In exercise of the powers conferred by section 5 read with clause a of subsection 2 of section 25 of the National Investigation Agency Act

रजिस्ट्री स.ं डी.एल.- 33004/99 REGD. No. D. L.-33004/99 xxxGIDHxxx सी.जी.-डी.एxलxx.-GअID.E-1x4xx1 02021-230420 CG-DL-E-14102021-230420 असाधारण EXTRAORDINARY भाग II—खण् ड 3—उप-खण्ड (i) PART II—Section 3—Sub-section (i) प्राजधकार स ेप्रकाजित PUBLISHED BY AUTHORITY स.ं 598] नई ददल्ली, बृहस्ट्प जत ार, अक्त बू र 14, 2021/आज‍ न 22, 1943 No. 598] NEW DELHI, THURSDAY, OCTOBER 14, 2021/ASVINA 22, 1943 गहृ मत्रं ालय अजधसचू ना नई ददल् ली, 11 अक् तूबर, 2021 सा. का. जन. 741(अ).—केंद्रीय सरकार, राष्‍टर ीय अे ेषण ण अजभकरण अजधजनयम, 2008 (2008 का 34) की धारा 25 की उप-धारा (2) के खंड (क) के साथ पठित धारा 5 द्वारा प्रदत् त िजतियय का प्रयगग करते ुए और गृह मंत्रालय, राष्‍टर ीय अे ेषण ण अजभकरण (समूह ‘ग’ पद) भती जनयम, 2009 और गृह मंत्रालय, राष्ट्रीय अे ेषण ण अजभकरण, कांस्ट्टेबल (समूह ‘ग’ पद) भती जनयम, 2014 कग, िहां तक उनका संबंध सहायक उप-जनरीक्षक, हडै कांस्ट् टेबल और कांस्ट् टेबल के पद से ह,ै उन बात के जस ाय अजधक्ांत करत े ुए जिे हें स े अजधक्मण से पहल े दकया गया ह ै या करन े का लगप दकया गया है, गृह मंत्रालय के राष्‍टर ीय अे ेषण ण अजभकरण में सहायक उप-जनरीक्षक, हडै कांस्ट् टेबल और कांस्ट् टेबल के पद पर भती की पद्धजत का ज जनयमन करने के जलए जनम् नजलजखत जनयम बनाती ह,ै अथातत:: 1. संजक्षप्त नाम और प्रारंभ -(1) इन जनयम का नाम गृह मंत्रालय, राष्‍टर ीय अे ेषण ण अजभकरण कायतकारी काडर समूह ‘ग’ पद (सहायक उप जनरीक्षक, हडै कांस्ट् टेबल और कांस्ट् टेबल) भती जनयम, 2021 ह।ै (2) ये रािपत्र म ेंउनके प्रकािन की तारीख कग प्र ृत्त ह गे। 2. लाग ूहगना:- ये जनयम, इन जनयम से उपाबद्ध अनुसूची के स्ट् तंभ (1) म ेंज जनदिषदट प पद पर लागू ह गे। 3. पद-सख्ं य ा, गीकरण और ते न मठै रक्स म ेंस्ट्त र- पद की संख् या, उनका गीकरण और इससे संलन ेतन मैठरक्स में स्ट् तर, े ह ग ेिग उपयुततिय अनुसूची के स्ट्तंभ (2) से स्ट्तंभ (4) में ज जनदिषदष्‍ट ट ह।। 4. भती की पद्धजत, आय ु सीमा, अहतत ाएं, आदद- उक्त पद पर भती की पद्धजत, आय ु सीमा, अहतत ाएं और उससे संबंजधत अे य बातें े ह गी िग उपयुततिय अनुसूची के स्ट्तंभ (5) स े स्ट्तंभ (13) में ज जनदिषदष्‍ट ट ह।। 5. जनरहतत ा- ह व् यजतिय- 5908 GI/2021 (1)2 THE GAZETTE OF INDIA : EXTRAORDINARY [PART II—SEC. 3(i)] (क) जिसने से व् यजतिय से जिसका पजत या जिसकी पत् नी िीज त ह,ै ज ाह दकया या ज ाह की संज दा की ह;ै या (ख) जिसने अपने पजत या अपनी पत् नी के िीज त रहते ुए दकसी व् यजतिय से ज ाह दकया या ज ाह की संज दा की ह,ै उक्त पद पर जनयुजतिय का पात्र नह हगगा: परे त,ु यदद केंद्रीय सरकार की यह राय ह ै दक सा ज ाह से व् यजतिय और ज ाह के अे य पक्षकार कग लागू स्ट् ीय ज जध के अधीन अनज्ञु ेय ह ै और सा करन े के जलए अे य आधार ह,। तग ह दकसी व् यजतिय कग इस जनयम के प्र तनत से ूूट द े सकेगी। 6. जिजथल करन े की िजतिय:- िहां केे द्रीय सरकार की यह राय ह ै दक सा करना आ ‍ यक या समीचीन ह,ै हां ह उसके जलए िग कारण ह,। उे ह ें लेखबद्ध करके इन जनयम के दकसी उपबंध कग दकसी गत या प्र ग त के व् यजतियय की बाबत, आदेि द्वारा जिजथल कर सकेगी। 7. व्य ा ृजत्त:- इन जनयम की कगई बात, से आरक्षण, आयु-सीमा में ूूट और अे य ठरयायत पर प्रभा नह डालगे ी, जिनका केे द्रीय सरकार द्वारा इस संबंध म ें समय-समय पर िारी दकए गए आदिे के अनुसार अनुसूजचत िाजतय , अनुसूजचत िनिाजतय , भूतपू त सैजनक और अे य ज िेषण प्र ग तके व् यजतियय के जलए उपबंध करना अपेजक्षत ह।ै अनसु चू ी पद का नाम पद की संख् या गीकरण ेतन मैठरक् स चयन सीधे भती दकए सीधे भती दकए में स्ट् तर या िाने ाल े िाने ाल े अचयन व् यजतियय के व् यजतियय के जलए पद जलए आय-ु सीमा अपेजक्षत िैजक्षक और अे य अहतत ाएं (1) (2) (3) (4) (5) 6 (7) (1) सहायक 117* (2021) साधारण केे द्रीय ेतन मैठरक् स चयन लाग ूनह हगता लाग ूनह हगता उप जनरीक्षक से ा, समूह ‘ग’, म ें स्ट् तर-5 *कायतभार के अरािपजत्रत, (29200- आधार पर अननुसजच ीय। 92300 रु.) पठर ततन दकया िा सकता ह।ै सीधे भती दकए िाने ाल े पठर ीक्षा की अ जध, भती की पद्धजत, भती सीधे हगगी या प्रगे नजत द्वारा या व् यजतियय के जलए ज जहत आय ु यदद कगई हग। प्रजतजनयुजतिय/आमेलन द्वारा तथा ज जभे न पद्धजतय द्वारा भरी और िैजक्षक अहतत ाएं प्रगेन त िाने ाली ठरजतियय की प्रजतितता। व् यजतियय की दिा में लाग ू ह गी या नह । (8) (9) (10) लाग ूनह हगता लाग ूनह हगता (i) 35 प्रजतित प्रगेन जत द्वारा, जिसके न हग सकने पर प्रजतजनयुजतिय द्वारा; (ii) 65 प्रजतित प्रजतजनयुजतिय या आमेलन द्वारा।[भाग II—खण् ड 3(i)] भारत का रािपत्र : असाधारण 3 प्रगे नजत या प्रजतजनयुजतिय/आमेलन द्वारा भती की दिा में े यदद ज भागीय प्रगे नजत सजमजत भती करन े म ें दकन श्रेजणयां जिनसे प्रगेन जत या प्रजतजनयुजतिय/आमले न दकया ह,ै तग उसकी संरचना। पठरजस्ट्थजतय में सघं िाएगा। लगक से ा आयगग स े परामित दकया िाएगा। (11) (12) (13) प्रगे नजत: समूह ‘ग’ ज भागीय प्रगे नजत संघ लगक से ा आयगग स े सजमजत (प्रगे नजत के संबंध में परामित करना आ ‍ यक (क) से हडै कांस्ट् टेबल जिेह ने राष्‍टर ीय अे ेषण ण ज चार करने के जलए) जिसमें नह ह।ै अजभकरण म ें ेतन मैठरक् स के स्ट्त र-4 (25,500-81100/- जनम्नजलजखत ह गे: - रु.) म ेंपांच षण त जनयजमत से ा की हग। 1. उप महाजनरीक्षक, राष्ट्रीय अे ेषण ण (ख) प्रगे नजत के जलए ज चार दकए िाने ाले अजधकारी अजभकरण- अध्यक्ष; कग दग सप्ताह स े अेयून के जलए अे ेषण ण या प्रचालन 2. पुजलस अधीक्षक, राष्ट्रीय अथ ा आसूचना संबंधी प्रदक्या में ृजत्तक प्रजिक्षण प्राप्त अे ेषण ण अजभकरण- करना हगगा। सदस्ट्य; 3. अपर पुजलस अधीक्षक, ठटप् पण : िहां से कजनष्‍टि व् यजतियय के संबंध म ें जिे ह न े राष्ट्रीय अे ेषण ण अपनी अहकत या पात्रता से ा पूरी कर ली ह,ै प्रगे नजत के अजभकरण- सदस्ट्य। जलए ज चार दकया िा रहा हग, हां उनसे ज्येष्ठ व् यजतियय के संबंध म ें भी ज चार दकया िाएगा परंत ु यह तब िब दक उनके द्वारा की गई सी अहकत या पात्रता से ा, अपेजक्षत अहकत या पात्रता से ा के आध े से अजधक से या दग षण त स,े इनमें स े िग भी कम हग, कम न हग और उे ह न े अपन े से कजनष्‍टि व् यजतियय सजहत, जिे ह न े सी अहकत या पात्रता से ा पहल े ही पूरी कर ली ह,ै अगली उच् चतर श्रेणी म ें प्रगे नजत के जलए अपनी पठर ीक्षा की अ जध सफलतापू तक पूरी कर ली हग। प्रजतजनयुजतिय/आमेलन केे द्रीय पुजलस संगिन या राज्य पुजलस संगिन या सरकार के आसूचना अजभकरण अथ ा अे य अे ेषण ण जनकाय के स े अजधकारी,- (क) (i) िग मूल काडर या ज भाग में जनयजमत आधार पर सदिृ पद धारण दकए ह ; या (ii) से हडै कांस्ट् टेबल जिेह ने दकसी राज्य या केे द्रीय पुजलस संगिन म ें ेतन मैठरक् स के स्ट्तर-4 (25500- 81100/-रु.) म ें उस ग्रडे म ें पाचं षण त जनयजमत से ा की हग; और (ख) जिनके पास जनम्न जलजखत िैजक्ष क अहतत ाए ंऔर अनुभ हगोः–4 THE GAZETTE OF INDIA : EXTRAORDINARY [PART II—SEC. 3(i)] (i) दकसी माे यता प्राप् त ज ‍ ज ्ालय से बैचलर जडग्री अथ ा समतल्ु य; और (ii) आपराजधक मामल के अे षण े ण के क्षेत्र म ेंया आसूचना कायत या प्रचालन या सूचना प्रौ्गजगकी प्रबंधन के क्षेत्र म ें कम से कम दग षण त का अनुभ । ठटप् पण 1: आसूचना संबंधी अनुभ के प्रयगिन के जलए, के ल ही अनुभ अर्हहत हगगा िग आसूचना अजधकरण अथ ा पुजलस या प्र ततन अजधकरण के ज िेषण ज्ञ आसूचना व ग में कायत करते ुए प्राप् त दकया गया हग। ठटप् पण 2: पगषण क प्र ग त के से ज भागीय अजधकारी िग प्रगे नजत की सीधी पंजतिय म ें ह,। प्रजतजनयुजतिय पर जनयुजतिय के जलए ज चार दकए िान े के जलए पात्र नह ह गे। इसी प्रकार, प्रजतजनयुतिय व् यजतिय प्रगेन जत द्वारा जनयुजतिय के जलए ज चार दकए िाने के पात्र नह ह गे। ठटप् पण 3: प्रजतजनयुजतिय की अ जध, जिसके अंतगतत केे द्रीय सरकार के उसी या दकसी अेय संगिन या ज भाग म ें इस जनयुजतिय स े िीक पहल े धाठरत दकसी अे य काडर बा्य पद पर प्रजतजनयुजतिय की अ जध ह,ै साधारणतया तीन षण त से अजधक नह हगगी। ठटप् पण 4: प्रजतजनयुजतिय द्वारा जनयुजतिय के जलए अजधकतम आय ु सीमा आ ेदन प्राप्त करने की अजं तम तारीख कग ूप् पन षण त स े अजधक नह हगगी। ठटप् पण 5: आमेजलत दकए गए सहायक उप-जनरीक्षक की कुल संख् या या संख्या सहायक उप-जनरीक्षक के कुल स्ट् ीकृत पद के बीस प्रजतित से अजधक नह हगगी। पद का नाम पद की संख् या गीकरण ेतन मैठरक् स में चयन या सीधे भती दकए िाने स्ट् तर अचयन ाले व् यजतियय के जलए आय-ु सीमा पद (1) (2) (3) (4) (5) (6) 158* (2021) साधारण केे द्रीय ेतन मैठरक् स में चयन लाग ूनह हगता। से ा, समूह ‘ग’, स्ट् तर-4 (25500- (2) हडै कांस्ट् टेबल *कायतभार के अरािपजत्रत, 81100/- रु.) आधार पर अननुसजच ीय। पठर ततन दकया िा सकता ह।ै सीधे भती दकए िान े ाल े सीधे भती दकए िान े ाले व् यजतियय पठर ीक्षा की भती की पद्धजत, भती सीधे व् यजतियय के जलए अपेजक्षत के जलए ज जहत आयु और िजै क्षक अ जध, यदद हगगी या प्रगे नजत द्वारा या िैजक्षक और अे य अहतत ाएं। अहतत ाएं प्रगे नत व् यजतियय की दिा कगई हग। प्रजतजनयुजतिय/आमेलन द्वारा तथा में लागू ह गी या नह । ज जभे न पद्धजतय द्वारा भरी[भाग II—खण् ड 3(i)] भारत का रािपत्र : असाधारण 5 िाने ाली ठरजतियय की प्रजतितता। (7) (8) (9) (10) लाग ूनह हगता। लाग ूनह हगता। लागू नह (i) 35 प्रजतित प्रगेन जत द्वारा, हगता। जिसके न हग सकने पर प्रजत जनयुजतिय द्वारा। (ii) 65 प्रजतित प्रजतजनयुजतिय या आमले न द्वारा। प्रगे नजत या प्रजतजनयुजतिय /आमेलन द्वारा भती की दिा में े यदद ज भागीय प्रगे नजत सजमजत भती करने म ें दकन श्रेजणयां जिनसे प्रगेन जत या प्रजतजनयुजतिय/आमले न दकया िाएगा। ह,ै तग उसकी संरचना। पठरजस्ट्थजतय में संघ लगक से ा आयगग से परामित दकया िाएगा। 11) (12) (13) प्रग े नजत:- समूह ‘ग’ ज भागीय प्रगेन जत संघ लगक से ा सजमजत (प्रगे नजत के संबंध में आयगग से परामि त (क) से कांस्ट् टेबल जिेह ने राष्‍टर ीय अे ेषण ण अजभकरण म ें ज चार करने के जलए) जिसम ें करना आ ‍ यक नह ेतन मैठरक् स के स्ट्त र-3 (21,700-69100/- रु.) में पांच षण त जनम्नजलजखत ह गे: - ह।ै जनयजमत से ा की ह;ै (ख) प्रगेन जत के जलए ज चार दकए िाने ाले अजधकारी कग दग सप्ताह से अेयनू के जलए अे ेषण ण या प्रचालन अथ ा 1. उप महाजनरीक्षक, राष्ट्रीय आसूचना संबंधी प्रदक्या म ें ृजत्तक प्रजिक्षण प्राप्त करना हगगा। अे ेषण ण अजभकरण- अध्यक्ष; ठटप् पण: िहा ं से कजनष्‍टि व् यजतियय के संबंध में जिे ह न े अपनी अहकत या पात्रता से ा पूरी कर ली ह,ै प्रगे नजत के जलए ज चार 2. पुजलस अधीक्षक, राष्ट्रीय दकया िा रहा हग, हां उनस े ज्येष्ठ व् यजतियय के संबंध म ें भी अे ेषण ण अजभकरण- सदस्ट्य; ज चार दकया िाएगा परंतु यह तब िब दक उनके द्वारा की गई सी अहकत या पात्रता से ा, अपेजक्षत अहकत या पात्रता से ा के आध े से अजधक स े या दग षण त स,े इनम ें से िग भी कम हग, कम न 3. अपर पुजलस अधीक्षक, हग और उे ह ने अपने से कजनष्‍टि व् यजतियय सजहत, जिे ह न े राष्ट्रीय अे ेषण ण अजभकरण- सी अहकत या पात्रता से ा पहले ही पूरी कर ली ह,ै अगली सदस्ट्य। उच् चतर श्रणे ी में प्रगे नजत के जलए अपनी पठर ीक्षा की अ जध सफलतापू तक पूरी कर ली हग। प्रजतजनयुजतिय/आमले न केे द्रीय पुजलस संगिन या राज्य पुजलस संगिन या सरकार के आसूचना अजभकरण अथ ा अे य अे ेषण ण जनकाय के से6 THE GAZETTE OF INDIA : EXTRAORDINARY [PART II—SEC. 3(i)] अजधकारी,- (क) िग मलू काडर या ज भाग में जनयजमत आधार पर सदिृ पद धारण दकए ह ; या (ख) जिनके पास दकसी माे यता प्राप् त बगड तया ज ‍ ज ्ालय स े कम से कम 12 कक्षा उत्तीणत या समतल्ु य िैजक्षक अहतत ा ह । ठटप् पण 1: आसूचना संबंधी अनभु के प्रयगिन के जलए, के ल ही अनुभ अर्हहत हगगा िग आसूचना अजधकरण अथ ा पुजलस या प्र तनत अजधकरण के ज िेषण ज्ञ आसूचना व ग म ेंकायत करते ुए प्राप् त दकया गया हग। ठटप् पण 2: प्रजतजनयुजतिय की अ जध, जिसके अंतगतत केे द्रीय सरकार के उसी या दकसी अे य संगिन या ज भाग में इस जनयुजतिय से िीक पहले धाठरत दकसी अे य काडर बा्य पद पर प्रजतजनयुजतिय की अ जध ह,ै साधारणतया तीन षण त से अजधक नह हगगी। ठटप् पण 3: प्रजतजनयुजतिय द्वारा जनयुजतिय के जलए अजधकतम आयु सीमा आ ेदन प्राप्त करने की अंजतम तारीख कग ूप् पन षण त से अजधक नह हगगी। ठटप् पण 4: आमेजलत दकए गए हडै कांस्ट्टेबल की कुल संख् या या संख्या के कुल स्ट् ीकृत पद के बीस प्रजतित स ेअजधक नह हगगी। पद का नाम पद की संख् या गीकरण ेतन मैठरक् स में स्ट् तर चयन या सीधे भती दकए िाने अचयन पद ाले व् यजतियय के जलए आय-ु सीमा (1) (2) (3) (4) (5) (6) (3) 314* (2021) साधारण केेद्र ीय ेतन मैठरक् स में लाग ूनह लाग ूनह हगता। कांस्ट् टेबल से ा, समूह ‘ग’, स्ट् तर-3 (21700- हगता। *कायतभार के आधार अरािपजत्रत, 69100/- रु.) पर पठर ततन दकया अननुसजच ीय। िा सकता ह।ै सीधे भती दकए िाने ाले व् यजतियय सीधे भती दकए िाने ाल े पठर ीक्षा की भती की पद्धजत, भती सीध े हगगी या के जलए अपेजक्षत िैजक्षक और अे य व् यजतियय के जलए ज जहत अ जध, यदद प्रगे नजत द्वारा या प्रजतजनयुजतिय/ अहतत ाएं। आयु और िैजक्षक अहतत ाएं कगई हग। आमेलन द्वारा तथा ज जभे न प्रगे नत व् यजतियय की दिा पद्धजतय द्वारा भरी िान े ाली में लागू ह गी या नह । ठरजतियय की प्रजतितता। (7) (8) (9) (10) लाग ूनह हगता। लाग ूनह हगता। लाग ूनह प्रजतजनयुजतिय/आमेलन द्वारा। हगता।[भाग II—खण् ड 3(i)] भारत का रािपत्र : असाधारण 7 प्रगे नजत या प्रजतजनयुजतिय /आमेलन द्वारा भती की दिा में े यदद ज भागीय प्रगे नजत भती करने में दकन श्रेजणयां जिनसे प्रगेन जत या प्रजतजनयुजतिय/आमले न दकया िाएगा। सजमजत ह,ै तग उसकी पठरजस्ट्थजतय म ें संघ लगक संरचना। से ा आयगग स े परामि त दकया िाएगा। (11) (12) (13) लाग ूनह हगता। लाग ूनह हगता। प्रजतजनयुजतिय/आमेलन: (i) केेद्रीय सरकार या राज्य सरकार या संघ राज्य क्षेत्र के से पदधाठरय म ें स े जिेह ने मलू काडर या ज भाग म ें जनयजमत आधार पर सदिृ पद धारण दकए ुए ह । और जिनके पास अे ेषण ण या आसूचना या कंप् यूटर या ड्राइव ग के क्षेत्र में पााँच षण त का अनुभ हग; और (ii) जिनके पास दकसी माे यता प्राप् त बगडत या ज ‍ ज ्ालय से कम से कम 12 कक्षा उत्तीण त या समतुल्य िैजक्षक अहतत ा ह । ठटप् पण 1: आसूचना संबंधी अनभु के प्रयगिन के जलए, के ल ही अनुभ अर्हहत हगगा िग आसूचना अजधकरण अथ ा पुजलस या प्र तनत अजधकरण के ज िेषण ज्ञ आसूचना व ग म ेंकायत करते ुए प्राप् त दकया गया हग। ठटप् पण 2: प्रजतजनयुजतिय की अ जध, जिसके अंतगतत केे द्रीय सरकार के उसी या दकसी अे य संगिन या ज भाग में इस जनयुजतिय से िीक पहले धाठरत दकसी अे य काडर बा्य पद पर प्रजतजनयुजतिय की अ जध ह,ै साधारणतया तीन षण त से अजधक नह हगगी। ठटप् पण 3: प्रजतजनयुजतिय द्वारा जनयुजतिय के जलए अजधकतम आयु सीमा आ ेदन प्राप्त करने की अंजतम तारीख कग ूप् पन षण त से अजधक नह हगगी। ठटप् पण 4: आमेजलत दकए गए कांस्ट्टेबल की कुल संख् या या संख्या के कुल स्ट् ीकृत पद के बीस प्रजतित स ेअजधक नह हगगी। [फा. सं. 45021/07/2021/एनआईए] आिुतगषण अजन हगत्री, संयुक् त सजच (सीटीसीआर)8 THE GAZETTE OF INDIA : EXTRAORDINARY [PART II—SEC. 3(i)] MINISTRY OF HOME AFFAIRS NOTIFICATION New Delhi, the 11th October, 2021. G.S.R. 741(E).—In exercise of the powers conferred by section 5 read with clause (a) of sub-section (2) of section 25 of the National Investigation Agency Act, 2008 (34 of 2008), and in supersession of the Ministry of Home Affairs, National Investigation Agency (Group ‘C’ posts) Recruitment Rules, 2009 and in supersession of Ministry of Home Affairs , National Investigation Agency, Constable (Group ‘C’ post) Recruitment Rules, 2014 in so far as they relate to the post of Assistant Sub-Inspector, Head Constable and Constable except as respects things done or omitted to be done before such supersession, the Central Government hereby makes the following rules regulating the method of recruitment to the posts of Assistant Sub-Inspector, Head Constable and Constable in the National Investigation Agency, Ministry of Home Affairs, namely:- 1. Short title and commencement.–(1) These rules may be called the Ministry of Home Affairs, National Investigation Agency, Executive Cadre Group ‘C’ Posts (Assistant Sub-Inspector, Head Constable and Constable) Recruitment Rules, 2021. (2) They shall come into force on the date of their publication in the Official Gazette. 2. Application.-These rules shall apply to the posts specified in column (1) of the Schedule annexed to these rules. 3. Number of posts, classification and Level in the pay matrix.– The number of the posts, their classification and level in the pay matrix attached thereto shall be as specified in the columns (2) to (4) of the aforesaid Schedule. 4. Method of recruitment, age-limit, qualifications, etc.– The method of recruitment, age- limit, qualifications and other matters relating to the said post shall be as specified in columns (5) to (13) of the said Schedule. 5. Disqualification.–No person,- (a) who has entered into or contracted a marriage with any person having a spouse living; or (b) who, having a spouse living, has entered into or contracted a marriage with any person, shall be eligible for appointment to the said posts: Provided that the Central Government may, if satisfied that such marriage is permissible under the personal law applicable to such person and the other party to the marriage and that there are other grounds for so doing, exempt any person from the operation of this rule. 6. Power to relax. – Where the Central Government is of the opinion that it is necessary or expedient so to do, it may, by order, for reasons to be recorded in writing, relax any of the provisions of these rules with respect to any class or category of persons. 7. Saving. – Nothing in these rules shall affect reservations, relaxation of age-limit and other concessions required to be provided for the Scheduled Castes, the Scheduled Tribes, the ex-servicemen and other special categories of persons, in accordance with the orders issued by the Central Government from time to time in this regard. SCHEDULE Name of the Number of posts. Classification. Level in the pay Whether Age-limit for post. matrix. selection post direct or non- recruits. selection post. (1) (2) (3) (4) (5) (6) (1) Assistant 117* (2021) General Central Level-5 Selection. Not Sub-Inspector. *Subject to Service, Group ‘C’ (Rs. 29200- applicable. variation Non-Gazetted, 92300) in the dependent on Non-Ministerial. pay matrix. workload. Educational and Whether age and Period of Method of recruitment, whether by direct other Educational Qualification probation, if recruitment or by promotion or by qualifications prescribed for direct any. deputation/absorption and percentage of the required for recruits will apply in vacancies to be filled by various methods. direct recruit. the case of promotees. (7) (8) (9) (10) Not applicable. Not applicable.z Not applicable. (i) 35 per cent. by promotion failing which by deputation;[भाग II—खण् ड 3(i)] भारत का रािपत्र : असाधारण 9 (ii) 65 per cent. by deputation or absorption. In case of recruitment by promotion or deputation/ absorption, If a Departmental Promotion Circumstances in grades from which promotion or deputation / absorption to be Committee exists, what is its which Union made. composition. Public Service Commission to be consulted in making recruitment. (11) (12) (13) Consultation with Promotion: Group ‘C’ Departmental Union Promotion Committee (for Public Service (a) Head Constable with five years of regular service in considering Commission is not level-4 (Rs. 25500-81100/-) in pay matrix in the National promotion) consisting necessary. Investigation Agency. of:- (b) The officer being considered for promotion shall have 1. Deputy Inspector General, undergone professional training in investigation or operations National or intelligence related procedure for a period not less than two Investigation Agency- weeks. Chairman; Note:- Where juniors who have completed their qualifying or 2. Superintendent of eligibility service are being considered for promotion, their Police, National seniors would also be considered provided they are not short of Investigation Agency – the requisite qualifying or eligibility service by more than half Member; of such qualifying or eligibility service, or two years, whichever is less and have successfully completed their 3. Additional probation period for promotion to the next higher grade along Superintendent of Police, with their juniors who have already completed such qualifying National Investigation or eligibility service. Agency- Member. Deputation/Absorption: Officers of the Central Police Organisations or State Police Organisations or Government’s Intelligence Agency or other investigation bodies,- (a) (i) holding analogous post on regular basis in the parent cadre or department; and (ii) Head constable in the level-4 (Rs. 25500- 81100/-) in the pay matrix with five years of regular service in that grade in the State or Central Police organisations; and (b) possessing the following educational qualifications and experience:- (i) Bachelor’s degree from a recognised university or equivalent; and (ii) Experience of at least two years in the field of investigation of criminal cases, or intelligence work or operations or Information Technology Management. Note 1.- For the purpose of experience in intelligence, only such experience shall qualify which has been acquired through working in Intelligence Agencies or specialised intelligence10 THE GAZETTE OF INDIA : EXTRAORDINARY [PART II—SEC. 3(i)] wing of a police or Enforcement Agency. Note 2.- The departmental officers in the feeder category who are in the direct line of promotion shall not be eligible for consideration for appointment on deputation. Similarly, deputationist shall not be eligible for consideration for appointment by promotion. Note 3.- The period of deputation including period of deputation in another ex-cadre post held immediately preceding this appointment in the same or some other organisation or department of the Central Government shall ordinarily not exceed three years. Note 4.- The maximum age-limit for appointment by deputation shall not be exceeding fifty-six years as on the closing date of receipt of application. Note 5.-The total number or strength of Assistant Sub- Inspector absorbed shall not exceed twenty per cent of the total sanctioned posts of Assistant Sub-Inspector. Name of the Number of posts. Classification. Level in the Whether Age-limit for post. pay matrix. selection post direct recruits. or non- selection post. (1) (2) (3) (4) (5) (6) (2) Head 158* (2021) *Subject to General Central Level-4 Selection. Not Constable. variation depended on Service, (Rs. 25500- applicable. workload. Group C, 81100) in the Non-Gazetted, pay matrix. non-Ministerial. Educational and Whether age and Period of Method of recruitment, whether by direct other Educational Qualification probation, if recruitment or by promotion or by qualifications prescribed for direct recruits any. deputation/absorption and percentage of the required for direct will apply in the case of vacancies to be filled by various methods. recruit. promotees. (7) (8) (9) (10) Not applicable. Not applicable. Not applicable. (i) 35 per cent. by promotion failing which by deputation; (ii) 65 per cent. by deputation or absorption; In case of recruitment by promotion or If a Departmental Promotion Circumstances in deputation/absorption, grades from which promotion or Committee exists, what is its which Union Public deputation / absorption to be made. composition. Service Commission to be consulted in making recruitment. (11) (12) (13) Consultation with Promotion: Group ‘C’ Departmental Union Public Promotion Committee (for Service Commission (a) Constable in the National Investigation Agency with at considering promotion) is not necessary. least five years of regular service in the Level-3 in the pay consisting of:- matrix; 1. Deputy Inspector General (b) The officer being considered for promotion shall have of Police, National undergone professional training in investigation or Investigation Agency-[भाग II—खण् ड 3(i)] भारत का रािपत्र : असाधारण 11 operations or intelligence related procedure for a period not Chairman; less than two weeks. 2. Superintendent of Police, Note:- Where juniors who have completed their qualifying or National eligibility service are being considered for promotion, their Investigation Agency – seniors would also be considered provided they are not short Member; of the requisite qualifying or eligibility service by more than half of such qualifying or eligibility service, or two years, 3. Additional whichever is less and have successfully completed their Superintendent of Police, probation period for promotion to the next higher grade National Investigation along with their juniors who have already completed such Agency- Member. qualifying or eligibility service. Deputation /Absorption: Officers of the Central Police Organisations or State Police Organisations or Government’s Intelligence Agency or other investigation bodies,- (a) holding analogous post on regular basis in the parent cadre or department; and ((b) possessing the minimum educational qualifications of 12th class pass or equivalent from any recognized Board of University. Note 1.- For the purpose of experience in intelligence, only such experience would qualify which has been acquired through working in Intelligence Agencies or specialised intelligence wing of a police or Enforcement Agency. Note 2.- The period of deputation including period of deputation in another ex-cadre post held immediately preceding this appointment in the same or some other organisation or department of the Central Government shall ordinarily not exceed three years. Note 3.- The maximum age-limit for appointment by deputation shall not be exceeding fifty-six years as on the closing date of receipt of applications. Note 4.- The total number or strength of Head Constable absorbed shall not exceed twenty per cent of the total sanctioned posts of Head Constable. Number of Classification. Level in the pay Whether Age-limit for Name of posts. matrix. selection post direct recruits. the post. or non- selection post. (1) (2) (3) (4) (5) (6) (3) 314* (2021) General Central Level-3 Not applicable. Not applicable. Constable. *Subject to Service, Group ‘C’, (Rs. 21700-69100) in variation Non-Gazetted, Non- the pay matrix. dependent on ministerial. workload.12 THE GAZETTE OF INDIA : EXTRAORDINARY [PART II—SEC. 3(i)] Educational and other Whether age and Educational Period of Method of recruitment, whether by qualifications required qualification prescribed for probation, if direct Recruitment or by for direct recruit. direct recruits will apply in any. promotion or by deputation/ the case of promotees. absorption and percentage of the vacancies to be filled by various methods. (7) (8) (9) (10) Not applicable. Not applicable. Not applicable. By deputation/ absorption. In case of recruitment by promotion or deputation/ If a Departmental Circumstances in which absorption, grades from which promotion or Promotion Committee Union Public Service deputation / absorption to be made. exists, what is its Commission to be consulted composition. in making recruitment. (11) (12) (13) Not applicable. Not applicable. Deputation / Absorption: (i) From amongst officials of the Central Government or State Government or Union territories holding analogous posts on regular basis in the parent cadre or department having five years experience in the field of investigation or intelligence or computer or driving; and (ii) possessing the minimum educational qualifications of 12th class pass or equivalent from any recognized Board of University. Note 1.- For the purpose of experience in intelligence, only such experience would qualify which has been acquired through working in Intelligence Agencies or specialised intelligence wing of a police or Enforcement Agency. Note 2.- The period of deputation including period of deputation in another ex-cadre post held immediately preceding this appointment in the same or some other organisation or department of the Central Government shall ordinarily not exceed three years. Note 3.- The maximum age-limit for appointment by deputation shall not be exceeding fifty-six years as on the closing date of receipt of applications. Note 4.-The total number or strength of Constable absorbed shall not exceed twenty per cent. of the total sanctioned posts of Constable. [F. No. 45021/07/2021-NIA] ASHUTOSH AGNIHOTRI, Jt. Secy. (CTCR) Uploaded by Dte. of Printing at Government of India Press, Ring Road, Mayapuri, New Delhi-110064 and Published by the Controller of Publications, Delhi-110054.