RRs for the post of Technical Assistant and Draughtsmen

रजिस्ट्री स.ं डी.एल.- 33004/99 REGD. No. D. L.-33004/99 सी.जी.-डी.एल.-अ.-12012026-269259 CG-DxLx-xEG-I1D2H0x1x2x0 26-269259 xxxGIDExxx असाधारण EXTRAORDINARY भाग II—खण् ड 3—उप-खण्ड (i) PART II—Section 3—Sub-section (i) प्राजधकार स ेप्रकाजित PUBLISHED BY AUTHORITY स.ं 13] नई किल्ली, बृहस्ट्प जतवार, िनवरी 8, 2026/पौि 18, 1947 No. 13] NEW DELHI, THURSDAY, JANUARY 8, 2026/PAUSHA 18, 1947 कृजि एव ंककसान कल्याण मत्रं ालय (कृजि एव ंककसान कल्याण जवभाग) अजधसचू ना नई किल्ली, 8 िनवरी, 2026 सा.का.जन. 13(अ).- राष्ट्रपजत, संजवधान के अनुच्छेि 309 के परन्तुक द्वारा प्रित्त िजियों का प्रयोग करते हुए और कृजि और ककसान कल्याण मंत्रालय, कृजि, सहकाररता और ककसान कल्याण जवभाग, फामम मिीनरी प्रजिक्षण एवं परीक्षण संस्ट्थान, तकनीकी, समूह 'ग' पिों भती जनयम, 2017 को, उन बातों के जसवाय अजधक्ांत करत ेहुए, जिन्ह ेंऐसे अजधक्मण स े पहले ककया गया ह ै या करन े का लोप ककया गया है, कृजि एव ं ककसान कल्याण मंत्रालय, कृजि एवं ककसान कल्याण जवभाग, फामम मिीनरी प्रजिक्षण एवं परीक्षण संस्ट्थानों में समूह 'ग' तकनीकी पिों पर भती की पद्धजत को जवजनयजमत करने के जलए जनम्नजलजखत जनयम बनात ेह,ैं अथामत:- 1. सजं क्षप्त नाम और प्रारंभ.- (1) इन जनयमों का संजक्षप्त नाम कृजि एवं ककसान कल्याण मंत्रालय, कृजि एव ं ककसान कल्याण जवभाग, फामम मिीनरी प्रजिक्षण एवं परीक्षण संस्ट्थान, तकनीकी, समूह 'ग' पि भती जनयम, 2026 ह।ै (2) य ेरािपत्र में इनके प्रकािन की तारीख स ेप्रवृत्त होंगे। 2. लाग ूहोना.- य ेजनयम इन जनयमों से उपाबद्ध अनुसूची के स्ट्तंभ (1) म ेंजवजनर्िमष्ट पिों पर लागू होंगे। 3. पि सख्ं या, वगीकरण और वते न मरै रक्स म ेंस्ट्तर.- उि पिों की संख्या, उसका वगीकरण और वते न मैररक्स म ेंस्ट्तर वह होगा, िो इन जनयमों से उपाबद्ध अनुसूची के स्ट्तंभ (2) से स्ट्तंभ (4) में जवजनर्िमष्ट ह।ैं 157 GI/2026 (1)2 THE GAZETTE OF INDIA : EXTRAORDINARY [PART II—SEC. 3(i)] 4. भती की पद्धजत, आय-ु सीमा, अहतम ाएं आकि- उि पिों पर भती की पद्धजत, आय-ु सीमा, अहतम ाएं और उससे संबंजधत अन्य बात ें वे होंगी, िो उि अनसु ूची के स्ट्तंभ (5) से स्ट्तंभ (13) में जवजनर्िमष्ट ह।ैं 5. जनरहतम ा: वह व्यजि, - (क) जिसने ऐसे व्यजि से जिसका पजत या जिसकी पत्नी िीजवत है, जववाह ककया ह,ै या जववाह की संजविा की है; या (ख) जिसन े अपने पजत या अपनी पत्नी के िीजवत रहत े हुए ककसी व्यजि स े जववाह ककया है, या जववाह की संजविा की ह;ै उि पि पर जनयुजि के जलए पात्र नहीं होगा: परन्त ु यकि केन्रीय सरकार का यह समाधान हो िाता ह ै कक ऐसा जववाह उस व्यजि और जववाह के अन्य पक्षकार को लागू स्ट्वीय जवजध के अधीन अनुज्ञेय ह ै और ऐसा करने के जलए अन्य आधार हैं, तो वह ककसी व्यजि को इस जनयम के प्रवतमन से छूट िे सकेगी। 6. जिजथल करन े की िजि - िहां केन्रीय सरकार की यह राय ह ै कक ऐसा करना आवश्यक या समीचीन है, वहां वह उसके जलए िो कारण ह,ैं उन्ह ेंलखे बद्ध करके इन जनयमों के ककसी उपबंध को, ककसी वगम या प्रवगम के व्यजियों के बावत आििे द्वारा जिजथल कर सकेगी। 7. व्यावृजत्त- इन जनयमों की कोई बात, ऐसे आरक्षणों, आय-ु सीमा में छूट और अन्य ररयायतों पर प्रभाव नहीं डालगे ी, जिनका केन्रीय सरकार द्वारा इस संबंध म ें समय-समय पर िारी ककए गए आिेिों के अनुसार अनुसूजचत िाजतयों, अनुसूजचत िनिाजतयों, अन्य जपछड ेवगों, भूतपूवम सैजनकों और अन्य जवििे प्रवग मके व्यजियों के जलए उपबंध करना अपेजक्षत ह।ै अनसु चू ी पि का नाम पि की संख्या वगीकरण वेतन मैररक्स में चयन या स्ट्तर अचयन पि (1) (2) (3) (4) (5) 1. तकनीकी 19* (2026) सामान्य केन्रीय सेवा, स्ट्तर - 5 (29200- चयन सहायक कायमभार के आधार समूह ‘ग’, अरािपजत्रत, 92300 रु.) पर पररवतमन ककया अननुसजचवीय िा सकता ह।ै सीधी भती के जलए आय-ु सीमा (6) 18 से 27 विम के बीच। (केन्रीय सरकार द्वारा समय-समय पर िारी ककए गए अनुिेिों या आिेिों के अनुसार सरकारी सेवकों के जलए 40 वि म की आय ुतक जिजथल की िा सकती ह।ै ) रटप्पण 1: आय-ु सीमा अवधाररत करने के जलए जनणामयक तारीख भारत में अभ्यर्थमयों से आवेिन प्राप्त करन ेके जलए जनयत की गई अंजतम तारीख होगी। (न कक वह अंजतम तारीख िो असम, मेघालय, अरुणाचल प्रििे , जमिोरम, मजणपरु , नागालडैं , जत्रपुरा, जसकिम, जहमाचल प्रििे के लाहौल और स्ट्पीजत जिलों और चम्बा जिल े के पागं ी उप-खंड, अडं मान और जनकोबार द्वीप समूह या लद्दाख या लक्षद्वीप के संघ िाजसत प्रििे ों के अभ्यर्थमयों के जलए जवजहत की गई ह)ै ।[भाग II—खण् ड 3(i)] भारत का रािपत्र : असाधारण 3 रटप्पण 2: आय-ु सीमा अवधाररत करन ेके जलए जनणामयक तारीख कममचारी चयन आयोग द्वारा जनधामररत होगी। (िहां भती कममचारी चयन आयोग द्वारा नहीं की िाती है, वहां आय-ु सीमा अवधाररत करने के जलए जनणामयक तारीख आवेिनों की प्राजप्त की अंजतम तारीख होगी)। सीधे भती ककए िाने वाले व्यजियों के जलए अपेजक्षत िैजक्षक और अन्य अहतम ाएं। (7) 1. (i) मान्यता प्राप्त संस्ट्थान या जवश्वजवद्यालय से कृजि इंिीजनयररंग म ेंजडप्लोमा के साथ सुसंगत क्षेत्र में पांच वि म का अनुभव; या (ii) मान्यता प्राप्त संस्ट्थान या जवश्वजवद्यालय से कृजि इंिीजनयररंग म ेंस्नातक की जडग्री; और 2. कौिल िक्षता परीक्षा म ें अहतम ा प्राप्त करना (यह परीक्षा केवल अहकम प्रकृजत की होगी और इसमें प्राप्त अंकों के आधार पर मल्ू यांकन नहीं ककया िाएगा। साक्षात्कार के स्ट्थान पर यह परीक्षा आयोजित की िाएगी)। रटप्पण 1: अहतम ाए ं अन्यथा सुअर्हतम ा अभ्यर्थमयों की ििा में, कारणों के जलए िो लखे बद्ध ककए िाएँ कममचारी चयन आयोग या सक्षम प्राजधकारी के जववेकानुसार, जिजथल की िा सकती ह।ैं रटप्पण 2: अनुभव से संबंजधत अहतम ा (ए)ं कारणों के जलए िो लखे बद्ध ककए िाएँ कममचारी चयन आयोग या सक्षम प्राजधकारी के जववेकानुसार, अनुसूजचत िाजतयों या अनुसूजचत िनिाजतयों के अभ्यर्थमयों की ििा मे तब जिजथल की िा सकती ह ैं िब, चयन के ककसी क्म पर, कममचारी चयन आयोग या सक्षम प्राजधकारी की राय ह ै कक उनके जलए आरजक्षत ररजियों को भरन े के जलए अपेजक्षत अनुभव रखन े वाल े उन समुिायों के अभ्यर्थमयों के पयामप्त संख्या म ें उपलब्ध होन े की संभावना नहीं ह।ै क्या सीधी भती के जलए जवजहत पररवीक्षा की अवजध, भती की पद्धजत: भती सीध े होगी या प्रोन्नजत द्वारा या आयु और िैजक्षक अहतम ाएं प्रोन्नत की प्रजतजनयुजि/आमेलन द्वारा तथा जवजभन्न पद्धजतयों से यकि कोई हो। ििा में लाग ूहोंगी। भरी िाने वाली ररजियों का प्रजतितता। (8) (9) (10) नहीं सीधी भती के जलए िो (i) 25% प्रोन्नजत द्वारा; विम। (ii) 75% सीधी भती द्वारा।4 THE GAZETTE OF INDIA : EXTRAORDINARY [PART II—SEC. 3(i)] प्रोन्नजत या प्रजतजनयुजि या आमले न द्वारा भती की ििा म ेंवे श्रजे णयां जिनसे प्रोन्नजत या प्रजतजनयुजि या आमेलन ककया िाएगा। (11) प्रोन्नजत: वेतन मैररक्स के स्ट्तर-4 (25500-81100 रुपय)े में वररष्ठ तकनीजियन, जिन्होंन े इस ग्रेड म ें पाँच विम की जनयजमत सेवा की हो। रटप्पण: िहा ं ऐसे कजनष्ठ व्यजियों के संबंध म,ें जिन्होंन े अपनी अहकम या पात्रता सेवा पूरी कर ली ह,ै प्रोन्नजत के जलए जवचार ककया िा रहा ह,ै वहां उनके ज्येष्ठ व्यजियों के संबंध म ेंभी जवचार ककया िाएगा परन्त ुयह तब िबकक उसके द्वारा की गई ऐसी अहकम या पात्रता सेवा के आध े स े अजधक से या िो विम से, इनमें स े िो भी कम हो, कम न हो और उन्होंन े अपने ऐस े कजनष्ठ व्यजियों सजहत, जिन्होंन े ऐसी अहकम या पात्रता सेवा पहले ही पूरी कर ली है, अगली उच्चतर श्रेणी म ें प्रोन्नजत के जलए अपनी पररवीक्षा की अवजध सफलतापूवमक परू ी कर ली हो। यकि जवभागीय प्रोन्नजत सजमजत ह,ै इसकी संरचना क्या ह?ै भती करन ेमें ककन पररजस्ट्थजतयों म ेंसंघ लोक सेवा आयोग स ेपरामि मककया िाएगा। (12) (13) समहू ‘ग’ जवभागीय प्रोन्नजत सजमजत (प्रोन्नजत पर जवचार करन े के जलए) जिसम ें लाग ूनहीं होता जनम्नजलजखत होंग:े - (1) जनिेिक, फाम ममिीनरी प्रजिक्षण एवं परीक्षण संस्ट्थान - अध्यक्ष; (2) अवर सजचव (यंत्रीकरण एवं प्रौद्योजगकी प्रभाग), कृजि - सिस्ट्य; एवं ककसान कल्याण जवभाग (3) फामम मिीनरी प्रजिक्षण एव ं परीक्षण संस्ट्थान के - सिस्ट्य; प्रिासजनक अजधकारी या कायालम य अध्यक्ष समहू ‘ग’ जवभागीय पजु ष्ट सजमजत (पजु ष्ट पर जवचार करन े के जलए) जिसम ें जनम्नजलजखत होंग:े - (1) जनिेिक, फाम ममिीनरी प्रजिक्षण एवं परीक्षण संस्ट्थान - अध्यक्ष; (2) अवर सजचव (यंत्रीकरण एवं प्रौद्योजगकी प्रभाग), कृजि - सिस्ट्य; एवं ककसान कल्याण जवभाग (3) फामम मिीनरी प्रजिक्षण एव ं परीक्षण संस्ट्थान के - सिस्ट्य; प्रिासजनक अजधकारी या कायालम य अध्यक्ष[भाग II—खण् ड 3(i)] भारत का रािपत्र : असाधारण 5 (1) (2) (3) (4) (5) 2. नक्िानवीि 1* (2026) साधारण केन्रीय सेवा, स्ट्तर- 5 (रु. लाग ूनहीं होता श्रणे ी II समूह ‘ग’, अरािपजत्रत, 29200- *कायमभार के आधार पर अननुसजचवीय। 92300). पररवतमन ककया िा सकता ह।ै (6) 18 से 27 विम की आय ु के बीच। (केन्रीय सरकार द्वारा समय-समय पर िारी ककए गए अनुििे ों या आिेिों के अनुसार सरकारी सेवकों के जलए 40 वि म की आय ुतक जिजथल की िा सकती ह।ै ) रटप्पण 1: आय-ु सीमा अवधाररत करने के जलए जनणामयक तारीख भारत में अभ्यर्थमयों से आवेिन प्राप्त करन ेके जलए जनयत की गई अंजतम तारीख होगी (न कक वह अंजतम तारीख िो असम, मघे ालय, अरुणाचल प्रिेि, जमिोरम, मजणपुर, नागालडैं , जत्रपुरा, जसकिम, जहमाचल प्रििे के लाहौल और स्ट्पीजत जिलों और चम्बा जिल े के पागं ी उप-खंड, अडं मान और जनकोबार द्वीप समूह या लद्दाख या लक्षद्वीप के संघ िाजसत प्रििे ों के अभ्यर्थमयों के जलए जवजहत ह)ै । रटप्पण 2: आय-ु सीमा अवधाररत करन ेके जलए जनणामयक तारीख कममचारी चयन आयोग द्वारा जनधामररत होगी। (िहां भती कममचारी चयन आयोग के माध्यम से नहीं की िाती ह,ै वहां आय-ु सीमा अवधाररत करन ेके जलए जनणामयक तारीख आवेिन प्राप्त करन े की अंजतम तारीख होगी)। (7) अजनवाय:म 1. ककसी मान्यता प्राप्त संस्ट्थान से नक्िानवीि (मैकेजनकल) में जडप्लोमा अथवा औद्योजगक प्रजिक्षण संस्ट्थान से नक्िानवीि (मैकेजनकल) में प्रमाणपत्र; और 2. कौिल िक्षता परीक्षा म ेंअहतम ा प्राप्त करना (यह परीक्षा केवल अहकम प्रकृजत की होगी और इसमें प्राप्त अंकों के आधार पर मल्ू यांकन नहीं ककया िाएगा। साक्षात्कार के स्ट्थान पर यह परीक्षा आयोजित की िाएगी)। वाछं नीय: ऑटोकैड या परफेक्ट ररसाइि प्रोफेिनल एजडिन या सॉजलडवकम या कैरटया िैस े सॉफ्टवेयर म ें एक वि म का अनुभव या सरकार या काननू ी या स्ट्वायत्त संगठन या पजब्लक सेक्टर के उपक्म या जवश्वजवद्यालय या जनिी संगठन म ें समकक्ष सॉफ्टवेयर में एक विम का अनुभव।6 THE GAZETTE OF INDIA : EXTRAORDINARY [PART II—SEC. 3(i)] रटप्पण 1: अहतम ाए ं अन्यथा सुअर्हतम ा अभ्यर्थमयों की ििा में, कारणों के जलए िो लखे बद्ध ककए िाएँ कममचारी चयन आयोग या सक्षम प्राजधकारी के जववेकानुसार, जिजथल की िा सकती ह।ैं रटप्पण 2: अनुभव से संबंजधत अहतम ा (ए)ं कारणों के जलए िो लखे बद्ध ककए िाएँ कममचारी चयन आयोग या सक्षम प्राजधकारी के जववेकानुसार, अनुसूजचत िाजतयों या अनुसूजचत िनिाजतयों के अभ्यर्थमयों की ििा मे तब जिजथल की िा सकती ह ैं िब, चयन के ककसी क्म पर, कममचारी चयन आयोग या सक्षम प्राजधकारी की राय ह ै कक उनके जलए आरजक्षत ररजियों को भरन े के जलए अपेजक्षत अनुभव रखन े वाल े उन समुिायों के अभ्यर्थमयों के पयामप्त संख्या म ें उपलब्ध होन े की संभावना नहीं ह।ै (8) (9) (10) (11) लाग ू नहीं सीधे भती सीधी भती द्वारा। लागू नहीं होता। के जलए िो होता। विम। रटप्पण: पिधारी के प्रजतजनयुजि या लंबी बीमारी या अध्ययन छुट्टी या ककन्हीं अन्य पररजस्ट्थजतयों म ेंएक वि मया इससे अजधक अवजध के जलए बाहर रहन ेके कारण हुई ररजियां केंरीय या राज्य सरकारों या संघ राज्य क्षेत्र प्रिासन या स्ट्वायत्त या कानूनी सगं ठनों या पजब्लक सेक्टर के उपक्म या अधम-सरकारी संगठनों के ऐस े अजधकाररयों में से, िो जनयजमत आधार पर स े सििृ पि धारण ककए हुए ह ैंऔर जिनके पास स्ट्तंभ (7) के अधीन सीधी भती ककए िान े वाले व्यजियों के जलए जवजहत िैक्षजणक अहतम ाए ं और अनुभव रखत े हों, की िा सकेंगी। (12) (13) समहू 'ग' जवभागीय पजु ष्ट सजमजत (पजु ष्ट पर जवचार करन ेके जलए) जिसम ेंजनम्नजलजखत होंग:े- लागू नहीं होता। (1) जनिेिक, फाम ममिीनरी प्रजिक्षण और परीक्षण संस्ट्थान - अध्यक्ष; (2) अवर सजचव (मिीनीकरण और प्रौद्योजगकी प्रभाग), कृजि एव ं - सिस्ट्य; ककसान कल्याण जवभाग (3) फामम मिीनरी प्रजिक्षण और परीक्षण संस्ट्थान के प्रिासजनक - सिस्ट्य; अजधकारी या कायामलय प्रमुख[भाग II—खण् ड 3(i)] भारत का रािपत्र : असाधारण 7 (1) (2) (3) (4) (5) 3.कृजि सहायक। 4* (2026) साधारण केंरीय सवे ा, समहू स्ट्तर-4 (25500- लागू नहीं होता। 'ग', अरािपजत्रत, 81100 रुपय)े । *कायमभार के आधार पर अननुसजचवीय। पररवतमन ककया िा सकता ह।ै (6) 18 स े 27 विम की आयु के बीच। (केंरीय सरकार द्वारा समय-समय पर िारी ककए गए अनिु ेिों या आिेिों के अनुसार सरकारी सेवकों के जलए 40 वि म की आय ुतक जिजथल की िा सकती ह।ै रटप्पण 1: आय-ु सीमा जनधारम रत करन े के जलए जनणामयक तारीख भारत म ें अभ्यर्थमयों से आविे न प्राप्त करन े के जलए जनयत की गई अंजतम तारीख होगी (न कक वह अंजतम तारीख िो असम, मघे ालय, अरुणाचल प्रिेि, जमिोरम, मजणपरु , नागालडैं , जत्रपरु ा, जसकिम, लाहौल और स्ट्पीजत जिल े तथा जहमाचल प्रििे के चबं ा जिल े के पागं ी उप-खंड, अडं मान और जनकोबार द्वीप समहू या लद्दाख या लक्षद्वीप के अभ्यर्थमयों के जलए जवजहत की गई ह।ै ) रटप्पण 2: आय-ु सीमा अवधाररत करन ेके जलए जनणामयक तारीख कममचारी चयन आयोग द्वारा जनधामररत होगी। (िहां भती कममचारी चयन आयोग के माध्यम से नहीं की िाती ह,ै वहां आय-ु सीमा अवधाररत करन ेके जलए जनणामयक तारीख आवेिन प्राप्त करन े की अंजतम तारीख होगी)। (7) (8) (9) (10) (11) अजनवाय:म लाग ू िो विम सीधी भती के माध्यम से। लागू नहीं नहीं होता। 1. ककसी मान्यता प्राप्त होता। जवश्वजवद्यालय से कृजि में रटप्पण: पिधारी के प्रजतजनयजु ि या स्नातक जडग्री; और लंबी बीमारी या अध्ययन छुट्टी या ककन्हीं अन्य पररजस्ट्थजतयों म ेंएक वि मया इससे अजधक अवजध के जलए बाहर रहन े 2. कौिल िक्षता परीक्षा म ेंअहतम ा के कारण हुई ररजियां केंरीय या राज्य प्राप्त करना (यह परीक्षा केवल सरकारों या संघ राज्य क्षेत्र प्रिासन या अहकम प्रकृजत की होगी और स्ट्वायत्त या कानूनी संगठनों या इसमें प्राप्त अंकों के आधार पर सावमिजनक क्षेत्र के उपक्म या अध-म मूल्यांकन नहीं ककया िाएगा। सरकारी संगठनों के ऐसे अजधकाररयों में साक्षात्कार के स्ट्थान पर यह स,े िो जनयजमत आधार पर से सििृ पि परीक्षा आयोजित की िाएगी)। धारण ककए हुए ह ैंऔर जिनके पास स्ट्तंभ8 THE GAZETTE OF INDIA : EXTRAORDINARY [PART II—SEC. 3(i)] (7) के अधीन सीधी भती ककए िान े वाले व्यजियों के जलए जवजहत अहतम ाए ं रटप्पण: अहतम ाए ंअन्यथा सुअर्हतम ा और िैक्षजणक योग्यताए ं और अनुभव अभ्यर्थमयों की ििा म,ें कारणों के रखते हों, की िा सकेंगी। जलए िो लखे बद्ध ककए िाएँ कममचारी चयन आयोग या सक्षम प्राजधकारी के जववेकानुसार, जिजथल की िा सकती ह।ैं (12) (13) समहू 'ग' जवभागीय पजु ष्ट सजमजत (पजु ष्ट पर जवचार करन ेके जलए) जिसम ेंजनम्नजलजखत होंग:े- लाग ूनहीं होता। (1) जनिेिक, फाम ममिीनरी प्रजिक्षण और परीक्षण संस्ट्थान - अध्यक्ष; (2) अवर सजचव (मिीनीकरण और प्रौद्योजगकी प्रभाग), कृजि और - सिस्ट्य; ककसान कल्याण जवभाग (3) फामम मिीनरी प्रजिक्षण और परीक्षण संस्ट्थान के प्रिासजनक - सिस्ट्य; अजधकारी या कायामलय प्रमुख (1) (2) (3) (4) (5) 4.वररष्ठ 52* (2026) साधारण केंरीय सवे ा, समहू स्ट्तर-4 (25500- लाग ूनहीं होता। तकनीजियन 'ग', अरािपजत्रत, 81100 रुपय)े । *कायमभार के आधार पर अननुसजचवीय। पररवतमन ककया िा सकता ह।ै (6) 18 स े 27 विम की आयु के बीच। (केंरीय सरकार द्वारा समय-समय पर िारी ककए गए अनिु ेिों या आिेिों के अनुसार सरकारी सेवकों के जलए 40 वि म की आय ुतक जिजथल की िा सकती ह।ै रटप्पण 1: आय-ु सीमा जनधारम रत करन े के जलए जनणामयक तारीख भारत म ें अभ्यर्थमयों से आविे न प्राप्त करन े के जलए जनयत की गई अंजतम तारीख होगी (न कक वह अंजतम तारीख िो असम, मघे ालय, अरुणाचल प्रिेि, जमिोरम, मजणपरु , नागालडैं , जत्रपरु ा, जसकिम, लाहौल और स्ट्पीजत जिल े तथा जहमाचल प्रििे के चबं ा जिल े के पागं ी उप-खंड, अडं मान और जनकोबार द्वीप समहू या लद्दाख या लक्षद्वीप के अभ्यर्थमयों के जलए जवजहत की गई ह।ै ) रटप्पण 2: आय-ु सीमा अवधाररत करन ेके जलए जनणामयक तारीख कममचारी चयन आयोग द्वारा जनधामररत होगी। (िहां भती कममचारी चयन आयोग के माध्यम से नहीं की िाती ह,ै वहां आय-ु सीमा अवधाररत करन ेके जलए जनणामयक तारीख आवेिन प्राप्त करन े की अंजतम तारीख होगी)।[भाग II—खण् ड 3(i)] भारत का रािपत्र : असाधारण 9 (7) (क) (i) औद्योजगक प्रजिक्षण संस्ट्थान स े मैकेजनक कृजि मिीनरी, या मैकेजनक मोटर यान, या मकै ेजनक रैक्टर, या मैकेजनक डीिल इंिन, या इलेक्रीजियन रेड म ेंप्रमाण पत्र; (ii) रैक्टर या भारी पररवहन यान, या भारी जमट्टी हटाने वाल ेउपस्ट्कर के प्रचालन अथवा रखरखाव में पांच विम का अनुभव; और (ख) हल्के और भारी यान तथा रैक्टर के चालन की वैध चालन अनुज्ञजप्त रखता हो; और (ग) कौिल िक्षता परीक्षा म ेंअहतम ा प्राप्त करना (यह परीक्षा केवल अहकम प्रकृजत की होगी और इसमें प्राप्त अंकों के आधार पर मल्ू यांकन नहीं ककया िाएगा। साक्षात्कार के स्ट्थान पर यह परीक्षा आयोजित की िाएगी)। रटप्पण 1: वह जविेि रेड जिसमें वररष्ठ तकनीजियन की भती की िानी ह,ै भती के समय जनर्िमष्ट ककया िाएगा। रटप्पण 2: अहतम ाए ं अन्यथा सुअर्हतम ा अभ्यर्थमयों की ििा में, कारणों के जलए िो लखे बद्ध ककए िाएँ कममचारी चयन आयोग या सक्षम प्राजधकारी के जववेकानुसार, जिजथल की िा सकती ह।ैं रटप्पण 3: अनुभव से संबंजधत अहतम ा (एं) कारणों के जलए िो लेखबद्ध ककए िाएँ कममचारी चयन आयोग या सक्षम प्राजधकारी के जववेकानुसार, अनुसूजचत िाजतयों या अनुसूजचत िनिाजतयों के अभ्यर्थमयों की ििा म े तब जिजथल की िा सकती ह ैं िब, चयन के ककसी क्म पर, कममचारी चयन आयोग या सक्षम प्राजधकारी की राय ह ै कक उनके जलए आरजक्षत ररजियों को भरने के जलए अपेजक्षत अनुभव रखने वाल े उन समुिायों के अभ्यर्थमयों के पयामप्त संख्या म ें उपलब्ध होने की संभावना नहीं ह।ै (8) (9) (10) लाग ूनहीं होता। सीधी भती के जलए िो वि म (i) 40% प्रोन्नजत द्वारा; (ii) 60% सीधी भती से। (11) प्रोन्नजत: ऐस ेतकनीजियन जिन्होंन ेवेतन-मरै रक्स के स्ट्तर-2 (19900-63200 रुपय)े म ेंउस श्रणे ी म ेंआठ वि मकी जनयजमत सवे ा की हो। रटप्पण: ऐसे कजनष्ठ व्यजियों के संबंध म,ें जिन्होंन े अपनी अहकम या पात्रता सेवा परू ी कर ली है, प्रोन्नजत के जलए के जलए जवचार ककया िा रहा हो, वहाँ उनके ज्येष्ठ व्यजियों के संबंध म ेंभी जवचार ककया िाएगा परंतु यह तब िब कक उसके द्वारा10 THE GAZETTE OF INDIA : EXTRAORDINARY [PART II—SEC. 3(i)] की गई ऐसी अहकम या पात्रता सेवा, अपेजक्षत अहकम या पात्रता सेवा के आधे से अजधक से या िो विम, इनम ें से िो भी कम हो, कम न हो और उन्होंने अपन ेऐसे कजनष्ठ व्यजियों सजहत, जिन्होनें ऐसी अहकम या पात्रता सेवा पहले ही पूरी कर ली है, अगली उच्चतर श्रेणी म ेंप्रोन्नजत के जलए अपनी पररवीक्षा की अवजध सफलतापूवमक परू ी कर ली हो। (12) (13) समहू 'ग' जवभागीय प्रोन्नजत सजमजत (प्रोन्नजत पर जवचार करन ेके जलए) जिसम ेंजनम्नजलजखत होंग:े- लाग ू नहीं होता। (1) जनिेिक, फाम ममिीनरी प्रजिक्षण और परीक्षण संस्ट्थान - अध्यक्ष; (2) अवर सजचव (मिीनीकरण और प्रौद्योजगकी प्रभाग), कृजि और ककसान - सिस्ट्य; कल्याण जवभाग (3) फामम मिीनरी प्रजिक्षण और परीक्षण संस्ट्थान के प्रिासजनक अजधकारी - सिस्ट्य; या कायामलय प्रमुख समहू 'ग' जवभागीय पजु ष्ट सजमजत (पजु ष्ट पर जवचार करन ेके जलए) जिसम ेंजनम्नजलजखत होंग:े- (1) जनिेिक, फाम ममिीनरी प्रजिक्षण और परीक्षण संस्ट्थान - अध्यक्ष; (2) अवर सजचव (मिीनीकरण और प्रौद्योजगकी प्रभाग), कृजि और ककसान - सिस्ट्य; कल्याण जवभाग (3) फामम मिीनरी प्रजिक्षण और परीक्षण संस्ट्थान के प्रिासजनक अजधकारी - सिस्ट्य; या कायामलय प्रमुख (1) (2) (3) (4) (5) 5. तकनीजियन 21* (2026) साधारण केंरीय स्ट्तर-2 लागू नहीं सवे ा, समहू 'ग', होता। (19900- अरािपजत्रत, *कायमभार के आधार पर पररवतनम ककया िा सकता 63200 अननुसजचवीय। ह।ै रुपय)े । रटप्पण: 21 पिों म ें तकनीजियन (डीिल या रैक्टर या मोटर मकै ेजनक)–17 और तकनीजियन (इलक्े रीजियन) –04[भाग II—खण् ड 3(i)] भारत का रािपत्र : असाधारण 11 (6) 18 स े 27 विम की आयु के बीच। (केंरीय सरकार द्वारा समय-समय पर िारी ककए गए अनिु ेिों या आिेिों के अनुसार सरकारी सेवकों के जलए 40 वि म की आय ुतक जिजथल की िा सकती ह।ै रटप्पण 1: आय-ु सीमा जनधारम रत करन े के जलए जनणामयक तारीख भारत म ें अभ्यर्थमयों से आविे न प्राप्त करन े के जलए जनयत की गई अंजतम तारीख होगी (न कक वह अंजतम तारीख िो असम, मघे ालय, अरुणाचल प्रिेि, जमिोरम, मजणपरु , नागालडैं , जत्रपरु ा, जसकिम, लाहौल और स्ट्पीजत जिल े तथा जहमाचल प्रििे के चबं ा जिल े के पागं ी उप-खंड, अडं मान और जनकोबार द्वीप समहू या लद्दाख या लक्षद्वीप के अभ्यर्थमयों के जलए जवजहत की गई ह।ै ) रटप्पण 2: आय-ु सीमा जनधामररत करने की जनणामयक तारीख कममचारी चयन आयोग द्वारा जनधामररत होगी। (िहा ं भती कममचारी चयन आयोग के माध्यम स े नहीं की िाती, वहां आयु-सीमा जनधामररत करन े के जलए जनणामयक तारीख आवेिनों की प्राजप्त की अंजतम तारीख होगी)। (7) क. (i) औद्योजगक प्रजिक्षण संस्ट्थान से इलेजक्रकल रेड, या डीिल मकै ेजनक रेड, या मोटर मैकेजनक रेड, या रैक्टर मैकेजनक रेड म ें प्रमाण पत्र के साथ उपरोि वर्णतम रेडों म ें से ककसी म ें तीन वि म का अनुभव तथा यानों और रैक्टरों के चालन और रखरखाव में प्रवीणता होनी चाजहए और हल्के और भारी कारी यानों व रैक्टरों के जलए वैध चालन अनुज्ञजप्त रखता हो, या या (ii) औद्योजगक प्रजिक्षण संस्ट्थान से इलेजक्रकल, या इलेक्रॉजनक, या उपकरण मैकेजनक में प्रमाण पत्र के साथ ऑटो जवद्युत या उपकरणों या इलेक्रॉजनक्स रखरखाव म ेंतीन वि म का अनुभव; और ख. कौिल िक्षता परीक्षा में अहतम ा प्राप्त करना (यह परीक्षा केवल अहकम प्रकृजत की होगी और इसमें प्राप्त अंकों के आधार पर मल्ू यांकन नहीं ककया िाएगा। साक्षात्कार के स्ट्थान पर यह परीक्षा आयोजित की िाएगी)। रटप्पण 1: वह जविेि रेड जिसमें तकनीजियन की भती ककया िाना अपेजक्षत है, भती के समय जवजनर्िमष्ट ककया िाएगा। रटप्पण 2: अहतम ाए ं अन्यथा सुअर्हतम ा अभ्यर्थमयों की ििा में, कारणों के जलए िो लखे बद्ध ककए िाएँ कममचारी चयन आयोग या सक्षम प्राजधकारी के जववेकानुसार, जिजथल की िा सकती ह।ैं रटप्पण 3: अनुभव से संबंजधत अहतम ा (एं) कारणों के जलए िो लेखबद्ध ककए िाएँ कममचारी चयन आयोग या सक्षम प्राजधकारी के जववेकानुसार, अनुसूजचत िाजतयों या अनुसूजचत िनिाजतयों के अभ्यर्थमयों की ििा म े तब जिजथल की िा सकती ह ैं िब, चयन के ककसी क्म पर, कममचारी चयन आयोग या सक्षम प्राजधकारी की राय ह ै कक उनके जलए आरजक्षत ररजियों को भरने के जलए अपेजक्षत अनुभव रखने वाल े उन समुिायों के अभ्यर्थमयों के पयामप्त संख्या म ें उपलब्ध होने की संभावना नहीं ह।ै12 THE GAZETTE OF INDIA : EXTRAORDINARY [PART II—SEC. 3(i)] (8) (9) (10) आय:ु नहीं सीधी भती के जलए िो विम। (i) 33.33% प्रोन्नजत द्वारा; (ii) 66.67% सीधी भती से। िैजक्षक योग्यता: हाँ (11) प्रोन्नजत: बहुकायम कममचारीवृंि (तकनीकी) और बहुकायम कममचारीवृंि (गरै -तकनीकी) जिन्होंन े वेतन मैररक्स में स्ट्तर-1 (18000- 56900 रुपय)े म ें उस श्रणे ी म ें तीन वि म जनयजमत सवे ा की हो, िो जलए स्ट्तंभ (7) म ें वर्णमत सीधी भती ककए िाने वाल े व्यजियों के जलए जवजहत िैजक्षक अहतम ा और अनुभव रखते हों। रटप्पण 1: प्रोन्नजत के जलए पात्रता सूची अजधकाररयों द्वारा संबंजधत स्ट्तर या पि पर जवजहत अहकम सेवा पूरी होने की तारीख के संिभम में तैयार की िाएगी। रटप्पण 2: ऐसे कजनष्ठ व्यजियों के संबंध में, जिन्होंने अपनी अहकम या पात्रता सेवा पूरी कर ली ह,ै प्रोन्नजत के जलए के जलए जवचार ककया िा रहा हो, वहाँ उनके ज्येष्ठ व्यजियों के संबंध म ेंभी जवचार ककया िाएगा परंतु यह तब िब कक उसके द्वारा की गई ऐसी अहकम या पात्रता सेवा, अपेजक्षत अहकम या पात्रता सेवा के आधे से अजधक से या िो विम, इनम ें से िो भी कम हो, कम न हो और उन्होंने अपन ेऐसे कजनष्ठ व्यजियों सजहत, जिन्होनें ऐसी अहकम या पात्रता सेवा पहले ही पूरी कर ली है, अगली उच्चतर श्रेणी म ेंप्रोन्नजत के जलए अपनी पररवीक्षा की अवजध सफलतापूवमक परू ी कर ली हो। (12) (13) समहू 'ग' जवभागीय प्रोन्नजत सजमजत (प्रोन्नजत पर जवचार करन ेके जलए) जिसम ेंजनम्नजलजखत होंग:े- लाग ू नहीं होता। (1) जनिेिक, फाम ममिीनरी प्रजिक्षण और परीक्षण संस्ट्थान - अध्यक्ष; (2) अवर सजचव (मिीनीकरण और प्रौद्योजगकी प्रभाग), कृजि और ककसान - सिस्ट्य; कल्याण जवभाग (3) प्रिासजनक अजधकारी या फामम मिीनरी प्रजिक्षण और परीक्षण - सिस्ट्य; संस्ट्थान के प्रिासजनक अजधकारी या कायामलय प्रमुख समहू 'ग' जवभागीय पजु ष्ट सजमजत (पजु ष्ट पर जवचार करन ेके जलए) जिसम ेंजनम्नजलजखत होंग:े- (1) जनिेिक, फाम ममिीनरी प्रजिक्षण और परीक्षण संस्ट्थान - अध्यक्ष; (2) अवर सजचव (मिीनीकरण और प्रौद्योजगकी प्रभाग), कृजि और ककसान - सिस्ट्य; कल्याण जवभाग (3) प्रिासजनक अजधकारी या फामम मिीनरी प्रजिक्षण और परीक्षण संस्ट्थान - सिस्ट्य; के प्रिासजनक अजधकारी या कायामलय प्रमुख[भाग II—खण् ड 3(i)] भारत का रािपत्र : असाधारण 13 (1) (2) (3) (4) (5) 6. बहुकाय म 20* (2026) साधारण केंरीय सवे ा, स्ट्तर-1 लागू नहीं होता। कमचम ारीविृं समहू 'ग', (18000- (तकनीकी)। *कायमभार के आधार पर पररवतमन ककया िा अरािपजत्रत, 56900 सकता ह।ै अननुसजचवीय। रुपय)े । *आउटसोस मद्वारा 04 पि भरे िान ेह।ैं (6) 18 स े 27 विम की आयु के बीच। (केंरीय सरकार द्वारा समय-समय पर िारी ककए गए अनिु ेिों या आिेिों के अनुसार सरकारी सेवकों के जलए 40 वि म की आय ुतक जिजथल की िा सकती ह।ै रटप्पण 1: आय-ु सीमा अवधाररत करन ेके जलए जनणामयक तारीख भारत म ेंअभ्यर्थमयों से आविे न प्राप्त करन ेके जलए जनयत की गई अंजतम तारीख होगी (न कक वह अंजतम तारीख िो असम, मघे ालय, अरुणाचल प्रिेि, जमिोरम, मजणपरु , नागालडैं , जत्रपरु ा, जसकिम, लाहौल और स्ट्पीजत जिल े तथा जहमाचल प्रििे के चबं ा जिल े के पागं ी उप-खंड, अडं मान और जनकोबार द्वीप समहू या लद्दाख या लक्षद्वीप के अभ्यर्थमयों के जलए जवजहत की गई ह।ै ) रटप्पण 2: आय-ु सीमा अवधाररत करन े की जनणामयक तारीख कममचारी चयन आयोग द्वारा जनधामररत होगी। (िहा ं भती कममचारी चयन आयोग के माध्यम स े नहीं की िाती, वहां आयु-सीमा जनधामररत करन े के जलए जनणामयक तारीख आवेिनों की प्राजप्त की अंजतम तारीख होगी)। (7) (i) औद्योजगक प्रजिक्षण संस्ट्थान स ेरैक्टर मैकेजनक या कृजि मिीनरी म ेंमकै ेजनक, या डीिल मैकेजनक में प्रमाण पत्र; और (ii) हल्के और भारी यान तथा रैक्टर के चालन की वैध चालन अनज्ञु जप्त रखता हो; और (iii) कौिल िक्षता परीक्षा में अहतम ा प्राप्त करना (यह परीक्षा केवल अहकम प्रकृजत की होगी और इसमें प्राप्त अंकों के आधार पर मूल्यांकन नहीं ककया िाएगा। साक्षात्कार के स्ट्थान पर यह परीक्षा आयोजित की िाएगी)। रटप्पण: सुअहतम ा प्राप्त उम्मीिवारों के मामल े में जलजखत रूप म ें किए िाने वाले कारणों के आधार पर कममचारी चयन आयोग अथवा सक्षम प्राजधकारी के जववेक पर अहतम ाओं म ेंजिजथलता िी िा सकती ह।ै (8) (9) (10) (11) लाग ू नहीं सीधी भती सीधी भती द्वारा। लागू नहीं होता। के जलए 02 होता। विम। रटप्पण: पिधारी के प्रजतजनयुजि या लंबी बीमारी या अध्ययन छुट्टी या ककन्हीं अन्य पररजस्ट्थजतयों में एक विम या इससे अजधक अवजध के जलए बाहर रहने के कारण हुई ररजिया ं केंरीय या राज्य सरकारों या संघ राज्य क्षेत्र14 THE GAZETTE OF INDIA : EXTRAORDINARY [PART II—SEC. 3(i)] प्रिासन या स्ट्वायत्त या कानूनी संगठनों या पजब्लक सेक्टर के उपक्म या अधम-सरकारी संगठनों के ऐसे अजधकाररयों में से, िो जनयजमत आधार पर से सििृ पि धारण ककए हुए ह ैंऔर जिनके पास स्ट्तंभ (7) के अधीन सीधी भती ककए िाने वाले व्यजियों के जलए जवजहत अहतम ाएं और िैक्षजणक योग्यताएं और अनुभव रखते हों, की िा सकेंगी। (12) (13) समहू 'ग' जवभागीय पजु ष्ट सजमजत (पजु ष्ट पर जवचार करन ेके जलए) जिसम ेंजनम्नजलजखत होंग:े- लागू नहीं होता। (1) जनिेिक, फाम ममिीनरी प्रजिक्षण और परीक्षण संस्ट्थान - अध्यक्ष; (2) अवर सजचव (मिीनीकरण और प्रौद्योजगकी प्रभाग), कृजि और - सिस्ट्य; ककसान कल्याण जवभाग (3) फामम मिीनरी प्रजिक्षण और परीक्षण संस्ट्थान प्रिासजनक - सिस्ट्य; अजधकारी या के कायामलय के प्रमुख [फा. सं 13-2/2022-एमएडं टी (प्रिासन)] एस. रुक्मणी, संयुि सजचव MINISTRY OF AGRICULTURE AND FARMERS WELFARE (Department of Agriculture and Farmers Welfare) NOTIFICATION New Delhi, the 8th January, 2026 G.S.R. 13(E).—In exercise of the powers conferred by the proviso to article 309 of the Constitution and in supersession of the Ministry of Agriculture and Farmers Welfare, Department of Agriculture, Cooperation and Farmers Welfare, Farm Machinery Training and Testing Institute, Technical, Group ‘C’ Posts Recruitment Rules, 2017, except as respects things done or omitted to be done before such supersession, the President hereby makes the following rules regulating the method of recruitment to the Group ‘C’ technical posts in the Ministry of Agriculture and Farmers Welfare, Department of Agriculture and Farmers Welfare, in the Farm Machinery Training and Testing Institutes, namely:- 1. Short title and commencement. - (1) These rules may be called the Ministry of Agriculture and Farmers Welfare, Department of Agriculture and Farmers Welfare, Farm Machinery Training and Testing Institute, Technical, Group ‘C’ Posts Recruitment Rules, 2026. (2) They shall come into force from the date of their publication in the Official Gazette. 2. Application. – These rules shall apply to the posts specified in column (1) of the Schedule annexed to these rules. 3. Number of posts, classification and level in the pay matrix. – The number of the said posts, their classification and the level in the pay matrix attached thereto, shall be as specified in columns (2) to (4) of the said Schedule. 4. Method of recruitment, age-limit, qualifications, etc.– The method of recruitment, age-limit, qualifications and other matters relating to the said posts shall be as specified in columns (5) to (13) of the aforesaid Schedule. 5. Disqualification. – No person,- (a) who has entered into or contracted a marriage with the person having a spouse living, or[भाग II—खण् ड 3(i)] भारत का रािपत्र : असाधारण 15 (b) who, having a spouse living, has entered into or contracted a marriage with any other person, shall be eligible for appointment to the said posts: Provided that the Central Government may, if satisfied that such marriage is permissible under the personal law applicable to such person and the other party to the marriage and that there are other grounds for so doing, exempt any person from the operation of this rule. 6. Power to relax. – Where the Central Government is of the opinion that it is necessary or expedient so to do, it may, by order and for reasons to be recorded in writing, relax any of the provisions of these rules with respect to any class or category of persons. 7. Saving. – Nothing in these rules shall affect reservation, relaxation of age-limit and other concessions required to be provided for the Scheduled Castes, the Scheduled Tribes, Other Backward Classes, ex-Servicemen and other special categories of persons, in accordance with the orders issued by the Central Government from time to time in this regard. SCHEDULE Name of post. Number of posts. Classification. Level in pay Whether matrix. selection post or non-selection post. (1) (2) (3) (4) (5) 2. Technical 19* (2026) General Central Service, Level- 5 (Rs. Selection. Assistant. Group ‘C’, Non-Gazetted, 29200-92300). * Subject to Non-Ministerial. variation dependent on workload. Age-limit for direct recruits. (6) Between 18 and 27 years of age. (Relaxable for Government servants upto forty years in accordance with the instructions or orders issued by the Central Government from time to time.) Note 1: The crucial date for determining the age-limit shall be the closing date for receipt of applications from candidates in India (and not the closing date prescribed for those in Assam, Meghalaya, Arunachal Pradesh, Mizoram, Manipur, Nagaland, Tripura, Sikkim, Lahaul and Spiti Districts and Pangi sub-Division of Chamba District of Himachal Pradesh, Union territory of Andaman and Nicobar Islands or Ladakh or Lakshadweep). Note 2: The crucial date for determining the age-limit shall be as advertised by the Staff Selection Commission. (Where recruitment is not through Staff Selection Commission, crucial date for determining the age-limit shall be the last date for receipt of applications). Educational and other qualifications required for direct recruits. (7) 2. (i) Diploma in Agricultural Engineering from a recognised Institute or University with five years’ experience in the relevant field; or (ii) Bachelor’s Degree in Agricultural Engineering from recognized institute or University; and16 THE GAZETTE OF INDIA : EXTRAORDINARY [PART II—SEC. 3(i)] 2. Qualifying in Skill Proficiency Test (which shall be of qualifying nature and assessment shall not be done on the basis of marks obtained in such tests, instead of holding interviews is to be conducted). Note 1: Qualifications are relaxable at the discretion of the Staff Selection Commission or Competent Authority, for reasons to be recorded in writing, in the case of candidates otherwise well qualified. Note 2: The qualification(s) regarding experience is relaxable at the discretion of the Staff Selection Commission or Competent Authority, for reasons to be recorded in writing, in the case of candidates belonging to the Scheduled Castes or Scheduled Tribes, if any, at stage of selection, Staff Selection Commission or Competent Authority, is of the opinion that sufficient number of candidates from these communities possessing the requisite experience are not likely to be available to fill up the vacancies reserved for them. Whether age and educational Period of probation, if Method of recruitment : whether by direct qualifications prescribed for any. recruitment or by promotion or by direct recruits will apply in the deputation/ absorption and percentage of the case of promotes. vacancies to be filled by various methods. (8) (9) (10) No Two years’ for direct (iii) 25% by promotion; recruits. (iv) 75 % by direct recruitment. In case of recruitment by promotion or deputation or absorption, grades from which promotion or deputation/ absorption to be made. (11) Promotion: Senior Technicians in level-4 (Rs. 25500-81100) in the pay matrix with five years’ regular service in the grade. Note: Where juniors who have completed their qualifying or eligibility service are being considered for promotion, their seniors would also be considered provided, they are not short of the requisite qualifying or eligibility service by more than half of such qualifying or eligibility service or two years, whichever is less and have successfully completed their probation period for promotion to the next higher grade, alongwith their juniors who have already completed such qualifying or eligibility service. If a Departmental Promotion Committee exists, what is its composition. Circumstances in which Union Public Service Commission is to be consulted in making recruitment. (12) (13) Group ‘C’ Departmental Promotion Committee (for considering Promotion) Not applicable. consisting of: - (1) Director, Farm Machinery Training and Testing - Chairman; Institute[भाग II—खण् ड 3(i)] भारत का रािपत्र : असाधारण 17 (2) Under Secretary (Mechanisation and Technology - Member; Division), Department of Agriculture and Farmers Welfare (3) Administrative Officer or Head of the Office of the - Member. Farm Machinery Training and Testing Institute Group ‘C’ Departmental Confirmation Committee (for considering confirmation) consisting of: - (1) Director, Farm Machinery Training and Testing - Chairman; Institute (2) Under Secretary (Mechanisation and Technology - Member; Division), Department of Agriculture and Farmers Welfare (3) Administrative Officer or Head of the Office of the Farm - Member. Machinery Training and Testing Institute (1) (2) (3) (4) (5) 2. Draughtsman 1* (2026) General Central Service, Level- 5 (Rs. Not applicable. Grade II. Group ‘C’, Non- 29200-92300). * Subject to Gazetted, Non- variation Ministerial. dependent on workload. (6) Between 18 and 27 years of age. (Relaxable for Government servants upto forty years in accordance with the instructions or orders issued by the Central Government from time to time.) Note 1: The crucial date for determining the age-limit shall be the closing date for receipt of applications from candidates in India (and not the closing date prescribed for those in Assam, Meghalaya, Arunachal Pradesh, Mizoram, Manipur, Nagaland, Tripura, Sikkim, Lahaul and Spiti Districts and Pangi sub-Division of Chamba District of Himachal Pradesh, Union territory of Andaman and Nicobar Islands or Ladakh or Lakshadweep). Note 2: The crucial date for determining the age-limit shall be as advertised by the Staff Selection Commission. (Where recruitment is not through Staff Selection Commission, crucial date for determining the age-limit shall be the last date for receipt of applications). (7) Essential: 3. Diploma in Draughtsmanship (Mechanical) from a recognised Institution or Certificate in Draughtsmanship (Mechanical) from an Industrial Training Institute; and 2. Qualifying in Skill Proficiency Test (which shall be of qualifying nature and assessment shall not be done on the basis of marks obtained in such tests, instead of holding interviews is to be conducted). Desirable : One year experience in software like Autocad or Perfect Resize Professional Edition or Solidwork or Catia or equivalent software in organization in Government or statutory or autonomous organization or public sector undertaking or University or private organization of repute.18 THE GAZETTE OF INDIA : EXTRAORDINARY [PART II—SEC. 3(i)] Note 1: Qualifications are relaxable at the discretion of the Staff Selection Commission or Competent Authority, for reasons to be recorded in writing, in the case of candidates otherwise well qualified. Note 2: The qualification regarding experience is relaxable at the discretion of the Staff Selection Commission or Competent Authority, for reasons to be recorded in writing, in the case of candidates belonging to the Scheduled Castes or Scheduled Tribes, if any, at stage of selection, Staff Selection Commission or Competent Authority, is of the opinion that sufficient number of candidates from these communities possessing the requisite experience are not likely to be available to fill up the vacancies reserved for them. (8) (9) (10) (11) Not Two years’ By direct recruitment. Not applicable. for direct applicable. recruits. Note: Vacancies caused by the incumbents being away on transfer on deputation or long illness or study leave or under other circumstances for a duration of one year or more may be filled on transfer on deputation basis from officers of Central Government or State Governments or State Government or Union territory administrations or autonomous or statutory organisations or public sector undertakings or semi- government organisations holding analogous posts on regular basis and possessing the qualifications and experience prescribed for direct recruits under column (7). (12) (13) Group ‘C’ Departmental Confirmation Committee (for considering confirmation) Not consisting of: - applicable. (1) Director, Farm Machinery Training and Testing Institute - Chairman; (2) Under Secretary (Mechanisation and Technology Division), - Member; Department of Agriculture and Farmers Welfare (3) Administrative Officer or Head of the Office of the Farm - Member. Machinery Training and Testing Institute (1) (2) (3) (4) (5) 3. Agricultural 4* (2026) General Central Level-4 (Rs. Not Assistant. Service, Group ‘C’, 25500- applicable. * Subject to variation Non-Gazetted, Non- 81100). dependent on workload. Ministerial. (6) (7) Between 18 and 27 years of age. (Relaxable for Government Essential : servants upto forty years in accordance with the instructions or orders issued by the Central Government from time to 3. Bachelor’s Degree in Agriculture time.) from a recognized University; and Note 1: The crucial date for determining the age-limit shall be 2. Qualifying in Skill Proficiency Test the closing date for receipt of applications from candidates in (which shall be of qualifying nature India (and not the closing date prescribed for those in Assam, and assessment shall not be done on Meghalaya, Arunachal Pradesh, Mizoram, Manipur, the basis of marks obtained in such[भाग II—खण् ड 3(i)] भारत का रािपत्र : असाधारण 19 Nagaland, Tripura, Sikkim, Lahaul and Spiti Districts and tests, instead of holding interviews is Pangi sub-Division of Chamba District of Himachal Pradesh, to be conducted). Union territory of Andaman and Nicobar Islands or Ladakh or Lakshadweep). Note: Qualifications are relaxable at the discretion of the Staff Selection Note 2: The crucial date for determining the age-limit shall be Commission or Competent Authority, for as advertised by the Staff Selection Commission. (Where reasons to be recorded in writing, in the recruitment is not through Staff Selection Commission, case of candidates otherwise well crucial date for determining the age-limit shall be the last date qualified. for receipt of applications). (8) (9) (10) (11) Not Two By direct recruitment. Not applicable. years’ applicable. Note: Vacancies caused by the incumbents being away on transfer on deputation or long illness or study leave or under other circumstances for a duration of one year or more may be filled on transfer on deputation basis from officers of Central Government or State Governments or Union territory administrations or autonomous or statutory organisations or public sector undertakings or semi-government organisations holding analogous posts on regular basis and possessing the qualifications and experience prescribed for direct recruits under column (7). (12) (13) Group ‘C’ Departmental Confirmation Committee (for considering Not applicable. confirmation) consisting of: - (1) Director, Farm Machinery Training and Testing - Chairman; Institute (2) Under Secretary (Mechanisation and Technology - Member; Division), Department of Agriculture and Farmers Welfare (3) Administrative Officer or Head of the Office of the - Member. Farm Machinery Training and Testing Institute (1) (2) (3) (4) (5) 4. Senior 52* (2026) General Central Service, Level-4 (Rs. Not Technician. Group ‘C’, Non- 25500-81100). applicable. * Subject to variation Gazetted, Non- dependent on Ministerial. workload.20 THE GAZETTE OF INDIA : EXTRAORDINARY [PART II—SEC. 3(i)] (6) Between 18 and 27 years of age. (Relaxable for Government servants upto forty years in accordance with the instructions or orders issued by the Central Government from time to time.) Note 1: The crucial date for determining the age-limit shall be the closing date for receipt of applications from candidates in India (and not the closing date prescribed for those in Assam, Meghalaya, Arunachal Pradesh, Mizoram, Manipur, Nagaland, Tripura, Sikkim, Lahaul and Spiti Districts and Pangi sub-Division of Chamba District of Himachal Pradesh, Union territory of Andaman and Nicobar Islands or Ladakh or Lakshadweep). Note 2: The crucial date for determining the age-limit shall be as advertised by the Staff Selection Commission. (Where recruitment is not through Staff Selection Commission, crucial date for determining the age-limit shall be the last date for receipt of applications). (7) (A) (i) Industrial Training Institute Certificate in Mechanic Agricultural Machinery, or Mechanic Motor Vehicle, or Mechanic Tractor, or Mechanic Diesel Engine, or Electrician trade; (ii) five years’ experience in operation and maintenance of tractor or heavy transport vehicle or heavy earthmoving equipments or electrical maintenance; and (B) Possessing valid driving licence of light and heavy duty vehicle and tractor; and (C) Qualifying in Skill Proficiency Test (which shall be of qualifying nature and assessment shall not be done on the basis of marks obtained in such tests, instead of holding interviews is to be conducted). Note 1: The particular trade in which a Senior Technician is required to be recruited shall be specified at the time of recruitment. Note 2: Qualifications are relaxable at the discretion of the Staff Selection Commission or Competent Authority, for reasons to be recorded in writing, in the case of candidates otherwise well qualified. Note 3: The qualification(s) regarding experience is relaxable at the discretion of the Staff Selection Commission or Competent Authority, for reasons to be recorded in writing, in the case of candidates belonging to the Scheduled Castes or Scheduled Tribes, if any, at stage of selection, Staff Selection Commission or Competent Authority, is of the opinion that sufficient number of candidates from these communities possessing the requisite experience are not likely to be available to fill up the vacancies reserved for them. (8) (9) (10) Not applicable. Two years’ for direct recruits. (iii) 40% by promotion; (iv) 60% by direct recruitment. (11) Promotion: Technicians in level-2 (Rs. 19900-63200) in the pay matrix with eight years’ regular service in the grade.[भाग II—खण् ड 3(i)] भारत का रािपत्र : असाधारण 21 Note: Where juniors who have completed their qualifying or eligibility service are being considered for promotion, their seniors would also be considered provided, they are not short of the requisite qualifying or eligibility service by more than half of such qualifying or eligibility service or two years, whichever is less and have successfully completed their probation period for promotion to the next higher grade, alongwith their juniors, who have already completed such qualifying or eligibility service. (12) (13) Group ‘C’ Departmental Promotion Committee (for considering Promotion) Not applicable. consisting of: - (1) Director, Farm Machinery Training and Testing - Chairman; Institute (2) Under Secretary (Mechanisation and Technology - Member; Division), Department of Agriculture and Farmers Welfare (3) Administrative Officer or Head of the Office of the - Member. Farm Machinery Training and Testing Institute Group ‘C’ Departmental Confirmation Committee (for considering confirmation) consisting of: - (1) Director, Farm Machinery Training and Testing - Chairman; Institute (2) Under Secretary (Mechanisation and Technology - Member; Division), Department of Agriculture and Farmers Welfare (3) Administrative Officer or Head of the Office of the Farm - Member. Machinery Training and Testing Institute (1) (2) (3) (4) (5) 5. Technician. 21* (2026) General Central Level-2 Not Service, Group (Rs. applicable. * Subject to variation dependent on ‘C’, Non- 19900- workload. Gazetted, Non- 63200). Ministerial. Note : the twenty-one posts include Technician (diesel or Tractor or Motor mechanic) – seventeen nos and Technician (Electrician) – four nos. (6) Between 18 and 27 years of age. (Relaxable for Government servants upto forty years in accordance with the instructions or orders issued by the Central Government from time to time.) Note 1: The crucial date for determining the age-limit shall be the closing date for receipt of applications from candidates in India (and not the closing date prescribed for those in Assam, Meghalaya, Arunachal Pradesh, Mizoram, Manipur, Nagaland, Tripura, Sikkim, Lahaul and Spiti Districts and Pangi sub-Division of Chamba District of Himachal Pradesh, Union territory of Andaman and Nicobar Islands or Ladakh or Lakshadweep).22 THE GAZETTE OF INDIA : EXTRAORDINARY [PART II—SEC. 3(i)] Note 2: The crucial date for determining the age-limit shall be as advertised by the Staff Selection Commission. (Where recruitment is not through Staff Selection Commission, crucial date for determining the age-limit shall be the last date for receipt of applications). (7) A. (i) Industrial Training Institute Certificate in Electrical trade, or Diesel Mechanic trade, or Motor Mechanic trade, or Tractor Mechanic trade with three years experience in any of the trades mentioned above and proficiency in driving and maintenance of vehicles and tractors and should possess a valid driving licence for light and heavy duty vehicles and tractors; or (ii) Industrial Training Institute Certificate in Electrical, or Electronic, or Instrument Mechanic with three years experience in auto electrical or instruments or electronics maintenance; and B. Qualifying in Skill Proficiency Test (which shall be of qualifying nature and assessment shall not be done on the basis of marks obtained in such tests, instead of holding interviews is to be conducted). Note 1: The particular trade in which a Technician is required to be recruited shall be specified at the time of recruitment. Note 2: Qualifications are relaxable at the discretion of the Staff Selection Commission or Competent Authority, for reasons to be recorded in writing, in the case of candidates otherwise well qualified. Note 3: The qualification(s) regarding experience is relaxable at the discretion of the Staff Selection Commission or Competent Authority, for reasons to be recorded in writing, in the case of candidates belonging to the Scheduled Castes or Scheduled Tribes, if any, at stage of selection, Staff Selection Commission or Competent Authority, is of the opinion that sufficient number of candidates from these communities possessing the requisite experience are not likely to be available to fill up the vacancies reserved for them. (8) (9) (10) Age: No Two years’ for direct (iii) 33.33% by promotion; recruits. (iv) 66.67% by direct recruitment. Educational Qualification : Yes (11) Promotion: Multi-Tasking Staff (Technical) and Multi-Tasking Staff (Non-Technical) in level-1 (Rs. 18000-56900) in the pay matrix with three years’ regular service in the grade possessing the educational qualification and experience as prescribed for direct recruits under column (7). Note 1: The eligibility list for promotion shall be prepared with reference to the date of completion by the officers of the prescribed qualifying service in their respective level or post. Note 2: Where juniors who have completed their qualifying or eligibility service are being considered for promotion, their seniors would also be considered provided they are not short of the requisite qualifying or eligibility service by more than half of such qualifying or eligibility service or two years, whichever is less and have successfully completed their probation period for promotion to the next higher grade alongwith their juniors who have already completed such qualifying or eligibility service.[भाग II—खण् ड 3(i)] भारत का रािपत्र : असाधारण 23 (12) (13) Group ‘C’ Departmental Promotion Committee (for considering Promotion) Not applicable. consisting of: - (1) Director, Farm Machinery Training and Testing - Chairman; Institute (2) Under Secretary (Mechanisation and Technology - Member; Division), Department of Agriculture and Farmers Welfare (3) Administrative Officer or Head of the Office of the - Member. Farm Machinery Training and Testing Institute Group ‘C’ Departmental Confirmation Committee (for considering confirmation) consisting of: - (1) Director, Farm Machinery Training and Testing - Chairman; Institute (2) Under Secretary (Mechanisation and Technology - Member; Division), Department of Agriculture and Farmers Welfare (3) Administrative Officer or Head of the Office of the Farm - Member. Machinery Training and Testing Institute (1) (2) (3) (4) (5) 6. Multi- 20* (2026) General Central Level-1 Not Tasking Service, Group ‘C’, (Rs. applicable. Staff * Subject to variation dependent on Non-Gazetted, 18000- (Technical). workload. Non-Ministerial. 56900). * 4 to be filled by outsource. (6) Between 18 and 27 years of age. (Relaxable for Government servants upto forty years in accordance with the instructions or orders issued by the Central Government from time to time.) Note 1: The crucial date for determining the age-limit shall be the closing date for receipt of applications from candidates in India (and not the closing date prescribed for those in Assam, Meghalaya, Arunachal Pradesh, Mizoram, Manipur, Nagaland, Tripura, Sikkim, Lahaul and Spiti Districts and Pangi sub-Division of Chamba District of Himachal Pradesh, Union territory of Andaman and Nicobar Islands or Ladakh or Lakshadweep). Note 2: The crucial date for determining the age-limit shall be as advertised by the Staff Selection Commission. (Where recruitment is not through Staff Selection Commission, crucial date for determining the age-limit shall be the last date for receipt of applications). (7) (iv) Industrial Training Institute Certificate in Tractor Mechanic or mechanic in Agricultural machinery or Diesel Mechanic; and (ii) Possessing valid driving licence of tractor and HMV; and.24 THE GAZETTE OF INDIA : EXTRAORDINARY [PART II—SEC. 3(i)] (iii) Qualifying in Skill Proficiency Test (which shall be of qualifying nature and assessment shall not be done on the basis of marks obtained in such tests, instead of holding interviews is to be conducted). Note: Qualifications are relaxable at the discretion of the Staff Selection Commission or Competent Authority, for reasons to be recorded in writing, in the case of candidates otherwise well qualified. (8) (9) (10) (11) Not Two By direct recruitment. Not applicable. years’ applicable. for direct Note: Vacancies caused by the incumbents being away on recruits. transfer on deputation or long illness or study leave or under other circumstances for a duration of one year, or more may be filled on transfer on deputation basis from officers of Central Government possessing the qualifications and experience prescribed for direct recruits under column (7). (12) (13) Group ‘C’ Departmental Confirmation Committee (for considering Not applicable. confirmation) consisting of: - (1) Director, Farm Machinery Training and Testing - Chairman; Institute (2) Under Secretary (Mechanisation and Technology - Member; Division), Department of Agriculture and Farmers Welfare (3) Administrative Officer or Head of the Office of the - Member. Farm Machinery Training and Testing Institute [F. No. 13-2/2022-M&T (Admn)] S. RUKMANI, Jt. Secy. 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