an Autonomous Institute under the Ministry of Health & Family Welfare, Government of India, namely:- 1. Short Title and commencement: - 1.1. These rules may be called the Recruitment Rules of Group A Faculty Posts (Professor, Associate Professor and Assistant Professor), Regional Institute of Paramedical & Nursing Sciences, Aizawl, Mizoram, 2023. 1.2. They shall come into force on the date of their publication in the Official Gazette. 2. The number of posts, classification and level in the Pay Matrix: - The number of posts, its classification and the level in the Pay Matrix attached thereto shall be as specified in respective posts as contained in Schedule I. The classification of posts as Group A will correspond to similar categories in the Pay Level of Central Government. 3. Recruitment Norms: - 3.1 The minimum educational qualification for all the posts shall be as specified in Schedule I. The specified discipline for educational qualification in related areas of interest of the faculty in respect of RIPANS, required for the post concerned, will be as given in Schedule I, before the posts are advertised. Educational qualifications of recognized University and regulating Statutory Bodies, as the case may be, will only be accepted. In case of any doubt regarding educational qualification, the decision of Appointing Authority will be final and binding. 3.2 The experience required for all the posts shall as specified in Schedule I. The crucial date for determining the experience required for the post shall be the closing date for receipt of application from candidates. 3.3 Recruitment shall be made by promotion/deputation/direct recruitment as the case may be, as prescribed in Schedule I. Whenever the posts are to be filled up by deputation/direct recruitment, the posts shall be advertised in the website of RIPANS and newspapers by such appropriate methods as the Institute authority deems fit. In case of receipt of large number of applications, the Director may constitute a Screening Committee, which will short-list the candidates. 3.4 In case of direct recruitment, the selection shall be transparent by giving specific marks for various parameters decided by the Selection Committee, keeping in view the job requirement for the post. The Selection Committee as constituted by competent authority will hold interviews of the all-eligible candidates, as may be required. 3.5 Vacancies caused by the incumbent being away on deputation or long illness or study leave or under other circumstances, for duration of one year or more, can be filled on deputation/short term contract. 4. Age limit for direct recruitments: - 4.1 The upper age limit for direct recruitment in each category of post shall be as specified in Schedule I. The upper age limit in respect of Schedule Castes, Scheduled Tribes, Other Backward Classes and the other special categories of persons etc, shall be relaxable in accordance with the orders issued by the Central Government from time to time.38 THE GAZETTE OF INDIA : EXTRAORDINARY [PART III—SEC.4] Unless otherwise specified in the Recruitment Rules, age relaxation of 5 years will be allowed for personnel serving in Central/State Government and Autonomous Institutions of Central & State Governments. 4.2 The crucial date for determining the age limit shall be the closing date for receipt of application from candidates. 5. Method of Recruitment: 5.1 The method of recruitment, age limit, qualifications and other matters relating to the said posts shall be specified in column 5 to 13 of the said Schedule. 5.2 In case of direct recruitment, the selected candidates, from the date of assuming the duties will be on probation initially for a minimum period as specified in Schedule I. At the end of probation period, the candidate’s performance will be assessed by the Institute authority to decide if the candidate’s performance during the probation period has been satisfactory or otherwise. If his/her performance is found to be satisfactory, he/she will be confirmed for regular appointment on completion of probation. 5.3 Subject to the candidate having minimum qualification and experience as specified in Schedule I, candidates from other Central Government/State Government can be taken on deputation basis. The period of deputation shall be for a period of three years which may be extended by the Director up to five years in the exigencies of service taking the consent of the lending department. 6. Disqualification: - No person: (a) Who has entered into or contracted a marriage with a person having a spouse living, or (b) Who having a spouse living, has entered in or contracted a marriage with any other person, shall be eligible for appointment to any of the said posts; Provided that RIPANS may, if satisfied that such a marriage is permissible under the personal law applicable to such person and the other party to the marriage and that there are other grounds for so doing, exempt any person from the operation of this rule. 7. Interpretation: - Where any doubt arises as to the interpretation of any of the provisions of these rules, the matter shall be referred to Appointing Authority whose decision shall be final. 8. Power to relax: - Where the duly constituted Selection Committee of RIPANS is of the opinion that it is necessary or expedient to do so, it may for reasons to be recorded in writing, relax any of the provisions of these rules with respect to any class or category of posts mentioned in Schedule I. This will be subject to acceptance of the Appointing Authority. 9. Saving: - Nothing in these rules shall affect reservations, relaxation of age limit and other concessions required to be provided to candidates belonging to the Scheduled Castes, Scheduled Tribes, Other Backward Classes, Ex- Servicemen and other special categories of persons in accordance with the orders issued by the Central Government from time to time in this regard. The posts filled earlier will not be affected by these Recruitment Rules, which are being notified now. The job descriptions pertaining to various posts would be issued separately by RIPANS as an Office Order. Recruitment Rules of Professor (Nursing) at Regional Institute of Paramedical and Nursing Sciences, Aizawl 1. Name of Post. Professor (Nursing) 2. No. of Posts. 01*(2023) * Subject to variation dependent on workload 3. Classification. General Central Service Group ‘A’ 4. Scale of Pay. Level 13 in the Pay Matrix 5. Whether Selection post or non- Selection in case of promotion selection post.[भाग III—खण् ड 4] भारत का रािपत्र : असाधारण 39 6. Age limit for direct recruits. Preferably below 50 years. 7. Educational qualification and Essential: other qualifications required for 1. Master’s Degree in Nursing from INC recognized Institution. direct recruitment. 2. Registered under Indian Nursing Council, and 3. Ten years’ experience with M.Sc (Nursing), out of which seven years should be teaching experience in INC recognized Institution. Desirable: Ph. D in Nursing from INC recognized Institution 8. Whether age and educational Age - No qualifications prescribed for Educational Qualification - Yes with experience as mentioned in Col 7 direct recruits will apply in the above case of promotion. 9. Period of probation if any. 1 (one) year for direct recruit. Not applicable in case of promotion. 10. Method of Recruitment, By promotion, failing which by deputation, failing both by direct whether by direct recruit, or by recruitment. promotion/ transfer on deputation and percentage of vacancies to be filled by various methods. 11. In case of Recruitment by Promotion: promotion/ transfer/ deputation 5 (five) years regular service in Pay Level 12 in the concerned Department grade from which promotion having the requisite qualifications prescribed for direct recruits mentioned at transfer to be made. Column 7. Deputation: Officer holding analogous post or post one level below under the Central/ State Government having the requisite qualification and experience prescribed for direct recruits mentioned at Column 7. 12. If DPC exist, what is its 1. Director General of Health Services - Chairman composition. 2. Nominee of Secretary (HFW) not below the rank of Jt. Secretary - Member 3. Representative of Mizoram University not below the rank of Professor - Member 4. One co-opted member representing SC/ST not below the rank of Professor* - Member 5. Two experts in the subject concerned* - Member 6. Director, RIPANS - Member Secretary (*To be nominated by Director, RIPANS) 13. Circumstances in which UPSC Not Applicable is to be consulted in making recruitment. Recruitment Rules of Professor (Pharmacy) at Regional Institute of Paramedical and Nursing Sciences, Aizawl 1. Name of Post. Professor (Pharmacy) 01*(2023) 2. No. of Posts. * Subject to variation dependent on workload 3. Classification. General Central Service Group ‘A’40 THE GAZETTE OF INDIA : EXTRAORDINARY [PART III—SEC.4] 4. Scale of Pay. Level 13 in the Pay Matrix Whether Selection post or non- Selection in case of Promotion 5. selection post. Preferably below 50 years. 6. Age limit for direct recruits. 7. Educational qualification and Essential: other qualifications required 1. A Ph.D Degree with Master’s Degree in Pharmacy from a recognized for direct recruitment. Institution. 2. Experience of 10 (ten) years in teaching/ research in a recognized institution out of which 5 years must be as Associate Professor/Level 12 3. A degree in Pharmacy (B. Pharm), from a recognized Institution and 4. Registered as a Pharmacist under the Pharmacy Act, 1948, as amended from time to time, including any succeeding enactments. OR 1. A PhD degree with Pharm D from recognized Institution. 2. Experience of 10 (ten) years in teaching/research in a recognized Institution out of which 5 years must be as Associate Professor/Level 12 3. Registered as a Pharmacist under the Pharmacy Act, 1948, as amended from time to time, including any succeeding enactments. Desirable: 1. 10 years teaching/teaching, and/ or professional experience in a recognized organization. 2. Published work, such as research papers/ patents filed/ obtained/ books, and/ or technical reports; 3. Experience of guiding the project work, dissertation of Post Graduate or research students or supervising R&D projects in industry. 4. Demonstrated leadership in planning and organizing academic, research, industrial and/ or professional activities; and 5. Capacity to undertake/ lead sponsored R&D, consultancy and related activities. 8. Whether age and educational Age - No qualifications prescribed for Educational Qualification - Yes with experience as mentioned in Col 7 direct recruits will apply in the above case of promotion. 9. Period of probation if any. 1 (one) year for direct recruit. Not applicable in case of promotion. 10. Method of Recruitment, By promotion, failing which by deputation, failing both by direct whether by direct recruit, or by recruitment. promotion/ transfer on deputation and percentage of vacancies to be filled by various methods. 11. In case of Recruitment by Promotion: promotion/ transfer/ deputation 5 (five) years regular service in Pay Level 12 in the concerned Department grade from which promotion having the requisite qualifications prescribed for direct recruits mentioned at transfer to be made. Column 7. Deputation: Officer holding analogous post or post one level below under the Central/ State Government having the requisite qualification and experience as prescribed for direct recruits as mentioned at Column 7.[भाग III—खण् ड 4] भारत का रािपत्र : असाधारण 41 12. If DPC exist, what is its 1. Director General of Health Services - Chairman composition. 2. Nominee of Secretary (HFW) not below the rank of Jt. Secretary - Member 3. Representative of Mizoram University not below the rank of Professor - Member 4. One co-opted member representing SC/ST not below the rank of Professor* - Member 5. Two experts in the subject concerned* - Member 6. Director, RIPANS - Member Secretary (*To be nominated by Director, RIPANS) 13. Circumstances in which UPSC is to be consulted in making Not applicable recruitment. Recruitment Rules of Professor (Medical Laboratory Technology) at Regional Institute of Paramedical and Nursing Sciences, Aizawl 1. Name of Post. Professor (Medical Laboratory Technology) 2. No. of Posts. 01*(2023) * Subject to variation dependent on workload 3. Classification. General Central Service Group ‘A’ 4. Scale of Pay. Level 13 in the Pay Matrix 5. Whether Selection post or non- Selection in case of promotion selection post. 6. Age limit for direct recruits. Preferably below 50 years 7. Educational qualification and For Medical candidate: other qualifications required for 1. A recognized MBBS degree qualification included in Scheduled I & II or direct recruitment. part II of the third schedule of the Indian Medical Council Act 1956. Persons possessing qualifications included in Part-II of the third schedule should also fulfill the conditions specified in Section 13(3) of the Indian Medical Council Act, 1956 (102 of 1956), and 2. A Post Graduate qualifications e.g. MD or a recognized qualification equivalent there-to in the Subject of Pathology/Microbiology/ Biochemistry with experience of 10(ten) years in teaching/research in a recognized institution out of which 5 years must be as Associate professor/Level 12. 3. The candidate must be registered with the Central/ State Medical Council. For Non-Medical Candidates: 1. Post Graduate Qualification i.e Master’s Degree in the subject of Pathology/ Microbiology/ Biochemistry/Medical Laboratory Technology from a recognised Institution. 2. A doctoral degree in the concerned subject from a recognized University. 3. Experience of 10 (ten) years in teaching/research in a recognized Institution out of which 5 years must be as Associate Professor/Level 12. 8. Whether age and educational Age - No qualifications prescribed for Educational Qualification - Yes with experience as mentioned in Col 7 direct recruits will apply in the above case of promotion.42 THE GAZETTE OF INDIA : EXTRAORDINARY [PART III—SEC.4] 9. 1 (one) year for direct recruit. Period of probation if any. Not applicable in case of promotion. 10. Method of Recruitment, By promotion, failing which by deputation, failing both by direct whether by direct recruit, or by recruitment. promotion/ transfer on deputation and percentage of vacancies to be filled by various methods. 11. In case of Recruitment by Promotion: promotion/ transfer/ deputation 5 (five) years regular service in Pay Level 12 in the concerned Department grade from which promotion having the requisite qualifications prescribed for direct recruits mentioned at transfer to be made. Column 7. Deputation: Officer holding analogous post or post one level below under the Central/ State Government having the requisite qualification and experience prescribed for direct recruits mentioned at Column 7. 12. If DPC exist, what is its 1. Director General of Health Services - Chairman composition. 2. Nominee of Secretary (HFW) not below the rank of Jt. Secretary - Member 3. Representative of Mizoram University not below the rank of Professor - Member 4. One co-opted member representing SC/ST not below the rank of Professor* - Member 4. Two experts in the subject concerned - Member 5. Director, RIPANS - Member Secretary (*To be nominated by Director, RIPANS) 13. Circumstances in which UPSC is to be consulted in making Not Applicable recruitment. Recruitment Rules of Professor (Radio Imaging Technology) at Regional Institute of Paramedical and Nursing Sciences, Aizawl 1. Name of Post. Professor (Radio Imaging Technology) 2. No. of Posts. 01*(2023) *Subject to variation dependent on workload. 3. Classification. General Central Service Group ‘A’ 4. Scale of Pay. Level 13 in the Pay Matrix 5. Whether Selection post or non- Selection in case of promotion selection post. 6. Age limit for direct recruits. Preferably below 50 years. 7. Educational qualification and For Medical Candidates: other qualifications required 1. A recognized MBBS degree qualification included in Scheduled I & II or for direct recruitment. part II of the third schedule of the Indian Medical Council Act 1956.Persons possessing qualifications included in Part-II of the third schedule should also fulfill the conditions specified in Section 13(3) of the Indian Medical Council Act, 1956 (102 of 1956),[भाग III—खण् ड 4] भारत का रािपत्र : असाधारण 43 2. A Post Graduate qualifications e.g. MD or a recognized qualification equivalent there-to in the Subject of Radiology/Gynecology/Medicine/Paediatric with experience of 10(ten) years in teaching/research in a recognized institution out of which 5 years must be as Associate Professor/Level 12. 3. The candidate must be registered with the Central/ State Medical Council. For Non-Medical Candidates: 1. Post Graduate Qualification e.g. Master’s Degree in the subject of Radio Imaging Technology/ Radio Diagnosis and Imaging Technology/Medical Imaging Technology/ Radiology & Imaging Technology from a recognized institution. 2. A doctoral degree in the concerned subject from a recognized University. 3. Experience of 10 (ten) years in teaching/research in a recognized Institution out of which 5 years must be as Associate Professor/Level 12. 8. Whether age and educational Age - No qualifications prescribed for Educational Qualification - Yes with experience as mentioned in Col 7 direct recruits will apply in the above case of promotion. 9. Period of probation if any. 1 (one) year for direct recruit. Not applicable in case of promotion. 10. Method of Recruitment, By promotion, failing which by deputation, failing both by direct recruitment. whether by direct recruit, or by promotion/ transfer on deputation and percentage of vacancies to be filled by various methods. 11. In case of Recruitment by Promotion: promotion/ transfer/ deputation 5 (five) years regular service in Pay Level 12 in the concerned Department grade from which promotion having the requisite qualifications prescribed for direct recruits mentioned at transfer to be made. Column 7. Deputation: Officer holding analogous post or post one level below under the Central/ State Government having the requisite qualification and experience prescribed for direct recruits mentioned at Column 7. 12. If DPC exist, what is its 1. Director General of Health Service - Chairman composition. 2. Nominee of Secretary (HFW) not below the rank of Jt. Secretary - Member 3. Representative of Mizoram University not below the rank of Professor - Member 4. One co-opted member representing SC/ST not below the rank of Professor* - Member 5. Two experts in the subject concerned* - Member 5. Director, RIPANS - Member Secretary (*To be nominated by Director, RIPANS) 13. Circumstances in which UPSC Not applicable is to be consulted in making recruitment.44 THE GAZETTE OF INDIA : EXTRAORDINARY [PART III—SEC.4] Recruitment Rules of Professor (Optometry) at Regional Institute of Paramedical and Nursing Sciences, Aizawl 1. Name of Post. Professor (Optometry) 2. 01* (2023) No. of Posts. *Subject to variation dependent on workload. 3. Classification. General Central Service Group ‘A’ 4. Scale of Pay. Level 13 in the Pay Matrix 5. Whether Selection post or non- Selection in case of promotion selection post. 6. Preferably below 50 years. Age limit for direct recruits. 7. Educational qualification and For Medical Candidates: other qualifications required for 1. A recognized MBBS degree qualification included in Scheduled I & II or direct recruitment. part II of the third schedule of the Indian Medical Council Act 1956. Persons possessing qualifications included in Part-II of the third schedule should also fulfill the conditions specified in Section 13(3) of the Indian Medical Council Act, 1956 (102 of 1956). 2. A Post Graduate qualifications e.g. MD or a recognized qualification equivalent there-to in the Subject of Ophthalmology/Public Health with experience of 10(ten) years in teaching/research in a recognized institution out of which 5 years must be as Associate Professor/Level 12. 3. The candidate must be registered with the Central/ State Medical Council. For Non-Medical Candidates: 1. Post Graduate Qualification e.g. Master’s Degree in the subject of Optometry/Optometry and Ophthalmic Techniques/Ophthalmic Techniques from a recognized institution. 2. A doctoral degree in the concerned subject from a recognized University. 3. Experience of 10 (ten) years in teaching/research in a recognized Institution out of which 5 years must be as Associate Professor/Level 12. 8. Whether age and educational Age - No qualifications prescribed for Educational Qualification - Yes with experience as mentioned in Col 7 direct recruits will apply in the above case of promotion. 9. Period of probation if any. 1 (one) year for direct recruit. Not applicable in case of promotion. 10. Method of Recruitment, By promotion, failing which by deputation, failing both by direct whether by direct recruit, or by recruitment. promotion/ transfer on deputation and percentage of vacancies to be filled by various methods. 11. In case of Recruitment by Promotion: promotion/ transfer/ deputation 5 (five) years regular service in Pay Level 12 in the concerned Department grade from which promotion having the requisite qualifications prescribed for direct recruits mentioned at transfer to be made. Column 7.[भाग III—खण् ड 4] भारत का रािपत्र : असाधारण 45 Deputation: Officer holding analogous post or post one level below under the Central/ State Government having the requisite qualification and experience prescribed for direct recruits mentioned at Column 7. 12. If DPC exist, what is its 1. Director General of Health Services - Chairman composition. 2. Nominee of Secretary (HFW) not below the rank of Jt. Secretary - Member 3. Representative of Mizoram University not below the rank of Professor - Member 4. One co-opted member representing SC/ST not below the rank of Professor* - Member 5. Two experts in the subject concerned* - Member 6. Director, RIPANS - Member Secretary (*To be nominated by Director, RIPANS) 13. Circumstances in which UPSC Not Applicable is to be consulted in making recruitment. Recruitment Rules of Associate Professor (Nursing) at Regional Institute of Paramedical and Nursing Sciences, Aizawl 1. Name of Post. Associate Professor (Nursing) 2. No. of Posts. 02*(2023) * Subject to variation dependent on workload. 3. Classification. General Central Service Group ‘A’ 4. Scale of Pay. Level 12 in the Pay Matrix 5. Whether Selection post or non- Selection in case of promotion selection post. 6. Age limit for direct recruits. 50 years upper age limit relaxable by up to 5 years in accordance with the instructions or orders issued by the Central Government. 7. Educational qualification and Essential: other qualifications required for 1. Master’s Degree in Nursing from INC recognized Institute direct recruitment. 2. Registered under Indian Nursing Council, and 3. 8 (eight) years’ experience with M.Sc (Nursing), out of which 5(five) years should be teaching experience from INC recognized Institute. Desirable: Ph.D in Nursing from INC recognized Institution. 8. Whether age and educational Age - No qualifications prescribed for Educational Qualification - Yes with experience as mentioned in Col 7 direct recruits will apply in the above case of promotion. 9. Period of probation if any. 1 (one) year for direct recruit. Not applicable in case of promotion. 10. Method of Recruitment, By promotion, failing which by deputation, failing both by direct whether by direct recruit, or by recruitment. promotion/ transfer on deputation and percentage of vacancies to be filled by various methods.46 THE GAZETTE OF INDIA : EXTRAORDINARY [PART III—SEC.4] 11. In case of Recruitment by Promotion: 5 (five) years regular service as Assistant Professor in Pay promotion/ transfer/ deputation Level 11 in the concerned Department having the requisite qualifications grade from which promotion prescribed for direct recruits mentioned at Column 7. transfer to be made. Deputation: Officer holding analogous post on regular basis or 5 years regular service in post in Pay Level-11 under the Central/ State Government having the requisite qualification and experience prescribed for direct recruits mentioned at Column 7. 12. If DPC exist, what is its 1. Director General of Health Services - Chairman composition. 2. Nominee of Secretary (HFW) not below the rank of Jt. Secretary -Member 3. Representative of Mizoram University not below the rank of Professor - Member 4. One co-opted member representing SC/ST not below the rank of Professor* - Member 5. Two experts in the subject concerned* - Member 6. Director, RIPANS - Member Secretary (*To be nominated by Director, RIPANS) 13. Circumstances in which UPSC Not applicable is to be consulted in making recruitment. Recruitment Rules of Associate Professor (Pharmacy) at Regional Institute of Paramedical and Nursing Sciences, Aizawl 1. Name of Post. Associate Professor (Pharmacy) 2. No. of Posts. 02*(2023) *Subject to variation dependent on workload. 3. Classification. General Central Service Group ‘A’ 4. Scale of Pay. Level 12 in the Pay Matrix 5. Whether Selection post or non- Not applicable selection post. 6. 50 years upper age limit relaxable by upto 5 years in accordance with the Age limit for direct recruits. instructions or orders issued by the Central Government. 7. Educational qualification and i) Essential: other qualifications required 1. A Ph.D Degree with Master’s Degree in Pharmacy (M.Pharm) in for direct recruitment. appropriate branch of specialization from recognized Institute. 2. Experience of 6 (six) years in teaching/ research from recognised Institution at the level of Assistant professor or equivalent grade, 3. A degree in Pharmacy (B.Pharmacy) from a recognized Institution, and 4. Registered as a Pharmacist under the Pharmacy Act, 1948, as amended from time to time, including any succeeding enactments. OR 1. Ph.D Degree with Pharma D, with the experience of 6 (six) years in teaching/ research at the level of Assistant Professor or equivalent grade after obtaining PhD. 2. Registered as a Pharmacist under the Pharmacy Act, 1948, as amended from time to time, including any succeeding enactments.[भाग III—खण् ड 4] भारत का रािपत्र : असाधारण 47 ii) Desirable: 1. 6 years Teaching/ industrial research and/ or professional experience in a recognized organization. 2. Published work, such as research papers/ patents filed/ obtained/ books, and/ or technical reports; 3. Experience of guiding the project work, dissertation of Post Graduate or research students or supervising R&D projects in industry. 8. Whether age and educational Age - No qualifications prescribed for Educational Qualification - Yes with experience as mentioned in Col 7 direct recruits will apply in the above case of promotion. 9. Period of probation if any. 1 (one) year for direct recruit. Not applicable in case of promotion. 10. Method of Recruitment, Deputation (including short term contract)/promotion. whether by direct recruit, or by promotion/ transfer on deputation and percentage of vacancies to be filled by various methods. 11. In case of Recruitment by Promotion: 5 (five) years regular service as Assistant Professor in Pay promotion/ transfer/ deputation Level 11 in the concerned Department having the requisite qualifications grade from which promotion prescribed for direct recruits mentioned at Column 7. transfer to be made. Deputation: Officer holding analogous post on regular basis or 5 years regular service in post in Pay Level-11 under the Central/ State Government having the requisite qualification and experience prescribed for direct recruits mentioned at Column 7. 12. If DPC exist, what is its 1. Director General of Health Services - Chairman composition. 2. Nominee of Secretary (HFW) not below the rank of Jt. Secretary - Member 3. Representative of Mizoram University not below the rank of Professor - Member 6. One co-opted member representing SC/ST not below the rank of Professor* - Member 7. Two experts in the subject concerned* - Member 6. Director, RIPANS - Member Secretary (*To be nominated by Director, RIPANS 13. Circumstances in which UPSC is to be consulted in making Not applicable recruitment. Recruitment Rules of Associate Professor (Medical Laboratory Technology) at Regional Institute of Paramedical and Nursing Sciences, Aizawl 1. Name of Post. Associate Professor (Medical Laboratory Technology) No. of Posts. 02* (2023) 2. *Subject to variation dependent on workload. 3. Classification. General Central Service Group ‘A’ 4. Scale of Pay. Level 12 in the Pay Matrix48 THE GAZETTE OF INDIA : EXTRAORDINARY [PART III—SEC.4] 5. Whether Selection post or Selection in case of promotion non-selection post. 6. 50 years upper age limit relaxable by upto 5 years in accordance with the Age limit for direct recruits. instructions or orders issued by the Central Government. 7. Educational qualification and For Medical Candidates: other qualifications required 1. A recognized MBBS degree qualification included in Scheduled I & II or for direct recruitment. part II of the third schedule of the Indian Medical Council Act 1956. Persons possessing qualifications included in Part-II of the third schedule should also fulfill the conditions specified in Section 13(3) of the Indian Medical Council Act, 1956 (102 of 1956), 2. A Post Graduate qualifications e.g. MD or a recognized qualification equivalent there-to in the subject of Pathology/Microbiology/Biochemistry with 6 (six) years teaching or research experience from a recognized institution in the subject of speciality, and 3. The candidate must be registered with the Central/ State Medical Council. For Non-Medical Candidates: 1. Post Graduate Qualification e.g. Master Degree in the subject of Pathology/ Microbiology/ Biochemistry/ MLT from a recognized Institution. 2. A doctoral degree in the concerned subject from a recognized University. 3. 6 (Six) years teaching experience from a recognized Institution in the subject of speciality. 8. Whether age and educational Age - No qualifications prescribed for Educational Qualification - Yes with experience as mentioned in Col 7 direct recruits will apply in the above case of promotion. 9. Period of probation if any. 1 (one) year for direct recruit. Not applicable in case of promotion. 10. Method of Recruitment, By promotion, failing which by deputation, failing both by direct recruitment. whether by direct recruit, or by promotion/ transfer on deputation and percentage of vacancies to be filled by various methods. 11. In case of Recruitment by Promotion: 5 (five) years regular service as Assistant Professor in Pay Level promotion/ transfer/ 11 in the concerned Department having the requisite qualifications prescribed deputation grade from which for direct recruits mentioned at Column 7. promotion transfer to be made. Deputation: Officer holding analogous post on regular basis or 5 years regular service in post in Pay Level-11 under the Central/ State Government having the requisite qualification and experience prescribed for direct recruits mentioned at Column 7. 12. If DPC exist, what is its 1. Director General of Health Services - Chairman composition. 2. Nominee of Secretary (HFW) not below the rank of Jt. Secretary - Member 3. Representative of Mizoram University not below the rank of Professor - Member 4. One co-opted member representing SC/ST not below the rank of Professor* - Member[भाग III—खण् ड 4] भारत का रािपत्र : असाधारण 49 5. Two experts in the subject concerned* - Member 6. Director, RIPANS - Member Secretary (*To be nominated by Director, RIPANS 13. Circumstances in which UPSC Not applicable is to be consulted in making recruitment. Recruitment Rules of Associate Professor (Radio Imaging Technology) at Regional Institute of Paramedical and Nursing Sciences, Aizawl 1. Name of Post. Associate Professor (Radio Imaging Technology) 2. No. of Posts. 02*(2023) *Subject to variation dependent on workload. 3. Classification. General Central Service Group ‘A’ 4. Scale of Pay. Level 12 in the Pay Matrix 5. Whether Selection post or Selection in case of promotion non-selection post. 6. Age limit for direct recruits. 50 years upper age limit relaxable by upto 5 years in accordance with the instructions or orders issued by the Central Government. 7. Educational qualification and For Medical Candidates: other qualifications required 1. A recognized MBBS degree qualification included in Scheduled I & II or for direct recruitment. part II of the third schedule of the Indian Medical Council Act 1956.Persons possessing qualifications included in Part-II of the third schedule should also fulfill the conditions specified in Section 13(3) of the Indian Medical Council Act, 1956 (102 of 1956), 2. A Post Graduate qualification 3. e.g., MD or a recognized qualification equivalent there-to in the subject of Radiology/ Gynaecology/ Medicine/ Paediatric with 6(six) years teaching or research experience from a recognized institution in the subject of speciality, and 4. The candidate must be registered with the Central/ State Medical Council. For Non-Medical Candidates: 1. Post Graduate Qualification e.g. Master Degree in the subject of Radio Imaging Technology/ Radio Diagnosis and Imaging Technology/ Medical Imaging Technology/Radiology & Imaging Technology from a recognized institution. 2. A doctoral degree in the concerned subject from a recognized University. 3. 6 (Six) years teaching experience from a recognized Institution in the subject of specialty. 8. Whether age and educational Age - No qualifications prescribed for Educational Qualification - Yes with experience as mentioned in Col 7 direct recruits will apply in the above case of promotion. 9. Period of probation if any. 1 (one) year for direct recruit. Not applicable in case of promotion. 10. Method of Recruitment, By promotion, failing which by deputation, failing both by direct recruitment. whether by direct recruit, or by promotion/ transfer on deputation and percentage of50 THE GAZETTE OF INDIA : EXTRAORDINARY [PART III—SEC.4] vacancies to be filled by various methods. 11. In case of Recruitment by Promotion: 5 (five) years regular service as Assistant Professor in Pay Level promotion/ transfer/ 11 in the concerned Department having the requisite qualifications prescribed deputation grade from which for direct recruits mentioned at Column 7. promotion transfer to be made. Deputation: Officer holding analogous post on regular basis or 5 years regular service in post in Pay Level-11 under the Central/ State Government having the requisite qualification and experience prescribed for direct recruits mentioned at Column 7. 12. If DPC exist, what is its 1. Director General of Health Services - Chairman composition. 2. Nominee of Secretary (HFW) not below the rank of Jt. Secretary - Member 3. Representative of Mizoram University not below the rank of Professor - Member 4. One co-opted member representing SC/ST not below the rank of Professor* - Member 5. Two experts in the subject concerned* - Member 6. Director, RIPANS - Member Secretary (*To be nominated by Director, RIPANS) 13. Circumstances in which UPSC Not applicable is to be consulted in making recruitment. Recruitment Rules of Associate Professor (Optometry) at Regional Institute of Paramedical and Nursing Sciences, Aizawl 1. Name of Post. Associate Professor (Optometry) 2. 02* (2023) No. of Posts. *Subject to variation dependent on workload. 3. Classification. General Central Service Group ‘A’ 4. Scale of Pay. Level 12 in the Pay Matrix 5. Whether Selection post or Selection in case of promotion non-selection post. 6. Age limit for direct recruits. 50 years upper age limit relaxable by upto 5 years in accordance with the instructions or orders issued by the Central Government. 7. Educational qualification and For Medical Candidates: other qualifications required 1. A recognized MBBS degree qualification included in Scheduled I & II or for direct recruitment. part II of the third schedule of the Indian Medical Council Act 1956.Persons possessing qualifications included in Part-II of the third schedule should also fulfill the conditions specified in Section 13(3) of the Indian Medical Council Act, 1956 (102 of 1956). 2. A Post Graduate qualification e.g. MD or a recognized qualification equivalent there-to in the discipline of Ophthalmology/ Public Health with 6(six) years teaching or research experience from a recognized institution in the subject of speciality after obtaining the qualifying degree of MD or qualification recognized equivalent thereto, and 3. The candidate must be registered with the Central/ State Medical Council. For Non-Medical Candidates:[भाग III—खण् ड 4] भारत का रािपत्र : असाधारण 51 1. Post Graduate Qualification e.g. Master Degree in the subject of Optometry/Optometry and Ophthalmic Techniques/Ophthalmic Techniques from a recognized institution. 2. A doctoral degree in the concerned subject from a recognized University. 3. 6 (six) years teaching experience from a recognized Institution in the subject of speciality. 8. Whether age and educational Age - No qualifications prescribed for Educational Qualification - Yes with experience as mentioned in Col 7 direct recruits will apply in the above case of promotion. 9. Period of probation if any. 1 (one) year for direct recruit. Not applicable in case of promotion. 10. Method of Recruitment, By promotion, failing which by deputation, failing both by direct recruitment. whether by direct recruit, or by promotion/ transfer on deputation and percentage of vacancies to be filled by various methods. 11. In case of Recruitment by Promotion: 5 (five) years regular service as Assistant Professor in Pay Level promotion/ transfer/ 11 in the concerned Department having the requisite qualifications prescribed deputation grade from which for direct recruits mentioned at Column 7. promotion transfer to be made. Deputation: Officer holding analogous post on regular basis or 5 years regular service in post in Pay Level-11 under the Central/ State Government having the requisite qualification and experience prescribed for direct recruits mentioned at Column 7. 12. If DPC exist, what is its 1. Director General of Health Services - Chairman composition. 2. Nominee of Secretary (HFW) not below the rank of Jt. Secretary - Member 3. Representative of Mizoram University not below the rank of Professor - Member 4. One co-opted member representing SC/ST not below the rank of Professor* - Member 5. Two experts in the subject concerned* - Member 6. Director, RIPANS - Member Secretary (*To be nominated by Director, RIPANS) 13. Circumstances in which UPSC Not applicable is to be consulted in making recruitment. Recruitment Rules of Assistant Professor (Senior Scale) (Nursing) at Regional Institute of Paramedical and Nursing Sciences, Aizawl Assistant Professor (Senior Scale) (Nursing) 1. Name of post Community Health Nursing; Obstetric & Gynecological Nursing; Psychiatric Nursing; Medical & Surgical Nursing. 06* (2023) Community Health Nursing -2 Obstetric & Gynecological Nursing -1 2. No. of Posts Psychiatric Nursing -2 Medical & Surgical Nursing -1 *Subject to variation dependent on workload52 THE GAZETTE OF INDIA : EXTRAORDINARY [PART III—SEC.4] 3. Classification General Central Service Group ‘A’ 4. Scale of Pay Level 11 in the Pay Matrix as per 7th CPC Whether Selection post or Selection in case of promotion 5. non-selection post. 40 years upper age limit relaxable by upto 5 years in accordance with the 6. Age limit for direct recruits instructions or orders issued by the Central Government Essential: 1. Master’s Degree in the relevant Discipline in Nursing from INC recognized Institute. Educational qualification and 2. Registered under Indian Nursing Council, and 7. other qualifications required 3. 5 (five) years’ teaching experience after obtaining M.Sc (Nursing) from for direct recruitment. INC recognized Institute. Desirable: Ph. D in Nursing Whether age and Educational Age - No 8. Qualifications prescribed for Educational Qualification - Yes with experience as mentioned in Col 7 direct recruits will apply in above the case of promotion. 1 (one) year for direct recruit. 9. Period of probation if any. Not applicable in case of promotion. Method of Recruitment, By promotion, failing which by deputation, failing both by direct whether by direct recruit, or recruitment. by promotion/ transfer on 10. deputation and percentage of vacancies to be filled by various methods. Promotion: 5 (five) years regular service as Assistant Professor in Pay Level 10 in the In case of Recruitment by concerned Department having the requisite qualifications prescribed for promotion/ transfer/ direct recruits mentioned at Column 7 11. deputation grade from which promotion transfer to be Deputation: Officer holding analogous post on regular basis or 5 years made. regular service in post in Pay Level-10 under the Central/ State Government having the requisite qualification and experience prescribed for direct recruits mentioned at Column 7 1. Jt. Secretary (NE) Min. of H & FW, GoI or his representative not below the rank of Director -Chairman 2. Dy. Secretary (NE) to GoI, MoH & FW - Member If DPC exist, what is its 3. Dy. Secretary, DP & AR Govt. of Mizoram - Member 12. composition. 4. One expert in the subject concerned –Member* 5. One co-opted member representing SC/ST - Member* 6. Director, RIPANS - Member Secretary (*To be nominated by Director, RIPANS) Circumstances in which Not Applicable 13. UPSC is to be consulted in making recruitment. Recruitment Rules of Assistant Professor (Senior Scale) (Pharmacy) at Regional Institute of Paramedical and Nursing Sciences, Aizawl 1. Name of post Assistant Professor (Senior Scale) (Pharmacy) 01* (2023) 2. No. of Posts * Subject to variation dependent on workload 3. Classification General Central Service Group ‘A’[भाग III—खण् ड 4] भारत का रािपत्र : असाधारण 53 4. Scale of Pay Level 11 in the Pay Matrix as per 7th CPC Whether Selection post or Selection in case of promotion 5. non-selection post. 40 years upper age limit relaxable by upto 5 years in accordance with the 6. Age limit for direct recruits instructions or orders issued by the Central Government i)Essential: 1. Master’s Degree in Pharmacy (M. Pharm) in appropriate branch of specialization in Pharmacy from recognized Institute. 2. Experience of 5 (five) years in teaching from recognized Institution after obtaining Master’s Degree in Pharmacy (M. Pharm), 3. A degree in Pharmacy (B. Pharm) from a recognized Institution, and 4. Registered as a Pharmacist under the Pharmacy Act, 1948, as amended from time to time, including any succeeding enactments. Educational qualification and OR 7. other qualifications required 1. Pharm D from a recognized Institution. for direct recruitment. 2. Registered as a pharmacist under the Pharmacy Act, 1948, as amended from time to time. 3. 5(five) years’ experience in teaching from recognized institution after obtaining Pharm D qualification. ii)Desirable: 1. Published work, such as research papers/patents filed/ obtained/ books, and/ or technical reports; 2. Experience of guiding the project work, dissertation of Post Graduate or research students or supervising R&D projects in industry. Whether age and Educational Age - No Qualifications prescribed for 8. Educational Qualification - Yes with experience as mentioned in Col 7 direct recruits will apply in above the case of promotion. 1 (one) year for direct recruit. 9. Period of probation if any. Not applicable in case of promotion. Method of Recruitment, By promotion, failing which by deputation, failing both by direct whether by direct recruit, or recruitment. by promotion/ transfer on 10. deputation and percentage of vacancies to be filled by various methods. Promotion: 5 (five) years regular service as Assistant Professor in Pay Level 10 in the In case of Recruitment by concerned Department having the requisite qualifications prescribed for promotion/ transfer/ direct recruits mentioned at Column 7 11. deputation grade from which promotion transfer to be Deputation: Officer holding analogous post on regular basis or 5 years made. regular service in post in Pay Level-10 under the Central/ State Government having the requisite qualification and experience prescribed for direct recruits mentioned at Column 7 1. Jt. Secretary (NE) Min. of H & FW, GoI or his representative not below the rank of Director - Chairman If DPC exist, what is its 12. composition. 2. Dy. Secretary (NE) to GoI, MoH & FW - Member 3.Dy. Secretary, DP & AR Govt. of Mizoram - Member54 THE GAZETTE OF INDIA : EXTRAORDINARY [PART III—SEC.4] 4.One expert in the subject concerned –Member* 5.One co-opted member representing SC/ST - Member* 6.Director, RIPANS - Member Secretary (*To be nominated by Director, RIPANS) Circumstances in which Not Applicable 13. UPSC is to be consulted in making recruitment. Recruitment Rules of Assistant Professor (Senior Scale) (Medical Laboratory Technology) at Regional Institute of Paramedical and Nursing Sciences, Aizawl 1. Name of post Assistant Professor (Senior Scale) (Medical Laboratory Technology) 03* (2023) 2. No. of Posts * Subject to variation dependent on workload 3. Classification General Central Service Group ‘A’ 4. Scale of Pay Level 11 in the Pay Matrix as per 7th CPC Whether Selection post or Selection in case of promotion 5. non-selection post. 40 years upper age limit relaxable by upto 5 years in accordance with the 6. Age limit for direct recruits instructions or orders issued by the Central Government For Medical Candidates: 1. A recognized MBBS degree qualification included in Scheduled I & II or part II of the third schedule of the Indian Medical Council Act 1956. Persons possessing qualifications included in Part-II of the third schedule should also fulfill the conditions specified in Section 13(3) of the Indian Medical Council Act, 1956 (102 of 1956), 2. A Post Graduate qualification e.g., MD or a recognized qualification equivalent there-to in the respective subject of Pathology/ Microbiology/ Biochemistry. Educational qualification and 7. other qualifications required 3. 5 (five) years’ teaching experience in the subject concerned from a for direct recruitment. recognized institute. 4. The candidate must be registered with the Central/ State Medical Council. For Non-Medical Candidates: 1. Post Graduate Qualification e.g. Master Degree in the subject of Pathology/ Microbiology/ Biochemistry/ MLT from a recognized Institution. 2. 5 (five) years’ teaching experience after obtaining Master Degree in the subject concerned from a recognized Institute. Whether age and Educational Age - No Qualifications prescribed for 8. Educational Qualification - Yes with experience as mentioned in Col 7 direct recruits will apply in above the case of promotion. 1 (one) year for direct recruit. 9. Period of probation if any. Not applicable in case of promotion. Method of Recruitment, By promotion, failing which by deputation, failing both by direct whether by direct recruit, or recruitment. by promotion/ transfer on 10. deputation and percentage of vacancies to be filled by various methods.[भाग III—खण् ड 4] भारत का रािपत्र : असाधारण 55 Promotion: 5 (five) years regular service as Assistant Professor in Pay Level 10 in the In case of Recruitment by concerned Department having the requisite qualifications prescribed for promotion/ transfer/ direct recruits mentioned at Column 7 11. deputation grade from which promotion transfer to be Deputation: Officer holding analogous post on regular basis or 5 years made. regular service in post in Pay Level-10 under the Central/ State Government having the requisite qualification and experience prescribed for direct recruits mentioned at Column 7 1. Jt. Secretary (NE) Min. of H & FW, GoI or his representative not below the rank of Director - Chairman 2. Dy. Secretary (NE) to GoI, MoH & FW - Member If DPC exist, what is its 3. Dy. Secretary, DP & AR Govt. of Mizoram - Member 12. composition. 4. One expert in the subject concerned –Member* 5. One co-opted member representing SC/ST - Member* 6. Director, RIPANS - Member Secretary (*To be nominated by Director, RIPANS) Circumstances in which Not Applicable 13. UPSC is to be consulted in making recruitment. Recruitment Rules of Assistant Professor (Senior Scale) (Radio Imaging Technology) at Regional Institute of Paramedical and Nursing Sciences, Aizawl 1. Name of post Assistant Professor (Senior Scale) (Radio Imaging Technology) 02* (2023) 2. No. of Posts * Subject to variation dependent on workload 3. Classification General Central Service Group ‘A’ 4. Scale of Pay Level 11 in the Pay Matrix as per 7th CPC Whether Selection post or Selection in case of promotion 5. non-selection post. 40 years upper age limit relaxable by upto 5 years in accordance with the 6. Age limit for direct recruits instructions or orders issued by the Central Government For Medical Candidates: 1. A recognized MBBS degree qualification included in Scheduled I & II or part II of the third schedule of the Indian Medical Council Act 1956. Persons possessing qualifications included in Part-II of the third schedule should also fulfill the conditions specified in Section 13(3) of the Indian Medical Council Act, 1956 (102 of 1956), 2. A Post Graduate qualification e.g. MD or a recognized qualification equivalent there-to in the respective subject of Radiology. Educational qualification and 3. 5 (five) years’ teaching experience in the subject concerned from a 7. other qualifications required recognized institute. for direct recruitment. 4. The candidate must be registered with the Central/ State Medical Council. For Non-Medical Candidates: 1. Post Graduate Qualification e.g. Master Degree in the subject of Radio Imaging Technology/ Radio Diagnosis and Imaging Technology/ Medical Imaging Technology/ Radiology & Imaging Technology from a recognized Institution. 2. 5 (five) years’ teaching experience after obtaining Master Degree in the subject concerned from a recognized Institute.56 THE GAZETTE OF INDIA : EXTRAORDINARY [PART III—SEC.4] Whether age and Educational Age - No Qualifications prescribed for 8. Educational Qualification - Yes with experience as mentioned in Col 7 direct recruits will apply in above the case of promotion. 1 (one) year for direct recruit 9. Period of probation if any. Not applicable in case of promotion Method of Recruitment, Deputation (including short-term contract)/ promotion failing which by whether by direct recruit, or Direct Recruitment by promotion/ transfer on 10. deputation and percentage of vacancies to be filled by various methods. Promotion: 5 (five) years regular service as Assistant Professor in Pay Level 10 in the In case of Recruitment by concerned Department having the requisite qualifications prescribed for promotion/ transfer/ direct recruits mentioned at Column 7 11. deputation grade from which promotion transfer to be Deputation: Officer holding analogous post on regular basis or 5 years made. regular service in post in Pay Level-10 under the Central/ State Government having the requisite qualification and experience prescribed for direct recruits mentioned at Column 7 1.Jt. Secretary (NE) Min. of H & FW, GoI or his representative not below the rank of Director -Chairman 2.Dy. Secretary (NE) to GoI, MoH & FW - Member If DPC exist, what is its 3.Dy. Secretary, DP & AR Govt. of Mizoram - Member 12. composition. 4.One expert in the subject concerned –Member* 5.One co-opted member representing SC/ST - Member* 6.Director, RIPANS - Member Secretary (*To be nominated by Director, RIPANS) Circumstances in which Not Applicable 13. UPSC is to be consulted in making recruitment. Recruitment Rules of Assistant Professor (Senior Scale) (Optometry) at Regional Institute of Paramedical and Nursing Sciences, Aizawl 1. Name of post Assistant Professor (Senior Scale) (Optometry) 02* (2023) 2. No. of Posts * Subject to variation dependent on workload 3. Classification General Central Service Group ‘A’ 4. Scale of Pay Level 11 in the Pay Matrix as per 7th CPC Whether Selection post or Selection in case of promotion 5. non-selection post. 40 years upper age limit relaxable by upto 5 years in accordance with the 6. Age limit for direct recruits instructions or orders issued by the Central Government For Medical Candidates: Educational qualification and 1. A recognized MBBS degree qualification included in Scheduled I & II 7. other qualifications required or part II of the third schedule of the Indian Medical Council Act 1956. for direct recruitment. Persons possessing qualifications included in Part-II of the third schedule should also fulfill the conditions specified in Section 13(3) of the Indian Medical Council Act, 1956 (102 of 1956),[भाग III—खण् ड 4] भारत का रािपत्र : असाधारण 57 2. A Post Graduate qualification e.g. MD or a recognized qualification equivalent there-to in the discipline of Ophthalmology/ Public Health. 3. 5 (five) years’ teaching experience in the subject concerned from a recognized institute. 4. The candidate must be registered with the Central/ State Medical Council. For Non-Medical candidates: 1. Post Graduate Qualification e.g. Master's Degree in the subject of Optometry/Optometry and Ophthalmic Techniques/Ophthalmic Techniques from a recognized institution. 2. 5 (five) years’ teaching experience after obtaining Master Degree in the subject concerned from a recognized Institute. Whether age and Educational Age - No Qualifications prescribed for 8. Educational Qualification - Yes with experience as mentioned in Col 7 direct recruits will apply in above the case of promotion. 1 (one) year for direct recruit 9. Period of probation if any. Not applicable in case of promotion Method of Recruitment, Deputation (including short-term contract)/ promotion failing which by whether by direct recruit, or Direct Recruitment by promotion/ transfer on 10. deputation and percentage of vacancies to be filled by various methods. Promotion: 5 (five) years regular service as Assistant Professor in Pay Level 10 in the In case of Recruitment by concerned Department having the requisite qualifications prescribed for promotion/ transfer/ direct recruits mentioned at Column 7 11. deputation grade from which promotion transfer to be Deputation: Officer holding analogous post on regular basis or 5 years made. regular service in post in Pay Level-10 under the Central/ State Government having the requisite qualification and experience prescribed for direct recruits mentioned at Column 7 1. Jt. Secretary (NE) Min. of H & FW, GoI or his representative not below the rank of Director - Chairman 2. Dy. Secretary (NE) to GoI, MoH & FW - Member If DPC exist, what is its 3. Dy. Secretary, DP & AR Govt. of Mizoram - Member 12. composition. 4. One expert in the subject concerned –Member* 5. One co-opted member representing SC/ST - Member* 6. Director, RIPANS - Member Secretary (*To be nominated by Director, RIPANS) Circumstances in which Not Applicable 13. UPSC is to be consulted in making recruitment. Recruitment Rules of Assistant Professor (Nursing) at Regional Institute of Paramedical and Nursing Sciences, Aizawl 1. Name of Post Assistant Professor (Nursing) 2. No. of Posts 01*(2023) *Subject to variation dependent on workload58 THE GAZETTE OF INDIA : EXTRAORDINARY [PART III—SEC.4] 3. Classification General Central Service Group ‘A’ 4. Scale of Pay Level 10 in the Pay Matrix as per 7th CPC 5. Whether Selection post or Not applicable non-selection post 6. Age limit for direct recruits 35 years upper age relaxable by up to 5 years in accordance with the instructions or orders issued by the Central Government. 7. Educational qualification and Essential: other qualifications required 1. Master’s Degree in the relevant Discipline in Nursing from INC for direct recruitment recognized Institute. 2. Registered under Indian Nursing Council/State Nursing Council, and 3. M.Sc. (Nursing) from INC recognized Institute with 3 (three) years’ teaching experience. Desirable: Ph. D in Nursing 8. Whether age and educational Not applicable qualifications prescribed for direct recruits will apply in the case of promotion 9. Period of probation if any 1 (one) year for direct recruit. 10. Method of Recruitment, By direct recruitment failing which by deputation. whether by direct recruit, or by promotion/ transfer on deputation and percentage of vacancies to be filled by various methods. 11. In case of Recruitment by Deputation: Officer holding analogous post on regular basis or 4 years promotion/ transfer/ regular service in post in Pay Level-8 or 2 years regular service in post in Pay deputation grade from which Level-9 under the Central/ State Government having the requisite promotion transfer to be made. qualification and experience prescribed for direct recruits mentioned at Column 7. 12. If DPC exist, what is its 1. Jt. Secretary (NE) Min. of H&FW, GoI or his representative not below the composition. rank of Director. - Chairman 2. Dy. Secretary, (NE) to GoI, MoH & FW – Member 3. Dy. Secretary, DP &AR, Govt. of Mizoram - Member 4. One expert in the subject concerned - Member* 5. One co-opted member representing SC/ST - Member* 6. Director, RIPANS - Member Secretary (*To be nominated by Director, RIPANS) 13. Circumstances in which UPSC Not Applicable is to be consulted in making recruitment. Recruitment Rules of Assistant Professor (Nutrition) at Regional Institute of Paramedical and Nursing Sciences, Aizawl 1. Name of Post Assistant Professor (Nutrition) 2. No. of Posts 01*(2023) *subject to variation dependent on workload 3. Classification General Central Service Group ‘A’[भाग III—खण् ड 4] भारत का रािपत्र : असाधारण 59 4. Scale of Pay Level 10 in the Pay Matrix as per 7th CPC 5. Whether Selection post or non- Not applicable selection post. 6. Age limit for direct recruits. 35 years upper age relaxable by upto 5 years in accordance with the instructions or orders issued by the Central Government. 7. Educational qualification and 1. Master Degree with at least 55% marks in the concerned subject from other qualifications required recognized University. for direct recruitment. 2. Candidate should clear NET/SET/SLET OR Candidates have been awarded a Ph.D Degree in the relevant field. 8. Whether age and Educational Not applicable qualifications prescribed for direct recruits will apply in the case of promotion. 9. Period of probation if any. 1 (one) year for direct recruit. 10. Method of Recruitment, By direct recruitment failing which by deputation. whether by direct recruit, or by promotion/ transfer on deputation and percentage of vacancies to be filled by various methods. 11. In case of Recruitment by Deputation: Officer holding analogous post on regular basis or 4 years promotion/ transfer/ deputation regular service in post in Pay Level-8 or 2 years regular service in post in grade from which promotion Pay Level-9 under the Central/ State Government having the requisite transfer to be made. qualification and experience prescribed for direct recruits mentioned at Column 7. 12. If DPC exist, what is its 1. Jt. Secretary (NE) Min. of H&FW, GoI or his representative not composition. below the rank of Director. – Chairman 2. Dy. Secretary, (NE) to GoI, MoH & FW – Member 3. Dy. Secretary, DP &AR, Govt. of Mizoram - Member 4. One expert in the subject concerned - Member* 5. One co-opted member representing SC/ST - Member* 6. Director, RIPANS - Member Secretary (*To be nominated by Director, RIPANS) 13. Circumstances in which UPSC Not Applicable is to be consulted in making recruitment. Recruitment Rules of Assistant Professor (English) at Regional Institute of Paramedical and Nursing Sciences, Aizawl 1. Name of Post Assistant Professor (English) 2. No. of Posts. 01*(2023) *subject to variation dependent on workload 3. Classification. General Central Service Group ‘A’ 4. Scale of Pay. Level 10 in the Pay Matrix as per 7th CPC 5. Whether Selection post or non- Not applicable selection post.60 THE GAZETTE OF INDIA : EXTRAORDINARY [PART III—SEC.4] 6. Age limit for direct recruits. 35 years upper age relaxable by upto 5 years in accordance with the instructions or orders issued by the Central Government. 7. Educational qualification and 1. Master Degree with at least 55% marks in the concerned subject from other qualifications required for recognized University. direct recruitment. 2. Candidate should clear NET/SET/SLET OR Candidates have been awarded a Ph.D Degree in the relevant field. 8. Whether age and educational Not applicable qualifications prescribed for direct recruits will apply in the case of promotion. 9. Period of probation if any. 1 (one) year for direct recruit. 10. Method of Recruitment, whether By direct recruitment failing which by deputation. by direct recruit, or by promotion/ transfer on deputation and percentage of vacancies to be filled by various methods. 11. In case of Recruitment by Deputation: Officer holding analogous post on regular basis or 4 years promotion/ transfer/ deputation regular service in post in Pay Level-8 or 2 years regular service in post in grade from which promotion Pay Level-9 under the Central/ State Government having the requisite transfer to be made. qualification and experience prescribed for direct recruits mentioned at Column 7. 12. If DPC exist, what is its 1. Jt. Secretary (NE) Min. of H& FW, GoI or his representative not below composition. the rank of Director. – Chairman 2. Dy. Secretary, (NE) to GoI, MoH & FW – Member 3. Dy. Secretary, DP &AR, Govt. of Mizoram - Member 4. One expert in the subject concerned - Member* 5. One co-opted member representing SC/ST - Member* 6. Director, RIPANS - Member Secretary (*To be nominated by Director, RIPANS) 13. Circumstances in which UPSC Not Applicable is to be consulted in making recruitment. Recruitment Rules of Assistant Professor (Pharmacy) at Regional Institute of Paramedical and Nursing Sciences, Aizawl 1. Name of Post Assistant Professor (Pharmacy) 2. No. of Posts. 05*(2023) *subject to variation dependent on workload 3. Classification. General Central Service Group ‘A’ 4. Scale of Pay. Level 10 in the Pay Matrix as per 7th CPC 5. Whether Selection post or Not applicable non-selection post. 6. Age limit for direct recruits. 35 years upper age relaxable by upto 5 years in accordance with the instructions or orders issued by the Central Government. 7. Educational qualification 1. Master's Degree in Pharmacy (M.Pharm) in appropriate branch of and other qualifications specialization from a recognized Institution. required for direct 2. A degree in Pharmacy (B.Pharm), and[भाग III—खण् ड 4] भारत का रािपत्र : असाधारण 61 recruitment. 3. Registered as a pharmacist under the Pharmacy Act, 1948, as amended from time to time. 4. 3(three) years teaching experience in the relevant field in a recognized institution OR 1. Pharm D from a recognized Institution. 2. Registration as a pharmacist under the Pharmacy Act, 1948, as amended from time to time. 3. 3(three) years teaching experience in the relevant field in a recognized institution 8. Whether age and educational Not applicable qualifications prescribed for direct recruits will apply in the case of promotion. 9. Period of probation if any. 1 (one) year for direct recruit. 10. Method of Recruitment, By direct recruitment failing which by deputation. whether by direct recruit, or by promotion/ transfer on deputation and percentage of vacancies to be filled by various methods. 11. In case of Recruitment by Deputation: Officer holding analogous post on regular basis or 4 years promotion/ transfer/ regular service in post in Pay Level-8 or 2 years regular service in post in deputation grade from which Pay Level-9 under the Central/ State Government having the requisite promotion transfer to be qualification and experience prescribed for direct recruits mentioned at made. Column 7. 12. If DPC exist, what is its 1. Jt. Secretary (NE) Min. of H& FW, GoI or his representative not below composition. the rank of Director. – Chairman 2. Dy. Secretary, (NE) to GoI, MoH & FW – Member 3. Dy. Secretary, DP &AR, Govt. of Mizoram - Member 4. One expert in the subject concerned - Member* 5. One co-opted member representing SC/ST - Member* 6. Director, RIPANS - Member Secretary (*To be nominated by Director, RIPANS) 13. Circumstances in which Not Applicable UPSC is to be consulted in making recruitment. Recruitment Rules of Assistant Professor (Medical Laboratory Technology) at Regional Institute of Paramedical and Nursing Sciences, Aizawl 1. Name of Post Assistant Professor (Medical Laboratory Technology) 2. No. of Posts 03*(2023) *subject to variation dependent on workload 3. Classification General Central Service Group ‘A’ 4. Scale of Pay Level 10 in the Pay Matrix as per 7th CPC 5. Whether Selection post or Not applicable non-selection post.62 THE GAZETTE OF INDIA : EXTRAORDINARY [PART III—SEC.4] 6. Age limit for direct 35 years upper age relaxable by upto 5 years in accordance with the recruits instructions or orders issued by the Central Government. 7. Educational qualification For Medical Candidates: and other qualifications 1. A recognized MBBS degree qualification included in Scheduled l & ll or required for direct part II of the third schedule of the Indian Medical Council Act l956. recruitment. Persons possessing qualifications included in Part-II of the third schedule should also fulfill the conditions specified in Section l3(3) of the Indian Medical Council Act, 1956 (102 of 1956), 2. Post-graduate degree or diploma in the concerned Speciality or Super- speciality of Pathology/Microbiology/Biochemistry mentioned in Section- A or Section-B of Schedule-VI or equivalent. 3. Three years' teaching experience in the subject concerned from a recognized institute. 4. The candidate must be registered with the Central/ State Medical Council. For Non-Medical Candidates: 1. Post Graduate Qualification e.g., Master Degree in the subject of Pathology/ Microbiology/ Biochemistry/MLT (Pathology/ Microbiology/ Biochemistry) from a recognized institution. 2. Three years' teaching experience in the subject concerned from a recognized institute. 8. Whether age and Not applicable educational qualifications prescribed for direct recruits will apply in the case of promotion. 9. Period of probation if any. 1 (one) year for direct recruit. 10. Method of Recruitment, By direct recruitment failing which by deputation. whether by direct recruit, or by promotion/ transfer on deputation and percentage of vacancies to be filled by various methods. 11. In case of Recruitment by Deputation: Officer holding analogous post on regular basis or 4 years promotion/ transfer/ regular service in post in Pay Level-8 or 2 years regular service in post in Pay deputation grade from Level-9 under the Central/ State Government having the requisite qualification which promotion transfer and experience prescribed for direct recruits mentioned at Column 7. to be made. 12. If DPC exist, what is its 1. Jt. Secretary (NE) Min. of H& FW, GoI or his representative not below composition. the rank of Director. – Chairman 2. Dy. Secretary, (NE) to GoI, MoH & FW – Member 3. Dy. Secretary, DP &AR, Govt. of Mizoram - Member 4. One expert in the subject concerned - Member* 5. One co-opted member representing SC/ST - Member* 6. Director, RIPANS - Member Secretary (*To be nominated by Director, RIPANS) 13. Circumstances in which Not Applicable UPSC is to be consulted in making recruitment.[भाग III—खण् ड 4] भारत का रािपत्र : असाधारण 63 Recruitment Rules of Assistant Professor (Radio Imaging Technology) at Regional Institute of Paramedical and Nursing Sciences, Aizawl 1. Name of Post. Assistant Professor (Radio Imaging Technology) 2. No. of Posts. 01*(2023) *Subject to variation dependent on workload 3. Classification. General Central Service Group ‘A’ 4. Scale of Pay. Level 10 in the Pay Matrix as per 7th CPC 5. Whether Selection post or Not applicable non-selection post. 6. Age limit for direct 35 years upper age relaxable by upto 5 years in accordance with the recruits. instructions or orders issued by the Central Government. 7. Educational qualification For Medical Candidates: and other qualifications 1. A recognized MBBS degree qualification included in Scheduled l & ll or required for direct part II of the third schedule of the Indian Medical Council Act l956. recruitment. Persons possessing qualifications included in Part-II of the third schedule should also fulfill the conditions specified in Section l3(3) of the Indian Medical Council Act, 1956 (102 of 1956), 2. Post-graduate degree or diploma in the concerned Speciality or Super- speciality of Radiology mentioned in Section-A or Section-B of Schedule- VI or equivalent. 3. Three years' teaching experience in the subject concerned from a recognized institute. 4. The candidate must be registered with the Central/ State Medical Council. For Non-Medical Candidates: 1. Post Graduate Qualification e.g., Master Degree in the subject of Radio lmaging Technology/ Radio Diagnosis and lmaging Technology/ Medical Imaging Technology/ Radiology & lmaging Technology from a recognized institution. 2. Three years' teaching experience in the subject concerned from a recognized institute. 8. Whether age and Not applicable educational qualifications prescribed for direct recruits will apply in the case of promotion. 9. Period of probation if any. 1 (one) year for direct recruit. 10. Method of Recruitment, By direct recruitment failing which by deputation. whether by direct recruit, or by promotion/ transfer on deputation and percentage of vacancies to be filled by various methods. 11. In case of Recruitment by Deputation: promotion/ transfer/ Officer holding analogous post on regular basis or 4 years regular service in deputation grade from post in Pay Level-8 or 2 years regular service in post in Pay Level-9 under the which promotion transfer Central/ State Government having the requisite qualification and experience to be made. prescribed for direct recruits mentioned at Column 7. 12. If DPC exist, what is its 1. Jt. Secretary (NE) Min. of H& FW, GoI or his representative not below composition. the rank of Director. - Chairman64 THE GAZETTE OF INDIA : EXTRAORDINARY [PART III—SEC.4] 2. Dy. Secretary, (NE) to GoI, MoH & FW – Member 3. Dy. Secretary, DP &AR, Govt. of Mizoram - Member 4. One expert in the subject concerned - Member* 5. One co-opted member representing SC/ST - Member* 6. Director, RIPANS - Member Secretary (*To be nominated by Director, RIPANS) 13. Circumstances in which Not Applicable UPSC is to be consulted in making recruitment. Recruitment Rules of Assistant Professor (Optometry) at Regional Institute of Paramedical and Nursing Sciences, Aizawl 1. Name of Post. Assistant Professor (Optometry) 2. No. of Posts. 01*(2023) *Subject to variation dependent on workload 3. Classification. General Central Service Group ‘A’ 4. Scale of Pay. Level 10 in the Pay Matrix as per 7th CPC 5. Whether Selection post or Not applicable non-selection post. 6. Age limit for direct 35 years upper age relaxable by upto 5 years in accordance with the recruits. instructions or orders issued by the Central Government. 7. Educational qualification For Medical Candidates: and other qualifications 1. A recognized MBBS degree qualification included in Scheduled l & ll or required for direct part II of the third schedule of the Indian Medical Council Act l956. recruitment. Persons possessing qualifications included in Part-II of the third schedule should also fulfill the conditions specified in Section l3(3) of the Indian Medical Council Act, 1956 (102 of 1956), 2. Post Graduate qualifications e.g., MD or a recognized qualification equivalent there-to in the respective subject of Ophthalmology/Public Health 3. Three years' teaching experience in the subject concerned from a recognized institute. 4. The candidate must be registered with the Central/ State Medical Council. For Non-Medical Candidates: 1. Post Graduate Qualification e.g., Master’s Degree in the subject of Optometry/Optometry and Ophthalmic Techniques/Ophthalmic Techniques from a recognized Institution. 2. Three years' teaching experience in the subject concerned from a recognized institute. 8. Whether age and Not applicable educational qualifications prescribed for direct recruits will apply in the case of promotion. 9. Period of probation if any. 1 (one) year for direct recruit. 10. Method of Recruitment, By direct recruitment failing which by deputation. whether by direct recruit, or by promotion/ transfer[भाग III—खण् ड 4] भारत का रािपत्र : असाधारण 65 on deputation and percentage of vacancies to be filled by various methods. 11. In case of Recruitment by Deputation: promotion/ transfer/ Officer holding analogous post on regular basis or 4 years regular service in deputation grade from post in Pay Level-8 or 2 years regular service in post in Pay Level-9 under the which promotion transfer Central/ State Government having the requisite qualification and experience to be made. prescribed for direct recruits mentioned at Column 7. 12. If DPC exist, what is its 1. Jt. Secretary (NE) Min. of H& FW, GoI or his representative not below composition. the rank of Director. – Chairman 2. Dy. Secretary, (NE) to GoI, MoH & FW – Member 3. Dy. Secretary, DP &AR, Govt. of Mizoram - Member 4. One expert in the subject concerned - Member* 5. One co-opted member representing SC/ST - Member* 6. Director, RIPANS - Member Secretary (*To be nominated by Director, RIPANS) 13. Circumstances in which Not Applicable UPSC is to be consulted in making recruitment. Dr. SANJAY DINKAR SAWANT, Director [ADVT.-III/4/Exty./407/2023-24] Uploaded by Dte. of Printing at Government of India Press, Ring Road, Mayapuri, New Delhi-110064 and Published by the Controller of Publications, Delhi-110054.